Sigrid Luciane Luchtemberg Mota
Possui graduação em Psicologia - Bacharel e Psicólogo pela Universidade do Sul de Santa Catarina (2002). Especialista em MBA Gestão de Pessoas pela UNESC (2006). Possui experiência na área de Psicologia Organizacional, Gestão de Pessoas e Psicoterapia.
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Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em andamento em Pós graduação em terapia cognitiva comportamental
2014 - Atual
Especialização em andamento em Formação em Psicodrama
2007 - Atual
Locus/Patner
Título: Não definido
Especialização em MBA em Gestão de Pessoas/Formação Magistério sup.
2004 - 2006
Universidade do Extremo Sul Catarinense
Título: Proposta de um plano de desenvolvimento organizacional para uma empresa de confecção do município de Araranguá-SC
Orientador: Roberto Dagostin
Especialização em Formação em Orientação Profissional
2001 - 2002
Graduação em Psicológia - Bacharel e Psicólogo
1998 - 2002
Universidade do Sul de Santa Catarina
Título: Um estudo sobre a qualidade de serviços das balconistas
Orientador: Moramei Espíndula de Moraes
Formação complementar
2018 - 2018
Elaboração de documentos psicológicos: do planejamento à redação. (Carga horária: 7h). , Instituto Catarinense de Educação e Acolhimento em Psicologia, INCEAP, Brasil.
2017 - 2017
Workshop COACHING COM PSICODRAMA. (Carga horária: 8h). , Viver Psicologia, VIVER PSICOLOGIA, Brasil.
2016 - 2016
Extensão universitária em NEUROCIÊNCIA COMPORTAMENTAL. (Carga horária: 60h). , Universidade do Extremo Sul Catarinense, UNESC, Brasil.
2015 - 2015
Cooperação. (Carga horária: 30h). , Escola educacional Técnica, SATC, Brasil.
2015 - 2015
Reabilitação Neuropsicológica. (Carga horária: 90h). , Ciclo CEAP, CICLO CEAP, Brasil.
2014 - 2014
Workshop Cinedrama. (Carga horária: 9h). , Viver Psicologia, VIVER PSICOLOGIA, Brasil.
2014 - 2014
Neurofeedback. (Carga horária: 14h). , Brain-trainer, BRAIN-TRAINER, Brasil.
2014 - 2014
Avanços das terapias cognitivas e tratamento. (Carga horária: 2h). , Universidade do Extremo Sul Catarinense, UNESC, Brasil.
2013 - 2013
Inovação em gestão de pessoas. (Carga horária: 2h). , Escola educacional Técnica, SATC, Brasil.
2012 - 2012
Educação de valor: competência e ética. (Carga horária: 20h). , Escola educacional Técnica, SATC, Brasil.
2012 - 2012
Curso de cerimonial público e empresarial. (Carga horária: 14h). , Escola do Legislativo de Santa Catarina, LEGISLATIVO SC, Brasil.
2011 - 2011
Ensinando inteligência. (Carga horária: 3h). , Escola educacional Técnica, SATC, Brasil.
2011 - 2011
VIII Jornada de Psicodrama: Grupos e psicodrama. (Carga horária: 15h). , Locus/Patner, LOCUS, Brasil.
2010 - 2010
Sistemas de avaliação da Educação Superior e ENADE. (Carga horária: 8h). , Faculdade SATC, FASATC, Brasil.
2010 - 2010
Ensinando inteligência. (Carga horária: 2h). , Escola educacional Técnica, SATC, Brasil.
2010 - 2010
A relação professor e aluno no processo educativo. (Carga horária: 4h). , Universidade do Sul de Santa Catarina, UNISUL, Brasil.
2009 - 2009
Avaliação Institucional e Enade. (Carga horária: 8h). , Faculdade SATC, FASATC, Brasil.
2006 - 2006
Liderança e formação de equipes. (Carga horária: 20h). , Ass. comercial do vale do Araranguá, ACIVA, Brasil.
2004 - 2004
Argila espelho da auto-expressão. (Carga horária: 12h). , Psi. Mª da Glória C. Bozza, PSI, Brasil.
2004 - 2004
Oratória. (Carga horária: 8h). , Angelgres Rev. Cerâmicos Lda, ANGELGRES, Brasil.
2003 - 2003
Extensão universitária em Formação em mediação e negociação. (Carga horária: 80h). , Universidade do Sul de Santa Catarina, UNISUL, Brasil.
2003 - 2003
Técnicas de recrutamento e seleção. (Carga horária: 16h). , Extensão Empresarial Ltda, EXTENSÃO, Brasil.
2002 - 2002
Liderança e Competitividade. (Carga horária: 40h). , SENAI - Departamento Regional de Santa Catarina, SENAI/DR/SC, Brasil.
2002 - 2002
Liderar. (Carga horária: 48h). , Sebrae - SC, SEBRAE, Brasil.
2001 - 2001
Extensão universitária em A transição da escola para o trabalho -papel da OP. (Carga horária: 6h). , Universidade Federal de Santa Catarina, UFSC, Brasil.
2000 - 2000
Extensão universitária em Psicologia, trabalho e compromisso social. (Carga horária: 30h). , Universidade Federal de Santa Catarina, UFSC, Brasil.
1999 - 1999
Como iniciar um econegócio. (Carga horária: 60h). , Fundação de Estudos e Pesquisas Sócio-Econômicas, FEPESE, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.
Participação em eventos
Feira de Ciências e Tecnologia. Transformando talentos em negócios - como montar um plano de negócios. 2018. (Feira).
