Antonio José de Figueiredo Pinto

Psicólogo e Professor, doutor em Humanidades, cultura e artes, Mestre em educação, especialista em gestão de recursos humanos, com experiência na área de Psicologia e administração, com ênfase em Psicologia do Trabalho e Organizacional, ministrando aulas de gestão de desempenho Presencial e a distância, QSMS, administração de cargos e salários, recrutamento e seleção, técnicas de seleção, desenvolvimento gerencial, Consultoria Interna e externa, Formação de instrutores, treinamento e desenvolvimento, Métricas em seleção, Gestão empresarial, psicologia Clinica e avaliação psicológica, e teoria geral da administração. Consultor na área de gestão de pessoas e talentos, em programas de treinamento e desenvolvimento humano e gerencial, e desenvolvimento de equipes,Personal and professional coaching.

Informações coletadas do Lattes em 04/06/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Doutorado em Doutorado em Humanidades, Culturas e Artes,

2016 - 2020

Universidade do Grande Rio
Título: Subjetividade, imagem e historia : o trabalhador no cenário carioca de 1840 a 1945
, Ano de obtenção: 2020. Rosane Cristina de Oliveira. Palavras-chave: subjetividade; trabalhador; mundo do trabalho; imagem; rio de janeiro; Brasil imperio. Grande área: Ciências HumanasGrande Área: Ciências Humanas / Área: Sociologia / Subárea: Sociologia Urbana. Grande Área: Ciências Humanas / Área: História / Subárea: História do Brasil / Especialidade: História do Brasil Império.

Mestrado em Educação

2011 - 2013

Universidade Estácio de Sá
Título: Qualificação profissional e educação não formal: A visão dos egressos de uma ONG carioca direcionada ao Mundo do Espetáculos
, Ano de Obtenção: 2013.Wânia Regina Coutinho Gonzalez.Setores de atividade: Educação; Educação.

Especialização em Metodologia do Ensino Religioso

2014 - 2016

Grupo UNINTER
Título: Ensino Religioso no Estado do Rio de Janeiro: Analise de sua pluralidade, interdisciplinaridade e aspectos relacionais

Especialização em especialização em Recursos Humanos

2004 - 2006

Universidade Estácio de Sá
Título: Gestão de Recursos Humanos - Gestão de pessoas

Graduação em Psicologia

1995 - 2000

centro universitario celso lisboa

Formação complementar

2000 -

Formação em Psicanálise. , Corpo Freudiano, CF, Brasil.

2015 - 2015

Extensão universitária em Conhecendo os Bastidores da EAD. (Carga horária: 80h). , Universidade do Grande Rio, UNIGRANRIO, Brasil.

2007 - 2007

Personal and Professional Coaching. (Carga horária: 64h). , Sociedade Brasileira de coaching, SBC, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Francês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Tratamento e Prevenção Psicológica.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Fundamentos e Medidas da Psicologia/Especialidade: Construção e Validade de Testes, Escalas e Outras Medidas Psicológicas.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Recrutamento e Seleção de Pessoal.

Participação em eventos

III CONACIR. Professores do Rio de Janeiro e seus relatos de intolerâncias e discriminações ás religiões afro-brasileiras. 2018. (Congresso).

II CONACIR - V Semana de ciencias da Religião. A pluralidade e a interdisciplinaridade no Curriculum minimo do Ensino Religioso no Estado do Rio de Janeiro. 2016. (Congresso).

II CONACIR - V Semana de ciencias da Religião. Discriminação e Intolerância religiosa. 2016. (Congresso).

II Congressode diversidade cultural e interculturalidade de Angra dos Reis. ENSINO RELIGIOSO NO ESTADO DO RIO DE JANEIRO: ANÁLISE DE SUA PLURALIDADE, INTERDISCIPLINARIDADE, E ASPECTOS RELACIONAIS.. 2016. (Congresso).

II Congresso de diversidade cultural e interculturalidade de Angra dos Reis. DISCRIMINAÇÃO E INTOLERÂNCIA NA ESCOLA PÚBLICA: INTERFACES COM O ENSINO RELIGIOSO. 2016. (Congresso).

II Simpósio Internacional Interdisciplinaridade em Debate: Diálogos com América Latina. 2016. (Simpósio).

Semana Acadêmica da FRASCE.Perspectiva de Gênero no Ambiente de trabalho. 2016. (Encontro).

A psicologia : no direito, nas organizações, e do trabalho - avanços recentes.A psicologia: no direito, nas organizações, e do trabalho - avanços recentes. 2014. (Encontro).

Participação em bancas

Aluno: Naiara de Souza Oliveira

FIGUEIREDO,AVieira,R. Comunicação Interna - Novos Paradigmas. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Talize Isabel de Motta

FIGUEIREDO,AVieira,R; Monnerat, F.L.. A importancia do reposicionamento da marca através do Marketing e da Propaganda - Havaianas como caso.. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Thais Fortuna Figueiredo

FIGUEIREDO,AVieira,R; Monnerat, F.L.. Toscam e Benetton - A fotografia. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Luanda Caetano Abicalil

Monnerat, F.L.;Vieira,RFIGUEIREDO,A. O Desenvolvimento Sustentável como estratégia de vendas: A natura como caso. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Sergio Henrique Vassalo

Monnerat, F.L.;FIGUEIREDO,AVieira,R. MArketing Social como ferramenta empresarial: Padaria Super Pão. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Murilo Ferreira Garcia

Monnerat, F.L.;Vieira,RFIGUEIREDO,A. A influencia da Mídia sobre o Homem e a sociedade. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Weverton Campos de Lemos

FIGUEIREDO,A; Monnerat, F.L.;Vieira,R. Técnicas visuais, midiáticas, e mensagem subliminar. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Rogério Fontoura Antunes da Motta

Monnerat, F.L.;Vieira,RFIGUEIREDO,A. A influencia da sociedade espetáculo na Linguagem publicitária: Caso Coca-cola. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Karyne Pinheiro Campos

FIGUEIREDO,AVieira,R; Monnerat, F.L.. Marketing Pessoal e Venda Pessoal: Caso Avon. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Aline Ferreira de Oliveira

FIGUEIREDO,AVieira,R; Monnerat, F.L.. Marketing de relacionamento para fidelização de clientes. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Kelly Guerra

Vieira,RFIGUEIREDO,A; Monnerat, F.L.. Merrchandising como fator de sucesso para a empresa - Banco Itau como caso. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação Social) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Lenora Paes grossi

FIGUEIREDO,A; REBEL, M. C.; PAIVA, P. A.; COSTA, P. A.; FERNANDES, P. L.. Diagnóstico organizacional como ferramenta de trabalho. 2005 - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Aline de Sá Machado

FIGUEIREDO,A; REBEL, M. C.; FERNANDES, P. L.. Práticas de Análise Organizacional:. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Tatiana Amélia Beltrão

FIGUEIREDO,A; FERNANDES, P. L.; COSTA, P. A.. Reflexões sobre a Construção do Espaço do Psicólogo do Trabalho nas Organizações. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Jociara Souza

FIGUEIREDO,A; PAIVA, P. A.; REBEL, M. C.. Cura pela Crença. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Márcia Cristina

FIGUEIREDO,A. Eros e Tanatos. 2004 - Universidade Estácio de Sá.

Aluno: Sonia Regina Vogas Aguiar

FIGUEIREDO,A. Punição:olhares contemporaneos. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Estácio de Sá.

FIGUEIREDO,A; FELIX JUNIOR, M. S.. NIT 26 - Psicologia; Psicologia organizacional ; psicologia do trabalho. 2016. Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio de Janeiro.

Orientou

Fabiana Nascimento da Silva

saúde mental do trabalhador; Início: 2016; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; (Orientador);

Priscila Pimentel Bezerra Batista

Gestão de Confitos como estratégia de desenvolvimento de equipes; Início: 2016; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; (Orientador);

Daniele Gonçalves Lirio de Almeida

desenvolvimento de competencias na terceira idade para o mercado de trabalho; Início: 2016; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; (Orientador);

Alessandra Araújo e Silva dos Santos

Recrutamento e seleção por competencia: estratégia de desenvolvimento; Início: 2016; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; (Orientador);

Fabiana Ferreira de Andrade

Desconstrução da teoria motivacional de maslow; Início: 2016; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; (Orientador);

Daniel Xavier Sampaio

Behaviorismo Aplicado na Publicidade e Propaganda; Início: 2016; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; (Orientador);

Maryellen Gõnçalves Marques

A função gerencial no desenvolvimento estratégico das equipes; Início: 2016; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - Gestão de pessoas e negócios) - Universidade do Grande Rio; (Orientador);

Fabiana Mathias Laurentino

Treinamento e desenvolvimento de pessoas; Início: 2016; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; (Orientador);

Lais Luiza Antunes

Qualidade de Vida no Trabalho:; Início: 2016; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; (Orientador);

Evely Pamela do Nascimento Cruz

A influencia da liderança nos processos motivacionais; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Thiago Rodrigues

Psicologia Ambiental; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Hosana Maria de Souza

Estresse e Fatores Ambientais; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Eliseu Jose de Faria

Qualidade de vida no Trabalho e docentes no ensino fundamental; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Josiane Lorena da Silva

Coaching como ferramenta de desenvolvimento; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Fabiana Ferreira Silva

Clima organizacional: Um resgate do sentimento de valorização profissional; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Aline Pereira dos Santos

Postura etica na empresa em processos de seleção; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - Gestão de pessoas e negócios) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Sandro de Souza Ribeiro

Clima e comprometimento organizacional; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Tania Oliveira Ferreira Alves

T&D - Desenvolvimento de agentes de saúde comunitaria; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Beatriz de Freitas Goulart Araujo

A entrevista de desligamento; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - Gestão de pessoas e negócios) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Ricardo Jorge de Araujo Ramiro

A avaliação de desempenho como instrumento do desenvolvimento de competencias; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - Gestão de pessoas e negócios) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Cristiane Heringer de Oliveira

Liderança e Clima Organizacional; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Roberta Albuquerque da Silva

assedio moral e gestão; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - Gestão de pessoas e negócios) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Barbara Lacerda Martins

Vantagens e desvantagens - RPA; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - Gestão de pessoas e negócios) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Geiciane da Silva

Psicologia Organizacional; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Bruna dos Reis Brum

A motivação nos processos organizacionais; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Arlete Ribeiro Lopes

Processo de inclusão de pessoas com deficiencias no ambiente organziacional; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Kelly do Carmo Medeiros

Inteligencia emocional e prática de gestão; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - Gestão de pessoas e negócios) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Monique Ribeiro dos Santos

o treinamento e o desenvolvimento de competencia como estratégia na retenção dos talentos organizacionais; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Cláudia dos Santos Morgado

Recrutamento e seleção; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Deise Cristine Borges

Estrategias de desenvolvimento da inteligencia emocional na alta gestão; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - Gestão de pessoas e negócios) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Oseas Reis Alexandre

Definição de estratégia de desenvolvimeno na organização; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Karen Salles de oliveira

Q; V; T; dificuldades e possibilidades encontradas por contas do estresse; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Marcela Pinheiro Lopes

Comunicaçao Empresarial; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Cecilia Rodrigues Magalhães

Plano de ação : O uso da Ferramenta 5w2h em ambiente organizacional; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - Comunicação Empresarial) - Universidade Estácio de Sá; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Glauber de Araujo Barroco Lobato

A gestão do Conhecimento como Estrátégia das organizações; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA - Gestão de pessoas e negócios) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Vanessa Barboza Siqueira

Serviço social como estratégia de humanizaçção na saúde; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

CRISTINA FERREIRA DOS SANTOS

O Serviço Social no mundo do Trabalho; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Gabriela da Silva Figueira

Psicologia Organizacional na Gestão da Diversidade; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Gabriela Gomes Silva da Rocha

Impacto da Motivação e produtividade organizacional; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Maria José da Silva Ribeiro

A espiritualidade na construção do conhecimento e nas relações interpessoais a partir do ambiente escolar; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Gerusa Louise da Rocha Pitta

o alcoolismo como causa do absenteismo : proposta de intervenção; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Psicologia organizacional) - Universidade do Grande Rio; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Tatiana Amélia Beltrão

Atuação do Psicologo noi panorama Neoliberal; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Estácio de Sá; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Jociara Silva de Souza

Psicanálise e Religião; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Estácio de Sá; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Aline de Sá Machado

Atuação do Psicologo - Estudo de Caso; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Estácio de Sá; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Diversos

Implantação, criação e coordenação de Banco de Empregos; 2006; Orientação de outra natureza - Universidade Estácio de Sá; Orientador: Antonio Jose de Figueiredo Pinto;

