Thiago Dias Costa

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Treinamento e Avaliação.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Planejamento Ambiental e Comportamento Humano.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Experimental/Especialidade: Processos de Aprendizagem, Memória e Motivação.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Desenvolvimento Humano/Especialidade: Processos Perceptuais e Cognitivos; Desenvolvimento.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Ensino e da Aprendizagem/Especialidade: Programação de Condições de Ensino.

COSTA, T. D. . I Semana Científica de Psicologia da UFPA. 2009. (Congresso).

COSTA, T. D. . IV Jornada de análise do Comportamento da UFSCar. 2005. (Congresso).

COSTA, T. D. . II Jornada de Análise do Comportamento da UFSCar. 2003. (Congresso).

COSTA, T. D. . I Jornada de Análise do Comportamento da UFSCar. 2002. (Congresso).

VI ENCONTRO NACIONAL DAS ESCOLAS DE SERVIÇOS PENAIS.VI ENCONTRO NACIONAL DAS ESCOLAS DE SERVIÇOS PENAIS. 2022. (Encontro).

CIAPOT - Congreso Iberoamericano de psicología de las Organizaciones y el Trabajo. Modelo de Competências e de Desenvolvimento de Trilhas de Liderança para Gestores Públicos Federais. 2019. (Congresso).

I Workshop em Criatividade, Inovação e Inteligência Artificial.TRILHAS DE APRENDIZAGEM POR COMPETÊNCIAS: Os ensaios da UFPA. 2018. (Outra).

Congresso Latinoamericano de Administración para El Desarrolo. Mapeamento de Competências do Departamento Nacional de Infraestrutura de Transporte do Brasil: Desafios de Resultados.. 2017. (Congresso).

36° Encontro Nacional de Dirigentes de Pessoal e Recursos Humanos das Instituições Federais de Ensino.Gestão da capacitação por Competências: Aplicação da Proposta Teórica e Prática da Metodologia de Diagnóstico de Necessidade de Capacitação (Dnc) por Competências na Universidade Federal do Pará. 2016. (Encontro).

ENAGRO - Mapeamento de Competências como Ferramenta Estratégica de Gestão de Pessoas.Mapeamento de Competências como Ferramenta Estratégica de Gestão de Pessoas. 2016. (Oficina).

ENAP - Seminário de Gestão de pessoas: Experiências Práticas a na Implementação da Gestão por Competências no Setor Pública.Seminário de Gestão de pessoas: Experiências Práticas a na Implementação da Bestão por Competências no Setor Pública. 2016. (Seminário).

Oficina da Mapeamento de Competências na Administração Pública.Mapeamento de Competências na Administração Pública. 2014. (Oficina).

XIV COLÓQUIO INTERNACIONAL DE GESTÃO UNIVERSITÁRIA - CIGU.GESTÃO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIAS: ANALISE DAS COMPETÊNCIAS DO CARGO DE ADMINISTRADOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARÁ. 2014. (Outra).

XIX Congresso Internacional Del CLAD. Sobre la Reforma del Estado y de la Administración Pública. 2014. (Congresso).

69º Semináio Brasileiro de Prefeitos, Vereadores, Procuradores Jurídicos, Controladoresres.A Gestaõ de Pessoas na Administrração Públicas. 2013. (Seminário).

Dialogos Setorias sobre Gestão por Competências no SIPEC.Getão por Competências. 2013. (Outra).

Gestão de desempenho e bem estar por competências.GESTÃO DE DESEMPENHO E BEM ESTAR POR COMPETÊNCIAS. 2013. (Outra).

Gestão do comportamento organizacional por meio de competências: do conceito à aplicação.GESTÃO DO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL POR MEIO DE COMPETÊNCIAS: DO CONCEITO À APLICAÇÃO. 2013. (Encontro).

II Encontro de Gestão Pública na COPPE.Gestão por Competências da Administração Pública: práticas recentes. 2013. (Encontro).

I Seminário de Pós-Graduação Lato Senso em Gestão Pública com Ênfase em Gestão por Competências.I Seminário de Pós-Graduação Lato Senso em Gestão Pública com Ênfase em Gestão por Competências. 2013. (Seminário).

Oficina de Mapeamento de Competência.Mapeamento de Competências. 2013. (Oficina).

XXII Encontro Brasileiro de Psicologia e Medicina Comportamental.Gestão do Comportamento Organizacional por Meio de Competências: Do Conceiro à Aplicação. 2013. (Encontro).

Encontro de Desenvolvimento de Pessoas na Região Norte.Experiências em Gestão por Competências na UFPA. 2012. (Encontro).

I Fórum RH na Gestão Pública.Educação e Desenvolvimento: Contribuindo para a Modernidade da Gestão Pública. 2012. (Encontro).

Comemoração dos 361 anos da Santa Casa de Belém.Efeito do Feedback em Contextos Organizacionais. 2011. (Encontro).

Curso de Segurança do Trabalho.Doenças Relacionadas ao Trabalho. 2010. (Oficina).

I Jornada de Análise do Comportamento de Belém. Parecerista de Trabalhos. 2010. (Congresso).

VI Congresso Norte Nordeste de Psicologia. Treino de Habilidades Sociais e Organizações: uma ferramenta para gestão do conhecimento. 2009. (Congresso).

XII Semana Científica do Núcleo de Teoria e Pesquisa do Comportamento.Parecerista de trabalhos. 2009. (Encontro).

ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE PSICOTERAPIA E MEDICINA COMPORTAMENTAL. Linguagem, Cérebro e Casamento: Um caso de co-evolução. 2007. (Congresso).

IV Congresso de Psicologia: Novos Paradigmas. IV Congresso de Psicologia: Novos Paradigmas. 2006. (Congresso).

Jornada de Análise do Comportamento da FESURV. Jornada de Análise do Comportamento da FESURV. 2006. (Congresso).

IV Jornada de Análise do Comportamento. IV Jornada de Análise do Comportamento. 2005. (Congresso).

XIV Encontro Brasileiro de Psicoterapia e Medicina Comportamental. Encontro Brasileiro de Psicoterapia e Medicina Comportamental. 2005. (Congresso).

XXX SECITAP - Semana de Ciência e Tecnologia Agropecuária. XXX SECITAP - Semana de Ciência e Tecnologia Agropecuária, na UNESP de Jaboticabal - SP. 2005. (Congresso).

XXXV Reunião Anual da Sociedade Brasileira de Psicologia. XXXV Reunião Anual da Sociedade Brasileira de Psicologia. 2005. (Congresso).

III JORNADA DE ANÁLISE DO COMPORTAMENTO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SÃO CARLOS. III JORNADA DE ANÁLISE DO COMPORTAMENTO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SÃO CARLOS. 2004. (Congresso).

REUNIÃO DE TRABALHO - PARECER ACE/CP 003/2004.REUNIÃO DE TRABALHO - PARECER ACE/CP 003/2004. 2004. (Encontro).

XIII ENCONTRO DA ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE PSICOTERAPIA E MEDICINA COMPORTAMENTAL E DO II CONGRESSO INTERNACIONAL DA ASSOCIATION FOR BEHAVIOR ANALYSIS. XIII ENCONTRO DA ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE PSICOTERAPIA E MEDICINA COMPORTAMENTAL E DO II CONGRESSO INTERNACIONAL DA ASSOCIATION FOR BEHAVIOR ANALYSIS. 2004. (Congresso).

Jornada de Análise do Comportamento. II Jornada de Análise do Comportamento. 2003. (Congresso).

VI Semana do Laboratório de Psicologia da UFPA. VI Semana do Laboratório de Psicologia da UFPA. 2003. (Congresso).

Jornada de Análise do Comportamento. I Jornada de Análise do Comportamento. 2002. (Congresso).

IX Congresso de Iniciação Científica da UFSCar. IX Congresso de Iniciação Científica da UFSCar. 2001. (Congresso).

X Encontro Brasileiro de Psicoterapia e Medicina Comportamental. X Encontro Brasileiro de Psicoterapia e Medicina Comportamental. 2001. (Congresso).

Encontro Brasileiro de Psicoterapia e Medicina Comportamental. IX Encontro Brasileiro de Psicoterapia e Medicina Comportamental. 2000. (Congresso).

VIII CIC - Congresso de Iniciação Científica da UFScar. VIII CIC - Congresso de Iniciação Científica da UFScar. 2000. (Congresso).

Ciclo de Estudos Bahavioristas.Eventos privados na Análise do Comportamento. 1999. (Seminário).

Ciclo de palestras behavioristas.Uma tentativa de reconstrução do mundo: a ciência do comportamento como ferramenta de intervenção.. 1999. (Seminário).

VII CIC - Congresso de Iniciação Científica da UFScar. VII CIC - Congresso de Iniciação Científica da UFScar. 1999. (Congresso).

XXIV Reunião Anual de Psicologia. XXIX Reunião Anual de Psicologia. 1999. (Congresso).

XXIII Reunião Anual de Psicologia. XXIII Reunião Anual de Psicologia. 1998. (Congresso).

V Congresso de Iniciação Cientiifica da UFSCar. V Congresso de Iniciação Cientiifica da UFSCar. 1997. (Congresso).

MENEZES, A. B. C.; DELAGE, P. E. G. A.;COSTA, T. D.; NEVES FILHO, H. B.. Perfil de Jogadores em Estratégias Educacionais Gamificadas. 2022. Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará.

COSTA, T. D.; Barros, R. S.;Ramos, C. C.; BORBA, A.. Utilização de um guia instrucional para descrição de competências como uma ferramenta complementar no mapeamento de competências em órgãos públicos. 2017. Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará.

MATTOS, C. A. C.; ALMEIDA, R. H. C.;COSTA, T. D.. Fatores de Resistência à Mudança Organizacional. 2016. Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Desenvolvimento de trilhas de aprendizagem por meio da metodologia de decomposição comportamental: estudo de caso na universidade federal do Pará. 2015. Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Gestão por competências na administração pública a estadual: a experiência na área de gestão de pessoas na fundação HEMOPA. 2015. Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Gestão da qualidade: um estudo com base na avaliação de pacientes de um hospital universitário em Belém do Pará. 2015. Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Clima organizacional: um estudo realizado na secretária de educação do estado do Pará / sede (Seduc-pa). 2014. Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Qualidade em serviços e bibliotecas universitárias: uma investigação entre os docentes de pós-graduação a partir da matriz Importância x Desempenho. 2014. Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Gestão da capacitação com base em competências: proposta de metodologia de diagnóstico de necessidades de capacitação por competências para os campi do interior da UFPA. 2014 - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Competências necessárias para a gestão do orçamento público na universidade federal do Pará. 2014. Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Avaliação do concurso público para cargos técnicos administrativos da universidade federal do Pará. 2014. Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

FARIAS FILHO, M. C.; PALACIOS, F. A. C.;COSTA, T. D.. As relações formais e informais e suas influências em organizações de varejo. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade da Amazônia.

