João Carlos Wiziack

Doutor em Ciências da Comunicação e Sistemas de Informação para Decisão pela ECA-USP / NOVA IMS de Lisboa, Mestre em Educação pela Universidade Metodista de Piracicaba (2010), especialista em Administração de Recursos Humanos pela Fundação Getúlio Vargas-SP e em Comunicação de Negócios - MBC pela Fundação Cásper Libero e Universidade da Flórida- USA. É graduado em Ciências Físicas e Biológicas e em Estudos Sociais pela Pontifícia Universidade Católica de Campinas. Foi executivo da Unilever do Brasil onde atuou na Direção de Recursos Humanos, processos organizacionais, fusões e reestruturações diversas, responsabilidade social empresarial, relações de trabalho, negociações sindicais e desenvolvimento de executivos. Participou em Comitês executivos de processos de fusão e integração de grandes empresas bem como liderou processos de planejamento estratégico e negociações de grande porte. Foi membro do conselho gestor da Unilever Brasil na fundação e organização das atividades de Responsabilidade Social Empresarial da empresa. Atuou também com Diretor de Relações de Trabalho e membro representante junto ao Sindicato Patronal das Indústrias de Limpeza como preposto para a agenda de Relações e Trabalho. Atualmente é professor convidado e consultor de carreiras para alunos de pós-graduação do curso de Gestão de Comunicação e Marketing da ECA- USP e membro do CEACOM ? Centro de Estudos de Avaliação e Mensuração em Comunicação e Marketing/Eca-Usp. Desenvolve também projetos de consultoria pela CW3 ? Consultoria Organizacional e Associados e atuou no Conselho de Administração de empresa do Agronegócio, área de Açúcar e Álcool. Temas de interesse e atuação: :responsabilidade social empresarial, processos de profissionalização de negócios familiares, educação para o trabalho, ética e negócios, negociação e mediação em relações de trabalho e sindicais, coaching para resultados, desenvolvimento de competências, comunicação organizacional e gestão estratégica de pessoas e cultura organizacional.

Informações coletadas do Lattes em 29/05/2023

Acadêmico

Formação acadêmica

Doutorado em Ciências da Comunicação

2014 - 2022

ESCOLA DE COMUNICAÇÃO E ARTES DA USP
Título: ICC- Integrated Cognitive Competencies and Transformative Pedagogy for the incorporating of digital technology in educational processes
Orientador: Prof. Dr. Vitor Duarte Pereira dos Santos
com Coorientador: Prof Mitsuru Higuchi Yanaze.

Mestrado em Educação

2007 - 2010

Universidade Metodista de Piracicaba
Título: O Ensino Superior no PNE: ideais estabelecidos para a "década da educação" e compromissos renovados para o período de 2011 a 2020
, Ano de Obtenção: 2010.Prof. Dr. Cleiton de Oliveira.Palavras-chave: Educação; PNE 2001-2010; CONAE 2010; Constituições; LDBEN; Ideologia. Grande área: Ciências HumanasSetores de atividade: Educação.

Especialização em MBC-Management Business Communications

2004 - 2006

Faculdade Casper Líbero/Universidade da Flórida
Título: Marketing, um saber essencial na Gestão de Negócios
Orientador: Profa. Dra. Liana Gotlieb

Graduação em Estudos Sociais

1976 - 1978

Pontifícia Universidade Católica de Campinas, PUC Campinas

Graduação em Ciências Físicas e Biológicas

1971 - 1974

Pontifícia Universidade Católica de Campinas, PUC Campinas

Formação complementar

2015 - 2015

Epistemologias reticulares: questões sobre o método no estudo das Redes Dig. (Carga horária: 50h). , Escola de Comunicação e Artes da USP, ECA, Brasil.

2011 - 2011

Fondements et orientations de la pensée écologique. (Carga horária: 40h). , Université Rene Descartes, Paris V, Sorbonne, UER, França.

2010 - 2010

Curso de Formação e Seleção de Professores on line. (Carga horária: 10h). , Anhanguera Educacional, AE, Brasil.

2007 - 2007

VII Jornadas Intern. de Psicologia Educacional. (Carga horária: 24h). , Universidad de La Frontera, U.FRONTERA, Chile.

