Patricia Vendramini

Desde 2005, Patrícia Vendramini ocupa o cargo de Professora de Administração Pública na Universidade do Estado de Santa Catarina (UDESC - ESAG), tendo sido Chefe deste Departamento no período de 2009 a 2011. Está à frente da Direção de Extensão da Esag na gestão 2022 a 2026. É membro do grupo de pesquisa Callipolis, dedicado ao desenvolvimento político da sociedade. Atua em projetos de consultoria, ensino, pesquisa e extensão a respeito dos seguintes temas: gestão de pessoas, competências profissionais na Administração Pública, modelos e instrumentos de gestão pública, comunicação e negociação. Já atuou em outras instituições de ensino superior e exerceu o cargo de consultora no SENAI, prestando serviços para pequenas, médias e grandes organizações,destacando-se Correios-SC, Votorantim Metais, Olsen, como também para o Governo do Estado de Santa Catarina. Ao longo da sua careira, destacam-se habilidades de coordenação, comunicação e criação de projetos inovadores, como a Campanha Saúde Mental Importa e TEDxUdesc.

Informações coletadas do Lattes em 28/07/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Doutorado em Administração

2008 - 2013

Universidade Federal da Bahia
Título: O desenvolvimento de competências do administrador público: desafios e perspectivas
Élvia Mirian Cavalcanti Fadul. Palavras-chave: Administração Pública; Competência; Formação Profissional.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Pública / Especialidade: Ensino de Administração Pùblica.

Mestrado em Engenharia de Produção

1997 - 2000

Universidade Federal de Santa Catarina
Título: Liderança e mudança organizacional: as categorias essenciais do líder facilitador
Orientador: Maria Ester Menegasso
, Ano de Obtenção: 2000.Grande área: Engenharias

Graduação em Administração

1991 - 1996

Universidade Federal de Santa Catarina
Título: A absorção do mercado catarinense de alumínio reciclável
Orientador: Pedro Schenini

Formação complementar

2021 - 2021

Hello Points - Explorer. (Carga horária: 6h). , Points of You Academy, POINTS, Brasil.

2020 - 2020

Competências para o Futuro. (Carga horária: 6h). , Fundação João Pinheiro Júnior, FJP JR., Brasil.

2013 - 2013

Modelo de Excelência em Gestão Pública ? IAGP 250 pontos. (Carga horária: 8h). , Gespública, SEGES, Brasil.

2008 - 2008

Extensão universitária em Profissionalização da Gestão Pública. , Universidade do Estado de Santa Catarina, UDESC, Brasil.

2008 - 2008

Extensão universitária em Consultoria em Administração de Serviços Públicos. (Carga horária: 50h). , Universidade do Estado de Santa Catarina, UDESC, Brasil.

2008 - 2008

Extensão universitária em Colóquio sobre co-produção dos serviços públicos. (Carga horária: 50h). , Universidade do Estado de Santa Catarina, UDESC, Brasil.

2008 - 2008

Extensão universitária em Projeto Semana Acadêmica de Administração Pública. (Carga horária: 50h). , Universidade do Estado de Santa Catarina, UDESC, Brasil.

2007 - 2007

Extensão universitária em Pré-Vestibular Comunitário. (Carga horária: 36h). , Universidade do Estado de Santa Catarina, UDESC, Brasil.

2007 - 2007

Extensão universitária em Projeto Colóquios. (Carga horária: 100h). , Universidade do Estado de Santa Catarina, UDESC, Brasil.

2007 - 2007

Extensão universitária em Semana Acadêmica de Administração Pública. (Carga horária: 60h). , Universidade do Estado de Santa Catarina, UDESC, Brasil.

2007 - 2007

Extensão universitária em Programa de Complementariedade na Adm Pública. , Universidade do Estado de Santa Catarina, UDESC, Brasil.

2006 - 2006

Extensão universitária em Elaboração de Projetos do 3o. setor. (Carga horária: 4h). , Universidade do Estado de Santa Catarina, UDESC, Brasil.

2005 - 2006

Extensão universitária em Incubadora de Administração de Serviços Públicos. (Carga horária: 4h). , Universidade do Estado de Santa Catarina, UDESC, Brasil.

2005 - 2005

Integrado de Segurança do Trabalho. (Carga horária: 12h). , SENAI - Departamento Regional de Santa Catarina, SENAI/DR/SC, Brasil.

2005 - 2005

Workshop de Formação de Conteudistas. (Carga horária: 2h). , SENAI - Departamento Regional de Santa Catarina, SENAI/DR/SC, Brasil.

2005 - 2005

Formação de Conteudistas em EAD. (Carga horária: 2h). , Senai Florianópolis, Brasil.

2005 - 2005

Gestão de Equipes Autogerenciáveis. (Carga horária: 16h). , Institute for International Research, IIR, Brasil.

2004 - 2004

Jogos e técnicas vivenciais. (Carga horária: 16h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial, SENAI, Brasil.

2004 - 2004

A educação e seus desafios no desenvolvimento de c. (Carga horária: 16h). , Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina, FESSC, Brasil.

2004 - 2004

Jogos e técnicas vivenciais. (Carga horária: 16h). , SENAI - Departamento Regional de Santa Catarina, SENAI/DR/SC, Brasil.

2003 - 2003

Extensão universitária em Habilidades e Competências. (Carga horária: 2h). , Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina, FESSC, Brasil.

2003 - 2003

Aprimoramento de Consultores. (Carga horária: 24h). , SENAI - Departamento Regional de Santa Catarina, SENAI/DR/SC, Brasil.

2003 - 2003

Aprimoramento de consultores. (Carga horária: 24h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial, SENAI, Brasil.

2003 - 2003

Metodologia do Estudo de Caso. (Carga horária: 16h). , Faculdade Estácio de Sá Santa Catarina, FESSC, Brasil.

2002 - 2002

Treinamento Online - Negociação com Márcio Miranda. , CATHO, CATHO, Brasil.

2002 - 2002

Linguagem e Comunicação. (Carga horária: 18h). , Centro de Tecnologia Comportamental, CECOMTECH, Brasil.

2001 - 2001

ERP. (Carga horária: 40h). , Microsiga, MICROSIGA, Brasil.

2001 - 2001

Posicionamento Estratégico. (Carga horária: 16h). , Associação Internacional para Educação , Pesquisa e Desenvolvimento, ANTARES, Brasil.

2000 - 2000

Jogos Empresariais. (Carga horária: 40h). , Instituto de Capacitação e Apoio Ao Empreendedor, ICAPE, Brasil.

2000 - 2000

Maestria Em Sala de Aula. , Instituto de Estudos Avançados, IEASC, Brasil.

2000 - 2000

Quem Sou Eu Motivação e Formação. (Carga horária: 12h). , Master Mind Bureau, MMB, Brasil.

1999 - 1999

Técnicas Vivenciais e Dinâmicas de Grupo. (Carga horária: 12h). , Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, SEBRAE, Brasil.

1996 - 1996

Course in English. , EF International School of English, EF, Estados Unidos.

1996 - 1996

Marketing. , Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, SEBRAE, Brasil.

1996 - 1996

Recursos Humanos. , Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, SEBRAE, Brasil.

1996 - 1996

A Política Econômica. (Carga horária: 15h). , Universidade Federal de Santa Catarina, UFSC, Brasil.

1993 - 1993

Imagem do Ponto de Venda. , Associação dos Dirigentes de Vendas do Brasil, ADVB, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Pública/Especialidade: Ensino de Administração Pùblica.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Instrumentos de gestão pública.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Competências na Administração Pública.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Comunicação e Negociação.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Modelos de Gestão Pública.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão da mudança.

Organização de eventos

VENDRAMINI, P. ; PIRES, M. R. ; LEITE, W. T. M. J. . Saúde Mental Importa - 2a. edição. 2023. (Festival).

VENDRAMINI, P. ; PIRES, M. R. ; LEITE, W. T. M. J. . Saúde Mental Importa - 1a. edição. 2022. (Festival).

DUTRA, A. ; ENSSLIN, S. ; FEUERSCHUTTE, S. G. ; VENDRAMINI, P. . II Congresso Internacional de Desempenho do Setor Público. 2018. (Congresso).

