Zelma Leal da Paixão Silva

Professora MBA cursos Gestão. Instrutora Profissional de Cursos: Técnico Recursos Humanos, Técnico em Administração, Assistente Recursos Humanos, Habilidades Socioemocionais e Aprendizagem. Coordenadora Pedagógica dos Cursos de Administração (Recredenciamento MEC nota 5 e reconhecimento CRA ranking das melhores faculdades Faculdades de Administração do estado de Minas Gerais) , Tecnologia em Logística e Tecnologia em Gestão da Produção Industrial (Recredenciamento MEC nota 4). Coordenadora do Curso de Administração da Faculdades Integradas do Sul de Minas - FISMINAS. Possui mestrado em Engenharia de Produção pela Universidade Federal de Santa Catarina (2002). MBA em Gestão de Negócios com ênfase em Finanças e Bacharelado em Administração. Tem experiência na área de Administração com ênfase em Gestão de Recursos Humanos, atuando principalmente nos temas: feedback, conflitos, estratégia, liderança e negociação. Professora do Ensino Superior desde 2004, tendo atuado nos cursos de graduação e tecnologia em Administração, Logística, Gestão da Produção Industrial, Recursos Humanos. Professora de cursos de Pós-Graduação Lato Sensu nas disciplinas de Planejamento Estratégico, Estratégias de Vendas e Negociação e Gestão de Compras e Suprimentos. Professora convidada nos cursos de MBA do IEC-PUC Minas.

Informações coletadas do Lattes em 03/09/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Engenharia de Produção

2000 - 2002

Universidade Federal de Santa Catarina
Título: Estratégias competitivas contra novos produtos entrantes no Mercado Automobilístico - Estudo do Caso Fiat Uno Mille Smart, Ano de Obtenção: 2002
Carlos Eduardo Freitas da Cunha.Grande área: EngenhariasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração. Setores de atividade: Outros Setores.

Especialização em Gestão de Negócios enfase Finanças

2011 - 2012

Fundacão Instituto de Pesquisas Contabeis, Atuariais e Financeiras
Título: Métodos Quantitativos e Aplicas à demanda de mercado automobilísitco
Orientador: Prof.Msc. Tatiana Albanez

Graduação em andamento em Pedagogia

2020 - Atual

FAVENI-FACULDADE VENDA NOVA DO IMIGRANTE

Graduação em Administração

1994 - 1997

Centro Universitário Metodista Izabela Hendrix

Curso técnico/profissionalizante em Técnico em Química

1984 - 1986

Centro Federal de Educação Tecnológica de Minas Gerais

Formação complementar

2023 -

GESTÃO ESCOLAR Curso online de Legislação Educacional. (Carga horária: 60h). , Portal da Educação, E, Brasil.

2020 -

Pedagogia. (Carga horária: 3000h). , FAVENI-FACULDADE VENDA NOVA DO IMIGRANTE, IESX_PPROV, Brasil.

2020 - 2020

Assistente de Logística. (Carga horária: 400h). , Instituto Federal Minas Gerais, IFMG, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Bem.

Italiano

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão de Negocios e Marketing.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Setores Específicos/Especialidade: LOGÍSTICA.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração Financeira.

Organização de eventos

SILVA, Z. L. P. . I Jornada Acadêmica de Gestão Faculdade Senac Minas. 2022. (Outro).

SILVA, ZELMA LEAL DA PAIXÃO . VI Fórum de Educação e Gestão. 2021. (Outro).

SILVA, Z. L. P. . I Jornada Acadêmica de Gestão Faculdade Senac Minas. 2022. (Outro).

Participação em bancas

Aluno: BRUNA DE ANDRADE E VITÓRIA RÉGIA

CAMPOS JUNIOR, D. J.; GARCIA, G. P. P.;SILVA, Z. L. P.. A IMPORTÂNCIA DO PROCESSO DE DESCRIÇÃO DE CARGOS E SALÁRIOS COMO FERRAMENTA DE AUMENTO DA PERFORMANCE E MELHORIA NOS RESULTADOS. 2018.

