Joice Gonzales Pineda
Possui graduação em Psicologia pela Universidade do Oeste Paulista (2012) e Pós-Graduação em Gestão Empresarial de Pessoas pela Universidade do Oeste Paulista (2014). Atualmente é psicóloga organizacional da Prefeitura Municipal Santo Anastácio e psicóloga clínica particular. Tem experiência na área de gestão de Recursos Humanos, com ênfase em Gestão Estratégica de Pessoas e possui experiência como docente.
Informações coletadas do Lattes em 04/08/2024
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em Psicologia Clínica Psicanalítica: teoria e prática clínica, de Freud a Winn
2019 - 2022
Universidade Municipal de São Caetano do Sul
Título: Caso Clínico Psicanalítico
Orientador: Daniel Kazahaya
Especialização em MBA EM GESTÃO EMPRESARIAL DE PESSOAS
2013 - 2014
Universidade do Oeste Paulista
Título: A influência do Líder e as posições de gerenciamento dentro das organizações
Orientador: Regina Gioconda de Andrade
Graduação em Psicologia
2008 - 2012
Universidade do Oeste Paulista
Título: O PROCESSO DE LEVANTAMENTO DE NECESSIDADES PARA TREINAMENTO EM UMA ORGANIZAÇÃO
Orientador: Ilza Lígia Biceglia
Formação complementar
2018 - 2018
Gestão da felicidade. (Carga horária: 12h). , Fundação Mokiti Okada - Matriz, FMO, Brasil.
2018 - 2018
Practitioner em Programação Neurolinguística. (Carga horária: 130h). , Instituto Paulista de Programação Neurolinguística, IPPN, Brasil.
2018 - 2018
Gestão e Liderança. (Carga horária: 16h). , Comanda, E&N, Brasil.
2017 - 2017
Gestão integrada de plano de cargos, plano de carreira e avaliação de desem. (Carga horária: 24h). , Comanda, E&N, Brasil.
2017 - 2017
Gestão e Liderança. (Carga horária: 16h). , Comanda, E&N, Brasil.
2017 - 2017
Reforma trabalhista - o que muda nas rotinas de pessoal. (Carga horária: 8h). , IOB Educação, IOB, Brasil.
2017 - 2017
Formação de Tutores em Educação a Distância- EaD. (Carga horária: 80h). , Faculdade Messiânica, MESSIÂNICA, Brasil.
2017 - 2017
Relações Humanas no Trabalho. (Carga horária: 8h). , Comanda, E&N, Brasil.
2014 - 2014
Capacitação Didático-pedagógica para Instrutores. (Carga horária: 30h). , Serviço social do transporte Serviço nacional de Aprendizagem do transporte, SEST SENAT, Brasil.
2013 - 2013
Inglês básico. (Carga horária: 30h). , SESI Santo Anastácio, SESI, Brasil.
2012 - 2012
Psicologia: Perspectivas e Desafios da Profissão. (Carga horária: 30h). , Universidade do Oeste Paulista, UNOESTE, Brasil.
Idiomas
Espanhol
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Serviço Social / Subárea: ciências sociais aplicadas.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: ciências HUMANAS.
Participação em eventos
Complice para RHs. 2019. (Encontro).
Evento de Rh e Carreira. 2019. (Encontro).
Gestão de Alta Performance. 2019. (Encontro).
Organize seu tempo para produzir mais e melhor. 2016. (Encontro).
Produções bibliográficas
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PINEDA, J. G. . As contribuições do Autoconhecimento para a vida pessoal e profissional. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Outras produções
PINEDA, J. G. . Programa de Treinamento e Desenvolvimento no trabalho, Qualidade de vida e bem-estar. 2022. .
PINEDA, J. G. . Gestão da Emoção. 2020. .
PINEDA, J. G. . Formação inicial e continuada em Auxiliar de Recursos Humanos. 2014. .
PINEDA, J. G. . Docente na atuação da transmissão do conteúdo teórico e prático dos cursos profissionalizantes de Frentista abastecedor. 2014. .
Histórico profissional
Experiência profissional
2015 - 2020
Fundação Mokiti Okada - MatrizVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Função Coordenadora Recursos Humanos, Carga horária: 44
Outras informações:
Implantação e Coordenação dos processos de Gestão Estratégica de Pessoas, nos subsistemas de RH referente aos Programas de Treinamento técnico-operacional, treinamento gerencial e treinamento comportamental; Recrutamento e seleção de líderes e operacionais; cargos e salários; Desenvolvimento Organizacional, intervenção setorial, mediação de conflitos, Programa Qualidade de vida, gestão de indicadores, desempenho e clima, desenvolvimento de organograma, Endomarketing e comunicação interna, estruturação de processos, ações estratégicas junto aos gestores (desenvolvimento de líderes), gestão de equipe.
2014 - 2014
Serviço Social do Transporte Serviço Nacional de Aprendizagem do TransporteVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Instrutora de cursos, Carga horária: 25
Outras informações:
Instrutora na atuação da transmissão do conteúdo teórico e prático dos programas de treinamentos profissionalizantes no curso de Recursos Humanos e Frentista Abastecedor.
2013 - 2014
CONGREGAÇÃO DAS FILHAS DE MARIA MISSIONÁRIASVínculo: autonomo, Enquadramento Funcional: Psicóloga, Carga horária: 20
Outras informações:
Implementação do Programa comunitário no âmbito da Saúde mental, lazer, educação, trabalho e segurança, designando dinâmicas e ações motivadoras, relacionamento interpessoal e comunicação, temas de combate ao stress, resgate da autoestima, visão da vida, possibilitando o fortalecimento do vínculo familiar e social, no prazer do convívio social, trabalhando com prevenção de doenças; desenvolver, reabilitar e melhorar a saúde mental em grupos de idosos.
2013 - Atual
Clínica PsicologiaVínculo: autonomo, Enquadramento Funcional: Psicóloga Clínica, Carga horária: 10
Outras informações:
Atuação com métodos e técnicas para conhecer a realidade psíquica e comportamental do paciente, ou grupos, com intervenções sistematizadas para a promoção de mudanças duradouras, cuja finalidade é a promoção da saúde mental e do bem-estar individual e coletivo.
2015 - 2020
FACULDADE MESSIÂNICAVínculo: Voluntária, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 5
Outras informações:
Professora Docente no curso de Formação e Desenvolvimento Humano, nas seguintes disciplinas: qualidade de vida, bem-estar, relacionamento interpessoal, comunicação assertiva, bom convívio familiar, saúde mental e emocional, desenvolvimento pessoal e profissional, planejamento financeiro, motivação, alimentação natural, verdadeira saúde, gerenciamento de conflitos, desenvolvimento de conhecimento, habilidades e atitudes, planejamento estratégico, gestão do tempo, trabalho em equipe, gestão da mudança, produtividade e rentabilidade, liderança.
2021 - Atual
Prefeitura Municipal de Santo AnastácioVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Psicóloga Organizacional, Carga horária: 35
Outras informações:
Implantação e execução dos processos de Gestão Estratégica de Pessoas, nos subsistemas de RH referente aos Programas de Treinamento técnico-operacional, treinamento gerencial e treinamento comportamental; Desenvolvimento Organizacional, intervenção setorial, mediação de conflitos, Programa Qualidade de vida, gestão de indicadores, de desempenho e clima, desenvolvimento de organograma, Endomarketing e comunicação interna, estruturação de processos.
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Joice Gonzales Pineda e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
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