DUTRA, A. ; ENSSLIN, S. ; FEUERSCHUTTE, S. G. ; VENDRAMINI, P. . I Congresso Internacional de Desempenho do Setor Público. 2017. (Congresso).

VENDRAMINI, P. . Workshop de Validação do Programa de Desenvolvimento de Competências Comportamentais e Administrativas. 2006. (Outro).

VENDRAMINI, P. . 22º ENEAD - Encontro Nacional dos Estudantes de Administração. 1996. (Outro).

Participação em eventos

I Encontro dos Grupos de Pesquisa do PPEUR.Mesa Redonda Políticas Públicas e gestão municipal contemporânea. 2016. (Encontro).

III Encontro Brasileiro de Administração Pública.Desafios da articulação dos cursos de graduação e pós-graduação no Campo de Públicas no Brasil. 2016. (Encontro).

Semana Acadêmica de Administração Pública.Projeto Simplifica Udesc e a Racionalização na Administração Pública. 2016. (Encontro).

XIII Fórum de Professores e Coordenadores do Campo de Públicas.Parâmetros de avaliação dos cursos e institucionalização do Campo de Públicas. 2014. (Encontro).

XIV Fórum de Coordenadores e Professores do Campo de Públicas. 2014. (Encontro).

IX Fórum de Coordenadores e Professores do Campo de Públicas.Encaminhamentos em torno das Diretrizes Curriculares Nacionais do Campo de Públicas. 2013. (Encontro).

Mapa Mental. 2012. (Oficina).

O Campo de Públicas: ensino, mercado de trabalho e pesquisa.O curso de Administração Pública da Esag-Udesc. 2012. (Seminário).

Epilepsia em Foco - I Ciclo de Debates em Santa Catarina.Epilepsia em Foco - I Ciclo de Debates em Santa Catarina. 2011. (Seminário).

Reunião do conselho municipal de saúde.Os instrumentos de gestão do SUS. 2011. (Oficina).

Semana do Hemosc.Governança e governabilidade na Gestão Pública. 2011. (Seminário).

V Encontro de Economia Catarinense. 2011. (Encontro).

VI Fórum de Coordenadores e Professores do Campo de Públicas.Referenciais das Diretrizes Curriculares Nacionais das Graduações em Administração Pública e Políticas Públicas. 2011. (Encontro).

Comemoração do Dia do Administrador.A Atuação do Administrador na Gestão Pública. 2010. (Encontro).

II Seminário de Avaliação Institucional. 2010. (Seminário).

XXI ENANGRAD. 2010. (Encontro).

Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - EnANPAD. 2009. (Encontro).

Pesquisa em estudos organizacionais e estratégia em organizações: estado da arte e possibilidades futuras. 2007. (Encontro).

VI Encontro Nacional dos Estudantes de Administração Pública - ENEAP.Paradigmas da Administração Pública. 2007. (Encontro).

Mini Workshop: Como elaborar projetos e captar recursos para o terceiro setor. 2006. (Outra).

O modelo do Novo Serviço Público. 2006. (Seminário).

Workshop de Validação do Programa de Desenvolvimento das Competências Comportamentais e Administrativas. 2006. (Outra).

Worshop Utilização de Filmes como Ferramenta para Gestão de Pessoas. 2006. (Oficina).

1° Semana de Ensino, Pesquisa e Extensão.1° Semana de Ensino, Pesquisa e Extensão. 2005. (Encontro).

1º Seminário da Rede de Educação a Distância. 2005. (Seminário).

Curso Integrado de Segurança do Trabalho. 2005. (Oficina).

Gestão de Equipes Autogerenciáveis. 2005. (Congresso).

Workshop: Formação de Conteudistas. 2005. (Outra).

I Congresso Pan-Americano em Técnicas Vivenciais e Atividades Lúdicas. 2004. (Congresso).

I Feira Pan-Americana em Técnicas Vivenciais e Atividades Lúdicas. 2004. (Encontro).

IV Feira do Troca-troca de Produtos para Dinâmica de Grupos. 2004. (Encontro).

Os novos rumos da panificação e confeitaria. Descubra e amplie seus talentos como líder. 2004. (Congresso).

Prêmio CNI / FIESC - Etapa Regional.Competências x Desempenho Organizacional. 2004. (Outra).

V Encontro de Facilitadores e Consultores Organizacionais. 2004. (Encontro).

X Encontro Brasileiro em técnicas vivencciais para Recursos Humanos. 2004. (Encontro).

X Encontro Brasileiro em Técnicas Vivenciais para RH. O desafio do trabalho em equipe: a riqueza da diversidade. 2004. (Congresso).

XV ENANGRAD. 2004. (Encontro).

Criatividade e Inovação. 2003. (Seminário).

Habilidade e Competência - Prof. Consuelo Aparecida Silski. 2003. (Outra).

II Congresso Latino-Americano de Dinâmica dos Grupos e III Congresso Brasileiro de Dinâmica Interpessoal. 2003. (Congresso).

Metodologia do Estudo de caso - Prof. Amaru Maximiano. 2003. (Oficina).

1º Seminário de Gestão Ambiental de Florianópolis. 2002. (Seminário).

Encontro Nacional dos Cursos de Graduação em Administração.XIII ENANGRAD. 2002. (Encontro).

I Seminário Nacional sobre TGA.Produção dos conteúdos básicos para a disciplina. 2002. (Oficina).

IV Encontro Catarinense dos Gestores de Cursos de Graduação em Administração. 2002. (Encontro).

IV Seminário Nacional de Avaliação do INEP. 2002. (Seminário).

X Encontro Sul-Americano de Psicólogos e Administradores. 2002. (Encontro).

XIII ENANGRAD - Encontro Nacional do Curso de Graduação em Administração. 2002. (Encontro).

IX Seminário de Recursos Humanos. 2001. (Seminário).

Jornadade Dinâmica de Grupo. 2001. (Outra).

Seminário da Escola Vocacional Livre. 2001. (Seminário).

Valores que não tem preço. 2001. (Seminário).

Seminário Catarinense sobre Ética nas Organizações. 2000. (Seminário).

VIII Seminário de Recursos Humanos.Participação do VIII Seminário de Recursos Humanos. 2000. (Seminário).

1ª Jornada Catarinense de Tecnologia Educacional.Participação da 1ª Jornada Catarinense de Tecnologia Educacional. 1999. (Outra).

Qualidade de Vida - E você, como vai?. Participação do Seminário: Qualidade de vida - E você, como vai?. 1999. (Congresso).

V COPANAD - Congresso Pan-Americano de Administração. Participação do V COPANAD - Congresso Pan-Americano de Administração. 1999. (Congresso).

VII Seminário de Recursos Humanos.Participação do VII Seminário de Recursos Humanos. 1999. (Seminário).

X Congresso Catarinense de Administração de Recursos Humanos. Participação no X Congresso Catarinense de Administração de Recursos Humanos. 1999. (Congresso).

Encontro Fazendo Gênero 3: Gênero e Saú.Participação do Encontro Fazendo Gênero 3: Gênero e Saúde. 1998. (Encontro).

III Seminário Catarinense da Qualidade em Serviços e I Encontro do Mercosul da Qualidade em Serviços.Participação do III Seminário Catarinense da Qualidade em Serviços e I Encontro do Mercosul da Qualidade em Serviços. 1998. (Outra).

VI Seminário de Recursos Humanos. 1998. (Seminário).

1º Seminário de Administração de Recursos Humanos.Participação do 1º Seminário de Administração de Recursos Humanos. 1997. (Seminário).

II ENCAPA - Encontro Catarinense de Psicólogos e Administradores. 1997. (Encontro).

22° ENEAD - Encontro Nacional de Estudantes de Administração. 1996. (Encontro).

II COPANAD - Congresso Pan-Americano de Administração e I Fórum Pan-Americano de Administração Pública.Participação do II COPANAD - Congresso Pan-Americano de Administração e I Fórum Pan-Americano de Administração Pública. 1996. (Outra).

Semana da Qualidade & Inovação Tecnológica.Participação do Seminário Internacional da Qualidade Ambiental. 1996. (Seminário).

Semana de Eventos Economicos. 1996. (Encontro).

