Mara Ilza Borges de Oliveira Fernandes
Possui graduação em Psicologia pela Universidade Católica de Goiás(1995). Tem experiência na área de Psicologia, com ênfase em Psicologia do Trabalho e Organizacional.
Informações coletadas do Lattes em 03/11/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Formação complementar
2003 - 2003
didática básica para treinamento e des. de pessoal. (Carga horária: 40h). , Senai, SENAI, Brasil.
2000 - 2000
Teste Palográfico. (Carga horária: 10h). , Centro de Educação e Psicologia, CEP, Brasil.
1998 - 1998
Gestão de clima organizacional. (Carga horária: 40h). , Arisco, ARISCO, Brasil.
1994 - 1994
Dinâmica de grupo. (Carga horária: 15h). , Senai, SENAI, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Recrutamento e Seleção de Pessoal.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Treinamento e Avaliação.
Participação em eventos
Workshop de grafologia.Workshop de Grafologia. 1995. (Outra).
Histórico profissional
Experiência profissional
1998 - 2003
Unilever Bestfoods Brasil LtdaVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Analista de RH, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Recrutamento e seleção de pessoal: recrutamento interno e externo, elaboração de anúncios, análise de currículos, levantamento de perfil, triagem, aplicação e avaliação de testes psicológicos, entrevista, laudo psicológico, dinâmicas de grupo, estudos de caso, feedback. Relatórios mensais e anuais sobre aberturas de vagas e processo seletivo. Entrevista de desligamento, com tabulação e confecção de relatórios mensais. Treinamento e desenvolvimento de pessoas, sendo instrutora nos cursos de Relações interpessoais, comunicação, motivação, trabalho em equipe, processo de mudança, 5S, qualidade no atnedimento, recrutamento e seleção de pessoal. Instrutora de palestra de integração aos novos colaboradores, onde também estruturava e coordenava a palestra. Relatórios mensais sobre o efetivo da empresa. Consultora em uma das fábricas da Unilever, assessorando na parte de RH.
Atividades
-
11/1998 - 07/2003
Direção e administração, .,Cargo ou função, Analista de RH.
1998 - 1998
JVC Recursos HumanosVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Psicóloga, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Recrutamento e seleção de pessoal: recrutamento interno e externo, elaboração de anúncios, análise de currículos, levantamento de perfil, triagem, aplicação e avaliação de testes psicológicos, entrevista, laudo psicológico, dinâmicas de grupo, estudos de caso, feedback. Relatórios mensais e anuais sobre aberturas de vagas e processo seletivo.
1994 - 1994
HP transportes coletivos Ltda.Vínculo: Estagiária de psicologia, Enquadramento Funcional: estagiária de psicologia, Carga horária: 20, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Recrutamento e seleção de pessoal: recrutamento interno e externo, elaboração de anúncios, análise de currículos, levantamento de perfil, triagem, aplicação e avaliação de testes psicológicos, entrevista, laudo psicológico, dinâmicas de grupo, estudos de caso, feedback. Relatórios mensais e anuais sobre aberturas de vagas e processo seletivo. Entrevista de desligamento, com tabulação e confecção de relatórios mensais. Treinamento e desenvolvimento de pessoas, sendo instrutora nos cursos de Relações interpessoais, comunicação, motivação, trabalho em equipe, processo de mudança, 5S, qualidade no atnedimento, recrutamento e seleção de pessoal. Instrutora de palestra de integração aos novos colaboradores, onde também estruturava e coordenava a palestra.
Atividades
-
01/1995 - 06/1997
Direção e administração, Recursos Humanos, .,Cargo ou função, Assistente de Seleção de Pessoal.
1994 - 1994
Universidade Católica de GoiásVínculo: Estagiária de psicologia, Enquadramento Funcional: Estagiária de Psicologia, Carga horária: 20
Outras informações:
Orientação Vocacional: aplicação de testes de personalidade, entrevistas, dinâmicas de grupo com alunos e reuniões com os pais.
Atividades
-
04/1994 - 06/1994
Estágios , Centro de Estudos em Psicologia, .,Estágio realizado, Estagiária de Psicologia.
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