Alves, D. T.; Brito, L. P.;COSTA, T. D.. Análise de metodologia baseado no sistema de ensino individualizado de Fred Keller num curso introdutrório de eletromagnetismo. 2009. Dissertação (Mestrado em Educação em Ciências e Matemáticas) - Universidade Federal do Pará.

COSTA, T. D.; NENO, S.;ASSIS, G. J. A.. Variáveis de controle sobre o responder ordinal: revisitando estudos empíricos. 2009. Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará.

ALVES, Carlos;BARROS, R. S.COSTA, T. D.. Formação ed classes funcionais em Cães domésticos. 2009. Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará.

SOUZA, C. B. A.ASSIS, G. J. A.COSTA, T. D.. Sucessivas reversões de discrminações simples e a formação de classes funcionais em bebês. 2009. Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará.

COSTA, T. D.BARROS, R. S.; Alves, D. T.; Brito, L. P.. Estudo sobre aplicação de metodologia de ensino baseada no sistema de instrução personalizada de keller num curso introdutório de Eletromagnetismo. 2008. Dissertação (Mestrado em Física) - Universidade Federal do Pará.

COSTA, T. D.BARROS, R. S.; Alves, D. T.; SANTO, E. A. D. Educação Matemática através de Interfaces Computacionais. 2007. Dissertação (Mestrado em Física) - Universidade Federal do Pará.

DUARTE, A. A. A. M.; LANTELME, E. M. V.; SANTOS JUNIOR, P. C.;COSTA, T. D.; MAUES, L. M. F.. Bem-estar no Trabalho - Proposta de uma Escala para Operários da Construção. 2019. Tese (Doutorado em Engenharia Civil) - Universidade Federal do Pará.

GALVÃO, Olavo Faria; Ottoni, E. B; Mijares, M.G;COSTA, T. D.; Brito, A. L. F. Transferência de Aprendizagem no uso de ferramentas por macacos-prego. 2011. Tese (Doutorado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará.

TOMANARI, G. Y.; Hubner, M.C;COSTA, T. D.ASSIS, G. J. A.BARROS, R. S.. Estudos sobre controle de Estímulos e formação de classes de equivalência em macacos-prego. 2011. Tese (Doutorado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Mapeamento de competências dos secretários de programa de pós graduação, via análise de processos. 2015. Exame de qualificação (Mestrando em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.; ALMEIDA, R. H. C.. Fatores de resistência a mudança organizacional: um estudo desenvolvido com servidores da UFPA. 2015. Exame de qualificação (Mestrando em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.;COSTA, T. D.; MATTOS, C. A. C.. Desenvolvimento de um modelo de dimensionamento de força de trabalho dos servidores técnicos-administrativos da UFPA com foco na gestão por competências. 2015. Exame de qualificação (Mestrando em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.; CORREA, A. C.. Clima organizacional: um estudo realizado na secretária de estado de educação do estado do Pará/sede (Seduc-pa/sede). 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

Borba, A; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Competências necessárias para a gestão do orçamento público na universidade federal do Pará. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

Borba, A; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Qualidade em serviços e bibliotecas universitárias: uma investigação entre os docentes de pós-graduação a partir da matriz Importância x Desempenho. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

Borba, A; MATTOS, C. A. C.;COSTA, T. D.. Desenvolvimento de trilhas de aprendizagem por meio da metodologia de decomposição comportamental: estudo de caso na universidade federal do Pará. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; ANDERY, M. A. P. A.; TOURINHO, E. Z.;COSTA, T. D.. Descrição de Relações Culturais em uma Organização Bancária. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Teoria da Pesquisa do Comportamento) - Universidade Federal do Pará.

MENDONCA, X. M.;COSTA, T. D.. Utilização das ferramentas de qualidade em um serviço de nutrição e dietética (SND) de um hospital particular de grande porte da cidade de Belém-PA. 2010. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão da Qualidade em Unidades Produtoras de Refe) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.; OLIVEIRA, P. T. R.;COSTA, T. D.. A Visão da Segurança Comportamental sobre a Culpabilização do Trabalhador pelo Acidente de Trabalho. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

BORBA, A.;Ramos, C. C.COSTA, T. D.. Estudo de Clima Organizacional em uma Franquia. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

F. C. A. Nascimento;COSTA, T. D.; MENDONCA, X. M.. Perfil dos Gestores de Food Trucks da Região Metropolitana de Belém: Desafios e Perspectivas Sobre as Competências Gerenciais. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Nutrição) - Universidade Federal do Pará.

