Gustavo Fructuozo Loiola

Gustavo Fructuozo Loiola é professor, palestrante internacional e especialista em Sustentabilidade e ESG, com mais de 10 anos de experiência em educação, consultoria e liderança de projetos voltados para transformação organizacional. É doutorando em Gestão de Operações e Sustentabilidade pela EAESP/FGV, com períodos de estudo na Columbia University (EUA) e na Audencia Business School (França). Mestre em Sustentabilidade e Governança Corporativa pelo ISAE/FGV, possui formações complementares em Inovação e Empreendedorismo pela University of California (EUA), Gerenciamento de Projetospela George Washington University (EUA) e Impact Investing pela ESSEC Business School (França), além de imersões em Smart Cities e Negócios de Impacto na França e Colômbia. Atuou como Gerente de Educação em Liderança no Pacto Global das Nações Unidas, liderando o PRME Champions Group, um programa que conecta escolas de negócios avançadas na integração de práticas de sustentabilidade. Foi responsável por criar métricas, indicadores e critérios para monitorar o desempenho de signatários em relação aos Princípios de Educação em Gestão Responsável (PRME). Com uma sólida trajetória profissional, Gustavo também apoiou a implementação do programa ESG no EBANX, integrou projetos de expansão internacional e inovação no ISAE/FGV, e atuou com comunicação e marketing em empresas como Correios, Aliança Empreendedora e Ashoka. É professor convidado em instituições de destaque como FGV, ISAE e PUC PR, onde ministra disciplinas relacionadas à inovação, liderança e sustentabilidade. Seu propósito é inspirar e capacitar líderes e organizações a criar mudanças positivas no mundo por meio da gestão responsável e do alinhamento estratégico aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS).#8203;

Informações coletadas do Lattes em 14/05/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Doutorado em andamento em Administração de Empresas

2021 - Atual

Fundação Getúlio Vargas
Orientador: n/i

Mestrado profissional em Mestrado Profissional em Governança e Sustentabilidade

2016 - 2018

Instituto Superior de Administração e Economia do Mercosul
Título: Práticas Educacionais Baseadas na Experiência: o Voluntariado nas Escolas de Negócio, Ano de Obtenção:
Orientador: Camila Bruning
Palavras-chave: Objetivos do Desenvolvimento Sustentável; PRME; Educação Transformadora; Aprendizagem Experiencial; Voluntariado.Grande área: Outros

Especialização em MBA ADMINISTRAÇÃO E NEGÓCIOS INTERNACIONAIS

2014 - 2016

Centro Universitário Internacional
Título: A importância de práticas globais na educação executiva

Graduação interrompida em 2013 em Comunicação Social - Relações Públicas

2011 - Atual

Universidade Federal do Paraná
Título: A REDE DE COLABORAÇÃO ONLINE BLIIVE APLICADA AS RELAÇÕES PÚBLICAS ORGANIZACIONAIS
Orientador: PROFESSORA DRA GLAUCIA DA SILVA BRITO
Ano de interrupção: 2013

Graduação em Comunicação Social

2007 - 2010

Universidade Federal do Paraná
Título: CAMPANHA PROCESSO SELETIVO AIESEC 2011
Orientador: PROFESSORA CARLA RIZZOTTO

Formação complementar

2022 - 2022

Research Design for Supply Chain Management Researchers. (Carga horária: 30h). , Fundação Getulio Vargas Escola de Administração de Empresas de São Paulo, FGV EAESP, Brasil.

2022 - 2022

Business for Social Impact in Emerging Markets. (Carga horária: 10h). , S. P. Jain Institute of Management and Research, SPJIMR, Índia.

2021 - 2021

Impactos e benefícios ambientais da produção de carne cultivada. (Carga horária: 8h). , Universidade Federal do Paraná, UFPR, Brasil.

2021 - 2021

Digital Transformation. (Carga horária: 30h). , Universidad de Monterrey, U.MONTERREY, México.

