CAROLINE BRITO FERNANDES

Possui graduação em Administração pela Universidade Federal da Paraíba(1996) e mestrado em Administração Organizações e Rh pela Universidade Federal da Paraíba(1999). Atualmente é Professor Colaborador da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul e professor titular da Universidade do Vale do Itajaí. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração de Empresas. Atuando principalmente nos seguintes temas:Aprendizagem Organizacional, Organizações de Conhecimento, Gestores-perfil.

Informações coletadas do Lattes em 21/11/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Administração Organizações e Rh

1997 - 1999

Universidade Federal da Paraíba
Maria Terezinha Angeloni.Palavras-chave: Aprendizagem Organizacional; Organizações de Conhecimento; Gestores-perfil.Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Organizações. Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Administração de Recursos Humanos. Setores de atividade: Educação.

Graduação em Administração

1993 - 1996

Universidade Federal da Paraíba

Formação complementar

1996 - 1996

Curso de Formação de Consultores de Empresa. (Carga horária: 110h). , Universidade Federal da Paraíba, UFPB, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Organizações e Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Gestão de Conhecimento.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Aprendizagem Organizacional.

Participação em eventos

Fórum Internacional de OSCIPs e ONGs.Fórum Internacional de OSCIPs e ONGs. 2003. (Outra).

VIII Seminário de Recursos Humanos.VIII Seminário de Recursos Humanos. 2000. (Seminário).

ENANPAD 2000.ENANPAD 2000. 2000. (Encontro).

1º Encontro de Estudos Organizacionais.1º Encontro de Estudos Organizacionais. 2000. (Encontro).

Seminário Tecnologia da Informação.Seminário Tecnologia da Informação. 1999. (Seminário).

XIX Encontro Nacional de Engenharia de Produção e V International Congress of Industrial Engineering.XIX ENEGEP - V ICIE. 1999. (Encontro).

3ª Semana da Qualidade.3ª Semana da Qualidade. 1997. (Outra).

Seminário Sistemas de Informação e Decisão.Seminário Sistemas de Informação e Decisão. 1995. (Seminário).

Seminário Planejamento Estratégico.Seminário Planejamento Estratégico. 1995. (Seminário).

19º ENANPAD - Encontro Anual da ANPAD.19º ENANPAD - Encontro Anual da ANPAD. 1995. (Encontro).

III Encontro de Iniciação Científica da UFPB.III Encontro de Iniciação Científica da UFPB. 1995. (Encontro).

21º ENEAD.21º ENEAD. 1995. (Encontro).

II Ciclo de Palestra em Administração.II Ciclo de Palestra em Administração. 1995. (Outra).

I Fórum de Debates Sobre os Desafios da Administração Hoje e a Gestão pela Qualidade Total.I Fórum de Debates Sobre os Desafios da Administração Hoje e a Gestão pela Qualidade Total. 1995. (Outra).

5ª Semana do Administrador.5ª Semana do Administrador. 1995. (Outra).

Participação em bancas

FERNANDES, C. B.. Estágio Supervisionado em Administração. 1999. Universidade do Vale do Itajaí.

Orientou

Fernando Augusto Filgueiras

O Processo de Reestruturação de uma pequena empresa educacional; 2000; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí; Orientador: Caroline Brito Fernandes;

Vanúsia da Silva

Levantamento de Necessidades de Treinamento: caso da stacol/SC; 2000; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí; Orientador: Caroline Brito Fernandes;

Claudio Costa

Elaboração de um programa de recrutamento, seleção e integração em empresa do setor comercial varejista; 2000; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí; Orientador: Caroline Brito Fernandes;

Daniela Róglio

Análise do clima psicológico na agência Ilhéus do Banco do Estado de Santa Catarina; 2000; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí; Orientador: Caroline Brito Fernandes;

Dennis Caldas

Avaliação do Programa de Treinamento do IPUF; 2000; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí; Orientador: Caroline Brito Fernandes;