XIV SIMPÓSIO DE NEUROCIÊNCIAS NA INTERFACE CÉREBRO MENTE. 2016. (Seminário).
I Congresso Wainer de Psicoterapias Cognitivas. 2015. (Congresso).
II Fórum Mundial de Educação Profissional e Tecnológica. Implantação do programa 5S Academia Nadolu. 2012. (Congresso).
1º Seminário de Pesquisa, Extensão e Inovação do IFSC - SEPEI. 2011. (Seminário).
1º Seminário de Pesquisa, Extensão e Inovação do IFSC - SEPEI.Implantação do programa 5S Academia Nadolu. 2011. (Seminário).
1º Seminário de Pesquisa, Extensão e Inovação do IFSC - SEPEI.Implantação do programa 5S Academia Nadolu. 2011. (Seminário).
Feira de Ciências e Tecnologia. Avaliador apresentação dos trabalhos do ensino fundamental. 2011. (Feira).
VI Jornada Locus de Psicodrama: terapia de casal.Terapia de casal e psicodrama: um casamento perfeito. 2009. (Encontro).
VIII Seminário CIPAMIN.Motivação. 2008. (Seminário).
V Jornada Locus de Psicodrama e Sociodrama Organizacional. 2008. (Simpósio).
IV Jornada locus de psicodrama. 2007. (Simpósio).
Seminário Saúde do trabalhador.Abordagens teórico-metodológicas em saúde mental e trabalho. 2007. (Seminário).
Unisul Contexto.Competências humanas: fator de sucesso nas organizações. 2007. (Oficina).
VII Encontro Catarinense de Saúde Mental e Seminário Internacional Saúde Mental e Cultural. 2007. (Seminário).
Palestra ofício de mestre - Miguel Arroyo. 2006. (Encontro).
Curso de capacitação da secretaria municipal de desenvolvimento social e habitação.Palestra motivação. 2005. (Encontro).
IV Cliclo de debates em Psicologia da Unisul.A Psicologia no contexto Empresarial. 2005. (Seminário).
Palestra: a psicologia no contexto empresarial.IV Noite do Ciclo de Debates em Psicologia. 2005. (Encontro).
Debate:O papel do psicólogo frente a competição das organizações.Psicologia das organizações. 2004. (Encontro).
I Congresso estadual de educação. 2003. (Congresso).
Palestra: Curso de Psicologia Unisul.Palestra: O papel do psicólogo na gestão de RH. 2003. (Encontro).
II seminário de psicologia organizacional e do trabalho.O gerenciamento dos recursos humanos nas organizações. 2002. (Encontro).
IX Semana do curso de psicologia. 2001. (Simpósio).
VIII Seminário de recursos humanos. 2000. (Seminário).
I Jornada catarinense de psicologia. 1998. (Encontro).
Participação em bancas
FERNANDES, J. L.; CASTRO, A.;MOTA, S. L. L.. A influência da prática do teatro no desenvolvimento da espontaneidade: uma pesquisa com alunos de uma escola de teatro. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade do Extremo Sul Catarinense.
Produções bibliográficas
-
MOTA, S. L. L. ; Bruna Dagostim ; Karina Mendes Souza ; MONDO, P. S. S. . Implantação do programa 5S Academia Nadolu. 2011. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
Outras produções
MOTA, S. L. L. . Competências Humanas: fator de sucesso nas organizações. 2007. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
MOTA, S. L. L. . Desenvolvimento de liderança. 2006. .
MOTA, S. L. L. . Curso de Relações Humanas. 2006. .
MOTA, S. L. L. . Desenvolvimento de Liderança. 2005. .
MOTA, S. L. L. . Curso de relações humanas. 2005. .
MOTA, S. L. L. . Desenvolvimento da comunicação interpessoal. 2005. .
MOTA, S. L. L. . Palestra de Orientação Profissional. 2004. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
MOTA, S. L. L. . Curso de Relações Humanas. 2004. .
MOTA, S. L. L. . Curso de Relações Humanas no trabalho. 2004. .
MOTA, S. L. L. . Educação e cidadania na empresa. 2004. (Coordenação projeto).
MOTA, S. L. L. . Palestra de orientação Profissional. 2003. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
Projetos de pesquisa
-
2000 - 2000
Segurança no trabalho: um diferencial para a competitividade da empresa na lavanderia industrial, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Sigrid Luciane Luchtemberg Mota - Coordenador.
Histórico profissional
Endereço profissional
-
Faculdade SATC. , Rua Pascoal Meller, 73, Universitário, 88802420 - Criciúma, SC - Brasil, Telefone: (48) 4317535
Experiência profissional
2008 - Atual
Faculdade SATCVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 2
2005 - Atual
Escola educacional TécnicaVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 20
2009 - 2011
Universidade do Sul de Santa CatarinaVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 5
2007 - 2008
Universidade do Sul de Santa CatarinaVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 10
2006 - 2007
Michel importações LtdaVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Psicóloga organizacional, Carga horária: 20
2003 - 2005
AngelGres Revestimentos Cerâmicos LtdaVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Psicologa organizacional, Carga horária: 20
2002 - 2002
AngelGres Revestimentos Cerâmicos LtdaVínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiario de psicologia, Carga horária: 20
2005 - 2005
Industrial PagéVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Psicóloga organizacional, Carga horária: 20
2014 - Atual
consultório de psicologiaVínculo: Profissional Liberal, Enquadramento Funcional: Psicóloga Clínica, Carga horária: 15
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