Vanusa Cristina Dario

Mestra em Administração pela Universidade Federal do Paraná - UFPR. Possui graduação em Hotelaria, Especialização em Excelência em Serviços, e MBA em Gestão de Pessoas, ambas pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná - UNIOESTE. Já atuou em empresas nas áreas operacionais e administrativas, e como professora em cursos profissionalizantes de Turismo e Hotelaria. Desde 2012 é servidora pública federal, tendo trabalhado na Universidade Federal do Paraná - UFPR, e atualmente como Administradora na Universidade Federal da Integração Latino Americana - UNILA, estando lotada na Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação, na área de Pesquisa.

Informações coletadas do Lattes em 09/06/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Administração

2015 - 2017

Universidade Federal do Paraná
Título: Cultura organizacional e vivências de prazer e sofrimento no trabalho: um estudo de caso com professores de graduação em instituições federais de ensino superior
, Ano de Obtenção: 2017.Mariane Lemos de Lourenço.Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: cultura organizacional.

Curso técnico/profissionalizante em Técnico em Segurança do Trabalho

2011 - 2014

Instituto Federal do Paraná

Especialização em MBA - Gestão de Pessoas

2009 - 2011

Universidade Estadual do Oeste do Paraná
Título: Educaçäo, capacitaçäo e desenvolvimento de pessoas
Orientador: Alessandro Alcino da Silva

Especialização em Excelência em Serviços: Planejamento e Gestão

2005 - 2006

Universidade Estadual do Oeste do Paraná
Título: Implicações da motivação nos prestadores de serviço: caso Mercure Grand Hotel Internacional Foz
Orientador: Neron Alipio Bergausser

Graduação em Hotelaria

2001 - 2004

Universidade Estadual do Oeste do Paraná
Título: Captação de Eventos para o Praia Sol Hotel
Orientador: Aurelinda Lopes Barreto

Formação complementar

2012 - 2012

Qualidade de Vida no Trabalho na Administraçäo Púb. (Carga horária: 120h). , Universidade de Brasília, UnB, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Italiano

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Francês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Turismo / Subárea: Hotelaria.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Turismo.

Participação em eventos

XL EnANPAD. 2016. (Congresso).

XXXIV Encontro Nacional de Dirigentes de Pessoal e Recursos Humanos das Instituiçöes Federais de Ensino. 2014. (Encontro).

A experiëncia Brasil e França na Gestáo de Pessoas. 2012. (Seminário).

IV Fórum Internacional de Administraçäo. 2012. (Outra).

Encomex: Encontros de Comércio Exterior. 2009. (Encontro).

Participação em bancas

Aluno: Daniela Vieira de Aguirra

DARIO, V. C.; Larissa Bevervanço Mantovani. Análise da Estrutura de Eventos de Foz do Iguaçu. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Hotelaria) - Faculdades Unificadas de Foz do Iguaçu.

Aluno: Sandra Rosa de Lima

DARIO, V. C.; Larissa Bevervanço Mantovani. A Importância do Treinamento e Desenvolvimento na Hotelaria. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Hotelaria) - Faculdades Unificadas de Foz do Iguaçu.

Aluno: Rosecler Wust

DARIO, V. C.; MORO, C. A.. A Importância da Ergonomia em Lavanderia de Hotéis. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Hotelaria) - Faculdades Unificadas de Foz do Iguaçu.

Produções bibliográficas

  • DARIO, V. C. ; LOURENCO, M. L. . Cultura organizacional e vivências de prazer e sofrimento no trabalho: um estudo de caso com professores de graduação em Instituições Federais de Ensino Superior. REVISTA ORGANIZAÇÕES EM CONTEXTO (ONLINE) , v. 14, p. 345-395, 2018.

  • LOURENCO, M. L. ; DARIO, V. C. ; ROGGE, J. . A HISTÓRIA DE NICE: UM CASO DE AMOR, IDEALIZAÇÃO E IDENTIFICAÇÃO EM ORGANIZAÇÕES. Revista Alcance ? Eletrônica , v. 24, p. 350-362, 2017.