2005 - 2005

Comunicação organizacional: o pensam. da esc. de M. (Carga horária: 8h). , Escola de Comunicação e Artes da USP, ECA, Brasil.

2005 - 2005

Planejamento de Relações Públicas. (Carga horária: 100h). , Escola de Comunicação e Artes da USP, ECA, Brasil.

2005 - 2005

Marketing e Comunicação Persuasiva. (Carga horária: 100h). , Escola de Comunicação e Artes da USP, ECA, Brasil.

2005 - 2005

Filosofia da Cultura. (Carga horária: 100h). , Universidade Estadual de Campinas, UNICAMP, Brasil.

2004 - 2004

Filosofia Política. (Carga horária: 100h). , Universidade Estadual de Campinas, UNICAMP, Brasil.

2003 - 2003

Management of Business Communications. (Carga horária: 80h). , Universidade da Flórida, UFL, Estados Unidos.

2001 - 2001

Estudos toyotistas e visitas técnicas ao Japão. (Carga horária: 80h). , Unilever Brasil, UNILEVER, Brasil.

2000 - 2000

Global Industrial Relations Seminar. (Carga horária: 24h). , Unilever House, UNILEVER, Grã-Bretanha.

2000 - 2000

Advanced Communication Programme. (Carga horária: 40h). , Unilever House, UNILEVER, Grã-Bretanha.

1979 - 1979

Extensão universitária em Administração de Recursos Humanos para Graduados. (Carga horária: 250h). , Fundação Getulio Vargas - SP, FGV-SP, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Francês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Bem, Escreve Pouco.

Participação em eventos

13 Contecsi - International Conference On Information Systems& Technology Management. CCI ? competências cognitivas integradas para incorporação de tecnologia nos processos educacionais. 2016. (Congresso).

CISTI'2016 (11th Iberian Conference on Information Systems and Technologies. Extensão do modelo Technology, pedagogy, and content knowledge framework com aplicação de Competências cognitivas integradas para incorporação de tecnologia nos processos educacionai. 2016. (Congresso).

VII Jornadas Internacionales de Psicologia Educacional.. 2007. (Congresso).

Orientou

Ana Beatriz Magalhães

Reputação e engajamento de dentro para fora: a comunicação interna nas estratégias de Employer Branding das organizações; 2021; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Alice Gaúna de O

Rosa; Amor e ódio pela marca: impacto da afetividade nas mídias sociais; 2021; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Mariana Ayne Nunes Bandeira de Mello

Employer branding: transformando a atração e o encantamento de talentos nas empresas; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Tayana Nazario Fernandes

O papel de consultorias de diversidade no reposicionamento de grandes marcas brasileiras; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Camila Follador

A cultura digital no contexto das transformações sociais em função da comunicação - Case Plataforma digital Itaú Veículos; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Luiza Alves Monteiro

Jornalismo e negócio: uma análise sobre a atual crise financeira do jornalismo e como as redações de veículos digitais e impressos podem inovar; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Isadora de Oliveira Bueno Nascimento

Descomplicar para aprimorar? Cultura organizacional e seu impacto nos resultados de organizações de grande porte; ; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Ana Paula Vieira

Promoção de vendas para otimização de resultados no PDV; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes da USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Francine Freire

O Mobile e a mudança do Comportamento de Compra do Consumidor; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Daniela Ferreira da Silva

O Marketing na Indústria 4; 0 dentro do setor automotivo: Conhecer e entender o cliente são fatores decisivos; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Mayara Bassoli

Case Nubank: um novo olhar sobre a gestão dos 4Ps pelas Fintechs; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Nathália Riekstin Accioli

O papel da comunicação na Diversidade & Inclusão dentro das grandes empresas; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Ricardo Lopes Caldas

Contar histórias para funcionários: a importância da estratégia de storytelling para ter uma comunicação interna efetiva; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Eduardo Mendes da Fonseca

O valor estratégico da comunicação interna: a mensuração das ações auxilia a conquista dos objetivos de negócios; 2017; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes da USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Tayna Teixeira Pantarotto