Produções bibliográficas

FIGUEIREDO,A ; GONZALEZ, W. R. C. . QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL E EDUCAÇÃO NÃO FORMAL: A VISÃO DOS EGRESSOS DE UMA ONG CARIOCA DIRECIONADA AO MUNDO DOS ESPETÁCULOS. Almanaque multidisciplinar de pesquisa , v. 1, p. 1, 2016.
FIGUEIREDO,A . A Crise dos paradigmas: A metodologia do positivismo e novas possibilidades da pluralidade metodológica em ciências humanas. REVISTA VALORE , v. 1, p. 159-169, 2016.
FIGUEIREDO,A . O Conceito de Competências. Littera docente & discente em revista , v. 1, p. Ensaio, 2012.
FIGUEIREDO,A ; Vieira,R . As organizações e o interesse público. 1. ed. Rio de Janeiro: Editora Ciência Moderna, 2012. v. 1. 80p .
ROCHA, M. P. F. ; FIGUEIREDO,A . discriminação e intolerancia na escola pública e sua relação com o ensino religioso. In: Seminário Nacional de formação de professores para o ensino religioso, 2016, São josé - SC. concepções e práticas pedagógicas - desafios a partir da base nacional comum, 2016.
FIGUEIREDO,A ; ROCHA, M. P. F. . ENSINO RELIGIOSO NO ESTADO DO RIO DE JANEIRO: ANÁLISE DE SUA PLURALIDADE, INTERDISCIPLINARIDADE, E ASPECTOS RELACIONAIS.. In: XVI Seminário Nacional de formação de professores para o ensino religioso, 2016, São Jose SC. Concepções e práticas pedagógicas - desafios a partir da base nacional comum, 2016.
ROCHA, M. P. F. ; FIGUEIREDO,A . Discriminação e intolerância religiosa: ensino religioso em debate.. In: II Congresso Nacional de Graduações e Pós-Graduações em Ciência(s) da(s) Religião (ões), 2016, Juiz de Fora. V Semana de Ciência da Religião, - anais do CONACIR, 2016. v. 1. p. 248-255.
FIGUEIREDO,A ; ROCHA, M. P. F. . ENSINO RELIGIOSO NO ESTADO DO RIO DE JANEIRO: ANÁLISE DE SUA PLURALIDADE, INTERDISCIPLINARIDADE, E ASPECTOS RELACIONAIS.. In: II Congresso Nacional de Graduações e Pós-Graduações em Ciência(s) da(s) Religião (ões) - CONACIR, 2016, Juiz de Fora. V Semana de Ciência da Religião - Anais do CONACIR, 2016. v. 1. p. 255-263.
FIGUEIREDO,A ; ROCHA, M. P. F. . Ensino Religioso no Estado do Rio de Janeiro: Análise de sua pluralidade, interdisciplinaridade e aspectos relacionais. In: II Congresso de diversidade cultural e interculturalidade de Angra dos Reis, 2016, Angra dos Reis. Protagonismo e participações juvenis na comtemporaneidade, 2016.
ROCHA, M. P. F. ; FIGUEIREDO,A . DISCRIMINAÇÃO E INTOLERÂNCIA NA ESCOLA PÚBLICA: INTERFACES COM O ENSINO RELIGIOSO. In: II Congresso de Diversidade Cultural e Interculturalidade de Angra dos Reis, 2016, Angra dos Reis. Protagonismo e participaçoes juvenis na contemporaneidade, 2016.
FIGUEIREDO,A . ONGS e Politicas de Educação. In: II Jornada de Iniciação Científica, 2005, Rio de Janeiro. II Jornada de Iniciação Científica, 2005.
ROCHA, M. P. F. ; FIGUEIREDO,A . Discriminação e intolerância religiosa: ensino religioso em debate. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
FIGUEIREDO,A ; ROCHA, M. P. F. . A pluralidade e a interdisciplinaridade no Curriculum minimo do Ensino Religioso no Estado do Rio de Janeiro. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
FIGUEIREDO,A ; ROCHA, M. P. F. . ENSINO RELIGIOSO NO ESTADO DO RIO DE JANEIRO: ANÁLISE DE SUA PLURALIDADE, INTERDISCIPLINARIDADE, E ASPECTOS RELACIONAIS.. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
ROCHA, M. P. F. ; FIGUEIREDO,A . DISCRIMINAÇÃO E INTOLERÂNCIA NA ESCOLA PÚBLICA: INTERFACES COM O ENSINO RELIGIOSO. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
FIGUEIREDO,A . Como participar de entrevista de seleção. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
FIGUEIREDO,A . Como participar de entrevista de seleção. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

FIGUEIREDO,A . Psicologia e Processos Educacionais. 2017. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material didático).