2020 - 2020

Carbon Literacy Training. (Carga horária: 20h). , Nottingham Trent University, NTU, Inglaterra.

2020 - 2020

Desenvolvimento Sustentável em Foco. (Carga horária: 9h). , Hamburguer University America Latina, HU, Brasil.

2020 - 2020

L'impact investing : comprendre les fondamentaux. (Carga horária: 30h). , ESSEC BUSINESS SCHOOL, ESSEC, França.

2020 - 2020

Business for Social Impact in Emerging Markets. (Carga horária: 30h). , Institute of Business Studies RANEPA, IBS RANEPA, Rússia.

2019 - 2019

Global Project Management. (Carga horária: 56h). , George Washington University, GWU, Estados Unidos.

2019 - 2019

International Executive Programme on Sustainable Source and Trade. (Carga horária: 30h). , International Trade Center, ITC, Suiça.

2019 - 2019

Workshop e Visita Técnica Smart Cities. (Carga horária: 18h). , Nantes Metropòle, NANTES METROPÒLE, França.

2017 - 2017

Business Reinforcement Program: Plan Padrinhos. (Carga horária: 80h). , Universidad Externado de Colombia, U.EXTERNADO, Colômbia.

2016 - 2016

Entrepreneurship and Innovation. (Carga horária: 40h). , University of Califórnia Los Angeles, UCLA, Estados Unidos.

2015 - 2015

Programa de Formação em Coaching. (Carga horária: 112h). , Instituto Superior de Administração e Economia do Mercosul, ISAE, Brasil.

2014 - 2014

Sustentabilidade aplicada aos negócios. (Carga horária: 10h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.

2010 - 2010

Processo de Comunicação e Comunicação Institucional. (Carga horária: 5h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.

2010 - 2010

Filosofia. (Carga horária: 30h). , Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Francês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Bem, Escreve Pouco.

Organização de eventos

LOIOLA, G. F. ; ARRUDA FILHO, N. P. . PRME Global Forum. 2020. (Congresso).

LOIOLA, G. F. ; ARRUDA FILHO, N. P. ; BALAN, K. P. W. . 9no Encuentro Regional de PRME LAC. 2020. (Congresso).

LOIOLA, G. F. ; ARRUDA FILHO, N. P. . Encontro de Educação Executiva Responsável do Mercosul. 2017. (Congresso).

Participação em eventos

10th Responsible Management Education Research Conference. Executive volunteering as an impactful educational practice in business schools. 2023. (Congresso).

12° Encuentro PRME Capítulo Latinoamérica y el Caribe ?Formando líderes con propósito?.Impactful Five - Pedagogy. 2023. (Encontro).

58° Congreso Internacional CLADEA 2023. Academia, Sociedad Civil y Gobierno apoyando el liderazgo con propósito. 2023. (Congresso).

11th PRME LAC Regional Meeting.Pedagogical practices for Leadership Education. 2022. (Encontro).

Ciudades Sostenibles: Visión 2030.Reflexiones sobre Ciudades Sostenibles. 2022. (Outra).

Summit ESG 2021. 2021. (Seminário).

Como escrever e publicar um artigo científico de alto impacto. 2020. (Oficina).

Treinamento sobre Energias Renováveis. 2020. (Outra).

Webinar Gestión de Crisis del COVID-19: Experiencias Prácticas en Iberoamérica?. 2020. (Outra).

3rd PRME Champions Meeting.SDG Project CR3+. 2019. (Encontro).

4th PRME Champions Meeting. 2019. (Encontro).

8ª Reunión Regional PRME Capitulo Lationoamerica y el Caribe.Responsabilidad Social y Desarollo Sustentable: Un punto de vista latinoamericano. 2019. (Encontro).

SDG Investment Forum. 2019. (Simpósio).

1st PRME Champions Meeting.CR3+. 2018. (Encontro).

2nd PRME Champions Meeting.BSIEM Project. 2018. (Encontro).

53° Asamblea Anual de CLADEA. La innovación y el conocimiento, base de la productividad y la prosperidad de los países. 2018. (Congresso).

