Noália Magna de Araújo
Graduação em Psicologia pela Universidade de Fortaleza UNIFOR. Mestrado em Psicologia pela UNIFOR (2013) e Doutorado em Psicologia (2020) pela mesma Universidade. Coordenadora do Curso de Psicologia da UNIFOR. Docente do curso de graduação em Psicologia da UNIFOR, possui experiência na área da Psicologia Organizacional e do Trabalho e Psicologia Clínica. Possui formação em Orientação Profissional pelo Instituto do Ser - SP e formação Clínica em Gestalt-Terapia. É membro do grupo de pesquisa CNPQ Sofrimento psíquico: sujeito, sociedade e cultura. Desenvolve estudos na área de saúde do trabalhador, psicologia do trabalho, gênero e condições de trabalho e é vinculada ao Laboratório de Estudos sobre o Trabalho LET (UNIFOR) desde 2007.
Informações coletadas do Lattes em 21/07/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Psicologia
2016 - 2020
Universidade de Fortaleza
Título: Análise das Condições de trabalho e histórias de vida de mulheres nas confecção do Ceará
Regina Heloísa Mattei de Oliveira Maciel. Palavras-chave: Precarização; trabalho da mulher; produção de confecção; artigo vestuário; Gênero.Grande área: Ciências HumanasGrande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: O trabalho da mulher. Grande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia social do Trabalho. Setores de atividade: Confecção de artigos do vestuário e acessórios.
Mestrado em Psicologia
2013 - 2015
Universidade de Fortaleza
Título: O trabalho das mulheres sacoleias: modos de trabalhar na informalidade, Ano de Obtenção: 2015
Tereza Gláucia Rocha Matos.Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: Trabalho informal. Sacoleira. Etnografia..Grande área: Ciências HumanasGrande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Social / Especialidade: Relações Interpessoais. Grande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: O trabalho da mulher.
Aperfeiçoamento em Formação Clínica em Psicoterapia Humanista em Gestal Terapia
2012 - 2014
Clínica Dra. Anna Karynne Mello e Dr. Georges Boris
Título: Experiência de um gestal terapeuta. Ano de finalização: 2014
Orientador: Anna Karynne Mello e Georges Boris
Aperfeiçoamento em Formação em Orientação Profissional
2010 - 2012
Instituto do Ser
Título: UMA ÁRVORE CRESCE ONDE É PLANTADA: AUTOCONHECIMENTO E PLANEJAMENTO DE CARREIRA EM UMA ORGANIZAÇÃO. Ano de finalização: 2012
Orientador: Dulce Helena Penna Soares
Formação complementar
2023 - 2023
Extensão universitária em Programa De Desenvolvimento Profissional Em Educação 2023. (Carga horária: 40h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2023 - 2023
CURSO DE FORMAÇÃO PARA COORDENADORES E PROFESSORES DE PSICOLOGIA. (Carga horária: 18h). , Associação Brasileira de Ensino em Psicologia, ABEP, Brasil.
2022 - 2022
Extensão universitária em Clínicas do Trabalho: Conceitos e Práticas. (Carga horária: 30h). , Universidade Federal do Ceará, UFC, Brasil.
2022 - 2022
Extensão universitária em Programa De Desenvolvimento Profissional Em Educação 2022. (Carga horária: 51h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2022 - 2022
Lei Geral de Proteção de Dados- LGPD. (Carga horária: 6h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2022 - 2022
PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃOTE. (Carga horária: 53h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2021 - 2021
Extensão universitária em RECUSOS INTERATIVOS EM AMBIENTE REMOTO. (Carga horária: 40h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2021 - 2021
Programa De Desenvolvimento Profissional Em Educação 2021. (Carga horária: 9h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2021 - 2021
PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃO 2021. (Carga horária: 9h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2020 - 2020
Extensão universitária em EXPLORANDO O MOODLE COMO AMBIENTE VIRTUAL DE APRENDIZAGEM. (Carga horária: 40h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2019 - 2019
Extensão universitária em PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃO 2019. (Carga horária: 71h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2019 - 2019
Infinito de Carreira:método de desenvolvimento, construção e transição de C. (Carga horária: 3h). , Associação Brasileira de Orientação Profissional, ABOP, Brasil.
