SÉRGIO FERREIRA DA SILVA
Professor Mestre em Psicanálise Aplicada à Educação e Saúde, Pós-Graduado em Psicologia Organizacional, Especialista em Gestão Empresarial com Metodologia e Psicologia de Ensino Superior, Administrador, Gestor de Recursos Humanos / MBA em Liderança e Coaching com ênfase em Gestão de Pessoas.Atualmente Docente na Fasul Educacional EAD no regime integral 40 horas. Docente no Centro Universitário Maurício de Nassau (Uninassau/JP).Palestrante em Reeducação Comportamental, Curso Extracurricular de Psicologia do Desenvolvimento e Aprendizagem. Bacharel em Administração de Empresas, Graduação em Recursos Humanos. Curso extracurricular pela Veduca Liderança, Gestão de Pessoas e do Conhecimento para Inovação. Mais de 40 anos de experiência na área Administrativa em empresas de médio e grande porte; mais de 20 anos de experiência como docente, contribuição relevante em coordenação pedagógica e coordenação de cursos de graduação.Trabalhos relevantes em Captação e Retenção de discentes. Cursos de aperfeiçoamento em inteligência artificial pela Descomplica Google Cloud ( Gemini, a IA do Google, do Zero ao Avançado). Curso de Inteligência Artificial Generativa para Professores em agosto de 2025 pela GoKursos Inovações Educacionais Ltda.Palestrante, Empresário, Gestor e Especialista Empresarial (produtos inéditos: Ideograma CHAVES para desenvolver Competências nas pessoas, Treinamento Motivacional Risos na Escuridão) e Desenvolvimento de Liderança com Assertividade. Professor de Pós-graduação em diversas Instituições no Brasil (São Paulo, Rio de Janeiro, Manaus, Bahia, Minas Gerais).Gestão Educacional: Coordenador CPA, Coordenação em Finanças e Administração. Assessoria, Consultoria, Palestras e Projetos de Inclusão Social tais como: Competências Profissionais, Finanças Pessoais, Atendimento ao Cliente, Logística, Funções e Processos Administrativos, Pé na Areia entre outros. Participação Congresso Mundial de Desenvolvimento Humano. Cursos na área de gestão, liderança e comportamental em geral. Autor de atividades e desafios complementares, capítulo de livro Gestão Estratégica e Marketing. Disciplinas: Competências Profissionais, Processos Administrativos, Técnicas de Negociação, Planejamento Estratégico, Gestão de Serviços, Processos Gerenciais, Gestão do Conhecimento, Empreendedorismo, Tecnologias e Ferramentas de Gestão, Sociologia e Antropologia para Administração, Comunicação e Comportamento Organizacional, Estratégia Executiva, Administração de Conflitos Organizacionais, Gestão de Mudanças e Clima Organizacional, Inovação aplicada nas Pessoas, Gestão de Pessoas, Psicologia para a Comunicação, Tópicos Integradores, entre outras. Orientação em Bancas para conclusão de Curso de graduação e Pós. Criação e elaboração de inúmeros trabalhos profissionais (workshop) de Desenvolvimento Humano. Aplicado em empresas: Embraer, Eleb, Franemaseg, Mutual Seguros, SAAE, Fíbria, Nova Conpel entre outros. Atuação em Reeducação Comportamental: Crescimento Pessoal e Profissional; Habilidades e Competências Profissionais; Atitudes Assertivas da nova Liderança; Vínculos e Aprimoramento para o Desenvolvimento Humano; Experiências como Reflexão para a Formação; Segurança e Sensibilidade empresarial. (Texto informado pelo autor)
Informações coletadas do Lattes em 30/10/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em Mestrado Psicanálise Aplicada à Educação e Saúde
2013 - 2016
Faculdade Atenas Maranhense, FAMA, Brasil.
Título: AS CHAVES PARA DESENVOLVER COMPETÊNCIAS NAS PESSOAS, Ano de Obtenção: 2016
Orientador: Drª Rosana Andréia Mazzo
Coorientador: Jabes Oliveira Moura. Setores de atividade: Atividades de atenção à saúde humana; Atividades de organizações associativas; Educação.
Mestrado profissional em andamento em Mestrado Psicanálise Educação e Saúde
2013 - Atual
União de Instituições para Desenvolvimento Educacional Religioso e Cultural
Título: CHAVES: Seis Letras em Movimento para Desenvolver Competências, Ano de Obtenção:
Orientador: Não Definido
Coorientador: Não Definido.