Fórum Pacto Global. 2018. (Encontro).

SDGs in Brazil - the role of the private sector. 2018. (Encontro).

Smart City Expo Curitiba. 2018. (Congresso).

4th Responsible Management Education Research Conference. Experiential education in business schools and their cultural differences. 2017. (Congresso).

6º Encontro Regional do PRME LAC.Boas práticas das escolas do PRME Chapter LAC e PRME Chapter Brazil a respeito dos ODS. Novas metodologias.. 2017. (Encontro).

Global Forum for Responsible Management Education.Catalysing Local Collaboration and Collective Action to Advance the SDGs. 2017. (Encontro).

Vantagens competitivas da Sustentabilidade. 2015. (Oficina).

VII Encontro Regional de Estudantes de Relações Públicas ? ERERP.Projetos e Captação de Recursos. 2015. (Encontro).

Energia 2014.Desenvolvimento do Potencial Criativo. 2013. (Encontro).

Encuentro Latinoamericano de Jovenes Empreendedores. 2011. (Encontro).

Forum Empreender com Valores. Características de um empreendedor social. 2011. (Congresso).

Simpósio Internacional de Liderança. 2007. (Simpósio).

Participação em bancas

LOIOLA, G. F.. Premios Corresponsables en España y Latinoamérica. 2022. Fundación Corresponsables.

LOIOLA, G. F.. Banca Prêmio Ozires Silva de Emprendedorismo Sustentavel. 2020. Instituto Superior de Administração e Economia do Mercosul.

LOIOLA, G. F.. NASA Space Apps Brazil COVID Challenge. 2020. NASA Space Apps Brazil.

LOIOLA, G. F.. Hackaton Pense Agro. 2020. Federação dos Trabalhadores Rurais Agricultores Familiares do Estado do PR.

LOIOLA, G. F.. Nasa International Space Apps Challenge. 2019. Jupter Coworking.

LOIOLA, G. F.. Comitê Acadêmico - CLADEA. 2018. Consejo Latinoamericano de Escuelas de Administración.

LOIOLA, G. F.. Maratona de Empreendedorismo da UFRGS. 2017. Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

Produções bibliográficas

LOIOLA, G. F. ; PIMENTEL, R. ; MARTINS, T. . INNOVATION CULTURE AND LEARNING: THE PROGRAM CLUBE DOS APAIXONADOS POR DESAFIOS (CHALLENGE LOVERS CLUB). RAM. REVISTA DE ADMINISTRAÇÃO MACKENZIE (ONLINE) , v. 21, p. Online, 2020.
LOIOLA, G. F. ; ARRUDA FILHO, N. P. . Responsible Management Education: The PRME Global Movement. 1. ed. London: Routledge, 2021. v. 1. 456p .
LOIOLA, G. F. . Prólogo : Sostenibilidad en las pymes de América Latina y el Caribe. In: Consuelo García de la Torre; Luis Portales; Gustavo A. Yepes López. (Org.). Sostenibilidad en las pymes de América Latina y el Caribe. 1ed.Bogotá: Departamento de Publicaciones Universidad Externado de Colombia, 2021, v. , p. 17-18.
LOIOLA, G. F. ; PIMENTEL, R. ; MARTINS, T. . A Construção da Cultura de Inovação numa Escola de Negócios: o programa Clube dos Apaixonados por Desafios. In: VII Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade, 2018, São Paulo.. In: VII Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade, 2018, São Paulo. Anais do VII Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade,, 2018. p. 1-17.
LOIOLA, G. F. ; MACCLEOUD, H. ; THOMPSON, C. G. . Partnering with System Actors. 2024. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . Executive volunteering as an impactful educational practice in business schools. 2023. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . Reflexiones sobre Ciudades Sostenibles. 2022. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . ODS y los retos de Latinoamérica a respecto de su cumplimiento. 2022. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
LOIOLA, G. F. . ?Supply Chain Resilience y Sustainable Supply Chain Management en la industria de la moda?. 2022. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
LOIOLA, G. F. ; MORI JUNIOR, R. ; BARRIONUEVO, L. . Meio Ambiente e Gestão: O mundo pós pandemia. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. ; SEIXAS, I. . ISAE Talks: Diversidade e Gestão. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. ; MENDES, A. A. B. . As cidades pós pandemia: uma reflexão sobre a nossa sociedade. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. ; LOPEZ, G. A. Y. ; LIBRIZZI, F. ; GUDIC, M. . Sostenibilidad y Responsabilidad Social Empresarial. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. ; GRYCZKA, N. ; PERLINGIERE, C. L. ; BOEING, L. C. . ISAE TALKS: Consumo e Produção Responsável. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . Sustentabilidade e suas implicações. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . Do Homo Economicus ao Homo Empaticus. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . ISAE TALKS: A perspectiva de Gandhi e o Desenvolvimento Sustentável. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . O que podemos aprender com a Sustentabilidade. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . Inovação e Sustentabilidade. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . Gerando Impacto através da Sustentabilidade. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . Responsabilidad Social y Desarollo Sustentable: Un punto de vista latinoamericano. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . The Global Goals - Nosso Compromisso com o Amanhã. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . UNIVERSIDADE SUSTENTÁVEL: projetos de impacto para a sociedade. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . PRME - Princípios para Educação Executiva Responsável. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . Palestra: Projetos e Captação de Recursos. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . Palestra: Desenvolvimento do Potencial Criativo. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
LOIOLA, G. F. . Características de um Empreendedor Social. 2011. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

