João Batista Diniz Leite

2019 - 2021

Pós-Doutorado. , Universidade Federal de Minas Gerais, UFMG, Brasil.

Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

2a Lite - Jornada de Linguagens, Tecnologia e Ensino.O cinema nos ajuda a aprender e a ensinar. 2019. (Outra).

6°. Encontro de Tutores.Geração Y: características e desafios. 2010. (Encontro).

Ciclo de Palestras para Desenvolvimento Gerencial.Competências Essenciais. 2010. (Outra).

Café Conversando com Executivos.Organizações como Espaços para Construção de Conhecimentos e Competências. 2009. (Encontro).

Congresso Brasileiro de Hematologia e Hemoterapia. Congresso Brasileiro de Hematologia e Hemoterapia. 2008. (Congresso).

EnAPG - Encontro de Participação Pública e Governança.EnAPG - Encontro de Participação Pública e Governança. 2008. (Encontro).

22nd ICDE World Conference on Distance Education.22nd ICDE World Conference on Distance Education. 2006. (Outra).

Corporate Portals: Leveraging Technology and Putting Information in Context.Corporate Portals: Leveraging Technology and Putting Information in Context. 2004. (Outra).

Tribunal Superior Eleitoral.Gestão do Conhecimento. 2004. (Outra).

Estratégia Empresarial.Estratégia Empresarial. 2002. (Outra).

Gestão do Conhecimento.Gestão do Conhecimento. 2002. (Outra).

XV Congreso Latinoamericano de Estrategia Nuevas Crisis Nuevas Estrategias. Gestão do Conhecimento e Inteligência Competitiva: em apoio à estratégia empresarial. 2002. (Congresso).

XXXVII Assembléia do Conselho Latino-Americano de Escolas de Administração.Bancos Públicos: Estudo, baseado em simulações, para criação e/ou fechamento de agências, por região, no país. 2002. (Outra).

XXXVII Assembléia do Conselho Latino-Americano de Escolas de Administração.Gestão do Conhecimento em Apoio à Conquista de Vantagem Competitiva Sustentável. 2002. (Outra).

XXXVII Assembléia do Conselho Latino-Americano de Escolas de Administração.Estratégia. 2002. (Outra).

XXXVII Assembléia do Conselho Latino-Americano de Escolas de Administração.Competição Baseada em Competências e Aprendizagem Organizacional: em busca da vantagem competitiva. 2002. (Outra).

Programa de Educação Continuada - Direção Estratégica do Capital Intelectual. 2000. (Outra).

7a. Semana de Seminários da Universidade de Uberaba.Estratégia e Inteligência Competitiva. 1999. (Seminário).

Consultoria Interna de RH.Consultoria Interna de RH. 1997. (Outra).

VII ENCONTRARH - Encontro Anual de Recursos Humanos do Planalto Central.VII ENCONTRARH - Encontro Anual de Recursos Humanos do Planalto Central. 1997. (Encontro).

LEITE, J. B. D.. Authentic assessment in higher education a field investigation. 2020. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Minas Gerais.

LEITE, J. B. D.; Norberto Abreu e Silva Netto; FURTADO, O.; GALINKIN, A. L.; PEDROZA, R. L. S.; FARIA, M. F. B.; PONTES, L. F.. O Bancário, o Banco e a Criatividade: Aspectos Históricos-Culturais para uma Sociedade Criativa. 2007. Tese (Doutorado em Psicologia) - Universidade de Brasília.

LEITE, J. B. D.. Barreiras para implementação de metodologia ágil no gerenciamento de projetos de engenharia. 2021. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização em Gestão Estratégica) - Universidade Federal de Minas Gerais.

VEIGA, R. T.;LEITE, J. B. D.. Plano de negócios Panela de Mãe Kid´s. 2019. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Programa de Pós Graduação em Gestão) - Universidade Federal de Minas Gerais.

FARIA, T. C.; GUBERT, K. B.;LEITE, J. B. D.. Barreiras da Comunicação entre Gêneros: a experiência com a chefia em uma Instituição de Ensino de Brasília. 2009. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Faculdade CECAP.

LEITE, J. B. D.. Carta de serviços: um estudo sobre o cumprimento dos compromissos com o atendimento do INSS. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade de Brasília.

LEITE, J. B. D.. Qualidade de vida no trabalho: diagnóstico em agência do Banco do Brasil. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade de Brasília.

LEITE, J. B. D.. Competências de profissionais do Ensino Fundamental. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade de Brasília.

LEITE, J. B. D.. Descrição do comprometimento organizacional no MCT. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade de Brasília.

LEITE, J. B. D.. Competências de mercado que os voluntários da ONG Sonhar Acordado possuem. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade de Brasília.

