Geyza DAvila Arruda
Doutora em Ciência da Educação, com especialidade em Desenvolvimento Curricular pela Universidade do Minho (UMinho) em Portugal. Possui mestrado em Gestão Empresarial pela Associação Educacional Boa Viagem (DeVry FBV) e graduação em Psicologia Organizacional pela Faculdade de Filosofia do Recife (FAFIRE/FRANSSINETTI).Atualmente, exerce a função de professora adjunto 2 na Universidade Federal do Amapá (UNIFAP), cedida a Universidade Federal de Pernambuco (UFPE), onde também atua como Ouvidora Geral. A experiência na área de Psicologia Organizacional, com ênfase em Psicologia do Desenvolvimento Humano, abrange principalmente os temas: educação, currículo, formação continuada e comportamento organizacional.Ao longo da carreira, contribuiu significativamente em projetos de pesquisa e desenvolvimento, com diversas publicações em periódicos de alto impacto e apresentações em conferências internacionais, demonstrando um forte compromisso com a disseminação do conhecimento científico.Além disso, possui habilidades em liderança e gestão de equipes, coordenando projetos interdisciplinares e colaborando com pesquisadores de diferentes áreas. O perfil é adequado para posições que exigem expertise técnica, capacidade analítica e visão estratégica, sempre buscando inovação e excelência.
Informações coletadas do Lattes em 28/07/2024
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Ciência da Educação
2017 - 2021
Universidade do Minho
Título: Re(Construção) do Currículo e a Empregabilidade no Brasil
Orientador: José Augusto de Brito Pacheco
com Palavras-chave: Desenvolvimento Curricular; Empregabilidade; Processo de Bolonha.Grande área: Ciências HumanasSetores de atividade: Pesquisa e desenvolvimento científico.
Mestrado em GESTÃO EMPRESARIAL
2006 - 2008
Associação Educacional Boa Viagem
Título: Indicações de candidatos para o processo de recrutamento e seleção: a força dos laços na dimensão estrutural e cognitiva da network: um estudo de caso em uma empresa de terceirização de mão-de-obra, Ano de Obtenção: 2008
Orientador: Hélder Pontes Régis
Palavras-chave: CAPITAL SOCIAL; FORÇAS DOS LAÇOS; INDICAÇÃO; RECRUTAMENTO; SELEÇÃO.Grande área: Ciências HumanasGrande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Desenvolvimento Humano.
Formação complementar
2024 - 2024
Trilha de aprendizagem Ouvidoria. (Carga horária: 160h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2024 - 2024
Processo Administrativo de Responsabilização. (Carga horária: 18h). , Controladoria-Geral da União, CGU/PR, Brasil.
2024 - 2024
Linguagem simples aproxima o governo das pessoas. Como usar? (Turma MAI/202. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2024 - 2024
Controle Social. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2024 - 2024
Resolução de Conflitos Aplicada ao Contexto das Ouvidorias (Turma ABR/2024). (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2024 - 2024
Avaliação da qualidade de serviços como base para gestão e melhoria de ser. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2024 - 2024
Acesso a Informação. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2024 - 2024
Como implementar a LGPD: bases, mecanismos e processos (Turma MAI/2024),. (Carga horária: 25h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2024 - 2024
Introdução à Gestão de Projetos. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2024 - 2024
Entendo o Protocolo QUIC. (Carga horária: 3h). , Núcleo de Informação e Coordenação do Ponto BR, NIC.BR, Brasil.
2023 - 2024
Autoformativo para o Programa de Gestão e Desempenho (PGD) - UFPE. (Carga horária: 30h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE, Brasil.
2023 - 2023
Implantação e Gestão de Ouvidorias. (Carga horária: 9h). , Controladoria-Geral da União, CGU/PR, Brasil.
2023 - 2023
Intensivo de Sistemas: Fala.BR,. (Carga horária: 6h). , Controladoria-Geral da União, CGU/PR, Brasil.
2023 - 2023
Serviços Públicos e Defesa do usuário (Turma AGO/2023). (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2023 - 2023
Acesso à informação e Ouvidorias do Ministério Público. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2023 - 2023
Serviços Públicos e Defesa do Usuário. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2023 - 2023
Gestão de Riscos em Processos de Trabalho. (Carga horária: 4h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE, Brasil.
2023 - 2023
Racismo e Empregabilidade. (Carga horária: 1h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE, Brasil.
2023 - 2023
TODXS Multiplicarxs em Diversidade, Equidade & Inclusão. (Carga horária: 4h). , TODXS, TODXS, Brasil.
2023 - 2023
LAI: Informações Classificadas. (Carga horária: 2h). , Controladoria-Geral da União, CGU/PR, Brasil.
2022 - 2022
Introdução ao Uso de Dados Abertos na Gestão. (Carga horária: 20h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE HUB EDUCAT, Brasil.
2022 - 2022
Gestão em Ouvidoria. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2022 - 2022
Curso de Oratória. (Carga horária: 2h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE HUB EDUCAT, Brasil.
2022 - 2022
Tratamento de denuncia em ouvidoria. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2022 - 2022
Tratamento de Denuncias em Ouvidoria. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2022 - 2022
Direito e Dignidade da Pessoa com Deficiência. (Carga horária: 20h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE HUB EDUCAT, Brasil.
2022 - 2022
A Gestão Ágil aplicada no cotidiano das atividades da Gestão Pública. (Carga horária: 20h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE HUB EDUCAT, Brasil.
2022 - 2022
Gestão em Ouvidoria. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2022 - 2022
Formação avançada para aplicação dos princípios LGPD - Módulo 2. (Carga horária: 20h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE HUB EDUCAT, Brasil.
2021 - 2021
Transforme sua aula em um game utilizando aplicativos. (Carga horária: 3h). , B-LAB Learning Space, B-LAB, Brasil.
2020 - 2020
Curso Intermediário da Suíte Google for Education. (Carga horária: 30h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE HUB EDUCAT, Brasil.
2020 - 2020
Curso de Formação - (Registo de creditação - CCPFC/ACC101418/18). (Carga horária: 15h). , Universidade do Minho, UMINHO, Portugal.
2019 - 2019
Jornada Paulo Freire em tempos de fake news. (Carga horária: 20h). , Instituto de Tecnologia e Direitos Humanos Paulo Freire, UNIFREIRE, Brasil.
2019 - 2019
Minicurso Políticas de Currículo em Perspectiva Discursiva. (Carga horária: 6h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE, Brasil.
2019 - 2019
Ética e Administração Pública. (Carga horária: 40h). , Instituto Legislativo Brasileiro, ILB, Brasil.
2019 - 2019
Educação, Cultura e Sociedade. (Carga horária: 60h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE, Brasil.
2018 - 2018
Introdução a Teoria das Representações Sociais. (Carga horária: 4h). , Grupo Interdisciplinar sobre Representações Sociais e Educação, GIERSE, Brasil.
2018 - 2018
Política Educacional no Brasil. (Carga horária: 60h). , Universidade Federal de Pernambuco, UFPE, Brasil.
2012 - 2012
Atualização e Planejamento Institucional. (Carga horária: 20h). , Centro de Ensino Superior do Amapá, CEAP, Brasil.
2011 - 2011
Desenvolvimento Motor e Crianças com Deficiência. (Carga horária: 10h). , Centro de Ensino Superior do Amapá, CEAP, Brasil.
2011 - 2011
Motivação e Liderança em Sala de Aula. (Carga horária: 2h). , Centro de Ensino Superior do Amapá, CEAP, Brasil.
2011 - 2011
Metodologias Motivadoras de Ensino-Aprendizagem. (Carga horária: 2h). , Centro de Ensino Superior do Amapá, CEAP, Brasil.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Fatores Humanos no Trabalho.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Desenvolvimento Humano.
Organização de eventos
ARRUDA, G. D. . I Congresso Internacional de Empreendedorismo, Inovação e Gestão da Tecnologia. 2024. (Congresso).
D'ÁVILA, G. C. . Palestra em Conscientização ao Setembro Amarelo do Programa de Harmonização, Bem-Estar e Saúde Mental da UFPE. (Como superar a dor e curar sua vida.. 2023. (Outro).
D'ÁVILA, G. C. . Palestra em Conscientização ao Setembro Amarelo do Programa de Harmonização, Bem-Estar e Saúde Mental da UFPE. (O impacto do estresse na saúde mental dos estudantes e o risco de suicídio à luz da neurociência. 2023. (Outro).
D'ÁVILA, G. C. . Palestra sobre "Segurança Psicológica". 2023. (Outro).
D'ÁVILA, G. C. . XXVIII Fórum Nacional de Ouvidores Universitários e de Hospitais de Ensino,. 2023. (Outro).
ARRUDA, G. D. . Congresso Internacional Cross Curricular Teaching/ Curriculum Flexibility and Innovation (Assistente). 2018. (Congresso).
D'ÁVILA, G. C. . V ENESEC - Encontro Nacional de Estudantes de Secretariado. 2012. (Congresso).
Participação em eventos
A Gestão Integrada de Resíduos Sólidos como Instrumento de Subsídio à Implementação dos ODS. 2024. (Outra).
Gestão de Pessoas: Imersão UFPE. 2024. (Outra).
I Congresso de Empreendedorismo, Inovação e Gestão Tecnológica. 2024. (Congresso).
I Congresso de Empreendedorismo, Inovação e Gestão Tecnológica. Empreendedorismo, inovação, e a atuação de uma secretária executiva como empreendedora social.. 2024. (Congresso).
Jornada de Integração de Novos Servidores TAEs da UFPE.Ouvidoria da UFPE e Você: Acolhimento e Mediação. 2024. (Outra).
Jornada de Integração de Novos Servidores TAEs da UFPE,.Gestão das emoções. 2024. (Outra).
Semana de Governo Aberto. 2024. (Encontro).
Bem-estar no trabalho e desenvolvimento profissional contínuo.. 2023. (Outra).