2019 - 2019
Elaboração de Projetos Interventivos em Orientação Profissional e de Carrei. (Carga horária: 3h). , Associação Brasileira de Orientação Profissional, ABOP, Brasil.
2018 - 2018
Extensão universitária em Capacitação para Prevenção a Comportamentos Autodestrutivos,. (Carga horária: 24h). , Unversidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2018 - 2018
Extensão universitária em PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃO. (Carga horária: 37h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2018 - 2018
Saúde Mental e Trabalho nas Organizações. (Carga horária: 2h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2018 - 2018
PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃO. (Carga horária: 37h). , Unversidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2018 - 2018
Revisão das Diretrizes Curriculares dos Cursos de Psicologia. (Carga horária: 4h). , Conselho Regional de Psicologia, CRP 11ª REGIÃO, Brasil.
2017 - 2017
Aplicação das Clínicas do Trabalho em Saúde do Trabalhador. (Carga horária: 8h). , Msimeão, MSIMEÃO, Brasil.
2017 - 2017
CAPACITAÇÃO PARA PREVENÇÃO A COMPORTAMENTOS AUTODESTRUTIVOS. (Carga horária: 24h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2017 - 2017
PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃO. (Carga horária: 104h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2016 - 2016
As contribuições da Psicologia Histórico Cultural para a atuação com jovens. (Carga horária: 4h). , Sociedade Brasileira de Psicologia, SBP, Brasil.
2016 - 2016
PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL EM EDUCAÇÃO. (Carga horária: 4h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2016 - 2016
Formação em Mentoring. (Carga horária: 24h). , Paulo Erlich Pessoas e Organizações, PE, Brasil.
2014 - 2014
Educação cooporativa: programa de desenvolvimento. (Carga horária: 24h). , Msimeão, MSIMEÃO, Brasil.
2014 - 2014
Introdução à estatistica no SPSS. (Carga horária: 12h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2013 - 2013
Aperfeiçoamento e Desenvolvimento Docente. (Carga horária: 40h). , Unversidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2012 - 2012
Trein.de Relações Humanas e Comunicação Eficaz. (Carga horária: 48h). , DALE CARNEGIE TRAINING, DALE CARNEGIE, Brasil.
2011 - 2011
Extensão universitária em Discurso do Sujeito Coletivo - Lèfreve e Lèfreve. (Carga horária: 8h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2010 - 2010
Extensão universitária em FORMAÇÃO DE CONSULTORIA DE RECURSOS HUMANOS. (Carga horária: 60h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2010 - 2010
Extensão universitária em Gestão Estratégica de Recursos Humanos. (Carga horária: 40h). , Instituto de Prevenção à Desnutrição e a Excepcionalidade, IPREDE, Brasil.
2009 - 2009
Leitura de Artigo Científico. (Carga horária: 4h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2009 - 2009
Elaboração de Artigo Científico. (Carga horária: 4h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2009 - 2009
A Estética como Fundamento no Processo de Investig. (Carga horária: 4h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2009 - 2009
Elaboração de Relatório de Pesquisa. (Carga horária: 4h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2008 - 2008
Extensão universitária em Introdução a Neuropsicologia. (Carga horária: 20h). , Centro de avaliação e reabilitação Neurológica, NEUROPSY, Brasil.
2008 - 2008
Psicopatologia geral. , Núcleo de Psiquiatria do Estado do Ceará, NUPEC, Brasil.
2007 - 2007
Expandindo a clínica para além do consultório. (Carga horária: 4h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
2007 - 2007
Análise do Comportamento e cultura. (Carga horária: 4h). , Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.
Espanhol
Compreende Razoavelmente, Lê Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Qualidade de Vida no Trabalho.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: DOCÊNCIA.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Orientação profissional.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Saúde do trabalhador.
Organização de eventos
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Mesa Redonda Discussão em Alusão a Luta Antimanicomial 2025. 2025. (Outro).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Mesa Redonda ?Discutindo Riscos Psicossociais do Trabalho Novas Regulamentações. 2024. (Outro).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Feira das Profissões Unifor. 2024. .
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Feira das Profissões Unifor. 2023. .