Gerenciamento de crises: a importância de manter uma gestão de riscos alinhada à comunicação organizacional a fim de gerar uma cultura de prevenção; 2017; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes da USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Andressa Pereira Gonzalez

O papel da gestão de comunicação organizacional durante um processo de fusão e aquisição de empresas; 2017; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes da USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Tábita Araújo Faber

Experiências do consumidor no Laboratório Delboni Auriemo; 2017; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes da USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Caroline Aparecida Batistin

A importância de uma Comunicação Interna Eficaz nas Organizações; 2017; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes da USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Dayane Patrícia Pereira de Queiroz

Marketing Sustentável: Sociedade de consumo sustentável e Gestão de resíduo sólido nas empresas; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola De Comunicação e Artes ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Juan Pereira Carvalho

Marketing da Diversidade: a bandeira certa para o seu negócio; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola De Comunicação e Artes ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Kelly dos Santos Campos

Fusões de Empresas - Branding e seus desdobramentos internos; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola De Comunicação e Artes ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Patrícia de Almeida Narciso

A integração da sustentabilidade como estratégia de negócio na produção do Omo Líquido Super Concentrado; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Mariana Nascimento de Matos

; O ensino básico privado brasileiro e a ausência de estratégias e ações de marketing educacional; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Comunicação e Marketing) - Escola de Comunicação e Artes- ECA-USP; Orientador: João Carlos Wiziack;

Produções bibliográficas

  • WIZIACK, JOÃO CARLOS ; DOS SANTOS, VITOR MANUEL PEREIRA DUARTE . Evaluating an integrated cognitive competencies model to enhance teachers? application of technology in large-scale educational contexts. HELIYON , v. 7, p. e05928, 2021.

  • WIZIACK, J. C. ; SANTOS, V. D. P. . Pedagogia transformadora e o reaprender nas humanidades digitais. RISTI (PORTO) , v. 1, p. 610-625, 2019.

  • WIZIACK, J. C. ; SANTOS, V. D. P. . CCI- Competências Cognitivas Integradas para Incorporação dos Processos Educacionais. In: Marcos Willian Kaspchak Machado. (Org.). Information System and Technology Management 2. 1ed.Ponta Grossa: Atena, 2019, v. 2, p. 361-378.

  • WIZIACK, JOAO CARLOS ; DOS SANTOS, VITOR DUARTE . Incorporating technology into education processes: Proposal for an extension of the Technology, pedagogy, and content knowledge framework by applying integrated cognitive competencies. In: 2016 11th Iberian Conference on Information Systems and Technologies (CISTI), 2016, Gran Canaria. 2016 11th Iberian Conference on Information Systems and Technologies (CISTI), 2016. p. 1.

  • WIZIACK, JOAO CARLOS . ICC Integrate cognitive competences for incorporating technology into educational processes: Initial research. In: 2016 11th Iberian Conference on Information Systems and Technologies (CISTI), 2016, Gran Canaria. 2016 11th Iberian Conference on Information Systems and Technologies (CISTI), 2016. p. 1.

  • WIZIACK, J. C. ; SANTOS, V. D. P. ; FELICE, M. . ICC ? INTEGRATED COGNITIVE COMPETENCES TO INCORPORATE TECHNOLOGY INTO EDUCATIONAL PROCESSES. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

Outras produções

WIZIACK, J. C. . Comportamento Social e Trabalhista da C&A. 2010.

Neto, João F.F. ; WIZIACK, J. C. ; PEREIRA, V. L. . Programa Educare. 1998.

Pimenta,R. ; Piovesana, Y.M.S. ; WIZIACK, J. C. ; Fernandes,N . Programa Vida Ativa. 1995.

WIZIACK, J. C. ; BRAGA,A. . Programa Zamboni de Desenvolvimento Ético. 2008.

Dalpozzo, M.A ; PRIANTE, J.V. ; WIZIACK, J. C. . Repensando a Organização: Gestão por Processos. 1995.

WIZIACK, J. C. ; Filho, Castanheira . Projeto Conviver. 1991.

WIZIACK, J. C. . Construção de Confiança: arquitetura ética e desafios da reconquista. 2017; Tema: Desenvolvimento Moral. (Blog).

