Jaqueline Becker

Mestre em Educação e Novas Tecnologias na UNINTER. Especialista em Gestão de RH pela FAE/PR. Especialista em Direito do Trabalho pela UNICURITIBA. Graduada em Psicologia pela UFPR. Cursando pós graduação em Neurociências pela UNINTER. Trabalha como Gestora de RH, Consultora de RH e Professora em disciplinas de RH na modalidade presencial, conteudista, EAD e tutoria. Mais de 25 anos de experiência em cargos de Gerência na área de Recursos Humanos.

Informações coletadas do Lattes em 03/11/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado profissional em Educação e Novas Tecnoogias

2017 - 2019

UNINTER
Título: MOBILE LEARNING COMO SUPORTE DE UMA MODALIDADE HIBRIDA NA EDUCAÇÃO CORPORATIVA, Ano de Obtenção: 2019
Orientador: Dra. MARILENE GARCIA

Especialização em Neurociência e física da consciência

2021 - 2022

UNINTER
Título: Neurociências

Especialização em Direito do Trabalho

2002 - 2002

Faculdades Integradas Curitiba
Título: A Flexibilização do Direito do Trabalho
Orientador: Luiz Eduardo Gunther

Especialização em Gestão de Talentos Humanos

1999 - 1999

Faculdade Católica de Administração e Economia - FAE
Título: Sistema de Remuneração por Habilidades e Competências
Orientador: Maria Alice Pereira Moura e Claro

Graduação em Psicologia

1991 - 1995

Universidade Federal do Paraná
Título: Uso de dinâmicas de grupo nos processos de Recrutamento e Seleção
Orientador: Sidney N. de Oliveira

Formação complementar

2022 - 2022

Coaching Comercial. (Carga horária: 30h). , CIE Barcelona, CIE, Espanha.

2021 - 2021

Oratória. (Carga horária: 24h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - PR, SENAC/PR, Brasil.

2021 - 2021

Neurociência aplicada a negociação. (Carga horária: 8h). , Atingir +, ATINGIR +, Brasil.

2019 - 2019

LEGO. (Carga horária: 4h). , 4DH, 4DH, Brasil.

2019 - 2019

ENEAGRAMA. (Carga horária: 16h). , NUT Bem&Star, NUT, Brasil.

2019 - 2019

Gamificação. (Carga horária: 12h). , Fantástica Fábrica Criativa, FC, Brasil.

2018 - 2018

Mediação Pedagogica e Tutoria. (Carga horária: 80h). , UniDomBosco, UNIDBSCO, Brasil.

2018 - 2018

Seminário de Formação Docente e Seminário de Novas Tecnologias. (Carga horária: 15h). , Centro Universitário Internacional, UNINTER, Brasil.

2017 - 2017

Pesquisa cientifica e mapas conceituais. (Carga horária: 4h). , Centro Universitário Internacional, UNINTER, Brasil.

2016 - 2016

Analise Grafologica. (Carga horária: 8h). , ZHZ Consultores, ZHZ, Brasil.

2015 - 2015

Gestor de Departamento Pessoal. (Carga horária: 32h). , Centro Europeu, CE, Brasil.

2014 - 2014

The Coaching Clinic. (Carga horária: 16h). , Corporate Coach U International, CCUI, Estados Unidos.

2013 - 2013

Programa de desenvolvimento de Lideranças. (Carga horária: 52h). , ESTAÇÃO BUSINESS SCHOOL, EBS, Brasil.

2012 - 2012

Consultor DISC. (Carga horária: 16h). , Etalent, ETALENT, Brasil.

2012 - 2012

Recrutamento e Seleção. (Carga horária: 6h). , Fenabrave, FENABRAVE, Brasil.

2012 - 2012

Gestão de Vendas no Atendimento. (Carga horária: 16h). , Paulo Ferreira, PF, Brasil.

2012 - 2012

LIderança na Gestão de Pessoas. (Carga horária: 12h). , Quiron, QUIRON, Brasil.

2011 - 2011

Feedback para Avaliação de Desempenho. (Carga horária: 8h). , RTS Consultoria, RTS, Brasil.

2011 - 2011

Recrutamento e Seleção. (Carga horária: 12h). , Quiron, QUIRON, Brasil.

2011 - 2011

Encontro Nacional ABTD 2011. (Carga horária: 8h). , ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO, ABTD, Brasil.

