Edinho Alves dos Santos
Aluno especial do programa de Mestrado Estudos Culturais Memória e Patrimônio da Universidade Estadual de Goiáis -UEG, graduado em Direito pela Faculdade Arnaldo Horácio Ferreira (2012). Pós graduado em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho pelo Instituto Júlio Cesar Sanchez na cidade de Palmas - TO (2020). Atualmente advogado - Autônomo e Advogado/Parceiro - DRUMOND ADVOGADOS ASSOCIADOS. Tem experiência na área de Direito, com ênfase em Direito do Trabalho, Cível, Contratos Empresariais/Comerciais, Pareceres Técnicos Jurídicos e Direito do Consumidor. Possuir atualização na Lei n 13.709/2018 - (LGPD).
Informações coletadas do Lattes em 10/02/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado profissional em andamento em Estudos Culturais Memoria e Patrimônio
2023 - Atual
Universidade Estadual de Goiás
Título: , Ano de Obtenção:
Orientador: Dr. Raul Amaro de Oliveira Lanari
Especialização em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho
2018 - 2020
INSTITUTO JULIO CESAR SANCHEZ
Título: Da Necessidade de Realização de Audiência Trabalhista de Instrução por Videoconferência Durante a Pandemia
Graduação em Direito
2008 - 2012
Faculdade Arnaldo Horácio Ferreira
Título: A FISCALIZAÇÃO TRABALHISTA NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS E O CRITÉRIO DA DUPLA VISITA
Orientador: Marco Aurélio Chibiaque
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Direito / Subárea: Direito Privado/Especialidade: Direito do Trabalho.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Direito / Subárea: Direito Privado/Especialidade: Direito Civil.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Direito / Subárea: Direito Público/Especialidade: Direito Processual Civil.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Direito / Subárea: Direitos Especiais.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Ciências Contábeis.
Histórico profissional
Experiência profissional
2021 - Atual
autônomoVínculo: Advogado Trabalhista e Civil, Enquadramento Funcional: Advogado, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Exercício da atividade de advogado em geral, atuando na condição de autônomo, principalmente na área trabalhista, mas com atuação também em direito civil, previdenciário, contratos, pareceres técnicos jurídicos e consultoria.
2021 - 2021
CAVALCANTE, VALDUGA E LAGE ADVOGADOS ASSOCIADOSVínculo: ASSOCIADO, Enquadramento Funcional: ADVOGADO - CONTRATOS E PARECERES TECNICOS JUR, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Advogado Cível e Trabalhista. elaboração de peças iniciais e recursos trabalhistas, além de contratos diversos e pareceres jurídicos em geral.
2017 - 2020
DRUMOND ADVOGADOS ASSOCIADOSVínculo: associado, Enquadramento Funcional: Advogado Cível e Trabalhista, Carga horária: 30, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Advogado Trabalhista, realizando atendimento aos clientes, checagem de documentos, peticionamento, audiências conciliatórias e de instrução, recursos nos tribunais cumprimento de sentença.
Atuação em processos cíveis de menor complexidade, no inclusive no juizado especial.
2016 - 2017
Rafael Dias AdvocaciaVínculo: parceiro, Enquadramento Funcional: Advogado Criminalista, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Atendimento a clientes e/ou seus familiares, peticionamento em geral, visita ao presos/clientes dentro do CEPAIGO, em Aparecida de Goiânia. visita ao presos/clientes dentro da PAPUDA em Brasilia.realização de audiências criminas de instrução e de transação penal.
2015 - 2015
P & B AdvocaciaVínculo: associado, Enquadramento Funcional: Advogado, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Advogado nas áreas cíveis e trabalhistas, peticionamento acompanhamento processual, realizações de audiências, atendimento a clientes e elaboração de recursos.
2014 - 2015
CLO TECNOLOGIA E SERVIÇOS LTDAVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: ENCARREGDADO DE DEPTO DE PESSOAL, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Responsável pela supervisão e coordenação do setor de gestão de pessoas, consultoria e
assessoria jurídica, acompanhamento de fiscalizações trabalhista, auditorias e audiências
correlacionadas, responsável pela emissão de certidões negativas e/ou parcelamento de débitos
e demais procedimentos administrativos.
2013 - 2013
Litucera Limpeza e EngenhariaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: AGENTE ADMINISTRATIVO, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Encarregado de processamento de demissões e homologações, afastamento, benefícios etc.
2013 - 2013
LIDER SERVICOS (FORUM DE LUIS EDUARDO MAGALHAESVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: ASSITENTE JUDIC.JUIZADO DA INF. E ADOLESCENT, Carga horária: 30, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Assistente Judiciário no Juizado da Infância e adolescência e Luís Eduardo Magalhães-BA.
2011 - 2012
Faculdade Arnaldo Horácio FerreiraVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: AUXILIAR DE ESCRITORIO (AUXILIAR DE PESSOAL), Carga horária: 40
Outras informações:
Encarregado de processamento de demissões e homologações, afastamento, benefícios etc. Calculo de folha de pagamento e relatórios mensais. Auxiliando nas demais demandas do setor.
2008 - 2011
CONTABILIDADE RIO GRANDE (ALEX HERMES)Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: AUXILIAR DE ESCRITORIO (CHEFE DE PESSOAL), Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Coordenador responsável pelo depto de pessoal do escritório e de todos os demais clientes, gerenciado uma equipe composta por 4 colaboradores, que realizavam todas as rotinas de depto de pessoal dos clientes, dentre outras. Frequentemente prestava atendimento a clientes com objetivo e foco em orientação sobre gestão empresarial. Participação em reuniões com clientes, diretores de setores, sindicatos, gerentes bancários, articulando melhores métodos de trabalho e condução dos negócios. Apontando e implantando metodologias direcionadas a atividade empresarial especifica desenvolvida por cada cliente individualmente. Elaboração, aplicação e aperfeiçoamento de processos de seleção de pessoas, ganhando tempo e agilidade nos procedimentos internos, diminuindo assim a burocracia e maximizando a eficiência dos resultados. Orientação técnica e pratica a gerentes de setores, inclusive com o uso de sistemas de gestão empresarial (PROSOFT, DOMINIO, MASERMAQ, TOTVS), realizando tanto o treinamento individual, como coletivo dos demais colaboradores e clientes em geral.
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