Erlon Costa

Motivação dos funcionários: um estudo de caso nas lojas Fórum; 2000; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí; Orientador: Caroline Brito Fernandes;

Karina Schmitt

Análise e Descrição de cargos: um estudo de caso no Hotel Canto da Ilha; 2000; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí; Orientador: Caroline Brito Fernandes;

Tatiana Bollmann

Programa de Reuneração Variável: o caso da fundação de ensino de engenharia de SC; 2000; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí; Orientador: Caroline Brito Fernandes;

Patrícia Kotzias

Endomarketing: um estudo de caso na CELESC/SC; 2000; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí; Orientador: Caroline Brito Fernandes;

Suzana Carvalho

O processo de Mudança na visão dos funcionários do INSS/SC; 1999; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí; Orientador: Caroline Brito Fernandes;

Produções bibliográficas

  • FERNANDES, C. B. ; ANGELONI, M. T. . A Comunicação Empresarial: um estudo evolutivo das Teorias das Organizações. Revista de Ciências da Administração (CAD/UFSC) , Florianópolis - SC, v. 01, n.02, p. 84-93, 2000.

  • FERNANDES, C. B. ; ALLI, E. . Sucessão: como transformar o duelo em dueto. RAUSP. Revista de Administração , USP São Paulo, v. 31, n.03, p. 76-81, 1996.

  • FERNANDES, C. B. ; SILVA, A. B. . Os Impactos da Tecnologia da Informação no Ensino de Administração.. Temas (São Paulo) , Faculdade Prudente de Moraes, v. 01, n.01, p. 09-15, 1996.

  • FERNANDES, C. B. . Aprendizagem Organizacional como um Processo para Alavancar o Conhecimento nas Organizações. In: Maria Terezinha Angeloni. (Org.). Organizações do Conhecimento: infra-estrutura, pessoas e tecnologias.. São Paulo: Saraiva, 2002, v. , p. 81-93.

  • FERNANDES, C. B. . Comportamento Organizacional. Jornal O Norte, João Pessoa - PB, p. 2 - 2, 29 nov. 1997.

  • FERNANDES, C. B. ; SILVA, A. B. . Treinamento ou Desenvolvimento de Recursos Humanos? Eis a questão!. Revista de RH (online), www.rh.com.br.

  • FERNANDES, C. B. ; BRIGHENTI, G. C. ; SILVA, A. B. . Qualidade de Vida no Trabalho: um Estudo dos Fatores e Dimensões Presentes e Percebidas na Central de Relacionamento com os Clientes da TIM Celular de Santa Catarina. In: XXVI Enanpad 2002, 2002, Salvador/Bahia. Resumo dos Trabalhos, 2002.

  • FERNANDES, C. B. ; TERRA, M. C. . Organizações de Conhecimento: Uma Resposta Organizacional para a Autopoiesis, Teoria do Caos e Complexidade. In: I Jornada Científica do Centro Oeste de Economia e Administração, 2001, Campo Grande. Caderno de Resumo, 2001.

  • FERNANDES, C. B. ; PEREIRA, R. C. F. ; FEUERSCHUTTE, S. G. . Inteligência Competitiva como uma Ferramenta de Preparação para a Gestão do Conhecimento: Uma Análise Teórica na Perspectiva da Coleta de Informações Internas. In: I Jornada Científca do Centro Oeste de Economia e Administração, 2001, Campo Grande. Caderno de Resumo, 2001.

  • FERNANDES, C. B. ; ANGELONI, M. T. . A Aprendizagem Organizacional nas Organizações de Conhecimento: uma análise do perfil dos gestores do SENAI/SC.. In: 24º Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração (ENANPAD)., 2000, Florianópolis-SC. Anais do 24º Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração (ENANPAD)., 2000.