Borba, A; Mayer, P.C;COSTA, T. D.. Ansiedade e Depressão como consequências do Assédio Moral no Trabalho. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

Borba, A; QUARESMA, C.;COSTA, T. D.. Contribuições da Seleção por Competências: uma revisão bibbliográfica. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

Borba, A; QUARESMA, C.;COSTA, T. D.. Uma discussão das competências dos bolsistas PIBIC do Curso de Psicologia da Universidade Federal do Pará. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

Borba, A; ALBUQUERQUE, G. T. G. T.;COSTA, T. D.. Analisando as estratégias de prevenção do assédio moral no nível organizacional. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

COSTA, T. D.; CELSO, M. C. W.; ALBUQUERQUE, G. T. G. T.. Comprometimento Organizacional: um estudo de caso do setor de serraria de uma indústria da grande belém. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

FERREIRA, N.;COSTA, T. D.; BASTOS, S. M. C.. O papel do reforço social ao comportamento inadequado de fuga-esquiva e na redução de respostas assertivas. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

FERREIRA, N.;COSTA, T. D.; BASTOS, S. M. C.. Padrões Comportamentais e Fatores Ambientais remotos determinantes da prática de estupros em série sob as óticas histórica, jurídica e analitico-comportamental. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

Neto, A. B. V; Rocha, B. A C.;COSTA, T. D.. Analisando as consequencias do assédio moral. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

SOUZA, A. M.; COUTINHO, E. N.;COSTA, T. D.. Psicoterapia de suporte nas condições de luto complicado. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

Veloso, M.; FERREIRA, E. P.;COSTA, T. D.. avaliação de sintomas de estresse em funcionários de uma empresa privada na área de gestão ambiental em Belém / PA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

Neto, A. B. V; Rocha, B. A C.;COSTA, T. D.. A importância do psicólogo social do trabalho para os profissionais de emergência. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

ALVES, Carlos;COSTA, T. D.; Brito, A. L. F. Pré-requisitos da linguagem: Análises de padrões comportamentais na interação criança-acompanhante. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

Neto, A. B. V;COSTA, T. D.; QUARESMA, C.. As representações sociais da loucura no filme "Um estranho no ninho". 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

Neto, A. B. V;COSTA, T. D.; LEMOS, F. C. S.. A construção da identidade de uma anoréxica: análise do discurso em um blog. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

Neto, A. B. V; QUARESMA, C.;COSTA, T. D.. Representação Social do Indígena em Livros didáticos. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará.

COSTA, T. D.. XXVII Encontro Brasileiro de psicologia e Medicina Comportamental - Ciências do Comportamento Políticas Públicas e Justiça Social. 2018. ABPMC - Associação Brasileira de Psicologia e Medicina Comportamental.

Desenvolvimento de mateiral didático em cidadania a respeito de energia elétroca; Início: 2023; Dissertação (Mestrado profissional em Programa de Pós Graduação em Teoria e Pesquisa do Comportamento) - Universidade Federal do Pará; (Coorientador);

O Efeito do Feedback Imediato e Atrasado no Desempenho de Descrever Competências em Servidores Públicos; 2021; Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Educação a Distância: Efeitos do Feedback Atrasado e Imediato no Desempenho de Alunos em um Ambiente Virtual de Aprendizagem; 2021; Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Efeito da Exposição a um Manual no Aprendizado de Descrição de Competências; 2021; Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Uma proposta Operacional de Empatia de Acordo com a Análise do Comportamento; 2020; Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Ensino de empatia por meio de trilhas de aprendizagem; 2019; Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Efeito de texto fragmentado e inteiro no desempenho de descrever competências em Trilhas de Aprendizagem; 2018; Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Os efeitos do feedback imediato e atrasado no desempenho de modelar processos em servidores públicos; 2018; Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Efeitos do tempo do feedback em um ambiente de aprendizagem virtual; 2018; Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Avaliação de Estágio Probatório por Competências: Proposta de Metodologia de Diagnóstico de Desempenho para os Servidores Técnicos da Universidade federal do Pará; 2017; Dissertação (Mestrado em Gestão Pública e Desenvolvimento) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Competências Gerenciais para Instituições Federais de Ensino Superior Fundamentado no Critério Governança do Modelo de Excelência da Gestão Pública; 2016; Dissertação (Mestrado em Gestão Pública e Desenvolvimento) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Variáveis Relacionadas a Rotatividade dos Servidores Públicos de uma IFES no Inteior; 2016; Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Análise de Um Modelo de Dimensionamento de Força de Trabalho dos Servidores Técnico Administrativos da UFPA com Foco em Gestão por Competências; ; 2016; Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Mapeamento de Competências dos Secretários de Pós-Graduação, Via Análise de Processos; ; 2016; Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Gestão da Capacitação com Base em Competências: proposta de metodologia de diagnostico de necessidades de capacitação por competências para os campi do interior da UFPA; 2014; Dissertação (Mestrado em Desenvolvimento Sustentável do Trópico Úmido) - Universidade Federal do Pará, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Thiago Dias Costa;

Competências Necessárias para a Gestão do Orçamento Público na Universidade Federal do Pará; 2014; Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Thiago Dias Costa;

Avaliação do Concurso Público para Cargos Técnicos; ; 2014; Dissertação (Mestrado em Gestão Pública e Desenvolvimento) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Mapeamento de Competências em Instituição Federal e Ensino Superior Multicampi; 2013; Dissertação (Mestrado em Gestão Pública e Desenvolvimento) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Elaboração de perfil profissional por competências na Gestão Pública; 2013; Dissertação (Mestrado em Gestão Pública e Desenvolvimento) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Desenvolvimento de Trilhas de Aprendizagem por Competências; 2012; Dissertação (Mestrado em Gestão Pública e Desenvolvimento) - Universidade Federal do Pará, ; Orientador: Thiago Dias Costa;

Indicadores de desempenho por competências na Gestão Pública; 2011; Dissertação (Mestrado em Psicologia (Teoria e Pesquisa do Comportamento)) - Universidade Federal do Pará, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Coorientador: Thiago Dias Costa;