Aluno: LEONARDO EMÍLIO DE MELO COLARES E ERIC FALCÃO EGÍDIO

CAMPOS JUNIOR, D. J.; GARCIA, G. P. P.;SILVA, Z. L. P.. POLÍTICA DE INCENTIVO PARA O CONDUTOR DE FROTAS ESTUDO PARA MELHORIA DA PRODUTIVIDADE EM UMA EMPRESA DO SETOR AUTOMOBILÍSTICO. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: Gabriel M

CAMPOS JUNIOR, D. J.; GARCIA, G. P. P.;SILVA, Z. L. P.. P.; RONILTON H. DA SILVA E ALVARINO P. T. NETO.BALENCED SCORE CARD - UMA FERRAMENTA ESTRATÉGICA. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: Viviane A

CAMPOS JUNIOR, D. J.; GARCIA, G. P. P.;SILVA, Z. L. P.. M. CAETANO E POLIANA M. OLIVEIRA.O MARKETING DIGITAL EM MÍDIAS SOCIAIS: UMA FERRAMENTA POTENCIALIZADORA DE NEGÓCIO DE EMPRESA DE PROTEÇÃO VEICULAR DA REGIÃO METROPOLITANA DE BELO HORIZONTE. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: ADILSON REIS DE LIMA E JONATHAN FELIPE F

CAMPOS JUNIOR, D. J.; GARCIA, G. P. P.;SILVA, Z. L. P.. ALVES.SISTEMA DE INFORMAÇÕES DE MARKETING: UM DIFERENCIAL COMPETITIVO NAS ORGANIZAÇÕES. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: IGOR RODRIGUES FERREIRA E RONAN PEREIRA DOS SANTOS

CAMPOS JUNIOR, D. J.; CARVALHO, E. J.;SILVA, Z. L. P.. MARKETING INVISÍVEL: COMO O SUBCONSCIENTE ABSORVE A MENSAGEM DO MARKETING INVISÍVEL. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: ADRIANA LOPES SILVA E ARLENE PEREIRA DO NASCIMENTO

CAMPOS JUNIOR, D. J.; CARVALHO, E. J.;SILVA, Z. L. P.. EMPREENDEDORISMO FEMININO: A MULHER A FRENTE DOS NEGÓCIOS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: LORENA DA SILVA PARCILIO E THAIS FERREIRA BARBOSA

CAMPOS JUNIOR, D. J.; CARVALHO, E. J.;SILVA, Z. L. P.. A IMPORTÂNCIA DA LIDERANÇA NAS TOMADAS DE DECISÕES. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: Rafael Henrique Pereira

CAMPOS JUNIOR, D. J.; TAVARES, R. T. A. P.;SILVA, Z. L. P.. GESTÃO E TECNOLOGIA: POLÍTICA DE INCENTIVO PARA O CONDUTOR DE FROTAS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Logística) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: JOSIAS DOS SANTOS PIMENTA E SIMONE DE SOUZA SCHIARA

CAMPOS JUNIOR, D. J.; TAVARES, R. T. A. P.;SILVA, Z. L. P.. ANÁLISE SOBRE TERCEIRIZAÇÃO DE FROTAS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Logística) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: CAMILLA RAFAELA CARVALHO E COSTA E THIAGO DOS S

CAMPOS JUNIOR, D. J.; TAVARES, R. T. A. P.;SILVA, Z. L. P.. F. COIMBRA.O E-COMERCE E A TRANSFORMAÇÃO DA LOGÍSTICA. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Logística) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: DIEGO ELVIS DE MORAIS COLÁCIO E EVANDRO MENDES SILVA

CAMPOS JUNIOR, D. J.; TAVARES, R. T. A. P.;SILVA, Z. L. P.. INTERMODALIDADE. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Logística) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: JEAN DE LIMA ALVES E JÉSSICA MAIARA SOARES RODRIGUES

CAMPOS JUNIOR, D. J.; TAVARES, R. T. A. P.;SILVA, Z. L. P.. DECISÕES ESTRATÉGICAS EM GESTÃO E MANUTENÇÃO DE FROTAS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Logística) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: LEANDRO DA SILVA PEREIRA E OSANA FERREIRA GUEDES

CAMPOS JUNIOR, D. J.; TAVARES, R. T. A. P.;SILVA, Z. L. P.. GESTÃO E MANUTENÇÃO DE FROTAS NO SÉCULO XXI: CENÁRIO ATUAL E PERSPECTIVA PARA OS PRÓXIMOS 10 ANOS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Logística) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: LUANA PEREIRA FERNANDES E FERNANDO AUGUSTO CASTRO

CAMPOS JUNIOR, D. J.; TAVARES, R. T. A. P.;SILVA, Z. L. P.. GESTÃO E MANUTENÇÃO: COMO IDENTIFICAR E MITIGAR OS PRINCIPAIS RISCOS NA GESTÃO E MANUTENÇÃO DE FROTAS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Logística) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

Aluno: MARCOS SANTOS AVILA E NOEMIA GONÇALVES NEVES CORREIA

CAMPOS JUNIOR, D. J.; TAVARES, R. T. A. P.;SILVA, Z. L. P.. ESTUDO DE CASO DE FROTAS PRÓPRIAS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Logística) - Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações.

