Fernando Thiago
Professor do Campus de Três Lagoas (CPTL/UFMS) e do Mestrado Profissional em Administração Pública (Profiap) da Escola de Administração e Negócios (ESAN/UFMS) da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul (UFMS). Desde outubro de 2023 faz pós-doutorado em Administração Pública pela Universidade de Lisboa-PT com a temática teletrabalho nas organizações públicas. Atua nos temas: gestão de pessoas, liderança, teletrabalho, cultura, clima organizacional e fatores que os influenciam. Contato: fernando.t@ufms.br.
Informações coletadas do Lattes em 10/11/2024
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Administração
2014 - 2017
Universidade Municipal de São Caetano do Sul
Título: Estilo de Gestão dos Produtores Rurais Brasileiros
, Ano de obtenção: 2017. Edson Keyso de Miranda Kubo.
Mestrado em Ciências Ambientais
2009 - 2011
Universidade do Estado de Mato Grosso
Título: A Comunidade Quilombola do Cedro, Mineiros-GO: Etnobotânica e Educação Ambiental
, Ano de Obtenção: 2011.Elias Renato da Silva Januário.Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Grande área: Outros
Especialização em Gestão Pública
2011 - 2013
Universidade do Estado de Mato Grosso
Título: Motivação dos servidores de uma unidade do interior da Universidade do Estado de Mato Grosso
Orientador: Leonela Guimarães da Silva
Especialização em Magistério do Ensino Superior
2003 - 2004
Instituto Brasileiro de Pós Graduação e Extensão
Título: Teorias da Motivação X Professores
Orientador: Virgínia Gil Marques
Pós-doutorado
2023
Pós-Doutorado. , Universidade de Lisboa, UL, Portugal.
Formação complementar
2023 - 2023
Formação de Coordenadores de Curso de Graduação da UFMS- 2023 - T - 07. (Carga horária: 40h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.
2021 - 2022
Formação EaD: Fundamentos e práticas da educação à distância. (Carga horária: 60h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.
2021 - 2021
Extensão universitária em Workshop de Saúde Vocal para professores e profissionais da voz. (Carga horária: 2h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.
2021 - 2021
Curso de Formação em TICs: Estratégias para o Ensino Remoto Emergencial. (Carga horária: 60h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.
2021 - 2021
Iniciação à Pesquisa-ação Participativa. (Carga horária: 2h). , Universidade Federal Fluminense, UFF, Brasil.
2021 - 2021
Técnicas de produção de dados na Pesquisa-ação Participativa. (Carga horária: 2h). , Universidade Federal Fluminense, UFF, Brasil.
2020 - 2020
Gestão Estratégica com Foco na Administração Pública. (Carga horária: 40h). , Senado Federal, SENADO, Brasil.
2020 - 2020
Formação de Coordenadores de Curso de Graduação - T05. (Carga horária: 30h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.
2020 - 2020
Cultivo e Produção de Grãos. (Carga horária: 15h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Rural - MS, SENAR/MS, Brasil.
2019 - 2020
Formação de Coordenadores de Curso de Graduação. (Carga horária: 30h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.
2019 - 2019
Minicurso CEPLAC (TEMA: CACAU: DA PRODUÇÃO PRIMÁRIA AO CHOCOLATE). (Carga horária: 10h). , Sociedade Brasileira de Economia, Administração e Sociologia Rural, SOBER, Brasil.
2019 - 2019
Minicurso R. (Carga horária: 4h). , Sociedade Brasileira de Economia, Administração e Sociologia Rural, SOBER, Brasil.
2018 - 2019
Formação inicial à Docência na Educação Superior da UFMS. (Carga horária: 60h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.
2018 - 2018
SEI - Módulo Básico. (Carga horária: 20h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.
2013 - 2013
Como Fazer Investimentos - Básicos. (Carga horária: 12h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
2011 - 2011
Introdução à Administração Estratégica. (Carga horária: 5h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
2011 - 2011
Balanced Scorecard. (Carga horária: 5h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
2008 - 2008
Consciência Fiscal On-line. (Carga horária: 80h). , Escola de Governo do Estado de Mato Grosso, EGMT, Brasil.
2007 - 2007
Direito Administrativo. (Carga horária: 30h). , Escola de Governo do Estado de Mato Grosso, EGMT, Brasil.
2005 - 2005
Análise e Planejamento Financeiro. (Carga horária: 15h). , Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, SEBRAE, Brasil.
2005 - 2005
Como vender mais e melhor: as melhores ferramentas. (Carga horária: 15h). , Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, SEBRAE, Brasil.
2005 - 2005
Iniciando um Pequeno Grande Negócio Via Internet. (Carga horária: 30h). , Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, SEBRAE, Brasil.
2005 - 2005
Como Administrar o seu Pequeno Negócio. (Carga horária: 8h). , Banco do Povo de Goiás, BP-GO, Brasil.
2005 - 2005
Aprender a Empreender. (Carga horária: 16h). , Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, SEBRAE, Brasil.
2004 - 2004
Extensão universitária em Curso de Inglês Basic I. (Carga horária: 60h). , Universidade do Estado de Mato Grosso, UNEMAT, Brasil.
2004 - 2004
Curso Básico Em Linux. (Carga horária: 20h). , Universidade do Estado de Mato Grosso, UNEMAT, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Espanhol
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão de Pessoas.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Liderança.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Cultura e clima organizacional.
Organização de eventos
GONÇALVES, C. ; THIAGO, Fernando ; GEMENTE, G. B. . SEMAD - Semana da Administração - CPTL. 2024. (Outro).
THIAGO, Fernando ; CANTERI, R. P. ; GONÇALVES, C. ; CHIARETO, J. ; DRESCH, L. D. ; BARROS, B. R. G. S. ; SANTOS, C. V. B. ; SOUZA, O. S. ; SILVA, L. R. ; RODRIGUES, E. L. ; AZEVEDO, M. R. S. ; VIEIRA, V. S. S. ; SANTO, A. L. E. . Encontro de Inovação Tecnológica e Gestão - 3ª Edição. 2023. (Outro).
RESCH, S. ; SORDI, V. F. ; THIAGO, F. . VI Encontro Internacional de Gestão, Desenvolvimento e Inovação (EIGEDIN). 2022. (Outro).
THIAGO, Fernando ; CASAGRANDA, Y. G. ; RESCH, S. ; SORDI, V. F. . V Encontro Internacional de Gestão, Desenvolvimento e Inovação (EIGEDIN). 2021. (Outro).
THIAGO, F. ; CANTERI, R. P. ; BARROS, B. R. G. S. ; GONCALVES, C. ; RODRIGUES, E. L. ; SILVA, I. R. ; SOUZA, J. C. S. S. ; CHIARETO, J. ; SILVA, L. R. ; OSINAGA, M. M. ; GUTHS, R. ; MACIEL, W. R. E. . Encontro de Inovação Tecnológica e Gestão - 2ª Edição. 2021. (Congresso).
GONCALVES, C. ; SOUZA, A. C. ; THIAGO, Fernando ; FLORES, E. L. L. ; QUEIROZ . Semana do Desenvolvimento Profissional-Campus de Corumbá. 2020. (Outro).
THIAGO, F. ; BARROS, B. R. G. S. ; GONCALVES, C. . Encontro de Inovação Tecnológica e Gestão - EITEG. 2020. (Outro).
GONCALVES, C. ; THIAGO, Fernando ; SAES, A. M. ; MARCOVITCH, J. . Fórum Educação Empreendedora Frente às crises 2020. 2020. (Outro).
THIAGO, Fernando . IV Encontro Internacional de Gestão, Desenvolvimento e Inovação. 2020. (Congresso).
THIAGO, Fernando ; GONCALVES, C. ; SOKEN, D. S. ; SOUZA, R. S. ; FREITAS, S. M. S. ; FIRMINO, L. M. S. P. . Ciclo de Palestras em Comemoração aos 45 anos do Curso de Administração do CPAN. 2019. (Outro).
THIAGO, Fernando . X Semana de Letras. 2008. (Congresso).
THIAGO, Fernando . I Festival Universitário de Músicas Inéditas: Cantando a nossa diversidade cultural. 2007. (Festival).
THIAGO, Fernando ; YONTA, E. M. ; DE PAULA, C. C. . VII UNEMAT WORKSHOP. 2005. (Congresso).
THIAGO, Fernando ; TOMANIN, C. R. . X Jornada Cultural. 2004. (Concurso).
THIAGO, Fernando ; CORREIA, M. C. . I Fórum de Cultura da UNEMAT. 2004. (Concurso).
THIAGO, Fernando ; OLIVEIRA, T. A. ; SILVA FILHO, S. S. . II Semana da Computação. 2004. (Congresso).
THIAGO, Fernando . VI Workshop. 2004. (Outro).
Participação em eventos
Semana do Desenvolvimento Profissional. 2024. (Seminário).
VII Congresso Lusófono de Gestão de Recursos Humanos e Administração Pública. Gestão de pessoas em teletrabalho: um estudo comparativo entre organizações públicas do Brasil e Portugal. 2024. (Congresso).
XII Encontro de Pós-graduação em História Econômica & 10ª Conferência Internacional de História Econômica.Mediador de sessão. 2024. (Encontro).
Encontro de Inovação Tecnológica e Gestão - EITEG.Mediador da palestra: Investimentos e Tecnologia proferida por Denis Santana. 2023. (Encontro).
