Cleonice Nazaré do Nascimento

Psicóloga CRP 173271/06 (Ativo), Mestrado em Administração de Empresas pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC SP), Especialização emPsicologia Comportamental (em andamento), Pós-graduada em Gestão de Pessoas pela Universidade Ibirapuera (2007), Bacharel em Matemática e Licenciatura em Ciências pela Universidade São Judas Tadeu (1989). Docente há 15 anos no Ensino Superior (Graduação e Pós-Graduação). Exerci a Coordenação na Gestão de Docentes no Centro Univ. Sumaré onde o principal objetivo era alavancar a qualidade do corpo docente por meio de um recrutamento e seleção especializado, aderência, plano de carreira, entre outros. Experiência profissional de 30 anos na área de negócios, com foco em Instituições Financeiras, Call Center e Consultoria. Como docente experiência nos cursos de Administração, Contabilidade, Gestão e Tecnologia (RH, Marketing, Gestão Financeira, Logística, entre outros). Principais disciplinas: Fundamentos em Gestão de Pessoas, Gestão de Pessoas I e II, Comportamento e Clima Organizacionais, Treinamento e Desenvolvimento, Relacionamento Interpessoal e Gestão de Conflitos, Desenvolvimento Gerencial, Liderança, Avaliação de Desempenho, Gestão do Conhecimento, Consultoria de Interna de RH, Recrutamento & Seleção, Segurança no Trabalho e Qualidade de Vida, entre outros.

Informações coletadas do Lattes em 07/12/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Administração

2013 - 2015

Pontifícia Universidade Católica de São Paulo
Título: A MULHER NO MERCADO DE TRABALHO E NA LIDERANÇA DAS ORGANIZAÇÕES, Ano de Obtenção: 2015
Arnaldo José França M. Nogueira.Coorientador: Neusa Maria Bastos Fernandes dos Santos. Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: GENERO; A MULHER NO TRABALHO; A MULHER NA LIDERANÇA.

Especialização em andamento em Psicologia Comportamental

2021 - Atual

Instituto Facuminas Ead Ltda

Especialização em NOVAS TECNOLOGIAS DE ENSINO-APRENDIZAGEM

2011 - 2012

Centro Universitário Ítalo Brasileiro, UniÍTALO
Título: O perfil do Aluno EAD no Brasil: exigências e expectativas
Orientador: Prof. Dr. Miguel Sacramento

Especialização em GESTÃO DE PESSOAS

2007 - 2007

Universidade Ibirapuera
Título: INTELIGÊNCIA EMOCIONAL NAS RELAÇÕES ENTRE CLIENTES INTERNOS
Orientador: VALDEMIRSON ALVES BARBOZA

Graduação em Psicologia - Formação de Psicólogo

2016 - 2021

Universidade Nove de Julho

Graduação em Matemática

1986 - 1989

Universidade Sao Judas Tadeu
Título: Não se aplica

Formação complementar

2013 - 2013

DRAMATIZAÇÃO (BASICO). (Carga horária: 36h). , TEATRO ESCOLA MACUNAIMA, MACUNAIMA, Brasil.

2011 - 2011

AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO COM FOCO EM COMPETENCIAS. (Carga horária: 8h). , DESPERT CONSULTORIA E TREINAMENTO, DESPERT, Brasil.

2011 - 2011

GRAFOLOGIA PRATICA EM RH. (Carga horária: 16h). , CENTRO ESPECIALIZADO EM GRAFOLOGIA SANTA CATARINA, CEGRAF SC, Brasil.

2008 - 2008

VENDAS EXTERNAS - É VISITANDO QUE SE VENDE. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.

2008 - 2008

DIRETRIZES PARA TREINAMENTO - NBR 10015:2001. (Carga horária: 8h). , ABNT - ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TEC, ABNT SP, Brasil.

2007 - 2007

INICIAÇÃO EMPRESARIAL - FLUXO DE CAIXA. (Carga horária: 20h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.

2006 - 2006

Extensão universitária em EMPRETEC. (Carga horária: 80h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.

2006 - 2006

INICIANDO UM PEQUENO GRANDE NEGOCIO. (Carga horária: 30h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.

