Iara Labaki Suckau

Outras informações:
Prestação de atividades de natureza continuada, de assessoramento e de monitoramento, no que tange à atuação em contratação administrativa, registro, cadastro e manutenção de contratos, bem como em processos seletivos; através de atendimento e esclarecimentos ao público interno e externo e também no que tange ao demais processos e procedimentos da administração municipal em recursos humanos relacionados, como as referentes às áreas de logística, de emissão, conferência e arquivamento de documentos; realizando também estudos, pesquisas, minutas, pareceres e outras atividades correlatas.- Elaboração e divulgação de propostas de implantação de gestão por competências e inovação tecnológica no BH Digital. Gestão do Núcleo de Protocolo da Equipe de Manutenção de Contratos (2025). Já criado o POP da sua tramitação de documentos. - Gestão do Projeto Inicial da Organização do Arquivo, também recrutando, treinando e liderando equipe, utilizando Sprints, gestão horizontal e colaborativa para criar segurança psicológica, escuta ativa, alinhamento de expectativas e incentivo a feedbacks (2024). Em 45 dias, 30 encaminhado. - Gestão de suprimentos e manutenção de materiais(2023-2024). 100 das demandas que dependiam da ação do setor atendidas- Líder Scrum Master na gestão de documentos de programas sazonais(2024). 89 (149 de 168) em 3 meses das pendências documentais resolvidas, 100 do possível realizado - Participação na Gestão do projeto do informativo online interno. Também gerindo e liderando a execução(2022-2023). Projeto não executado: a ideia se transformou no Portal de atendimento de RH- Participação na gestão de projeto e na liderança da execução do informativo impresso interno do departamento(2021-2022). Continua até 2025, em outras mãos.- Participação, em 2020, na elaboração de projeto de ginástica laboral no prédio da SMSA, através de curso com trabalho final pela UFMG - PROMOÇÃO DA SAÚDE DOS TRABALHADORES DO SUS. Implantado. Retomado em 202

Outras informações:
Prestação de atividades relacionadas à contratação administrativa e registro de contratos, bem como as de apoio a processos seletivos, cadastro e manutenção de contratos, além das de apoio às atividades relacionadas aos efetivos; através de atendimento e esclarecimentos ao público interno e externo; da efetuação e auxílio no requerimento e preenchimento de processos, guias e outros impressos, bem como na execução de demais atividades relacionadas ao tratamento documental e processual; da otimização dascomunicações internas e externas; da contribuição para os processos de automação, como alimentação de dados nos sistemas, agilizando as rotinas detrabalho; das atividades relacionadas à colaboração na realização de pesquisas, estudos e levantamento de dados para a atuação na formulação de planos, programas, projetos e ações públicas.

Outras informações:
- Acompanhamento das equipes da COMDEC nas vistorias de campo para análises de riscos construtivos e geológicos, com o propósito de evitar / minimizar desastres e restabelecer a normalidade do convívio social.- Participação no Sistema de Comando de Operações - SCO, na Secretaria Municipal de Meio Ambiente, com o propósito de mitigar desastres ambientais.

Outras informações:
Programa de Ação Social II (PAS II) - Projeto Engenharia na Escola e Tecnologia Social: em grupo, foi avaliado o grau de conhecimento de alunos de escolas públicas a respeito do PROUNI e ENEM e suas aspirações profissionais. Em outro momento, foi dado o feedback da pesquisa, com compartilhamento do seu resultado.

Outras informações:
Programa de Ação Social I (PAS I) - Projeto Engenharia na Escola - Acessibilidade para Cadeirantes: em grupo, foi desenvolvido um projeto para implantação de acessibilidade para cadeirantes em uma escola pública.

Outras informações:
Março de 2017 a Junho de 2017: Professora particular de alunos do 1 Grau.Agosto de 2011 a Junho de 2017: Suporte na elaboração de monografias, artigos e outros trabalhos de alunos universitários.

Outras informações:
Elaboração de projetos para tratamento de efluentes liquídos, efluentes atmosféricos e resíduos sólidos de pequenos empreendimentos.

Outras informações:
- Projeto Festivelhas "Arte e transformação na capital mineira do folclore" - município de Jequitibá: Preparação de oficinas culturais e ambientais junto à Trupe Gaia, visando fortalecer a construção da agenda cultural para a bacia hidrográfica do Rio das Velhas. (ago/2007 a set/2007) - Seminário Internacional 3 Switch Cientific Meeting - Gestão Sustentável de Águas Urbanas: Voluntária na participação de reuniões, seminários e grupos de trabalho. (nov 2007 a dez 2007)

Outras informações:
Manutenção de site de ONG, encaminhando respostas às perguntas dos visitantes do site, redigindo matérias, participando de reuniões, elaborando sugestões .

Outras informações:
Participação na revisão e elaboração de planos de redes de monitoramento de recursos hídricos (efluentes, águas superficiais, subterrâneas e potáveis), através da avaliação de qualidade pela análise das amostras; do banco de dados; da legislação e das condições vigentes; do background; da análise e do cadastro de poços de injeção, de abastecimento e de monitoramento.

Outras informações:
Manipulação de bases de dados geográficos e alfanuméricos de sistemas de informações geográficas (ARCGIS); vendas de imagens de satélite, de produtos ESRI; elaboração de propostas comerciais.

Outras informações:
Educação Ambiental: aplicação de oficinas e palestras; mobilização da sociedade; orientação a alunos e professores das escolas públicas da bacia hidrográfica do Córrego Cardoso, em parceria do Projeto Manuelzão, do Centro de Ecologia Integral e da Superintendência de Limpeza Urbana de Belo Horizonte.Março de 2004 a Dezembro de 2004:Orientador / Professor Coordenador do Projeto: Eduardo Neto

Outras informações:
Educação Ambiental: aplicação de oficinas e palestras; mobilização da sociedade; orientação a alunos e professores das escolas públicas da bacia hidrográfica do Córrego Cardoso, em parceria do Projeto Manuelzão, do Centro de Ecologia Integral e da Superintendência de Limpeza Urbana de Belo Horizonte.Maio de 2003 a Novembro de 2003:Orientadora / Professora Coordenadora do Projeto: Renata Silvino

Outras informações:
Assistente de produção dos seminários de desenvolvimento pessoal: "Excelência - na zona de desempenho", "Dinheiro - da preocupação à liberdade", "Sexo e Intimidade - da complicação à possibilidade", "Ser Aqui Agora - onde a vida é do jeito que é", "Ser Extraordinário - a arte e a prática de viver de possibilidade" e "Criando Felicidade - a pura alegria de estar vivo". Atuação contatando pessoas que já fizeram um dos programas, por telefone, para participarem dos novos, atuando também nas ligações de boas-vindas, na lista de presença e na formação de grupos de convidados e participantes.

Outras informações:
O líder é instrumento para trazer práticas de ser extraordinário para o dia-a-dia dos participantes e proporcionar a oportunidade de examinar, criar e ter acesso prático ao que significa projetar e viver uma vida extraordinária - uma vida que convida ao inesperado e ao que é possível além do comum. Ele conduz a equipe também na realização de tarefas que proporcionam estas realizações.