Daniele de Oliveira Freitas

Bacharela em Administração pela Universidade Federal de Santa Maria - UFSM, (2013).Técnica em Segurança do Trabalho pelo Colégio Técnico Industrial de Santa Maria, (2010), com registro profissional. Atualmente, está no cargo de Servidora Pública Federal, Assistente em Administração, na Secretaria Acadêmica de Pós-Graduação da Universidade Federal da Fronteira Sul - UFFS, Campus Chapecó/SC.

Informações coletadas do Lattes em 30/11/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em Administração(501)

2009 - 2013

Universidade Federal de Santa Maria
Título: "Balanced Scorecard" como instrumento de gestão: um estudo de caso na Agência da Previdência Social Santa Maria/RS
Orientador: Prof. Dr. Luis Felipe Dias Lopes

Curso técnico/profissionalizante

2009 - 2011

Colegio Tecnico Industrial De Santa Maria - UFSM

Ensino Médio (2º grau)

2006 - 2008

Colegio Tecnico Industrial De Santa Maria - UFSM

Ensino Fundamental (1º grau)

1997 - 2005

Escola Municipal de Ensino Fundamental Bernardino Fernandes

Formação complementar

2012 - 0000

Four Skills II - PBF (Carga Horária: 50h). , PBF Inglês e Espanhol.

2014 - 2014

Capacitação do Portal de Periódicos da CAPES. (Carga horária: 2h). , Universidade Federal de Santa Maria, UFSM, Brasil.

2007 - 2009

Four Skills III - LINC/CELS. (Carga Horária: 45h). , Universidade Federal de Santa Maria, UFSM, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.

Participação em eventos

Palestra - Valorização da Formação Stricto Sensu no Brasil. 2012. (Outra).

ADM em Pauta - Marketing Digital. 2012. (Outra).

27ª Jornada Acadêmica Integrada. 2012..A influência da alienação no comportamento do consumidor.. 2012. (Outra).

Curso - Brigadista de Incêndio. 2011. (Oficina).

XIX ENCONTRO DE ESTAGIÁRIOS E SUPERVISORES DE ESTÁGIO DO COLÉGIO TÉCNICO INDUSTRIAL DE SANTA MARIA A. 2011. (Encontro).

Palestra - "Você é o cara". 2011. (Outra).

Curso - Gerenciamento de Riscos para Trabalho em Altura. 2010. (Oficina).

Tramas entre questionar e argumentar - Introdução a Argumentação Linguística.. 2010. (Oficina).

"Marketing faz bem" - SEG Business School e Objetiva JR. 2010. (Outra).

Mini Curso - Radiações Ionizantes. 2009. (Oficina).

ADM EM MOVIMENTAÇÃO. 2009. (Outra).

XV SEMANA ACADÊMICA DE ADMINISTRAÇÃO. 2009. (Outra).

Visita de Estudos - General Motors do Brasil em Gravataí/RS. 2009. (Outra).

Mini Curso - Acústica. 2009. (Outra).

Visita de Estudos - AGRIMEC Agroindustrial e Mecânica Ltda.. 2009. (Outra).

VIII CICLO DE PALESTRAS DIA NACIONAL DOS PROFISSIONAIS DE NÍVEL TÉCNICO/CTISM-UFSM. 2009. (Outra).

XVI ENCONTRO DE ESTAGIÁRIOS E SUPERVISORES DE ESTÁGIO DO COLÉGIO TÉCNICO INDUSTRIAL DE SANTA MARIA. 2008. (Encontro).

XV ENCONTRO DE ESTAGIÁRIOS E SUPERVISORES DE ESTÁGIO DO COLÉGIO TÉCNICO INDUSTRIAL DE DE SANTA MARIA. 2007. (Encontro).

VI CICLO DE PALESTRAS - DIA DO TÉCNICO INDUSTRIAL/CTISM-UFSM. 2007. (Outra).

SEMINÁRIO "PROPOSTA E DESAFIOS PARA CONSOLIDAÇÃO DO ENSINO TÉCNICO INTEGRADO. 2006. (Seminário).

