Maria Marlene da Silva Faria
Possui graduação em Psicologia pela Universidade de Caxias do Sul (1996).Especialista em Psicologia social e Institucional:Instituições em Análise-UFRGS(2002).Formação em Saúde no trabalho-2002(Escola de Saúde Pública RS).Especialista em Psicoterapia cognitivo-comportamental -FSG(2010).Formação em Coach profissional -2011(Behavioral Coaching Institute).Atuou como consultora do SEBRAE nas áreas de recursos humanos,empreendedorismo,qualidade total.Experiência de 17 anos com desenvolvimento e consultoria em gestão de pessoas, qualidade de vida no trabalho,gestão do tempo e humanização dos relacionamentos.Coordenadora do programa Aposentadoria Cidadã de qualidade de vida na Prefeitura de Caxias do sul desde 2002..Atua como psicóloga clínica e coach.Docente de graduação e pós graduação em psicologia das organizações, qualidade de vida no trabalho, gestão de pessoas e liderança, psicologia social. .Implantação e coordenação da Faculdade da Maturidade(FSG), Programa Viva Bem a Idade que você Tem(Sindiserv).
Informações coletadas do Lattes em 26/05/2024
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em Terapia Cognitivo Comportamental
2008 - 2010
Faculdade da Serra Gaúcha
Título: A Eficácia da terapia cognitivo nos casos de depressão
Orientador: Otelmo Eggers
Especialização em psicologia social e institucional
2000 - 2002
Universidade Federal do RS
Título: Saúde Mental e Trabalho: Um recorte no Serviço Público
Orientador: Dra. Maria da Graça Correa Jacques
Formação complementar
2008 - 2008
Oficina Intensiva de Teatro. (Carga horária: 15h). , Cia Teatral Atores Reunidos, ATR, Brasil.
2008 - 2008
Artes Cênicas no Mundo dos Negócios. (Carga horária: 12h). , Sindicato dos Diretores Lojistas, SINDILOJAS, Brasil.
2006 - 2006
Seminário de Programação Neurolinguística. (Carga horária: 9h). , RH Curriculo e Cia, RH CURRICULO, Brasil.
2005 - 2005
Extensão universitária em Redescobrindo o Processo Gerencial. (Carga horária: 44h). , Universidade de Caxias do Sul, UCS, Brasil.
2004 - 2004
Avaliação Psicológica. (Carga horária: 4h). , Conselho Federal de Psicologia, CFP, Brasil.
2003 - 2003
Extensão universitária em Maestria em Sala de Aula. (Carga horária: 70h). , Universidade SEBRAE de Negócios, USEN, Brasil.
2003 - 2003
O Enfoque Multimodal para Lidar com o Stress. (Carga horária: 2h). , Assoc. Internacional de Stress, ISMA, Brasil.
2002 - 2002
II Jornada de Psicologia do Trabalho. (Carga horária: 8h). , Sociedade de Psicologia do RS, SP, Brasil.
2002 - 2002
Capacitação em Vigilância à Saúde do Trabalhador. (Carga horária: 280h). , Escola de Saúde Pública do RS, ESP, Brasil.
2000 - 2000
Grafologia. (Carga horária: 32h). , Associação de Recursos Humanos, ARH SERANA, Brasil.
2000 - 2000
Coordenação de Grupos:Experiência Teórico Vivencia. (Carga horária: 48h). , Instituto de Psicologia Social-Pichon Riviére, IPR, Brasil.
1998 - 1998
Formação de Formadores em Educação Profisional. (Carga horária: 120h). , Ministério do Trabalho, MT, Brasil.
Idiomas
Português
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Comunicação.
Organização de eventos
FARIA, M. M. S. . II Seminário líderes Saudáveis Organizações Saudáveis. 2011. (Outro).
FARIA, M. M. S. . Coaching-Ferramenta de Mudança. 2010. (Outro).
FARIA, M. M. S. . Psicossomática no Mundo do Trabalho. 2010. (Outro).
FARIA, M. M. S. . I Seminário Líderes Saudáveis -Organizações Saudáveis. 2009. (Outro).
FARIA, M. M. S. ; WORMAN, V. ; DAGOSTINI, G. . Semana do Servidor Público. 2009. (Outro).
FARIA, M. M. S. . Práticas em Psicologia do Trabalho. 2009. (Outro).
FARIA, M. M. S. . Saúde Mental e Trabalho. 2008. (Outro).
Participação em eventos
congresso Brasileiro de Terapias Cognitivas. 2011. (Congresso).
6º Congresso Brasileiro Mente Cérebro e Emoções. 2010. (Congresso).
5º Congresso Brasileiro de Cérebro Comportamento e Emoções,. 2009. (Congresso).