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . VII DIA DEMASIADAMENTE HUMANO. DIANTE DA ESFINGE: DIÁLOGOS INTERDISCIPLINARES SOBRE OS AFETOS. 2023. (Outro).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Diálogos sobre Saúde Mental e Trabalho nas Organizações. 2018. (Outro).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Jornada de Psicologia. 2017. (Outro).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . ENCONTROS SOBRE SAÚDE E TRABALHO NA CONTEMPORANEIDADE. 2016. (Outro).
Participação em eventos
II Congresso Internacional sobre Violência de Gênero: ações estratégicas, políticas públicas e tecnologias. 2024. (Congresso).
XIII Congresso Brasileiro de Psicologia do Desenvolvimento (CBPD. 2024. (Congresso).
XIV Congresso de Orientação Profissional e de Carreria. 2019. (Congresso).
XIX CONGRESSO BRASILEIRO DE ERGONOMIA E XII FÓRUM DE CERTIFICAÇÃO DO ERGONOMISTA ? ABERGO 2019. CONDIÇÕES DE TRABALHO NA PRODUÇÃO DE CONFECÇÃO: UMA ANÁLISE DA ATIVIDADE DAS COSTUREIRAS. 2019. (Congresso).
Diálogos Sobre saúde Mental e Trabalho na Organizações. 2018. (Outra).
Jornada Saúde Mental nas Organizações.Saúde Mental na Organizações. 2018. (Outra).
Aplicação das Clinicas do Trabalho.Worshop. 2017. (Outra).
46ª Reunião Anual da Sociedade Brasileira de Psicologia. O contexto de trabalho das sacoleiras: o cotidiano de trabalho informal pela lente da pesquisa etnografica. 2016. (Congresso).
Encontros sobre Saúde e Trabalho na Contemporaneidade -I Mostra de Trabalho Observa-RH/LET.O trabalho das Mulheres Sacoleiras pela lente da Pesquisa Etnográfica. 2016. (Encontro).
VIII Congresso da Associação Latino Americana de Estudos sobre Trabalho ALAST. Trabalho das Mulheres Sacoleiras: modos de trabalhar na informalidade. 2016. (Congresso).
XVIII Encontro Nacional da ABRAPSO. O trabalho das sacoleiras pela lente fotográfica: o uso da fotografia na pesquisa etnográfica. 2015. (Congresso).
5a. conferência Internacional de Psicologia Comunitária. Vivência no estágio em docência: uma práxis na construção do conhecimento e formação docente. 2014. (Congresso).
8o.Congresso Norte-Nordeste de Psicologia. UMA EQUIPE DE ALTO DESEMPENHO: EXPERIÊNCIA COM BASE NOS TIPOS PSICOLÓGICOS DE JUNG.. 2013. (Congresso).
8o.Congresso Norte-Nordeste de Psicologia. PLANEJAMENTO DE CARREIRA EM UMA ORGANIZAÇÃO. 2013. (Congresso).
8o.Congresso Norte-Nordeste de Psicologia. TEORIAS E TÉCNICAS APLICADAS AO PLANEJAMENTO DE CARREIRA COM GESTORES EM UMA ORGANIZAÇÃO.. 2013. (Congresso).
I Colóquio Internacional e III Colóquio Nacional sobre a Clinica Humanista fenomenologicasta. 2013. (Simpósio).
Seminário de Práticas de RH do Ceará.UMA EXPERIÊNCIA COM BASE NOS TIPOS PSICOLÍGICOS DE JUNG. 2012. (Seminário).
7o. Congresso Brasileiro de Psicologia - Conpsi. IDENTIDADE SOCIAL DE CATADORES DE MATERIAL RECICLÁVEL: UMA VISÃO A PARTIR DA PERTENÇA GRUPAL.. 2011. (Congresso).
Práticas Integraticas I.OS DESAFIOS NA FORMAÇÃO DO PSICÓLOGO. 2011. (Outra).
III CONGRESSO BRASILEIRO PSICOLOGIA: CIÊNCIA E PROFISSÃO. EXPERIENCIA DE MONITORIA: UMA PRÁXIS NO DESENVOLVIMENTO DO PESQUISADOR E FORMAÇÃO DO DOCENTE. 2010. (Congresso).
X ENCONTRO DE INICIAÇÃO À DOCÊNCIA DA UNIFOR.VIVÊNCIAS NA MONITORIA: PERCURSOS DA PRODUÇÃO DO CONHECIMENTO CIENTÍFICOE DA FORMAÇÃO DO DOCENTE. 2010. (Encontro).
