Ana Caroline Silva Cabral

Possui graduação em ENGENHARIA CIVIL pela Faculdade Única de Ipatinga (2017). Atualmente é encarregada de departamento pessoal - ELEVAR CONSULTORIA e engenheira de segurança do trabalho - ELEVAR CONSULTORIA. Tem experiência na área DE ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO

Informações coletadas do Lattes em 14/08/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em andamento em ERGONOMIA

2018 - Atual

Universidade Federal de Minas Gerais

Especialização em ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO

2017 - 2018

Faculdade Pitágoras
Título: APOSENTADORIA ESPECIAL AGENTE NOCIVO: RUÍDO
Orientador: HELIO PAIVA RODRIGUES

Graduação em ENGENHARIA CIVIL

2012 - 2017

Faculdade Única de Ipatinga
Título: ANALISE DO DESEMPENHO DE VIGAS DE CONCRETO ARMADO COM BARRAS EMENDADAS POR TRASPASSE
Orientador: MARCELO DE LIMA BELONI

Formação complementar

2019 - 2019

TREINAMENTO NR35. (Carga horária: 40h). , Diniz e Paiva, DP, Brasil.

2018 - 2018

AGENTES QUIMICOS. (Carga horária: 24h). , ANALYTICS BRASIL, AN, Brasil.

2018 - 2018

Treinamento NR 17. (Carga horária: 40h). , Diniz e Paiva, DP, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Outros / Área: Segurança Contra Incêndio / Subárea: ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO.

Histórico profissional

Experiência profissional

2018 - Atual

Elevar Consultoria

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: ENGENHEIRA DE SEGURANÇA DO TRABALHO

Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: :Elaborar Treinamentos, Realizar Análise Ergonômica do trabalho, Ordem de Serviço, Programas Legais (PPRA, LTCAT, PCMAT, PGR, PCA E PPP), levantamento ambiental dos riscos( qualitativo e quantitativo), Realizar pericias para confeccionar laudos extemporâneos para fins de aposentadoria especial, realizar analise de acidente de trabalho, visitar empresas elaborando diagnósticos de vulnerabilidade legal, Realizar Treinamentos e Palestras sobre segurança, Participar de DDS (dialogo Diário de Segurança), Interagir com lideranças e funcionários da empresas que contratam a consultoria, participar de reuniões.

2012 - Atual

Elevar Consultoria

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Encarregada de Departamento Pessoal, Carga horária: 20

Outras informações:
Atividades Desenvolvidas: Responsável pela implantação do E-social nas empresas clientes. Conferir folhas de pagamento e ponto, liberação de pagamento de rescisão e férias, realizar a admissão e demissão de funcionários, cálculo de horas extras, atendimento e esclarecer dúvidas de funcionários. Orientações sobre as leis previdenciárias e trabalhistas.