XIV ENCONTRO DE ESTAGIÁRIOS E SUPERVISORES DE ESTÁGIO DO COLÉGIO TÉCNICO INDUSTRIAL DE SANTA MARIA. 2006. (Encontro).

V CICLO DE PALESTRAS - DIA DO TÉCNICO INDUSTRIAL/ CTISM - UFSM. 2006. (Outra).

Produções bibliográficas

  • FREITAS, D. O. ; GODOY, L. P. ; WEGNER, R. S. ; GODOY, T. P. ; SANTAANNA, L. C. C. . A verificação da qualidade percebida pelos usuários em relação a prestação dos serviços dos agentes públicos: um estudo de caso em uma organização pública federal. Iberoamerican Journal of Industrial Engineering , v. 6, p. 19-36, 2014.

  • RADONS, D. L. ; GROHMANN, M. Z. ; FREITAS, D. O. ; BATTISTELLA, L. F. . Alienação do consumidor e influência dos grupos de referência: estudo exploratório em busca de relações. Revista Administração em Diálogo - RAD , v. 16, p. 189-215, 2014.

  • FREITAS, D. O. ; GODOY, L. P. ; WEGNER, R. S. ; SANTOS, L. A. ; GODOY, T. P. . A percepção da qualidade em serviços e seu reflexo no 'balanced scorecard': um estudo de caso em uma organização pública federal. In: XXXIV Encontra Nacional de Engenharia de Produção - ENEGEP, 2014, Curitiba/PR. A percepção da qualidade em serviços e seu reflexo no "balanced scorecard": um estudo de caso em uma organização pública federal, 2014.

  • FREITAS, D. O. ; BERNARDI, F. ; GODOY, L. P. ; GODOY, T. P. ; WEGNER, R. S. . Utilizando a qualidade dos serviços para a fidelização dos cooperados. In: 29ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI UFSM, 2014, Santa Maria/RS. 29ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI UFSM, 2014.

  • WEGNER, R. S. ; BERNARDY, A. C. ; GODOY, L. P. ; FREITAS, D. O. ; GODOY, T. P. . A importância das políticas de administração de recursos humanos estarem alinhadas a gestão da qualidade dos serviços. In: XXI Simpósio de Engenharia de Produção - XXI SIMPEP, 2014, Bauru/SP. As demandas de infraestrutura logística para o crescimento econômico brasileiro, 2014.

  • FREITAS, D. O. ; GROHMANN, M. Z. ; BATTISTELLA, L. F. ; RADONS, D. L. . A influência da alienação no comportamento do consumidor.. In: 27ª Jornada Acadêmica Integrada, JAI 2012., 2012, Santa Maria. Anais da XXVII JAI, 2012., 2012.

  • RADONS, D. L. ; CERETTA, P. S. ; TORRES, C. C. ; FREITAS, D. O. . Satisfação dos consumidores: Aplicação do European Customer Satisfaction Index.. In: 27ª Jornada Acadêmica Integrada, JAI 2012., 2012, Santa Maria. Anais da XXVII JAI, 2012., 2012.

  • RADONS, D. L. ; FREITAS, D. O. ; GROHMANN, M. Z. ; BATTISTELLA, L. F. . Influência social como antecedente da alienação: um estudo com foco no consumo. FACESI em Revista , 2014.

  • FREITAS, D. O. ; BERNARDI, F. ; GODOY, L. P. ; WEGNER, R. S. . Utilizando a qualidade dos serviços para a fidelização dos cooperados. 2014. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • FREITAS, D. O. ; RADONS, D. L. ; GROHMANN, M. Z. ; BATTISTELLA, L. F. . A influência da alienação no comportamento do consumidor. 2012. (Apresentação de Trabalho/Outra).