Seminário Nacional Psicologia Crítica do Trabalho. 2009. (Seminário).
Seminário Nacional Psicologia Crítica do Trabalho na Sociedade Contemporânea. 2009. (Seminário).
8º congresso de Stress da ISMA-BR e 10º Forum Internacional de Qualidade de Vida no Trabalho. 2008. (Congresso).
Seminário Nacional Envelhecimento e Subjetividade. 2008. (Seminário).
VI Congresso Sul Americano de Criatividade. 2007. (Congresso).
III Congresso de Stress da ISMA-BR. 2003. (Congresso).
I Seminário de Saúde do Trabalhador. 2003. (Seminário).
Participação em bancas
FARIA, M. M. S.. Programa de Participação nos Resultados:Um Estudo de Caso na empresa Cardan Sistemas. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Os Idosos e o Mercado de Trabalho. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Gestão de Pessoas: Um enfoque na retenção de talentos da geração y. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Avaliação da Satisfação dos funcionários da empresa RGB do Brasil em relação aos benefícios oferecidos. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Como o Perfil Biográfico e Profissional impacta na percepção das escolhas das práticas e fatores de retenção. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Percepção dos colaboradores quanto a qualidade de vida no trabalho em uma empresa de autopeças. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Qualidade de vida no trabalho:um estudo de caso na empresa Eberle Equipamentos e Processos de Caxias do Sul-RS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Motivação na Administração pública:Um estudo de caso em uma unidade da polícia rodoviária federal. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Programa de Atendimento para pessoas com necessidades especiais:Caso Sicredi. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Estudo da Técnica para Pontuação de Cargos Administrativos para Empresa Alfa. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. O Programa de Estágio como uma prática de desenvolvimento dos profissionais de administração. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Estudo de Caso na Empresa Endosul: Gestão de Talentos. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Seguro-Desemprego:Tentativa de Reinserção no Mercado de Trabalho ou Requerimento de Benefício.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Treinamento como ferramenta estratégica na qualificação de colaboradores:Um estudo de caso na eempresa Hydrol Ind. e Com.de Equipamentos Hidráulicos Ltda.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. O Impacto das ferramentas de comunicação interna da Rio Grande Energia S/A sob a Percepção dos Seus Colaboradores. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. A Rotatividade da Empresa Perfilline Componentes Metálicos Ltda-Um Estudo de Caso. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. A Percepção dos Gestores e Colaboradores da Área Administrativa da Empresa Marcopolo sobre os Conceitos e Práticas de Treinamento e Educação Corporativa. 2013.
FARIA, M. M. S.. Fatores Motivacionais ao Concurso à Escola de Sargentos das Armas. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Práticas de Inclusão de Pessoas com Deficiência: Um Estudo de Caso no Banco Santander de Caxias do Sul.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. O Impacto das Ferramentas de Comunicação Interna na Percepção das Profissionais da Yang Modeladores. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. A Percepção sobre a satisfação dos funcionários do jornal pioneiro em relação ao plano de benefícios.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Análise da Totalidade: Um Estudo de Caso na Escola Lecontando Ltda-Caxias do Sul-RS. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Descrição de Cargos como Ferramenta Estratégica para Implantação em uma empresa de Pequeno Porte de Caxias do Sul-RS. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Práticas de Inclusão de Pessoas com deficiência: Um estudo de caso no banco santander de Caxias do Sul. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. A avaliação de desempenho como impulsionadora da Execução da diretriz organizacional. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. A percepção do Capital Humano da Empresa RGE S.A sobre a importância da retenção de talentos. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Estruturação do Processo de Recrutamento e Seleção:Uma proposta para a empresa Henson Comércio Eletrônico Ltda. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Reavaliação e Descrição de Cargos: Um estudo de caso em uma empresa do segmento do comércio varejista de livros e materiais escolares de Caxias do Sul. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Qualidade de Vida no Trabalho: Um estudo de caso em uma empresa do segmento metalúrgico de Caxias do sul-RS. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. proposta de Descrição e análise de Cargos para a empresa Dambroz S.A. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Pesquisa de Clima Organizacional:Uma ferramenta estratégica para a empresa Gecele metalúrgica Ltda. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. A importância da qualidade de vida no trabalho:um estudo quantitativo em uma empresa de tecnologia da região sul do Brasil. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Aprendizagem Organizacional e Gestão do Conhecimento:Um estudo descritivo e exploratório em pequenas e médias empresas da cidade de Caxias do Sul-RS. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Atração e Retenção de Pessoas:Um estudo de caso em uma empresa do segmento metalúrgico de Caxias do sul-RS. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. Desenvolvimento de Competências Gerenciais:Um estudo de Caso em uma empresa do setor varejista de Caxias do sul. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
FARIA, M. M. S.. proposta de Melhorias no Plano de Benefícios oferecidos na Metalúrgica RS Ltda.. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade da Serra Gaúcha.