2005 - 2005

Extensão universitária em FORMAÇÃO DE PALESTRANTE. (Carga horária: 51h). , ACADEMIA BRASILEIRA DE PALESTRANTES, ACAD PAL, Brasil.

2005 - 2005

APRENDER A EMPREENDER. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.

2004 - 2004

ORATÓRIA MODERNA - MODULO I. (Carga horária: 10h). , JBO ASSESSORIA E TREINAMENTO E MARKETING, JBO, Brasil.

2004 - 2004

ANALISE E PLANEJAMENTO FINANCEIRO. (Carga horária: 15h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo, SEBRAE/SP, Brasil.

2004 - 2004

ORATÓRIA MODERNA - NIVEL II. (Carga horária: 10h). , JBO ASSESSORIA E TREINAMENTO E MARKETING, JBO, Brasil.

2001 - 2001

TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO. (Carga horária: 8h). , TELETECH BRASIL SERVIÇOS, TELETECH, Brasil.

2000 - 2000

TECNICAS DE VEDAS E MARKETING. (Carga horária: 18h). , SENAC - VILA PRUDENTE, SENAC, Brasil.

1998 - 1998

Extensão universitária em INFORMATICA BASICA. (Carga horária: 42h). , SENAI - Departamento Regional de São Paulo, SENAI/DR/SP, Brasil.

1995 - 1995

CONTRATOS, TITULOS E GARANTIAS. (Carga horária: 16h). , FINANCE TREINAMENTOS, FINANCE, Brasil.

1993 - 1993

ADMINSTRAÇÃO DE PRODUTOS FINANCEIROS. (Carga horária: 15h). , INSTITUTO BRASILEIRO DE CIENCIA BANCARIA, IBCB, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Participação em eventos

10th ICIM - INTERNATIONAL CONFERENCE ON INNOVATION AND MANAGEMENT. 2013. (Congresso).

DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL E ORGANIZACIONAL - FMUSP.ENTUSIASMO: UTILIZANDO A INTELIGENCIA EMOCIONAL EM SEU DIA A DIA. 2011. (Encontro).

GESTÃO DE CONFLITOS - HOSP GERAL DE GUARULHOS.Gestão de Conflitos - Utilizando a Inteligência Emocional. 2007. (Oficina).

JORNADA DA QUALIDADE 2007 - CICLO DE PALESTRAS.NÃO HÁ QUALIDADE DE VIDA SEM SAÚDE COM QUALIDADE. 2007. (Encontro).

V FORUM DO IDOSO: SAUDE E QUALIDADE DE VIDA NA TERCEIRA IDADE.AUTO-GESTÃO: ADMISTRANDO SUAS ESCOLHAS. 2007. (Oficina).

IV CONGRESSO INTERNACIONAL DE EDUCAÇÃO. TEMPOS, LEITORES E LEITURAS. 2006. (Congresso).

JOVENS EM AÇÃO - CENTRAL DE ESTAGIOS.PLANEJAMENTO DA CARREIRA PROFISSIONAL. 2006. (Oficina).

I CONGRESSO PAULISTA DE JOVENS EMPREENDEDORES. 2005. (Congresso).

Participação em bancas

Aluno: Amanda da Silva

NASCIMENTO, Cleonice N do. OUTSOURCING DE IMPRESSÃO ALDORA TECNOLOGIA EIRELI. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em RECURSOS HUMANOS) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: RAFAEL CARMO DOS SANTOS, RENATA EUNICE DE OLIVEIRA

NASCIMENTO, Cleonice N do. UM ESTUDO SOBRE A INFLUENCIA DOS ESTILOS DE LIDERANÇA NO DESEMPENHO DO TRABALHADOR. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: ALINE SILVA DE SIQUEIRA, JULIANA MARINHO GOMES

NASCIMENTO, Cleonice N do. UM ESTUDO SOBRE A INFLUENCIA DOS ESTILOS DE LIDERANÇA NO DESEMPENHO DO TRABALHADOR. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: KARINA APARECIDA SIQUEIRA