VII CONCARH - Congresso Catarinense de Recursos Humanos e VII EXPOCARH - Exposição Catarinense de Recursos Humanos.Participação do VII CONCARH - Congresso Catarinense de Recursos Humanos e VII EXPOCARH - Exposição Catarinense de Recursos Humanos. 1996. (Outra).

Semana do Administrador. Participação da Semana do Administrador da Universidade Federal de Santa Catarina. 1995. (Congresso).

II EREAD - Encontro Regional dos Estudantes de Administração.Participação do II EREAD - Encontro Regional dos Estudantes de Administração. 1993. (Encontro).

Palestra Inaugural do Curso de Administração.Participação da Palestra Inaugural do Curso de Administração da Universidade Federal de Santa Catarina. 1993. (Outra).

Participação em bancas

Aluno: Gisele Serafim Cardoso dos Santos

TOLFO, S. R.; NUNES, T. S.; BIROCHI, R.;VENDRAMINI, P.. Mudança organizacional: a adesão do hospital Universitário da UFSC à Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares. 2018. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Noely Viapiana

ARDIGO, J. D.;VENDRAMINI, P.; PINTO, M. D. S.. Modelo de avaliação da gestão para a biblioteca pública de Santa Catarina. 2017. Dissertação (Mestrado em Educação) - Universidade do Estado de Santa Catarina.

Aluno: Geralda Cristina de Freitas Ramalheiro

FONSECA, S. A.; PIRES, V. A.;VENDRAMINI, P.. O estágio supervisionado em Administração Pública no Brasil: entre virtudes e vicissitudes, identificadas e avaliadas no curso da Unesp de Araraquara. 2016. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Gestão de Organizações e Sistemas Públicos) - Universidade Federal de São Carlos.

Aluno: Dulce Maria Zanini

VENDRAMINI, P.. Meio Ambiente na Educação: uma temática em transversalidade no ensino fundamental. 2001. Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Thiago

ROVER, A. J.; SELL, D.; TODESCO, J. L.; SECCHI, L.; ALEXANDRINI, F.;VENDRAMINI, P.. Administração e Governança do Conhecimento: um framework para o e-Judiciário Estadual. 2017. Tese (Doutorado em Engenharia e Gestão do Conhecimento) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Ana Elise Cardoso Inácio

BOEIRA, S. L.; SOUZA, I. M.; MELO, P. A.; FEUERSCHUTTE, S. G.;VENDRAMINI, P.; BURIGO, C. C. D.. Expansão e Reestruturação Universitária: a experiência e os desafios do Campus Araranguá da UFSC com o Reuni. 2015. Tese (Doutorado em Curso de Pós-graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Ana Elise Inácio

BOEIRA, S. L.; SOUZA, I. M.; MELO, P. A.; FEUERSCHUTTE, S. G.;VENDRAMINI, P.; BURIGO, C. C. D.. Reuni e a busca da universalização e qualificação da universidade brasileira. 2014. Tese (Doutorado em Curso de Pós-graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Thiago Souza Araújo

ROVER, A. J.;VENDRAMINI, P.; SOUZA, J. A.; SELL, D.; ALEXANDRINI, F.. Administração e Governança do Conhecimento: um framework para o e-Judiciário Estadual. 2016. Exame de qualificação (Doutorando em Engenharia e Gestão do Conhecimento) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Milenna Paiva Nicoletti

ALMEIDA, L. S. B.; CRUZ, F. M. R.; VALENCA, M. M.;VENDRAMINI, P.. II Seminário de Dissertação do PPEUR. 2016. Exame de qualificação (Mestrando em Estudos Urbanos e Regionais) - Universidade Federal do Rio Grande do Norte.

Aluno: Cristiane Marcelino Patrício de Oliveira e Diorgenes Edmundo

PETERS, L. S.;VENDRAMINI, P.. O uso da tecnologia RFID para o controle de bens permanentes: proposta para o IFSC, campus Palhoça Bilingüe,. 2021. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós Graduação Lato Sensu em Gestão Pública na Educ. Prof. e Tecnológica) - Instituto Federal de Santa Catarina.

Aluno: Thiago Augusto Vieira

VENDRAMINI, P.; LORENZI, E. L. P.; TASCA, J. E.. A GOVERNANÇA NA PRÁTICA: O MODELO DE GESTÃO NA 1a COMPANHIA DO 4o BATALHÃO DE POLÍCIA MILITAR DE SANTA CATARINA. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Pós-graduação Lato Sensu Especialização em Segurança Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina.

Aluno: Marcelo Sestren Venera

TASCA, J. E.; LISBOA, S. R.;VENDRAMINI, P.. Segurança Integrada nos estádios de futebol: oportunidades de aperfeiçoamento ao modelo catarinense. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina.

Aluno: João Valério Borges

VENDRAMINI, P.; RODRIGUES, A. P. G.; VIDAL, D. N.. Um estudo sobre os vínculos organizacionais entre bombeiros militares e comunitários com o Corpo de Bombeiros Militar de SC. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina.

Aluno: Daniel Alves Brasil

RODRIGUES, A. P. G.;VENDRAMINI, P.; VIEIRA, A. C.. A jornada de trabalho administrativa na PRF e a qualidade de vida do servidor. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina.

Aluno: Aires Volnei Pilonetto

VENDRAMINI, P.; SILVEIRA, J. L. G.; CRUZ, T. M. F.. Diagnóstico da comunicação social na PMSC. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina.

Aluno: Michele de Andrade Silva

VENDRAMINI, P.. Marketing um a um no âmbito farmacêutico. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Ana Elise Vieira Bernardi

VENDRAMINI, P.. Recrutamento e seleção de pessoal da área de farmácia Sesi/SC. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Sônia Mara Moschetta Natter

VENDRAMINI, P.. A competência interpessoal do líder como fator motivador. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Adriane Monteiro Santana

VENDRAMINI, P.. Pesquisa de satisfação dos clientes idosos da farmácia Sesi - Itapiranga. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Audrey Doering Galeão Coutinho

VENDRAMINI, P.. Liderança: visão estratégica de gerenciamento. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Luciane Mazai

VENDRAMINI, P.. Qualidade de vida no trabalho. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Karina G

VENDRAMINI, P.. Gonçalves. Satisfação de clientes internos Sesi - Farmácias Região Sul. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão) - Universidade Federal de Santa Catarina.

Aluno: Juliana Kretzer

VENDRAMINI, P.. Análise de Clima Organizacional: O Estudo de Caso da Empresa Toninho Restaurante. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração e Habilitações) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Alessandro José Pedro

VENDRAMINI, P.. Responsabilidade Social Empresarial: elaboração de um projeto para a Academia Medley Ltda.. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Carlos Alberto Martins

VENDRAMINI, P.. Utilização do contrato de gestão e resultado na AgÊncia Regional de Florianópolis da CELESC, como ferramenta gerencial para implementar a mudança organizacional. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Carlos Eduardo da Silva

VENDRAMINI, P.. Estratégia de Internacionalização do produto: um estudo de caso na Bernard Sistemas. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Nelise Alovisi

VENDRAMINI, P.. Implementação de proposta e reestruturação organizacional eficaz para uma Corretora de Seguros. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Elisângela Vieites de Freitas

VENDRAMINI, P.. Plano de negócios para uma empresa de transporte empresarial de superfície e cargas. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração hab. Adm. Geral) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Fátima Gorette Pereira

VENDRAMINI, P.. Análise de Clima Organizacional: um estudo de caso para o Serviço Social da Indústria do Estado de Santa Catarina - SESI. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: André Machado Tavares da Silva

VENDRAMINI, P.. Análise do sistema de informação "Registro de Preços" no Tribunal de Justiça de Santa Catarina. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração com hab. Gestão Sist. de Informações) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Priscila Pierri

VENDRAMINI, P.. Análise do ambiente orgnizacional para implementação de uma equipe auto-gerenciável. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Rogerio Manoel Machado

VENDRAMINI, P.; BOGO, J. M.; PEREIRA, M. T. N.. Responsabilidade Social: Estudo de caso na Polícia Militar de Santa Catarina. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá Santa Catarina.