SILVA, Z. L. P.. Prêmio Professora Heley de Abreu Silva Batista - Membro Avaliador do Prêmio Professora Heley de Abreu Silva Batista. 2021. Sistema Faculdade Desenvolvimento e Suporte Acadêmico LTDA.

Produções bibliográficas

MAGALHÃES, JHULY MARTINS ; PALHARES JÚNIOR, DOGE ; MAGALHÃES, SÉRGIO RICARDO SILVA ; FONSECA, LETÍCIA RODRIGUES DA ; CAMPOS JÚNIOR, DEJANIR JOSÉ ; SILVA, ZELMA LEAL DA PAIXÃO ; VIEIRA, PAOLA DA SILVA . LOGÍSTICA ESTRATÉGICA: A CADEIA DE SUPRIMENTOS NA PERSPECTIVA DE FUTURO DE UMA ORGANIZAÇÃO. REVISTA DA UNIVERSIDADE VALE DO RIO VERDE , v. 17, p. 1-10, 2019.
SILVA, Z. L. P. . Planejamento estratégico e as estratégias competitivas e os novos produtos entrantes no mercado. administradores.com.br, site, p. 1 - 1, 31 ago. 2018.
ALVES, J. F. F. ; SILVA, Z. L. P. . FERRAMENTAS ESTRATÉGICAS DO MARKETING COMO DIFERENCIAL COMPETITIVO. In: Encontro de Iniciação Científica da Universidade Vale do Rio Verde, 2018, Betim. Revista de Iniciação Científica da Universidade Vale do Rio Verde, 2018. v. 8'. p. 01-10.
SANTOS, G. F. ; SILVA, Z. L. P. . RELACIONAMENTO COM O CLIENTE: O MARKETING ESSENCIAL. In: Encontro de Iniciação Científica da Universidade Vale do Rio Verde, 2018, Betim. Revista de Iniciação Científica da Universidade Vale do Rio Verde, 2018. v. 8. p. 1-10.
FERREIRA, P. J. S. ; BOZZI, F. ; CARDOSO, J. H. ; LOPES, P. A. ; ANJOS, W. ; PALHARES JUNIOR, D. ; SILVA, Z. L. P. . CAMPANHA DE DOAÇÃO DE SANGUE: MULTIPLIQUE O BEM. DOE OPORTUNIDADE. DOE VIDA: ESTUDO PRELIMINAR. In: Jornada de Iniciação Científica da UninCor - campus Betim, 2016, Betim. Revista de Iniciação Científica da Universidade Vale do Rio Verde, 2016.
TIBURCIO, E. C. S. ; GARCIA, J. A. A. ; PEREIRA, N. M. ; COSTA, R. B. ; OTTONI, M. C. ; SILVA, Z. L. P. ; PALHARES JUNIOR, D. . IMPLANTAÇÃO DO SISTEMA DE COOPERATIVISMO PARA RECOLHIMENTO E REUTILIZAÇÃO DE RESIDUO DE OLÉO DE COZINHA NA REGIÃO DE BETIM. In: Encontro de Iniciação Científica da Universidade Vale do Rio Verde, 2016, Betim. Revista de Iniciação Científica da Universidade Vale do Rio Verde, 2016. v. 6. p. 1-10.
SILVA, Z. L. P. . Gestão de Conflitos. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
SILVA, Z. L. P. . Mulheres Empreendedoras. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
SILVA, Z. L. P. . Workshop Gestão de Conflitos e Negociação. 2016. (Apresentação de Trabalho/Outra).
SILVA, Z. L. P. . Workshop Liderança e Desenvolvimento Pessoal. 2016. (Apresentação de Trabalho/Outra).

Outras produções

SILVA, Z. L. P. . Treinamento de Lideranças para Gestores da Santa Amália. 2016.

SILVA, Z. L. P. . Treinamento de Lideranças na LM Came. 2015.

SILVA, Z. L. P. . Processos de Gestão de Pessoas na LM Came. 2015.