Instruções Verbais ou Palestras como metodologia para o cumprimento de medidas de Biossegurança no contexto clinico da Odontologia; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará; Orientador: Thiago Dias Costa;

As influências do feedback sobbre a aprendizagem organizacional; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará; Orientador: Thiago Dias Costa;

Mapeamento de Competências dos gerentes de uma rede de supermercados varejista de Belém; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará; Orientador: Thiago Dias Costa;

Competência em Instituição Pública: uma revisão na literatura nacional; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará; Orientador: Thiago Dias Costa;

Verificação da eficácia de instruções verbais na manutenção de equipamentos de proteção individual no contexto da clinica odontologica; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará; Orientador: Thiago Dias Costa;

A influência do tempo de serviço no aparecimento da Sindrome de Burnout em técnicas de enfermagem; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará; Orientador: Thiago Dias Costa;

Fatores estressores, fadiga e a qualidade do serviço dos motoristas de ônibus urbanos; ; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará; Orientador: Thiago Dias Costa;

Decomposição comportamental e o bom desempenho de um tutor em ensino a distância; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará; Orientador: Thiago Dias Costa;

Demonstração de Decomposição Comportamental em Treinamento de Organização de Grande porte; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal do Pará; Orientador: Thiago Dias Costa;

Mapeamento de competências necessárias ao Estagiário em Psicologia Organizacional e do Trabalho; 2016; Iniciação Científica; (Graduando em Psicologia) - Universidade Federal do Pará, Fundação Amazônia Paraense de Amparo à Pesquisa; Orientador: Thiago Dias Costa;

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; DELAGE, P. E. G. A. ; BARTH, C. A. ; DIAS, M. M. ; ROCHA, T. A. ; DIAS, G. C. F. ; REGO, M. G. M. ; CERDEIRA, T. R. F. ; SANJAD, F. P. L. ; COSTA, A. V. ; CAVALCANTE, A. C. C. ; MAGNO, C. B. ; SILVA, J. G. M. ; SENA, L. R. ; COSTA, L. F. A. ; COSTA, L. S. ; et.al . TJ PA - Mapeamento de Competências do Tribunal de Justiça do Pará. 2025.

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; QUARESMA, C. R. A. ; DELAGE, P. E. G. A. ; MENEZES, A. B. C. ; BARTH, C. A. ; DIAS, M. M. ; VIEGAS, A. M. ; MARQUES, G. ; DIAS, G. C. F. ; ROCHA, T. A. ; REGO, M. G. M. ; CERDEIRA, T. R. F. ; SANJAD, F. P. L. ; COSTA, A. V. ; CAVALCANTE, A. C. C. ; MAGNO, C. B. ; RODRIGUES, I. M. A. ; SILVA, J. G. M. ; et.al . TJ TO - Mapeamento de Competências e Dimensionamento da Força de Trabalho do Tribunal de Justiça do Tocantis. 2024.

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; DELAGE, P. E. G. A. ; BARTH, C. A. ; DIAS, M. M. ; ROCHA, T. A. ; DIAS, G. C. F. ; REGO, M. G. M. ; CERDEIRA, T. R. F. ; COSTA, A. V. ; CAVALCANTE, A. C. C. ; MAGNO, C. B. ; SANJAD, F. P. L. ; SILVA, J. G. M. ; SENA, L. R. ; COSTA, L. F. A. ; COSTA, L. S. ; et.al . MPC PA - Mapeamento de Competências do Ministério Público de Contas do Estado do Pará. 2024.

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; DELAGE, P. E. G. A. ; DIAS, M. M. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; DIAS, G. C. F. ; SILVA, A. L. B. ; REGO, M. G. M. ; CERDEIRA, T. R. F. ; DUARTE, I. A. ; GOMES, C. G. M. ; CAPELA, C. C. ; SANJAD, F. P. L. ; LEAO, J. G. ; SENA, L. R. ; et.al . ANEEL - Pesquisa de Imagem Institucional da Agência Nacional de Energia Elétrica. 2024.

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; QUARESMA, C. R. A. ; DELAGE, P. E. G. A. ; MENEZES, A. B. C. ; BARTH, C. A. ; DIAS, M. M. ; VIEGAS, A. M. ; MARQUES, G. ; DIAS, G. C. F. ; ROCHA, T. A. ; REGO, M. G. M. ; CERDEIRA, T. R. F. ; COSTA, A. V. ; CAVALCANTE, A. C. C. ; MAGNO, C. B. ; SANJAD, F. P. L. ; RODRIGUES, I. M. A. ; SILVA, J. G. M. ; et.al . SANEAGO - Dimensionamento da Força de Trabalho da Cia Saneamento de Goiás SA. 2024.

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; QUARESMA, C. R. A. ; DELAGE, P. E. G. A. ; MENEZES, A. B. C. ; BARTH, C. A. ; ROCHA, T. A. ; DIAS, M. M. ; VIEGAS, A. M. ; MARQUES, G. ; DIAS, G. C. F. ; REGO, M. G. M. ; CERDEIRA, T. R. F. ; COSTA, A. V. ; CAVALCANTE, A. C. C. ; MAGNO, C. B. ; SANJAD, F. P. L. ; RODRIGUES, I. M. A. ; SILVA, J. G. M. ; et.al . SANEAGO - Desenvolvimento de Trilhas de Aprendizagem para a Cia Saneamento de Goiás SA. 2024.

