Gisele Marques Lopes Dionísio

Outras informações:
PORTARIA GR Nº 566, DE 3/12/2021. Designar os membros abaixo relacionados (vide portaria original) para compor a Comissão Interna de Supervisão do Plano de Carreiras dos Cargos Técnico Administrativos em Educação (CIS) desta UFMT. A referida comissão terá mandato de 03 (três) anos.

Outras informações:
Inserida na Linha de pesquisa: : Trabalho, Questão Social e Serviço Social

Outras informações:
Técnica administrativa, exercendo a função de Assistente Social, lotada na CASS-Coordenação de Assistência Social e Saúde ao Servidor da UFMT, inserida na Supervisão de Desenvolvimento Social e Saúde. Prestando assistência na saúde do trabalhador desta IFES.

Outras informações:
PORTARIA REITORIA-UFMT Nº 196, DE 10 DE ABRIL DE 2023.Art. 1º Constituir a Comissão Permanente do Plano de Gestão de Logística Sustentável no âmbito da Universidade Federal de Mato Grosso ? UFMT, de acordo com a Instrução Normativa nº 10, de 12 de novembro de 2012- SLTI/MPOG.Art. 5º Cessar os efeitos da PORTARIA REITORIA-UFMT Nº 203, DE 28 DE ABRIL DE 2022. Art. 6º Esta portaria conta seus efeitos a partir de 06 de abril de 2023.23108.025125/2023-44

Outras informações:
PORTARIA PROEG Nº 99, DE 17/04/2023, Designar os servidores e os discentes a seguir relacionados para comporem a "Comissão Organizadora da Recepção dos Calouros 2023/1", São atribuições da Comissão Organizadora: organizar a Recepção de Calouros 2023/1, propondo programação, metodologia e dinâmica de realização. Esta Portaria entrará em vigor na data de sua assinatura,com validade até 04/07/2023. Processo nº 23108.026227/2023-87.

Outras informações:
RESOLUÇÃO CONSEPE N.º 10, DE 13 DE FEVEREIRO DE 2020 Dispõe posse dos servidores técnicos administrativos no Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão. O CONSELHO DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSÃO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE MATO GROSSO, no uso de suas atribuições legais, e CONSIDERANDO o que consta no Processo n.º 23108.074149/2019-41; R E S O L V E : Artigo 1° - Empossar os servidores Gisele Marques Lopes, Rosa Carolina Silva de Gouvéia, Silvio Santos Cardoso e Túlio Adriano Alves Gontijo no Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão, como representante dos servidores técnicos administrativos da Universidade Federal de Mato Grosso, com mandato de dois anos a contar desta data. Artigo 2° - Esta Resolução entra em vigor nesta data, revogando-se as disposições em contrário. Cuiabá, 13 de fevereiro de 2020. Myrian Thereza de Moura Serra Presidente do Consuni

Outras informações:
GESTÃO RENOVAÇÃO E LUTA 2018 / 2021

Outras informações:
Portaria nº 2104/SGP - Secretário(a)/2018, de 19/07/2018.Designar o(s) servidora GISELE MARQUES LOPES) para comporem Grupo de Trabalho Multiprofissional da Disfunção, ocupantes dos cargos de Psicólogo Organizacional, Assistente Social, Enfermeiro do Trabalho e Médico do Trabalho. O Grupo de Trabalho subsidiará os encaminhamentos da Comissão Permanente de Análise da Disfunção no que tange às análises clínicas, psicológicas e sociais dos servidores em desvio de função.(Processo nº 23108.134408/2016-57 e apenso 23108.151979/2016-56).

Outras informações:
Vamos a luta.

Outras informações:
Gestão Renovação e Luta 2013 / 2015

Outras informações:
PORTARIA GR N° 1208 - 20 de Agosto de 2013 - Constituir a Comissão Geral e Comissões Setoriais Temáticas com representação da Universidade Federal de Mato Grosso e do Sindicato dos Trabalhadores Técnico-Administrativos em Educação da Universidade Federal de Mato Grosso - SINTUF/UFMT, elaboração de propostas e relatórios. A Comissão Geral e as Comissões Setoriais serão compostas pelos membros titulares e suplentes relacionados no anexo desta protaria. As Comissões Setoriais Temáticas estarão sob a coordenação da Comissão Geral. O prazo para apresentação de propostas e relatórios sera´de 90 dias, prorrogáveis por igual período, a contar a partir da publicação desta no Boletim Interno da UFMT. Processo n° 23108.039743/13-6.

Outras informações:
RESOLUÇÃO CONSUNI N.º 05, DE 30 DE AGOSTO DE 2011 Dispõe sobre posse dos servidores técnicos administrativos Ana Bernardete de Almeida Nascimento, José Antônio da Silva Carmo, Gisele Marques Lopes Dionísio, Maria Amélia Benta de Oliveira e Rozângela Zelenski O CONSELHO UNIVERSITÁRIO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE MATO GROSSO, no uso de suas atribuições legais, e CONSIDERANDO o que consta no Processo n.º 23108.011390/11-0 e no Ofício n.º 055/SG/SINTUF-MT/2011; CONSIDERANDO a decisão do Plenário em sessão realizada no dia 30 de agosto de 2011. R E S O L V E : Artigo 1º. Empossar, os servidores, Ana Bernardete de Almeida Nascimento, José Antônio da Silva Carmo, Gisele Marques Lopes Dionísio, Maria Amélia Benta de Oliveira e Rozângela Zelenski no Conselho Universitário, como representantes dos servidores técnicos administrativos da Universidade Federal de Mato Grosso, com um mandato de 02 (dois) anos, a contar desta data. Artigo 2º. Esta Resolução entra em vigor a partir desta data, ficando revogadas as disposições em contrário. SALA DAS SESSÕES DO CONSELHO UNIVERSITÁRIO, em Cuiabá, 30 de agosto de 2011. Maria Lúcia Cavalli Neder Presidente do Consuni

Outras informações:
Bolsista selecionada pelo Provivas-UFMT: bolsa atividades, função: apoio administrativo.

Outras informações:
Preparação de aula, docência, estudo de casos, aplicações de avaliação, supervisão e atendimento a alunos.

Outras informações:
responsável pela elaboração do projeto pedagógico, promover reuniões para a sua discussão com professores, coordenador de avaliação, alunos, ex-alunos e empresários.. Aprovar os planos de curso de cada disciplina, encaminhando-os à homologação dos órgãos superiores. Ex Reuniões com os professores e alunos de cada módulo (semestre) do curso para: - situar o módulo (disciplinas do semestre) no curso - relacionar as disciplinas do módulo com as anteriores e com a totalidade do curso. -motivar os alunos, especialmente, os de semestres iniciais. Acompanhamento da execução do calendário escolar. Acompanhamento e fiscalização sistemática do cumprimento dos planos de curso de cada disciplina através dos diários de classe, entrevistas com professores e alunos.. Fiscalizar rigorosamente as metodologias de ensino e de avaliação do processo de ensino aprendizagem, conforme plano aprovado previamente. Estes são os pontos de maior incidência de reclamações por parte dos alunos.. Fiscalizar e exigir o cumprimento dos calendários das provas e trabalhos exigidos aos alunos em cada bimestre. Gerenciar as dificuldades encontradas no ensino das disciplinas nas áreas de: " Didática e Apoio pedagógico: gravação de aulas, textos para internet, videoconferência, etc. " Recursos de informática em sala de aula. " Controles acadêmicos de secretaria, diários de classe, etc.. " Relacionamento com alunos. Apoio pedagógico aos alunos, facilitando acesso à biblioteca, internet, textos, registros acadêmicos, reprografia, acompanhamento psicopedagógico, outros. Fiscalizar a bibliografia indicada para cada disciplina, inclusive sua disponibilidade na biblioteca. Coordenar, sistematizar e encaminhar as listas de aquisições bibliográficas.. Estimular trabalhos complementares do curso, como: - Palestras/seminários/congressos/cursos dentro e fora da instituição/ciclos de debates.

Outras informações:
Ministrar as horas aulas , Elaborar a ementa da disciplina responsável, Zelar pelo aprendizado do aluno, Estabelecer estratégias para alunos com menor rendimento, Participar da elaboração de propostas pedagógicas do ICEC-IESMT, Colaborar com as atividades escola-família, organizar atividades para Formação profissional dos alunos, Definir critérios de avaliação de aproveitamento escolar, respeitando os padrões da IES.

Outras informações:
Prestação de serviço como Técnica de grau superior-Assistente Social, no Programa Plano Federal- CREAS/Centro de Referência Especializado de Assistência Social, subordinada à gerencia administrativa direta da Secretaria Municipal de Promoção e Assistência Social de Várzea Grande.

Outras informações:
Prestação de serviço como técnico de Grau Superior - Assistente Social, no Programa Plano Nacional de Atendimento Integral à Família - PAIF, subordinada a Gerencia administrativa direta da Secretaria Municipal de Promoção Social de Poxoréo.

Outras informações:
Monitoria da seleção dos assistidos do bolsa família.

Outras informações:
Projeto Siminina - Instrutora, função desenvolver ações educativas, recreativas e culturais, tendo como objetivo orientar meninas de 07 a 14 anos em vulnerabilidade social.

Outras informações:
Estágio no setor de habitação, trabalho no projeto de remanejamento de moradia em area de risco na bacia do córrego três barras - Programa Bid.

Outras informações:
Estágio curricular.

Outras informações:
Estagio na área de assistência social ao grupo da terceira idade.

Outras informações:
Participação como pesquisadora convidada na pesquisa exploratória elaborada pela FGV, com os funcionários da Instituição. sob a responsabilidade da Fundação Nova Suíça- VG.