Ciclo de palestra da Disciplina Comunicação Empresarial do Curso de Secretariado Executivo.Conhecendo a Ouvidoria. 2023. (Outra).
ECOPET 2023. 2023. (Encontro).
Encontro do Strategos: Grupo de Pesquisa de Estratégias Organizacionais da UFPE. 2023. (Encontro).
Ética e UFPE: Desafios Éticos nas Relações Interpessoais no Contexto Atual 3H.CET/UFPE. 2023. (Outra).
Fortalecendo a participação Social e o Estímulo às Boas Práticas no Acolhimento. 2023. (Encontro).
Fórum de Ouvidorias Públicas e Privadas. 2023. (Outra).
Gestão de Pessoas. 2023. (Outra).
I Conferência Nacional Desafios da BNCC e do Novo Ensino Médio. 2023. (Outra).
III Fórum de Segurança do DCE da UFPE.Festival dos Estudantes da UFPE. 2023. (Outra).
Integridade Somos Todos Nós - 3h. 2023. (Seminário).
O Conflito (trans)formador: Explorando o Impacto no Bem-estar Social.". 2023. (Outra).
Ouvidoria Voltada para o Programa de Integridade - 4h. 2023. (Oficina).
Palestra Interdisciplinar do DCA/UFPE. 2023. (Outra).
Roda de Diálogo 14: Debatendo Panoramas da Violência contra Mulheres nas Universidade Brasileiras e Latino-Americanases.Debatendo Panoramas da Violência contra Mulheres nas Universidade Brasileiras e Latino-Americanas. 2023. (Outra).
Roda de Diálogo do I Café com NEAP.Assédio no Ambiente Universitário: Estratégias de Prevenção e Enfrentamento. 2023. (Outra).
Seminário IFPE de Combate aos Assédios e Discriminações: tecendo Redes na Luta contra o Assédio e a Violência Sexualual. 2023. (Seminário).
Seminário Internacional sobre a Gestão de Aulas. 2023. (Seminário).
Seminário Internacional sobre Gestão em Sala de Aula (Edição Especial. 2023. (Seminário).
Técnicas de liberação emocional: uma nova forma de cuidar do sofrimento.". 2023. (Outra).
Transtornos Específicos da Aprendizagem e do Neurodesenvolvimento Seminário Internacional. 2023. (Seminário).
V Encontro Nacional de Psicólogos da Rede Federal de Educação - 30h. 2023. (Encontro).
XXVIII Fórum Nacional de Ouvidores Universitários e de Hospitais de Ensino,.Ouvidoria do Futuro: Inovar, Transformar e Cultivar Boas Práticas. 2023. (Outra).
Ansiedade: um dos principais transtornos psíquicos da atualidade? - 1. 2022. (Outra).
Como lidar com as diferenças na vida e no ambiente de trabalho - 1h. 2022. (Outra).
Desafios da Implantação da LGPD para o poder público - 3h. 2022. (Outra).
Experiências e Desafios no enfrentamento a emergências em saúde pública: o que aprendemos e o que temos a ensinar? - 8h. 2022. (Seminário).
Feedback 2.0 - tudo o que você precisa saber!. 2022. (Outra).
Gestão e Sindrome de Burnout - 2h. 2022. (Outra).
I Conferência Dia do Combate à Injustiça. 2022. (Outra).
I Encontro Nacional on line: Suicídio nas (e das) Universidades - 20h. 2022. (Outra).
Inteligência Emocional - 2h. 2022. (Outra).
Motivação: a energia da vida - 1h. 2022. (Outra).
Percursos Formativos em Secretariado Executivo: Reflexões sobre Vivências Acadêmicas, Profissionais e Justiça Socilacial.Cultura e Aspectos Estruturais da Organização. 2022. (Outra).
Seminário UFPE - Experiências e Desafios no enfrentamento a emergências em saúde pública: o que aprendemos e o que temos a ensinar? - 8h. 2022. (Outra).
Workshop Estratégico do Observatório das Ações Afirmativas e Promoção de Igualdade Étnico-Racial de Pernambuco - 4h. 2022. (Outra).
XXII Encontro do Fórum Nacional dos Ouvidores Universitários e de de Hospitais de Ensino - 12h. 2022. (Outra).
?Perfil cognitivo y mejora del aprendizaje en nios y nias con Necesidades Específicas de Apoyo Educativo (NEAE): Una interpretación desde la teoría PASS de inteligencia? ? 2h. 2021. (Encontro).
Ação de formação Citar e Referenciar - Estilo Bibliográfico APA 7ª Edição - I - 1h. 2021. (Outra).
Ação de formação Citar e Referenciar - Estilo Bibliográfico APA 7ª Edição - III -1h - 1h. 2021. (Outra).
Ação de Formação Coleção e-books - 1h. 2021. (Outra).
Ação de formação - EndNote online : Gestor de referências bibliográficas - 2h. 2021. (Outra).
Ação de formação Estruturação de uma dissertação - tese I - 1h. 2021. (Outra).
Ação de Formação - Políticas, Modelos e Instrumentos como Dimensões Inerentes da Motivação na Avaliação Educacional. 2021. (Outra).
Ação de formação Portal de pesquisa Discover - 1h 30m. 2021. (Outra).
Atribuições de causalidade, estratégias auto-prejudiciais e aprendizagem autorregulada no Ensino Superior - Proteção e Risco para o Sucesso Acadêmico - 2h. 2021. (Encontro).
Autocontrole em saúde: alimentação e atividade física - 1h. 2021. (Outra).
Desarrollo de un sistema de evaluación de las actitudes policiales hacia la intervención en violencia de género: Una aproximación desde la metodología cualitativa? -. 2021. (Outra).
II Congresso em Cognição - Aprendizagem e Avaliação Educacional - II CONCAVE - 40h. 2021. (Congresso).
International Business Webinar hosted by GSU-CIBER - 1h. 2021. (Outra).
International Business Webinar hosted by GSU-CIBER - Team Based Learning in International Business? - 2. 2021. (Outra).
International Business Webinar hosted by GSU-CIBER - Understanding Contemporary China. 2021. (Outra).
I Seminário do Núcleo de Pesquisa Identidades e Memórias/PPGEedu/UFPE - 10h. 2021. (Seminário).
Ponte para Inovação 2021 - 6h. 2021. (Outra).
Relações Interpessoais no Trabalho - 1h. 2021. (Outra).
Uso criativo da tecnologia no contexto da educação superior: fato ou mito. 2021. (Outra).
Webinar: The Future of IB Research and Reflections on Building Rewarding Academic Careers - 2h. 2021. (Outra).
Webinar Carreiras Europeias - 1h. 2021. (Outra).
Webinar Communication Abstracts - pesquisas básicas e avançadas - 1h. 2021. (Outra).
Webinar - Designing and Sustaining MBA Programs that Reflect Business Relevance and a Disruptive World. Webinar Jointly Organized by AIB Teaching & Education Shared Interest Group and Georgia State University CIBER - 1h. 2021. (Outra).
Webinar Fontes de Informação Européia na Internet - 2h. 2021. (Outra).
Webinar hosted by GSU-CIBER - Curse or Blessing? The Role of Technology Advancement in Transforming MNE Partnership & Performance? - 2. 2021. (Outra).
Webinar Introdução à Scopus - optimizar sua pesquisa bibliográfica - 1h. 2021. (Outra).
Webinar - Leading Critical Discussions on Sustainability in the International Business Classroom - 1h. 2021. (Outra).
Webinar Mendeley II - Gestor de referências bibliogr - 1háficas. 2021. (Outra).
Webinar Mendeley III : Gestor de referências bibliográficas - 1h. 2021. (Outra).
Webinar Scopus: perfis de autores e análise de tendências - 1h. 2021. (Outra).
Workshop: O Estudante como Centro do Ensino - 2h. 2021. (Outra).
Workshop: O Estudante como Centro do Ensino - 2h. 2021. (Outra).
Workshop Comunicação e Relacionamento Interpessoal - 3h. 2021. (Outra).
XIX Jornadas de Educação - 16h. 2021. (Outra).
X Semana de Produção Científica Edição Especial - 2h. 2021. (Outra).
XVI Congresso Galego Português de Psicopedagodia. 2021. (Congresso).
"Pensamiento Crítico, Bienestar Personal Y Educación" - 2h. 2020. (Outra).
1ª edição da Conferência online: Teletrabalho e Proteção de Dados Pessoais? - 2h. 2020. (Outra).
Ciclo de Debates UFPE - 20h. 2020. (Outra).
Curso de Análise Qualitativa com NVivo: Recursos Básicos - 2h. 2020. (Oficina).
Gêneros e estratégias para a formação de leitores: anos finais do ensino fundamental e ensino médio - 2h. 2020. (Outra).
III Fórum de Assessoria Executiva - 4h. 2020. (Outra).
I Jornada Internacional de Secretariado do Brasil e FENASSEX - 30h 36m. 2020. (Outra).
Jornada Esperança sem Espera - Centenário Paulo Freire - 20h. 2020. (Outra).
Med On Edge: Medicina em Formula -1h. 2020. (Outra).
Movimente o Empreendedorismo Universitário - MEU 2020 - 1 dia - 4h. 2020. (Outra).
Movimente o Empreendedorismo Universitário - MEU 2020 - 2 dia - 4h. 2020. (Outra).
Movimente o Empreendedorismo Universitário - MEU 2020 - 3 dia - 4h. 2020. (Outra).
o Curso Intermediário de Suíte Google for Education ? Turma 2. 2020. (Outra).
Propriedade Intelectual - Ponte para Inovação 2020 - 3h. 2020. (Outra).
Seminário de Imersão: Ensino Superior Mediado por Tecnologias - 8h. 2020. (Seminário).
Seminário de Outono O Digital em Tempo de outras Normalidades. 2020. (Seminário).
Seminário Internacional do Conhecimento em Secretariado - 14h. 2020. (Seminário).
Transferência de Tecnologia - Ponte para Inovação 2020 - 3h. 2020. (Outra).
Webinar: Fontes de Informação Europeia na Internet - 2h. 2020. (Outra).
Webinar: Novas práticas de publicação académica: rumo à Ciência Aberta. 2020. (Outra).
Webinar: Publicações Académicas: como gerir e depositar publicações no RepositóriUM - 1h. 2020. (Outra).
Webinar: Publicar dados em acesso aberto: Data RepositoriUM - 1h - 1h. 2020. (Outra).
WEBINAR - EndNote Basic: Gestor de referências bibliográficas. 2020. (Outra).
Webinar - Estruturação de uma dissertação e tese I - 1h. 2020. (Outra).
Webinar - Estruturação de uma dissertação e tese II - 1h. 2020. (Outra).
Webinar Gestão do Risco - 1h 30m. 2020. (Outra).
Webinar I: Zotero - Gestor de referências bibliográficas - 1h. 2020. (Outra).
Webinar II: Zotero - Gestor de referências bibliográficas - 1h. 2020. (Outra).
Webinar III: Zotero - Gestor de referências bibliográficas - 1h. 2020. (Outra).
Webinário: Diálogos sobre o uso de tecnologias digitais na educação - 2h- 2h. 2020. (Encontro).
Webinar - Tudo o que precisa saber para publicar em acesso aberto: Think, Check, Submir - 1h. 2020. (Outra).
Workshop Estruturação e Resolução de Problemas - 3h. 2020. (Outra).
Congresso Nordestino de Psicologia Organizacional e do Trabalho. Os motivadores de carreira e a relação com a satisfação profissional. 2019. (Congresso).
Democracia e Justiça Social nos 30 anos da Constituição: Avanços e Retrocessos no Mundo do Trabalho - 7h. 2019. (Congresso).
II Seminário Currículo, Inovação e Flexibilização.Inovação e Flexibilização. 2019. (Seminário).
II Seminário Currículo, Inovação e Flexibilização - 12h.O currículo como balizador da empregabilidade, demandas do Processo de Bolonha. 2019. (Seminário).
II Seminário Currículo, Inovação e Flexibilização - 12h. 2019. (Seminário).
Minicurso " Políticas de Currículo em Perspectiva Discursiva. 2019. (Outra).
Seminário Co-criação de Bem-estar: Dinâmicas pedagógicas na flexibilidade curricular - 8h. 2019. (Seminário).
Seminário Docência na Educação Básica - 9h. 2019. (Seminário).
VII Seminário Internacional do GIGAC. 2019. (Seminário).
Webinar: Mendeley web & desktop: introdução -1:30h. 2019. (Outra).
XV Congresso Internacional Galego-Portugués de Psicopedagoxía - 24h. 2019. (Congresso).
Ação de formação SCOPUS: Base de dados de referência e citação - 2h 30m. 2018. (Outra).
Análise de conteúdo da imprensa: um caminho com vários trilhos. 2018. (Seminário).
Conference TEPE 2018 Annual - the Professor António Nóvoa Intervention`s. 2018. (Encontro).
Cross-Curricular Teaching I Curriculum Flexibility and Innovattion. A escrita, o código verbal e as linguagens midiáticas na perspectiva do professor e do aluno do ensino fundamental. 2018. (Congresso).
Cross-Curricular Teaching I Curriculum Flexibility and Innovattion - 16h. 2018. (Congresso).
Curso de Análise Quantitativa de dados, através do programa SPSS - 3h 30m. 2018. (Outra).
Curso Estatística Descritiva e Análise Exploratória de Dados - 9h. 2018. (Outra).
II Congresso UFPE em Debate - Universidade de Ideias e Ideias de Universidade - 30h. 2018. (Congresso).
Inclusão no Ensino Superior: Evidências, experiências e reflexões Portugal-Brasil - 2h. 2018. (Seminário).
I Seminário Currículo, Inovação e Flexibilização.Flexibilizar para avançar: a chave para o sucesso escolar?. 2018. (Seminário).
I Seminário Currículo, Inovação e Flexibilização.Flexibilizar para avançar: a chave para o sucesso escolar.Flexibilização e Educação. 2018. (Seminário).
I Seminário Currículo, Inovação e Flexibilização (14h). 2018. (Seminário).
I Seminário GIERSE: Representações Sociais e Interdisciplinaridade - 20h. 2018. (Seminário).
IV Colóquio Luso-Afro-Brasileiro de Questões Curriculares.Currículo e prática pedagógica: Contribuições para compreender o currículo de ensino em Ciências. 2018. (Outra).
Metodologia da Investigação (Módulo V) - Categorização de dados, Análise de dados e Análise fatorial - 18h. 2018. (Outra).
Os encontros com os textos na formação de uma aluna-professora - 3h. 2018. (Outra).
Reflexões sobre a dimensão didático-pedagógica da base nacional comum curricular do Brasil para o ensino fundamental. 2018. (Outra).
Seminário Currículo, Inovação e Flexibilização.O Currículo, o Conhecimento e o (In)Sucesso Escolar. 2018. (Seminário).
Sessão de reflexão e formação com o professor Willfred Carr sobre investigação-ação. 2018. (Oficina).
Tendências das Políticas Curriculares na Educação Básica - 3h. 2018. (Seminário).
Universidade Empreendedora. Ação: Integração do jovem através da educação profissionalizante..Marketing pessoal para o pequeno empreendedor - 30h. 2018. (Outra).
V Seminário Nacional de Formação, Mediação e Supervisão - Potencialidades da Mediação para a Transformação Social Inclusiva. 2018. (Seminário).
Desafios da Administração na Era Digital - Semana de Administração UFPE - 4h. 2017. (Outra).
I Coloquio de Gestão de Pessoas - 4h. 2017. (Outra).
II Jornada Acadêmica do Curso de Secretariado Executivo UFPE.O Subsistema de relacionamentos e a atuação e a atuação estratégica do Secretariado Executivo. 2017. (Outra).
I SABESEC - CICLO DE PALESTRAS PROFISSIONALIZANTES.Plágio: Razões para não cometer!. 2017. (Outra).
Recepção aos ingressantes do Centro de Ciências Sociais Aplicadas em 2017.1.Oportunidades e Desafios na UFPE. 2017. (Encontro).
Semana de Formação Pedagógica - PROACAD/UFPE (20h). 2017. (Encontro).
Semana de Formação Pedagógica UFPE Moodle para Orientação de Trabalhos (4H). 2017. (Oficina).
Criação e administração de blogs para educação. 2016. (Oficina).
Curso de Atualização Didático-Pedagógica - NUFOPE (30h). 2016. (Outra).
Google Drive e Ferramentas Comunicacionais. 2016. (Oficina).
Roda de Diálogo: Ferramenta da PROCIT para professores. 2016. (Outra).
Semana de ADM UFPE.Empreendedorismo Social, Tecnológico e Universitário - Compartilhando Experiências de Empreendedorismo e Inovação. 2016. (Encontro).
Semana de Formação e Planejamento Docente da UFPE. 2016. (Encontro).
III Curso de Mediação e Conciliação de Conflitos. 2014. (Encontro).
Curso de Formação para Professores da UNIFAP. 2013. (Outra).
I Jornada Científica de Secretariado Executivo.Automação das Técnicas Secretariais. 2013. (Oficina).
Oficina de Atualização Pedagógica. 2013. (Oficina).
3o Congresso Amapaense de Iniciação Científica. 2012. (Congresso).
I Colóquio de Técnicas Secretariais. 2012. (Outra).
V ENESEC - Encontro Nacional de Estudantes de Secretariado.Recrutamento, Seleção e Entrevista de Emprego. 2012. (Oficina).
Participação em bancas
SILVA, R. M. L.; COSTA, R. W. S.;D'ÁVILA, G. C.. ANÁLISE DE UM PROJETO DE EDUCOM: ESTUDO DE CASO NA RÁDIO ESCOLA CASTELO BRANCO. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
PAIXAO, E. S. B.;D'ÁVILA, G. C.; SOUZA, D. A. B.. RÁDIO COMUNITÁRIA: UMA FERRAMENTA PEDAGÓGICA NA PRODUÇÃO DO CONHECIMENTO NO COTIDIANO ESCOLAR. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
SILVA, R. M. L.;D'ÁVILA, G. C.; VIANA, I. A. F.. O USO DO COMPUTADOR COMO FERRAMENTA PARA ALUNOS DO PROGRAMA MAIS EDUCAÇÃO EXPRESSAREM E RECONHECEREM A SUA AUTOIDENTIDADE: UMA MANEIRA DE RESIGNIFICAR AS RELAÇÕES INTERPESSOAIS. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
VIANA, I. A. F.;D'ÁVILA, G. C.; SILVA, R. M. L.. USO DO BLOG COMO FERRAMENTA PARA TRABALHAR GÊNEROS TEXTUAIS COM ALUNOS DE 1 AO 5 ANO. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
VIANA, I. A. F.; SILVA, R. M. L.;D'ÁVILA, G. C.. CELULAR COMO PRÁTICA PEDAGÓGICA NA ESCOLA ESTADUAL JOAQUIM DE NABUCO 8o. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
FURTADO, D. S.;D'ÁVILA, G. C.. O IMPACTO DO BULLYNG NA SAÚDE DAS VÍTIMAS. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Pós-Graduação Lato Sensu) - Centro de Ensino Superior do Amapá.