Produções bibliográficas
-
FARIA, M. M. S. . Intervenção em Qualidade de vida no Programa Aposentadoria Cidadã. 2008. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
Outras produções
FARIA, M. M. S. . Administração do tempo e qualidade de vida. 2010. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
FARIA, M. M. S. . Administração do tempo e qualidade de vida. 2006. .
FARIA, M. M. S. . Administração do tempo e Qualidade de Vida. 2005. .
FARIA, M. M. S. . Gerenciando a Qualidade de Vida. 2004. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
FARIA, M. M. S. . Atendimento ao Cliente. 2004. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
FARIA, M. M. S. . Desenvolvimento de Equipes. 2004. .
FARIA, M. M. S. . Gestão de Pessoas na Qualidade Total. 2003. .
FARIA, M. M. S. . Gestão de Pessoas. 2003. .
Prêmios
2011
Mulher Cidadã, Câmara de Vereadores de Caxias do sul.
Histórico profissional
Experiência profissional
2010 - 2015
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Professor horista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 8
Outras informações:
Professora da disciplina de consultoria interna e externa em RH no Pós-Graduação em Psicologia Organizacional e Avaliação Psicológica(2011) Professora da disc. aprendizagem organizacional e gestão do conhecimento(2010) na graduação de administração. Prof.de gestão de pessoas na graduação em administração(2011 a 2014) Prof. de psicologia social na graduação em psicologia em 2013.
2014 - 2014
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 16
Outras informações:
Graduação em administração, disciplina gestão de pessoas.
2014 - 2014
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 4
Outras informações:
graduação em administração, disciplina de férias gestão de pessoas.
2014 - 2014
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 4
Outras informações:
Graduação em administração, disciplina de férias, gestão de recursos humanos.
2014 - 2014
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 16
Outras informações:
Graduação em administração, disciplina gestão de pessoas.
2014 - 2014
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 16
Outras informações:
Professora na pós graduação de gestão empresarial da disciplina gestão estratégica d epessoas.
2014 - 2014
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 16
Outras informações:
Professora da pós graduação em Gestão empresarial na disciplina desenvolvimento de pessoas e liderança.
2013 - 2013
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 4
Outras informações:
Curso de Extensão, Faculdade da Maturidade,disciplina auto-estima elevada.
2013 - 2013
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 16
Outras informações:
Graduação em administração, disciplina gestão de pessoas.
2013 - 2013
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 4
Outras informações:
Graduação em Psicologia,disciplina psicologia social.
2013 - 2013
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 4
Outras informações:
Extensão-Faculdade da Maturidade, disciplina qualidade de vida e memória.
2013 - 2013
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 16
Outras informações:
Graduação em psicologia, disciplina gestão de pessoas.
2012 - 2012
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 16
Outras informações:
Professora da disciplina gestão de pessoas na graduação de administração.
2012 - 2012
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 16
Outras informações:
professora da disciplina gestão de pessoas na graduação de administração.
2011 - 2011
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 4
Outras informações:
Professor da disciplina gestão de pessoas na graduação de administração.
2011 - 2011
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 16
Outras informações:
Professora da disciplina gestão de pessoas na graduação de administração.
2010 - 2010
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 4
Outras informações:
Curso: Administração - Disciplina: Aprendizagem Organizacional e Gestão do Conhecimento
2010 - 2010
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 16
Outras informações:
professora na pós graduação de Psicologia das organizações da disciplina consultoria interna e externa em gestão de pessoas.
1991 - Atual
Instituto de Previdência e Assistência MunicipalVínculo: , Enquadramento Funcional: Coordenação do Programa Aposentadoria Cidadã, Carga horária: 33
2002 - 2006
Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Porto AlegreVínculo: prestador de serviços, Enquadramento Funcional: consultor externo
2015 - 2015
Faculdade Nossa Senhora De FátimaVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: prestador de serviços, Carga horária: 2
Outras informações:
Palestra para docentes com o tema A Humanização da Educação na era digital:o desafio da convivência entre sujeitos analógicos e digitais.
2015 - 2015
Faculdade de TecnologiaVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: prestador de serviços, Carga horária: 2
Outras informações:
Palestra Magna sobre Gerenciamento do Tempo e qualidade de Vida.
2016 - Atual
Faculdade Anhanguera de Caxias do SulVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: professor horista, Carga horária: 24
Outras informações:
Professora do curso de psicologia.
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Maria Marlene da Silva Faria e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Confirma a exclusão?