LOIOLA, G. F. . PRME Sub-Committee on SIP Impact. 2021.

LOIOLA, G. F. . Sistema de Indicadores de Responsabilidade Social Universitária. 2018.

LOIOLA, G. F. . Avaliador de reports do PRME - Princípios para Educação Executiva Responsável da ONU. 2017.

LOIOLA, G. F. . Entendendo a relação dos ODS e as empresas. 2022. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

LOIOLA, G. F. . Challenge Based Learning. 2020. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

LOIOLA, G. F. . How to co-create a better world. 2020. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

LOIOLA, G. F. . Encante Clientes como a Disney. 2020. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

LOIOLA, G. F. . Gestão de Impacto: Os ODS como uma janela de oportunidades. 2019. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

LOIOLA, G. F. . Empreendedorismo Social e Sustentável. 2018. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - E-book).

LOIOLA, G. F. ; ARRUDA FILHO, N. P. . Práticas de Gestão Empresarial Sustentável. 2018. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Apostila).

LOIOLA, G. F. . SIP Report Peer Review Process. 2017. (Avaliação de Relatórios).

LOIOLA, G. F. . Workshop Planejamento Estratégico - MARES UFPR. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

Projetos de pesquisa

2017 - Atual

Cultura de inovação e sustentabilidade, Descrição: As relações entre a cultura organizacional e a inovação têm sido alvo de diversos estudos e com diferentes enfoques (Ahmed, 1998; Bruno-Faria & A., 2014; Gomes, Machado, & Alegre, 2015; Harbi, Anderson, & Amamou, 2014; Kaasa & Vadi, 2010; Martins & Martins, 2002; Martins & Terblanche, 2003; O?Reilly & Tushman, 2007; Uzkurt, Kumar, & Ensari, 2013; Wolf, Kaudela-Baum, & Meissner, 2011). Em todos é possível verificar o aumento da importância dos aspectos intangíveis e da perspectiva que toma a inovação como uma construção social (Dobni, 2008). Com isso, a preocupação em avaliar como, e em que intensidade a inovação acontece ou pode acontecer em uma organização, passa a se dar por critérios diferentes e que vão além dos aspectos econômicos, sem é claro deixar esses últimos de lado. A capacidade inovadora de uma organização passa a ser vista a partir das condições que ela tem em propiciar a produção, o reconhecimento, e o compartilhamento de novos conhecimentos, bem como sua aplicação nos diversos processos organizacionais, e especialmente no desenvolvimento e comercialização de novos produtos e serviços. Não é mais suficiente se falar em inovação e cultura organizacional de forma estanque, mas enfocar a cultura de inovação. Nesse sentido, é de fundamental importância conhecer o processo de produção, e compartilhamento do conhecimento por meio das práticas sociais e coletivas, pois é na construção, manutenção e reconstrução dessas práticas que ocorre a aprendizagem coletiva, fruto de experiências enriquecedoras (Dewey, 1981, 1987, 1998; Schatzki, 2007, 2012, 2016). Esses aspectos se relacionam, portanto, com a noção de inovação como fenômeno social, e cujos produtos dela oriundos são em si produções coletivas. O tema da sustentabilidade está cada vez mais presente no dia-a-dia das pessoas e, especialmente, nas discussões políticas e científicas, justamente