Especialização em MBA em Liderança e Coaching na Gestão de Pessoas
2020 - 2021
Universidade Norte do Parana
Título: A liderança Moderna e seus desafios diante das crises
Orientador: Edilon Mendes
Especialização em Psicologia Organizacional
2019 - 2020
Universidade Pitagoras Unopar
Título: Ferramentas e técnicas de coaching
Orientador: Jéssica Silva Oliveira
Especialização em Especialista em Psicanálise Aplicada à Educação e
2013 - 2014
Faculdade Anchieta do Recife
Título: O Descarte do Idoso: a contribuição da Psicanálise no Processo de Envelhecimento
Orientador: Jabes de Oliveira
Especialização em Gestão Empresarial
2000 - 2001
Universidade do Vale do Paraíba
Título: Liderança - Excelência Absoluta
Orientador: Neusa Aparecida Dias
Graduação em Administração de Empresas
1994 - 1998
Faculdade Maria Augusta Ribeiro Daher
Título: Funcionamento do setor de Crédito e Cobrança
Orientador: Orlando Ramos Moreira
Formação complementar
2008 -
Extensão universitária em Monografia Pós-graduação. , Universidade Anhanguera de São Paulo, UNIAN/SP, Brasil.
2025 - 2025
Gemini, a IA do Google, do Zero ao Avançado - Nível 1. (Carga horária: 8h). , Descomplica Cursos Livres Via Web S.A., Des, Brasil.
2025 - 2025
INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL GENERATIVA PARA PROFESSORES. (Carga horária: 2h). , Go Kursos Educação continuada, GO KURSOS, Brasil.
2020 - 2020
Autocoaching. (Carga horária: 20h). , Kroton Educacional de Belo Horizonte, KROTON, Brasil.
2019 - 2019
Coaching Organizacional e Desenvolvimento de Equipes. (Carga horária: 280h). , Cursos Escon, ESCON, Brasil.
2017 - 2017
Extensão universitária em Liderança, gestão de pessoas e do conhecimento para inovação. (Carga horária: 45h). , VDC tecnologia em Educação Ltda, VEDUCA, Brasil.
2017 - 2017
Liderança, Gestão de Pessoas e do Conhecimento para Inovação. (Carga horária: 45h). , VDC tecnologia em Educação Ltda, VEDUCA, Brasil.
2009 - 2009
Seminários Regional das Comissões Próprias de Aval. (Carga horária: 8h). , Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, INEP/MEC, Brasil.
2008 - 2008
Extensão universitária em 1º Encontro de Avaliação Institucional da Anhangue. (Carga horária: 120h). , Universidade Anhanguera de São Paulo, UNIAN/SP, Brasil.
2008 - 2008
Extensão universitária em Extensão curso Oraganização do Trabalho Cotidiano. (Carga horária: 55h). , Universidade Anhanguera de São Paulo, UNIAN/SP, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.
Espanhol
Compreende Razoavelmente, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.
Organização de eventos
SILVA, S. F. . Projeto Social Funções e Processos Administrativos. 2021. (Outro).
SILVA, S. F. . Liderança Assertiva e Gestão Empresarial. 2018. (Outro).
SILVA, S. F. . Desenvolvendo Líder Coach. 2013. (Outro).
SILVA, S. F. ; ROMANO, R. . Desenvolvendo Líder Coach. 2012. (Outro).
SILVA, S. F. . Ensino Responsável e Feira de Profissões. 2010. (Exposição).
SILVA, S. F. . IV Semana Científico-Cultural. 2010. (Exposição).
Participação em eventos
Oficinas Ubíqua Educação Onipresente.Inteligência Emocional (IE) O que é isso?. 2025. (Oficina).
Semana Pedagógica - Docente Destaque.Docente destaque de 20241. 2024. (Encontro).
Curso Desenvolvimento de Líderes.Gestão de tempo e produtividade para líderes. 2023. (Encontro).
Ciclo de debates: impactos e perspectivas a partir do Covid-19. Alinhamento Estratégico, Gente & Gestão pós covid 2020. 2020. (Congresso).
Aplicação Módulo de Administração e Marketing de Serviços.Administração. 2018. (Outra).
II Encontro de Coordenadores dos Cursos das Áreas de Administração.II Encontro de Coordenadores dos Cursos das Áreas de Administração. 2014. (Encontro).
IV Congresso Internacional de Desenvolvimento Humano. 2010. (Congresso).
Participação em bancas
SILVA, S. F.. Funções da Comunicação Empresarial para melhorar os resultados dentro da Organização.. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração) - Faculdade Anhanguera de Jacareí.