Projetos de pesquisa

  • 2013 - Atual

    A importância das equipes de trabalho no processo de motivação e envolvimento das pessoas para a qualidade e produtividade nas pequenas empresas de pequeno porte, Descrição: Este trabalho tem como objetivo analisar os recursos humanos nas pequenas empresas para enfatizar a importância das equipes de trabalho na melhoria contínua dos processos. No desenvolvimento do trabalho buscar-se-á através da pesquisa bibliográfica destacar a importância dos recursos humanos na execução das atividades no processo de desenvolvimento dos serviços. Mostrar que o trabalho em equipe traz motivação, envolvimento das pessoas e comprometimento com a empresa. Pretende-se fazer um levantamento de dados em empresa de pequeno porte prestadora de serviços, questionando fatores como: trabalho em equipe, incentivo a participação, motivação para o trabalho, valorização e reconhecimento e treinamento e desenvolvimento, entre outros encontrados no levantamento bibliográfico. Natureza: Pesquisa. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (3) . , Integrantes: Daniele de Oliveira Freitas - Integrante / Lucas Almeida dos Santos - Integrante / Leoni Pentiado Godoy - Coordenador / Taís Pentiado Godoy - Integrante / Murilo Sagrillo Pereira - Integrante / Carlos Honora Schuch Santos - Integrante / Lucinéia Carla Loeblein - Integrante / Sirinei Hohemberger de Oliveira - Integrante / Thaiara Oliveira da Silva - Integrante.

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Universidade Federal de Santa Maria, Departamento de Engenharia de Produção e Sistemas. , Universidade Federal de Santa Maria, Camobi, 97105900 - Santa Maria, RS - Brasil, Telefone: (55) 32208442, Ramal: 8442, Fax: (55) 8442, URL da Homepage:

Experiência profissional

2012 - 2013

Gerência Executiva do INSS Santa Maria/ RS

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Estagiária

Outras informações:
Estágio Curricular junto a Seção Operacional de Gestão de Pessoas da Gerência Executiva do INSS - Santa Maria/ RS (Carga Horária: 30h semanais).

2014 - Atual

Universidade Federal de Santa Maria

Vínculo: Aluno Especial, Enquadramento Funcional: Aluno Especial, Carga horária: 3, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Aluna Especial na disciplina DPS828 - Sistemas de Gestão Integrada no Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção - PPGEP. Esta disciplina visa que o aluno tenha: uma visão geral dos requisitos das Normas NBR ISO 9001, NBR ISO 14001 e OHSAS 18001 que compõe o SGI Sistema de Gestão Integrada, entendendo como o conjunto destes requisitos pode ser integrado e adquirir os conhecimentos necessários para implantação e manutenção de um sistema de gestão integrada adequado e eficaz.

2014 - Atual

Universidade Federal de Santa Maria

Vínculo: Aluno Especial, Enquadramento Funcional: Aluno Especial, Carga horária: 3, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Aluna Especial na disciplina DPS829 - Ferramentas de Processos no Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção - PPGEP. Esta disciplina visa que o aluno seja capaz de: compreender, desenvolver e aplicar as ferramentas gerenciais que proporcionam resultados positivos quando aplicadas corretamente nas empresas. As ferramentas não solucionam todos os problemas, mas caberá aos profissionais a arte de combiná-las, criando novas abordagens e possibilidades.

2012 - 2012

Universidade Federal de Santa Maria

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Estagiária

Outras informações:
Bolsista no Departamento de Registro e Controle Acadêmico - DERCA/ UFSM, com acompanhamento dos processos de solicitação de Diploma acadêmico; integralização curricular e consulta vida acadêmica do estudante da UFSM (carga horária: 30 h semanais).

2011 - 2011

Planalto Transportes Ltda.

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Estagiária

Outras informações:
Estágio Obrigatório Supervisionado realizado como requisito profissional ao Ensino Técnico Profissionalizante em Segurança do Trabalho, do Colégio Técnico Industrial de Santa Maria, RS, para obtenção do grau de Técnica em Segurança do Trabalho (Carga Horária: 30h semanais).

2014 - Atual

Universidade Federal da Fronteira Sul

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Assistente em Administração, Carga horária: 40

Outras informações:
Descrição sumária da cargo: Dar suporte administrativo e técnico nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística; atender usuários, fornecendo e recebendo informações; tratar de documentos variados, cumprindo todo o procedimento necessário referente aos mesmos; preparar relatórios e planilhas; executar serviços de escritório; assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão.