Grace Vieira Becker

2014 - 2014

Pós-Doutorado. , Université du Québec à Montréal, UQAM, Canadá.

Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Pouco.

Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Estratégia.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Estratégia/Especialidade: Competências Organizacionais.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Profissionais Globais.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Capacidaes Dinâmicas.

BECKER, G. V. ; MOROSINI, M. C. ; NUNES, E . Inovação e Qualidade na Universidade. 2008. (Congresso).

XV Salão de Iniciação Científica. Capacidade de absorção, turbulência ambiental e desempenho em empresas de pequeno porte. 2015. (Exposição).

XV Salão de Iniciação Científica.Nômades Globais: análise de competências de um novo perfil de profissional. 2014. (Encontro).

XXXVIII Encontro da ANPAD - EnANPAD 2014. Profissionais sem Fronteiras: Ressignificação de sua Relação com o Trabalho?. 2014. (Congresso).

XXXVIII Encontro da ANPAD - EnANPAD 2014. Framework De Avaliação De Competências Organizacionais. 2014. (Congresso).

Encontro de Estudos em Estratégia - 3Es. Competência Organizacional e Aprendizagem Organizacional: A Relação dos Conceitos por meio das Rotinas Organizacionais. 2013. (Congresso).

XIV Salão de Iniciação Científica.Modelo de Maturidade de Competências Organizacionais. 2013. (Encontro).

XXXVII Encontro da ANPAD - EnANPAD 2013. Competências Coletivas: Resultados Teórico-Práticos Acerca De Sua Configuração Em Empresas Brasileiras. 2013. (Congresso).

A experiência Brasil e França na Gestão de Pessoas. 2012. (Seminário).

VII Encontro de Estudos sobre Empreendedorismo e Gestão de Pequenas Empresas - EGEPE.Tipologias de Estratégia e Estruturas de Análise: Proposta de aplicação em uma organização de pequeno porte. 2012. (Encontro).

VII Seminário Interinstitucional de Pesquisa em Administração - SIPAD.Avaliador. 2012. (Seminário).

XIII Salão de Iniciação Científica.A relação entre as competências de um parque tecnológico e a competituvidade de empresas do setor de TI no RS: o caso do TECNOPUC. 2012. (Encontro).

Capacitação Docente 2011. 2011. (Outra).

Seminário Internacional: Estratégia, Competências Corporativas e Gestão de RH. 2011. (Seminário).

XII Salão de Iniciação Científica.A contribuição das empresas residentes nas competências organizacionais de parques tecnológicos: o caso do TECNOPUC. 2011. (Encontro).

XII Salão de Iniciação Científica.Apoio Técnico à revista Análise, editada pela EDIPUCRS. 2011. (Encontro).

XXI Seminário Nacional de Parques Tecnológicos e Incubadoras de Empresas.A Contribuição das Empresas Residentes nas Competências Organizacionais de Parques Tecnológicos: o caso do TECNOPUC. 2011. (Seminário).

XXXV Encontro da ANPAD. Formação, Desenvolvimento e Renovação das Competências Organizacionais de uma Empresa Brasileira de Prestação de Serviços de TI. 2011. (Congresso).

XI Salão de Iniciação Científica.A contribuição das empresas fornecedoras nas competências de uma cadeia de suprimentos do setor automotivo. 2010. (Encontro).

X Salão de Iniciação Científica.Desvendando a contribuição de empresas sistemistas na formação das competências coletivas de uma cadeia de Suprimentos. 2009. (Encontro).

Congresso Internacional de Inovação. 2008. (Congresso).

Gestão do Conhecimento. 2008. (Seminário).

IX Salão de Iniciação Científica.Atualização de competências organizacionais frente a inovações tecnológicas: o caso do Hospital São Lucas. 2008. (Encontro).

XXXII Encontro da ANPAD. Avaliação de mudanças de desempenho de empresas atuando em rede - um modelo de medição não financeiro. 2008. (Congresso).

Seminário Internacional Inovação e Interdisciplinaridade na Universidade. 2007. (Seminário).

Seminário Internacional Inovação e Empreendedorismo na Universidade. 2006. (Seminário).

VII Encontro Estadual de Redes de Cooperação - Aprendizagem e Conhecimento. VII Encontro Estadual de Redes de Cooperação - Aprendizagem e Conhecimento. 2006. (Congresso).

Programa de Capacitação Docente na PUCRS - Vivências e Visão de Futuro.Programa de Capacitação Docente na PUCRS. 2005. (Oficina).

XXIX Encontro da ANPAD.Formação e Desenvolvimento de Competências Organizacionais: Desvendando uma Trajetória na Competitividade Empresarial. 2005. (Encontro).

XXVII Encontro da ANPAD.Colocando luz em quem tem idéias luminosas: Competências do Empreendedor de Base Tecnológica. 2003. (Encontro).

Gestão por Competências - Integrando a Estratégia às Pessoas. 2002. (Outra).

XXVI Encontro da ANPAD. O Papel da Gestão de Pessoas em Processos de Fusões e Aquisições de Empresas. 2002. (Congresso).

XXXVII Assembléia do Conselho Latino-Americano de Escolas de Administração. Negócios Virtuais em Empresas: Duas Experiências no Setor de Varejo. 2002. (Congresso).

XXIV Encontro da ANPAD.XXIV Encontro Anual da ANPAD - Associação Nacional dos Programas de Pós-Graduação em Administração. 2000. (Encontro).

Participação nos Lucros ou Resultados.Estratégia de remuneração para o comprometimento na gestão de RH. 1998. (Encontro).

Treinamento de Multiplicadores.Treinamento de Multiplicadores. 1998. (Seminário).

XXI Encontro da ANPAD.Estratégias de Comprometimento e Planos de Participação: Tendências Recentes. 1997. (Encontro).

Encontro Nacional de Avaliação do Estágio Supervisionado do Curso de Administração.Encontro Nacional de Avaliação do Estágio Supervisionado do Curso de Administração. 1996. (Encontro).

XX Encontro da ANPAD.Novas Formas de Gestão de Recursos Humanos como Resultado do Programa de Qualidade na Empresa X. 1996. (Encontro).

I CONAMERCO - Congresso de Administração do Mercosul. 1994. (Congresso).