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; DIAS, M. M. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; DIAS, G. C. F. ; REGO, M. G. M. ; CERDEIRA, T. R. F. ; CAPELA, C. C. ; GOMES, C. G. M. ; SANJAD, F. P. L. ; LEAO, J. G. ; ANDRADE, R. E. ; FAGUNDES, V. M. S. ; LAUNE, V. M. ; MENDES, V. L. S. ; et.al . DEPEN - Mapeamento de Competências do Departamento Penitenciário Nacional. 2023.

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; DIAS, M. M. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; DIAS, G. C. F. ; AVIZ, I. D. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; CAPELA, C. C. ; GOMES, C. G. M. ; PINHEIRO, E. E. H. ; SANJAD, F. P. L. ; LEAO, J. G. ; REGO, M. G. M. ; et.al . SANEAGO - Mapeamento de Competências da Cia Saneamento de Goiás SA. 2022.

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; DELAGE, P. E. G. A. ; DIAS, M. M. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; DIAS, G. C. F. ; SILVA, A. L. B. ; REGO, M. G. M. ; CERDEIRA, T. R. F. ; AVIZ, I. D. ; CAPELA, C. C. ; GOMES, C. G. M. ; SANJAD, F. P. L. ; LEAO, J. G. ; SENA, L. R. ; et.al . ANEEL - Pesquisa de Imagem Institucional da Agência nacional de Energia Elétrica. 2022.

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; DELAGE, P. E. G. A. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; DIAS, G. C. F. ; AVIZ, I. D. ; SILVA, A. L. B. ; PINHEIRO, E. E. H. ; REGO, M. G. M. ; SOUZA, R. R. ; CERDEIRA, T. R. F. ; FAGUNDES, V. M. S. ; LEAO, J. G. ; LAUNE, V. M. ; MENDES, V. L. S. ; SENA, L. R. ; et.al . CNJ - Dimensionamento da Força de Trabalho do Conselho Nacional de Justiça. 2022.

COSTA, T. D. ; RAMOS, C. C. ; BARROS, R. S. ; DELAGE, P. E. G. A. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; BARTH, C. A. ; ROCHA, T. A. ; DIAS, G. C. F. ; REGO, M. G. M. ; CERDEIRA, T. R. F. ; LEAO, J. G. ; FAGUNDES, V. M. S. ; SILVA, A. L. B. ; SOUZA, R. R. ; CAPELA, C. C. ; ANDRADE, R. E. ; GOMES, C. G. M. ; SANJAD, F. P. L. ; BRITO, R. K. S. ; et.al . EBSERH - Pesquisa de Clima Organizacional para a Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares. 2022.

COSTA, THIAGO DIAS ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; SOARES, L. C. P. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; DUARTE, I. A. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; et.al . ICMBio - Mapeamento de competências do Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade. 2018.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; SOARES, L. C. P. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; DUARTE, I. A. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; et.al . CNJ - Mapeamento de competências e implantação do modelo de gestão por competências no Âmbito do conselho nacional de justiça. 2018.

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COSTA, T. D. . TRE PA - Planejamento e Dimensionamento de Força de Trabalho. 2018.

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COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; BORBA, A. ; MATTOS, C. A. C. ; BARROS, R. S. ; MARQUES, G. ; BARTH, C. A. ; COSTA, A. J. R. ; DIAS, G. C. F. ; SANTOS, J. M. G. ; NASCIMENTO, J. K. C. ; CUNHA, L. S. M. ; SILVA, P. H. R. ; SANTOS, R. C. ; CABECA, V. T. . CENSIPAM - Implantação do Modelo de Gestão por Competências no Âmbito do Centro Gestor e Operacional do Sistema de Proteção da Amazônia. 2017.

COSTA, T. D. ; BORBA, A. ; Ramos, C. C. ; MARQUES, G. ; BARTH, C. A. ; COSTA, A. J. R. ; DIAS, G. C. F. ; SEVERINO, I. O. ; SANTOS, J. M. G. ; NASCIMENTO, J. K. C. ; CUNHA, L. S. M. ; SILVA, P. H. R. ; SANTOS, R. C. ; CABECA, V. T. . IPHAN - Mapeamento de Competências do Instituto do Patrimônio Histórico e Artístico Nacional. 2017.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; BARROS, R. S. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; DIAS, G. C. F. ; SEVERINO, I. O. ; SANTOS, J. M. G. ; NASCIMENTO, J. K. C. ; SILVA, P. H. R. ; SANTOS, R. C. ; CABECA, V. T. . DNIT - Mapeamento de Competências e Avaliação de Clima Organizacional do Departamento Nacional de Infraestrutura de Transportes. 2017.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; BARROS, R. S. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; PINHEIRO, E. E. H. ; DIAS, G. C. F. ; SEVERINO, I. O. ; SANTOS, J. M. G. ; NASCIMENTO, J. K. C. ; REGO, M. G. M. ; SILVA, P. H. R. ; SANTOS, R. C. ; CERDEIRA, T. R. F. ; et.al . MAPA - Mapeamento de Competências do Ministério da Agricultura Pecuária e Abastecimento. 2017.