Palestra: Semana de Desenvolvimento Profissional - Desafios no mercado de trabalho: perspectivas socioambientais no âmbito profissional" durante a Semana do Desenvolvimento Profissional da UFMS. 2022. (Outra).
Semana de Desenvolvimento Profissional - Desafios no mercado de trabalho: perspectivas socioambientais no âmbito profissional. 2022. (Outra).
Avaliação Institucional no contexto da Educação Superior: Desafios da UFMS em 2021. 2021. (Outra).
Conferência de Internacionalização. 2021. (Outra).
Integra UFMS/2021. 2021. (Encontro).
IX Encontro da Rede de Pesquisa-ação Participativa do Brasil. 2021. (Encontro).
V Encontro Internacional de Gestão, Desenvolvimento e Inovação (EIGEDIN). 2021. (Encontro).
Colóquio 2 CEB USP. 2020. (Outra).
Congresso Internacional RCI de EaD. Liderança Espiritual e Transformacional no Trabalho Remoto: relato de experiência na gestão do curso de graduação presencial. 2020. (Congresso).
IV Encontro Internacional de Gestão, Desenvolvimento e Inovação (EIGEDIN). 2020. (Encontro).
Quero Captação 4.5. 2020. (Encontro).
Semana da Inovação 2020. 2020. (Outra).
57º Congresso da Sociedade Brasileira de Economia, Administração e Sociologia Rural - SOBER. 2019. (Congresso).
VII Seminário Internacional de Estudos Fronteiriços.Percepção ambiental da comunidade acadêmica no Campus de Alto Araguaia da Universidade do Estado de Mato Grosso. 2019. (Seminário).
8º Congresso do Instituto Franco Brasileiro de Administração. CONHECIMENTO DE MARKETING SOCIOAMBIENTAL E CONSUMO CONSCIENTE: UM ESTUDO COM O PÚBLICO JOVEM EM MATO GROSSO. 2015. (Congresso).
Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente.Comportamento de Compra e Consumo Consciente: um estudo com o público jovem. 2015. (Encontro).
XVII SemeAd - Seminários em Administração.Frankenstein Por Natureza: Reflexões Teóricas Acerca do Clima Organizacional. 2014. (Seminário).
1º Encontro de Formação Continuada de Professores e Tutores da DEAD/UAB/UNEMAT. 2013. (Encontro).
Seminário de Educação 2013.ETNOCONHECIMENTO E EDUCAÇÃO AMBIENTAL NA COMUNIDADE QUILOMBOLA DO CEDRO, GOIÁS: PROPOSTAS PARA UM DIÁLOGO INTERCIENTÍFICO. 2013. (Seminário).
I Encontro de Formação de Gestores. 2011. (Encontro).
Palestra Direito Ambiental - MT Legal. 2011. (Outra).
III Workshop dos Grupos de Pesquisa e da Pós-Graduação da Universidade do Estado de Mato Grosso - UNEMAT.Etnoconhecimento de Plantas Medicinais na Comunidade Quilombola do Cedro, Mineiros-GO. 2010. (Outra).
Palestra Empreendedorismo com o Sr. Mário Gazil. 2007. (Seminário).
I Maratona Interna de Pesquisa Científica do IMES. 2006. (Seminário).
Palestra Editoração Gráfica I e II.Editoração Gráfica I e II. 2005. (Seminário).
XXVI Encontro Nacional dos Estudantes de Letras. 2005. (Encontro).
ENCONTRO REGIONAL DE USUÁRIOS DE GEOPROCESSAMENTO. 2004. (Encontro).
I FÓRUM DA CULTURA DA UNIVERSIDADE DO ESTADO DE MATO GROSSO. 2004. (Outra).
II Semana da Computação. 2004. (Congresso).
X JORNADA CULTURAL.EMPREENDEDORISMO, CULTURA E EDUCAÇÃO. 2004. (Outra).
Palestra: Geração de Empregos, Formação Profissional e Renda. 2002. (Outra).
Participação em bancas
ZARELLI, P. R.;THIAGO, Fernando; CUFFA, D.; RASOTO, V. I.. Mapeamento de competências individuais para a função de gestor(a) de contratos administrativos nas Universidades Públicas Federais. 2024. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná.
CARVALHO, H. A.; LIMA, I. A.;THIAGO, Fernando. Análise do programa de integridade do Ministério da Saúde. 2024.
THIAGO, Fernando; CARVALHO, H. A.; MACIEL, WILSON RAVELLI ELIZEU; RESCH, S.. Cultura de inovação na Universidade Estadual de Mato Grosso do Sul. 2024. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
PIANA, J.; CHIROLI, D. M. G.; ZOLA, F. C.;THIAGO, Fernando; CANOPF, L.. Lado A e Lado B do teletrabalho: uma análise da percepção dos servidores público durante e após a Covid-19. 2024. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná.
LOPES, Z. F.;THIAGO, Fernando; FONSECA, P. G.; CRISOSTOMO, A. P.. Gestão de riscos nos contratos terceirizados de uma universidade federal: uma análise à luz do roteiro de avaliação de maturidade da gestão de riscos do TCU. 2024. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal do Vale do São Francisco.
THIAGO, Fernando; DRESCH, L. D.; CINTRA, R. F.; CHAEBO, G.. Plano plurianual e atuação do Governo do Estado de Mato Grosso do Sul para prevenir e combater as queimadas e o desmatamento ilegal. 2024. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
PINTO, R. S.;THIAGO, Fernando; VIEIRA, M. A.. A política nacional de desenvolvimento de pessoas na UFPel: um estudo com os Secretários Executivos sob a ótica da gestão por competências. 2024. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Pelotas.
CARVALHO, H. A.;THIAGO, Fernando; PEZARICO, G.; LIMA, I. A.; SOUSA, P. D. B.. Uma análise dos programas de avaliação de desempenho de empregados de bancos públicos brasileiros. 2023. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná.
THIAGO, Fernando; GOES, K. F. K.; PIANA, J.; ARAUJO, G. C.. Engajamento cidadão para o controle social: um estudo com conselheiros sociais municipais. 2023. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
SANCHES, A. C.;THIAGO, Fernando; LIMA, J. T. G. P.; QUEVEDO, C. F. O.. Controle externo de atos de pessoal: Mapeamento dos processos de auditoria da folha de pagamento dos Órgãos Jurisdicionados do TCE-MS. 2023. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
ARAUJO, G. C.;THIAGO, Fernando; VENDRAMIN, E. O.; NOGUEIRA, M. A. F. S.. Programas orçamentários ambientais nas contas de gestão no Tribunal de Contas de Mato Grosso do Sul. 2023. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; ARRUDA, A. G. S.; SILVA, D. B.; SANTOS, M. H. P.. Avaliação do Controle Interno dos Municípios sob Jurisdição do Tribunal de Contas de Mato Grosso do Sul. 2023. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
CINTRA, R. F.;THIAGO, Fernando; RIBEIRO, I.; SILVA, T. B. J.. Onde há fumaça há fogo? Propensão às ações corruptas em agentes públicos. 2023. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal da Grande Dourados.
OLIVEIRA, D. G.;THIAGO, Fernando; PEREIRA, P. J.. O impacto das políticas e práticas de gestão de pessoas sobre o comprometimento organizacional, mediado pela percepção de suporte organizacional numa instituição federal de ensino. 2022. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal do Vale do São Francisco.
ARRUDA, A. G. S.; FINOCCHIO, C. P. S.;THIAGO, Fernando; CARNEIRO, T. C. J.. Análise dos gastos das universidades federais brasileiras: Considerações para a Universidade Federal de Mato Grosso do Sul. 2022. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
PIANA, J.; ZOLA, F. C.;THIAGO, Fernando; ARAGAO, F. V.. Proposta de modelo de maturidade de processos de gestão patrimonial: um estudo na Universidade Tecnológica Federal do Paraná Campus Londrina. 2021. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná.
LOPES, Z. F.;THIAGO, Fernando; CRISOSTOMO, A. P.; FONSECA, P. G.. Gestão de riscos de contratos da terceirização de serviços com dedicação exclusiva de mão-de-obra: uma análise na Universidade Federal do Vale do São Francisco. 2024. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal do Vale do São Francisco.
BRITO, G. L. R.;THIAGO, Fernando; SANTOS, A. S. S.. O teletrabalho na área de ti: experiências e desafios de servidores públicos do Tocantins durante a pandemia do Covid-19. 2024. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal do Tocantins.
SILVA, B. L. P.; PEREIRA, L. E.;THIAGO, Fernando. Gestão de impactos ambientais causados pelo atropelamento de animais silvestres no trecho da rodovia Br-262, no município de Corumbá-MS. 2024. Exame de qualificação (Mestrando em Estudos Fronteiriços) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; PINTO, R. S.; SILVA, M. R.; BARBOSA, M. H.. Clima Organizacional: um estudo no Instituto Federal de Mato Grosso do Sul. 2024. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
OLIVEIRA, J.; TERENCE, A. C. F.;THIAGO, Fernando. Gestão do Teletrabalho em Organizações Públicas: Proposta de uma Ferramenta Gerencial de Avaliação Sociotécnica. 2024. Exame de qualificação (Mestrando em Administração) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná.