2009 - 2009

Rotinas de Pessoal. (Carga horária: 30h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - PR, SENAC/PR, Brasil.

2009 - 2009

Qualidade em Serviços. (Carga horária: 8h). , Siqueira Campos, SIQUEIRA CAMPOS, Brasil.

2009 - 2009

Calculo de folha de pagamento. (Carga horária: 15h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - PR, SENAC/PR, Brasil.

2008 - 2008

Cordilheira Recursos Humanos. (Carga horária: 12h). , EBS-Empresa Brasileira de Sistemas, EBS, Brasil.

2008 - 2008

P.A.F.F - Programa de aperfeiçoamento na função facilitador. (Carga horária: 45h). , Pensare Desenvolvimento de Pessoas, PENSARE, Brasil.

2007 - 2007

Uso de filmes e videos em treinamento. (Carga horária: 8h). , Self Capacitação Profissional, SELF, Brasil.

2004 - 2004

Tronco Comum - Programa Avant de Desenvolvimento de Gestores. (Carga horária: 106h). , Renault do Brasil S/A, RENAULT, Brasil.

2002 - 2002

Desenvolvimento de Gestores. (Carga horária: 24h). , Renault do Brasil S/A, RENAULT, Brasil.

2002 - 2002

Condução de Reuniões. (Carga horária: 16h). , Renault do Brasil S/A, RENAULT, Brasil.

2001 - 2001

Criatividade e progresso pela inovação. (Carga horária: 12h). , Renault do Brasil S/A, RENAULT, Brasil.

1999 - 1999

Gestão de Cargos e Salários. (Carga horária: 24h). , Hay Group, HG, Brasil.

1999 - 1999

Remuneração variável e a geração de indicadores de desempenho. (Carga horária: 24h). , Sociedade de usuários de informática e telecomunicações do Paraná, SUCESU-PR, Brasil.

1998 - 1998

Workshop de jogos de empresa para seleção. (Carga horária: 15h). , Centro Integrado de Psicologia e de Análise do Comportamento, CIPAC, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Francês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Tópicos Específicos de Educação/Especialidade: Educação de Adultos.

Participação em eventos

IV Colóquio luso brasileiro de educação a distância e e-learning. Educação inclusiva como pressuposto de design de aplicativo dirigido a analfabetos funcionais. 2018. (Congresso).

XIV Encontro de Iniciação Científica, XIII Fórum científico e V seminário PIBID.O Design de aplicativo também pode ser inclusivo - questões da inclusão social a partir do design. 2018. (Encontro).

XII Encontro de Iniciação Científica, XII Fórum científico e IV seminário PIBID.Desenvolvimento de aplicativo para analfabetos funcionais a partir da abordagem do design thinking. 2017. (Encontro).

XII Encontro de Iniciação Científica, XII Fórum científico e IV seminário PIBID.Aspectos para o desenvolvimento de aplicativo para o âmbito corporativo, a partir das fases do design thinking. 2017. (Encontro).

Participação em bancas

Aluno: Alunos da Pós Graduação

BECKER, J.. Master em Direção em Rh nas Organizações. 2021. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Master em Direção em Rh nas Organizações) - ESIC - Business School.

Aluno: Grupo de 5 alunos

BECKER, J.. LOGÍSTICA. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - FACEAR - Faculdade Educacional de Araucária.

BECKER, J.. Trabalho multidisciplinar. 2009. Sociedade Paranaense de Ensino Tecnológico.