  • LOURENCO, M. L. ; MOISSA, E. ; VENDRAMIM, M. E. ; DARIO, V. C. ; SILVA, A. M. T. ; ROGGE, J. . CULTURA ORGANIZACIONAL: PRODUÇÃO CIENTÍFICA NO BRASIL NO PERÍODO DE 2005 ? 2014. Revista UNIFAMMA , v. 1, p. 47-68, 2016.

  • DARIO, V. C. ; LOURENCO, M. L. ; KAI, F. O. ; AVILA, L. K. M. . Estratégias de Defesa e Vivências de Sofrimento no Trabalho: Um Estudo de Caso com Professores de Graduação em Instituições Federais de Ensino Superior. In: EnEPQ - Encontro de Ensino e Pesquisa em Administração e Contabilidade, 2018, Porto Alegre. EnEPQ - Encontro de Ensino e Pesquisa em Administração e Contabilidade, 2018. v. 2018.

  • DARIO, V. C. ; VILELA, N. G. S. ; LOURENCO, M. L. . RAIVA, MEDO, ANGÚSTIA: EMOÇÕES E VIVÊNCIAS DE SOFRIMENTO NO TRABALHO DE PROFESSORES DE GRADUAÇÃO. In: XX SemeAd Seminários em Administração, 2017, São Paulo. RAIVA, MEDO, ANGÚSTIA: EMOÇÕES E VIVÊNCIAS DE SOFRIMENTO NO TRABALHO DE PROFESSORES DE GRADUAÇÃO, 2017.

  • LOURENCO, M. L. ; DARIO, V. C. ; ROGGE, J. . A História de Nice: um Caso de Amor, Idealização e Identificação em Organizações. In: EnANPAD - Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração, 2016, Costa do Sauípe. EnANPAD - Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração, 2016. v. 2016.

  • LOURENCO, M. L. ; DARIO, V. C. ; VENDRAMIM, M. E. . Cultura Organizacional: Análise da Produção Científica no Brasil no Período de 2005-2015. In: EnANPAD - Encontro Nacional da Associação de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração, 2016, Costa do Sauípe. EnANPAD - Encontro Nacional da Associação de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração, 2016. v. 2016.

  • DARIO, V. C. ; LOURENCO, M. L. ; KAI, F. O. ; AVILA, L. K. M. . Estratégias de Defesa e Vivências de Sofrimento no Trabalho: Um Estudo de Caso com Professores de Graduação em Instituições Federais de Ensino Superior. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • DARIO, V. C. ; VILELA, N. G. S. ; LOURENCO, M. L. . RAIVA, MEDO, ANGÚSTIA: EMOÇÕES E VIVÊNCIAS DE SOFRIMENTO NO TRABALHO DE PROFESSORES DE GRADUAÇÃO. 2017. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • LOURENCO, M. L. ; DARIO, V. C. ; ROGGE, J. . A História de Nice: um Caso de Amor, Idealização e Identificação em Organizações. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • LOURENCO, M. L. ; DARIO, V. C. ; VENDRAMIM, M. E. . Cultura Organizacional: Análise da Produção Científica no Brasil no Período de 2005-2015. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

Histórico profissional

Experiência profissional

2020 - Atual

Universidade Federal da Integração Latino-Americana

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Administradora

2012 - 2018

Universidade Federal da Integração Latino-Americana

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Assistente em Administraçäo, Carga horária: 40

Outras informações:
Desenvolve atividades administrativas em geral. Atualmente exerce a funçäo de chefe do Departamento de Promoçäo e Vigiläncia a Saúde, trabalhando em projetos que visam a saude, segurança e qualidade de vida dos servidores tecnicos e docentes da universidade.