PAIXAO, E. S. B.;D'ÁVILA, G. C.; LIMA, R. P.. A FORMAÇÃO DOS PROFESSORES PARA UTILIZAÇÃO DO LABORATÓRIO DE INFORMÁTICA COMO FONTE DE PESQUISA NA ESCOLA ESTADUAL ANTONIO CORDEIRO PONTES EM MACAPÁ. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
PAIXAO, E. S. B.;D'ÁVILA, G. C.; LIMA, R. P.. DESAFIOS DA EAD NO ESTADO DO AMAPÁ SEM INTERNET BANDA LARGA. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
PAIXAO, E. S. B.;D'ÁVILA, G. C.; LIMA, R. P.. LIMITES E POSSIBILIDADES PEDAGÓGICAS DO LIED A PARTIR DE POLÍTICAS PÚBLICAS AO USO DE MÍDIAS NA EDUCAÇÃO ESCOLAR. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
PAIXAO, E. S. B.;D'ÁVILA, G. C.; SOUZA, D. A. B.. ANÁLISE DA EFETIVIDADE DO USO DA INTERNET NO ENSINO MÉDIO NA PRÁTICA PEDAGÓGICA DOS PROFESSORES DA ESCOLA ALEXANDRE VAZ TAVARES. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
PAIXAO, E. S. B.;D'ÁVILA, G. C.; VIANA, I. A. F.. O USO DA TV ESCOLA COMO PRÁTICA PEDAGÓGICA DOS PROFESSORES DA ESCOLA ESTADUAL FRANCISCO WALEY LOBATO LIMA. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
PAIXAO, E. S. B.;D'ÁVILA, G. C.; VIANA, I. A. F.. A CULTURA DO MARABAIXO EM VÍDEO: POSSIBILIDADES PEDAGÓGICAS NA ESCOLA ESTADUAL DEUSOLINA SALLES FARIAS EM MAPAPÁ-AP. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
MENDONCA NETO, M. T.;D'ÁVILA, G. C.; SOUSA, E. F. S. R.. CELULAR: REFLEXÃO, AÇÃO NA EDUCOMUNICAÇÃO. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
MENDONCA NETO, M. T.;D'ÁVILA, G. C.; FREIRE, M. G. F.. ALFABETIZAR: A REVELAÇÃO ENTRE ALFABETIZAÇÃO E O USO DAS MÍDIAS NA ESCOLA ESTADUAL FONTE NOVA NO MUNICÍPIO DE SANTANA - AMAPÁ. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
SILVA, R. M. L.;D'ÁVILA, G. C.; VIANA, I. A. F.. O USO PEDAGÓGICO DE MÍDIAS NO PROJETO MEIO AMBIENTE: EXEMPLO DE PRÁTICA INOVADORA NA ESCOLA REINALDO DAMASCENO. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
PENA, J. L. C.; PENA, F. P. S.;D'ÁVILA, G. C.. O RÁDIO COMO VEÍCULO IMPORTANTE NA EDUCAÇÃO. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
PENA, J. L. C.; PENA, F. P. S.;D'ÁVILA, G. C.. A APRENDIZAGEM ATRAVÉS DO COMPUTADOR NA ESCOLA ESTADUAL MARIA CRISTINA BOTELHO RODRIGUES EM PORTO GRANDE. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
SILVA, R. M. L.;D'ÁVILA, G. C.; VIANA, I. A. F.. O LABORATÓRIO EDUCACIONAL NO ENSINO FUNDAMENTAL, EM UMA ESCOLA ESTADUAL NO MUNICÍPIO DE SANTANA-AP. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
PAIXAO, E. S. B.;D'ÁVILA, G. C.; SOUZA, D. A. B.. TECNOLOGIAS E CONVERGÊNCIAS DE MÍDIAS NA EJA: USO DAS PRÁTICAS PEDAGÓGICAS PARA ALFABETIZAÇÃO E LETRAMENTO DE JOVENS E ADULTOS. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.; VIEIRA, R. S. G.. A UTILIZAÇÃO DA AUTOMAÇÃO ROBÓTICA DE PROCESSOS E A CONTRIBUIÇÃO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO NA FORMAÇÃO DE COMPETÊNCIAS TECNOLÓGICAS NO CURSO DE SECRETARIADO EXECUTIVO. 2024. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
D'ÁVILA, G. C.; VIEIRA, R. S. G.. DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS INOVADORAS NO SECRETARIADO EXECUTIVO: UMA ANÁLISE DAS HABILIDADES NECESSÁRIAS NA ERA DIGITAL. 2024. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
LIMA, C. H.; CRUZ, P. M. M. S.;D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA; AZEVEDO, S. D.; MARTINS, L. G. T. B. S.. ATUAÇÃO DO PROFISSIONAL DE SECRETARIADO EXECUTIVO NA GESTÃO EM ORGANIZAÇÕES DO TERCEIRO SETOR. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco.
FREITAS, M. V.; FONSECA, T. A. C.;D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA; AZEVEDO, S. D.; MACIEL, S. E. V.. O DESEMPENHO DO PROFISSIONAL DE SECRETARIADO EXECUTIVO COMO GESTOR DE EQUIPE. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco.
DANTAS, M. A.; LEITE, D. K. L.;D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA; MACIEL, S. E. V.; AZEVEDO, S. D.. SECRETARIADO EXECUTIVO: INVESTIGANDO AS OPÇÕES DE INGRESSO. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco.
BRAZ, A. S.; BANDIM, A. S. S.; MARCAL, M. C. C.;ARRUDA, G. D.. INTRAEMPREENDEDORISMO: COMO OS ESTUDANTES DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO DE SE DA UFPE PODEM DESENVOLVER ESSE PERFIL DENTRO DAS ORGANIZAÇÕES. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco.
LEITE, D. K. L.; DANTAS, M. A.; AZEVEDO, S. D.;ARRUDA, G. D.. SECRETARIADO EXECUTIVO: INVESTIGANDO AS OPÇÕES DE INGRESSO. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
CAMPOS, L. A.; PAZ, R. S.; MARCAL, M. C. C.;ARRUDA, G. D.. A GESTÃO SECRETARIAL DENTRO DE EMPRESAS PRIVADAS COM NOVOS MODELOS DE GESTÃO. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
FREITAS, M. V.; FONSECA, T. A. C.; AZEVEDO, S. D.;ARRUDA, G. D.. O DESEMPENHO DO PROFISSIONAL DE SECRETARIADO EXECUTIVO COMO GESTOR DE EQUIP. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
MESQUITA, P. A.; AZEVEDO, S. D.;ARRUDA, G. D.. SECRETADIANDO UM PROGRAMA DE EXTENSÃO: COMPETÊNCIAS, HABILIDADES E ATITUDES EXIGIDAS DOS PARTICIPANTES. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
D'ÁVILA, G. C.. Rocha e Daniella Maria da Silva.COMPETÊNCIAS, HABILIDADES E ANÚNCIOS DE ESTÁGIOS: UM ESTUDO SOBRE O PERFIL DO PROFISSIONAL DE SOBRE O PERFIL DE SECRETARIADO. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
D'ÁVILA, G. C.. ATENDIMENTO SECRETARIAL HUMANIZADO: UM ESTUDO DE CASO TJPE. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
NASCIMENTO, C. S.; SILVA, J. A. L. F.; AZEVEDO, S. D.;ARRUDA, G. D.. Nascimento & José Anderson L. F. da Silva.MERCADO DE TRABALHO E ATUAÇÃO SECRETARIAL: DESDOBRAMENTOS DO CENÁRIO LABORAL PARA OS ESTUDANTES DE GRADUAÇÃO DE SECRETARIADO EXECUTIVO DA UFPE NUM CONTEXTO PÓS PANDÊMICO. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
FRANCA, R. M. S.;D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA. O PROFISSIOINAL DE SECRETARIADO EXECUTIVO COM HABILIDADES PARA TRABALHAR COM PESSOAS COM DEFICIÊNCIA. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco.
RIBEIRO, C. S.; MORAES, D. P.;D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA. .A ESCUTA ATIVA NA PROFISSÃO SE SECRETARIADO: UMA FERRAMENTA HUMANIZADA DE ATENDIMENTO AO PÚBLICO. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco.
SILVA, E. S.;D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA. O PROFISSIONAL DE SECRETARIADO EXECUTIVO E A PRÁXIS DA ASSESSORIA: A TEORIA: NO ÂMBITO ORGANIZACIONAL. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco.
D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA. GESTÃO DO CONHECIMENTO NO SECRETARIADO: UMA ANÁLISE DA PERCEPÇÃO DOS DISCENTES DOS ÚLTIMOS PERÍODOS DO CURSO DE SECRETARIADO EXECUTIVO DA UFPE. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA. .A INSERÇÃO DA MENTORIA NO PERFIL SECRETARIAL: DESENVOLVENDO NOVAS COMPETÊNCIAS. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco.
AZEVEDO, S. D.; MARCAL, M. C. C.;ARRUDA, G. D.. UM OLHAR DO PROFISSIONAL DE SECRETARIADO, ATUAÇÃO E TECNOLOGIA EM MOMENTO DE PANDEMIA (COVID-19). 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco.
PAIXAO, E. S. B.;D'ÁVILA, G. C.; GALINDO, A. G.. A ASSOCIAÇÃO JÚNIOR ACHIEVEMENT DO AMAPÁ COMO MEDIADORAS DE PRÁTICAS DE RESPONSABILIDADE SOCIAL EMPRESARIAL NA CIDADE DE MACAPÁ/AP. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá.
VIANA, I. A. F.; SOUZA, D. A. B.;D'ÁVILA, G. C.. O USO DAS BOAS PRÁTICAS DA COMUNICAÇÃO ORAL COMO COMPETÊNCIA BÁSICA DO PROFISSIONAL DE SECRETARIADO NAS ORGANIZAÇÕES. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.; SANTOS, S. A.; VIANA, I. A. F.. O PROFISSIONAL SECRETÁRIO EXECUTIVO: UMA VISÃO HOLÍSTICA DE SEU PERFIL, FORMAÇÃO E ÁREA DE ATUAÇÃO. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá.
MATERKO, R.;D'ÁVILA, G. C.; SILVA, S. K. M.. O PERFIL DO USUÁRIO DA CENTRAL DE ATENDIMENTO DO SENAC-AP. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá.