FIGUEIREDO,A . ementário - pós graduação - psicologia organizacional. 2016. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - material didático).

FIGUEIREDO,A . Gestão de Desempenho - EAD. 2016. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material didático).

FIGUEIREDO,A . Oicina de recrutramento e seleçao. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

FIGUEIREDO,A . Gestão de desempenho - EAD. 2015. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educação a distância).

FIGUEIREDO,A . Projeto Desenvolver - Anti- Estresse. 2008. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

Histórico profissional

Experiência profissional

2016 - 2018

Universidade do Grande Rio

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de Pós Graduação Lato sensu, Carga horária: 15

Outras informações:
Coordenação - Pós Graduação em Psicologia Organizacional

2016 - 2018

Universidade do Grande Rio

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular

Outras informações:
Ensino Modalidade EAD

2016 - 2018

Universidade do Grande Rio

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor - Ensino a distancia

2014 - 2018

Universidade do Grande Rio

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 20

Atividades

08/2017
Ensino, Psicologia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, processos grupais
02/2013
Ensino, Gestão de Recursos Humanos, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, gestão de desempenho, gestão esttratégica de recursos humanos, recrutamento e seleção, sistemas de informaçao gerencial, treinamento e desenvolvimento
04/2016 - 05/2016
Ensino, MBA - Gestão de pessoas e negócios, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Gestão de competências e conhecimento
10/2015 - 11/2015
Ensino, Psicologia Organizacional, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, fundamentos do campo da psicologia organizacional
03/2015 - 04/2015
Ensino, MBA Gestão de pessoas e negócios, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Coaching
11/2014 - 12/2014
Ensino, Psicologia Organizacional, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos e base da psicologia organizacional
04/2014 - 05/2014
Ensino, Psicologia Organizacional, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Bases e fundamentos da psicologia organizacional

2013 - Atual

Secretaria de Educação do Estado do Rio de Janeiro - Santo Cristo

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 16

2010 - 2013

Universidade Estácio de Sá

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor - Ensino a distancia, Carga horária: 30

2009 - 2012

Universidade Estácio de Sá

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Membro do Nucleo docente estruturante - NDE, Carga horária: 20

2008 - 2012

Universidade Estácio de Sá

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Tutor, Carga horária: 9

Outras informações:
Empreendedorismo

2004 - 2012

Universidade Estácio de Sá

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 34, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Curso de Gestão de RH: Disciplinas: Administração de cargos e salários, desenvolvimento gerencial, consultoria interna em RH, formação de instrutores, Recrutamento e seleção, técnicas de seleção, treinamento e desenvolvimento, métricas em RH.

2009 - 2011

Universidade Estácio de Sá

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Coordenador de Curso, Carga horária: 20

Atividades

08/2005 - 07/2012
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Projeto de Monografia
04/2004 - 07/2012
Ensino, Gestão de Recursos Humanos, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Recrutamento e seleção, Técnicas de Seleção, Treinamento e desenvolvimento, Consultoria interna em RH, Formação de Instrutores, Gestão de Cargos e Salários, Métricas em Seleção
08/2003 - 07/2012
Ensino, Psicologia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de pessoas, Metodos e tecnicas de pesquisa, Metodos e tecnicas de pesquisa aplicada a psicologia, Psicologia do trabalho, Psicologia organizacional, Tecnicas de Exame Psicologico

2010 - 2012

Instituo Avanza de Qualificação Profissional

Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: horista, Carga horária: 10

2003 - 2004

Central de Oportunidades

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Coordenador auxiliar, Carga horária: 20

Atividades

09/2003 - 01/2004
Direção e administração, Coordenação Adjunta.,Cargo ou função, Coordenador Adjunto.
09/2003 - 01/2004
Treinamentos ministrados , Projeto Abordagem com população de Rua.,Treinamentos ministrados, Treinamento de Educadores Sociais em Abordagem com população de Rua

2018 - 2018

Universidade Castelo Branco

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de curso, Carga horária: 40

Atividades

02/2018
Direção e administração, Escola superior de gestão e Tecnologia - ESGT.,Cargo ou função, Coordenador de Curso - Gestão de recursos humanos.
02/2018
Ensino, Gestão de Recursos Humanos, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos de Recursos humanos, Planejamento e gestão de carreira, Projeto profissional - Ciclo fundamentos

2019 - 2021

Faculdade de Ciência e Tecnologia

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador, Carga horária: 40