XVI ENCONTRO DE INICAÇÃO À PESQUISA DA UNIFOR.SOCIEDADE, FAMÍLIA E DEPENDÊNCIA QUÍMICA. 2010. (Encontro).
I Colóquio sobre a Clínica Humanista-Fenomenológica. 2009. (Encontro).
VI Congresso Norte e Nordeste de Psicologia. a problemática do álcool e drogadicção e o papel do psicólogo :à luz da Psicologia Social. 2009. (Congresso).
VI Congresso Norte e Nordeste de Psicologia -CONPSI. Saúde , trabalho e identidade nos coletores de lixo da cidade de Fortaleza. 2009. (Congresso).
VI Congresso Norte e Nordeste de Psicologia - CONPSI. 2009. (Congresso).
VI Congresso Norte Nordeste de Psicologia - CONPSI. Uma visão dagravidez na adolescência através da Psicologia Social. 2009. (Congresso).
XIV Semana de Psicologia da Unifor.Psicologia e Pesquisa: troca de experiências. 2009. (Encontro).
Colóquio sobre Infância. 2008. (Seminário).
I Colóquio Internacional de Psicanálise da UFC. 2008. (Outra).
VI congresso do NUPEC. 2008. (Congresso).
II Encontro Nordestino de Análise do Comportamento. 2007. (Encontro).
Participação em bancas
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; MASCARENHAS, L. F.. A IMPORTÂNCIA DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS NA PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL. 2018. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário 7 de setembro.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. A importância da arte terapia para o desenvolvimento de crianças com o transtorno dp espectro autista. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em psicologia) - Universidade de Fortaleza.
BAIÃO, DARLI CHAHINE;ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. FLEXIBILIDADE NO TRABALHO COMO MODELO DE GESTÃO. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; BAIÃO, D. C.. Desenvolvimento de carreira e intervenções de Life Designer Counseling. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; BAIÃO, D. C.. "Succession": um estudo sobre a sucessão em empresa familiar. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; FERREIRA, A. C. C.. Atuação do picólogo organizacional: um enfoque na saúde e qualidade de vida no trabalho. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; PASSOS, P.. A transformação da cultura organizacional na sucessão familiar de uma empresa de agronegócio: um estudo de caso. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; LIRA, F. F. M.. A PANDEMIA E A SAÚDE MENTAL DOS PROFISSIONAIS DE SAÚDE E A SÍNDORME DE BURNOULT. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; FERREIRA, A. C. C.. O IMPACTO DO USO DAS FORÇAS INDIVIDUAIS NO ENGAJAMENTO E PRODUTIVIDADE ORGANIZACIONAL. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; FERREIRA, A. C. C.. OS DESAFIOS ENFRENTADOS POR MULHERES EM CARGOS DE LIDERANÇA. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; VALE, S. F.. O trabalho noturno e as suas repercussões na saúde dos trabalhadores. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
DIOGENS, E. V.;ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. SOBRE A VIOLÊNCIA CONTRA MULHERES: UM ESTUDO DAS MÍDIA SOCIAIS. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; PARENTE JUNIOR, P. A.. UM ESTUDO SOBRE RELACIONAMENTOS ABUSIVOS: AMOR E PODER. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; VITORINO, G. T.. À MEIA LUZ: uma análise fílmica acerca da violência psicológica. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; FERREIRA, A. C. C.. Os antecedentes e as consequências do comprometimento. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; LIRA, F. F. M.. RISCOS E FATORES DE RISCOS PSICOSSOCIAIS NO TELETRABALHO NA COVID-19: UMA REVISÃO INTEGRATIVA. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; MATOS, T. G. R.. A REALIDADE DAS MÃES TRABALHADORAS E A BUSCA DE APOIO NAS REDES SOCIAIS. 2020 - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. OS DESAFIOS DE INSERÇÃO DOS EGRESSOS DO SISTEMA PRISIONAL NO MERCADO FORMAL DE TRABALHO. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; FONTENELLE, M. F.. DESEMPREGO JUVENIL: A EXPERIÊNCIA DE INSERÇÃO DOS JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO. 2020 - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; BAIÃO, D. C.. Relações de trabalho e adoecimento em um orgão do poder judiciario. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; BAIÃO, D. C.. Estilo de Liderança e seu Impacto no Clima Organizacional. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; BAIÃO, D. C.. A inserção das pessoas com deficiência no mercado de trabalho. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ROMERO, K. C.;ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. Assédio Moral nas relações de Trabalho e o Estresse Ocupacional. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Pedagogia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. OS DESAFIOS DO PSICÓLOGO NO PROCESSO DE HUMANIZAÇÃO NA GESTÃO DE PESSOAS. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. A escolha profissional na adolescência: as identidade na Pós Modernidade. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. O trabalho com pacients oncologicos: impactos na saúde dos técnicos de enfermagem. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. As influencias que a família exerce na escolha profisional do jovem. 2017.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; MELO, A. S. E.. Do sonho a realidade: um estudo sobre as representações socias da escola privada em realção a aprovação no vestibular. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; CARVALHO, J. Q.. Um jeito de ensinar e aprender: revisitando a aprendizagem centrada no aluno. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; VALE, S. F.. A escuta e o processo psicoterapéutico na abordagens humanistas. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
CAVALCANTE, R. M. F.;ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. Nasceu uma mãe! Reflexões sobre a gravide na adolescência. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
BONFATTI, X. D.;ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. O sentido da vida e o vazio existencial na pós modernidade. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. O trabalho voluntário na contemporaneidade. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. As implicações da centralidade do trabalho na contemporaneidade. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; LIMA, J.. A experiência vivida da maternidade na contemporaneidade. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. Identidade e cultura: o adoecimento sob a ótica da Psicopatologia Crítica. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; VALE, S. F.. Autismo e família: uma abordagem multiprofissional de apoio aos cuidadores. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE; VIANA, L. M. M.. Ergonomia cognitiva aplicada a situação crítica: uma análise comparativa. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
ANDRADE, A.;ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. Trabalho e adoecimento: uma relação sob o olhar da Gestalt-Terapia e a clínica do trabalho. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
HOLANDA, T. C. M.;ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. As possibilidades de se trabalhar com a psicoterapia breve e a abordagem psicanalítica no plantão psicológico. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
MAI FILHO, O. N.;ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE. O autismo sob o olhar da Gestalt-Terapia: uma discussão da inclusão escolar. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza.
Orientou
A influência da mídia na insatisfação da imagem corporal; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Projeto de Vida e a perspectiva de futuro perante o mercado de trabalho para jovens que se encontram em situação de vulnerabilidade social; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
IMPORTÂNCIA DAS AÇÕES IMPLEMENTADAS APÓS PESQUISA DE CLIMA EM UM CENTRO DE DISTRIBUIÇÃO DE MEDICAMENTOS; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Diversidade Sexual na Escola: limites e possibilidades; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
A violência no trabalho e seus desdobramentos: um olhar a partir da psicodinâmica do trabalho; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Programa de enriquecimento instrumental - PEI: uma alternativa para as políticas públicas educacionais; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Vínculo mãe-bebê e comunicação silenciosa que promove o processo de constituição da subjetividade do bebê; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Ser homem ou ser mulher é consequencia da distinção entre os sexos?; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
A reintegração social no sistema prisional por meio do trabalho e as contribuições da Psicologia; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Qualidade de vida de alcoolistas; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Vivências do luto em mães queperderam seus filhos de forma trágica; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Pedaço de mim: reflexões acerca do luto materno a partir do livro de Jack Hance; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Psicologia e mediação de conflito; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Holanda; Aposentadoria: delicias e dissabores - reflexdões e contribuições da psicologia; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Universidade de Fortaleza; Orientador: Noalia Magna de Araújo;
Produções bibliográficas
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MACIEL, REGINA HELOISA ; BRAGA, NATALIA LOPES ; BAIÃO, DARLI CHAHINE ; ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE ; CUNHA, LIVIA ROSA DE ARAUJO ; CORTEZ, JESSICA HANNAH RODRIGUES ; PINHEIRO, GIOVANNA CAMPOS ; RODRIGUES, LUCIANE . O trabalho em associações e cooperativas: os empreendimentos, redes de contato e saúde dos trabalhadores. CUADERNOS DE PSICOLOGIA , v. 26, p. e2049, 2024.