CARVALHO, H. A.;THIAGO, Fernando; PEZARICO, G.; LIMA, I. A.; SOUSA, P. D. B.. Uma análise dos modelos de avaliação de desempenho de empregados em bancos públicos brasileiros. 2023. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná.
PINTO, R. S.;THIAGO, Fernando; VIEIRA, M. A.. A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas na UFPel: um estudo com os Secretários Executivos sob a ótica da Gestão por Competências. 2023. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal de Pelotas.
PIANA, J.; ZOLA, F. C.;THIAGO, Fernando; CANOPF, L.. Lado A e lado B do teletrabalho: uma análise da percepção dos servidores públicos durante e após a Covid-19. 2023. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná.
THIAGO, Fernando; DRESCH, L. D.; CHAEBO, G.; CINTRA, R. F.. Análise das despesas realizadas pelo Estado de Mato Grosso do Sul com gestão ambiental. 2023. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoMACIEL, W. R. E.; CARVALHO, H. A.; RESCH, S.. Cultura de inovação na Universidade Estadual de Mato Grosso do Sul. 2023. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
COSTA, E. A.; OLIVEIRA, M. A. M.;THIAGO, Fernando. A dinâmica das regularizações de edificações e a influência dos bolivianos na cidade de Corumbá/MS: 2018-2022. 2023. Exame de qualificação (Mestrando em Estudos Fronteiriços) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
CINTRA, R. F.; BAGGIO, D. K.;THIAGO, Fernando. Ações coordenadas(?) entre os entes federados da segurança pública em Ponta Porã (BR) e Pedro Juan Caballero (PY) no combate à violência: análise das ações. 2023. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal da Grande Dourados.
THIAGO, Fernando; ARAUJO, G. C.; PIANA, J.. Engajamento cidadão para o controle social no serviço público. 2022. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
SANCHES, A. C.;THIAGO, Fernando; LIMA, J. T. G. P.. Controle externo de atos de pessoal: Mapeamento dos processos de auditoria da folha de pagamento dos Órgãos Jurisdicionados do TCE-MS. 2022. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
CINTRA, R. F.;THIAGO, Fernando; SILVA, H. B. J.; RIBEIRO, I.. Onde há fumaça há fogo? Propensão às ações corruptas em agentes públicos. 2022. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal da Grande Dourados.
ARAUJO, G. C.;THIAGO, F.; NOGUEIRA, M. A. F. S.. "Execução dos Programas Orçamentários Ambientais do estado de Mato Grosso do Sul previstos no Plano Plurianual 2016-2019 sob a ótica das contas de gestão do Tribunal de Contas de Mato Grosso do Sul. 2022. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; ARRUDA, A. G. S.; SILVA, D. B.. Avaliação do Controle Interno dos Municípios sob Jurisdição do Tribunal de Contas de Mato Grosso do Sul. 2022. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
ZOLA, F. C.; CHIROLI, D. M. G.;THIAGO, Fernando; PIANA, J.; RASOTO, V. I.. Proposta de Modelo Multicritério para Escolha de Gestores e Fiscais de Contratos sob a Perspectiva da Gestão por Competências na Universidade Federal da Fronteira Sul. 2022. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná.
ARRUDA, A. G. S.; ARAUJO, G. C.;THIAGO, Fernando. Fatores que afetam o Planejamento Orçamentário dos Municípios de Mato Grosso do Sul. 2022. Exame de qualificação (Mestrando em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoGONCALVES, C.MACIEL, W. R. E.. Diagnóstico de Cultura de Inovação na Polícia Civil do Estado de Mato Grosso do Sul. 2022. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Segurança Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoGONCALVES, C.MACIEL, W. R. E.. Polícia comunitária: analisando o interesse acadêmico no Brasil. 2022. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Segurança Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoGONCALVES, C.MACIEL, W. R. E.. Uso de Veículos Autônomos Não Tripulados (VANTs) na Segurança Pública. 2022. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Segurança Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
FALEIROS, N. P.;THIAGO, Fernando; FERREIRA, R. A.. Implementação do SIGED na SEDUC/AM: desafios e perspectivas. 2022. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas.
THIAGO, Fernando; GONÇALVES, C.; FALEIROS, N. P.. Liderança em organizações públicas: uma análise sobre o perfil dos prefeitos das cidades do interior do Amazonas. 2022. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas.
THIAGO, Fernando; GONÇALVES, C.; BENTO, I. C.. Percepção de pacientes e servidores sobre a qualidade dos serviços de hospital público. 2022. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas.
THIAGO, Fernando; RIBEIRO, T. M. P.; MOLINA, F. B.. Ambientes participativos de servidores na gestão pública municipal. 2022. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas.
CASAGRANDA, Y. G.;THIAGO, Fernando; SANCHES, A. C.. Perspectivas e Desafios dos agentes da segurança pública no enfrentamento à pandemia da COVID-19 no Brasil. 2021. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Segurança Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
GOES, K. F. K.;THIAGO, Fernando; TOLEDO, A. G. L.. Gestão da mudança e pandemia: um estudo em instituições de ensino superior de Aquidauana/MS. 2021. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Organizações Públicas e Privadas na Contemporaneidade) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
CASAGRANDA, Y. G.;MACIEL, W. R. E.THIAGO, Fernando. Assédio moral na instituição da polícia civil na região de fronteira. 2021. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Segurança Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoGONCALVES, C.; FELIX, Y. S.. História de Negócios Públicos: a trajetória da Polícia Civil de MS. 2021. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Segurança Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
CHIARETO, J.;THIAGO, Fernando; GONÇALVES, CAROLINE. Liderança e bem-estar: uma análise de dados de pesquisa. 2024. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
MACIEL, W. R. E.; GONÇALVES, C.;THIAGO, Fernando. Qualidade de vida no trabalho: uma análise da percepção dos colaboradores de uma empresa de transportes. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; SILVA, M. R.; GONÇALVES, C.. Análise dos programas de teletrabalho da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul. 2023 - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoMACIEL, W. R. E.; GONÇALVES, C.. Gestão da qualidade em serviços de manutenção de ar condicionado automotivo. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; GONÇALVES, C.;MACIEL, W. R. E.. Estilo Brasileiro e Boliviano de Negociar: um estudo na fronteira Brasil/Bolívia. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; GONÇALVES, C.; DRESCH, L. D.. Cultura de segurança no trabalho: um estudo em uma indústria cimenteira. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
CHIARETO, J.;THIAGO, Fernando; GONÇALVES, C.. Análise do planejamento estratégico na era digital: uso das tecnologias como ferramenta estratégica para o destaque das empresas no mercado. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
MACIEL, W. R. E.; GONÇALVES, C.;THIAGO, Fernando. Composto de marketing de serviços: uma análise teórica. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
MACIEL, W. R. E.; GONÇALVES, C.;THIAGO, Fernando. Comportamento do Consumidor em Datas Comemorativas: Um estudo da intenção de compras para o Dia dos Namorados. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; GONÇALVES, C.; CHIARETO, J.. Revisão da literatura sobre gestão de pessoas com deficiência nas organizações. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
SANTO, A. L. E.; ALMEIDA, R. B. F.;THIAGO, Fernando. Não Mexa na Minha Merenda: Avaliação dos Estudantes sobre Alimentação Escolar em Corumbá/MS. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; GONÇALVES, CAROLINE; SANTO, A. L. E.. Liderança social feminina na APA Baía Negra. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
MACIEL, W. R. E.; GONÇALVES, C.;THIAGO, Fernando. Análise do Planejamento e Controle Financeiro Pessoal dos Universitários em Corumbá-MS. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
GONCALVES, C.THIAGO, Fernando; CHIARETO, J.. Consumo e endividamento de jovens da geração Z em Corumbá e Ladário. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
MACIEL, W. R. E.THIAGO, Fernando; GONÇALVES, CAROLINE. Comportamento do consumidor de alimentos: uma análise do e-commerce de alimentos durante a pandemia. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
GONÇALVES, C.;THIAGO, Fernando; CHIARETO, J.. A importância da denominação de origem no Pantanal Sul-matogrossense: a viabilidade da criação de um selo de certificação. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
GONÇALVES, C.;THIAGO, F.; RUCKERT, F. Q.. Estratégias vencedoras: a história da academia Iron Jiu-Jitsu. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
GONÇALVES, C.;THIAGO, FernandoMACIEL, W. R. E.. O uso do product placement visando o público consumidor feminino: uma investigação por meio da análise de conteúdo. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
GONÇALVES, C.;THIAGO, FernandoMACIEL, W. R. E.. Motivações para o microempreendedorismo feminino em Corumbá e Ladário/MS. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
GONÇALVES, C.;THIAGO, Fernando; DRESCH, L. D.. Área de influência e Customer Spotting do Supermercado Tocale de Puerto Suarez/Bolívia. 2022 - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
MACIEL, WILSON RAVELLI ELIZEU;THIAGO, F.; CHIARETO, J.. Comportamento do consumidor de aplicativos de entrega de alimentos em Corumbá-MS. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; SANTANA, L. L. T.; PEREIRA, W. R. F.. Diagnóstico organizacional e proposta de ações para a Apa Baía Negra de Ladário/MS. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; SANTO, A. L. E.; CHIARETO, J.. Desafios no mercado estrangeiro: uma análise da comunicação de Gestão de Pessoas em organizações listadas na bolsa de valores B3 na região fronteiriça. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; DRESCH, L. D.; CARDOSO, L. A.. Avaliação do desempenho docente da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; DRESCH, L. D.;TRIGUEIRO, F. M. C.. Comunicações de ações de gestão verde de recursos humanos de organizações listadas na bolsa de valores B3. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
MACIEL, WILSON RAVELLI ELIZEU;THIAGO, Fernando; CHIARETO, J.. O comportamento do consumidor de automóveis: fatores relacionados ao processo de compra. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; MACIEL, WILSON RAVELLI ELIZEU; CARDOSO, L. A.. Análise correlacional entre endomarketing e satisfação no trabalho. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, Fernando; MACIEL, WILSON RAVELLI ELIZEU; CHIARETO, J.. Análise bibliográfica do teste de personalidade DISC. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