NASCIMENTO, Cleonice N do. UM ESTUDO SOBRE A INFLUENCIA DOS ESTILOS DE LIDERANÇA NO DESEMPENHO DO TRABALHADOR. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: EMILIA MARIA ROCHA SUGUIHARA, ERICA ALVES VANDERLEY

NASCIMENTO, Cleonice N do. OS VEICULOS DE COMUNICAÇÃO UTILIZADOS NA GESTÃO DE BENEFICIOS INDIRETOS: ESTUDO DE CASO NA EMPRESA LUANDRE. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: JESSICA ALVES DE SOUZA, MARIA CRISTINA LOPES DOS SANTOS

NASCIMENTO, Cleonice N do. OS VEICULOS DE COMUNICAÇÃO UTILIZADOS NA GESTÃO DE BENEFICIOS INDIRETOS: ESTUDO DE CASO NA EMPRESA LUANDRE. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: RODRIGO SOARES DE SENA

NASCIMENTO, Cleonice N do. OS VEICULOS DE COMUNICAÇÃO UTILIZADOS NA GESTÃO DE BENEFICIOS INDIRETOS: ESTUDO DE CASO NA EMPRESA LUANDRE. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: Carlos Aparecido

NASCIMENTO, Cleonice N do. O PORTADOR DE DEFICIENCIA E O MERCADO DE TRABALHO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: ANA FLAVIA

NASCIMENTO, Cleonice N do. SUBSISTEMAS DA ADMINISTRAÇÃO DE RH DENTRO DA REDE DE HOTEIS PESTANA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: ANA MARIA SILVA XAVIER DOS SANTOS, FRANCISCA M DA CONCEIÇÃO

NASCIMENTO, Cleonice N do. BENEFICIOS COMO FATORES DE SATISFAÇÃO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: MARIA DO SOCORRO DA SILVA CARVALHO, MARCIA MATIAS DE ARAUJO

NASCIMENTO, Cleonice N do. BENEFICIOS COMO FATORES DE SATISFAÇÃO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: CAMILA ANTONIA, CLEIA OLIVEIRA, CELIA CRISTINA

NASCIMENTO, Cleonice N do. GESTAO POR COMPETENCIA COMO FERRAMENTA ESTRATEGICA PARA RETENÇÃO DE TALENTOS: UM ESTUDO SOBRE A GESTÃO POR COMPETENCIA NO HOSPITAL SANTA PAULA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: LUANDA SOUZA, JANAINA DOS SANTOS

NASCIMENTO, Cleonice N do. INCLUSÃO DE PESSOAS COM DEFICIENCIA NO MERCADO DE TRABALHO: OBRIGAÇÃO SOCIAL OU LEGAL?. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: MARCELO DE BRITO, SIMONE DE FREITAS

NASCIMENTO, Cleonice N do. INCLUSÃO DE PESSOAS COM DEFICIENCIA NO MERCADO DE TRABALHO: OBRIGAÇÃO SOCIAL OU LEGAL?. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: BARBARA PAULINI, LUCIANA RIBEIRO

NASCIMENTO, Cleonice N do. CAPACITAÇÃO DE PESSOAS: UM ESTUDO SOBRE A EMPRESA SCHNEIDER ELETRIC BRASIL LTDA COMO FATOR PRIMORDIAL PARA O SUCESSO EMPRESARIAL. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: MARINALVA ALVES, WILLIAM COELHO

NASCIMENTO, Cleonice N do. CAPACITAÇÃO DE PESSOAS: UM ESTUDO SOBRE A EMPRESA SCHNEIDER ELETRIC BRASIL LTDA COMO FATOR PRIMORDIAL PARA O SUCESSO EMPRESARIAL. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: CASSIL LEAL, EVANILDO ALVES, FERNANDO PEREIRA

NASCIMENTO, Cleonice N do. REDES SOCIAIS. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: MARIA NAIANA, WELLIGTON BOHRE, VITOR ANASTACIO

NASCIMENTO, Cleonice N do. REDES SOCIAIS. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: MAIANE DE LIMA, ANDREA RIBEIRO, ANA CAROLINA CARVALHO