WIZIACK, J. C. . Diversidade e Sinergia na construção do conhecimento em rede. 2017; Tema: Diversidade. (Blog).

WIZIACK, J. C. . #Fazeroquedeveserfeito!. 2016; Tema: cronica de responsabilidade social empresarial. (Blog).

WIZIACK, J. C. . A força estratégica da Comunicação Organizacional. 2016; Tema: Comunicação organizacional. (Blog).

WIZIACK, J. C. . Quebrando os espelhos. 2016; Tema: Desenvolvimento organizacional. (Blog).

WIZIACK, J. C. . Sonhar é preciso. 2015; Tema: Educação política e a universidade. (Blog).

WIZIACK, J. C. . Workshop "Recursos Humanos como impulsionador de negócios". 2010. .

WIZIACK, J. C. . Gestão de pessoas, educação para o trabalho e qualidade organizacional. 2010. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

WIZIACK, J. C. . Marketing Pessoal. 2008. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

Prêmios

1998

Educação para o Trabalho - "Programa Educare", Ministério do Trabalho.

1995

ADVB Relações com Comunidade: "Programa Vida Ativa", ADVB- Associação dos Dirig. de Vendas do Brasil.

1987

Special Cash Award - Alta performance em projeto especial, Unilever Brasil.

1985

Special Cash Award - Alta performance em projeto especial, Unilever Brasil.

Histórico profissional

Endereço profissional

  • CW3 Consultoria Organizacional e Associados. , Rua das Alfazemas, Parque Cecap, 13273410 - Valinhos, SP - Brasil, Telefone: (019) 38718074

Experiência profissional

2008 - Atual

CW3Consultoria Organizacional e Associados

Vínculo: Sócio, Enquadramento Funcional: Consultor associado

Outras informações:
Gestor de projetos em desenvolvimento organizacional, relações de trabalho e responsabilidade social empresarial

2009 - Atual

Escola de Comunicações e Artes - USP

Vínculo: Professor convidado, Enquadramento Funcional: Consultor de carreiras

Outras informações:
Coordenador da implantação do projeto Proton - orientação e desenvolvimento de carreiras para os alunos do Curso de Gestão de Comunicações e Marketing

2005 - 2005

ESCOLA DE COMUNICAÇÃO E ARTES DA USP

Vínculo: Professor conferencista, Enquadramento Funcional: Professor conferencista, Carga horária: 8

1972 - 2004

Unilever Brasil

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gestão de Recursos Humanos, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Atividades exercidas de 1972 a 2004: 1. Supervisor de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal de 1972 a 1976 2. Analista de Treinamento e Desenvolvimento Gerencial de 1977 a 1979: elaboração de cursos e programas de educação gerencial. 3. Gerente de Recursos Humanos de 1980 a 1994: atuação em fábricas da Unilever voltadas à fabricação de sabonetes, detergentes e alimentos. Gestão do clima interno de trabalho, educação e avaliação de desempenhos profissionais, relações e negociações com sindicatos de trabalhadores e gerenciamento das relações com as comunidades do entorno das fábricas. Coordenação e desenvolvimento de campanhas educativas de prevenção de acidentes, educação em saúde, meio ambiente e responsabilidade social. 4. Diretor de Recursos Humanos de 1995 a 1999 com responsabilidades de planejamento estratégico, gestão e desenvolvimento de equipes, processos de mudanças organizacionais, formação de trainees e gestão de relações de trabalho. 5. Diretor de Relações Industriais de 2000 a 2003, responsável pela gestão das relações de trabalho e processos de negociações sindicais da Unilever em âmbito nacional. Membro efetivo da Comissão de Relações Industriais do Sindicato Patronal das Industrias de Detergentes como representante da Unilever Brasil. Membro do Comitê Latino Americano de Diretores de Recursos Humanos da Unilever e do Conselho de Responsabilidade Social em 2001 e 2002.

2010 - 2012

Anhanguera Educacional

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Tutor semi presencial 1, Carga horária: 10

2015 - 2016

INPG - INSTITUTO NACIONAL DE POS-GRADUACAO

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor

2016 - 2017

Universidade Anhembi Morumbi

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor

2015 - 2016

Escola de Negócios Sustentare

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor