Pedro César Silva Dos Santos

Possui graduação em Administração pela Universidade Estácio de Sá(2004), especialização em MBA Executivo em Negócios Financeiros pelo Fundação Getúlio Vargas(2007), especialização em Docência Virtual e Presencial no Ensino Superior pela Universidade Católica de Brasília(2020), especialização em Pós-Graduação em Gestão da Informação e Inteligência Competitiva pela Universidade Estácio de Sá(2006), especialização em MBA em Marketing pela Universidade Estácio de Sá(2016), especialização em MBA em Gestão de Pessoas pela Universidade Católica de Brasília(2019), especialização em Pós-Graduação em Gestão Estratégica de Organizações com Ênfase em BSC pela Universidade Católica de Brasília(2013), mestrado-profissionalizante em Gestão Estratégica de Organizações pelo Instituto de Educação Superior de Brasília(2021), ensino-fundamental-primeiro-grau pela Escola Municipal 11.12.16 Jean Mermoz(1980) e ensino-medio-segundo-grau pelo Colégio Méier(1983). Atualmente é Administrador Geral do Instituto Brasiliense de Nefrologia. Tem experiência na área de Administração.

Informações coletadas do Lattes em 08/03/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado profissional em Gestão Estratégica de Organizações

2019 - 2021

Instituto de Educação Superior de Brasília
Título: Gestão do Conhecimento na Área de Gestão de Pessoas de uma Organização Financeira de Grande Porte: Percepção dos Colaboradores sobre as Práticas e Ferramentas de Gestão do Conhecimento., Ano de Obtenção: 2021
Orientador: Paulo César Rodrigues Borges

Especialização em Docência Virtual e Presencial no Ensino Superior

2019 - 2020

Universidade Católica de Brasília
Título: Não foi Exigido Trabalho de Conclusão de Curso.
Orientador: Não foi Exigido Trabalho de Conclusão de Curso.

Especialização em MBA em Gestão de Pessoas

2018 - 2019

Universidade Católica de Brasília
Título: A IMPORTÂNCIA DA GESTÃO DO CONHECIMENTO PARA AS ORGANIZAÇÕES
Orientador: Anelise Pereira Sihler.

Especialização em MBA em Marketing

2014 - 2016

Universidade Estácio de Sá
Título: A IMPORTÂNCIA DO CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL COMO ELEMENTO DE MARKETING CULTURAL PARA O BANCO DO BRASIL S/A
Orientador: Eduardo de Moura.

Especialização em Pós-Graduação em Gestão Estratégica de Organizações com Ênfase em BSC

2009 - 2013

Universidade Católica de Brasília
Título: A IMPORTÂNCIA DO BSC PARA AS ORGANIZAÇÕES
Orientador: Nelson Santini Junior

Especialização em MBA Executivo em Negócios Financeiros

2005 - 2007

Fundação Getúlio Vargas
Título: ESTRESSE: UMA BOMBA A SER DESARMADA.
Orientador: Betovem Antônio Lopes Rodrigues Coura.

Especialização em Pós-Graduação em Gestão da Informação e Inteligência Competitiva

2005 - 2006

Universidade Estácio de Sá
Título: A IMPORTÂNCIA DA INTELIGÊNCIA COMPETITIVA PARA AS ORGANIZAÇÕES
Orientador: Jorge Bezerra Lopes Chaves.

Graduação em Administração

2002 - 2004

Universidade Estácio de Sá
Título: A IMPORTÂNCIA DO CONHECIMENTO PARA AS ORGANIZAÇÕES ATUAIS
Orientador: Jorge Bezerra Lopes Chaves

Ensino Médio (2º grau)

1981 - 1983

Colégio Méier, -

Ensino Fundamental (1º grau)

1973 - 1980

Escola Municipal 11.12.16 Jean Mermoz

Formação complementar

2015 - 2015

AS QUATRO DIMENSÕES DA LIDERANÇA E FAZER ACONTECER. (Carga horária: 12h). , Atingire Estratégias de Treinamento Ltda., ATINGIRE, Brasil.

2013 - 2013

GESTÃO DO PROCESSO DE VENDA. (Carga horária: 4h). , Sjc Administracao De Terceiros, CARDMONITOR, Brasil.

2007 - 2007

Certificação Interna - Gestão Financeira. , Universidade Corporativa Banco do Brasil, UNIBB, Brasil.

2007 - 2007

Certificação Interna - Teoria Geral da Administração. , Universidade Corporativa Banco do Brasil, UNIBB, Brasil.

2007 - 2007

Certificação Interna - Responsabilidade Socioambiental. , Universidade Corporativa Banco do Brasil, UNIBB, Brasil.

2006 - 2006

Certificação Interna - Gestão de Marketing. , Universidade Corporativa Banco do Brasil, UNIBB, Brasil.