-
BRAGA, N. L ; ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE ; MACIEL, R. H. . Condições do trabalho da mulher: Uma revisão integrativa da literatura brasileira. REVISTA DE PSICOLOGIA : TEORIA E PRÁTICA (ONLINE) , v. 21, p. 211-231, 2019.
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MATOS, T. G. R. ; MACIEL, R. H. M. O. ; VIANA, L. M. M. ; BRAGA, N. L. ; ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE ; FONTENELLE, M. F. . Catadores de materiais recicláveis: suas rotinas, riscos e acidentes de trabalho. Coletânea de artigos do PPSUS 3 , v. 3, p. 139-150, 2016.
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ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE ; BAIÃO, D. C. . Jornada Saúde Mental nas Organizações. 2017. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . A trajetória de uma Gestalt-Terapeuta. 2015. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . As práticas profissionais dos psicólogos e sua inter-relações com os processos psicológicos. 2015. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Práxis e pesquisa em Psicologia: interfaces com os Procesos Psicológicos. 2015. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Vivências de uma GEstalt Terapeuta II. 2015. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Palestra: Normatização American Psychological Association (APA). 2015. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Vivência de uma Gestal Terapeuta Iniciante. 2014. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Pelestra Gestal-terapia: formação e prática clínica. 2013. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE ; SIMEÃO, M. O. . Desenvolvimento de Lideres : uma experiencia com base nos tipos psicológicos do Jung. 2012. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Os Desafios na Formação do Psicólogo. 2011. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Psicologia e Pesquisa: troca de Experiências. 2009. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . XIX ENCONTRO DE INICIAÇÃO À DOCÊNCIA da UNIFOR. 2019. (Avaliação de trabalho de encontro de iniciação científica).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . XVIII ENCONTRO DE INICIAÇÃO À DOCÊNCIA. 2018. (Avaliação de trabalho de encontro de iniciação científica).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE ; BAIÃO, D. C. . Introduçãoao Mundo do Trabalho. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . XXIII Encontro de Iniciação à Pesquisa. 2017. (Cordenador de Sessão na área de Ciência da Saúde).
ARAÚJO, NOÁLIA MAGNA DE . Avaliadora ad hoc do Processo de Submissão de Projetos de Pesquisa e de Grupos de Estudo, do Programa de Iniciação Científica (PROIC). 2016. (Avaliação Projeto Grupo de Pesquisa).
Projetos de pesquisa
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2017 - Atual
Condições de Trabalho e Vida em Facções de Costura, Descrição: Projeto submetido Edital 30/2017 da Divisão de Pesquisa Desenvolvimento e Inovação da Universidade de Fortaleza. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Noalia Magna de Araújo - Integrante / Regina Hloisa Mattei de Oliveira Maciel - Coordenador / Tereza Glaucia Rocha Matos - Integrante / Rosemary Cavalcante Gonçalves - Integrante.
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2013 - 2015
Trabalho informal: trajetória e inserção da mulher na atividade de sacoleira, Descrição: Esta pesquisa tem por objetivo conhecer a trajetória profissional e de vida das mulheres que atuam no contexto de trabalho informal, especificamente, as que estão desenvolvendo suas atividades profissionais como sacoleiras.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Noalia Magna de Araújo - Coordenador / Tereza Glaucia Rocha Matos - Integrante.
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2013 - 2015
Sistema de Determinação da Curva de Desempenho de Operadores de Sistema com base no Levantamento e Análise do Perfil Comportamental, Descrição: O objetivo do projeto é analisar a atividade cognitiva do trabalho dos operadores do Centro de Controle de distribuição de energia do estado do Ceará. Os métodos envolvem a análise hierárquica das tarefas, análise de erros, análise das atividades por meio de protocolo verbal e análise macroergonòmica da empresa e setor.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (1) .. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) Doutorado: (1) . , Integrantes: Noalia Magna de Araújo - Integrante / Regina Hloisa Mattei de Oliveira Maciel - Coordenador / Tereza Glaucia Rocha Matos - Integrante / Luciana Maria Maia Viana - Integrante / Rosemary Cavalcante Gonçalves - Integrante / José Eurico de Vasconcelos Filho - Integrante / Mariana Aguiar Alcantara de Brito - Integrante / Maximiria Holanda - Integrante / Hamilton Viana - Integrante.