  • FERNANDES, C. B. ; ANGELONI, M. T. . Organizações de conhecimento: dos modelos à aplicação prática. In: 1º Encontro Nacional de Estudos Organizacionais (ENEO), 2000, Curitiba - PR. Anais do 1º Encontro Nacional de Estudos Organizacionais (ENEO), 2000.

  • FERNANDES, C. B. ; ALLI, E. . Gestão estratégica da informação e o processo decisório: uma preparação para a gestão do conhecimento. In: XIX Encontro Nacional de Engenharia da Produção, o V International Congress of Industrial Engineering e o III Encontro de Engenharia de Produção da UFRJ, 1999, Rio de Janeiro - RJ. Anais do XIX Encontro Nacional de Engenharia da Produção, o V International Congress of Industrial Engineering e o III Encontro de Engenharia de Produção da UFRJ, 1999.

  • FERNANDES, C. B. ; ALLI, E. . Esboço de uma Teoria Organizacional para a Pequena Empresa. In: III Encontro Nacional de Bolsistas de Iniciação Científica do CNPq, 1995, João Pessoa. Anais do III Encontro Nacional de Bolsistas de Iniciação Científica do CNPq, 1995.

  • FERNANDES, C. B. ; LEONE, N. M. C. P. G. . Os Talentos Humanos na Era do Conhecimento. In: 1º Encontro de produção Acadêmica do Curso de Administração da UFPB-CCSA, 1997, João Pessoa -PB. Anais do 1º Encontro de produção Acadêmica do Curso de Administração da UFPB-CCSA. João Pessoa: Universitária de João Pessoa - PB (UFPB), 1997.

  • FERNANDES, C. B. ; SILVA, A. B. . Os Impactos da Tecnologia da Informação na Cultura Organizacional. In: 1º Encontro de produção Acadêmica do Curso de Administração da UFPB-CCSA, 1997, João Pessoa- PB. Anais do 1º Encontro de produção Acadêmica do Curso de Administração da UFPB-CCSA. João Pessoa: Universitária da UFPB, 1997.

  • FERNANDES, C. B. ; LEONE, N. M. C. P. G. . Esboço de uma Teoria Organizacional para a Pequena Empresa: Uma Abordagem Estática. In: IV Encontro Nacional de Bolsistas de Iniciação Científica do CNPq, 1996, João Pessoa. Anais do IV Encontro Nacional de Bolsistas de Iniciação Científica do CNPq, 1996.

  • FERNANDES, C. B. ; ALLI, E. . Identificação das Características Sócio-Econômicas e dos Valores e Atitudes dos Dirigentes das Pequenas e Médias Empresas Industriais do Nordeste.. In: III Encontro Nacional de Bolsistas de Iniciação Científica do CNPq., 1995, João Pessoa. Anais do III Encontro Nacional de Bolsistas de Iniciação Científica do CNPq., 1995.

  • FERNANDES, C. B. . Inteligência Competitiva como uma Ferramenta de Preparação para a Gestão do Conhecimento. 2001. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • FERNANDES, C. B. . A Aprendizagem Organizacional nas Organizações de Conhecimento: Uma Análise do Perfil dos Gestores do SENAI/SC. 2000. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • FERNANDES, C. B. . Gestão Estratégica da Informação e o Processo Decisório: Uma Preparação para a Gestão do Conhecimento. 1999. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • FERNANDES, C. B. . Os Talentos Humanos na Era do Conhecimento. 1996. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • FERNANDES, C. B. . Esboço de uma Teoria Organizacional Para a Pequena Empresa. 1995. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • FERNANDES, C. B. . Identificação das Características Sócio-Econômicas e dos Valores e Atitudes dos Dirigentes das Pequenas e Médias Empresas Industriais do Nordeste do Brasil. 1995. (Apresentação de Trabalho/Outra).