COSTA, T. D. ; RAMOS, CAMILA CARVALHO ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; BARROS, R. S. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; DIAS, G. C. F. ; SEVERINO, I. O. ; SANTOS, J. M. G. ; NASCIMENTO, J. K. C. ; CUNHA, L. S. M. ; SILVA, P. H. R. ; SANTOS, R. C. ; CABECA, V. T. . ANTAQ - Mapeamento de Competências da Agência Nacional de Transportes Aquaviários. 2017.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; SOARES, L. C. P. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; DUARTE, I. A. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; et.al . MPDG - Elaboração e sistematização do modelo de gestão por competências e trilhas de liderança para gestores públicos federais. 2017.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; Barros, R. S. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; PINHEIRO, E. E. H. ; DIAS, G. C. F. ; SEVERINO, I. O. ; REGO, M. G. M. ; SILVA, P. H. R. ; CERDEIRA, T. R. F. ; CABECA, V. T. . TRE RN - Avaliação de desempenho por competências. 2017.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; Barros, R. S. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; MARQUES, G. ; SILVA, L. M. ; BARTH, C. A. ; DIAS, G. C. F. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; SANTOS, B. D. L. ; PINHEIRO, E. E. H. ; SEVERINO, I. O. ; NOVAIS, L. M. ; et.al . UFT - Universidade Federal do Tocantins. 2017.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; Barros, R. S. ; MOREIRA, F. G. P. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; MARQUES, G. ; SILVA, L. M. ; SILVA, F. L. ; BARTH, C. A. ; DIAS, G. C. F. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; SANTOS, B. D. L. ; PINHEIRO, E. E. H. ; et.al . VALEC - Mapeamento de Competências da VALEC Engenharia COnstruções e Ferrovias SA. 2017.

COSTA, T. D. ; BORBA, A. ; Ramos, C. C. ; MATTOS, C. A. C. ; BARROS, R. S. ; MARQUES, G. ; BARTH, C. A. ; COSTA, A. J. R. ; DIAS, G. C. F. ; SANTOS, J. M. G. ; NASCIMENTO, J. K. C. ; CUNHA, L. S. M. ; SILVA, P. H. R. ; SANTOS, R. C. ; CABECA, V. T. . TRE ES - Mapeamento de Competências do Tribunal Regional Eleitoral do Espirito Santo. 2016.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; SOARES, L. C. P. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; DUARTE, I. A. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; et.al . RFB - Refinamento e consolidação da metodologia de Gestão por Competências utilizada pela Secretaria da Receita Federal do Brasil. 2016.

COSTA, T. D. ; BORBA, A. ; Ramos, C. C. ; MATTOS, C. A. C. . MMA - Mapeamento de Competências do Ministério do Meio Ambiente. 2015.

COSTA, T. D. ; BORBA, A. ; Ramos, C. C. ; MATTOS, C. A. C. . ESAF - Mapeamento de competências da Escola Superior de Administração Fazendária. 2015.

COSTA, T. D. ; BORBA, A. ; MENEZES, A. B. C. ; Ramos, C. C. ; MATTOS, C. A. C. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; DIAS, G. C. F. ; SANTOS, J. M. G. ; NASCIMENTO, J. K. C. ; CUNHA, L. S. M. ; SILVA, P. H. R. ; SANTOS, R. C. ; CABECA, V. T. . ANCINE - Mapeamento de Competências da Agência Nacional do Cinema. 2015.

COSTA, THIAGO DIAS ; Ramos, C. C. ; BORBA, A. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; BARROS, R. S. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; DIAS, G. C. F. ; SEVERINO, I. O. ; SANTOS, J. M. G. ; NASCIMENTO, J. K. C. ; CUNHA, L. S. M. ; SILVA, P. H. R. ; SANTOS, R. C. ; CABECA, V. T. . CGU - Mapeamento e Implantação do Modelo de Gestão por Competências da Controladoria Geral da União. 2015.

COSTA, THIAGO DIAS ; NETO, A. B. V. ; RAMOS, CAMILA CARVALHO ; MATTOS, C. A. C. . SPE - Mapeamento de Competências da Secretaria de Políticas Econômicas da Escola de Administração Fazendária. 2015.

COSTA, T. D. ; BORBA, A. ; CARVALHO, C. . MT - Mapeamento de Competências e avaliação de Clima Organizacional no Ministério dos Transportes.. 2014.

COSTA, T. D. ; BORBA, A. ; CARVALHO, C. ; MARQUES, G. . JUCEPA - Mapeamento de Competências e avaliação de Clima Organizacional na Junta Comercial do Estado do Pará.. 2014.

COSTA, T. D. ; BORBA, A. ; CARVALHO, C. ; MARQUES, G. . PGE AC - Mapeamento de Competências da Procuradoria Geral do Estado do Acre. 2014.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. . UFBA - Mapeamento de competências da Universidade Federal da Bahia. 2013.

COSTA, T. D. . DPPa - Mapeamento de Competências da Defensoria Pública do Estado do Pará. 2012.

COSTA, T. D. ; BORBA, A. ; MARQUES, G. . UFRA - Mapeamento de competências da Universidade Federal Rural da Amazônia. 2012.

COSTA, T. D. . MPOG - Mapeamento de competências do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão. 2011.

COSTA, T. D. . UFPA - Mapeamento de Competências da Universidade Federal do Pará. 2011.