2018 - 2020

Universidade Federal do Paraná

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Administradora, Carga horária: 40

2002 - 2002

Secretaria de Estado da Educação do Paraná - Núcleo R. de Educação Maringá

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professora

Outras informações:
Atuou como professora de Língua Inglesa para jovens do ensino fundamental e médio da rede estadual de ensino do Estado do Paraná.

2009 - 2009

Faculdades Unificadas de Foz do Iguaçu

Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professora

Outras informações:
Professora do Curso Superior de Tecnologia em Hotelaria, ministrando aulas da Disciplina de Eventos em Meios de Hospedagem.

2010 - 2011

Centro de Educação Profissional de Foz do Iguaçu

Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 8

Outras informações:
Professora dos Cursos de Tecnologia da disciplina de Língua Inglesa

2009 - 2009

Instituto Polo Internacional Iguassu

Vínculo: Educadora, Enquadramento Funcional: Educadora

Outras informações:
Participou como Educadora do Projeto Trilha Jovem - Turismo e Inclusão Social, ministrando as oficinas de Turismo e suas Dimensões, Valorização do Patrimônio Cultural e Natural e Projetos de Promoção do Desenvolvimento Sustentável do Turismo.

2009 - 2009

Instituto Polo Internacional Iguassu

Vínculo: Educadora, Enquadramento Funcional: Educadora

Outras informações:
Participou como Educadora do Projeto Trilha Jovem - Turismo e Inclusão Social, ministrando a oficina de Organização de Serviços de Hospedagem.

2009 - 2009

Instituto Polo Internacional Iguassu

Vínculo: Educadora, Enquadramento Funcional: Educadora

Outras informações:
Participou como Educadora do Projeto Trilha Jovem - Turismo e Inclusão Social, ministrando a oficina de Plano de Vida e Carreira.

2009 - 2009

Instituto Polo Internacional Iguassu

Vínculo: Professora, Enquadramento Funcional: Professora

Outras informações:
Participou como Educadora do Projeto Atitude do Governo do Estado do Paraná, do curso de Hotelaria ministrando as oficinas de Excelência na Prestação de Serviços, Fundamentos do Turismo e Hospitalidade e Organização dos Serviços de Hospedagem.

2008 - 2008

Instituto Polo Internacional Iguassu

Vínculo: Educadora, Enquadramento Funcional: Educadora

Outras informações:
Participou como Educadora do Projeto Trilha Jovem - Turismo e Inclusão Social, ministrando a oficina de Comunicação em Inglês.

2010 - 2012

Recanto Park Hotel

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Assistente de Departamento Pessoal / RH, Carga horária: 44

Outras informações:
Atuou na área administrativa como assistente de departamento pessoal / RH, prestando atendimento ao público em geral, realizando seleção, contratação e treinamento de colaboradores, além de atividades de controle de ponto e fechamento de folha de pagamento.

2009 - 2010

Hotel das cataratas

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Auxiliar de Reservas, Carga horária: 44

Outras informações:
Atuou na área operacional como auxiliar de reservas, prestando atendimento ao público em geral, além de atividades administrativas e de vendas.

2005 - 2009

Mercure Grand Hotel Internacional Foz

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Assistente de Eventos

Outras informações:
Atuou na área operacional como recepcionista, auxiliar de reservas, assistente de eventos e assistente comercial, prestando atendimento ao público em geral, além de atividades administrativas e supervisão operacional dos serviços de hospedagem e alimentação.

2004 - 2005

Hotel Internacional Foz

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Relações Públicas, Carga horária: 44

Outras informações:
Atuou na área operacional do setor de hospedagem como Guest Relation desempenhando a função de Relações Públicas.

2003 - 2004

Bourbon Cataratas Resort & Convention Center

Vínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiária, Carga horária: 20

Outras informações:
Atuou como estagiária dos Setores de Vendas e Eventos.

2000 - 2003

Escola de Idiomas Phoenix

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Secretária Administrativa, Carga horária: 44

Outras informações:
Atuou como secretária realizando atendimento ao público e funções administrativas em geral.