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2012 - Atual
Psicologia social, trabalho, identidade, saúde., Descrição: A partir das orientações da Psicologia social e do trabalho, o projeto tem como objetivo analisar os ambientes sociais, organizacionais e do trabalho e as interrelações com os modos de produção da subjetividade, identidade e saúde. Identificar os diferentes sentidos que o trabalho assume na contemporaneidade e as formas de interação com os diversos cenários.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) Doutorado: (3) . , Integrantes: Noalia Magna de Araújo - Integrante / Regina Hloisa Mattei de Oliveira Maciel - Integrante / Tereza Glaucia Rocha Matos - Coordenador / Luiza de Andrade Braga Farias - Integrante / Allana Ribeiro Porto - Integrante / Roberta da Silva - Integrante / Marcizo Veimar Cordeiro Viana Filho - Integrante.
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2010 - 2011
Saúde , Trabalho e Identidade nos coletores de lixo da cidade de Fortaleza, Descrição: Ref. Processo 09100044-0 - Edital 002/2009 Programa de Pesquisa para o SUS - PPSUS. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) . , Integrantes: Noalia Magna de Araújo - Integrante / Regina Hloisa Mattei de Oliveira Maciel - Integrante / Tereza Glaucia Rocha Matos - Coordenador / Gildésio Freire Carvalho - Integrante., Financiador(es): Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.
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2009 - 2010
Saúde, Trabalho e Identidade nos Coletores de Lixo da Cidade de Fortaleza, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Noalia Magna de Araújo - Integrante / Ana Beatriz Correia Mendes - Integrante / Regina Hloisa Mattei de Oliveira Maciel - Coordenador / Priscila Teles Siebra - Integrante / Maria Eulaidia de Araújo Vieira - Integrante / Tereza Glaucia Rocha Matos - Integrante / Marselle Fernandes Fontenelle - Integrante / Cildevânia Araújo Mota - Integrante., Financiador(es): Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.
Prêmios
2013
Aprovada em 5o.lugar na seleção para o mestrado em Psicologia, Universidade de Fortaleza.
Histórico profissional
Experiência profissional
2013 - Atual
Consultório ClínicoVínculo: OUTROS, Enquadramento Funcional: Psicologo Clinico - Psicoterapeuta, Carga horária: 12
Outras informações:
Psicologa clínica em consultório particular (Adolescente, adulto. Orientação Profissional e de Carreira).
2011 - 2012
EIM Instalações IndustriaisVínculo: FUNCIONÁRIA, Enquadramento Funcional: Analista RH, Carga horária: 44
Outras informações:
Iniciou em 08/2011 como estágio em RH, seguida de contratação como assistente e passando a analista RH - T&D.
Atividades desenvolvidas:
Implementação do programas de treinamento e desenvolvimento pessoal;
Levantamento de Necessidades de Treinamento - LNT;
Plano anula de treinamento
Aplicação a avaliação de eficácia de treinamento;
Descrição de Cargo;
Mapeamento de Competências;
Projeto de desenvolvimento de liderança
Pesquisa de Clima;
Endomarketing;
2023 - Atual
Universidade de FortalezaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora Geral Graduação Psicologia, Carga horária: 40
2020 - Atual
Universidade de FortalezaVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 26
Outras informações:
Disciplina/Módulo: PRÁTICA INTEGRATIVA I
Disciplina/Módulo: TRABALHO NA CONTEMPORANEIDADE
Disciplina/Módulo: ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL E PROJETO DE VIDA
Disciplina/ Módulo: ESTÁGIO I PROCESSOS E GESTÃO EM SAÚDE DO TRABALHADOR
Disciplina/ Módulo: ESTÁGIO II PROCESSOS E GESTÃO EM SAÚDE DO TRABALHADOR
MEMBRO NÚCLEO DOCENTE ESTRUTURANTE - NDE
2018 - Atual
Universidade de FortalezaVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 24
Outras informações:
Disciplina/Módulo: PRÁTICA INTEGRATIVA I
Disciplina/Módulo: TRABALHO NA CONTEMPORANEIDADE
Disciplina/Módulo: TEORIAS E TÉCNICAS DE INTERVENÇÕES GRUPAIS - TTIG TÉORICA E PRÁTICA.