SILVA, Z. L. P. . Projeto Pedagógico Curso Bacharelado em Administração. 2021.

SILVA, Z. L. P. . Projeto Pedagógico Curso Superior de Tecnologia em Turismo. 2020.

SILVA, Z. L. P. . Projeto Pedagógico Curso Superior de Tecnologia em Logística. 2020.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 7+5). 2018.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo Bienal da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Budget 2015/2015). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo Bienal da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Budget 2015/2016). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 1+11). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 2+10). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 9+3). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 8+4). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 6+6). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 3+9). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 4+8). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 7+5). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 10+2). 2015.

SILVA, Z. L. P. . Planejamento Operativo da Área Comercial da Fiat Chrysler Automobiles (Forecast 5+7). 2015.

MORENO, C. M. ; CAMARGO, G. ; BRANDAO, M. ; BATISTA, P. ; VENTURA, R. B. ; AQUINO, R. A. ; ESTEVES, B. ; SILVA, Z. L. P. . IV Fórum de Administração e Gestão. 2020. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).

SILVA, ZELMA LEAL DA PAIXÃO . Liderança Inspiradora. 2019. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

SILVA, ZELMA LEAL DA PAIXÃO ; FONSECA, LETÍCIA RODRIGUES DA ; CAMPOS JUNIOR, D. J. . Projeto Pedagógico do Curso Superior de Tecnologia em Gestão da Produção Industrial. 2019. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - ProjetoPedagógico).

SILVA, ZELMA LEAL DA PAIXÃO ; FONSECA, LETÍCIA RODRIGUES DA ; CAMPOS JÚNIOR, DEJANIR JOSÉ . Projeto Pedagógico do Curso de Bacharelado em Administração. 2019. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - ProjetoPedagógico).

SOUZA, G. A. D. B. ; SILVA, Z. L. P. ; CAMPOS JUNIOR, D. J. ; MAGALHAES, S. R. ; FONSECA, L. R. . Projeto Pedagógico do Curso de Tecnologia em Logística da Universidade Vale do Rio Verde - Betim. 2018. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Projeto Pedagógico).

SOUZA, G. A. D. B. ; SILVA, Z. L. P. ; CAMPOS JUNIOR, D. J. ; MAGALHAES, S. R. ; FONSECA, L. R. . Projeto Pedagógico do Curso de Tecnologia em Gestão da Produção Industrial da Universidade Vale do Rio Verde - Betim. 2018. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Projeto Pedagógico).

PALHARES JUNIOR, D. ; MAGALHAES, S. R. ; CAMPOS JUNIOR, D. J. ; SILVA, Z. L. P. . Regulamento do Núcleo de Práticas Adminsitrativas - NPA. 2018. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Regulamento NPA).

SOUZA, G. A. D. B. ; FONSECA, L. R. ; SILVA, Z. L. P. ; CAMPOS JUNIOR, D. J. ; MAGALHAES, S. R. . Projeto Pedagógico do Curso de Tecnologia em Gestão Ambiental. 2017. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Projeto Pedagógico).

SOUZA, G. A. D. B. ; SILVA, Z. L. P. ; CAMPOS JUNIOR, D. J. ; MAGALHAES, S. R. ; FONSECA, L. R. . Projeto Pedagógico do Curso de Bacharelado em Administração da Universidade Vale do Rio Verde Betim. 2017. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Projeto Pedagógico).

Projetos de pesquisa

2017 - 2018

Empreendedorismo, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (6) . , Integrantes: Zelma Leal da Paixão Silva - Integrante / Dejanir José Campos Júnior - Coordenador., Número de produções C, T & A: 3
2017 - 2018

Planejamento Estratégico, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (6) . , Integrantes: Zelma Leal da Paixão Silva - Coordenador / Dejanir José Campos Júnior - Integrante., Número de produções C, T & A: 3
2017 - 2017