Aluno: Paulo Henrique Wiethorn

VENDRAMINI, P.; LUZ, J. P.; SCARIOT, C. R.. Qualidade de vida no trabalho: um estudo de caso dos policiais rodoviários federais escalados na unidade operacional de Biguaçu/SC. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá Santa Catarina.

Aluno: Priscila Pierri Campos

VENDRAMINI, P.; PEREIRA, M. T. N.; ZINDER, R.. Análise do ambiente organizacional para implementação de uma equipe autogerenciável: um estudo de caso na empresa RT Service Ltda.. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá Santa Catarina.

Aluno: Rafael Schnorr

VENDRAMINI, P.; PEREIRA, M. T. N.; RATEKE, R. C.. Análise do clima organizacional da empresa More Sinalização e Construção. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá Santa Catarina.

Aluno: Laércio R

VENDRAMINI, P.; TOMASI, Marcus. Ferrari.Sistema de custo hospitalar do Hospital de Caridade de Florianópolis. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Rafael N

VENDRAMINI, P.. Castro.Análise organizacional como ferramenta para diagnóstico e avaliação de ambiente interno e externo. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Curso de Administração com hab. em Comércio Exteri) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Sandro Crisóstomo

VENDRAMINI, P.. Motivação, educação e trabalho: estudo junto aos alunos de 1° semestre. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Iara Mello Borges

VENDRAMINI, P.. Análise organizacional como ferramenta na identificação de oportunidades de melhorias: estudo de caso na Certa Office. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Marilene Maura Vieira

VENDRAMINI, P.. Proposta para o desenvolvimento de um sistema de relacionamento com cliente a ser aplicado em uma distribuidora de produtos de informática. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Adriana Machado

VENDRAMINI, P.. Proposta para o desenvolvimento de um sistema de relacionamento com fornecedores a ser aplicado em uma distribuidora de produtos de informática. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração com hab. Gestão Sist. de Informações) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Aluno: Karina Grundler Gonçalvez

VENDRAMINI, P.; SOARES, Marison Luiz; TONELLI, Alessandra. Satisfação de Clientes Internos SESI - Farmácias Região Sul. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Especialização em Gestão) - Universidade Federal de Santa Catarina.

VENDRAMINI, P.. Processo seletivo 033/2011. 2011. Universidade do Estado de Santa Catarina.

VENDRAMINI, P.; MARTINS, M. R.; JARA, E.; SECCHI, L.. Processo seletivo 063/2010. 2010. Universidade do Estado de Santa Catarina.

VENDRAMINI, P.; RODRIGUES, A. P. G.; SPANIOL, E.. Processo Seletivo 007/2006 para professor substituto. 2007. Centro de Ensino do Alto Vale do Estado da UDESC.

VENDRAMINI, P.; RODRIGUES, A. P. G.; SPANIOL, E.. Processo Seletivo 007/2006 para professor substituto. 2007. Centro de Ensino do Alto Vale do Estado da UDESC.

VENDRAMINI, P.; RODRIGUES, A. P. G.; SPANIOL, E.. Processo Seletivo 007/2006 para professor substituto. 2007. Centro de Ensino do Alto Vale do Estado da UDESC.

KLEIN JUNIOR, V.; SALM, V. M.;VENDRAMINI, P.. Banca examinadora na área de Negociação em Governança Pública. 2017. Centro de Eduacação Superior da Foz do Itajaí - Udesc.

RONCONI, L. A.; SPANIOL, E.;VENDRAMINI, P.. Administração Pública: fundamentos/propedêutica. 2014.

VENDRAMINI, P.; MONTEIRO, L. G. M.; LEMOS, D. C.. Processo seletivo 10/2014 - Comportamento organizacional. 2014.

VENDRAMINI, P.. Concurso de artigos VI ENEAP. 2007. Escola Superior de Administração e Gerência.

VENDRAMINI, P.. II Concurso de Trabalhos Interdisciplinares de Ciência Jurídica. 2005. Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

VENDRAMINI, P.. I Concurso de Trabalhos Interdisciplinares de Ciência Jurídica. 2004. Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina.

Orientou

Alessandra Fabris Figueiredo

Ambientação para novos servidores do Hospital Universitário - UFSC; Início: 2013; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; (Orientador);

Bruna Amorim

Estruturação da Associação de Moradores do Saco Grande; Início: 2013; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; (Orientador);

Maria Aparecida Neto Cruz

Carta de serviços no Hemosc; Início: 2013; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; (Orientador);

Luize Minotto

Estruturação da Academia Judicial do TJ/SC; Início: 2013; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; (Orientador);

Thiago Augusto Vieira

A GOVERNANÇA NA PRÁTICA: O MODELO DE GESTÃO NA 1a COMPANHIA DO 4o BATALHÃO DE POLÍCIA MILITAR DE SANTA CATARINA; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação Lato Sensu Curso de Aperfeiçoamento de Oficiais da PM) - Centro de Ciências da Administração e Socioeconômicas; Orientador: Patrícia Vendramini;

Aline Monique Bourdot de Souza

FATORES DE INFLUÊNCIA DO CLIMA ORGANIZACIONAL: O caso da Secretaria de Estado de Turismo, Cultura e Esporte de Santa Catarina; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública Avançada - GPA) - Fundação Escola de Governo ENA Brasil; Orientador: Patrícia Vendramini;

Luana Bayestorff

OS DESAFIOS PARA A GESTÃO DAS POLÍTICAS PÚBLICAS DE ESPORTE EM SANTA CATARINA: análise dos indicadores do Fundesporte 2013 ? 2014; 2015; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública Avançada - GPA) - Fundação Escola de Governo ENA Brasil; Orientador: Patrícia Vendramini;

Soraia da Soler Dário Gorini

PROGRAMA DE AMBIENTAÇÃO NO PODER EXECUTIVO DE SANTA CATARINA: uma questão estratégica para o serviço público; 2015; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública Avançada - GPA) - Fundação Escola de Governo ENA Brasil; Orientador: Patrícia Vendramini;

Ana Maria Menegazzo

Processo para Agregar Pessoas: O Programa de Estágio Novos Valores do Governo do Estado de Santa Catarina; 2015; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública Avançada - GPA) - Fundação Escola de Governo ENA Brasil; Orientador: Patrícia Vendramini;

Walter Ferreira Póvoas Júnior

Proposta de estruturação da gestão da atividade marítima no salvamento aquático no Corpo de Bombeiros Militar de Santa Catarina; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Eduardo Lugo Samúdio

Fazendo acontecer o planejamento estratégico na 8a; SRPRF/SC; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Marco Antônio Brito Júnior

Gestão estratégica das motocicletas na atividade policial militar; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Marcos Paulo Rangel

Parâmetros técnicos para o recrutamento e seleção de tripulantes operacionais multimissão no Batalhão de Aviação da Polícia Militar de Santa Catarina; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Aldo Vidal dos Santos Jr

; Proposta de reforma administrativa no Batalhão de Aviação visando maior eficiência operacional; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Fábio Strecker Schmitt

BOAS PRÁTICAS PARA A IMPLANTAÇÃO DA GESTÃO POR COMPETÊNCIAS NO MINISTÉRIO PÚBLICO DE SANTA CATARINA ? um estudo multicasos; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Desenvolvimento Gerencial de Gestores Públicos) - Fundação Escola de Governo ENA Brasil; Orientador: Patrícia Vendramini;

Anderson Mello Maia

Aspectos relevantes da gestão de competências frente às necessidades da Polícia Militar de Santa Catarina; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Allan Carlos Vieira

Gestão por Competências na PRF: novos desafios; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Luciano Mombelli da Luz

Estruturação da Defesa Civil no município de Tijucas/SC frente ao cenário atual de desastres; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Renata Salis Magalhães

Estratégias de Comunicação Interinstitucional: o caso do Fórum Social Saco Grande; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação em Gestão de Marketing) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Josimeri Souza

Estilos de aprendizagem na educação corporativa; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Auditoria de Gestão Empresarial) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

I wen Tseng

Plano de negócios para embalagens; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Auditoria de Gestão Empresarial) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Maria Eduarda Rosa Silveira

Você Está Motivado Para Trabalhar?; 2003; 0 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Psicologia Organizacional) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Ana Carolina Bernardes

Inovação na Administraçao Pública: proposta do sistema de informação Pleno Digital no âmbito da Secretaria Geral (SEG) no Tribunal de COntas/ SC (TCE/SC); 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Nathaly Pizzolatti Albani

A acessibilidade à luz do novo serviço público:um estudo de caso no Instituto Geral de Perícias - IP; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Paula Helena Foletto

Um olhar sobre a qualidade no atendimento aos clientes do Centro Catarinense de Retina e Vítreo; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração e Habilitações) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Morgana Machado

Programa de Qualidade de Vida do Trabalhador, uma proposta para o SENAI/Florianópolis; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração e Habilitações) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Simone Amorim

Gestão de serviços: estudo de caso na FIESC; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração e Habilitações) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Patricia Nummer dos Santos

Análise da satisfação dos usuários do software de gerenciamento de exportações e importações; 2006; Iniciação Científica - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Yuri Chaia Piraccini

Proposta de melhoria na Seção de Preparação de Pagamentos e Análise Tributária do Tribunal Regional Eleitoral / SC (TRE/SC); 2011; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Byatriz Daniela Santana Alves

Rel; I - Análise e Melhoria do Processo de Licitante da Empresa SIKLOWATT; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Camila Medeiros de Souza

Rel; I - Estudo de caso na Justiça Federal de SC; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Filipe Medeiros Vieira

Rel; I - Melhoria e Aperfeiçoamento na Seção de Pagamento do Pessoal na Justiça Federal / SC; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Willian Zuffo

Rel; I - A Gestão do Conhecimento como Instrumento para o Desenvolvimento de um Sistema de Gestão para o Departamento de Vigilância Epidemiológica de Balneário Camboriú; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Mercedes Barzoto Tagliari

Gestão do Atendimento ao Cidadão no Departamento de Vigilância Epidemiológica; 2011; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Guilherme Longo Triches

Proposta de Reestruturação na Gerência de Suporte do Ministério Público de Santa Catarina; 2010; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Rodrigo Gondin de Andrade

Responsabilidade Social Empresarial: o caso do Koxixo's Beer; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Ricieri Jonathan Peixer Pereira

Planejamento Estratégico no IPREV; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Sérgio Marques Martins Tavares

Planejamento Estratégico da 1ª Delegacia de Polícia Rodoviária Federal / SC; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Tatiana Farias Salvador

Liderança no Contexto da Gestão Pública; 2009; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Luciano Teixeira de Abreu

Responsabilidade social na Unimed Litoral SC: aspectos do projeto Surf Comunitário; 2008; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Felipe Martins Galvani

Avaliação de projetos sociais: um estudo de caso na ONG Transmissão da Cidadania e do Saber; 2008; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Ana Paula Araújo

Qualidade no Serviço Público: Estudo de Caso na Empresa Municipal de Água e Saneamento de Balneário Camboriú; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração de Serviços Públicos) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Daniele Schwerz Silveira

Estudo do Clima Organizacional na Associação Viva Bicho de Proteção aos Animais de Balneário Caboriú; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração de Serviços Públicos) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Lúcia Helena de Souza

Avaliação de Desmpenho do Serviço Público; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração de Serviços Públicos) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Marcia Christiane F

Lima; A Distribuição de Recursos do Fundo para Melhoria da Segurança Pública; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração de Serviços Públicos) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Mariana Pinheiro da Silva

Clima Organizacional e os Fatores que Influenciam na Prestação de Serviços Públicos: Caso Compur; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração de Serviços Públicos) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Marlus Luiz Aguirre Borja

O Papel do Vereador no Novo Serviço Público; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração de Serviços Públicos) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Monique C

Willrich; Gestão da Responsabilidade Social na Empresa DermaVita; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração de Serviços Públicos) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Ocinéia Cristina Cichowicz Nunes

Estrutura Organizacional e Gestão de Pessoas na Agência de Atendimento do Ministério do Trabalho e Emprego de Balneário Camboriú; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração de Serviços Públicos) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Rogério Silva

Projeto Social de Desenvolvimento para a Cidadania; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração de Serviços Públicos) - Universidade do Estado de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Patricia Nummer dos Santos

Negócios Internacionais - sistema de gerenciamento de exportações e importações; 2006; Orientação de outra natureza; (Administração) - Faculdade Estácio de Sá, Faculdade Estácio de Sá; Orientador: Patrícia Vendramini;

Elvys Poluceno

Indicadores de Responsabilidade Social; 2003; 0 f; Orientação de outra natureza - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Gabriela Faversani Furtado

Reestruturação da associação de Moradores do Parque Residencial Madri; 2003; Orientação de outra natureza; (Administração) - Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina; Orientador: Patrícia Vendramini;

Produções bibliográficas

  • PIRES, V. ; SILVA, S. A. M. E. ; FONSECA, S. A. ; VENDRAMINI, P. ; COELHO, F. S. . Dossiê - Campo de Públicas no Brasil: definição, movimento constitutivo e desafios atuais. Administração Pública e Gestão Social , v. 6, p. 110-126, 2014.

  • SALM, J. F. ; SCHOMMER, P. C. ; HEIDEMANN, Francisco Gabriel ; VENDRAMINI, P. ; MENEGASSO, Maria Ester . CURSO DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DA UNIVERSIDADE DO ESTADO DE SANTA CATARINA: UMA CONSTRUÇÃO À LUZ DA 'COPRODUÇÃO DO BEM PÚBLICO' E DO 'NOVO SERVIÇO PÚBLICO'. Temas de administração pública (UNESP. Araraquara) , v. 2, p. 1-29, 2011.

  • VIEIRA, T. A. ; VENDRAMINI, P. . Polícia de Proximidade: governança na prática. 1. ed. Florianópolis: Papa Livro, 2018. v. 1. 141p .

  • VENDRAMINI, P. ; ALMEIDA, L. S. B. (Org.) . Pioneirismo, Renovação e desafios: experiências do Campo de Públicas no Brasil. 1. ed. Florianópolis: UDESC, 2017. v. 1. 336p .

  • PINHEIRO, D. ; HUGILL, M. S. G. ; VENDRAMINI, P. . A profissionalização da Administração Pública e a Governança como Estratégia de Prevenção à Corrupção. In: José Sérgio da Silva Cristóvam; Pedro Menezes Niebuh. (Org.). Combate Preventivo à corrupção no Brasil: para além do modelo repressivo-punitivista. 1ed.Florianópolis: Habitus, 2020, v. , p. 117-.

  • VENDRAMINI, P. ; FEUERSCHUTTE, S. G. . As Competências do Administrador Público na Gestão Governamental: análise e perspectivas da formação segundo a percepção de egressos da ESAG-UDESC. In: Luciana Lima; Maria Isabel Araújo Rodrigues. (Org.). Campo de Públicas em ação: coletânea em teoria e gestão de políticas públicas.. 1ed.Porto Alegre: UFRGS/CEGOV, 2017, v. 1, p. 11-40.

  • VENDRAMINI, P. ; FISCHER, S. D. ; FEUERSCHUTTE, S. G. ; BOGO, J. M. ; ANDION, C. ; PINHEIRO, D. M. ; ZAPELLINI, M. B. . O Curso de Administração Pública da ESAG-UDESC: abrindo novas fronteiras. In: Patrícia Vendramini; Lindijane Almeida. (Org.). Pioneirismo, renovação e desafios: Experiências do Campo de Públicas no Brasil.. 1ed.Florianópolis: UDESC, 2017, v. 1, p. 188-208.

  • VENDRAMINI, P. . Fins e começos: o poder das pessoas. LASPEX, Florianópolis - SC, p. 5 - 6, 01 out. 2011.

  • VENDRAMINI, P. . Para cuidar do bem público. Diário Catarinense, Florianópolis - SC, 06 jul. 2011.

  • SANTOS, A. R. ; VENDRAMINI, P. ; LINDMEYER, F. ; MACHADO, C. . Gespública e Mudança Organizacional: um estudo no Poder Judiciário de Santa Catarina (PJSC).. In: V Encontro da Divisão de Administração Pública/APB da ANPAD - EnAPG, 2012, Salvador. V, 2012, Salvador, BA. Encontro da Divisão de Administração Pública/APB da ANPAD - EnAPG, 2012. v. 1.