MACIEL, WILSON RAVELLI ELIZEU; CHIARETO, J.;THIAGO, Fernando. Análise das variáveis de qualidade de vida no trabalho sob a percepção dos servidores de uma universidade pública. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
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THIAGO, FernandoGONCALVES, C.MACIEL, W. R. E.. Gestão de impactos ambientais na implantação e manutenção de rodovias no Estado de Mato Grosso do Sul. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoGONCALVES, C.MACIEL, W. R. E.. Liderança em organizações religiosas e suas ações frente a pandemia da Covid-19. 2021 - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoGONCALVES, C.MACIEL, W. R. E.. Diagnóstico Organizacional em Matriz Swot: Uma Aplicação na Empresa América Distribuidora de Bebidas e Alimentos Ltda.. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
GONCALVES, C.THIAGO, FernandoMACIEL, W. R. E.. Impacto da Covid-19 nas pequenas empresas à luz da Governança Corporativa. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
GONCALVES, C.THIAGO, F.; SANTANA, L. L. T.. Ações com parceria empresarial de fomento ao turismo ecológico na APA Baia Negra. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, F.GONCALVES, C.SOKEN, D. S.. Responsabilidade Socioambiental e Inovação Social nas Mineradoras do Maciço do Urucum, Pantanal Sul. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, F.GONCALVES, C.MACIEL, W. R. E.. Orientação empreendedora e os desafios do empreendedorismo religioso frente àCovid-19. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoGONCALVES, C.; CHIARETO, J.. Análisede mudança do SIAFI operacional para o SIAFI-Web. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoGONCALVES, C.; CHIARETO, J.. Inovações na Gestão Universitária da Universidade Federal do Mato Grosso do Sul(UFMS) frente à pandemia do novo coronavírus. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
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GONCALVES, C.THIAGO, Fernando; MELO, M. F. S.. O movimento mundial #FilterDrop e o impacto na comunicação da indústria cosmética brasileira. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
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THIAGO, Fernando; COSTA, E. A.; SOUZA, A. C.. Comissão Especial para Seleção de Professor Substituto área de Filosofia. 2020. Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
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THIAGO, FernandoSOKEN, D. S.; PEREIRA, W. R. F.. Comissão Especial para seleção de Professor Substituto do Curso de Administração. 2019. Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
THIAGO, FernandoGONCALVES, C.; SOUZA, R. S.. Comissão Especial para seleção de Professor Substituto do Curso de Administração. 2018. Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
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Orientou
A definir; Início: 2024; Dissertação (Mestrado profissional em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; (Orientador);
a definir; Início: 2024; Dissertação (Mestrado profissional em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; (Orientador);
Clima Organizacional do Instituto Federal de Mato Grosso do Sul; Início: 2023; Dissertação (Mestrado profissional em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; (Orientador);
Plano plurianual e atuação do Governo do Estado de Mato Grosso do Sul para prevenir e combater as queimadas e o desmatamento ilegal; 2024; Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, ; Orientador: Fernando Thiago;
Cultura de inovação na Universidade Estadual de Mato Grosso do Sul; 2024; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, ; Orientador: Fernando Thiago;
Engajamento cidadão para o controle social do serviço público; 2023; Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, ; Orientador: Fernando Thiago;
Avaliação do Controle Interno dos Municípios sob Jurisdição do Tribunal de Contas de Mato Grosso do Sul; 2023; Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, ; Orientador: Fernando Thiago;
Percepções de extensionistas rurais catarinenses sobre o manejo da calagem e adubação em pastoreio racional Voisin; 2022; Dissertação (Mestrado em Zootecnia) - Universidade do Estado de Santa Catarina, ; Coorientador: Fernando Thiago;
Uso de Vant?s na Segurança Pública; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Segurança Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Diagnóstico de cultura de inovação na Polícia Civil do Estado de Mato Grosso do Sul; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Segurança Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Polícia comunitária: analisando o interesse acadêmico no Brasil; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Segurança Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Alinhamento estratégico da seleção de pessoal de uma Fundação Pública Federal; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas; Orientador: Fernando Thiago;
Aquisições da Agricultura Familiar Indígena e Quilombola no Fornecimento da Merenda Escolar; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas; Orientador: Fernando Thiago;
Análise da estrutura do controle interno da Câmara Municipal de Presidente Figueiredo-Am; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas; Orientador: Fernando Thiago;
Liderança em organizações públicas: uma análise sobre o perfil dos prefeitos das cidades do interior do Amazonas; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas; Orientador: Fernando Thiago;
Transparência da gestão pública municipal: um estudo no portal da transparência municipal dos órgãos da administração direta no município de Manaus no Estado do Amazonas; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas; Orientador: Fernando Thiago;
Análise da implementação de acesso à Internet nas escolas públicas da zona rural do município de Barreirinha, Amazonas; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas; Orientador: Fernando Thiago;
Percepção de pacientes e servidores sobre a qualidade dos serviços de hospital público; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas; Orientador: Fernando Thiago;
Ambientes participativos de servidores na gestão pública municipal; 2022; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Amazonas; Orientador: Fernando Thiago;
História de negócios públicos: a trajetória da polícia em Mato Grosso do Sul; 2021; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Segurança Pública) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Percepção ambiental da comunidade acadêmica no Campus de Alto Araguaia da Universidade do Estado de Mato Grosso; 2018; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Universitária) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Estilo Brasileiro e Boliviano de Negociar: um estudo na fronteira Brasil/Bolívia; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Liderança social feminina na APA Baía Negra; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Análise dos programas de teletrabalho da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Análise bibliográfica sobre Gestão de Pessoas PCD; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Gestão da qualidade em serviços de manutenção de ar condicionado automotivo; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Cultura de segurança no trabalho: um estudo em uma indústria cimenteira; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Análise correlacional entre endomarketing e satisfação no trabalho; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Análise bibliográfica do teste de personalidade DISC; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Avaliação do desempenho docente da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Impactos ambientais na manutenção e ampliação de rodovias em MS; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Responsabilidade Socioambiental e Inovação Social nas Mineradoras do Maciço do Urucum, Pantanal Sul; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Empreededorismo e Desenvolvimento Local: um Estudo na Associação Comercial e Industrial de Corumbá (MS); 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Perfil e percepções dos consumidores da Feira de Transição Agroecológica do CPAN/UFMS; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Diagnóstico Organizacional: Uma Aplicação na Empresa América Distribuidora de Bebidas e Alimentos Ltda; ; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Empreendedorismo Negro em "Meu Nome é Dolemite"; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Compras públicas e seu impacto no desenvolvimento local: um estudo no 6º Distrito Naval da Marinha do Brasil; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Inovações na gestão universitária da UFMS frente a pandemia do coronavírus; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
A relação entre as cidades inteligentes e os casos de Covid-19 no Brasil; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Desafios do empreendedorismo religioso frente a pandemia da Covid-19; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Análise de mudança de processos de compras: do Siaf ao Comprasnet; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Liderança de organizações religiosas e suas ações frente a pandemia da Covid-19; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Influência da satisfação no trabalho e justiça no trabalho na intenção de rotatividade em trabalhadores do transporte público; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Gestão de resíduos sólidos em mineradora; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Recrutamento e seleção de pessoas na Marinha do Brasil: Comando do 6º Distrito Naval; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
DIAGNÓSTICO DE CLIMA ORGANIZACIONAL NO TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DE MATO GROSSO SUL - COMARCA DE CORUMBÁ; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Comportamento do Consumidor e Avaliação de Marca dos Produtos Conti; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
AÇÕES PARA SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO: UM ESTUDO NO CEREST DE CORUMBÁ-MS; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
AÇÕES PÓS-PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL NA VOTORANTIM CIMENTOS UNIDADE DE CORUMBÁ-MS; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
DIAGNÓSTICO DE CLIMA ORGANIZACIONAL EM TRANSPORTADORA NA FRONTEIRA BRASIL-BOLÍVIA; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
RELAÇÃO ENTRE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO E SUPORTE NO TRABALHO TERCEIRIZADO DE ORGANIZAÇÕES DE CRÉDITO; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Liderança: um estudo na secretaria de assistência social de Alto Araguaia-MT; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Análise dos atendimentos e procedimentos realizados na unidade básica de saúde Wanessa Welter Rodrigues - Alto Araguaia-MT; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Análise dos indicadores de saúde no município de Jaciara-MT; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Gerenciamento de resíduos de erviços de saúde no município de Jaciara-MT e as implicações na saúde pública e meio ambiente; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
