Ellen Figueiredo Leão Garcia

Mestre em Administração pela Universidade Potiguar, Pós graduada em Gestão de Pessoas e Marketing PUC/GO (2006) e Graduada Administração - Faculdade Padrão/GO (2003). Experiência na área Administrativa, com ênfase em Gestão de Negócios, atuando principalmente nos seguintes temas: Gestão Estratégica de Pessoas, Competitividade, Administração e Marketing. Atualmente, professora bolsista IFPB, disciplinas de Administração. Experiência em curso de nível Técnico e Pós-Médio, na Fundação Bradesco.

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Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Administração

2011 - 2013

Universidade Potiguar
Título: Qualidade percebida dos serviços prestados no varejo do vestuário na cidade de Natal/RN,Ano de Obtenção: 2013
Domingos Fernandes Campos.

Especialização em andamento em Gestão Estratégica

2010 - Atual

Universidade Estácio de Sá

Especialização em Gestão de Pessoas e Marketing

2009 - 2010

Pontifícia Universidade Católica de Goiás
Título: Endomarketing - Um estudo em uma instituição de saúde
Orientador: Adriano Gargalhone Novaes

Graduação em Administração

1999 - 2003

Faculdade Padrão
Título: Endomarketing na Hotelaria
Orientador: Eloisa Bittencourt de Faria

Formação complementar

2008 - 2008

Treinamento avançado em telemarketing. (Carga horária: 8h). , Expressão Empresarial Núcleo de Desenvolvimento.

2007 - 2007

Vendas de Alto Impacto. (Carga horária: 60h). , Universidade São Marcos.

2007 - 2007

O segredo da boa comunicação. (Carga horária: 3h). , Centro Integração Empresa Escola.

Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.

Histórico profissional

Experiência profissional

2014 - Atual

Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 16

Outras informações:
Professora da área administrativa, FIC.

2008 - 2009

Fundação Bradesco / GO

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor Visitante, Carga horária: 20

Outras informações:
Professora de cursos nível técnico e pós médio Disciplinas: Gestão de Pessoas; Marketing e Vendas

2012 - 2013

Alphaville Natal

Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Gerente administrativa e financeira, Carga horária: 44

Outras informações:
Gerente Administrativa e financeira, responsável pelo treinamento e desenvolvimento de equipe administrativa e operacional; recrutamento e seleção de equipe; responsável pela elaboração e implantação de planejamento estratégico; Análise de relatórios financeiros; Contas a pagar e à receber; renegociação de contratos; gestão de cobrança; gestão de compras e estoque; rotinas administrativas de pessoal; atendimento a clientes; gestão de contratos terceirizados, suporte ao Conselho Deliberativo e Diretoria Executiva; elaboração e registro de Atas.

2007 - 2012

FGR Urbanismo S.A.

Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Gerente de Relacionamento com clientes, Carga horária: 44

Outras informações:
Análise de relatórios financeiros; renegociação de contratos fornecedores e clientes; rotinas administrativas; gestão de estoque; aprovação e conferência de propostas de compra e venda; manutenção e recebimentos carteira de clientes; renegociação de contratos de locação; atendimento aos clientes; planejamento e execução de ações de marketing (CRM); relacionamento com clientes internos e externos; treinamento e desenvolvimento de equipe; organização e execução de eventos/ assembléias Gerais de condomínios; elaboração de Estatuto Social e Regimento interno; gerenciamento da Assistência técnica.

2002 - 2006

Alphaville Goiânia

Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Gerente Geral, Carga horária: 44

Outras informações:
Análise de relatórios financeiros; rotinas administrativas de pessoal; contas a pagar e a receber ; atendimento a clientes; captação e organização de eventos coorporativos, esportivos e sociais; treinamento e desenvolvimento de equipe administrativa e operacional; suporte ao Conselho Deliberativo e Diretoria Executiva; elaboração e registro de Atas.