porque a sociedade vive cada vez mais de forma insustentável. Nesse sentido, o presente projeto se junta ao empenho de outros estudos com vistas a superar a mera compreensão e explicação de como as práticas (sustentáveis ou não) ocorrem, na direção de explicar como a mudança social ocorre, e como intervenções são capazes de alterar substantivamente essas práticas para que se tornem (mais) sustentáveis. A adoção da abordagem baseada nas teorias da prática, focaliza primordialmente a questão da mudança social, tendo em vista que o enfrentamento dos desafios mundiais em busca de uma sociedade sustentável, tanto nos aspectos econômicos, sociais e ambientais, passa pela discussão e realização de uma mudança radical das bases produtivas e de consumo que imperam na sociedade capitalista. Não é possível conter e reverter o processo acelerado de deterioração das condições ambientais, sociais e econômicas pelo qual passa o planeta, apenas conhecendo como as coisas acontecem, mas fundamentalmente desenvolvendo políticas globais, nacionais e regionais que efetivamente provoquem essa mudança. Sendo assim a inovação como fenômeno social e cultural e os esforços em busca da sustentabilidade estão intimamente imbricados As contribuições das teorias da prática foram, e têm sido, cruciais para os estudos sobre sustentabilidade, especialmente em função de que o campo possui certas particularidades e impõe certos desafios, tais como o papel do método como intervenção (Browne, Medd & Pullinger, 2016; Pink, Mackley, 2016; Shove, 2010; Shove, Pantzar & Watson, 2012; Shove; Pantzar, 2007; Shove; Spurling, 2013; Shove; Walker, 2010; Spurling; McMeekin, 2016; Strengers; Maller, 2016; Warde, 2005). Produção coletiva de conhecimento, cultura de inovação, práticas sociais, mudança social e sustentabilidade são os elementos primordiais que perpassam o presente projeto de pesquisa.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Gustavo Fructuozo Loiola - Integrante / Ricardo Pimentel - Coordenador / Thiago Martins - Integrante.

Prêmios

2021

Certificado de Menção Honrosa Artigo Teórico-Empírico intitulado Ethical Leadership and Innovative Work Behavior in Cooperatives: Mediating Role of Multiple Stakeholder Orientation, XXIV SEMEAD - Seminários em Administração.

2020

Presidente para América Latina e Caribe, PRME - Principles for Responsible Management Education.

Histórico profissional

Endereço profissional

Instituto Superior de Administração e Economia do Mercosul. , Avenida Visconde de Guarapuava 2943, Centro, 80010100 - Curitiba, PR - Brasil, Telefone: (41) 33887899

Experiência profissional

2018 - Atual

Instituto Superior de Administração e Economia do Mercosul

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Professor de disciplinas relacionadas a Inovação, Sustentabilidade, Empreendedorismo.

2020 - 2021

Instituto Superior de Administração e Economia do Mercosul

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador, Carga horária: 45

Outras informações:
Coordenador da área de Sustentabilidade e Relações Internacionais, onde são desenvolvidas e gerenciadas todas as ações de Sustentabilidade da instituição, bem como as parcerias com movimentos globais, principalmente relacionados as Nações Unidas, como PRME e Pacto Global.