NASCIMENTO, Cleonice N do. VANTAGEM COMPETITIVA: LE POSTICHE - UM DIFERENCIAL ENTRE EMPRESAS DO RAMO DO VAREJO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: Beatriz S

NASCIMENTO, Cleonice N do. , JOSEFA JEANE, MICHELE SANTOS.REDES SOCIAIS - UMA NOVA FERRAMENTA PARA A CONTRATAÇÃO DE TALENTOS: UM ESTUDO DE CASO SOBRE O LINKEDIN. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: ANA FLAVIA, ARLINE NATALINE, CÍCERA DOS SANTOS, EDGAR SUQUIN

NASCIMENTO, Cleonice N do. SUBSISTEMAS DA ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS DENTRO DA REDE DE HOTÉIS PESTANA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: MARIA DAS DORES, TATIANA NASCIMENTO

NASCIMENTO, Cleonice N do. SUBSISTEMAS DA ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS DENTRO DA REDE DE HOTÉIS PESTANA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: CARLOS APARECIDO, FERNANDA GONÇALVES, HELIO SOUZA

NASCIMENTO, Cleonice N do. O PORTADOR DE DEFICIENCIA E O MERCADO DE TRABALHO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: JACQUELINE GONÇALVES, SUELEN NOVAES

NASCIMENTO, Cleonice N do. O PORTADOR DE DEFICIENCIA E O MERCADO DE TRABALHO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: NÃO ESPECIFICADO NO CERTIFICADO

NASCIMENTO, Cleonice N do. NÃO ESPECIFICADO - CERTIFICADO. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em RECURSOS HUMANOS) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: NÃO ESPECIFICADO NO CERTIFICADO

NASCIMENTO, Cleonice N do. NÃO ESPECIFICADO - CERTIFICADO. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em RECURSOS HUMANOS) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: NÃO ESPECIFICADO NO CERTIFICADO

NASCIMENTO, Cleonice N do. NÃO ESPECIFICADO - CERTIFICADO. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: NÃO ESPECIFICADO NO CERTIFICADO

NASCIMENTO, Cleonice N do. NÃO ESPECIFICADO - CERTIFICADO. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Aluno: NÃO ESPECIFICADO NO CERTIFICADO

NASCIMENTO, Cleonice N do. NÃO ESPECIFICADO - CERTIFICADO. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro.

Orientou

CLEONICE NASCIMENTO

ANÁLISE DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DO CARREFOUR; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE RH UM ESTUDO DE CASO DA EMPRESA EDP ENERGIAS DO BRASIL; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

ANÁLISE DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DA EMPRESA SULAMÉRICA; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

ANÁLISE DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DA EMPRESA O BOTICÁRIO; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

CENTRO UNIVERSITÁRIO ÍTALO BRASILEIRO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

ANÁLISE DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DA EMPRESA VRG LINHAS AÉREAS-GOL; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE RH:UM ESTUDO DE CASO DA EMPRESA BASF/SUVINIL; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

ANÁLISE DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DOS HIPERMERCADOS CARREFOUR; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

ANÁLISE DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DA FIBERMAQ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

PROJETO PROFISSIONAL INTEGRADOR PPI ALUMNI; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

ANÁLISE AVON COSMÉTICOS LTDA; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

ANÁLISE DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DA EMPRESA ELEKTRO ELETRICIDADE E SERVIÇOS SA; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

CLEONICE NASCIMENTO

ANÁLISE DA ÁRA DE RECURSOS HUMANOS DA EMPRESA MAPFRE SEGUROS; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão de Recursos Humanos) - Centro Universitário Ítalo Brasileiro; Orientador: Cleonice Nazaré do Nascimento;