XVIII Encontro da ANPAD. 1994. (Encontro).

17ª Convenção Nacional da AIESEC. 1992. (Congresso).

Seminário. 1992. (Seminário).

XII ENBRA- Encontro Brasileiro de Administração. 1992. (Encontro).

SEMINÁRIO DE DESENVOLVIMENTO DE LÍDERES. 1991. (Seminário).

SEMINARIO PETROPAR/UFRGS. 1991. (Seminário).

LOPES, F. D.;BECKER, G. V.; MACADA, A. C. G.; PADULA, A. D.. A manifestação da instituição na tomada de decisão instantânea pelos empreendedores da serra gaúcha. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.SANTOS, J. L.; SCHROEDER, C. S.; BALESTRIN, A.. Análise da trajetória de uma rede de pequenas e médias empresas inserida no Programa Redes de Cooperação do Rio Grande do Sul. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; GONCALO, C.; ALBERTON, A.;GHEDINE, T.. Capacidade relacional com o propulsora de estratégias de serviço: um estudo das oportunidades geradas pelo Festival de Dança de Joinville. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Itajaí.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; GARAY, A. B. S.; SCHROEDER, C. S.. O perfil do profissional auto-expatriado e práticas de gestão de pessoas. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; DALMARCO, G.; PADULA, A. D.. Capacidades dinâmicas no setor de geração de energia elétrica no Brasil: o caso da CEMIG. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; SCHROEDER, C. S.; WEGNER, D.. Fatores que influenciam o desempenho de uma rede de cooperação horizontal: um estudo de caso das redes de Cascavel - PR. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

LOPES, F. D.;BECKER, G. V.; ANTUNES, Elaine Di Diego; PADULA, A. D.. O processo de movimentação e suas implicações na QVT: um estudo de caso do Comando da 3a. Região Militar. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado Em Aministração) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

ANTUNES, Elaine Di Diego;BECKER, G. V.; GRISCI, C. L. I.; OLIVEIRA, S. R.. Trajetórias de Mulheres Expatriadas: Você é um profissional. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração) - UFRGS/EA/PPGA.

CANCELLIER, E. P. L.BECKER, G. V.; TEZZA, R.. Desenvolvimento de uma escala para mensurar a capacidade de absorção em pequenas empresas. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Estado de Santa Catarina.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.; ZEN, A. C.; DALMARCO, G.. As relações existentes entre cooperação interorganizacional e inovação nas micro, pequenas e médias empresas do RGS: um estudo qualitativo. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.RUAS, R. L.HANSEN, P. B.; HENRIQSON, E.. A contribuição das rotinas na configuração das competências organizacionais. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; HENRIQSON, E.;RUAS, R. L.; DALMARCO, G.. Configuração de Competências Coletivas a partir das práticas de Gestão de Pessoas. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.CANCELLIER, E. P. L.; SCHMITZ, L. C.. Análise da capacidade absortiva de conhecimentos técnicos comerciais para startups e melhoria contínua de produtos tecnológicos: um estudo de caso na empresa Specto. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Estado de Santa Catarina.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.; NASCIMENTO, L. F.. Proposta de uma estrutura de análise combinada da competitividade e sustentabilidade em cidades. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

CANCELLIER, E. P. L.BECKER, G. V.; TEZZA, R.. Capacidade de absorção, turbulência ambiental e desempenho Organizacional em pequenas e médias empresas. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Estado de Santa Catarina.

SACCOL, A. Z.;BECKER, G. V.; SCHLEMMER, E.; FAGUNDES, P.. Estratégias e Tecnologias da Informação e Comunicação para a Educação Corporativa visando ao desenvolvimento de lideranças de empresas multisite. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.RUAS, R. L.; PETRINI, M. C.. As relações entre estratégias e competências organizacionais na construção da trajetória da FEDEX. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.; FERREIRA, Gabriela Cardozo; ZEN, A. C.. As características de parques tecnológicos que influenciaram no porcesso de inteligência das empresas neles instaladas: o caso do TECNOPUC. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.CANCELLIER, E. P. L.; PETRINI, M. C.. A influência das capacidades dinâmicas no porcesso de contínuo ajustamento estratégico. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.RUAS, R. L.HANSEN, P. B.; GONCALO, C.. Framework de avaliação de competências organizacionais: o caso de uma empresa brasileira de agenciamento marítimo. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.OLIVEIRA, Mírian; BARCELLOS, M. D. de. Internacionalização de compras: um estudo em empresas brasileiras participantes de uma cadeia de suprimentos na região sul do Brasil. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

CARVALHO, R. B.BECKER, G. V.LOPES, H. E. G.. A influência da Gestao do Conhecimento no processo de disseminação da estratégia: papel dos canais, ferramentas e práticas no caso da CEMIG. 2013. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; GARAY, A. B. S.; DALMARCO, G.. A relação entre as competências organizacionais e o processo de internacionalização: o caso de uma empresa prestadora de serviçoes de TI. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; PETRINI, M. C.;HANSEN, P. B.; ZEN, A. C.. A contribuição da empresa focal no desenvolvimento de competências interorganizacionais de uma cadeia de suprimentos na industria automotiva. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

Hansen, PeterBECKER, G. V.; RUAS, R.; CASSEL, R. A.. Implantação da Gestão de Cadeias de Suprimentos Industriais do RS. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

MACADAR, M. A.; FLORES-PEREIRA, M. T.;BECKER, G. V.; MULLER, L. H. A.; KATZ, H.; DAVEL, E.. Identidade fìsica, Pesssoal, Institucional e Espiritual: Etnografia Embodied de uma Companhia de Ballet. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.; NASCIMENTO, L. F.; SOUZA, O. T.. Framework de Sustentabilidade para Instituições de Ensino Superior Comunitárias. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.; FLORES-PEREIRA, M. T.; ZEN, A. C.. Análise de uma Empresa do Transporte Aéreo Rodoviário de Cargas Brasileiro: Um Estudo sob a Perspectiva da Estratégia como Prática. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.; ZEN, A. C.;RUAS, R. L.. Análise das condições proporcionadas pelos parques tecnológicos para a competitividade das empresas instaladas: o caso das empresas de TI localizadas no TECNOPUC. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

ANTONELLO, C. S.;BECKER, G. V.; GARAY, A. B. S.;RUAS, R. L.. Comunidades de prática virtuais: impacto de características estruturais sobre a participação de líderes especialistas. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - UFRGS/EA/PPGA.

BECKER, G. V.; ZEN, A. C.;HANSEN, P. B.RUAS, R. L.. A relação entre as competências organizacionais do TECNOPUC e os fatores de competitividade de empresas desenvolvedoras de software instaladas neste parque tecnológico. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

KLERING, L. R.;BECKER, G. V.; COSTA, S. G.; AZEVEDO, A.. A Redução Gerencial e a Transposição do Planejamento Estratégico no Banco central do Brasil. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.. O Papel das Competências Organizacionais na Formulação da Estratégia de Gestão de Pessoas em um Empreendimento Cooperativo. 2011. Dissertação (Mestrado em Mestrado Em Aministração) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.MACADAR, M. A.; FLORES-PEREIRA, M. T.. Representações Sociais do Atendimento do Banrisul: a vizão dos funcionários públicos estaduais com extensa relação com a instituição. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.; FERREIRA, Gabriela Cardozo; PADULA, A. D.. Análise da Competitividade em Empresas de Desenvolvimento de Software Instaladas no TECNOPUC no Rio Grande do Sul. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

OLIVEIRA, MírianBECKER, G. V.MACADAR, M. A.; MACADA, A. C. G.. Gestão do Conhecimento: times globais. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; GARAY, A. B. S.; FERREIRA, Gabriela Cardozo. A contribuição das empresas instaladas para as competências organizacionais de um Parque Tecnológico: o caso do TECNOPUC. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; ZEN, A. C.;HANSEN, P. B.RUAS, R. L.. O processo de formação, desenvolvimento e renovação de competências organizacionais em uma empresa brasileira de prestação de sefviços de TI. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.MACADAR, M. A.; BANDEIRA, D. L.. O processo decisório estratégico em fusões e aquisições: um estudo sob a perspectiva de empresas gaúchas adquiridas do setor de serviços e tecnologia da informação. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

OLIVEIRA, MírianBECKER, G. V.. Análise do compartlhamento do conhecimento em times globais em empresas de desenvolvimento de software. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; ANTONELLO, C. S.;RUAS, Roberto Lima; Cavedon, N.. Aprendizagem situada, participação e pertencimento nos grupos de trabalho: um estudo na Dublin Irish Pub. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado Em Aministração) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.; GARAY, A. B. S.; MUNIZ, R. J.. Noção de competência: revisitando a produção científica e a perspectiva dos consultores. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado Em Aministração) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.; ANTONELLO, C. S.; GARAY, A. B. S.. Aprendizagem, competências individuais e impactos em cursos de administração do tempo. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado Em Aministração) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.; GARAY, A. B. S.; MUNIZ, R. J.. Implementação do modelo de competências junto a agentes autorizados de Telecom: o caso de uma operadora no RS. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado Em Aministração) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

BALBINOT, Z.BECKER, G. V.; GOMEL, M. M.. Competências organizacionais diferenciadoras em núcleos de inovação tecnológica. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal do Paraná.

OLIVEIRA, MírianBECKER, G. V.HANSEN, P. B.; GONCALO, C.. Facilidades e dificuldades na utilização de tecnologias da informação e comunicação no suporte à gestão do conhecimento em empresas de desenvolvimento de software. 2010. Dissertação (Mestrado em MAN) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

OLIVEIRA, MírianBECKER, G. V.HANSEN, P. B.; BRODBECK, A. F.. Gestão da Informação intra-organizacional: estudo de caso em uma empresa multinacional do setor de painéis de madeira. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.OLIVEIRA, Mírian; KLIEMANN NETO, F. J.. Comparativo dos fatores críticos de sucesso na gestão de cadeias de suprimentos: os casos de uma industria automobilística e de um varejo supermercadista. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.; TESTA, M. G.; BALESTRIN, A.. Práticas de Inteligência Competitiva na Industria de Jornais Impressos do Rio Grande do Sul. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

GONCALO, C.;BECKER, G. V.; PAIVA, Ely Laureano; BORCHARDT, M.. Operações de serviços de pós venda baseadas em conhecimento: estudo de caso em um fabricante de equipamentos para transporte refrigerado. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

BECKER, G. V.RUAS, Roberto LimaHANSEN, P. B.OLIVEIRA, Mírian. A contribuição das empresas fornecedoras na agregação de valordas competências de uma cadeia de suprimentos do setor automotivo. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.OLIVEIRA, Mírian; KLIEMANN NETO, F. J.. Proposta de Instrumento para avaliação do Grau de Incorporação da Sustentabilidade em Cadeia de Suprimentos Industrial: o caso de uma indústria automobilística. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

ANTONELLO, C. S.;BECKER, G. V.; GARAY, A. B. S.. O Desenvolvimento de Competências dos Menores Aprendizes do Curso ssistente Administrativo do SENAI - RS. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração) - UFRGS/EA/PPGA.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.; GARAY, A. B. S.; CAVEDON, N. R.. O papel dos cursos de pós-graduação no desenvolvimento de capacidades entre gestores de micro e pequeno porte. 2009. Dissertação (Mestrado em PPGA/UFRGS) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

GARAY, A. B. S.;BECKER, G. V.; COSTA, S. G.; ANTONELLO, C. S.. A aprendizagem de profissionais de RH inseridos em um grupo de discussão. 2009. Dissertação (Mestrado em PPGA) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

ANTUNES, Elaine Di Diego;BECKER, G. V.; GARAY, A. B. S.; NASCIMENTO, L. F.. O modelo de gestão de pessoas e a gestão socio ambiental nas organizações do Rio Grande do Sul. 2009. Dissertação (Mestrado em PPGA/UFRGS) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

THOMAS, E.; BIGNETTI, Luiz Paulo;BECKER, G. V.; PAIVA, Ely Laureano; BALESTRIN, A.. Inovação aberta ou fechada? O caso de duas empresas químicas no Vale do Rio dos Sinos. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