MATERKO, R.;D'ÁVILA, G. C.; SOUZA, D. A. B.. OS BENEFÍCIOS SOCIAIS: UMA ANÁLISE DA SATISFAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS DA OFICINA CENTRAL DA AMCEL. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.; SANTOS, P. A.; FERRAO, N. S. D.. A MOTIVAÇÃO COMO DIFERENCIAL DOS SERVIDORES DO TRIBUNAL REGIONAL ELEITORAL DO AMAPÁ. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Centro de Ensino Superior do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.; SANTOS, P. A.; FERRAO, N. S. D.. QUALIDADE NOS SERVIÇOS: FALE CONOSCO DOS CORREIOS EM MACAPÁ/AP - UM OLHAR INTERNO. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Centro de Educação e Assessoria Popular.
ALVES, N. M. S.;D'ÁVILA, G. C.; BARRETO, P. A. S.. ANÁLISE DA ADMINISTRAÇÃO DE ESTOQUE DA COMPANHIA DE ELETRICIDADE DO AMAPÁ-CEA. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Centro de Ensino Superior do Amapá.
MATERKO, R.;D'ÁVILA, G. C.; SILVA, S. K. M.. OS FATORES QUE PROMOVEM A QUALIDADE NO ATENDIMENTO AO USUÁRIO NA CENTRAL DE ATENDIMENTO DO SENAC/AP. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá.
GALINDO, A. G.;D'ÁVILA, G. C.; MATERKO, R.. AVALIAÇÃO DO CURSO DE SECRETARIADO EXECUTIVO NA VISÃO DOS DOCENTES E DISCENTES DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAPÁ. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá.
ALVES, N. M. S.;D'ÁVILA, G. C.; GOMES, R. A.. GESTÃO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIA: UM ESTUDO SOBRE A CAIXA ECONÔMICA FEDERAL EM MACAPÁ/AP. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Centro de Ensino Superior do Amapá.
BARRETO, P. A. S.;D'ÁVILA, G. C.; FERRAO, N. S. D.. O SISTEMA DE INFORMAÇÃO APLICADO AO DEPARTAMENTO DE GESTÃO DE PESSOAS DO TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DO AMAPÁ: SEÇÃO DE CADASTRO. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Centro de Ensino Superior do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.. da Silva Júnior.PRÁTICA PEDAGÓGICA DOS DOCENTES: FUTSAL COMO INCLUSÃO SOCIAL NO ENSINO MÉDIO. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Graduação do Trabalho Final em Educação Física) - Centro de Ensino Superior do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.. O MINI HANDEBOL COMO INSTRUMENTO DE SOCIALIZAÇÃO NO COTIDIANO DA ESCOLA PÚBLICA: UM DESAFIO EDUCACIONAL. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Graduação do Trabalho Final em Educação Física) - Centro de Ensino Superior do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.. ESPORTE EDUCACIONAL: UMA PERSPECTIVA PARA INTERVENÇÃO E INCLUSÃODE MENORES INFRATORES. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Graduação do Trabalho Final em Educação Física) - Centro de Ensino Superior do Amapá.
VIANA, I. A. F.; GALINDO, A. G.;D'ÁVILA, G. C.. CONSULTORIA ARQUIVISTA A POLIVALÊNCIA DO PROFISSIONAL DE SECRETARIADO EXECUTIVO DENTRO DA PERSPECTIVA DAS EMPRESAS PRIVADAS AMAPAENSES. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá.
VIANA, I. A. F.; SOUZA, D. A. B.;D'ÁVILA, G. C.. EMPREENDEDORISMO E SECRETARIADO. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.. 52 Concurso Internacional de Redação de Cartas da União Postas Universal - UPU 2023. 2023. Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos - ADM Central.
ARRUDA, G. D.. I Concurso de Redação de Cartas da Troça Carnavalesca Pitombeira dos Quadtro Cantos. 2022.
TEIXEIRA FILHO, J. G. A.;D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA; AZEVEDO, S. D.. IV ETAPA DO PROCESSO SELETIVO DO PET MENTOR APRENDIZ. 2022. Universidade Federal de Pernambuco.
ARRUDA, G. D.. 51 Concurso Internacional de Redação de Cartas da União Postas Universal - UPU 2022. 2022. Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos - ADM Central.
ARRUDA, G. D.. 50 Concurso Internacional de Redação de Cartas da União Postas Universal - UPU 2021. 2021. Empresa Brasileira de Correios e Telegrafos.
ARRUDA, G. D.. 49 Concurso Internacional de Redação de Cartas da União Postas Universal - UPU 2019. 2019. Empresa Brasileira de Correios e Telegrafos.
D'ÁVILA, G. C.. Seminários Gestão de Pessoas I. 2019. Universidade Federal de Pernambuco.
TEIXEIRA FILHO, J. G. A.;ARRUDA, G. D.. Grupo PET Mentor Aprendiz - Seleção de bolsistas e voluntários. 2018. Universidade Federal de Pernambuco.
D'ÁVILA, G. C.. 46 Concurso Internacional de Redação de Cartas da União Postal de Cartas - UPU 2017. 2017. Empresa Brasileira de Correios e Telegrafos.
D'ÁVILA, G. C.. Desafio UFPE. 2017. Universidade Federal de Pernambuco.
D'ÁVILA, G. C.. IV Jornada Científica de Secretariado Executivo da UNIFAP: O desenvolvimento regional e seus desdobramentos na Economia, Política e Educação no Brasil. 2016. Universidade Federal do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.. III Jornada Científica de Secretariado Executivo. 2015. Universidade Federal do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.. II Jornada Científica de Secretariado Executivo da UNIFAP: As Perspctivas no Cenário Mercadológico para o profissional de Secretariado Executivo: Pesquisas de Opinião e Relações Públicas. 2014. Universidade Federal do Amapá.
D'ÁVILA, G. C.. I Jornada Científica de Secretariado Executivo: Novas Tecnologias, Gestão e Automação de Escritório. 2013. Universidade Federal do Amapá.
Orientou
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Federal de Pernambuco; (Orientador);
Supervisão de Estágio Curricular Não Obrigatório; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Federal de Pernambuco; (Orientador);
Supervisão de Estágio Curricular Não Obrigatório; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Federal de Pernambuco; (Orientador);
Supervisão de Estágio Curricular Não Obrigatório; Início: 2022; Orientação de outra natureza; Universidade Federal de Pernambuco; (Orientador);
Estilo de Liderança na Gestão dos Profissionais de Secretariado Executivo - Uma Análise Descritiva das Concepções do Gênero Masculino e Feminino; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Clima Organizacional: O Profissional de Secretariado Executivo como Mediador de Conflitos nas Organizações; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
O Impacto do Bullying na Saúde das Vitimas; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Pós-Graduação Lato Sensu) - Centro de Ensino Superior do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Um Novo Olhar do Gestor sobre a Atuação do Profissional de Secretariado Executivo no Planejamento Estratégico das Organizações: Uma Análise Comparativa; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
A Escrita, o Código Verbal e as Linguagens Midiáticas na Perspectiva do Professor e do Aluno do Ensino Fundamental; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
O Vídeo na Sala de Aula: um Olhar sobre essa Ação Pedagógica; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
A Pesquisa Escolar em Tempo de Internet; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
O Uso do Aparelho Celular na Prática Pedagógica; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Utilização das Redes Sociais e Site de Segurança Pública como Recurso de Prevenção a Violência Urbana no Município de Santana/AP-BRASIL; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
A Televisão e sua Influência no Processo de Ensino Aprendizagem em Sala de Aula: Possibilitando Novos Olhares na Ação Didática Pedagógica; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
A Influência da Internet na Escrita dos Alunos do Ensino Médio da Escola Estadual Colégio Amapaense; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Mídias na Educação) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
A Inteligência Emocional como um Facilitador no Processo Decisório: um Novo Olhar do Profissional de Secretariado Executivo; 2024; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Atuação do Profissional de Secretariado na Gestão Secretarial em Organizações do Terceiro Setor; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
A Gestão de Conflitos à Luz do Profissional de Secretariado Executivo; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
As Ferramentas utilizadas pelo Profissional de Secretariado: Uma Evolução Tecnológica do papiro à nuvem; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
da Silva e Naíza Coelho Felix da Silva; ; Acordos coletivos da profissão de Secretariado Executivo no Brasil: uma análise bibliográfica; ; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
da Silva Moreira; A língua inglesa como diferencial competitivo para o profissional de Secretariado Executivo; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Um Novo Olhar das Técnicas Secretariais no Formato do Trabalho Remoto; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Diversidade nas Organizações: Inclusão Social ou Estratégia Competitiva?; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Um Novo Olhar do Profissional de Secretariado Executivo sobre a Responsabilidade Social; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
A Influência das Redes Sociais na Profissão de Secretariado Executivo; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
A Influência da Responsabilidade Social na Empregabilidade do Profissional de Secretariado Executivo; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
O Futsal como Instrumento de Mediação de Conflitos na Escola; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Graduação do Trabalho Final em Educação Física) - Centro de Ensino Superior do Amapá; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Consultoria em Secretariado; 2024; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Comportamento Organizacional AD193 - 202; 2; 2023; Orientação de outra natureza - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Comportamento Organizacional AD193 - 202; 2; 2023; Orientação de outra natureza - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Comportamento Organizacional AD193 - 2023; 1; 2023; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Comportamento Organizacional AD193 - 2023; 1; 2023; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Docente - Aluna do PROPAD; 2022; Orientação de outra natureza; (Programa de Pós-Graduação em Administração) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Comportamento Organizacional AD193 - 2022; 1; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Comportamento Organizacional AD193 - 2022; 1; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Conflito e Negociação AD789 - 2022; 1; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Conflito e Negociação AD789 - 2022; 1; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Conflito e Negociação AD789 - 2022; 1; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Comportamento Organizacional AD193 - 2021; 2; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Disciplina de Conflito e Negociação AD789 - 2021; 2; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Monitoria da Consultoria em Secretariado AD452 - 2022; 1; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular 2022; 1; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Não Obrigatório - 2022; 1; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório - 2022; 1; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório - 2022; 1; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio em Secretariado Executivo; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio em Secretariado Executivo 2022; 2; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio em Secretariado Executivo 2022; 2; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio em Secretariado Executivo 2022; 2; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio em Secretariado Executivo 2022; 2; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio em Secretariado Executivo 2022; 2; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Deve Refletir Adequadamente a Proposta de Plano de Trabalho Apresentada Harmonização, Bem-estar e Saúde; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco, FACEPE; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Harmonização, Bem-estar e Saúde Mental; 2022; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco, FACEPE; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Não Obrigatório; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Não Obrigatório; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular Obrigatório; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Supervisão de Estágio Curricular; 2021; Orientação de outra natureza; (Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Motivadores de Carreira e Satisfação Profissional; 2019; Orientação de outra natureza; (Psicologia) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
O Impacto da Responsabilidade Social na Ocupação Média de Empreendimentos Hoteleiros; 2017; Orientação de outra natureza; (Secretariado) - Universidade Federal de Pernambuco, FACEPE; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Challenge Based Learning: Uma Análise do Treinamento de Competências Profissionais em Empreendedores; 2017; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
O Impacto do Treinamento nos Indicadores da Organização; 2017; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Programa Institucional de Monitoria Acadêmica; 2017; Orientação de outra natureza; (Hotelaria) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Programa Institucional de Monitoria Acadêmica; 2017; Orientação de outra natureza; (Hotelaria) - Universidade Federal de Pernambuco; Orientador: Geyza DAvila Arruda;
Produções bibliográficas
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CAVALCANTE SANTANA, ALINE ; D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . OS MOTIVADORES DE CARREIRA E SUA RELAÇÃO COM A SATISFAÇÃO PROFISSIONAL. RECIMA21 - Revista Científica Multidisciplinar - ISSN 2675-6218 , v. 2, p. e25297, 2021.