SILVA, S. F.. Projeto de Readequação Ambiental e Estrutural do Posto de Combustíveis Rogepel: Ferramentas Estratégicas de Atuação. 2011.
SILVA, S. F.. Marques Gonçalves e Maraísa Ariana Bitabaldo.A EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AOS CLIENTES NO SETOR PÚBLICO. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Anhanguera de Jacareí.
SILVA, S. F.. AUTOMATIZAÇÃO DA EMISSÃO DOS CERTIFICADOS DE QUALIDADE VISANDO A REDUÇÃO DA MÃO-DE-OBRA. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Anhanguera de Jacareí.
Orientou
LOGÍSTICA REVERSA: AÇÕES DA GESTÃO DE PESSOAS NO ÂMBITO DA POLÍTICA NACIONAL DE RESÍDUOS NO SENTIDO DA COMPETITIVIDADE; 2017; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação - PROPEX Logística) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
LOGÍSTICA REVERSA COM FOCO NA GESTÃO DE TRANSPORTES; 2017; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação - PROPEX Logística) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
A Importância da Previdência Privada; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Administração do tempo; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
As Consequencias do estresse organizacional; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Atendimento ao municipe de Jacarei na area de habitação popular; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
atendimento ao publico; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Clima Organizacional; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Coleta Seletiva em Busca do Meio Ambiente Sustentável; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Conscientização Sustentável Empresarial; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Controle de Estoque; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Finanças Pessoais; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Gestão municipal de políticas públicas dirigidas à saúde; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Marketing para Pequena e Micro Empresa; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Melhoria no atendimento ao cliente no comérico automotivo; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Motivação Organizacional; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
O gerenciamento do Risco visando a Sustentabilidade Econômica; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Oferta e demanda de mão de obra na cidade de Jacareí; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Anhanguera de São Paulo; Orientador: Sérgio Ferreira da Silva;
Produções bibliográficas
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DA SILVA, SÉRGIO FERREIRA ; ELIAS, M. R. ; CARVALHO, L. B. ; TAVARES, J. D. P. ; REIS, A. R. ; RODRIGUES, F. C. V. ; FARIAS, V. L. S. ; MORAIS, R. S. . ?A DUPLA HÉLICE DA INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL GENERATIVA: VETOR E ANTÍDOTO PARA A DESINFORMAÇÃO NO BRASIL?. LUMEN ET VIRTUS , v. v. XVI,, p. p. 1-17-17, 2025.
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SILVA, S. F. . QUALIDADE DOS SERVIÇOS NO ATENDIMENTO NO CENTRO DE REABILITAÇÃO PARA PACIENTES COM NECESSIDADES ESPECIAIS. AVALIAÇÃO DA QUALIDADE DO SERVIÇO NO ATENDIMENTO NO CENTRO DE REABILITAÇÃO PELA PERSPECTIVA DO ACOMPANHANTE DO PACIENTE, COMO INSTRUMENTO PARA OBTER VANTAGEM COMPETITIVA. REVISTA FISIO&TERAPIA , v. 28, p. 65-66, 2024.
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SILVA, S. F. . APRESENTAÇÃO DE MODELOS DE ?MORAIS? E ?KLUYVER? PARA ANÁLISE DA COMPETITIVIDADE DE MERCADO. REVISTA FISIO&TERAPIA , v. 28, p. 77-77, 2024.
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SILVA, S. F. . O MODELO DAS FORÇAS ESTRATÉGICAS DE PORTER PARA ENTENDIMENTO DA COMPETITIVIDADE. REVISTA FISIO&TERAPIA , v. 28, p. 80-81, 2024.
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DE ANDRADE, ANA CAROLINA ; DA SILVA, DIOGO ROSA ; ZULIETTI, LUÍS FERNANDO ; MORAIS, ROGÉRIO DOS SANTOS ; TAVARES, JOSÉ DIRNECE PAES ; REIS, ANTÔNIO RIBAS ; GRANDINO, IARA ; DA SILVA, SÉRGIO FERREIRA ; CARVALHO, MÁRCIO RODRIGO ELIAS ; DE MORAIS, KÁTIA FERNANDA . A RELAÇÃO ENTRE A LOGÍSTICA REVERSA DO ALUMÍNIO E AS POLÍTICAS AMBIENTAIS NO BRASIL. REVISTA FISIO&TERAPIA , v. 28, p. 36-37, 2024.