Produções bibliográficas

  • NASCIMENTO, Cleonice N do . UMA ANALISE CONCEITUAL DA TIPOLOGIA DO TRABALHADOR DO CONHECIMENTO. 2014. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • NASCIMENTO, Cleonice N do . INTELIGENCIA EMOCIONAL. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • NASCIMENTO, Cleonice N do . AUTOGESTÃO: ADMINISTRANDO SUAS ESCOLHAS. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • NASCIMENTO, Cleonice N do . Entusiasmo: Utilizando a Inteligência Emocional em seu dia a dia. 2011. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • NASCIMENTO, Cleonice N do . GESTÃO DE CONFLITOS - UTILIZANDO A INTELIGENCIA EMOCIONAL. 2007. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • NASCIMENTO, Cleonice N do . SAÚDE E QUALIDADE DE VIDA NA TERCEIRA IDADE. 2007. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • NASCIMENTO, Cleonice N do . Não há qualidade de vida sem saúde com qualidade. 2007. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • NASCIMENTO, Cleonice N do . EMPREGABILIDADE NOS DIAS DE HOJE. 2006. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Faculdade Sumaré. , Rua Capote Valente - de 1025/1026 ao fim, Pinheiros, 05409003 - São Paulo, SP - Brasil, Telefone: (11) 30679999

Experiência profissional

2020 - Atual

Executiva Outsourcing

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: GERENTE DE NEGOCIOS

Outras informações:
Prospecção de clientes corporativos;Analise e apresentação de soluções em Homologação de Fornecedores e Gestão de Terceiros;Elaboração de propostas, negociação fechamento;Alocação de profissionais (front e back) para suporte a base de clientes;Gestão de carteira de clientes, renovações contratuais, up-selling, cross-selling;Suporte a operação e fidelização dos contratos AB Yara Brasil, General Motors, Arauco Brasil, Arauco Celulose, TechnipFMC, DOF, MyngYang, Yusen Logistics, PMI, Thyssenkrupp, entre outros.

2014 - Atual

CLEO NASCIMENTO SERV PSICOLOG

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: PSICOLOGA

Outras informações:
Atendimento ClínicoPalestras Treinamentos em Comportamento Humano e Gestão de PessoasAplicação de Testes psicológicos

2012 - 2020

Faculdade SUMARÉ

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 18

2012 - 2014

Faculdade SUMARÉ

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Coordenadora Gestão de Docentes, Carga horária: 20

Outras informações:
SOLICITEI AFASTAMENTO PARA FOCO NO MESTRADO

2019 - 2019

Faculdade Drummond

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: PROFESSORA EAD, Carga horária: 20

2016 - 2018

Universidade Nove de Julho

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 12

2019 - 2019

Universidade de Santo Amaro

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 8

Outras informações:
Pos-Graduação, Gestão de Pessoas, Módulo: Relacionamento Interpessoal e Gestão de Conflitos (32 horas total) - Inicio em Janeiro/19

2019 - 2019

Centro Universitário Paulistano, UniPaulistana

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 4

Outras informações:
Pos-Graduação, Gestão de Pessoas, Módulo: As organizações e o comportamento humano (32 horas total) - Inicio em Janeiro/19

2005 - 2016

Fideliza 360º

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 6

2007 - 2015

Centro Universitário Ítalo Brasileiro, UniÍTALO

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 24

Outras informações:
Área de Negocios

2002 - 2004

ATENTO BRASIL SA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: COORDENADORA

2002 - 2002

SPCOM COMERCIO PROMOCOES LTDA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: SUPERVISORA CALL CENTER

2001 - 2001

TELETECH BRASIL SERVIÇOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: GERENTE TRAINEE DE OPERAÇÕES

1995 - 1999

Banco Noroeste Sa

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: ANALISTA DE DESENVOLVIMENTO PRODUTOS PLENO

Outras informações:
Banco Noroeste comprado pelo Banco Santander Brasil - saída Plano de Demissão Voluntária

1992 - 1995

BCN - BANCO DE CREDITO NACIONAL SA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: ANALISTA DE CONTROLE DE OPERAÇÕES JR

1990 - 1992

Martinelli Promotora de Vendas LTDA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: ANALISTA DE PLANEJAMENTO E CONTROLE JR

1988 - 1990

SAFRA LEASING SA ARREND MERCANTIL

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: TRAINEE

1987 - 1988

Cia Rossi de Automóveis

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: AUXILIAR DE ESCRITORIO

1986 - 1987

NOVAÇÃO S.A. CORRETORA DE CAMBIO E VALORES MOBILIARIOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: AUXILIAR DEPARTAMENTO DE AÇÕES