COSTA, THIAGO DIAS . Artigo avaliado para a Revista Acta Comportamentalia como parecerista ad hoc. 2022.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; DIAS, M. M. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; AVIZ, I. D. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; PINHEIRO, E. E. H. ; NOVAIS, L. M. ; et.al . SUDAM - Relatório final de Mapeamento de Competências da Superintendência para o Desenvolvimento da Amazônia. 2020.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; DIAS, M. M. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; AVIZ, I. D. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; PINHEIRO, E. E. H. ; NOVAIS, L. M. ; et.al . TRE AM - Relatório final de Mapeamento de Competências do Tribunal Regional Eleitoral do Amazonas. 2020.

COSTA, T. D. . Artigo avaliado para a Revista Acta Comportamentalia como parecerista ad hoc. 2020.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; PINHEIRO, E. E. H. ; REGO, M. G. M. ; SOUZA, R. R. ; CERDEIRA, T. R. F. ; AVIZ, I. D. . TRE TO - Relatório final de Dimensionamento da Força de Trabalho do Tribunal Regional Eleitoral do Tocantins. 2019.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; Barros, R. S. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; PINHEIRO, E. E. H. ; DIAS, G. C. F. ; REGO, M. G. M. ; CERDEIRA, T. R. F. ; CABECA, V. T. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; SOARES, L. C. P. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; AVIZ, I. D. ; et.al . TRE RN - Relatório final de Dimensionamento da Força de Trabalho do Tribunal Regional Eleitoral do Rio Grande do Norte. 2019.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; SOARES, L. C. P. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; SANTOS, C. Q. ; et.al . TRE PI - Relatório final de Avaliação de Desempenho por Competências do Tribunal Regional Eleitoral do Piauí. 2019.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; DUARTE, I. A. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; PINHEIRO, E. E. H. ; REGO, M. G. M. ; SOUZA, R. R. ; CERDEIRA, T. R. F. . TRE PA - Relatório final de Planejamento e Dimensionamento de Força de Trabalho do Tribunal Regional Eleitoral do Pará. 2019.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; SOARES, L. C. P. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; DUARTE, I. A. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; et.al . ICMBio - Relatório final de Mapeamento de competências do Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade. 2019.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; SOARES, L. C. P. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; DUARTE, I. A. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; et.al . CNJ - Relatório final de Mapeamento de competências e implantação do modelo de gestão por competências no âmbito do Conselho Nacional de Justiça. 2019.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; Barros, R. S. ; MENEZES, ALINE BECKMANN ; QUARESMA, C. R. A. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; SILVA, F. L. ; SILVA, L. M. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; COSTA, A. J. R. ; SANTOS, B. D. L. ; DIAS, G. C. F. ; AVIZ, I. D. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; SANTOS, C. Q. ; et.al . RFB - Refinamento e consolidação da metodologia de Gestão por Competências utilizada pela Secretaria Especial da Receita Federal do Brasil. 2019.

COSTA, T. D. ; CARVALHO, C. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; Barros, R. S. ; MOREIRA, F. G. P. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; MARQUES, G. ; SILVA, L. M. ; SILVA, F. L. ; BARTH, C. A. ; DIAS, G. C. F. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; SANTOS, B. D. L. ; PINHEIRO, E. E. H. ; et.al . VALEC - Relatório final de Mapeamento de Competências da VALEC Engenharia Construções e Ferrovias SA. 2018.

COSTA, THIAGO DIAS ; Ramos, C. C. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; Barros, R. S. ; MOREIRA, F. G. P. ; SERIQUE JUNIOR, D. P. ; DIAS, M. M. ; MARQUES, G. ; SILVA, L. M. ; SILVA, F. L. ; BARTH, C. A. ; DIAS, G. C. F. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; CABECA, V. T. ; SILVA, A. L. B. ; SANTOS, B. D. L. ; PINHEIRO, E. E. H. ; et.al . VALEC - Relatório final de Avaliação de Clima Organizacional da VALEC Engenharia Construções e Ferrovias SA. 2018.

COSTA, T. D. ; Ramos, C. C. ; MENEZES, A. B. C. ; QUARESMA, C. R. A. ; BARROS, R. S. ; BARTH, C. A. ; MARQUES, G. ; CRUZ, J. M. K. ; ROCHA, T. A. ; COSTA, A. J. R. ; DIAS, G. C. F. ; SEVERINO, I. O. ; SANTOS, J. M. G. ; NASCIMENTO, J. K. C. ; CUNHA, L. S. M. ; SILVA, P. H. R. ; SANTOS, R. C. ; CABECA, V. T. . CGU - Relatório final de Mapeamento e Implantação do Modelo de Gestão por Competências da Controladoria Geral da União. 2017.

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Dalmolin, C. C ; Dias, M. I. M. E. ; Gonçalves, A. C. N. ; Roncaratti, L. S. ; Rodrigues, C. H. ; Garcia, L. B. ; COSTA, T. D. . Guia da Gestão da Capacitação por Competências. 2012. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Manual/ Guia).

COSTA, T. D. . Gestão por Competências no serviço Público. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

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2016

Prêmio Ser Humano em reconhecimento a coautoria do trabalho de Avaliação de Concurso Público para Seleção de Competências na Administração Pública, ABRH-PA.

2012

Agradecimento por suporte técnico-científico na promoção dos objetivos e finalidades da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal do Brasil., Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão.

2007

Prêmio em Reconhecimento à dedicação ao trabalho em equipe., Escola Experimental de Primatas da Universidade Federal do Pará.