Josadac Figueira de Matos

Possui graduação em Sociologia e Politica pela Universidade Federal de Minas Gerais (1967), graduação em Administracao de Empresas pela Faculdade de Ciências Econômicas Adm. e Contábeis de Belo Horizonte (1973) e mestrado em Administração pela Fundação Getúlio Vargas - RJ (1980). Atualmente é professor convidado do Centro Universitário do Leste de Minas Gerais e professor assistente nivel A do Centro Universitário de Belo Horizonte e coordenador do curso de Pós-graduação em Gestão Contemporânea com Pessoas. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração Pública e Recursos Humanos , atuando principalmente nos seguintes temas: sociologia da administração, gestão do conhecimentos, ética, comportamento humano nas organizações.

Informações coletadas do Lattes em 04/11/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Administração

1978 - 1980

Fundação Getúlio Vargas - RJ
Orientador: Diogo Lordello de Mello
Palavras-chave: Região; Região Metropolitana; Política Urbana; Administração Pública.Grande área: Ciências Humanas / Área: Sociologia. Grande Área: Ciências Humanas / Área: Sociologia / Subárea: Outras Sociologias Específicas. Grande Área: Ciências Humanas / Área: Sociologia / Subárea: Outras Sociologias Específicas / Especialidade: Sociologia da Administração.

Graduação em Administracao de Empresas

1971 - 1973

Faculdade de Ciências Econômicas Adm. e Contábeis de Belo Horizonte

Graduação em Sociologia e Politica

1963 - 1967

Universidade Federal de Minas Gerais

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Francês

Lê Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Sociologia.

Participação em eventos

Revisão Constitucional: Perspectivas.Seminário Revisão Constitucional: Perspectivas. 1993. (Seminário).

.Seminário Policia Militar, Estado e Sociedade: Os desafios da modernidade. 1992. (Seminário).

.Encontro Nacional sobre avaliação de serviços públicos. 1989. (Encontro).

Orientou

Sérgio Barreto de Alburquerque Silva

O papel da tecnologia da informação no desempenho do profissional de recursos humanos; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão estratégica de recursos humanos) - Centro Universitario de Belo Horizonte; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Elaine Franco

Atendimento ao público nas organizações prestadoras de serviço; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão estratégica de recursos humanos) - Centro Universitario de Belo Horizonte; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Isabela Fernandes

Um estudo sobre clima e cultura organizacional; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão estratégica de recursos humanos) - Centro Universitario de Belo Horizonte; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Rosimeire Diniz Silva Pinheiro Camargos

Ética Empresarial: preceitos éticos aplicavéis a relações com empregados; ; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão estratégica de recursos humanos) - Centro Universitario de Belo Horizonte; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Vânia Maria Caldeira Andrade

O perfil do líder no séc; XXI e as características da liderança feminina; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão estratégica de recursos humanos) - Centro Universitario de Belo Horizonte; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Valéria Alvez de Carvalho Emediato

Aprendizagem organizacional e gestão do conhecimento nas organizações; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão estratégica de recursos humanos) - Centro Universitario de Belo Horizonte; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Alessandra Ferreira Mendes da Silva

A importância da comunicação nas organizações; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão estratégica de recursos humanos) - Centro Universitario de Belo Horizonte; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Ariana Borgues Maciel Moreira

Motivação: Um estudo de caso; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão estratégica de recursos humanos) - Centro Universitario de Belo Horizonte; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Eid Pereira da Silva Junior

A influência do estresse na qualidade de vida dos profissionais da guarda municipal; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão estratégica de recursos humanos) - Centro Universitario de Belo Horizonte; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Jesus Eulampio Jaqueira Moraes

Gestão do conhecimento e as ferramentas tecnológicas; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão estratégica de recursos humanos) - Centro Universitario de Belo Horizonte; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Anna Carolina Moreira de Oliveira

Planejamento estratégico de recursos humanos; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Recursos Humanos) - Centro Universitário do Leste de Minas Gerais; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Gilberto Almeida Enes

Os sentidos do trabalho; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Recursos Humanos) - Centro Universitário do Leste de Minas Gerais; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Leia Coura de Figueiredo Filha

Relações interpessoais e qualidade de vida no trabalho; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Recursos Humanos) - Centro Universitário do Leste de Minas Gerais; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Marielle Andrade Franco

O sofrimento psíquico na inter-relação homem-trabalho; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Recursos Humanos) - Centro Universitário do Leste de Minas Gerais; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Fábio Dutra de Resende

