Matheus Santiago Neto

Possui graduação em Administração pela UFMG - Universidade Federal de Minas Gerais (2013) e especialização lato sensu em Gestão de Projetos pelo IETEC - Instituto de Educação Tecnológica (2016). Atualmente é consultor de gestão empresarial, auxiliando empresas de grande, pequeno e médio porte em atividades como formulação estratégica, definição da estrutura organizacional, criação de indicadores de desempenho e atribuição de metas, desenho de processos operacionais e gerenciais, e implantação de cultura de gestão para resultados. Atua também como professor da PUC MG - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, no programa de pós-graduação lato sensu em Sistema de Gestão Integrado, disciplina de Gestão de Indicadores e Produtividade e da ESIC Business & Marketing Scholl, no programa de pós-graduação lato sensu em Gestão de Projetos, disciplina de Gestão por Processos, Teoria das Restrições e Lean Thinking.

Informações coletadas do Lattes em 28/03/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Gestão de Projetos

2015 - 2016

Instituto de Educação Tecnológica
Título: Implantação da metodologia de Gestão de Projetos em empresas de baixa maturidade
Orientador: Prof. Msc. Ivo M. Michalick Vasconcelos

Graduação em Administração

2010 - 2013

Universidade Federal de Minas Gerais
Título: Mapeamento de clientes potenciais para empresas de consultoria empresarial por meio de ferramentas de análise econômico-financeira
Orientador: Prof. Dr. Hudson Fernandes Amaral

Formação complementar

2017 - 2017

Extensão universitária em Professional and Self Coaching. (Carga horária: 180h). , Faculdades Monteiro Lobato, FATO, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Consultoria de Gestão Empresarial.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Consultoria de Gestão de Pessoas.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Educação.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Formulação Estratégica.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Estruturas Organizacionais.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Desenho de Processos.

Outras produções

SANTIAGO NETO, M. . Reestruturação organizacional e de processos - Kobe Media. 2020.

SANTIAGO NETO, M. . Planejamento estratégico - DM Holding. 2020.

SANTIAGO NETO, M. ; SARDINHA, E. . Diagnóstico de oportunidades de ganhos - AG Alphaville. 2018.

SANTIAGO NETO, M. ; RACHID JUNIOR, R. ; SOBREIRA, I. . Reestruturação organizacional da Diretoria Financeira - Pif Paf. 2017.

SANTIAGO NETO, M. . Implantação da cultura de feedback contínuo - Opinion Box. 2017.

SANTIAGO NETO, M. ; ALVARENGA, M. ; FRADE, M. . Desdobramento de metas corporativo - Brennand Cimentos. 2017.

SANTIAGO NETO, M. ; FERNANDEZ, D. ; FRANÇA, H. Ramalho ; CRUZ, Ivan Jr. ; FROEMMING, M. . Reestruturação organizacional das áreas de back office - Herval. 2016.

SANTIAGO NETO, M. ; ALVARENGA, M. ; FRADE, M. . Implantação de um modelo de remuneração variável - SNEF Engenharia. 2016.

SANTIAGO NETO, M. ; ALVARENGA, M. . Implantação de um modelo de remuneração variável - Alibras. 2016.

SANTIAGO NETO, M. ; ALVARENGA, M. . Implantação de um modelo de remuneração variável - MRV Engenharia. 2015.

SANTIAGO NETO, M. ; ALVARENGA, M. ; KUCHENBECKER, I. M. . Reestruturação administrativa e implantação da sistemática de meritocracia empresarial - PLC Advogados. 2015.

SANTIAGO NETO, M. ; FRADE, M. ; CRUZ, Ivan Jr. . Implantação de um modelo de remuneração variável - Banco Inter. 2014.

SANTIAGO NETO, M. ; FIDELIS, R. . Definição de processos administrativos - Lara Contabilidade. 2013.

SANTIAGO NETO, M. ; FIDELIS, R. . Definição de processos operacionais - Distribuidora Milenium. 2013.

Histórico profissional

Experiência profissional

2020 - Atual

Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, PUC Minas

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Professor no programa de pós-graduação lato sensu em Sistema de Gestão Integrado, disciplina de Gestão de Indicadores e Produtividade.

2020 - Atual

Esic: Business & Marketing School Internacional

Vínculo: PJ, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Professor do curso de especialização lato sensu em Gestão de Projetos, disciplina de Gestão de Processos, Teoria das Restrições e Lean Thinking

2020 - Atual

MS Consulting

Vínculo: Sócio, Enquadramento Funcional: Sócio Proprietário, Carga horária: 20

Outras informações:
Consultor de gestão empresarial autônomo.

2017 - 2020

RAIDHO Consultoria

Vínculo: PJ, Enquadramento Funcional: Consultor Associado, Carga horária: 40

Outras informações:
Consultoria de gestão, integrando o desenvolvimento de pessoas e do negócio.