Outras produções

FERNANDES, C. B. . Gestão do Conhecimento nas Micros e Pequenas Empresas. 2003. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

FERNANDES, C. B. . O Conhecimento como Fonte de Vantagem Competitiva para as Empresas. 2002. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

FERNANDES, C. B. . Gestão do Conhecimento. 2002. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

FERNANDES, C. B. . Marketing Pessoal. 2001. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

FERNANDES, C. B. . Arte e Empresa. 2001. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

FERNANDES, C. B. . Desenvolvimento Gerencial. 2000. .

FERNANDES, C. B. . Aprendizagem. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

FERNANDES, C. B. . Ética e Trabalho. 1998. .

FERNANDES, C. B. . Negociação para o Trabalho em Equipe. 1998. .

FERNANDES, C. B. . Noções de Apoio Administrativo. 1998. .

FERNANDES, C. B. . Qualidade em Prestação de Serviço. 1998. .

FERNANDES, C. B. . Noções de Apoio Administrativo. 1998. .

FERNANDES, C. B. . Ética e Trabalho. 1998. .

FERNANDES, C. B. . Ética e Trabalho. 1998. .

FERNANDES, C. B. . Técnica de Arquivo e Protocolo. 1998. .

FERNANDES, C. B. . Técnica de Redação. 1998. .

Prêmios

1996

1º Lugar na Categoria em Grupo do 1º Encontro de Produção Acadêmica do Curso de Administração, Universidade Federal da Paraíba através do Departamento e Curso de Administração e pelo Sebrae-PB.

1996

3º Lugar na Categoria Individual do 1º Encontro de Produção Acadêmica do Curso de Administração, Universidade Federal da Paraíba através do Departamento e Curso de Administração e pelo Sebrae-PB.

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, Centro de Ciências Humanas e Sociais, Departamento de Economia e Administração. , Av. Costa e Silva, s/n, Piratininga, 79080-000 - Campo Grande, MS - Brasil, Telefone: (67) 3453569, URL da Homepage:

Experiência profissional

2001 - 2003

Universidade Federal de Mato Grosso do Sul

Vínculo: Outro, Enquadramento Funcional: Professor Substituto, Carga horária: 40

Outras informações:
Contrato de renovado

Atividades

  • 12/2002

    Direção e administração, Centro de Ciências Humanas e Sociais, .,Cargo ou função, Coordenadora Pedagógica dos cursos de MBA em administração da UFMS.

  • 11/2002

    Conselhos, Comissões e Consultoria, Fundação Cândido Rondon, .,Cargo ou função, Consultora.

  • 03/2002

    Pesquisa e desenvolvimento , Centro de Ciências Humanas e Sociais, .,Linhas de pesquisa

  • 03/2001

    Ensino,,Disciplinas ministradas, Teoria Geral de Administração, Mudança e Inovação nas Organizações, Gestão do Conhecimento

  • 03/2001

    Extensão universitária , Centro de Ciências Humanas e Sociais, Departamento de Economia e Administração.,Atividade de extensão realizada, Mini-curso de Marketing Pessoal.

  • 03/2001

    Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Humanas e Sociais, Departamento de Economia e Administração.,Atividade realizada, Orientação de estágio supervisionado.

1999 - Atual

Universidade do Vale do Itajaí

Vínculo: Outro, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 40

Outras informações:
Atualmente Licenciada por um ano desde mar de 2001

Atividades

  • 05/2000 - 12/2000

    Pesquisa e desenvolvimento , Administração, Unidade IV.,Linhas de pesquisa

  • 07/1999 - 12/2000

    Ensino,,Disciplinas ministradas, Administração de Sistemas de Informações, Administração de Recursos Humanos I, Administração de Recursos Humanos II

  • 07/1999 - 12/2000

    Outras atividades técnico-científicas , Administração, Unidade IV e I.,Atividade realizada, Orientação de monografias de conclusão de Cursos.

  • 09/1999 - 04/2000

    Extensão universitária , Administração, Unidade IV.,Atividade de extensão realizada, Curso de Liderança para a Comunidade de Biguaçu-SC.