BECKER, G. V.; SACCOL, A. Z.; SOUZA, Y. S.;BITENCOURT, Cláudia Cristina. Desafios Enfrentados por pequenas e médias empresas do setor de software nos procecssos de educaçãocorporativa: um estudo exploratório. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

OLIVEIRA, MírianBECKER, G. V.HANSEN, P. B.; GONCALO, C.. Aplicabilidade dos frameworks de implementação da gestão do conhecimento - estudos de caso em empresa do setor calçadista. 2009. Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.OLIVEIRA, Mírian; DIEHL, C.A.. Análise da Coopetição em redes horizontais de pequenas e médias empresas do RS. 2009. Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

FERREIRA, Gabriela Cardozo;BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; BIGNETTI, Luiz Paulo. Fatores de competitividade e focos de inovação como condicionadores na estrutura de uma empresa aérea de transporte de passageiros. 2009. Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; GARAY, A. B. S.; BARCELLOS, M. D. de; OLIVEIRA, Miriam. Desenvolvimentodas competências organizacionais: estudo de caso em uma empresa do segmento de manufatura. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; RODRIGUES, A.. A retenção do capital humano e sua relação com a maturidade de processos de gestão de pessoas em empresas de software. 2008. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; SACCOL, A. Z.. A Contribuição da Gerência Intermediária no Desenvolvimento de Competências Organizacionais. 2008. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

OLIVEIRA, Leonardo Rocha de;BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; KRONMEYER FILHO, O. R.. Motivos que levam empresas a optar pela implementação do Balanced Scorecard. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; COSTA, S. G.; ANTONELLO, C. S.. A Formação de Líderes Globais: um estudo de caso na General Motors do Brasil. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado Em Aministração) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.BITENCOURT, Cláudia Cristina; MACADA, A. C. G.. Fatores Estratégicos para a Implantação da Gestão do Conhecimento. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Competências Coletivas - Análise da Formação e do Desenvolvimento em Redes de Cooperação. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

BECKER, G. V.. Competências do Gestor Educacional: um estudo de caso em três Cursos de Administração vinculados a Instituições de Ensino Superior localizadas no Estado do Rio Grande do Sul. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado Em Aministração) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Competências do Coordenador de voluntários: um estudo exploratório em Organizações de Sociedade Civi de Porto Alegre. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

BECKER, G. V.. Os Pápéis Estratégico, Operacional, de Processos e de Pessoal aplicados pelos Gestores de uma Empresa de Serviços. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado Em Aministração) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

SEABRA, S. A. K.; FERREIRA, Gabriela Cardozo;BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; Klück, M.. Acreditação em Organizações Hospitalares. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; GUSMAO, S. L. L.;RUAS, R. L.; OLIVEIRA, Miriam. A relação entre as práticas de Aprendizagem Organizacional e o processo de formação de estratégias em uma instituição de ensino preparatória para concursos. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; BALESTRIN, A.;HANSEN, P. B.; GUSMAO, S. L. L.. Análise de mudança de desempenho decorrente da inserção de empresas em redes de cooperação: estudo de caso da AGAFARMA. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; Bitencourt, C;OLIVEIRA, Mírian. A influência da Gerência Intermediária na Performance Organizacional. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

FERREIRA, Gabriela Cardozo;BECKER, G. V.OLIVEIRA, Mírian. O Processo de Definição da Estratégia: Estudo em Empresas de Transporte Intermunicipal de Passageiros do RS. 2006. Dissertação (Mestrado em MAN) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

GUSMÃO, Sérgio Luiz Lessa;BECKER, G. V.; OLIVEIRA, Leonardo Rocha de. Modelo de Mensuração do Capital Intelectual Baseado nos Critérios de Excelência do PNQ - Prêmio Nacional da Qualidade. 2006. Dissertação (Mestrado em MAN) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.; ANTUNES, Elaine Di Diego; GARAY, A. B. S.. Análise das Competências Gerenciais em Relação às Organizacionais na Perspectiva de Alinhamento Estratégico. 2006. Dissertação (Mestrado em Mestrado Em Aministração) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

GUSMÃO, Sérgio Luiz Lessa;BECKER, G. V.; FERREIRA, Gabriela Cardozo; NUNES, E. R. M.. Contribuições dos Conceitos da Teoria da Complexidade e de Auto-Organização para o Entendimento do Processo Estratégico das Organizações segundo a Escola da Configuração. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

FERREIRA, Gabriela Cardozo;BECKER, G. V.; GUSMÃO, Sérgio Luiz Lessa; FISCHER, N. B.. A Influência dos Stakholders na Estratégia: um estudo de caso em uma organização do terceiro setor. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

FERREIRA, Gabriela Cardozo;BECKER, G. V.; GUSMÃO, Sérgio Luiz Lessa. Análise do Processo de Formação de Estratégias em Organizações do Terceiro Setor: um Estudo de Caso em Duas ONG´s Comunitárias. 2006. Dissertação (Mestrado em MAN) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

FROEHLICH, C.; Bitencourt, C;BECKER, G. V.; Costa, A. B.; SOUZA, Y. S.. A Dinâmica das Competências Organizacionais - a Trajetória do Grupo Paquetá. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

OLIVEIRA, Leonardo Rocha de;BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; BARCELLOS, P. F. P.. Motivos que levam empresas a optar pela implementação do Balance Scorecard. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. A solidão do poder: causas e soluções para amenizá-la. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

Bitencourt, C;BECKER, G. V.; ANTUNES, Elaine Di Diego; PAIVA, Ely Laureano. Os Elementos das Competências Coletivas nos Grupos de Trabalho. 2005. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

BITENCOURT, Cláudia CristinaBECKER, G. V.; PAIVA, Ely Laureano; BIGNETTI, Luiz Paulo. A Relação entre Gestão de Competências e Empreendedorismo em Empresas de Base Tecnológica. 2005. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ANTUNES, Elaine Di Diego;BECKER, G. V.; NAKAYAMA, Marina Keiko; PICCININI, Valmíria Carolina. Comprometimento com a Organização e com a Profissão: Um Estudo Multidimensional em Empresas de Serviços Contábeis. 2005. Dissertação (Mestrado em PPGA) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; ANTUNES, Elaine Di Diego; GARAY, A. B. S.; PICCININI, Valmíria Carolina; Bitencourt, C. O processo de expatriação na internacionalização empresarial: estudos de casos múltiplos em uma empresa portuguesa e uma empresa barsileira. 2015. Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.LOPES, H. E. G.; KALLÁS, D; LEITE, R. S.; ALVES, R. C.. Estratégia competeitiva em modelos de negócios de Bancos Públicos Federais. 2014. Tese (Doutorado em Programa de Pós Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais.