O uso das ferramentas de qualidade de uma instituição de fiscalização fazendária; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Bolsa Família e Cadastro Único no Município de Alto Taquari-MT; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Resistências e desafios na liderança pública feminina de Ribeirãozinho-MT; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Atendimento no CRAS na cidade de Alto Araguaia-MT; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
O Papel do Líder na Controladoria da Administração Pública do Município de Alto Araguaia-MT; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Satisfação no Trabalho: Levantamento Realizado nos Órgãos da Saúde do Município de Santa Rita do Araguaia-GO; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Evasão no Curso de Bacharelado em Administração Pública da UAB/UNEMAT; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Absenteísmo no trabalho virtual: um estudo na Universidade Aberta do Brasil; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Transparência na Gestão Pública: uma Análise do Portal do Município de Jaciara-MT; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Evasão no Serviço Público na Polícia Militar de Mato Grosso; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Gestão Social: um estudo sobre o Cadastro Único no município de Alto Araguaia-MT; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Bem estar no trabalho na administração pública municipal de Alto Garças-MT; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Comunicação organizacional na prefeitura municipal de Ribeirãozinho?MT: análise dos tipos de comunicação existentes; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Um estudo sobre a administração de materiais na administração pública: estoque e almoxarifado; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Políticas públicas de segurança no município de Ribeirãozinho-MT; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Treinamento de Recursos Humanos na Secretaria Municipal de Educação de Ribeirãozinho-MT; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Diagnóstico de Clima Organizacional na Câmara Municipal e Alto Araguaia-MT; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Câmara Municipal de Santa Rita do Araguaia: Órgão Fiscalizador ou Tentáculos do Poder Executivo?; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Serviço de Atendimento Móvel de Urgência: Estudo sobre a satisfação dos socorristas e condutores da Unidade de Atendimento de Mineiros-GO; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Satisfação de Usuários do Sistema Quality da Prefeitura de Alto Araguaia-MT; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Reflexo dos projetos de ressocialização na cadeia pública do município de Alto Araguaia-MT; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Políticas e prática de recursos humanos na prefeitura de Santa Rita do Araguaia-GO; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
A gestão de RH na administração da Prefeitura Municipal de Ribeirãozinho/MT: um estudo de caso sobre a qualificação dos servidores públicos municipais da área de saúde; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Impacto do Investimento Público nos Índices Educacionais do Município de Ribeirãozinho/MT; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Mato Grosso; Orientador: Fernando Thiago;
Comunicações de ações de gestão verde de recursos humanos de organizações listadas no Ibovespa; 2022; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Desafios no mercado estrangeiro: uma análise da comunicação de Gestão de Pessoas em organizações listadas na bolsa de valores B3 na região fronteiriça; 2022; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Tecnologia e Qualidade de Vida no Trabalho; 2024; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Transformando Diversidade em Vantagem Competitiva; 2024; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Qualidade de vida no trabalho pode estar relacionada à alimentação; 2024; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Qualidade de Vida no Trabalho: A Importância do Bem-Estar Organizacional; 2024; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
Saúde Mental no Trabalho: A Importância do Bem-Estar Corporativo; 2024; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul; Orientador: Fernando Thiago;
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THIAGO, Fernando ; GONÇALVES, C. ; SOUZA, J. C. S. S. ; CRISTO, M. A. ; ANDRADE, M. S. ; RODRIGUES, M. L. ; SILVA, M. P. ; ADAMI, J. V. . Pedagogical and Dialogical Action of Leadership and Social Entrepreneurship in Pantanal (Brazilian Wetland Biome). In: EL RUHA 10th INTERNATIONAL CONFERENCE 'SOCIAL SCIENCES & HUMANITIES', 2022, Sanliurfa, Turkiye. EL RUHA 10th INTERNATIONAL CONFERENCE "SOCIAL SCIENCES & HUMANITIES" PROCEEDINGS BOOK, 2022. p. 30-31.
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THIAGO, F. . Conhecendo os caminhos práticos da pesquisa científica. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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SOUZA, J. C. S. S. ; CRISTO, M. A. ; ANDRADE, M. S. ; THIAGO, Fernando . O curso de Liderança e Empreendedorismo Social no Pantanal. 2021. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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THIAGO, Fernando . A Comunidade Quilombola do Cedro e suas histórias. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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THIAGO, Fernando . Liderança Espiritual e Transformacional no Trabalho Remoto: relato de experiência na gestão do curso de graduação presencial. 2020. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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SALES FILHO, A. J. ; THIAGO, Fernando ; GONCALVES, C. ; MACIEL, W. R. E. . Tribunal de Justiça de MS: evidências sobre a natureza do trabalho no judiciário e o clima organizacional. 2020. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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THIAGO, Fernando . Lideranças mediadas por TICs em tempos de Pandemia. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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SILVA, J. B. ; THIAGO, F. . Percepção ambiental da comunidade acadêmica no Campus de Alto Araguaia da Universidade do Estado de Mato Grosso. 2019. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
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THIAGO, F. ; BARROS, C. M. ; GONCALVES, C. ; SOKEN, D. S. ; TRIGUEIRO, F. M. C. . Behavior of Corumbá and Ladário drink consumers and the brand perception of a company that at applies low price strategy. 2019. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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TRIGUEIRO, F. M. C. ; SANTOS, T. S. ; FERREIRA, H. M. G. ; THIAGO, Fernando ; ROMEIRO, M. C. . Conhecimento de marketing socioambiental e consumo consciente um estudo com o público jovem em Mato Grosso. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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FERREIRA, H. M. G. ; THIAGO, Fernando ; PASCUAL, J. V. I. ; SANTOS, I. C. . Gestão da Inovação: Uma análise dos indicadores de inovação da América Latina. 2014. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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THIAGO, Fernando ; TRIGUEIRO, F. M. C. ; FERREIRA, H. M. G. ; SILVA, M. A. P. . Criação de novos terminais intermodais e seus impactos: um estudo na região de Alto Araguaia. 2014. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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THIAGO, Fernando ; JANUARIO, E. R. S. . Etnoconhecimento de Plantas Medicinais na Comunidade Quilombola do Cedro, Mineiros-GO. 2010. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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THIAGO, Fernando ; JANUARIO, E. R. S. . Processos Educacionais na Comunidade Quilombola do Cedro: Uma Análise Etnográfica das Atividades de Fiitoterapia. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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BUHLER, B. F. ; THIAGO, Fernando ; ECHER, E. M. D. ; PEREIRA, L. R. ; MEDEIROS, H. Q. ; DA SILVA, C. J. . Percepção de Stakeholders da Região de Pontes e Lacerda (MT) Sobre o Zoneamento Sócio Econômico Ecológico de Mato Grosso. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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CHUMA, M. M. ; THIAGO, Fernando . Transformando Diversidade em Vantagem Competitiva 2024 (Artigo de opinião).
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BALSALOBRE, G. G. ; THIAGO, Fernando . Qualidade de vida no trabalho pode estar relacionada à alimentação 2024 (Artigo de opinião).
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GARCETE, J. A. ; THIAGO, Fernando . Qualidade de Vida no Trabalho: A Importância do Bem-Estar Organizacional 2024 (Artigo de opinião).
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SILVA, L. G. ; THIAGO, Fernando . Saúde Mental no Trabalho: A Importância do Bem-Estar Corporativo 2024 (Artigo de opinião).
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LIMA, C. F. ; THIAGO, Fernando . Tecnologia e Qualidade de Vida no Trabalho 2024 (Artigo de opinião).
Outras produções
THIAGO, Fernando ; KUBO, E. K. M. . Escala de Estilo de Gestão para Produtores Rurais. 2020.
SENA, A. R. C. P. ; THIAGO, Fernando . Cultura de inovação na Universidade Estadual de Mato Grosso do Sul. 2024.
THIAGO, Fernando . Comissão de revisão do VII Congresso Lusófono de Gestão de Recursos Humanos e Administração Pública. 2024.
THIAGO, Fernando . Avaliação de artigo para a revista científica Geo Pantanal. 2023.
THIAGO, Fernando . Avaliação de artigo para a revista científica Brazilian Administration Review. 2023.
ADAMI, J. V. ; THIAGO, Fernando . Cartilha de orientações para engajamento cidadão nos conselhos sociais. 2023.
SILVA, M. P. ; THIAGO, Fernando . Avaliação do Controle Interno de Municípios sob jurisdição do Tribunal de Contas de Mato Grosso do Sul. 2023.
THIAGO, Fernando . Avaliador de artigos para o XIV Congresso de Administração, Sociedade e Inovação - CASI. 2022.
THIAGO, Fernando . Avaliador de artigos do evento XII Encontro de Estudos sobre Empreendedorismo e Gestão de Pequenas Empresas - EGEPE. 2022.
THIAGO, F. . Avaliador de artigos para o International Conference In Information Technology & Education. 2022.
THIAGO, Fernando ; FRANCISCO, A. L. ; SOUSA, D. ; MEDEIROS, F. A. S. ; CHAEBO, G. ; SILVA, G. G. ; GOES, K. F. K. ; RIZZO, M. R. ; KALB, N. D. ; MORO, O. F. D. ; CAMPEAO, P. ; SCHOTTEN, P. C. ; RESCH, S. ; HIGASHI, S. Y. ; SORDI, V. F. ; MACIEL, W. R. E. . Relatório de disciplinas equivalentes entre os cursos de administração da UFMS. 2022.
