Luiz Henrique Pimenta Rech

# Graduado em Administração pelo UniCeub, Pós em EAD pela Universidade Católica de Brasília e Recursos Humanos pela FGV. Atuação em nível de gestão nos Mercados Financeiro, Publicitário, Eventos, Recursos Humanos # Larga experiência em docência superior em cursos de Administração de Empresas, Contabilidade, Economia, com foco em Gestão de Pessoas, Empreendedorismo e Resultados # Forte atuação no planejamento e coordenação de Treinamentos Corporativos, para empresas de grande porte # Experiência na realização e coordenação de Projetos Esportivos e Culturais # Gestão de Projetos e Processos focados em objetivos estratégicos, resultados-chave, indicadores de desempenho e métricas # Vivência na prospecção de negócios na esfera pública e privada, através da comercialização de tecnologias digitais.

Informações coletadas do Lattes em 26/08/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em Administração

1978 - 1984

Centro Universitário de Brasília, UniCEUB

Formação complementar

2024 - 2024

Métricas de Fluxo Foundation. (Carga horária: 4h). , Tiexames, TIEXAMES, Brasil.

2024 - 2024

Artificial Intelligence Fundamentals. (Carga horária: 10h). , IBM Skillsbuild, IBM, Brasil.

2024 - 2024

Gestão Ágil de Projetos. (Carga horária: 24h). , Udemy, UDEMY, Brasil.

2024 - 2024

Chat GPT e Chat GPT Plus. (Carga horária: 16h). , Udemy, UDEMY, Brasil.

2022 - 2023

Desenho Instrucional. (Carga horária: 120h). , Instituto de Desenho Instrucional, DI, Brasil.

2022 - 2022

Gestão de Processos. (Carga horária: 30h). , CAE Consultoria e Treinamentos, CAE, Brasil.

2011 - 2012

Pós-Graduação em EAD - UCV. (Carga horária: 410h). , Universidade Católica de Brasília, UCB, Brasil.

2004 - 2004

PMA - Gerente de Projetos. (Carga horária: 64h). , Project Manegement Institute, PMI, Brasil.

2003 - 2003

Extensão universitária em Ead Docência. (Carga horária: 90h). , Fundação Getulio Vargas SP, FGV, Brasil.

2001 - 2001

Direção Estratégica. (Carga horária: 20h). , Fundação Getulio Vargas SP, FGV, Brasil.

2000 - 2001

Maestría en Gerencia Tecnológica. , Universidad Nueva Esparta, UNE, Venezuela.

1984 - 1984

Pós-Graduação em Recursos Humanos. (Carga horária: 410h). , Fundação Getulio Vargas, FGV, Brasil.

1977 - 1977

Programação Cobol. (Carga horária: 90h). , Curso Central de Computadores, CCC, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Organização de eventos

RECH, L. H. P. . Setrab para Setrab. 2011. (Outro).

RECH, L. H. P. . Outdoor Training. 2009. (Outro).

RECH, L. H. P. . Outdoor Training - Integração. 2005. (Outro).

RECH, L. H. P. . Outdoor Training. 2005. (Outro).

RECH, L. H. P. . Outdoor Training. 2004. (Outro).

RECH, L. H. P. . Outdoor Training - Convenção. 2004. (Outro).

Participação em eventos

"Avaliação de Desempenho e Feedback 360º. 2005. (Seminário).

"BSC - Balanced Scorecard. 2005. (Seminário).

Orientou

Alana Francis Rodrigues da Cruz

Sustentabilidade Empresarial; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Heric Leonardo Passos Ferreira

Endomarketing como diferencial competitivo; ; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Phrederico Silva Fernandes

Marketing Cultural; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Antonio Francisco Sousa da Silva

Gestão do Clima Organizacional; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Edileuza Silva Chaves

A logística reversa das embalagens e a sustentabilidade organizacional; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Mônica Silva de Souza

Ferramentas e ações para atração, captação, desenvolvimento e retenção de talentos; ; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Saniara Mendes Veleda

Excelência no atendimento ao cliente; Um diferencial competitivo; ; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Elinei Rodrigues de Morais

Liderança Sustentável; Caminho para a sobrevivência da empresa e do meio ambiente organizacional; ; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Myziaira Domingues Monteiro da Silva