RUAS, R. L.BECKER, G. V.; COMINI, G.; GARAY, A. B. S.. As práticas de gestão de recursos humanos e o processo de identificação de competências coletivas: um estudo de caso na área de gestão de pessoas do centro administrativo do SICREDI. 2013. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

ANTONELLO, C. S.;BECKER, G. V.; GODOY, A. S.; GARAY, A. B. S.; PICCININI, Valmíria Carolina. O desenvolvimento de competências na formação do administrador. 2013. Tese (Doutorado em Administração) - UFRGS/EA/PPGA.

ANTUNES, Elaine Di Diego;BECKER, G. V.; CAVEDON, N. R.; CARRION, R. S. M.; MACKE, J.. Masculinidades, feminilidades e androginia: uma análise interpretativa sobre a construção social de gêneros e suas implicações para o exercício da liderança no Poder Judiciário de Rondônia. 2013. Tese (Doutorado em Administração) - UFRGS/EA/PPGA.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.FERNANDES, B. H. R.BITENCOURT, Cláudia Cristina. Aplicação do conceito de competência organizacional: um estudo de caso na empresa Marcopolo S.A.. 2009. Tese (Doutorado em Programa de Pós-Graduação em Administração) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; VIEIRA, L. M.. Gestão de riscos: uma proposta de estrutura de análise para a cadeia produtiva do leite. 2015.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; DALMARCO, G.; HENRIQSON, E.. A mediação de capacidades dinâmicas na transformação da empresa contemporânea e da liderança empreendedora. 2015. Exame de qualificação (Doutorando em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

SCROFERNEKER, C. M. A.;BECKER, G. V.; RAMOS, R. J.. Comunicação Estratégica no contexto das organizações: espaço do diálogo. 2015. Exame de qualificação (Doutorando em Pós-Graduação em Comunicação Social - PUCRS) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; MEIRELLES, D. S. E.;RUAS, R. L.HANSEN, P. B.. A Manifestação de Capacidades Dinâmicas: um estudo de caso do setor gráfico. 2014. Exame de qualificação (Doutorando em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

LOPES, H. E. G.BECKER, G. V.; REZENDE, S. F. L.; BRITO, R. P.; TAVARES, J. M.. Modelo de Negócios como uma maneira de integrar recursos e capacidades para a criação de vantagem competitiva. 2013. Exame de qualificação (Doutorando em Programa de Pós Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais.

ANTONELLO, C. S.;BECKER, G. V.. A formação do administrador e o desenvolvimento de competências. 2012. Exame de qualificação (Doutorando em Administração) - UFRGS/EA/PPGA.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.; COMINI, G.. As Práticas de Recursos Humanos e o Desenvolvimento de Competências Organizacionais: proposta de investigação em um hospital público. 2011. Exame de qualificação (Doutorando em Administração) - UFRGS/EA/PPGA.

BECKER, G. V.. Relações de Gênero e Liderança nas Organizações: rumo a um estilo andrógino de gestão. 2011. Exame de qualificação (Doutorando em Administração) - UFRGS/EA/PPGA.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.; COMINI, G.. Proposta de configuração que articule de forma sistemática as diferentes perspectivas sobre competências. 2010. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.FERNANDES, B. H. R.; Bitencourt, C. Dinâmica de articulação entre competência organizacional e capacidades. 2006. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Univeridade Federal do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; PETRINI, M. C.. O papel das redes de cooperação no desenvolvimento de iniciativas socioambientais. 2015.

BECKER, G. V.SCHROEDER, C. S.. Análise das práticas de aprendizagem organizacionais nas estruturas da rede INOVAPUCRS. 2015. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; HENRIQSON, E.;OLIVEIRA, Mírian. O desenvolvimento de Global Leadership Competencies em treinamentos formais: proposta de um instrumento de avaliação. 2015.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.SCHROEDER, C. S.. Estrutura de análise para avaliação de competências organizacionais em parques científicos e tecnológicos. 2015. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; GARAY, A. B. S.;HANSEN, P. B.. O perfil do novo profissional global e práticas de gestão de pessoas. 2014.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; DALMARCO, G.. Capacidades Dinâmicas no Setor de Geração de Energia Elétrica no Brasil: O Caso da Cemig. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; DALMARCO, G.; HENRIQSON, E.. O processo de desenvolvimento de competências organizacionais ao longo da trajetória histórica: estudo de caso do Hospital São Lucas. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

DALMARCO, G.;BECKER, G. V.SCHROEDER, C. S.. Processo de transferência de novas tecnologias desenvolvidas para a cultura da soja, entre a cooperativa central de pesquisa agrícola - COODETEC e seus associados. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.CANCELLIER, E. P. L.; TEZZA, R.. Desenvolvimento e validação de escala para mensurar a capacidade de absorção em pequenas empresas. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em Administração) - Universidade do Estado de Santa Catarina.

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HANSEN, P. B.BECKER, G. V.RUAS, R. L.. Identificação das condições que favorecem a ocorrência de inivação em empresas localizadas em arranjos produtivos locais. 2013. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; DALMARCO, G.. Avaliação das competências organizacionais: casos de empresas aeroagrícolas do Estado do Rio Grande do Sul. 2013. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

HANSEN, P. B.BECKER, G. V.; FERREIRA, Gabriela Cardozo. O processo de formação de inteligência competitiva em empresas instaladas em parques tecnológicos: o caso do TECNOPUC. 2012. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; PETRINI, M. C.;HANSEN, P. B.. A contribuição da empresa focal no desenvolvimento de competências interorganizacionais de uma cadeia de suprimentos na industria automotiva. 2012. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; PETRINI, M. C.;RUAS, R. L.. A influência das competências organizacionais do Pólo Petroquímico do Rio Grande do Sul nas Competências Organizacionais da Braskem S. A.. 2012. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.HANSEN, P. B.; VILLWOCK, L. H.. Análise das contribuições de Parque Tecnológico para a competitividade das empresas de serviços de TI no RS: o caso das empresas instaladas no TECNOPUC. 2011. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