THIAGO, Fernando . Avaliador de artigos do evento VI Eigedin. 2022.
THIAGO, F. . Avaliação de artigo para a revista Gestão & Sociedade. 2021.
THIAGO, Fernando . Avaliação de Artigos para o XXIV Seminários em Administração - Semead. 2021.
THIAGO, Fernando . Avaliação de Artigos para o V Encontro Internacional de Gestão, Desenvolvimento e Inovação (Universidade Federal de Mato Grosso do Sul). 2021.
THIAGO, Fernando . Avaliação de Artigos para o 1. XIII Congresso de Administração, Sociedade e Inovação (Universidade Federal Fluminense). 2021.
THIAGO, Fernando . Parecer nº 11074820 - Revista HOLOS (ISSN 1807-1600). 2021.
THIAGO, Fernando . Parecer nº 120, artigo científico da Revista Holos. 2020.
THIAGO, Fernando . Parecer n. 3954920 de artigo da Revista Holos. 2020.
THIAGO, Fernando . Parecer no Artigo n. BMRJ?20-0023B da Business And Management Journal. 2020.
THIAGO, Fernando . Parecer de artigo na Revista RAIMED. 2020.
THIAGO, Fernando . Pareceres de artigos do evento Semead 2020. 2020.
THIAGO, Fernando . Pareceres de artigos e resumos expandido do 58º congresso da Sober 2020. 2020.
THIAGO, Fernando . Parecer de artigo da Revista Eletrônica Gestão e Serviços. 2020.
THIAGO, Fernando . Parecer n. 22118-1 de artigo da Revista Gestão Organizacional. 2020.
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THIAGO, Fernando . Comissão de Avaliação dos trabalhos submetidos à 71ª Reunião Anual da SBPC. 2019.
THIAGO, F. . Avaliador de trabalhos do III EIGEDIN - Encontro Internacional de Gestão, Desenvolvimento e Inovação. 2019.
THIAGO, F. . Avaliador do VII Seminário Internacional de Estudos Fronteiriços. 2019.
THIAGO, F. . Avaliador de trabalhos do VIII Encontro de Administração Pública da ANPAD - EnAPG. 2019.
RUCKERT, F. Q. ; BRAZIL, B. R. ; SOKEN, D. S. ; THIAGO, Fernando ; MARIANO, J. L. M. ; SILVA, R. V. ; MACIEL, W. R. E. ; PADILHA, D. R. C. . Relatório de auto-avaliação setorial do Campus do Pantanal - UFMS. 2019.
RUCKERT, F. Q. ; COSTA, A. C. P. ; BRAZIL, B. R. ; SOKEN, D. S. ; THIAGO, Fernando ; MARIANO, J. L. M. ; SILVA, R. V. ; PADILHA, D. R. C. . Relatório de auto-avaliação setorial do Campus do Pantanal - UFMS - 2018. 2018.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 1148 e 1950 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2017.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 33 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2016.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 89 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2016.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 1214 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2016.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 1278 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2016.
THIAGO, Fernando . Parecer como avaliador Ad Hoc do Artigo 2624 (Revista Holos). 2016.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 673 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2015.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 1237 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2015.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 700 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2015.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 13 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2015.
THIAGO, Fernando . Parecer como avaliador Ad Hoc do Artigo 3156 (Revista Holos). 2015.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 805 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2014.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 547 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2014.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 366 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2014.
THIAGO, Fernando . Parecer do artigo 13 (Avaliação de artigo completo para o Semead/USP). 2014.
THIAGO, Fernando . [BACKUP MOODLE] SAÚDE, SEGURANÇA E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO. 2024. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material didático).
THIAGO, Fernando . [BACKUP MOODLE] GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS. 2023. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material didático).
THIAGO, Fernando ; GONCALVES, C. . Liderança e empreendedorismo social no Pantanal. 2021. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
THIAGO, F. . E-liderança. 2021. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
Projetos de pesquisa
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2023 - Atual
Teletrabalho em Organizações Públicas no Brasil e em Portugal, Descrição: O trabalho remoto/teletrabalho emerge como um novo modelo de estruturação laboral. Nesta abordagem, os colaboradores têm a possibilidade de executar suas tarefas a partir de suas residências, dispensando a necessidade de se deslocarem até o local de trabalho. Tal alternativa acarreta em economia de tempo, recursos financeiros e energia e contribui para a sustentabilidade socioambiental. Este novo modelo acarreta alterações em termos de práticas e políticas de gestão de pessoas. A literatura atual ainda não trouxe evidências suficientes para discutir este tema em estudos comparativos entre Brasil e Portugal. Diante disso, este projeto tem como objetivo analisar a implementação e os efeitos do trabalho remoto em organizações públicas no Brasil e em Portugal. A estratégia metodológica se divide em três etapas: A primeira consiste em uma revisão teórica para identificar os fatores que influenciam a implementação do teletrabalho em organizações públicas. A segunda, qualitativa, coletará dados por meio de entrevistas com gestores e funcionários sobre a implementação, desafios e oportunidades do teletrabalho. A terceira etapa investigará, por meio do método quantitativo, o perfil do teletrabalhador e o impacto do teletrabalho no desenvolvimento das atividades profissionais e o impacto em suas vidas. Teoricamente esta pesquisa contribui teoricamente com novas evidências no escopo da gestão de pessoas em teletrabalho, empiricamente pelo estudo comparativo entre organizações brasileiras e portuguesas e gerenciais com recomendações sobre as práticas de gestão de pessoas em teletrabalho para as organizações dos países envolvidos.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Fernando Thiago - Coordenador / Sónia Marisa Pedroso Gonçalves Bogas - Integrante / Dayane Janaina Peixoto Serra do Carmo - Integrante.
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2022 - 2024
Políticas e gestão socioambiental em organizações públicas, Descrição: O presente estudo tem como objetivo avaliar políticas socioambientais e/ou sua implementação no âmbito da gestão pública. Os métodos de pesquisa são variados, podendo ser tanto de natureza qualitativa como quantitativa, utilizando de entrevistas, questionários e documentos como fonte de dados.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: / Mestrado profissional: (1) . , Integrantes: Fernando Thiago - Coordenador / Marcelo Esnarriaga de Arruda - Integrante.
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2021 - Atual
Business History e as contribuições da Nova Economia Institucional e da Economia das Organizações, Projeto certificado pelo(a) coordenador(a) Caroline Gonçalves em 26/01/2022., Descrição: Este projeto visa explorar uma linha de pesquisa negligenciada no Brasil, mas reconhecida internacionalmente: a Business History, ou simplesmente traduzida em forma literal para a ?História de Negócios?. Embora se compreenda que a tradicional História de Empresas tenha sido influenciada por Alfred Chandler Jr., a História de Negócios tal como vem se projetando, recebeu outros elementos em sua orientação ao aproximar-se da vertente da Economia das Organizações. A História de Negócios enfatiza a perspectiva histórica de organizações de diferentes naturezas, empresas, empresários, evolução de setores e economias regionais, as estratégias das organizações e suas transações ao longo do tempo, em um arranjo institucional dinâmico e sob a influência das estruturas de governança, o que é essencial para a tomada de decisão e a reflexão sobre as escolhas de hoje e de amanhã, que podem ser moldadas pelo passado. Tanto nos Estados Unidos, como na Europa, a área da Business History se consolidou já no início da segunda metade do século XX, oferecendo conceitos e metodologias voltados especificamente para o desenvolvimento de estudos sobre as empresas. São exemplos de disseminação do tema os encontros anuais da The Business History Conference (desde 1954) e da Annual Economic and Business History Society Conference (desde 1975); as associações internacionais como The Economic and Business History Society ? EBHS e European Business History Association ? EBHA; e, por fim, os periódicos como a Business History Review, da Harvard Business School (desde 1926), a Business History, uma publicação da Taylor & Francis (desde 1958), e a Enterprise & Society: The International Journal of Business History, uma publicação da Oxford Journals (desde 2000). No caso da América Latina, o desenvolvimento da Business History somente ocorreu décadas mais tarde. Todavia, desde a transição para o século XXI nos encontramos ante um avanço considerável dos estudos da área em diversos países latino-americanos, tendo como os dois principais polos de pesquisa a Argentina e a Colômbia (BARBERO, 1993). A área de Business History no Brasil, por sua vez, ainda que tenha pesquisadores e contribuições relevantes para a história de empresas e de empresários, pouco dialoga com o perfil da produção existente no exterior, especialmente no que diz respeito ao uso de métodos e teorias . Isto é, diferentemente do ambiente em que a Business History é realizada hegemonicamente hoje no exterior, com irradiação a partir das escolas de negócios, os estudos de História de Empresas no Brasil ainda são realizados fundamentalmente por historiadores e historiadores econômicos que, explorando outras metodologias e abordagens, vêm mantendo o país distante das perspectivas dominantes existente na área internacionalmente. Devido à incipiente pesquisa sobre a área no Brasil e da quase inexistência de pesquisadores na região centro-oeste do país, que se debruçam sobre o tema, o objetivo geral deste projeto é o de desenvolver e aprofundar os estudos em Business History no Brasil com a inserção da UFMS e da região Centro-Oeste do país neste âmbito. ODS.: 8: Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e sustentável, emprego pleno e produtivo e trabalho decente para todos; 9: Construir infraestruturas resilientes, promover a industrialização inclusiva e sustentável e fomentar a inovação; 12: Assegurar padrões de produção e de consumo sustentáveis; e 16: Promover sociedades pacíficas e inclusivas para o desenvolvimento sustentável, proporcionar o acesso à justiça para todos e construir instituições eficazes, responsáveis e inclusivas em todos os níveis.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Especialização: (1) . , Integrantes: Fernando Thiago - Integrante / Caroline Gonçalves - Coordenador.