O IMPACTO DA CULTURA ORGANIZACIONAL NO DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL DOS COLABORADORES DAS EMPRESAS, Descrição: Este estudo teve como objetivo analisar e diagnosticar os principais aspectos inerentes ao papel do individuo como ator organizacional e agente de processos empresariais que envolvem gestão de pessoas, negócios e estratégias, para compreender os principais fatores culturais ligados à forma de gestão do ambiente industrial, principalmente relacionados à formação e desenvolvimento profissional, como também caracterizar a forma de transmissão de valores e ritos necessários ao colaborador para sua adaptação no ambiente de trabalho. Para pesquisa torna-se necessário o estudo de como se obtém a formação profissional do colaborador e qual a relevância da cultura organizacional frente ao desenvolvimento e consecução dos objetivos propostos pela gerência de pessoas, cujo abordaram aspectos de interesse para o tema proposto. Vale ressaltar que a presente pesquisa procura compreender a análise desse constructo num contexto regional e local, tendo assim, um universo de pesquisa abrangendo principalmente empresas do setor industrial e prestadores de serviço. Para o desenvolvimento desse estudo foi utilizada a metodologia da pesquisa bibliográfica. Os temas abordados na revisão bibliográfica foram utilizados para a composição do referencial teórico da pesquisa em questão. Pretende-se com este estudo contribuir com a discussão da temática sobre a influência da cultura organizacional no processo de gestão de pessoas, principalmente visando aprofundar sua relação com a formação profissional do indivíduo e seu desenvolvimento na organização. O estudo baseou-se nas referências bibliográficas citadas na pesquisa.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Zelma Leal da Paixão Silva - Coordenador / Sergio Ricardo Magalhães - Integrante.

Histórico profissional

Endereço profissional

Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações, Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão. , Rua Santa Cruz - de 750/751 ao fim, Centro, 32600028 - Betim, MG - Brasil, Telefone: (31) 35142500

Experiência profissional

2024 - Atual

Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - SENAC Minas

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Diretor, Carga horária: 40

Atividades

05/2024
Direção e administração, Centro de Formação Profissional Diamantina MG.,Cargo ou função, Diretor.

2020 - Atual

Faculdades Integradas do Sul de Minas

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora de Cursos, Carga horária: 40

Outras informações:
Coordenadora do Curso de Administração da Faculdades Integradas do Sul de Minas com Pré-contrato assinado em 18/06/2021. O Curso será autorizado pelo MEC no ano de 2021.

2008 - 2011

Centro Universitário UNA

Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor Convidado

Outras informações:
Professora dos Cursos de Gestão de Negócios,Logísitica e Recursos Humanos nos módulos de Pós-graduação Lato Sensu.

Atividades

05/2009 - 04/2011
Ensino, Gestão de Negocios, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Marketing Estrategico, Gestão de Pessoas, Gestão Estrategica

2009 - 2011

Faculdade Betim

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: docente, Carga horária: 8

Outras informações:
Professora de Administração e Operações em Serviços para o Curso Superior de Tecnologia em Logística Professora de Gestão de Pessoas para o Curso Superior de Tecnologia em Logística, Produção industrial e Gestão de Recursos Humanos. Professora da disciplina Cultura e Clima Organizacional para o Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Professora da disciplina Cultura e Clima Organizacional para o Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

2009 - 2011

Faculdade Betim

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Administrador de Curso, Carga horária: 20, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Coodenadora Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

1996 - 2015

Fiat Automóveis S/A

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Analista de marketing, Carga horária: 40

2019 - Atual

Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, PUC Minas

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor convidado, Carga horária: 20

Outras informações:
Professora convidada para ministrar as disciplinas Logística Integrada, Gestão de Carreiras e Empregabilidade, Métrica de Avaliação de Desempenho no curso de MBA em Marketing e Vendas (Praça da Liberdade) e Gestão de Estoques no curso de MBA Vendas (Ipatinga).

2016 - 2016

Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, PUC Minas

Vínculo: Contrato temporario, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I, Carga horária: 16

Outras informações:
Curso gestão de Negocios disciplina Gestão do Capital Humano

2014 - 2014

Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, PUC Minas

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 24

Outras informações:
Disciplina Estrategia de Vendas e Negociação

2007 - 2007

Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, PUC Minas

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: docente

Outras informações:
Módulos de Gestão Estratégica de Marketing

Atividades

05/2016 - 06/2016
Ensino, Gestão de Negocios, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão do Capital Humano

2016 - Atual

Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Coordenadora área de Ciencias, Carga horária: 20

Outras informações:
Recredenciamento do curso de Administração Nota 5 CRA - Melhores Faculdades de Administração do estado de Minas Gerais

2016 - Atual

Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 20

2008 - 2009

Universidade Vale do Rio Verde de Três Corações

Vínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Docente, Carga horária: 8

Outras informações:
Professor de Graduação disciplinas Gestão de Negócios, Empreendedorismo e Administração da Qualidade

Atividades

07/2016
Direção e administração, Conselho de Administração e Planejamento.,Cargo ou função, Coordenadora área de Ciencias.