FERREIRA, Gabriela Cardozo;BECKER, G. V.; BAGOLIN, I. P.. Parques Tecnológicos como propulsores do desenvolvimento econômico. 2011. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

OLIVEIRA, MírianBECKER, G. V.. Análise do compartilhamento do conhecimento em times globais em empresas de desenvolvimento de software. 2010. Exame de qualificação (Mestrando em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

OLIVEIRA, MírianBECKER, G. V.. A relação entre práticas de gestão de pessoas e a gestão do conhecimento. 2009 - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

OLIVEIRA, MírianBECKER, G. V.; ASMAR, K. J. E.. Aplicabilidade da Gestão do Conhecimento em uma empresa de pequeno porte. 2008. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica em Tecnologia da Informação) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BARCELLOS, M. D. de;BECKER, G. V.. Estratégia de diversificação do negócio:uma proposta de diversificação de setor para a Grosser Nogueira. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

Cé, Sandro;BECKER, G. V.; NUNES, M. P.. AS VANTAGENS COMPETITIVAS NA UTILIZAÇÃO DA LINHA AZUL NO SETOR AUTOMOTIVO BRASILEIRO. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

Cé, Sandro;BECKER, G. V.; NUNES, M. P.. A OCORRÊNCIA DE DEMURRAGE SOBRE AS IMPORTAÇÕES ? UM ESTUDO DE CASO NA YARA BRASIL. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Rodrigues.Análise da utilização de ferramentas de gestão em dois hospitais de Porto Alegre. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Competências organizacionais e internacionalização. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

MARTINS, S. M. S.;BECKER, G. V.; NUNES, E; Nunes, E. R.. Estudo de caso sobre a comunicação interna do projeto de endomarketing da AMBEV. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

MARTINS, S. M. S.;BECKER, G. V.; Nunes, E. R.. Planejamento Estratégico da Empresa Sérgio Baumgarten Consultoria de Seguros LTDA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

ELY, B. J.;BECKER, G. V.. Responsabilidade Social na Industria: proposição de ações estratégicas para a AREVA TDE LTDA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

ELY, B. J.;BECKER, G. V.. Proposta para a Responsabilidade Social na Agência Nossa Senhora dos Navegantes do Banco Bradesco. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

ELIAS, Jorge Augusto;BECKER, G. V.; SABRITTO, Carlos Eduardo dos Santos. Mapeamento de perfil de liderança: um estudo de caso na empresa World Freight do Brasil Ltda. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

ELIAS, Jorge Augusto;BECKER, G. V.; SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos. A relação entre a incubadora de empresas RAIAR e as empresas incubadas e graduadas. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

ELIAS, Jorge Augusto;BECKER, G. V.; SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos. Regras para estágio: análise dos impactos das mudanças sob a ótica dos estagiários, agentes de integração, unidades cedentes e instituição de ensino. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

ELIAS, Jorge Augusto;BECKER, G. V.; SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos. Análise dos aspectos da qualidade de vida no trabalho no Banco Santander. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

Retamal, D.;BECKER, G. V.; SABRITTO, Carlos Eduardo dos Santos. Estratégias para fidelizar os clientes da loja Park Shop. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

Retamal, D.;BECKER, G. V.; SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos. Pesquisa de satisfação do cliente para a empresa San Flemen Distribuidora de Água Mineral. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Padronização dos Processos de Compra da Rede Metodista de Educação do Sul. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Plano de Melhorias para Estrutura Organizacional e Processos na Empresa Pórtico Corretora de Seguros LTDA. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas Análise de Sistemas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

CAUDURO, Flávia Ferro;BECKER, G. V.; SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos. Programa de Endomarketing NORTRAN: Proposta de Novas Ações. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

CAUDURO, Flávia Ferro;BECKER, G. V.; SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos. A Motivação dos Funcionários da Escola Infantil Fábrica dos Sonhos. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

CAUDURO, Flávia Ferro;BECKER, G. V.; SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos. Fatores Motivacionais: o caso da Empresa Primo Tedesco. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

CAUDURO, Flávia Ferro;BECKER, G. V.; SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos. Análise das Variáveis Motivacionais: Estudo de Caso com frentistas do Auto Posto E. S. S. Park LTDA. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

VISENTINI, C. C.;BECKER, G. V.; KELLER, A.. Plano de Negócios para a Associação Tramas e Fibras. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

VISENTINI, C. C.;BECKER, G. V.; KELLER, A.. Qualificação do Processo de Vendas da VS Digital. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

VISENTINE, C. C.;BECKER, G. V.; KELLER, A.. Proposta de Alinhamento da Gestão de Pessoas com a Gestão Estratégica na COPESUL. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

VISENTINI, C. C.;BECKER, G. V.; KELLER, A.. Plano de Melhorias: um estudo de caso da Ferk Telecom Ltda. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

MENDEL, Neusa Maria Francisco;BECKER, G. V.; PORTO, C. A.. Aprendizagem Organizacional na Agência Empresarial Porto Alegre Norte do Banco do Brasil S. A.. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

MENDEL, Neusa Maria Francisco;BECKER, G. V.; PORTO, C. A.. Mudança Organizacional: Percepção dos Funcionários da Brasil Telecom. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

MENDEL, Neusa Maria Francisco;BECKER, G. V.; PORTO, C. A.. Sistema de Recrutamento e Seleção para Empresa em Aquarius Assessoria de Comunicação LTDA. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

CAUDURO, Flávia Ferro;BECKER, G. V.; AGUIAR, D. Q.. Análise do Processo de Recrutamento e Seleção Interna da Empresa Vivo para o Cargo de Gerente de Contas. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

CAUDURO, Flávia Ferro;BECKER, G. V.; AGUIAR, D. Q.. Universidade Corporativa: Avaliação de Treinamento da UNICCA (Universidade Corporativa da Carris). 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

CAUDURO, Flávia Ferro;BECKER, G. V.; AGUIAR, D. Q.. Voluntariado na Creche Sagrada Família: Comprometimento e Motivação dos Participantes. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