Estudo sobre sistemas de avaliação de treinamento nas organizações; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Recursos Humanos) - Centro Universitário do Leste de Minas Gerais; Orientador: Josadac Figueira de Matos;

Produções bibliográficas

MATOS, J. F. . As tecnologias microeletrônicas e as organizações de trabalho no futuro. Análise & Conjuntura , v. 5, p. 25-32, 1986.
MATOS, J. F. . Administração para o Desenvolvimento: Notas sobre o Comportamento Burocrático. Revista da Fundação João Pinheiro , v. 1, p. 30-42, 1979.
MATOS, J. F. . Análise de um caso de formulação e implementação de política. Revista da Fundação João Pinheiro , v. 2, p. 40-43, 1979.
MATOS, J. F. . Modernização Administrativa para o Planejamento Urbano. Revista da Fundação João Pinheiro , v. 1, p. 9-12, 1976.
MATOS, J. F. . Desemprego e trabalho. O Tempo, Belo Horizonte, 30 jun. 2000.
MATOS, J. F. . O lugar do trabalho na nova economia. O Tempo, Belo Horizonte, 14 jun. 2000.
MATOS, J. F. . Capital Intelectual e Gestão do Conhecimento. O Tempo, Belo Horizonte, 25 mar. 2000.
MATOS, J. F. . Mercado e terceiro setor. O Tempo, Belo Horizonte, 15 mar. 2000.
MATOS, J. F. . Gestores para o terceiro setor. O Tempo, Belo Horizonte, 25 fev. 2000.
MATOS, J. F. . Um aspecto das contradições do desenvolvimento. Diário do Comércio, Belo Horizonte, 27 out. 1968.
MATOS, J. F. . Liderança e autoridade nos grupos humanos. Diário do Comércio, Belo Horizonte, 16 maio 1968.
MATOS, J. F. . Alguns aspectos da comunicação na empresa. Diário do Comércio, Belo Horizonte, 29 fev. 1968.
MATOS, J. F. . Teoria hegeniana da burocracia moderna. Belo Horizonte: Fundação João Pinheiro, 1992. (Tradução/Artigo).
MATOS, J. F. . Os pecados mortais da administração pública. Belo Horizonte: Fundação João Pinheiro, 1990. (Tradução/Artigo).
MATOS, J. F. . Consultoria é mais do que dar conselho. Belo Horizonte: Fundação João Pinheiro, 1989. (Tradução/Artigo).

Histórico profissional

Endereço profissional

Centro Universitario de Belo Horizonte, Pro-reitoria de Pos-graduacao Pesquisa e Extensao. , Av. Olegario Maciel, 1627, Lourdes, 30180-111 - Belo Horizonte, MG - Brasil, Telefone: (31) 32927114, URL da Homepage:

Experiência profissional

1999 - Atual

Centro Universitário do Leste de Minas Gerais

Vínculo: Professor Convidado, Enquadramento Funcional: Professor Convidado, Carga horária: 0

Atividades

03/1999
Ensino, Gestão Estratégica de Recursos Humanos, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão da Informação e do Conhecimento, Metodologia de Pesquisa, Sociologia da Administração e Gestão Organizacional

1987 - Atual

Centro Universitário de Belo Horizonte

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Nivel A, Carga horária: 17

Atividades

04/1987
Ensino, Gestão Estratégica de Recursos Humanos, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão da Informação e do Conhecimento, Sociologia da Administração e Gestão Organizacional

1973 - 1993

Fundação João Pinheiro

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Diretor do Centro de Desen. em Administração, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Atividades

07/1991 - 08/1993
Direção e administração, Centro de Desenvolvimento em Administração, .,Cargo ou função, Diretor de Unidade.
12/1989 - 06/1991
Direção e administração, Centro de Desenvolvimento em Administração, .,Cargo ou função, Gerente de Consultoria.
11/1980 - 11/1989
Pesquisa e desenvolvimento , Centro de Desenvolvimento Urbano, .,Linhas de pesquisa
07/1973 - 02/1976
Pesquisa e desenvolvimento , Centro de Desenvolvimento Urbano, .,Linhas de pesquisa

1971 - 1973

Siemens Ag

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Chefe da Divisão de Finanças, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Atividades

07/1971 - 07/1973
Direção e administração, Departamento de Finanças e Contabilidade, .,Cargo ou função, Cargo administrativo.

1961 - 1963

Minasgás

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Chefe do departamento de pessoal, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Atividades

02/1961 - 12/1963
Direção e administração, Departamento Pessoal, .,Cargo ou função, Chefe de departamento pessoal.