Projetos estruturados para que os clientes alcancem os resultados desejados por meio do aprimoramento da gestão, sem perder de vista o olhar para os colaboradores. Afinal, são eles que propõem as estratégias, que tomam decisões, que executam e que operam sistemas no dia-a-dia e, portanto, precisam estar conectados ao negócio.

Implantação da gestão por competências. Programas de desenvolvimento de líderes e gestores. Coaching executivo, gestão da sucessão, mentoria e trabalhos relativos à cultura organizacional.

Hunting executivo.

2014 - 2017

Mereo Consulting

Vínculo: PJ, Enquadramento Funcional: Business Partner, Carga horária: 40

Outras informações:
Consultoria em gestão empresarial, sempre com o objetivo de resolver problemas dos mais diversos subprocessos administrativos. Atuação em Formulação Estratégica e Desdobramento de Metas em empresas de médio e grande porte, utilizando a metodologia GPD (Gerenciamento pelas Diretrizes - Hoshin Kanri).

Utilização da metodologia PDCA para identificação de problemas, análise e priorização de causas, elaboração de Planos de Ação. Treinamentos do método, formação de profissionais para atuarem ativamente e acompanhamento dos clientes na execução das atividades.

Elaboração e acompanhamento de orçamentos. Crescimento de mais de 90% no faturamento do cliente ao longo do trabalho desenvolvido. Estabelecimento de indicadores de desempenho, financeiros e operacionais.

Projetos de reestruturação organizacional. Ganho de 25% com a redução de despesas administrativas por meio de modelagem e análise de produtividade. Desenho de programas de Remuneração Variável e de Gestão de Talentos.

Coordenação de equipes de implantação da Plataforma Mereo - http://www.mereo.com/pt/plataforma/ .

2014 - 2014

TACOM Soluções em Mobilidade

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Planej. Financeiro e Comercial, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Estruturação das ferramentas de controle da atividade comercial. Definição de indicadores e metas para as equipes de vendas de São Paulo e Porto Alegre. Análise de BI, apuração de resultados, cálculo de comissões. Interação, via CRM, com vendedores e clientes. Análise e estruturação de propostas técnicas para participação em licitações. Análise de mercado, prospecção. Atividades de budget e forecast.

2013 - 2014

Telemont Engenharia de Telecomunicações

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Indicadores, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Participação como mediador das reuniões de resultado da Diretoria, Média Gerência e Operação, com o intuito de garantir a correta utilização das ferramentas de gestão e nas ações para o alcance das metas.

Desenvolvimento de treinamento para colaboradores no método de gestão (PDCA) objetivando melhorar a cultura organizacional entorno do foco em resultados.

2012 - 2013

Crescer Negócios

Vínculo: PJ, Enquadramento Funcional: Consultor Associado, Carga horária: 40

Outras informações:
Desenvolvimento de diagnósticos situacionais, por meio da análise de demonstrativos financeiros, entrevistas e observações, permitindo a identificação de lacunas para a atuação de consultoria de gestão.

Utilização da metodologia PDCA para melhorar os resultados.

Consultoria de campo, treinamento e acompanhamento da execução das atividades definidas nos planos de ação e dos indicadores de desempenho, garantindo que as metas sejam alcançadas.

Revisão e estruturação de processos, estabelecimento de métricas, determinação de padrões gerenciais e operacionais, a fim de garantir uma maior eficiência e assertividade.

Treinamento da equipe em técnicas de gestão e de matemática financeira, elaboração de material de acordo com as necessidades dos contratantes, treinamento para os funcionários.

2010 - 2012

FALCONI Consultores de Resultados

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Assistente de Gestão do Conhecimento, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Estruturação do Núcleo de Apoio a Visitas Promocionais, suporte à gerência e demais colaboradores da área, levantamento e repasse das informações de acordo com a lógica de Inteligência Competitiva.

Análise financeira de DRE's e Balanços Contábeis, de clientes potenciais e de clientes em fase de diagnóstico. Auxílio aos consultores responsáveis pela manutenção dos treinamentos em finanças de toda a organização.

Criação e elaboração de painéis executivos de apoio a vendas, levantamento, análise e estruturação das informações sobre os clientes potenciais e overviews dos segmentos de mercado, contribuindo para a formação do consultor enviado para a visita.

Estruturação dos processos de captação e disponibilização de informações na área de Gestão do Conhecimento (BackOffice), por meio de metodologia e análise das necessidades, retendo o conhecimento e propiciando apoio aos projetos de campo.

Monitoramento e prospecção setorial, utilização de ferramentas da internet, sites especializados, notícias e boletins, favorecendo a construção de mapas para atuação comercial.