Produções bibliográficas

BECKER, J. . ENSINO HÍBRIDO NA EDUCAÇÃO CORPORATIVA com o uso de dispositivos móveis. 1. ed. Curiitba: Appris, 2021. 183p .
Marilene S. S. GARCIA ; BECKER, J. ; SILVA, W. R. . Dispositivos móveis como promotores de inclusão social. In: Solange Aparecida de Souza Monteiro. (Org.). A educação no Brasil e no mundo: avanços, limites e contradições 4. 4ed.Ponta Grossa: Atena, 2020, v. 04, p. 93-113.
BECKER, J. ; PILLONETTO, M. R. A. . E-book - Projeto de Consultoria - Educação Corporativa Virtual. In: Marilene S.S. Garcia. (Org.). Projeto de Consultoria - Educação Corporativa Virtual. 1ed.Curitiba: EPUB, 2019, v. 1, p. 110-122.
GARCIA, M. ; BECKER, J. ; DIAS, V. . Design de aplicativo e as expectativas dos usuários quanto a melhoria de domínio de leitura e escrita. In: Moser, Alvino; Alencastro, Mario Sergio; Santos, Rodrigo Otavio.. (Org.). Educação e Tecnologias - professores e suas prátias. 1ed.Curiitba: Artesanato Educacional, 2018, v. 1, p. 172-190.
GARCIA, M. ; BECKER, J. ; SILVA, W. R. . Development of Application for maternal language improvement for functional illliterates based on Thinking Design. In: Education and New Development - END - 2018, 2018, Budapeste. Development of Application for maternal language improvement for functional illliterates based on Thinking Design. Budapeste, 2018. v. 1. p. 617-620.
Marilene S. S. GARCIA ; BECKER, J. ; DIAS, V. . Educación inclusiva como presupuesto de diseo de aplicación dirigido a analfabetos funcionales. In: XV Corredor de las Ideas del Cono Sur X Coloquio Internacional de Filosofía Política Nuestra América ante el centenario de la reforma universitaria, 2018, Bahia Blanca. Educación inclusiva como presupuesto de diseo de aplicación dirigido a analfabetos funcionales, 2018. v. 1. p. 1-66.
BECKER, J. . O híbrido na educação Corporativa: é possível?. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BECKER, J. . Ensino híbrido na educação corporativa com o uso de dispositivos móveis. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BECKER, J. . Liderança e as competências do Líder. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BECKER, J. ; GARCIA, M. ; DIAS, V. . Percepções do aluno de curso superior na modalidade EAD sobre sua trajetória de aprendizagem. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
BECKER, J. ; GARCIA, M. . Educação inclusiva como pressuposto de design de aplicativo dirigido a analfabetos funcionais. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
GARCIA, M. ; BECKER, J. . O design de aplicativo também pode ser inclusivo- Questões da inclusão social a partir do design. 2018. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
BECKER, J. ; GARCIA, M. . Desenvolvimento de aplicativo para analfabetos funcionais a partir da abordagem do design thinking. 2017. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
BECKER, J. ; GARCIA, M. . Aspectos para o desenvolvimento de aplicativo para o âmbito corporativo a partir das fases do Design Thinking. 2017. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
BECKER, J. . A mulher e o universo do Direito. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BECKER, J. . O capital humano nas organizações. 2014. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BECKER, J. . Comportamento Organizacional. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

BECKER, J. ; Jaqueline Becker ; BECKER, J. . Curso EAD sobre Carreira, Remuneração e Avaliação de Desempenho. 2020. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

BECKER, J. ; GARCIA, M. . Design, aprendizagens e metodologias ativas. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

BECKER, J. . Palestra - Competências necessárias para a busca de um emprego. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

BECKER, J. . Palestra - Participando de entrevista e dinâmica de grupo. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

BECKER, J. . Palestra - Participando de entrevista e dinâmica de grupo. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

Projetos de pesquisa

2017 - 2019

EDUCAÇÃO HÍBRIDA: METODOLOGIAS E OBJETOS DE APRENDIZAGEM DIGITAIS EM AMBIENTES DE MOBILIDADE TECNOLÓGICA, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: / Mestrado profissional: (3) . , Integrantes: Jaqueline Becker - Coordenador / Willian Rufato da Silva - Integrante / Vanda Dias - Integrante / Marilene Santana dos Santos GARCIA - Integrante.

Histórico profissional

Experiência profissional

2015 - Atual

JBecker Consultoria

Vínculo: Autonoma, Enquadramento Funcional: Consultora de RH, Carga horária: 40

Outras informações:
Consultora em projetos de: Plano de Cargos & Salários, Desenvolvimento de Liderança, Programas Trainee, Avaliação de Desempenho, Avaliação de Perfil (Assessment), Mapeamento de Competências, Gestão do Clima, Programas de Treinamento customizados, Seleção e estabelecimento ou revisão de processos de Gestão de Pessoas.

2015 - Atual

ESIC - Business School

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor de Pós Graduação

Outras informações:
Disciplinas ministradas para pós graduação: Planejamento de Recursos Humanos, Gestão de Equipes e Planejamento e Gestão de Carreiras.