-
CAVALCANTE SANTANA, ALINE ; D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . INTERVENÇÃO ESCOLAR: UM ESTUDO DE CASO NO COLÉGIO DE APLICAÇÃO DA UFPE. RECIMA21 - Revista Científica Multidisciplinar - ISSN 2675-6218 , v. 2, p. e25296-11, 2021.
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D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . Currículo por Competências. (De)Mandas do Mercado de Trabalho. 2021. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . Reflexões sobre a Contribuição da Mentoria na Aprendizagem de Dirigentes em Faculdade de Ensino Superior. 2021. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA ; PACHECO, J. A. ; GOMES, A. M. . O Processo de Bolonha como Parâmetro para o Currículo em Portugal e no Brasil. 2019. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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SANTANA, A. C. ; D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . Os Motivadores de Carreira e a Relação com a Satisfação Profissional. 2019. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
-
D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA ; PACHECO, J. A. ; GOMES, A. M. . As Ressignificações do Currículo no Processo de Bolonha e o Im(Pacto) na Empregabilidade. 2019. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
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ARRUDA, G. D. . Currículo e Prática Pedagógica: Contribuições para Compreender o Currículo de Ensino em Ciências. 2018. (Apresentação de Trabalho/Outra).
-
LOBATO, A. N. A. ; ARRUDA, G. D. ; SILVA, E. G. ; LEITAO FILHO, F. G. . A Escrita, o Código Verbal e as Linguagens Midiáticas na Perspectiva do Professor e do Aluno do Ensino Fundamental. 2018. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
-
PAIXAO, E. S. B. ; ARRUDA, G. D. . Aluno Integrado e a Formação em TIC no Ensino Médio no Estado do Amapá: Expectativas, Estratégias e Desafios. 2016. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
-
D'ÁVILA, G. C. . Seleção, Recrutamento e Entrevista de Emprego. 2012. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
Outras produções
ARRUDA, G. D. . Inspetor de Credenciamento da (MACCA). 2024.
D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . Fiscal no projeto intitulado Curso de Oratória I do DCA/UFPE. 2020.
D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . Avaliadora de trabalhos no Seminário Final da Disciplina de Gestão de Pessoas 1. 2019.
D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . Fiscal no projeto intitulado Curso de Oratória I. 2019.
ARRUDA, G. D. . Avaliadora do processo seletivo do PET Mentor Aprendiz. 2018.
D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . Avaliadora de artigo no VII Simposio Internacional de Enseanza de las Ciencias (SIEC 2024). 2024.
D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . Avaliadora de artigo no I Congresso Internacional de Empreendedorismo, Inovação e Gestão da Tecnologia,. 2024.
D'ÁVILA, G. C. . Avaliação de cursos superiores Guia da Faculdade. 2023.
D'ÁVILA, G. C. . Parecerista Ad Hoc do VIII Encontro de Extensão de Cultura. 2023.
ARRUDA, G. D. . Formação de Profissionais em Análise Multivariada de Dados com o uso de Modelagem de Equações Estruturais.. 2022.
D'ÁVILA, G. C. . Projeto Sistema de Produtos e Serviços Sustentáveis para um contexto de Economia Distributiva. 2017.
D'ÁVILA, G. C. . Processo de Covalidação de disciplina ERASMUS X UFPE. 2017.
D'ÁVILA, G. C. . Processo de Covalidação da disciplina Gestão de Pessoas (UNISUL-UFPE). 2017.
COSTA, R. A. T. ; D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA ; SILVA, A. S. L. ; OTOBO, A. O. ; SILVA, A. C. B. R. ; LIMA, A. C. M. ; SOUSA, A. N. ; BARBOSA, E. S. ; TELES JUNIOR, A. P. ; PINTO JUNIOR, A. F. ; BRITO, C. A. F. ; OLIVEIRA, D. A. ; MENDONCA, E. S. C. ; CHAGAS, F. M. B. ; LOPES, G. C. D. ; VIANA, I. A. F. . Nucleo de Pesquisas Aplicadas em Gestão, Secretariado Executivo e Economia NPGESSEC. 2024; Tema: Grupo de Pesquisa do Diretório do CNPq. Area: Ciências Sociais Aplicadas; Administração. (Site).
D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . Parecer Técnico: Relatório Final da Ação de Extensão (Evento) intitulado 'Workshop Conhecendo o Software N-Vivo',. 2023. (Parecer Técnico - N do Protocolo:23076.067470/2023-28).
D'ÁVILA, G. C. . Parecer Técnico: Relatório Final da Ação de Extensão (Evento) intitulado 'Workshop Conhecendo o Software N-Vivo', coordenado pelo Professor Ricardo Sérgio Gomes Vieira processo 23076.041365/2023-61).. 2023. (Parecer Técnico - N do Protocolo:23076.067470/2023-28).
D'ÁVILA ARRUDA, GEYZA . Parecer Técnico: 'Análise de conteúdo de disciplina de outra IES'. 2022. (Parecer Técnico - N do Protocolo: 23076.004587/2023-78).
ARRUDA, G. D. . Universidade Empreendedora: Integração do Jovem através da Educação Profissionalizante. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
Projetos de pesquisa
-
2013 - 2013
Secretariado Executivo e as experiências práticas em Psicologia Organizacional - V2, Descrição: Propiciar aos alunos da turma 2009 o conhecimento das experiências em diversas área da gestão relacionadas com as dinâmicas da Psicologia Organizacional, vinculando as respectivas experiências com a realidade da atuação profissional de Secretariado Executivo.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (49) . , Integrantes: Geyza DAvila Arruda - Coordenador.
-
2012 - 2013
Projeto Aperfeiçoamento em Mídias na Educação, modalidade a distância, Descrição: Capacitar em nível de pós-graduação lato sensu (especialização) os professores da educação básica da rede pública de ensino, como forma direta de contribuir para a melhoria da qualidade da educação brasileira, considerando como fator decisivo o uso integrado das mídias no processo educativo.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Geyza DAvila Arruda - Coordenador.
-
2012 - 2012
Secretariado Executivo e as experiências práticas em Psicologia Organizacional - V1, Descrição: Propiciar aos alunos da turma 2009 o conhecimento das experiências em diversas área da gestão relacionadas com as dinâmicas da Psicologia Organizacional, vinculando as respectivas experiências com a realidade da atuação profissional de Secretariado Executivo.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (40) . , Integrantes: Geyza DAvila Arruda - Coordenador.
Prêmios
2023
Professora Homenageada na Turma 2023.1 de Secretariado Executivo, Universidade Federal de Pernambuco.
2020
Moção de Louvor do Projeto Papai Noel Solidário UFPE, DCA - Departamento de Ciências Administrativa da Universidade Federal de Pernambuco (UFPE).
2016
Professora Homenageada na Turma 2012 de Secretariado Executivo, UNIFAP - Universidade Federal do Amapá.
2013
Professora Homenageada na Turma 2009 de Secretariado Executivo, UNIFAP - Universidade Federal do Amapá.
Histórico profissional
Endereço profissional
-
Universidade Federal de Pernambuco, Centro de Ciências Sociais Aplicadas, Departamento de Ciências Administrativas. , Universidade Federal de Pernambuco UF/PE, Cidade Universitária, 50670901 - Recife, PE - Brasil, Telefone: (81) 21268370, Ramal: 81, Fax: (81) 21268870, URL da Homepage:
Experiência profissional
2023 - Atual
Universidade Federal de PernambucoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Grupo de Trabalho de Alinhamento de Fluxo
Outras informações:
PORTARIA N 1651, DE 28 DE ABRIL DE 2023.
