Rebeca Maropo de Oliveira Souza
Graduada em Licenciatura em História pela Universidade Federal de Pernambuco (2006). Pós Graduada em Planejamento e Gestão de Turismo Cultural com pesquisa focada em Identidade Patrimonial e Cultural (2009). Pós Graduada em Gestão Estratégica de Pessoas com pesquisa focada em Seleção por competência (2013). Graduada em Psicologia pela Faculdade dos Guararapes com foco em psicanálise clinica (2015) Tem experiência na área de Psicologia, com ênfase na área de Recursos Humanos / Recrutamento e Seleção de Pessoal e Psicologia Clínica.
Informações coletadas do Lattes em 15/01/2026
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas
2011 - 2013
Faculdade dos Guararapes
Título: ANALISANDO PERFIS PELA FERRAMENTA DE SELEÇÃO POR COMPETÊNCIAS: UM ESTUDO COMPARATIVO DA APLICAÇÃO PELOS PROFISSIONAIS DA ÁREA
Orientador: Fernando Tranquilino Marques dos Santos
Especialização em Planejamento e Gestão de Turismo Cultural
2007 - 2009
Escola Superior de Relações Públicas
Título: O MORRO DA CONCEIÇÃO: SUA HISTÓRIA E POTENCIALIDADES. EDUCAÇÃO PATRIMONIAL, TURISMO RELIGIOSO E SUSTENTABILIDADE.
Orientador: Elena Florissi
Graduação em Psicologia
2011 - 2015
Faculdade dos Guararapes
Título: BRINCADEIRA É COISA SÉRIA: A LINHA TÊNUE ENTRE O RISO E O SOFRIMENTO
Orientador: Manoela de Lira Malta
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.
Espanhol
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.
Grande área: Ciências Humanas / Área: História / Subárea: História.
Histórico profissional
Experiência profissional
2018 - 2018
Grow ConsultingVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Consultor de RH, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Realizar recrutamento e seleção de vagas Executivas e Estratégicas (Alta e Média gestão) com foco no comportamental e em competências. Visando garantir um processo mais assertivo e individualizado para cada cliente.
2017 - 2018
GRUPO SELPE / AGREGA RHVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de R&S, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Realizar recrutamento e seleção de vagas técnicas e operacionais (grande volume), avaliação psicológica, elaboração laudos e relatórios de acompanhamento, focando em indústria de grande porte, no segmento automotivo.
2013 - 2016
Laborh RHVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Recrutamento e Avaliação de Pesso, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Atuava com recrutamento e seleção de pessoal interno e externo, vagas operacionais, táticas e estratégicas, avaliação de pessoas, avaliação psicológica e elaboração laudos, dinâmica de grupo, relatórios de acompanhamento, treinamento e acompanhamento de estagiários do setor. Sistema TOTVS.
2012 - 2012
Laborh RHVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Assistente de RH, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Realizar recrutamento e seleção de pessoal, avaliação de pessoas, avaliação psicológica e elaboração de laudos, dinâmica de grupo e relatórios de acompanhamento. Sistema TOTVS.
2011 - 2012
Laborh RHVínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiário de Recursos Humanos, Carga horária: 30
Outras informações:
Realizar recrutamento e seleção de pessoal, avaliação de pessoas, avaliação psicológica e elaboração de laudos, dinâmica de grupo e relatórios de acompanhamento. Sistema TOTVS.
2013 - 2013
LUCRE RHVínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiário de Recursos Humanos, Carga horária: 30, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Realizar recrutamento e seleção de pessoal, com foco em vagas estratégicas, avaliação de pessoas, avaliação psicológica e elaboração de laudos, dinâmica de grupo, relatórios de acompanhamento, recolocação profissional (outplacement).
2012 - 2013
Votorantim CimentosVínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiária de DHO, Carga horária: 30, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Acompanhar e realizar recrutamento e seleção de pessoal, elaborar junto aos colaboradores descrição de cargo e funções, dinâmica de grupo, pesquisa de clima, captação de parcerias, relatórios de acompanhamento, sistema SAP.
2007 - 2007
Colégio ConceitoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professora de História, Carga horária: 6
Outras informações:
Organizar e preparar o Panejamento Pedagógico e Planos de Aula, atuar junto aos alunos na exposição e compreensão do conteúdo, elaboração de provas e trabalhos para avaliações periódicas, realizar atividades Interdisciplinares, e participar das reuniões pedagógicas e conselhos de classe.
2008 - 2008
Escola Cecilia MeirelesVínculo: Profissional Autônomo, Enquadramento Funcional: Professora de História, Carga horária: 8
Outras informações:
Organizar e preparar o Panejamento Pedagógico e Planos de Aula, atuar junto aos alunos na exposição e compreensão do conteúdo, elaboração de provas e trabalhos para avaliações periódicas, realizar atividades Interdisciplinares, e participar das reuniões pedagógicas e conselhos de classe.
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Rebeca Maropo de Oliveira Souza e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
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