Amanda Isabelle de Carvalho

Formação complementar

Idiomas

Áreas de atuação

Participação em eventos

Produções bibliográficas

• CARVALHO, A. I. ; SOUSA, G. A. M. . DA (IN) EFICÁCIA DO COMBATE À VIOLÊNCIA DOMÉSTICA E FAMILIAR CONTRA A MULHER EM GOIÂNIA-GO: ESTUDO A PARTIR DA ANÁLISE DAS PRÁTICAS DO 2. JUIZADO DA MULHER. In: XVI Jornada da Iniciação Científica da PUC Goiás, 2015, Goiânia. Da (in)eficácia do combate à violência doméstica e familiar contra a mulher em Goiânia-Goiás, 2015.

• CARVALHO, A. I. ; SOUSA, G. A. M. . DA (IN) EFICÁCIA DO COMBATE À VIOLÊNCIA DOMÉSTICA E FAMILIAR CONTRA A MULHER EM GOIÂNIA-GO: ESTUDO A PARTIR DA ANÁLISE DAS PRÁTICAS DO 2. JUIZADO DA MULHER. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• CARVALHO, A. I. . Breve considerações sobre o princípio da unicidade e pluralidade sindical no direito comparado português 2016 (Artigo Jurídico).

• CARVALHO, A. I. . Tenho direito à equiparação salarial? 2016 (Artigo Jurídico).

• CARVALHO, A. I. . CLT - Um marco de 70 anos entre avanços e regressos 2013 (Artigo Jurídico).

Projetos de pesquisa

• 2015 - 2015

  UNICIDADE X PLURALIDADE SINDICAL DEBATE DAS CONCEPÇÕES DE LIBERDADE SINDICAL NO DIREITO COMPARADO PORTUGUÊS, Descrição: Todas as Constituições brasileiras sofreram forte influência do Direito Internacional e em se tratando do tema direito sindical não foi diferente, visto que ora significou a imposição do princípio da unicidade sindical, influenciado pelo sistema fascista de Mussolini, ora trouxe a prevalência do princípio da pluralidade sindical, embasado na Constituição de Weimar e no liberalismo europeu. Todavia, em dias atuais, o que se nota em desconformidade é a opção do legislador pela unicidade, levando em consideração a Constituição de 1988, que se mostra condizente com preceitos democráticos. Essa escolha demonstra resquícios de uma época de autoritarismo e forte inclinação à postura intervencionista do Estado, algo que tem mitigado a aplicação do princípio da liberdade sindical e ido contra a tendência internacional, que propõe a ratificação da Convenção n. 87 da OIT, de 1948. Em contrapartida, é possível observar o sistema português, em cuja aplicação atual é do principio da pluralidade sindical, modelo diverso e que tem muito a contribuir como indicativo para a evolução do atual sistema vigente no Brasil. Assim, o presente trabalho de conclusão de curso, realizado por meio de pesquisas bibliográficas, tem como escopo central analisar a aplicação do princípio da unicidade sindical no Brasil e compará-lo ao sistema português, no qual prevalece a aplicação do princípio da pluralidade sindical.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Amanda Isabelle de Carvalho - Coordenador / Tatiana Riemann Costa e Silva - Integrante.

• 2014 - 2015

  PEJOTIZAÇÃO E PARASSUBORDINAÇÃO: ESSÊNCIA X APARÊNCIA NO DIREITO COMPARADO, Descrição: Tomando por base a falta de uniformidade interpretativa em casos concretos idênticos que ora são decididos de forma a caracterizar a relação de emprego, ora enquadram-se no tipo parassubordinado (onde há elevada margem de autonomia do trabalhador) surgem-se inúmeras indagações, pois, a depender do tipo de prova produzida ou mesmo da compreensão do fenômeno pelo magistrado será possível a obtenção de resultados diferentes. Desse modo, o problema que a investigação a ser encetada propõe-se a analisar é como tem sido a atuação do judiciário brasileiro frente a este fenômeno tão controvertido e atual, levando em consideração os mecanismos legais que (não) possui. E ainda, visa apresentar algumas alterações já aplicadas no exterior e que, na tentativa de tornar a legislação mais eficiente, poderiam ser aplicadas também no Brasil.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Amanda Isabelle de Carvalho - Coordenador / Isac Cardoso Neves - Integrante.

Prêmios