Universidade Corporativa; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Suelir de Almeida Xavier Vieira

O Capital Intelectual como diferencial competitivo nas organizações; ; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Edson Pimentel Góes

Gestão do Conhecimento nas pequenas e médias empresas; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Lana Jéssica Nara Leite

Fidelização de Clientes; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Bruno Souza

Comércio Eletrônico; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Wellington bello Ferreira

O impacto do turn over nas ações organizacionais da Granero Internacional ? G-Inter; ; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Anhanguera Valparaíso; Orientador: Luiz Henrique Pimenta Rech;

Produções bibliográficas

RECH, L. H. P. . Da sombra ao caos do saber: buscando espaços educativos. Revista Aprendizagem em EAD , v. 03, p. 01-15, 2014.

Outras produções

RECH, L. H. P. . Outdoor Rech - Treinamento Empresarial. 2011; Tema: Educação/Desenvolvimento Empresarial. (Site).

RECH, L. H. P. . Outdoor Rech. 2010; Tema: Treinamento Empresarial. (Site).

RECH, L. H. P. ; CAMPOS, O. C. E. S. . Liderança. 2014. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educacional).

Histórico profissional

Endereço profissional

Solution Serviços de Tecnologia Ltda, Solution Brasil. , Quadra Quadra 401 Conjunto 12, Recanto das Emas, 72630112 - Brasília, DF - Brasil, Telefone: (061) 33819607, URL da Homepage:

Experiência profissional

2021 - Atual

Solution Serviço de Tecnologia

Vínculo: Consultoria, Enquadramento Funcional: Consultor Comercial, Carga horária: 30

1985 - 1988

Citibank NA

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente, Carga horária: 40

Outras informações:
Filial Citibank Brasília. Gerente Pessoa Física e Jurídica. Gerente da Mesa de Aplicações (over night). Gerente na Embaixada Americana (Brasília).

1989 - 1990

BANCO SUDAMERIS BRASIL S/A

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente, Carga horária: 40

Outras informações:
Gerente de Pessoa Jurídica.

1991 - 1994

Rádio e Televisão Bandeirantes Ltda.

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Publicitário, Carga horária: 40

Outras informações:
Gerência Comercial. Comercialização de espaços na mídia local e nacional da TV Bandeirantes Brasília.

2000 - 2000

Grupo LABOR

Vínculo: Terceirizado, Enquadramento Funcional: Coordenador de Equipe, Carga horária: 40

Outras informações:
Governo do Distrito Federal e Grupo Labor. Gestão das equipes responsáveis pelo monitoramento da campanha nos postos de recolhimento de notas fiscais.

2005 - 2008

Base 55 Turismo Ltda.

Vínculo: Comissionado, Enquadramento Funcional: Consultor - Outdoor Training, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Responsável pelo planejamneto e coordenação de eventos corporativos para empresas de médio e grande porte no estado de São Paulo.

2009 - 2009

Centro Universitário Projeção, UniPROJEÇÃO

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 16

Outras informações:
Curso de Administração. Disciplinas: Administração Mercadológica I e Trabalho de Conclusão de Curso.

2012 - 2012

Anhanguera Valparaíso

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 14

Outras informações:
Curso de Administração de Empresas. Disciplinas: Empreendedorismo, Estratégia e Dinâmica Competitiva, Competências Profissionais e Trabalho de Conclusão de Curso I.

1997 - 1999

União Pioneira de Integração Social

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 16

Outras informações:
Curso de Administração de Empresas e Turismo. Disciplinas: TGA1 e Administração do Turismo.

2014 - Atual

Faculdade CECAP

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 12

Atividades

05/2014
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão da Produção
05/2014
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Inteligência Organizacional e Jogos Corporativos
05/2014 - 06/2018
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração

2004 - 2004

União De Ensino Superior Paulo Martins

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 16

Outras informações:
Curso de Administração de Empresas.

1986 - 1987

Centro de Ensino Leonardo da Vinci Ltda.

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 20

Outras informações:
Curso profissionalizante de Administração.

1980 - 1985

Sociedade Educacional Compacto Ltda.

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 20, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Curso Profissionalizante de Administração.

1992 - 1994

Starfire Eventos

Vínculo: Sócio, Enquadramento Funcional: Gerente de Eventos, Carga horária: 20