CAUDURO, Flávia Ferro;BECKER, G. V.; AGUIAR, D. Q.. Avaliação e Proposta de Melhoria nos Processos de Recrutamento e Seleção e Treinamento dos Frentistas da Abastecedora e Garagens SS. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

MENDEL, Neusa Maria Francisco;BECKER, G. V.; SABRITTO, Carlos Eduardo dos Santos. Propostas de Melhorias no Processo de Recrutamento e Seleção de Estudantes na Metta Estágios. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

MENDEL, Neusa Maria Frncisco;BECKER, G. V.; SABRITTO, Carlos Eduardo dos Santos. Casa do Marmorista: Uma Análise de Ciclo de Pedido. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

MENDEL, Neusa Maria Francisco;BECKER, G. V.; SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos. de Oliveira Teixeira.Levantamento das Necessidades de Capacitação da Comercial Cachoeira de Tintas Ltda. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

ELIAS, Jorge Augusto;BECKER, G. V.; SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos. A percepção sobre Clima Organizacional na Empresa GBOEX - Grêmio Beneficiente. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

SABRITO, Carlos Eduardo dos Santos;BECKER, G. V.; ELIAS, Jorge Augusto. As Competências das Lideranças: Estudo de Caso Plásticos Vipal S/A. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

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MAGALHAES, T. T.;BECKER, G. V.; ROMERO, S.. Análise das Competências Necessárias aos Cargos dos Supervisores da Produção como Ferramenta para a Gestão da Qualidade no Curtume Kern-Mattes. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

MAGALHAES, T. T.;BECKER, G. V.; ELIAS, Jorge Augusto. Estudo do Programa de Avaliação de Competências (PAC) da Termolar S/A, com vistas à Proposição de Medidas de Aperfeiçoamento. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

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BECKER, G. V.; ANTUNES, Elaine Di Diego; GUSMAO, S. L. L.; LONGHI, S.. Professor 40 Horas - Doutorado. 2005. Universidade de Passo Fundo.

BECKER, G. V.; ANTUNES, Elaine Di Diego; GUSMAO, S. L. L.; LONGHI, S.. Professor 40 Horas - Mestrado. 2005. Universidade de Passo Fundo.

BECKER, G. V.; ANTUNES, Elaine Di Diego; GUSMAO, S. L. L.; LONGHI, S.. Professor 40 Horas - Mestrado. 2005. Universidade de Passo Fundo.

BECKER, G. V.SAMPAIO, C. H.Perin, M. G.. Avaliação dos Trabalhos do XVI Salão de Iniciação Científica da PUCRS. 2015. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.MACADAR, M. A.SANTOS, J. L.SCHROEDER, C. S.. Avaliação dos Trabalhos do XV Salão de Iniciação Científica da PUCRS. 2014. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; BATAGLIA, W.; MARCONDES, R. C.; ARAUJO, D. L. A.. Termo de Seleção de Candidatura ao PDSE. 2014. Universidade Presbiteriana Mackenzie.

BECKER, G. V.. VII Seminário Interinstitucional de Pesquisa em Administração - SIPAD. 2012. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Avaliação dos Trabalhos do XII Salão de Iniciação Científica da PUCRS. 2011. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BRASIL, V. S.;BECKER, G. V.Perin, M. G.; FERREIRA, Gabriela Cardozo. Professor 40 Horas - Mestrado. 2010.

BECKER, G. V.; JACINTO, P. A. Avaliação dos Trabalhos do X Salão de Iniciação Científica da PUCRS. 2009. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Comissão de Seleção do Edital de Incubação 01/2007 da Incubadora RAIAR PUCRS. 2007. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Avaliação dos Trabalhos do VIII Salão de Iniciação Científica da PUCRS. 2007. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Comissão de Seleção do Edital de Incubação 01/2006 da Incubadora RAIAR PUCRS. 2006. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.. Avaliação dos Trabalhos do VII Salão de Iniciação Científica da PUCRS. 2006. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

RUAS, Roberto LimaBECKER, G. V.. A solidão do poder: causas e soluções para amenizá-las. 2006. Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

OLIVEIRA, Mírian; MACADA, A. C. G.;BECKER, G. V.. Instrumento para diagnóstico dos fatores estratégicos para a gestão do conhecimento. 2006. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

FERREIRA, Gabriela Cardozo;BECKER, G. V.OLIVEIRA, Mírian. O processo de definição da estratégia em empresas de transporte de passageiros intermunicipal de longo curso do RS. 2006. Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

BECKER, G. V.; XAVIER, Leonardo; CAUDURO, Flávia Ferro. Avaliação dos Trabalhos do VI Salão de Iniciação Científica da PUCRS. 2005. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

FERREIRA, Gabriela Cardozo;BECKER, G. V.; GUSMAO, S. L. L.. Análise de um processo de formação de estratégias em organizações do terceiro setor: um estudo de caso em três ONG´s comunitárias. 2005. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

GUSMÃO, Sérgio Luiz Lessa;BECKER, G. V.; OLIVEIRA, Leonardo Rocha de. Proposição de modelos de mensuração do capital intelectual para subsidiar a formulação de estratégias organizacionais alinhadas aos critérios de excelência do PNQ - Prêmio Nacional da Qualidade. 2005. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

GUSMAO, S. L. L.;BECKER, G. V.; FERREIRA, Gabriela Cardozo. O conceito de auto-organização e o processo estratégico das organizações. 2005. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

SANTOS, J. W.; FERREIRA, Gabriela Cardozo;BECKER, G. V.. A influência dos stakeholders no processo de formação de estratégias: um estudo de caso em uma organização do terceiro setro de origem empresarial. 2005. Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.