DESIGNAÇÃO COLETIVA
O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuições legais e estatutárias,
R E S O L V E:
Designar os servidores relacionados abaixo para compor o Grupo de Trabalho de
Alinhamento de Fluxos da Universidade Federal de Pernambuco, com efeitos retroativos a partir de
12/04/2022:
1 - LÚCIO ENRICO VIEIRA ATTIA, SIAPE: 1978136, período: 12/04/2022 a 10/10/2022,
Comissão de Ética/UFPE;
2 - KARLA MARIA REBÊLO MONTEIRO DE ALMEIDA, SIAPE: 1960294, período: a partir de
12/04/2022, Comissão de Ética/UFPE;
3 - DENILSON DE SANTANA NEVES, SIAPE: 3250747, período: a partir de 12/04/2022,
Comissão de Ética/UFPE;
4 - LIANE BIAGINI, SIAPE: 1467155, período: a partir de 12/04/2022, Comissão de Ética/UFPE;
5 - CARLA EMANUELE MEIRA MARANHÃO GONDIM RIBEIRO BATISTA, SIAPE:
1784878, período: 12/04/2022 a 24/05/2022, Ouvidoria-Geral/UFPE;
6 - FREDERICO BRUNO CAVALCANTI DE SIQUEIRA, SIAPE: 1960428, período: a partir de
12/04/2022, Ouvidoria-Geral/UFPE;
7 - VALDICÉIA ALVES RODRIGUES, SIAPE: 2154161, período: 12/04/2022 a 10/05/2022,
Diretoria do CCSA;
8 - ANGELA MARIA DE LIMA NASCIMENTO, SIAPE: 1105024, participou em 20/04/2022,
Comissão de Ética/UFPE;
9 - GEYZA D'ÁVILA ARRUDA, SIAPE: 1899218, período: a partir de 07/06/2022, Ouvidoria-
Geral/UFPE;
10 - MARIA ALEXSANDRA PRADO DE OLIVEIRA, SIAPE: 1853413, período: a partir de
14/06/2022, SOPAD;
11 - GERMANA BARROS RODRIGUES, SIAPE: 1655409, período: a partir de 02/08/2022,
DQV/PROGEPE;
12 - HELONEIDA NEVES ROMÃO, SIAPE: 1134272, período: a partir de 02/08/2022,
DQV/PROGEPE;
13 - FERNANDO JOSÉ DO NASCIMENTO, SIAPE: 2617043, participou em 09/08/2022,
Comissão de Convivência Discente/UFPE;
14 - DANIELLE SANTOS SANTANA PEREIRA, SIAPE: 2423669, período: a partir de
30/08/2022, Comissão de Convivência Discente/UFPE;
15 - DIEGO GERMANO BARBOSA, SIAPE: 1731406, período: a partir de 06/09/2022, Núcleo
LGBT;
16 - MARCELO LUIZ PELIZZOL
2022 - Atual
Universidade Federal de PernambucoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Núcleo Docente Estruturante - NDE do Curso SE
Outras informações:
PORTARIA N.o 3374, DE 29 DE JULHO DE 2022.DESIGNAÇÃO COLETIVAO REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso dasatribuições legais e estatutárias,R E S O L V E:Designar os membros abaixo relacionados para recomposição do Núcleo DocenteEstruturante - NDE do Curso de Graduação em Secretariado Executivo, do Centro deCiências Sociais Aplicadas - CCSA, após a dispensa da professora Chussy Karlla Souza Antunes(SIAPE 1860361) e indicação da docente Geyza Davila Arruda (SIAPE 1899218), tendo a novacomposição os seguintes membros:1. Marcos Gilson Gomes Feitosa (SIAPE 1412754); Coordenador - Início do mandato:01/07/2021 (Designação);2. Bárbara Eduarda Nóbrega Bastos (SIAPE 2573036) - Início do mandato: 01/07/2021(Designação);3. Geyza Davila Arruda (SIAPE 1899218) - Início do mandato: 22/02/2022 (Designação);4. Gilmar Bueno Santos (SIAPE 1735412) - Início do mandato: 15/02/2021 (Designação);5. Silze Anne Gonçalves Lins (SIAPE 2134206) - Início do mandato: 31/03/2020(Recondução);6. Simone Dias de Azevedo (SIAPE 2134209) - Início do mandato: 31/03/2020 (Recondução).Processo n.o 23076.013944/2022-30
2022 - Atual
Universidade Federal de PernambucoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Ouvidora Geral da UFPE
Outras informações:
RESOLVE
Nomear, a partir de 07/07/2022, GEYZA D'AVILA ARRUDA, Matrícula
SIAPE n° 2899218, Professor de Magistério Superior, Nível 1, Classe C,
denominada Adjunto, em regime de trabalho de Dedicação Exclusiva, lotado(a)
no(a) Ouvidoria Geral, do Gabinete do Reitor, para exercer o cargo de Ouvidor
Geral, do Gabinete do Reitor, Código CD-04. . . . .
. .
PORTARIA No 3225 de 22 de julho de 2022
ALFREDO MACEDO GOMES
Reitor
O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no
uso das atribuições legais e estatutárias, . . . . . .
(Processo n° 23076.064552/2022-53)
2015 - Atual
Universidade Federal de PernambucoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor do Magistério Superior, Carga horária: 60, Regime: Dedicação exclusiva.
2023 - 2023
Universidade Federal de PernambucoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Formadora do Plano de Des. de Pessoas da UFPE, Carga horária: 20
Outras informações:
Certificamos que Geyza D'Ávila Arruda atuou como formadora do curso "Vivência de
Relacionamento Interpessoal na Vida e no Trabalho" do Plano de Desenvolvimento de
Pessoas da UFPE, na modalidade híbrida, com carga horária de 20h, realizado no período
entre 10 a 20 de abril de 2023.
Recife, 26 de abril de 2023
2023 - 2023
Universidade Federal de PernambucoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Comissão Temporária Remoção/Redistribuição
Outras informações:
PORTARIA No 3655 / 2023 - DEPCA (11.34.28)
No do Protocolo: 23076.040891/2023-55
Recife-PE, 05 de maio de 2023.
A chefe do Departamento de Ciências Administrativas, no uso de suas atribuições, e tendo em vista i
cumprimento do Artigo 90, XXI do Estatuto da Universidade e seu paragrafo único.
RESOLVE
Designar os professores Simone Dias de Azevedo (Presidente), Mônica Maria Barbosa Gueiros (Chefe
do DCA), Marcos Gilson Gomes Feitosa (Coordenador do Curso de Secretariado), Maria Christianni
Coutinho Marçal (Membro), Geyza D'Avila Arruda (Membro) e Louis Guillaume Théodore Bueno
(Membro) para , sob a presidência do primeiro, formarem a Comissão Temporária, para análise dos pedidos
de remoção/redistribuição da vaga estratégica de docente do Curso de Secretariado decorrente da
aposentadoria da professora Chussy Karla Souza Antunes.
Chefia do Departamento de Ciências Administrativas, aos 23 de março de 2023.
(Assinado digitalmente em 06/05/2023 15:30 )
YAKARA VASCONCELOS PEREIRA
SUBCHEFE - SUBSTITUTO
DEPCA (11.34.28)
Matrícula: 2478100
2002 - 2002
Universidade Federal de PernambucoVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Palestrante, Carga horária: 4
Outras informações:
Palestra Como Minimizar a Resistência as Mudanças no 8o período do curso de Administração
Atividades
-
07/2023
Conselhos, Comissões e Consultoria, Centro de Ciências Sociais Aplicadas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Membro do Colegiado do Curso de Secretariado Executivo.
-
01/2022
Direção e administração, Fórum Nacional de Ouvidores Universitários e de Hospitais de Ensino FNOUH.,Cargo ou função, Vice-Presidente da Região Norte-Nordeste.
-
10/2020
Pesquisa e desenvolvimento, Laboratório de Pesquisa em Políticas Públicas, Educação e Sociedade.,Linhas de pesquisa
-
07/2023 - 12/2023
Ensino, Secretariado, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, AD452 Consultoria em Secretariado
-
08/2023 - 09/2023
Conselhos, Comissões e Consultoria, Centro de Ciências Sociais Aplicadas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Presidente da Comissão Organizadora de Eleição para Coordenador e Vice Coordenador do Curso de Administração - Biênio 2023 - 2025..
-
03/2023 - 06/2023
Ensino, Secretariado, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Comportamento Organizacional
-
03/2023 - 06/2023
Conselhos, Comissões e Consultoria, Centro de Ciências Sociais Aplicadas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Membro de Comissão Temporária para análise dos pedidos de remoção/redistribuição.
-
11/2022 - 05/2023
Ensino, Secretariado, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Comportamento Organizacional - 60h
-
02/2022 - 06/2022
Ensino, Secretariado, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Comportamento Organizacional - 60h, Conflito e Negociação - 60h, Consultoria em Secretariado - 60h, Metodologia do Estudo Científico - 15h
-
04/2017 - 04/2018
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais Aplicadas, Centro de Ciências Sociais Aplicadas.,Atividade realizada, Orientação de estágio não obrigatório.
-
08/2017 - 12/2017
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas I - 60h
-
08/2017 - 12/2017
Ensino, Hotelaria, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução à Administração - 60h
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08/2017 - 12/2017
Ensino, Engenharia Elétrica, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração - 60h
-
08/2017 - 12/2017
Ensino, Ciências Econômicas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução à Administração - 60h
-
06/2017 - 12/2017
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais Aplicadas, Centro de Ciências Sociais Aplicadas.,Atividade realizada, Orientação de estágio curricular supervisionado.
-
10/2016 - 10/2017
Conselhos, Comissões e Consultoria, Centro de Ciências Sociais Aplicadas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Membro do Colegiado do Curso de Graduação em Ciências Administrativas.