2006 - 2006

SEMINÁRIO DE CAPACITAÇÃO TC 40. (Carga horária: 8h). , Universidade Visa, -, Brasil.

2006 - 2006

Certificação Interna - Comércio Exterior. , Universidade Corporativa Banco do Brasil, UNIBB, Brasil.

2006 - 2006

Certificação Interna - Gestão de Pessoas. , Universidade Corporativa Banco do Brasil, UNIBB, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Organização de eventos

Borges, P. C. R. ; SANTOS, P. C. S. ; QUEIROZ, W. M. L. . REDES SOCIAIS:ANJOS OU DEMÔNIOS?. 2020. (Outro).

Produções bibliográficas

  • SANTOS, P. C. S. . GESTÃO DO CONHECIMENTO E APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL. 2022. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Histórico profissional

Experiência profissional

1984 - 2007

Banco do Brasil S. A.

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Assistente / Analista, Carga horária: 400, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Escriturário (a partir de 13.09.1984) - Ag. Abolição. Caixa Executivo (a partir de 12.06.1989) - Ag. Candelária (RJ) e Ag. Cinelândia (RJ). Assistente Substituto (a partir de 16.09.1992) - Centro de Processamento de Serviços: responsável pela condução dos processos licitatórios e de gestão de contratos. Assistente (a partir de 27.06.1995) - Centro Cultural Banco do Brasil RJ: responsável pelos processos licitatórios e de gestão de contratos, bem como pelos processos de dispensa e inexigibilidade de licitação. Assessor (diversas substituições no cargo, a partir de 01.03.1996) - Centro Cultural Banco do Brasil RJ: responsável pela gestão (programação, execução e controle) orçamentária, pelos processos de elaboração do Plano Anual de Atividades, bem como pela captação de patrocínios enquadrados nas Leis de Incentivos Fiscais à Cultura e pela respectiva prestação de contas junto ao Ministério da Cultura. Analista (a partir de 10.09.1997) - Centro Cultural Banco do Brasil RJ: responsável pela gestão (programação, execução e controle) orçamentária, pelos processos de elaboração do Plano Anual de Atividades, bem como pela captação de patrocínios enquadrados nas Leis de Incentivos Fiscais à Cultura e pela respectiva prestação de contas junto ao Ministério da Cultura. Coordenador de Equipe (diversas substituições no cargo, a partir de 04.03.1996) - Centro Cultural Banco do Brasil RJ. Analista Júnior (a partir de 16.07.2002) - Centro de Processamento de Cartões: responsável pelo tratamento de ocorrências (back office) adstritas a cartões de crédito, bem como pelo projeto de otimização e integração de processos e revisão de procedimentos operacionais. Gerente de Setor (diversas substituições no cargo, a partir de 13.03.2006).

2007 - 2016

Banco do Brasil - Direção Geral

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Divisão, Carga horária: 400, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Analista (a partir de 22.03.2007) - Diretoria de Meios de Pagamentos: responsável pela análise dos processos relativos às Parcerias Varejistas celebradas entre o BB e diversas empresas de varejo. Assessor Pleno (a partir de 18.06.2007) - Diretoria de Meios de Pagamentos: responsável pela análise dos processos relativos às Parcerias Varejistas celebradas entre o BB e diversas empresas de varejo. Assessor Sênior (a partir de 08.02.2008) - Diretoria de Meios de Pagamentos: responsável pela análise dos processos relativos às Parcerias Varejistas celebradas entre o BB e diversas empresas de varejo. Gerente de Equipe (a partir de 06.02.2009) - Diretoria de Meios de Pagamentos: responsável pelo gerenciamento dos processos relativos às Parcerias Varejistas celebradas entre o BB e diversas empresas de varejo. Assessor Master (a partir de 03.05.2010) - Diretoria de Meios de Pagamentos: responsável por representar o BB no Comitê de Boas Práticas da ABECS (atuando como Coordenador do referido Comitê); implantar a Bandeira Elo; implantar a Parceria entre BB e EBCT (Banco Postal); implantar a Parceria entre BB e OI; reestruturar a arquitetura organizacional do Centro de Processamento de Cartões do BB; e conduzir projetos especiais de caráter estratégico e confidencial etc. Gerente de Divisão (a partir de 14.12.2015 a 29.12.2016) - Diretoria de Meios de Pagamentos: responsável pelo gerenciamento do Planejamento Estratégico; da Gestão de Produtos e de Processos; da Gestão do Clima Organizacional; do Suporte à Diretoria; etc.

2021 - Atual

Instituto Brasiliense de Nefrologia

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Administrador Geral, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Administrador geral da clínica e reponsável pela gestão de todos os recursos e processos.