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SILVA, S. F. . LOGÍSTICA REVERSA: IMPACTO AMBIENTAL DO DESCARTE INCORRETO DE ÓLEO RESIDUAL E COMO REUTILIZÁ-LO. REVISTA FISIO&TERAPIA , v. 29, p. 10-11, 2024.
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SILVA, S. F. . ESTRATÉGIA COMPETITIVA E A ANÁLISE ESTRATÉGICA SETORIAL. REVISTA FISIO&TERAPIA , v. 28, p. 14 e 15, 2023.
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GARCIA, LOHANA PEREIRA ; DA SILVA, SÉRGIO FERREIRA ; DE MORAES, REGINA CORREA ; MORAIS, ROGÉRIO DOS SANTOS ; TAVARES, JOSÉ DIRNECE PAES . A importância da qualidade para atendimento com excelência no mercado imobiliário / The importance of quality for service with excellence in the real estate market. Brazilian Journal of Development , v. 8, p. 39901-39906, 2022.
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SILVA, S. F. ; Zulietti, Luis Fernando ; Morais Rogério dos Santos ; CASTRO, E. C. ; ROTTINI, J. ; ROJAS, P. R. A. . Gestão de Distribuição como Estratégia de Marketing. In: Rogério dos Santos Morais. (Org.). Gestão Estratégica de Marketing. 1ed.Taubaté - SP: Cabral Editora e Livraria Universitária, 2012, v. 1, p. 131-152.
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SILVA, S. F. . CURSO DE DESENVOLVIMENTO DE LÍDERES PB SAÚDE - GESTÃO DO TEMPO E PRODUTIVIDADE PARA LÍDERES. 2023. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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SILVA, S. F. ; Silva, . Risos na Escuridão. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Outras produções
SILVA, S. F. . Material Didático ?Gestão de Remuneração e Benefícios em Cargos e Salários?. 2024. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático).
SILVA, S. F. . ?Planejamento Estratégico?. 2024. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático).
SILVA, S. F. . ?Comportamento e Cultura Organizacional?. 2024. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático).
SILVA, S. F. . Gestão de Tempo e Produtividade para Líderes. 2023. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
SILVA, S. F. . Administração e Marketing para Serviços. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
SILVA, S. F. . Gestão de Mudanças e Clima Organizacional. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
SILVA, S. F. . Aprendizagem e Educação Corporativa. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
SILVA, S. F. . Administração de Conflitos Organizacionais. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
SILVA, S. F. . Administração de Serviços. 2016. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
SILVA, S. F. . Atendente de Eventos. 2013. .
SILVA, S. F. . Operações de Crédito. 2010. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Atividades Práticas Supersionadas - ATPS).
SILVA, S. F. . 1º Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais. 2009. .
SILVA, S. F. . Curso de Inclusão Social para Logística. 2007. .
Projetos de desenvolvimento
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais Curso para inserção profissional O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas Manter a empregabilidade Realocar as pessoas no mercado de trabalho. . , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais Curso para desenvolvimento pessoal Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia. . , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais Curso para inserção profissional O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho. . , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais Curso para inserção profissional O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas Manter a empregabilidade Realocar as pessoas no mercado de trabalho. . , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais Curso para desenvolvimento pessoal Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia. . , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais Curso para inserção profissional O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho. . , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais Curso para inserção profissional O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas Manter a empregabilidade Realocar as pessoas no mercado de trabalho. . , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais Curso para desenvolvimento pessoal Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia. . , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais Curso para inserção profissional O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho. . , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2 PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1 FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1 PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1 FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2 PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1 PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
1º FIPE: Projeto de Inclusão Social de Finanças Pessoais, Descrição: Finanças Pessoais ?Curso para desenvolvimento pessoal ?Desenvolver as pessoas - Aumentar a visão financeira ?Aumentar a rentabilidade com dicas simples que não aplicamos no dia-a-dia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) . , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2010 - 2010
2º PISCO 2010 - Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: ?Desenvolver as pessoas ?Manter a empregabilidade ?Realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
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2009 - Atual
1º PISCO; Projeto de Inclusão Social de Competências Profissionais, Descrição: Competências Profissionais ?Curso para inserção profissional ?O projeto é necessário para: Desenvolver as pessoas, manter a empregabilidade, realocar as pessoas no mercado de trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Sérgio Ferreira da Silva - Coordenador.
Prêmios
2014
Honra ao Mérito por ser o Melhor Professor 99,74% classificado no Curso de Administração na Avaliação Institucional com no segundo semestre do ano de 2014, Faculdade Anhanguera de Jacareí.