O perfil do profissional auto-expatriado e práticas de gestão de pessoas; 2015; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

Capacidades dinâmicas no setor de geração de energia elétrica no Brasil: o caso da CEMIG; 2015; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

A contribuição das rotinas na configuração das competências organizacionais; 2014; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

As relações entre Estratégias e Competências Organizacionais na Construção da Trajetória da FEDEX; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

Framework de Avaliação de Competências Organizacionais: o caso de uma empresa brasileira de Agenciamento Marítmo; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

A contribuição da empresa focal no desenvolvimento de Competências Interorganizacionais de uma cadeia de suprimentos na indústria automotiva; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

A influência das capacidades dinâmicas no processo de contínuo ajustamento estratégico; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

A relação entre as competências do TECNOPUC e os fatores de competitividade de empresas desenvolvedoras de software instaladas neste parque tecnológico; 2012; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

O processo decisório estratégico em fusões e aquisições: um estudo sob a perspectiva de empresas gaúchas adquiridas; 2011; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

Internacionalização de Compras em empresas participantes da cadeia de suprimentos de uma industria de refrigeração instalada na Região Sul do Brasil; 2011; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

O processo de formação e desenvolvimento de competências organizacionais em uma empresa brasileira de prestação de serviços de TI; 2011; Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

A contribuição das empresas instaladas para as competências organizacionais de um parque tecnológico: o caso do TECNOPUC; 2011; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

A contribuição das empresas fornecedoras na agregação de valor das competências de uma cadeia de suprimentos do setor automotivo; 2010; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

Desenvolvimento das competências organizacionais: estudo de caso em uma empresa do setor de manufatura; 2009; Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

O Processo de Formação e Desenvolvimento de Competências Organizacionais em uma Instituição do setor Público; 2009; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

Influência da Aprendizagem Organizacional na Formação da Estratégia; 2008; 0 f; Dissertação (Mestrado em MAN) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

A contribuição das empresas associadas na agregação de valor das competências de uma rede de cooperação interorganizacional; 2008; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Alianças Estratégicas no Setor Educacional: um estudo em Faculdades Particulares; 2008; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

A Relação entre as Práticas de Aprendizagem Organizacional e o Processo de Formação de Estratégias em uma Instituição de Ensino Preparatória para Concurso; 2007; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

Análise de Mudança de Desempenho decorrente da Inserção de Empresas em Redes de Cooperação: Estudo de Caso da AGAFARMA; 2007; Dissertação (Mestrado em Administração e Negócios) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, ; Orientador: Grace Vieira Becker;

Sistema de Treinamento; 1998; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial - VARIG) - UFRGS/EA/PPGA; Orientador: Grace Vieira Becker;

Qualidade de Vida no Trabalho; 1998; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial - VARIG) - UFRGS/EA/PPGA; Orientador: Grace Vieira Becker;

Terceirização; 1998; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial - VARIG) - UFRGS/EA/PPGA; Orientador: Grace Vieira Becker;

Comprometimento Organizacional; 1998; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial - VARIG) - UFRGS/EA/PPGA; Orientador: Grace Vieira Becker;

Segurança no Trabalho; 1998; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial - VARIG) - UFRGS/EA/PPGA; Orientador: Grace Vieira Becker;

Programa de Qualidade; 1998; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial - VARIG) - UFRGS/EA/PPGA; Orientador: Grace Vieira Becker;

Gestão da VARIG; 1998; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial - VARIG) - UFRGS/EA/PPGA; Orientador: Grace Vieira Becker;

Perfil do Fincionário de Atendimento VARIG; 1998; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial - VARIG) - UFRGS/EA/PPGA; Orientador: Grace Vieira Becker;

Rodrigues; Análise da utilização de ferramentas de gestão em dois hospitais de Porto Alegre; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Competências organizacionais e internacionalização; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Competências Organizacionais na Internacionalização - o caso Wilson, Sons Agência Marítima; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Análise da rotatividade de pessoal das empresas incubadas da RAIAR; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Identificação das Competências Organizacionais do Segmento de Ensino de Idiomas: Caso CCAA Higienópolis; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

A inserção dos portadores de deficiência no mercado de trabalho: estudo de caso do SENAC/RS; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

O Impacto do Perfil Empreendedor no Desempenho das Empresas Incubadas na RAIAR; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Redes de Cooperação: Uma Estratégia para a Competitividade da Empresa Via Mamma?; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Centralização da nova estrutura organizacional na área de atendimento ao cliente Vivo em Porto Alegre; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Comprometimento dos Funcionários da Administração Central do Banco Santander Banespa em Porto Alegre; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Modelo de Gestão de Pessoas por Competências Caixa: Avaliação do Nível de Satisfação e Conhecimento dos Funcionários da Unidade GISUT/PO; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Sugestões de Melhorias ao Programa de Remuneração Variável (PLR) da Pólo Indústria e Comércio LTDA; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Desenvolvendo Parâmetros do Empowerment na Empresa GBOEX Previdência Privada; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Seleção por Competências - O Caso de uma Empresa Varejista; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

A Efetividade da Adoção de um Modelo de Gestão por Competências no Laboratório Weinmann; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Pesquisa de Clima Organizacional nas Agências do Unibanco de Porto Alegre; 2005; 106 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Pesquisa de Clima Organizacional: Percepção dos Colaboradores da Ipiranga - Base Canoas; 2005; 140 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Plano de Ação de Melhoria no Clima Organizacional na IAB Assessoria Tributária LTDA; 2005; 82 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Rotatividade de Estagiários: Análise na Empresa Makena; 2005; 100 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Nômades Globais: análise de competências de um novo perfil de profissional; 2014; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Modelo de Maturidade de Competências Organizacionais; 2013; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

A contribuição das empresas residentes nas competências organizacionais de Parques Tecnológicos: o caso do TECNOPUC; 2012; Iniciação Científica - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

A relação entre as competências de um parque tecnológico e a competitividade de empresas do setor de TI no RS: o caso do TECNOPUC; 2012; Iniciação Científica - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

Solicitação de Apoio Técnico para a revista Análise editada pela EDIPUCRS; 2011; Iniciação Científica - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

A contribuição das empresas residentes nas competências organizacionais de parques tecnológicos: o caso do TECNOPUC; 2010; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Grace Vieira Becker;

Desvendando a contribuição de empresas fornecedoras na formação das competências coletivas de uma cadeia de suprimentos; 2010; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

O processo de formação e desenvolvimento de competências organizacionais em uma empresa brasileira de prestação de serviços de TI; 2010; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, Stefanini IT Solutions; Orientador: Grace Vieira Becker;

Atualização de competências organizacionais frente a inovações tecnológicas: o caso do Hospital São Lucas; 2008; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul; Orientador: Grace Vieira Becker;

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