-
03/2017 - 08/2017
Ensino, Engenharia de Minas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração - 60h
-
03/2017 - 08/2017
Ensino, Engenharia Mecânica, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração - 60h
-
03/2017 - 08/2017
Ensino, Engenharia Civil, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração - 60h
-
08/2016 - 12/2016
Ensino, Engenharia Mecânica, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração - 60h
-
08/2016 - 12/2016
Ensino, Hotelaria, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução à Administração - 60h
-
08/2016 - 12/2016
Ensino, Hotelaria, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I - 60h
-
03/2016 - 07/2016
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas 2 - 60h
-
03/2016 - 07/2016
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Introdução à Administração - 60h
-
03/2016 - 07/2016
Ensino, Engenharia de Minas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração - 60h
-
03/2016 - 07/2016
Ensino, Engenharia Elétrica e Eletrônica, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração - 60 h
-
09/2015 - 12/2015
Ensino, Psicologia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Psicologia e Educação Inclusiva - 60h, Psicologia e Gestão de Pessoas - 60h
2013 - Atual
Universidade Federal do AmapáVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Auxiliar I, Regime: Dedicação exclusiva.
2014 - 2014
Universidade Federal do AmapáVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Coordenadora Técnico-Pedagógico, Carga horária: 30
Outras informações:
Curso de Qualificação de Alunos do Ensino Médio em Tecnologia da Informação e Comunicação - 120h
Período de 01.08.2013 á 30.11.2013 - Promovido pela UNIFPA
2011 - 2013
Universidade Federal do AmapáVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Temporario, Carga horária: 40
Outras informações:
Professora das disciplinas: Psicologia Social, Psicologia nas Organizações e Comportamento Organizacional no Colegiado de Secretariado Executivo e Psicologia aplicada a Educação Física e Esportes ministrada no Colegiado de Educação Física, respectivamente.
2011 - 2012
Universidade Federal do AmapáVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Professor Pesquisador, Carga horária: 40
Outras informações:
Ensino - Especialização
Atividades
-
04/2024
Pesquisa e desenvolvimento, Nucleo de Pesquisas Aplicadas em Gestão, Secretariado Executivo e Economia.,Linhas de pesquisa
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01/2015 - 01/2015
Ensino, História, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Psicologia da Educação - 60h
-
04/2014 - 12/2014
Conselhos, Comissões e Consultoria, Conselho Superior, NDE - Secretariado Executivo.,Cargo ou função, Membro do Núcleo Docente Estruturante do Curso de Secretariado Executivo.
-
01/2014 - 06/2014
Ensino, Secretariado Executivo, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Elaboração de Projetos - 60h, Psicologia nas Organizações - 60h
-
02/2014 - 04/2014
Conselhos, Comissões e Consultoria, Conselho Superior, Comissão de Elaboração do Projeto Pedagógic.,Cargo ou função, Comissão de Elaboração do Projeto Pedagógico.
-
06/2013 - 12/2013
Ensino, Secretariado Executivo, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Trabalho de Conclusão de Curso II - 40h
-
01/2012 - 06/2012
Ensino, Secretariado Executivo, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Psicologia Social - 60, Psicologia Organizacional - 60h
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01/2012 - 06/2012
Ensino, Educação Física, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Psicologia Aplicada a Educação Física e Esporte - 60h
2010 - 2012
Centro de Ensino Superior do AmapáVínculo: Professora Horista, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto I
Outras informações:
Professora das disciplinas: Psicologia da Educação, Fundamentos Psicossociais da Educação Física, ambas no Curso de Educação Física, Psicologia Organizacional ministrada no Curso de Ciências Contábeis e Psicologia das Organizações no Curso de Administração.
2007 - 2010
Diferencial Gestão em Terceirização LtdaVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Cordenadora Geral de Pessoas e Processos, Carga horária: 44
Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Setor de RH Elaboração de todo os processos pertinentes ao setor. Coordenação e orientação da estagiária de RH. Setor de DP verificação da folha de pagamento, controle de turnover, programação de férias, pesquisa e implantação de benefícios. Setor Operacional Elaboração de formulários de controles, cobertura de faltas, visita a clientes. Setor Administrativo Responsável pela administração da Empresa (controle de freqüência, manutenção da estrutura física, prospecção de clientes, visita a clientes de contrato)
1999 - 2001
Empresa Auto Viação Progresso S/AVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Analista de Desenvolvimento em Rec. Humanos, Carga horária: 44
Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Processo seletivo para novos funcionários/estagiários; entrevistas de seleção e desligamento; Acompanhamento do desenvolvimento funcional e psicossocial; levantamento das necessidades de treinamento; treinamento técnico, operacional e comportamental, elaboração de relatórios de Turnover e administrativos; descrição de cargos e salários; suporte na área comercial e de marketing; reorganização da jornada de trabalho e estruturação do horário no sistema de ponto eletrônico (SIGA); programação, organização e acompanhamento de eventos, atividades educativas, recreativas e culturais; análise dos recursos e das carências sócio-econômicas dos funcionários; elaboração e aplicação de técnicas de adaptação social dos funcionários ao ambiente de trabalho; elaboração de programas de benefícios e de reabilitação profissional.
2010 - 2010
Faculdade do Vale do IpojucaVínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professora Substituta, Carga horária: 30
Outras informações:
Disciplina Gestão de Habilidades e Competências ministrada no Curso de Especialização MBA em Gestão de Pessoa
1991 - 1995
Informatec LtdaVínculo: Sócia Gerente, Enquadramento Funcional: Gerente Administrativo Financeiro, Carga horária: 44
Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Contas a pagar e a receber; emissão de boletos bancários e controle de conta corrente; faturamento de serviços e contratos; organização de documentos contábeis e fiscais; elaboração de propostas e participação de licitações, controle de chamado técnico e direcionamento dos técnicos a campo, solicitação de Pedidos aos distribuidores, coordenação e acompanhamento de contratos; controle de ponto e faltas funcionários; administração em âmbito geral da empresa.
2001 - 2001
LTI Desenvolvimento Profissional LtdaVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Coordenadora Administrativva, Carga horária: 44
Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Controle administrativo e Financeiro (contas correntes, créditos/débitos, contas a pagar e a receber, relatórios com projeções para analise e previsões); divulgação da marca no mercado local, bem como a captação de clientes corporativos; participação ativa no mercado, promovendo o nome da empresa de forma Institucional e promocional; estruturação de produtos e identidade destes em relação ao mercado; suporte na área comercial e de marketing; acompanhamento das vendas com analise da produtividade de cada vendedor; estruturação e coordenação de eventos; propostas e contratos para mão de obra terceirizadas; elaboração de projetos para empréstimos junto a instituições financeiras e afins.
1995 - 1998
MICROCAMP INTERNACIONALVínculo: Sócia Gerente, Enquadramento Funcional: Gerente Administrativo Financeiro, Carga horária: 44
Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Processo seletivo e treinamento para funcionários, avaliação de potencial financeiro e estrutural para pretensos franqueados, Divulgação da marca no mercado local, bem como a captação de clientes corporativos e parcerias com empresas agregando valores aos produtos em benefício do cliente final; participar do mercado, promovendo o nome da empresa de forma Institucional e promocional; estruturação de produtos e identidade destes em relação ao mercado; análise da concorrência e identificação de oportunidades mercadológicas.
2001 - 2005
Polo Comunicação e MarketingVínculo: Profissional Liberal, Enquadramento Funcional: Consultora de Pessoas e Processos, Carga horária: 44
Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Palestra na Universidade Federal de Pernambuco, no 8 período do curso de Administração (Como Minimizar a Resistência as Mudanças 12/03/2002); Treinamento no Complexo Hospitalar Hope Esperança (Analise de Desempenho, Processo seletivo e treinamentos 09/01/2003 a 08/04/2003); Promáquinas Ltda. (consultoria administrativa e financeira (financiamentos e empréstimos) 01/10 a 30/12/2002); Treinamento no Programa do FAT (Qualidade no Atendimento 02/01/2002 a 30/11/2002).
2005 - 2007
Soservi - Sociedade de Serviços GeraisVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Analista de RH Pleno, Carga horária: 44
Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Processo seletivo para novos funcionários; entrevistas de seleção e desligamento; levantamento das necessidades de treinamento; treinamento comportamental, elaboração e acompanhamento de relatórios de treinamentos Matriz e filial; Acompanhamento do Turnover (Sistema RM); Elaboração de projetos para otimização e melhoria na Universidade da Limpeza; Visita a clientes potencias para exposição do trabalho oferecido pela empresa; programação, organização e acompanhamento de eventos, atividades educativas, recreativas e culturais.
2012 - 2012
Conceito Construtora LtdaVínculo: Consultora Técnica, Enquadramento Funcional: Consultora Técnica
Outras informações:
Consultoria técnica voltada aos diretores (Grupo estratégico), abordando a Gestão do Conhecimento como Diferencial Competitivo da Empresa, focado na Estruturação do Planejamento Estratégico, de carga horária de 40 horas/aulas dividida em três módulos: I.Trabalho e competências internas;II.Estabelecendo as mudanças necessárias eIII.Trabalhando objetivos a serem alcançados
2012 - 2012
Conceito Construtora LtdaVínculo: Consultora Técnica, Enquadramento Funcional: Consultora Técnica
Outras informações:
Consultoria técnica voltada aos funcionários (tático e operacional) da nossa Empresa, abordando a Gestão do Conhecimento como Diferencial Competitivo da Empresa, focado na Estruturação do Planejamento Estratégico, carga horária de 60 horas/aulas dividida em dois módulos: I.Análise situacional para definição das competências e;II. Estabelecendo mudanças e traçando objetivos estratégicos.
2021 - 2021
Universidade Federal de PernambucoVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Fiscal da Eleição de Chefe e Sub-Chefe, Carga horária: 30
Outras informações:
Fiscal do pleito de Chefe e Sub-Chefe de Departamento realizado no período de 21/10 a 16/11 de 2021, por indicação da chapa 1 composta por Prfª Mônica Gueiros e Profª Yakara
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Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Geyza DAvila Arruda e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário

Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Confirma a exclusão?