VEIGA, R. T.; Luiz Rodrigo C Moura;LEITE, J. B. D.. Authentic assessment in higher education: a field of investigation. 2020. Universidade Federal de Minas Gerais.

VEIGA, R. T.; Luiz Rodrigo C Moura;LEITE, J. B. D.. A construção da imagem do destino da Rússia para estudantes brasileiros. 2020. Universidade Federal de Minas Gerais.

Competências de Juízes do Trabalho - Uma pesquisa exploratória da 10a; Região; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Motivação e Desempenho: conciliando necessidades organizacionais e individuais; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Avaliação de Desempenho de Servidores em Estágio Probatório: o caso do Ministério da Cultura; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Gestão do Conhecimento: uma análise da rotatividade interna de pessoal no Comando-Geral do Pessoal; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Formação de um Novo Processo Seletivo para o Cargo de Assessor - Área de Ciências Jurídicas e Sociais do MP-RS; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Formação de Gestores do MP-RS) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Mapeamento de Competências e Planos de Educação Corporativa; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Formação de Gestores do MP-RS) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

O Uso de Ferramentas de Tecnologia da Informação e Comunicação como Suporte para a Implantação da Gestão do Conhecimento no MP-RS; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Formação de Gestores do MP-RS) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Gestão dos Bens Patrimoniais no Âmbito do MP-RS; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Formação de Gestores do MP-RS) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Por um Humano Desenvolvimento Humano no MP-RS; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Formação de Gestores do MP-RS) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Identificação de Valores da Ideologia Central do MP-RS; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Formação de Gestores do MP-RS) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Termo de Ajustamento de Conduta e a Efetividade da Atuação do MP na Recuperação de Áreas Desmatadas; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Formação de Gestores do MP-RS) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Sistemática de Controle Interno do MP-RS; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Formação de Gestores do MP-RS) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Universidade Corporativa: um instrumento de mudanças para a tradicional área de treinamento e desenvolvimento; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Formação de Gestores do MP-RS) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Confiança Interpessoal no Ambiente de uma Empresa de Serviços; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

A Técnica da Meditação Transcendental e Qualidade de Vida no Trabalho: investigação sobre benefícios da MT entre trabalhadores brasileiros; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

A Utilização de Programas de Desenvolvimento Profissional Decorrente da Avaliação de Desempenho: o caso de uma empresa de telecomunicações; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Processo de Trabalho dos Psicólogos Peritos Examinadores de Trânsito na Avaliação das Condições Psicológicas para Dirigir: a experiência do DETRAN do DF; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Vantagens e Desvantagens da Implantação de um Modelo de Gestão Baseado em Competências: a experiência em uma organização escolar; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Responsabilidade Social, Mitos e Realidade: a experiência em uma empresa de serviços; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Avaliação de Desempenho numa Instituição Financeira Brasileira; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Recursos Humanos) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Gestão do Conhecimento no Contexto de Dois Bancos Brasileiros; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Recursos Humanos) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Padrão de Desempenho para a Graduação de Suboficial da Força Aérea Brasileira, Empregando-se o Modelo de Desenvolvimento Profissional do Management Charter; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Recursos Humanos) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

A Implantação do Modelo de Gestão de Pessoas por Competências na ANEEL: divergências de percepções entre a equipe de Recursos Humanos e clientes internos; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Recursos Humanos) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Avaliação de Desempenho: revisão teórica e análise cultural; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Recursos Humanos) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Modelo de Dimensionamento Qualitativo de Recursos Humanos: uma aplicação do método Delphi na definição das competências requeridas no Comando da Aeronáutica; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Recursos Humanos) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Cultura e Atendimento ao Público: o caso de uma Instituição Pública; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Recursos Humanos) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Gestão do Conhecimento em Organização Pública: reflexões sobre a possível perda de conhecimento com a saída de funcionários; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Recursos Humanos) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Competências Gerenciais na Secretaria Federal de Controle do Ministério da Fazenda; 1998; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Recursos Humanos) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Gestão das Competências Gerenciais: o caso das revendedoras de automóveis do DF; 1998; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Recursos Humanos) - Fundação Getúlio Vargas; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Influência da QVT no clima organizacional; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade de Brasília; Orientador: João Batista Diniz Leite;

Cultura Organizacional, fusão Unibanco - Banco Nacional: uma realidade desafiadora; 1996; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Comunicação Social) - Centro Universitário Newton Paiva; Orientador: João Batista Diniz Leite;

1997

Honra ao Mérito, Centro Universitário Newton Paiva.

1991

Pergaminho-Homenagem: 1° Colocado no curso de Mestrado em Administração - Cinquentenário da FACE-UFMG, UFMG - Faculdade de Ciências Econômicas da Universidade Federal de Minas Gerais.