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2020 - 2023
Comunicação de ações de gestão de pessoas e valor de mercado de organizações listadas no Ibovespa, Descrição: A presente pesquisa tem como objetivo verificar a correlação entre ações de gestão de pessoas contida nos relatórios de gestão e o valor de mercado das organizações listadas no Ibovespa. Entende-se como ações de gestão de pessoas todas as comunicações que enfatizem ações como treinamento, desenvolvimento, recrutamento, controle de pessoal, motivação, diversidade, dentre outros que forem descritos nos relatórios de gestão das organizações. As organizações selecionadas são as listadas no índice Ibovespa da Bolsa B3 (antiga Bovespa). Os dados serão analisados por meio de análise de conteúdo para quantificação das comunicações de Gestão de Pessoas. Os dados de valor de mercado serão obtidos por meio do Google Finance pertinentes ao ano de 2019. As correlações serão realizadas pelo teste t de Studant. Espera-se que rejeitar a hipótese nula de não correlação significativa entre as ações de gestão de pessoas e valor de mercado das empresas, permitindo uma possível análise de que a ênfase nas ações de gestão de pessoas permite um melhor desempenho organizacional, considerado pelos investidores. ODS: 08. Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e sustentável, emprego pleno e produtivo e trabalho decente para todos; 09. Construir infraestruturas resilientes, promover a industrialização inclusiva e sustentável e fomentar a inovação; 16. Promover sociedades pacíficas e inclusivas para o desenvolvimento sustentável, proporcionar o acesso à justiça para todos e construir instituições eficazes, responsáveis e inclusivas em todos os níveis. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) . , Integrantes: Fernando Thiago - Coordenador / Caroline Gonçalves - Integrante / Elisabeth Regina de Toledo - Integrante / Adnilce Gonzaga Ortiz - Integrante / Darlan Soares Marques dos Santos - Integrante / Fabiane Zubieta - Integrante.
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2020 - Atual
Estudos em gestão de pessoas e comportamento organizacional, Descrição: O presente estudo tem como objetivo realizar pesquisas nas áreas de gestão de pessoas, envolvendo temáticas como liderança, políticas e práticas de gestão de pessoas, teletrabalho, cultura e clima organizacional e aspectos do comportamento humano dentro das organizações. Os métodos empregados são de natureza qualitativa utilizando técnicas como pesquisa de campo, estudo de caso, etnografia e documental; e de natureza quantitativa utilizando técnicas de pesquisa como levantamento com análises multivariadas. Os dados são coletados em organizações públicas, privadas e/ou do terceiro setor.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) / Mestrado profissional: (4) . , Integrantes: Fernando Thiago - Coordenador / Ana Raquel Cypriano Pinto Sena - Integrante / Patrícia Ferreira Duarte - Integrante.
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2019 - 2020
Diagnóstico Institucional em uma Instituição Pública: clima, satisfação e qualidade de vida, Descrição: O presente projeto tem por objetivo aplicar conhecimentos e técnicas da área de psicologia para desenvolvimento organizacional do Hopital Naval de Ladário. As ações propostas permitem contribuir para o alinhamento estratégico do hospital visando o seu desenvolvimento enquanto instituição e o desenvolvimento de seu quadro de pessoal, com foco nas relações interpessoais e intrapessoais.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (8) . , Integrantes: Fernando Thiago - Integrante / Cláudia Elizabete da Costa Moraes Mondini - Coordenador / Aryel Cerqueira Alvares - Integrante / Fernando Maximiliano Tavares Ferreira - Integrante / Gabrielle de Moura Pacifico - Integrante / Janaína Martins de Carvalho - Integrante / Kathleen dos Santos Silva - Integrante / Mairane Araújo Ferreira - Integrante / Maria Angélica Castro da Cruz - Integrante / Yasmin Oliveira Cabral - Integrante.
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2013 - 2014
Estudo sobre Fatores Motivacionais de Servidores da Universidade do Estado de Mato Grosso, Descrição: O presente trabalho tem por objetivo conhecer os aspectos que influenciam a motivação no trabalho, apresentando os principais fatores que motivam e desmotivam os servidores do Campus Universitário de Alto Araguaia da Universidade do Estado de Mato Grosso, a partir das teorias da Hierarquia da Motivação de Maslow e da Teoria dos Dois Fatores de Herzberg.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Fernando Thiago - Coordenador.
Prêmios
2014
Prêmio Melhor Avaliador da Área Gestão de Pessoas do XVII SemeAd - Seminários em Administração, Universidade de São Paulo.
Histórico profissional
Endereço profissional
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Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS - Campus de Três Lagoas. , Av. Ranulpho Marques Leal, 3484, Distrito Industrial, 79304902 - Três Lagoas, MS - Brasil, Telefone: (67) 35093700, URL da Homepage:
Experiência profissional
2018 - Atual
Universidade Federal de Mato Grosso do SulVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor do Magistério Superior, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Atividades
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03/2024
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão Pública, Sistemas de Informação para Gestão, Qualidade de vida e segurança no trabalho
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01/2024
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus de Três Lagoas.,Cargo ou função, Presidente da Comissão de Estágio do Curso de Administração CPTL/UFMS.
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05/2023
Conselhos, Comissões e Consultoria, Agência de Educação Digital e a Distância.,Cargo ou função, Membro do Núcleo Docente Estruturante do Curso Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos.
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02/2023
Conselhos, Comissões e Consultoria, Pró-Reitoria de Extensão, Cultura e Assuntos Estudantis da UFMS, Pró-Reitoria de Ensino de Graduação da UFMS.,Cargo ou função, Membro do Colegiado Especial de Cursos dos Cursos de Graduação em Gestão de Recursos Humanos - Tecnólogo.
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02/2023
Conselhos, Comissões e Consultoria, Agência de Educação Digital e a Distância.,Cargo ou função, Membro da Comissão de Estágio do Curso de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos.
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08/2022
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Escola de Administração e Negócios.,Cargo ou função, Comissão Acadêmica Local de Curso (CALC) do Profiap - Programa de Mestrado Profissional em Administração Pública em Rede - Colegiado de Curso.
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03/2019 - 12/2023
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Comissão de Estágio (COE) do Curso de Administração do Câmpus do Pantanal (CPAN).
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01/2019 - 12/2023
Direção e administração, UFMS - Campus do Pantanal, Coordenação do Curso de Administração.,Cargo ou função, Coordenador de Curso de Administração.
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09/2018 - 12/2023
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Membro do Núcleo Docente Estruturante (NDE) do Curso de Administração.
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09/2018 - 12/2023
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Membro do Colegiado de Curso do Curso de Administração/Bacharelado.
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11/2020 - 09/2023
Direção e administração, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Substituto imediato da Direção do Campus do Pantanal.
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03/2023 - 07/2023
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Sistemas de Informação, Gestão Pública
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11/2022 - 03/2023
Ensino, Processos Gerenciais, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão Estratégica de Pessoas
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08/2022 - 12/2022
Ensino, Administração Pública, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Finanças Públicas e Gestão Orçamentária
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02/2021 - 09/2022
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Representante da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul no Conselho Gestor da APA Baia Negra.
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04/2022 - 07/2022
Conselhos, Comissões e Consultoria, Pró-Reitoria de Extensão, Cultura e Assuntos Estudantis da UFMS, Pró-Reitoria de Ensino de Graduação da UFMS.,Cargo ou função, Comissão para conduzir a análise e apresentar propostas de equivalência entre os componentes curriculares disciplinares obrigatórias dos Cursos de Graduação homônimos da UFMS - Cursos de Administração.
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03/2022 - 07/2022
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Sistemas de Informação, Gestão de Pessoas I, Introdução à Ciência Política
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05/2020 - 05/2022
Conselhos, Comissões e Consultoria, Pró-Reitoria de Extensão, Cultura e Assuntos Estudantis da UFMS, Pró-Reitoria de Ensino de Graduação da UFMS.,Cargo ou função, Representante docente do Campus do Pantanal no Conselho de Graduação - COGRAD.
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11/2021 - 12/2021
Conselhos, Comissões e Consultoria, Pró-Reitoria de Extensão, Cultura e Assuntos Estudantis da UFMS, Pró-Reitoria de Ensino de Graduação da UFMS.,Cargo ou função, Membro da Comissão para proceder à revisão e atualização do Regimento Interno do Conselho de Graduação.
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01/2021 - 12/2021
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Comissão Multicurso para avaliação dos cursos de Letras do Campus do Pantanal. Res. 399/2021-CC/CPAN.
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10/2021 - 11/2021
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Presidente da Comissão Eleitoral para Representante Docente do CPAN no COUN..
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03/2021 - 07/2021
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Sistemas de Informação, Gestão de Pessoas I
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03/2021 - 07/2021
Ensino, Administração Pública, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Finanças Públicas e Gestão Orçamentária
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10/2020 - 03/2021
Conselhos, Comissões e Consultoria, Pró-Reitoria de Extensão, Cultura e Assuntos Estudantis da UFMS, Pró-Reitoria de Ensino de Graduação da UFMS.,Cargo ou função, Comissão para elaboração do Plano de Ações para o cumprimento das metas estabelecidas no Plano de Desenvolvimento Institucional da UFMS..