  • VENDRAMINI, P. ; LEZANA, A. G. R. ; PEDRO, A. M. ; CAMILLOTI, L. . Ciclo de Vida de las Organizaciones y Aprendizaje de Enprendedor. In: Second International Conference on Multimedia an information & communication Techonologies in Education (m-ICTE 2003), 2003, Badajoz. Advances in Technology-Based Education: Toward a Knowledge-Based Society. Badajoz: Artes Gráficas REJAS, 2003. v. I. p. 50-65.

  • VENDRAMINI, P. ; CAMILLOTI, L. ; LEZANA, A. G. R. ; PEDRO, A. M. . Advances In Technology - Based Education: Toward a Knowlwdge - Based Society. In: 2° Internacional Conference on Multimedia an Information & Communication Tecnologies in Education, 2003, Badajoz. Ciclo de Vida de Las Organizaciones y Aprendizaje Del Enprendedor, 2003.

  • VENDRAMINI, P. . Construção de uma proposta de avaliação interdisplinar para cursos de graduação em administração. In: ENANGRAD, 2002, Florianópolis. Anais do XIII ENANGRAD, 2002.

  • VENDRAMINI, P. ; SALMITO, M. L. M. ; SILVA, A. ; PATRÍCIO, Z. M. . A qualidadede vida de uma prostituta de rua da cidade de Florianópolis: duas mulheres numa única mulher que sonha com outro trabalho.. In: Encontro Fazendo Gênero 3: Gênero e Saúde, 1998, Florianópolis. Anais Encontro Fazendo Gênero 3: Gênero e Saúde, 1998.

  • VENDRAMINI, P. . Programa de Residência na Gestão Pública. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • VENDRAMINI, P. . Políticas de gestão pública no Brasil: promessas e realidades. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • VENDRAMINI, P. . Noções de Administração Pública. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • VENDRAMINI, P. . O Desafio da Profissionalização na Administração Pública. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • VENDRAMINI, P. . Transformações Organizacionais e o Novo Lider. 2002. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • VENDRAMINI, P. . Empreendedorismo para Oficiais da Reserva. 2000. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • VENDRAMINI, P. . Reflexões sobre Aposentadoria: a construção da qualidade de vida e o resgate da cidadania. 2000. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • VENDRAMINI, P. . Integração para início das atividades letivas dos funcionários da associação de pais e amigos de excepcionais. 2000. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

VENDRAMINI, P. ; CAMILLOTI, L. ; RODRIGUES, A. P. G. . Programa Sinergia. 2019.

VENDRAMINI, P. ; ROSENHAIM, E. M. . Clima Organizacional - Olsen. 2009.

VENDRAMINI, P. ; CAMILLOTI, L. ; RODRIGUES, A. P. G. . Programa Sinergia. 2019.

VENDRAMINI, P. ; IGOR, R. ; REALI, D. ; CARAMORI, D. . Com a queda no orçamento dos municípios como manter o atendimento com menos dinheiro em caixa?. 2015. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

VENDRAMINI, P. ; RODRIGUES, A. P. G. . I Congresso da Administração Municipal - COAM. 2015. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).

PEDROSO, M. C. ; VENDRAMINI, P. . Nas entrelinhas: Design Thinking. 2013.

PEDROSO, M. C. ; VENDRAMINI, P. . Conexão Pública: Design Thinking. 2013. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

HEIDEMANN, Francisco Gabriel ; VENDRAMINI, P. . O papel da Administração Pública na sociedade. 2011. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

SECCHI, L. ; VENDRAMINI, P. ; PIRACCINI, Y. C. ; BITTENCOURT, P. . Epilepsia em Foco. 2011. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).

VENDRAMINI, P. . Hora da Escolha: Administração Pública. 2011. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

VENDRAMINI, P. . Para cuidar do bem público. 2011. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

VENDRAMINI, P. . Instrumentos inovadores de gestão pública. 2013. .

VENDRAMINI, P. . Instrumentos Inovadores de gestão pública. 2013. .

AMBONI, N. ; VENDRAMINI, P. . Planejamento Estratégico e Governança em Cooperativas.. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

VENDRAMINI, P. . Gestão de Pessoas. 2011. .

VENDRAMINI, P. . Modelos de Gestão e Organização na Administração Pública. 2009. .

VENDRAMINI, P. . Modelos de Gestão Organizacional. 2007. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

VENDRAMINI, P. . Identidade Votorantim. 2006. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educação corporativa).

VENDRAMINI, P. ; HOBOLD, M. ; LOPES, V. M. . Liderança. 2006. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educação corporativa).

VENDRAMINI, P. . Liderança. 2005. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

VENDRAMINI, P. . Comunicação Interpessoal. 2005. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

VENDRAMINI, P. ; RODRIGUES, A. P. G. . Trabalho em equipe. 2005. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

VENDRAMINI, P. . Formação de Coordenadores da Qualidade. 2005. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

VENDRAMINI, P. . Geração de Emprego e Renda. 2005. (Palestra).

VENDRAMINI, P. . Competências X Desempenho Organizacional. 2004. (Palestra).

VENDRAMINI, P. . Empreendedorismo. 2004. (Palestra).

VENDRAMINI, P. . Trabalho em equipe: o desafio de viver com a diversidade. 2004. (Oficina).

VENDRAMINI, P. . Qualificação profissional: Descubra e amplie seus talentos como líder. 2004. (Palestra).

TOMASI, Marcus ; HOEPERS NETO, Matias ; VENDRAMINI, P. . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.1 dos Cursos de Administração da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; BARROS, Patricia Mattos de ; PISTORELLO, Daniela . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.1 do Curso de Turismo da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; VIEIRA, Ricardo S ; MORAIS, Sabrina . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.2 do Curso de Direito da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; TORRES, Rogério ; ROJAS, Maria Verônica Munoz . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.1 do Curso de Fonoaudiologia da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; MESSA, Fábio ; SANTOS, Jeana Laura da Cunha . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.1 do Curso de Jornalismo da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; PAULINO, Rita de Cássia Romeiro ; ALVES, Marcia . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.1 do Curso de Publicidade e Propaganda da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; TORRES, Rogério ; FLEIG, Raquel . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.2 do Curso de Fonoaudiologia da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; MESSA, Fábio ; SCHMEIL, Lilian Regina . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.2 do Curso de Jornalismo da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; BITTENCOURT, Denia Falcao de ; ALVES, Marcia . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.2 do Curso de Publicidade e Propaganda da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; HERDT, Dulce Alberton ; TOMASI, Marcus ; SILVEIRA, Marcelo . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.2 dos Cursos de Administração da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; BARROS, Patricia Mattos de ; PISTORELLO, Daniela ; BINFARÉ, Paula Wabner . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.2 do Curso de Turismo da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; VIEIRA, Ricardo S ; MORAIS, Sabrina . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.1 do Curso de Direito da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; TONON, Soraia ; TORRES, Rogério . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2003.2 do Curso de Fisioterapia da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. . Habilidades Gerenciais. 2002. .

CASTRO JÚNIOR, Deosir Flávio Lobo de ; VENDRAMINI, P. ; HAWERROTH, Jolmar Luis ; SCHIAVONI, Marcos Alexandre ; OLIVEIRA FILHO, Ary ; SCHLICHTING, Luis Carlos Martinhago . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2002.2 dos Cursos de Administração da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2002. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. ; WAGNER, Roberto Machado ; BARROS, Patricia Mattos de ; PISTORELLO, Daniela ; LUZ, Mirela Berendt Pinto da . Participação do Grupo de Trabalho para o Desenvolvimento da Prova Interdisciplinar 2002.2 do Curso de Turismo da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. 2002. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Avaliação).