Disciplina/ Módulo: ESTÁGIO I PROCESSOS E GESTÃO EM SAÚDE DO TRABALHADOR
Disciplina/ Módulo: ESTÁGIO II PROCESSOS E GESTÃO EM SAÚDE DO TRABALHADOR
MEMBRO NÚCLEO DOCENTE ESTRUTURANTE - NDE
2017 - Atual
Universidade de FortalezaVínculo: Professora, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 24
Outras informações:
Disciplina/Módulo: PRÁTICA INTEGRATIVA I.
Disciplina/Módulo: PRÁTICA INTEGRATIVA III.
Disciplina/Módulo: TRABALHO NA CONTEMPORANEIDADE
Disciplina/Módulo: ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL E PROJETO DE VIDA
Disciplina/Módulo: POLITICAS SOCIAIS CIDADANIA E DIREITOS HUMANOS
Disciplina/Módulo: TEORIA E TÉCNICAS DE INTERVENÇÃO GRUPAL - TTIG TEÓRICA E PRÁTICA
2016 - Atual
Universidade de FortalezaVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 22
Outras informações:
Disciplina: PSICOPATOLOGIA DO TRABALHO
Disciplina: SAÚDE QUALIDADE DE VIDA TRABALHO
Disciplina: POLÍTICAS SOCIAIS CIDADANIA E DIREITOS HUMANOS
Disciplina: ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL E PROJETO DE VIDA
2021 - 2023
Universidade de FortalezaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora Adjunta Graduação Psicologia, Carga horária: 40
2015 - 2015
Universidade de FortalezaVínculo: Voluntário, Enquadramento Funcional: Estagiário Docente - Monitoria, Carga horária: 18
Outras informações:
Disciplina:Psicologia Social II
Código/Turma: M35CD (51)
Pré-requisito: H016 - Psicologia Social I
Nº de Créditos: 4.00
Professor(es): Tereza Glaucia Rocha Matos
2015 - 2015
Universidade de FortalezaVínculo: Estagiário Docente, Enquadramento Funcional: Estagiário Docente - Voluntário, Carga horária: 18
Outras informações:
Disciplina: Pesquisa Qualitativa
Código, turma e horário: H044 ? T51 ? M6AB
Número de créditos: 02
Professora: Regina Heloisa Maciel
2013 - 2015
Universidade de FortalezaVínculo: Bolsista CAPES, Enquadramento Funcional: Bolsista CAPES Modalidade Taxa, Carga horária: 20
Outras informações:
Bolsista PROSUP-CAPES integrante do Programa de Desenvolvimento e Aperfeiçoamento Docente (PRODAD). experiência cujo objetivo é proporcionar excelência na formação de recursos humanos de alto nível para as atividades acadêmicas. Durante o período de 12 meses,desenvolvi atividades no Programa de Educação para o Trabalho (PET) Saúde - SOS Emergencia, dando apoio docente à tutoria de bolsista da graduação. No período de 18 meses ainda vinculada ao PRODAD, fiquei lotada na atividade de co-orietadora de Trabalho de Conclusão de Curso-TCC na graduação em Psicologia, UNIFOR.
2013 - 2013
Universidade de FortalezaVínculo: Estagiário, Enquadramento Funcional: Estagiário Docente, Carga horária: 4
Outras informações:
Disciplina/Módulo: ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL e PROJETO DE VIDA
Código, turma e horário: H072 (53/N24AB)
Número de créditos: 04 (72h)
2010 - 2010
Universidade de FortalezaVínculo: Institucional, Enquadramento Funcional: Monitoria, Carga horária: 12
2009 - 2010
Universidade de FortalezaVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Bolsista PIBIC/FUNCAP/UNIFOR, Carga horária: 12
2008 - 2009
Universidade de FortalezaVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Bolsista PAVIC, Carga horária: 12
2010 - 2011
Studart RH ConsultoriaVínculo: Estagiário, Enquadramento Funcional: Estagío Supervisionado, Carga horária: 20
Outras informações:
Atuando nos processos de Recrutamento e Seleção de Pessoas
Avaliação de Perfil e de Potencial
Pesquisa de Clima
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Noália Magna de Araújo e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Confirma a exclusão?