2022 - Atual

La Violetera

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Head of HR, Carga horária: 40

Outras informações:
Responsável pelo RH

2020 - 2022

Nissei farmácia e drogaria

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de educação corporativa, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Responsável pelo setor de Treinamento & Desenvolvimento. Condução do projeto de implantação da Universidade Corporativa híbrida.

2020 - 2020

Centro Universitario Campos de Andrade

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Produção de banco de questões para a disciplina de Gestão do Conhecimento

2018 - 2019

Centro Universitário OPET, UniOPET

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Professora ministrando aulas para pós graduação EAD e também realização de tutoria na disciplina de Cultura e Poder nas Organizações.

2019 - 2020

Unibrasil

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor conteudista EAD

Outras informações:
Produção de material e gravação das disciplinas de: Atração e Retenção de Talentos e Planejamento de Carreira.

2018 - 2018

Universidade para o Desenvolvimento do Alto Vale do Itajaí

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Professora presencial de pós graduação ministrei a disciplina de Planejamento de Vida e Gestão de Carreira

2018 - 2018

UniDomBosco

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8

Outras informações:
Disciplinas presenciais ministrada: Cultura e Clima organizacional, Comportamento Humano nas Organizações e Gestão de Processos de RH. Disciplinas EAD elaboradas: Recrutamento e Seleção de Pessoal. Disciplinas atuando como professora tutora: Clima e Cultura Organizacional, Comportamento Organizacional, Gestão de Equipes e Gerenciamento da Diversidade, Gestão de Processos de RH, Gestão Estratégica de RH, Orientação Profissional e de Carreira, Planejamento Estratégico e Saúde, segurança e qualidade de vida no trabalho.

2018 - 2018

Pós-Graduação Bagozzi

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor de Pós Graduação

Outras informações:
Disciplina presencial ministrada para pós graduação: Gestão de RH e Ações Estratégicas

2017 - 2018

Centro Universitário Internacional

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor conteudista, EAD

Outras informações:
Produção de material e gravação de duas disciplinas, sendo elas: Carreira, Remuneração e Benefícios e Seleção Estratégica de Talentos

2015 - 2017

Capital Realty

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de RH, Carga horária: 220, Regime: Dedicação exclusiva.

2015 - 2015

FACULDADE UNINA

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Produção de material e gravação da disciplina de: Inteligência e Aprendizagem para Pós Graduação EAD de Altas Habilidades e Superdotação,

2014 - 2014

Intertechne do Brasil

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Superintendente de Recursos Humanos, Carga horária: 41

2010 - 2014

Servopa

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Recursos Humanos, Carga horária: 42

2008 - 2010

Granotec do Brasil

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Recursos Humanos, Carga horária: 42

2009 - 2010

spei

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8

Outras informações:
Disciplinas ministradas: Introdução a RH, Rotinas Administrativas, Registro e Remuneração, Comportamento Organizacional e Gestão de Treinamento e Desenvolvimento

2008 - 2008

FACEAR - Faculdade Educacional de Araucária

Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8

Outras informações:
Ministrou disciplinas de: Recrutamento & Seleção e Gerência & Liderança

1996 - 2008

Renault do Brasil S/A

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Gerente de Recursos Humanos, Carga horária: 40

Outras informações:
Mais de 11 anos de experiência em Recursos Humanos no seguimento automobilístico. Amplo conhecimento e vivencia nos subsistemas de Recrutamento e Seleção, Remuneração, Treinamento e Consultoria Interna.

1995 - 1996

Votorantim Cimentos

Vínculo: Estagiário e Consultora, Enquadramento Funcional: Estagiário, Carga horária: 40

Outras informações:
Responsável pelo Recrutamento e Seleção de postos administrativos, técnicos, operacionais e estagiários.

1994 - 1994

SINE - PR

Vínculo: Estagiário, Enquadramento Funcional: Estagiário, Carga horária: 20

Outras informações:
Responsável pelo cadastramento de profissionais desempregados e encaminhamento a posições abertas.

1994 - 1994

CORREIOS

Vínculo: Estagiário, Enquadramento Funcional: Estagiário, Carga horária: 20

Outras informações:
Responsável pela logística do primeiro Programa de Sugestão do Correio. Tarefa de receber as sugestões, analisar, enviar aos responsáveis pelos processos e fazer o follow-up das sugestões para os colaboradores.