VENDRAMINI, P. . Projeto O Vô Sabe. 2000. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

Projetos de pesquisa

  • 2018 - Atual

    Prevenção e combate à corrupção: a contribuição da sistematização dos dados relativos aos atos de improbidade administrativa da jurisprudência do Tribunal de Justiça de Santa Catarina (2015 ? 2017), Descrição: A presente pesquisa objetiva contribuir para a compreensão do complexo fenômeno da corrupção, bem como sua prevenção e combate, por intermédio de um estudo do sistema jurídico anticorrupção brasileiro e de uma análise de dados, a serem extraídos da jurisprudência do Tribunal de Justiça de Santa Catarina (anos de 2015, 2016 e 2017), buscando-se identificar elementos, números e categorias a partir das condenações firmadas em acórdãos (decisão judicial colegiada) de recursos de Apelação Cível, pela prática de atos de improbidade administrativa, com base na Lei n. 8.429/92, relativos às condutas de agentes públicos e privados (inclusive organizações empresariais), às áreas em que a prática se deu (licitações, contratos, concursos públicos, gestão do dinheiro público, etc) e às sanções que foram aplicadas... , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador / DENISE PINHEIRO - Integrante.

  • 2014 - Atual

    Ensino e Pesquisa no Campo de Públicas no Brasil: percurso histórico e perspectivas institucionais e acadêmicas, Descrição: Projeto de pesquisa para caracterizar o perfil e a evolução do Campo de Públicas no Brasil. ´Campo de Públicas´ é uma expressão que vem sendo utilizada, há pouco mais de uma década, no Brasil, por coordenadores, professores, alunos e egressos de cursos de graduação em Administração Pública, Gestão Pública, Políticas Públicas, Gestão de Políticas Públicas e Gestão Social. Refere-se ao campo multidisciplinar de formação acadêmica, científica e profissional de nível superior, assim como da pesquisa científica, comprometido com o aperfeiçoamento democrático e republicano. Tem como objetivo formar profissionais, gerar conhecimentos, desenvolver e difundir metodologias e técnicas, propor inovações sociais e promover processos que contribuam para o aperfeiçoamento da esfera pública, qualificação e melhoria da ação governamental e intensificação e ampliação das formas de participação democrática da sociedade civil na condução dos assuntos públicos. Compreende tanto as ações de governo quanto as de outros agentes públicos não governamentais - sobretudo as organizações da sociedade civil. Este projeto de pesquisa tem o propósito de acompanhar e registrar, com base em critérios e métodos científicos, os eventos que marcam a história e a evolução do Campo de Públicas no Brasil.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador / Sérgio Azevedo Fonseca - Integrante / Fernando de Souza Coelho - Integrante / Suylan de Almeida Midlej e Silva - Integrante / Valdemir Pires - Integrante., Número de produções C, T & A: 1

  • 2011 - 2012

    O Gespública como propulsor de mudanças organizacionais, Descrição: O Programa Nacional da Gestão Pública e Desburocratização ? GESPÚBLICA tem por finalidade contribuir para a melhoria do serviço público prestado ao cidadão. O programa foi instituído por Decreto em 2005 pelo Governo Federal e conta com uma rede formada por pessoas e organizações voluntárias para executá-lo em todo o Brasil. Neste ínterim, órgãos públicos podem aderir ao programa ou ainda, serem convocados a participar. Num intuito de compreender o processo de implementação do Gespública e a temática da mudança organizacional em órgãos públicos, o presente projeto de pesquisa visa investigar a percepção de gestores e funcionários sobre mudanças organizacionais decorrentes da adesão ao Gespública. Para tanto, o estudo será realizado em uma organização pública (participante do programa), na modalidade de estudo de caso. A pesquisa será de natureza exploratória e descritiva, de abordagem qualitativa e quantitativa, mediante levantamento com gestores e funcionários da organização sobre as percepções acerca das mudanças organizacionais decorrentes da adesão ao Gespública. Espera-se, com a realização do estudo, compreender as mudanças organizacionais relevantes na adesão ao Gespública, bem como o contexto de mudança organizacional a partir de um órgão público e ainda contribuir para a compreensão do processo de implantação do Gespública, identificando fatores de sucesso e restritivos na implantação do programa.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) . , Integrantes: Patrícia Vendramini - Integrante / Aline Regina Santos - Coordenador.

  • 2007 - 2008

    Dicionário de Administração Pública, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador / HEIDEMANN, Francisco Gabriel - Integrante.

  • 2006 - 2007

    Dicionário de Termos, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador.

  • 2006 - 2006

    Pesquisa Diagnóstico do Capital Social, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador / MENEGASSO, Maria Ester - Integrante.

  • 2005 - 2006

    Diagnóstico do Capital Social na Região de Itajaí, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador.

Projetos de desenvolvimento

  • 2016 - 2016

    Strategi diagnóstico estratégico, Descrição: Análise das oportunidades de melhoria da estrutura organizacional do Tribunal de Contas do Estado. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) . , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador / Amanda Felício - Integrante / Joana Janssen - Integrante / Thiago Barreto - Integrante.

  • 2016 - 2016

    Strategi diagnóstico estratégico, Descrição: Análise das oportunidades de melhoria da estrutura organizacional do Tribunal de Contas do Estado. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) . , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador / Amanda Felício - Integrante / Joana Janssen - Integrante / Thiago Barreto - Integrante.

  • 2016 - 2016

    Strategi diagnóstico estratégico, Descrição: Análise das oportunidades de melhoria da estrutura organizacional do Tribunal de Contas do Estado. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) . , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador / Amanda Felício - Integrante / Joana Janssen - Integrante / Thiago Barreto - Integrante.

  • 2016 - 2016

    Strategi diagnóstico estratégico, Descrição: Análise das oportunidades de melhoria da estrutura organizacional do Tribunal de Contas do Estado. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) . , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador / Amanda Felício - Integrante / Joana Janssen - Integrante / Thiago Barreto - Integrante.

  • 2016 - 2016

    Strategi diagnóstico estratégico, Descrição: Análise das oportunidades de melhoria da estrutura organizacional do Tribunal de Contas do Estado. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) . , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador / Amanda Felício - Integrante / Joana Janssen - Integrante / Thiago Barreto - Integrante.

  • 2016 - 2016

    Strategi diagnóstico estratégico, Descrição: Análise das oportunidades de melhoria da estrutura organizacional do Tribunal de Contas do Estado. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) . , Integrantes: Patrícia Vendramini - Coordenador / Amanda Felício - Integrante / Joana Janssen - Integrante / Thiago Barreto - Integrante.

Prêmios

2016

I Prêmio Simplifica Udesc, Udesc.

2011

I Prêmio Qualidade e Desburocratização ESAG, ESAG/UDESC e Grupo de Pesquisa Callipolis.

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Universidade do Estado de Santa Catarina, Escola Superior de Administração e Gerência. , Rua Madre Benvenuta, 2037, Itacorubi, 88035-001 - Florianopolis, SC - Brasil, Telefone: (48) 33218200, URL da Homepage:

Experiência profissional

2016 - 2016

Centro de Ciências da Administração e Socioeconômicas

Vínculo: , Enquadramento Funcional:

2005 - Atual

Universidade do Estado de Santa Catarina

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: professor, Carga horária: 40

Atividades

  • 02/2022

    Direção e administração, Escola Superior de Administração e Gerência.,Cargo ou função, Direção de Extensão.

  • 08/2021

    Extensão universitária , Escola Superior de Administração e Gerência.,Atividade de extensão realizada, Programa de Extensão Assessorem - assessoria remota aos municípios catarinenses para a melhoria da gestão pública.

  • 03/2013

    Extensão universitária , Escola Superior de Administração e Gerência.,Atividade de extensão realizada, Coordenadora do Laboratório de Aprendizagem em Serviçso Públicos (Lasp).

  • 03/2013

    Extensão universitária , Escola Superior de Administração e Gerência.,Atividade de extensão realizada, Coordenação do Projeto de Extensão Conexão Atuação e Formação Profissional na área pública.

  • 11/2011

    Conselhos, Comissões e Consultoria, Escola Superior de Administração e Gerência.,Cargo ou função, Membro do Conselho de Centro - CONCENTRO/ESAG.

  • 08/2005

    Ensino, Administração Pública, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Serviços Públicos I e II, Teoria Geral da Administração Pública, Administração Pública II

  • 02/2016 - 06/2022

    Ensino, Administração Pública, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Comunicação e Negociação na Esfera Pública

  • 02/2019 - 12/2019

    Ensino, Curso de Especialização em Gestão Pública, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de pessoas nas organizações públicas

  • 09/2013 - 09/2014

    Direção e administração, Escola Superior de Administração e Gerência.,Cargo ou função, Coordenadora Acadêmica do Curso de Especialização em Gestão Pública: Estudos Estratégicos do Corpo de Bombeiros Militar de Santa Catarina.