2018 - 2020

Instituto Superior de Administração e Economia do Mercosul

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Supervisor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Supervisor da área de Assessoria da Presidência e Sustentabilidade, onde são coordenadas todas as ações de Sustentabilidade da instituição, bem como as parcerias com movimentos globais, principalmente relacionados as Nações Unidas, como PRME e Pacto Global.

2014 - 2016

Instituto Superior de Administração e Economia do Mercosul

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Perspectivação, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
No ISAE atuei dentro do Perspectivação, um modelo educacional exclusivo de aceleração de aprendizado e formação de líderes globalmente responsáveis, com metodologia premiada e reconhecida pela ONU. O foco era em desenvolvimento de novos negócios, formação complementar dos alunos e expansão da estratégia internacional.

2013 - 2013

INSTITUTO BASE DE CONTEÚDOS E TECNOLOGIAS EDUCACIONAIS Ltda

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Coordenador de Marketing, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
O IBaC é uma empresa de educação online. Fui coordenador do Departamento de Marketing e Serviços ao Consumidor e responsável por todas as estratégias de marketing on line e off line. Além disso, supervisionava as ações de comunicação interna, promoções e eventos.

2010 - 2013

Interconnect Exchange

Vínculo: Consultoria, Enquadramento Funcional: Marketing Manager, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
A Interconnect foi criada pensando em um novo modelo de agência de intercâmbio. Como Marketing Manager, trabalhei desenvolvendo em parceria o novo conceito de branding da marca. Tivemos alguns grandes desafios em promover uma nova agência de intercâmbio dentro de um mercado aparentemente "saturado", com pouco orçamento para campanhas de marketing e comunicação. Atividades principais: - Desenvolvimento de estratégias de marketing; - Controle de atividades relacionadas a marca; - Estruturação de plano de comunicação interna; - Organização de eventos; - Gestão de estratégias para web e redes sociais.

2009 - 2013

Ashoka Empreendedores Sociais

Vínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor de Comunicação, Carga horária: 25

Outras informações:
Como Consultor de Comunicação fui responsável por implementar e adaptar as estratégias internacionais de comunicação da Ashoka e Geração MudaMundo para o Brasil, trabalhando para aumentar a visibilidade da organização para captação de recursoss. Como Gestor de Redes Sociais, desenvolvi algumas estratégias para aumentar as nossas interações no Facebook, e disseminar o conceito de branding da Ashoka ?Everyone a Changemaker/ Todo mundo pode Mudar o Mundo?. Nas primeiras três semanas de trabalho tivemos um crescimento de 400% em interações com a página. Co-coordenei projetos de empreendedorismo jovem, nas áreas de educação e saúde, monitorando, avaliando e gerenciando o progresso e resultados.

2013 - 2014

World Study Curitiba

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Vendas, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Durante minha na atuação dentro da World Study, trabalhei para o crescimento do número de estudantes fazendo intercâmbio, principalmente em países como Canadá e Nova Zelândia. O crescimento foi maior do que o esperado, alcançando mais de 100% em alguns meses. Abaixo algumas das atividades principais: - Responsável por promover um aconselhamento de qualidade aos estudantes, oferecendo todas as informações necessárias para um bom aproveitamento de intercâmbio (vistos, lazer, diferenças culturais, clima, documentos) - Relacionamento com instituições em diversos países; - Promoção de escolas e destinos; - Controle de documentação e atualização de sistema.

2018 - Atual

Fundação Getúlio Vargas

Vínculo: Professor Autor, Enquadramento Funcional: Convidado

Outras informações:
Professor autor da disciplina de Práticas de Gestão Empresarial Sustentável

2022 - Atual

United Nations Global Compact

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Manager, Carga horária: 40

Outras informações:
Gerente de Leadership Education no PRME - Principles for Responsible Management Education

2021 - 2022

EBANX

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Líder de Projeto, Carga horária: 40

Outras informações:
Responsável pela implementação da estratégia ESG da empresa