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10/2020 - 03/2021
Conselhos, Comissões e Consultoria, Pró-Reitoria de Extensão, Cultura e Assuntos Estudantis da UFMS, Pró-Reitoria de Ensino de Graduação da UFMS.,Cargo ou função, Comissão para alteração da Resolução nº 106, Cograd, de 4 de março de 2016..
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10/2020 - 02/2021
Conselhos, Comissões e Consultoria, Pró-Reitoria de Extensão, Cultura e Assuntos Estudantis da UFMS, Pró-Reitoria de Ensino de Graduação da UFMS.,Cargo ou função, Comissão para atualizar e aperfeiçoar os procedimentos de gestão dos cursos de graduação no Guia de Atividades Acadêmicas durante o Ensino Remoto de Emergência (ERE).
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08/2020 - 12/2020
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Atividades Complementares, Estágio Obrigatório Profissional II
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11/2018 - 11/2020
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Membro da Comissão Setorial de Avaliação (CSA) do Câmpus do Pantanal, vinculada à Comissão Própria de Avaliação (CPA) da Fundação Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.
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10/2018 - 11/2020
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal, Coordenação do Curso de Administração.,Cargo ou função, Comissão Organizadora para a estruturação, avaliação e organização do Novo Projeto Pedagógico do Curso de Administração do Campus do Pantanal/UFMS.
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02/2020 - 07/2020
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Atividades Complementares, Estágio Obrigatório Profissional I, Estágio Obrigatório Profissional II
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01/2019 - 07/2020
Direção e administração, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Gestor do Acordo de Cooperação nº 76/2015, celebrado entre a Fundação Universidade Federal de Mato Grosso do Sul e a Empresa Culau & Cia Ltda ? ME.
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11/2018 - 07/2020
Direção e administração, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Gestor do Acordo de Cooperação nº 27/2015, celebrado entre a Fundação Universidade Federal de Mato Grosso do Sul e a Empresa Funerária Cristo Rei Ltda.-ME.
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07/2019 - 12/2019
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Atividades Complementares, Estágio Obrigatório Profissional I, Introdução à Ciência Política
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02/2019 - 06/2019
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Atividades Complementares, Estágio Obrigatório Profissional I, Teoria Geral da Administração I
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04/2019 - 05/2019
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Comissão Especial para organizar e realizar a Campanha "Eu Respeito" do mês de maio de 2019, com a temá.
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01/2019 - 02/2019
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas II, Planejamento Estratégico
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12/2018 - 02/2019
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Comissão de Sindicância Investigativa - IS 531-2018.
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10/2018 - 01/2019
Direção e administração, UFMS - Campus do Pantanal, Coordenação do Curso de Administração.,Cargo ou função, Substituto imediato de Coordenação de Curso.
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08/2018 - 12/2018
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas I, Introdução à Contabilidade, Estágio Obrigatório Profissional I, Tópicos Especiais em Gestão de Serviços e Varejo
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08/2018 - 12/2018
Conselhos, Comissões e Consultoria, UFMS - Campus do Pantanal.,Cargo ou função, Comissão para elaboração do Plano de Desenvolvimento da Unidade - PDU.
2005 - 2018
Universidade do Estado de Mato GrossoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Agente Universitário/Téc. Adm. Ensino Sup., Carga horária: 40
Outras informações:
Com a mudança do PCCS dos Técnicos da UNEMAT com a aprovação da Lei Complementar 321/2008, a especialidade do Cargo mudou de Assistente de Administração para Técnico Administrativo do Ensino Superior.
2004 - 2005
Universidade do Estado de Mato GrossoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Agente Univers./Assistente de Administração, Carga horária: 40
Outras informações:
Admitido temporariamente para o cargo de Agente Universitário na Especialidade de Assistente de Administração.
Atividades
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10/2017 - 08/2018
Conselhos, Comissões e Consultoria, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Membro eleito do Colegiado Regional de Alto Araguaia.
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05/2017 - 08/2018
Direção e administração, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Responsável pelo Setor de Patrimônio e Almoxarifado do Campus Universitário de Alto Araguaia, designado pela Portaria n. 2838/2017-Reitoria, de 11 de julho de 2017..
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09/2012 - 03/2014
Conselhos, Comissões e Consultoria, Conselho Universitário.,Cargo ou função, Membro do Conselho Universitário - CONSUNI da UNEMAT, representação dos Profissionais Técnicos da Educação Superior do Campus Universitário de Alto Araguaia.
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10/2011 - 03/2014
Direção e administração, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Nomeado para exercer a função de Fiscal de Contratos - Contratos decorrentes de Serviços e Prestações de qualquer natureza demandados pelo Campus Universitário de Alto Araguaia, da Universidade do Estado de Mato Grosso, pela Portaria nº 2055/2011-Reitoria.
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06/2011 - 03/2014
Conselhos, Comissões e Consultoria, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Membro do Colegiado Regional do Campus Universitário de Alto Araguaia da UNEMAT, Mandato eletivo.
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09/2011 - 09/2013
Conselhos, Comissões e Consultoria, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Membro da Comissão de Apoio e Avaliação. Designado pela Portaria nº 1600/2011-Reitoria, de 21 de setembro de 2011, pelo período de 2 (dois) anos contados a partir de 01/09/2011..
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11/2012 - 01/2013
Conselhos, Comissões e Consultoria, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Membro da Comissão Examinadora do Edital de Processo Seletivo para Contratação de Estagiários 2013/1 para o Campus Universitário de Alto Araguaia..
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11/2012 - 12/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Membro da Comissão para Eleição de membros do Colegiado da Faculdade de Letras, Ciências Sociais e Tecnológicas da UNEMAT - Campus de Alto Araguaia, conforme Ato de Designação nº 002/Colegiado Regional do Campus de Alto Araguaia.
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08/2012 - 10/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Membro da Comissão para Eleição de Diretor da Faculdade de Letras, Ciências Sociais e Tecnológicas da UNEMAT - Campus de Alto Araguaia, conforme Ato de Designação nº 001/Colegiado Regional do Campus de Alto Araguaia..
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03/2012 - 07/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Membro da Comissão Eleitoral para Coordenação do Curso de Computação do Campus Universitário de Alto Araguaia, portaria nº 710/2012-Reitoria..
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04/2012 - 06/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Membro da Comissão Eleitoral para Coordenação do Curso de Letras do Campus Universitário de Alto Araguaia, portaria nº 650/2012-Reitoria..
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03/2011 - 12/2011
Direção e administração, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Coordenador de Planejamento do Campus Universitário de Alto Araguaia. Atribuição designada pela Portaria nº 256/2011-Reitoria.
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06/2008 - 12/2011
Direção e administração, Câmpus Regional de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Diretor de Unidade Regionalizada/Administrativo.
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06/2010 - 08/2010
Conselhos, Comissões e Consultoria, Câmpus Regional de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Membro da Comissão Eleitoral para conduzir as Eleições do Colegiado do Curso de Licenciatura em Computação.
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06/2010 - 06/2010
Estágios , Faculdade Indígena Intercultural.,Estágio realizado, Participação na Etapa de Estudos Presenciais 2010/2 da Faculdade Indígena Intercultural, promovida pela Universidade do Estado de Mato Grosso - UNEMAT, em parceria com a SEDUC/MT, a SECITEC/MT e a FUNAI, realizada no Campus de Barra do Bugres.
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01/2006 - 06/2008
Direção e administração, Câmpus Regional de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Assessor da Coordenação do Campus Universitário de Alto Araguaia.
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01/2006 - 01/2006
Direção e administração, Câmpus Regional de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Função de Coordenador Regional em substituição ao titular que se encontrava em gozo de férias no período de 03/01/2006 a 01/02/2006, conforme Portaria nº 007/2006-Reitoria/UNEMAT.
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08/2005 - 12/2005
Direção e administração, Câmpus Regional de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Secretário Executivo da Coordenação Regional do Campus para o período de 01/08/2005 a 31/12/2005 - Portaria nº 1286/2005-Reitoria/UNEMAT..
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08/2004 - 07/2005
Direção e administração, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Secretário Executivo da Coordenação Regional do Campus para o período de 02/08/2004 a 31/12/2004 pela Portaria nº 1054/2004-Reitoria.
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01/2005 - 01/2005
Direção e administração, Câmpus Regional de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Função de Coordenador Regional em substituição ao titular que se encontrava em gozo de férias no período de 03/01/2005 a 01/02/2005, conforme Portaria nº 028/2005-Reitoria/UNEMAT.
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10/2004 - 11/2004
Conselhos, Comissões e Consultoria, Campus Universitário de Alto Araguaia.,Cargo ou função, Membro da Comissão de Inventário Patrimonial. Nomeado conforme Portaria nº 07/2004, expedida pela Coordenação do Campus Regional de Alto Araguaia..
2012 - 2017
Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível SuperiorVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Bolsista Tutoria, Carga horária: 20
Outras informações:
Tutor presencial e a distância do Curso de bacharelado em Administração Pública pela Universidade Aberta do Brasil e Universidade do Estado de Mato Grosso
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