2014
Honra ao Mérito por ser o segundo Melhor Coordenador com 98,57% classificado na Avaliação Institucional no segundo semestre do ano de 2014, Faculdade Anhanguera de Jacareí.
2012
2013 - Professor paraninfo curso de Administração ? formandos 2012, Faculdade Anhanguera de Jacareí., Faculdade Anhanguera de Jacareí.
2011
2012 - Professor homenageado curso de Administração ? formandos 2011, Faculdade Anhanguera de Jacareí., Faculdade Anhanguera de Jacareí.
2010
2011- Professor patrono curso de Administração ? formandos 2010 Faculdade Anhanguera de Jacareí., Faculdade Anhanguera de Jacareí.
2009
Patrono Formandos 2008 - Administração, Finanças, Logística, Faculdade Anhanguera de Jacareí.
2009
Professor Homenageado pelos Formandos 2008, Faculdade Anhanguera de Jacareí.
2009
2010 - Professor Paraninfo curso de Administração ? formandos 2009, Faculdade Anhanguera de Jacareí., Faculdade Anhanguera de Jacareí.
Histórico profissional
Experiência profissional
2023 - Atual
Fasul Educacional EaDVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor e tutor, Carga horária: 40
2021 - Atual
Centro Universitário Maurício de Nassau João Pessoa - UninassauVínculo: Coordenador e Professor, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 20
2014 - 2017
Faculdade Anhanguera de JacareiVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Coordenador do Curso de Administração, Carga horária: 30
Outras informações:
Além de Coordenador também professor da Instituição
2012 - 2012
Centro Universitário SenacVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 12
1980 - 1985
Chocolates Kopenhagen S/AVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Aux de escritório
Outras informações:
Atuação e controle de todo faturamento, emissões de notas fiscais para todo o Brasil, produtos industrializados, destaque de todos os impostos como: ICMS< IPI. Planejamento e controle de entregas de cargas.
1988 - 1989
Curt S/AVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Assistente/Analista de vendas
Outras informações:
Atuação presente e constante com os clientes mais problemáticos da empresa criando soluções criativas para permanência dos mesmos sem afetar a imagem da empresa junto ao mercado.
Participação efetiva e direta com a área de vendas, com as ações era possível aumentar o volume de vendas e consequetemente o faturamento. Controle de rejeições de produtos e qualidade.
1985 - 1987
Elavadores Schindler do Brasil S/AVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Analista de faturamento e Tesouraria
Outras informações:
Operações ligadas ao faturamento geral, controle geral de entradas e saídas de produtos (estoque).
Controle tesouraria de filial. Entrada e saídas de fluxos diários referente as despesas operacionais. Controle de recebimentos, quitações e emissão de títulos.
2018 - 2017
Faculdade Maurício de Nassau - João PessoaVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 12
1989 - 2005
Kodak Brasileira Comércio e Indústria Ltda.Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Gerente de contas Crédito e Cobr
Outras informações:
Execução de todas as etapas de análise e rotinas de crédito e cobrança
Conhecimentos gerais nas áreas de Finanças, vendas, compras e Administração Geral
Financiamentos, novações de dívidas, garantias e judicial
Avaliar e aplicar alternativas existentes para situações de inadimplências
Aplicação das rotinas de compras e desenvolvimento de novos fornecedores
Controle diário de vendas, inventário, estoque, atendimento à cliente
2010 - 2017
Romano e Silva Treinamentos GerenciaisVínculo: Diretor Executivo, Enquadramento Funcional: Sócio, Carga horária: 24
Outras informações:
Elaboração de Workshop, palestras e treinamentos
2019 - 2017
Kroton EducacionalVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 12
2007 - 2013
Universidade Anhanguera de São PauloVínculo: Colaborador/empregado, Enquadramento Funcional: FACULDADES, Carga horária: 20
Outras informações:
Professor da disciplina Processos Gerenciais, Teoria Geral da Administração, Desenvolvimento Pessoal e Profissional. Palestras Administração Geral, Meu Primeiro Emprego, Capital Intelectual, Organizações que aprendem, Globalização, Liderança Excelência, Atendimento à Clientes, Ética Empresarial, Conflitos, Talento e Empregabilidade, Profissional do Futuro, mais de 25 anos de experiência administrativa.
Professor da disciplina Processos Gerenciais / Teoria Geral Administração e Sistemas, Organização e Métodos ? Faculdades Anhanguera FMA ? FIJ.
Professor Pós-graduação Gestão de Pessoas disciplina Desenvolvimento Organizacional.
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