  • 07/2013 - 12/2013

    Ensino, Administração Pública, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos, Administração Pública II, Teoria Geral da Administração Pública

  • 04/2013 - 08/2013

    Direção e administração, Escola Superior de Administração e Gerência.,Cargo ou função, Coordenadora Acadêmica de Curso de Especialização.

  • 02/2013 - 07/2013

    Ensino, Administração Pública, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração Pública, Administração Pública II - Florianópolis e Baln. Camboriú

  • 08/2012 - 07/2013

    Pesquisa e desenvolvimento, Escola Superior de Administração e Gerência.,Linhas de pesquisa

  • 05/2013 - 05/2013

    Ensino, Curso de Especialização em Gestão Pública, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Administração Pública e Sociedade

  • 09/2009 - 08/2011

    Direção e administração, Escola Superior de Administração e Gerência, Departamento de Administração Pública.,Cargo ou função, Chefe de Departamento.

  • 08/2008 - 09/2008

    Ensino, Gestão e Controle do Setor Público, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Modelos de gestão organizacional

  • 08/2005 - 06/2006

    Pesquisa e desenvolvimento, Escola Superior de Administração e Gerência.,Linhas de pesquisa

2013 - Atual

Fundação Escola de Governo ENA Brasil

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: consultor associado

2004 - 2009

Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Consultor Pleno, Carga horária: 20

Atividades

  • 02/2004 - 08/2009

    Serviços técnicos especializados , Senai Florianópolis.,Serviço realizado, Consultoria em Gestão de Pessoas e Educação Corporativa, Gerente de Projetos, Coordenação Acadêmica de Pós-graduação na modalidade a distância.

  • 10/2004 - 06/2005

    Ensino, Formação de Coordenadores da Qualidade, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Motivação, satisfação e comprometimento, Desenvolvendo equipes de trabalho, Processos grupais e relações de poder, Organização em Mudança, Aprendizagem Organizacional, Indivíduo na Organização, Comunicação no ambiente de trabalho

2000 - 2007

Faculdade Estácio de Sá Santa Catarina

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor TI CA, Carga horária: 8

Atividades

  • 07/2006 - 02/2007

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Empreendedorismo e Criatividade

  • 03/2006 - 07/2006

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Tópicos Avançados em Administração - Ferramentas de Gestão

  • 07/2005 - 07/2006

    Pesquisa e desenvolvimento, Curso de Administração.,Linhas de pesquisa

  • 02/2005 - 12/2005

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Plano de Negócios, Teoria Geral da Administração II

  • 08/2004 - 12/2004

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 08/2002 - 12/2004

    Direção e administração, Coordenação de Estudos Interdisciplinares.,Cargo ou função, Coordenadora de Estudos Interdisciplinares.

  • 02/2004 - 07/2004

    Ensino, ADM - Hab. Comércio Exterior, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 03/2003 - 07/2003

    Ensino, ADM - Hab. Comércio Exterior, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 03/2003 - 07/2003

    Ensino, ADM - Hab. Gestão de Sistemas de Informação, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 08/2002 - 12/2002

    Ensino, ADM - Hab. Comércio Exterior, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 08/2002 - 12/2002

    Ensino, ADM - Hab. Gestão de Sistemas de Informação, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 08/2002 - 12/2002

    Ensino, ADM - Hab. Marketing, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 08/2002 - 10/2002

    Ensino, Psicologia Organizacional, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Transformações Organizacionais

  • 03/2002 - 07/2002

    Ensino, ADM - Hab. Comércio Exterior, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral Administração II

  • 03/2002 - 07/2002

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 03/2002 - 07/2002

    Ensino, ADM - Hab. Gestão de Sistemas de Informação, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 08/2001 - 12/2001

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 08/2001 - 12/2001

    Ensino, ADM - Hab. Gestão de Sistemas de Informação, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 08/2001 - 12/2001

    Ensino, ADM - Hab. Comércio Exterior, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 03/2001 - 07/2001

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II

  • 03/2001 - 07/2001

    Ensino, Turismo, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral Administração

  • 08/2000 - 12/2000

    Ensino, ADM - Hab. Gestão de Sistemas de Informação, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração I

2002 - 2002

Instituto de Estudos Avançados

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Consultora associada, Carga horária: 0

1998 - 2002

Instituto de Estudos Avançados

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Instrutora, Carga horária: 0

Atividades

  • 07/2001 - 12/2002

    Ensino, Programa Maestria Em Sala de Aula, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Facilitadora do Módulo Dinâmica dos Pequenos Grupos

  • 01/2002 - 04/2002

    Outras atividades técnico-científicas , Instituto de Estudos Avançados, Instituto de Estudos Avançados.,Atividade realizada, Coordenação do grupo de elaboração do projeto "Dinâmica de Pequenos Grupos".

  • 03/1998 - 03/2000

    Ensino, Projeto Avô Sabe, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Empreendedorismo, Qualidade de Vida

1999 - 2000

Fundação de Estudos e Pesquisa Sócio Econômicos

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Instrutor, Carga horária: 0

Atividades

  • 08/2002 - 12/2002

    Extensão universitária , Curso de Preparação de Empresas Juniores.,Atividade de extensão realizada, Coordenadora Operacional Curso de Preparação de Empresas Juniores para Consultoria em MPE.

  • 10/1999 - 02/2000

    Extensão universitária , Projeto Vô Sabe.,Atividade de extensão realizada, Instrutora do Projeto Vô Sabe.

2000 - 2001

Fundação da Uniplac

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador, Carga horária: 40

Outras informações:
Coordenadora do Projeto V^Sabe, em parceria com o Governo do Estado de Santa Catarina, envolvendo municípios catarinenses.

Atividades

  • 09/2000 - 02/2001

    Extensão universitária , Projeto Vô Sabe.,Atividade de extensão realizada, Coordenação Operacional do Projeto Vô Sabe.

2000 - 2000

Universidade do Vale do Itajaí

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 0

Atividades

  • 08/2000 - 12/2000

    Ensino, ADM - Hab. Comércio Exterior, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração I, Teoria Geral da Administração II

1999 - 1999

Universidade do Sul de Santa Catarina

Vínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 0

Atividades

  • 10/1999 - 10/1999

    Ensino, Novos Paradigmasna Administração Pública, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Relações Interpessoais

  • 10/1999 - 10/1999

    Ensino, Desenvolvimento e Gerenciamento de Equipes, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Relações Interpessoais

  • 10/1999 - 10/1999

    Ensino, Licitação e Contratos, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Relações Interpessoais

2000 - 2000

Insight Consultoria e Desenvolvimento Empresarial

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 0

Atividades

  • 01/2000 - 01/2000

    Treinamentos ministrados , Insight Consultoria e Desenvolvimento Empresarial.,Treinamentos ministrados, Seleção e Treinamento para funcionários da Fundação Carlos Joffre do Amaral

2000 - Atual

Vendramini Representações Ltda

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Sócia, Carga horária: 4

Atividades

  • 01/2000

    Direção e administração, Sócia.,Cargo ou função, Sócia.

2002 - 2002

Centrais Elétricas de Santa Catarina

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 0

Atividades

  • 09/2002 - 09/2002

    Treinamentos ministrados , Departamento de Capacitação de Pessoal da Celesc.,Treinamentos ministrados, Habilidades Gerenciais - Programa DECOLAR

1997 - 1998

Universidade Federal de Santa Catarina

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Estagiário, Carga horária: 20

Atividades

  • 01/1997 - 12/1998

    Estágios , Universidade Federal de Santa Catarina.,Estágio realizado, Estagiário do Curso de Capacitação de Gestores do Terceiro Setor e outros de extensão.

1992 - 1996

Centro de Estudos Musicais Ltda

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Subgerente, Carga horária: 40

Atividades

  • 03/1992 - 05/1996

    Direção e administração, Centro de Estudos Musicais Ltda.,Cargo ou função, Subgerente.