Talita Raquel de Oliveira

Possui Mestrado em Administração (2013) pela Universidade do Vale do Rio dos Sinos - Unisinos, área de pesquisa Estratégias Organizacionais. Possui Pós-graduação Lato Senso em Gestão Empresarial (2009), graduação em Administração de Empresas ênfase Recursos Humanos (2004), também pela Unisinos e Psicanalista (2022) pela Instituto de Psicanálise CIPC 449132327.Vinculou-se a Unisinos em 2011 e atuou como Docente ( EGN ) envolvida no ensino em programas de graduação e pós-graduação nocampo de Recursos Humanos da Unisinos Business School (presencial e EAD) até 2020.Atualmente é Professora convidada nos programas de Pós graduação Lato Senso no Instituto Brasileiro de Gestão e Negócios (IBGEN) e Grupo Uniftec, Unilasalle e Unisinos.É Mentora e Coach de Líderes com mais 25 anos de experiência atuando em projetos como Consultora de Gestão de Pessoas em empresas médio e grande porte.

Informações coletadas do Lattes em 10/11/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Administração

2011 - 2013

Universidade do Vale do Rio dos Sinos
Título: A dependência e a criação de trajetória no Terceiro Setor: um estudo de caso na Parceiros Voluntários, Ano de Obtenção: 2013
Claudia Bitencourt.Palavras-chave: Empresa; Entidade sem fim lucrativo; Escolha estratégica; Dependência - criação de trajetória; desenvolvimento econômico; Terceiro Setor. Grande área: Ciências Sociais Aplicadas

Especialização em MBA Gestão Empresarial

2008 - 2009

Universidade do Vale do Rio dos Sinos
Título: Desenvolvimento das Competências Coletivas na Lupatech CSL
Orientador: Fábio Pizzato

Graduação em Administração de Empresas

1996 - 2004

Universidade do Vale do Rio dos Sinos
Título: O desenvolvimento da noção de competências na Cia de Cimentos do Brasil
Orientador: Claudia Bitencourt

Curso técnico/profissionalizante

1992 - 1996

Fundação Escola Técnica Liberato Salzano Vieira da Cunha

Formação complementar

2021 -

Psicanálise. (Carga horária: 1300h). , Instituto Psicanálise IPsicanálise, IPSICANÁLISE, Brasil.

2022 - 2024

Psicanálise. (Carga horária: 1300h). , Instituto de Psicanálise, IP, Brasil.

2022 - 2022

Master Coach Criacional. (Carga horária: 60h). , Instituto Gerônimo Theml, IGT, Brasil.

2022 - 2022

Especialização em Coachng Criacional. (Carga horária: 60h). , Instituto Gerônimo Theml, IGT, Brasil.

2021 - 2021

Analista de perfil comportamental Eneagrama. (Carga horária: 12h). , UNICC, UNICC, Brasil.

2020 - 2020

Analista de Perfil Comportamental. (Carga horária: 16h). , Instituto Gerônimo Theml, IGT, Brasil.

2020 - 2020

Formação em Coaching Criacional. (Carga horária: 60h). , Instituto Gerônimo Theml, IGT, Brasil.

2016 - 2016

Master Coach. (Carga horária: 24h). , Instituto de Coaching Avançado, ICA, Brasil.

2015 - 2015

Diálogos para o futuro: educação e o mundo do trabalho. (Carga horária: 4h). , Instituto Euvaldo Lodi - RS, IEL/RS, Brasil.

2015 - 2015

Certificação Analista DISC. (Carga horária: 8h). , HR Tools Soluções para Recursos Humanos, HR TOOLS, Brasil.

2013 - 2013

Postura Investigativa no Ensino Superior. (Carga horária: 4h). , Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.

2012 - 2012

Relacionamento Interpessoal e Gestão de Conflitos. (Carga horária: 8h). , SIN Brasil, SIN, Brasil.

2011 - 2011

Estágio nos Bacharelados. (Carga horária: 3h). , Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.

2011 - 2011

Trabalho de Conclusão na Unisinos. (Carga horária: 3h). , Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.

2011 - 2011

Novas Regras de acentuação gráfica. (Carga horária: 3h). , Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.

2011 - 2011

Docência no Ensino Superior. (Carga horária: 3h). , Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.

2011 - 2011

Gênero e Sexualidade no ensino superior. (Carga horária: 3h). , Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.

2011 - 2011

Discussão de práticas pedagógicas da área de ciênc. (Carga horária: 3h). , Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.

2010 - 2010

The Coaching Clinic. (Carga horária: 16h). , Corporate Coach U International, COACHU, Brasil.

2009 - 2009

OHSAS 18001:2007 - Interpretação e Implantação. (Carga horária: 16h). , Bureau Veritas, BV, Brasil.

2009 - 2009

Identificação de Perigos e Avaliação de Riscos. (Carga horária: 8h). , Bureau Veritas, BV, Brasil.

2009 - 2009

Upgrade para ISO 9001:2008. (Carga horária: 8h). , Bureau Veritas, BV, Brasil.

2008 - 2008

Identificação e Avaliação de Aspectos e Impactos. (Carga horária: 8h). , Bureau Veritas, BV, Brasil.

2008 - 2008

Participação nos Lucros e Resultados. (Carga horária: 8h). , Associação Brasileira de Recursos Humanos Rio Grande do Sul, ABRH-RS, Brasil.

2008 - 2008

SGI (ISO 9001 e ISO 14001). (Carga horária: 24h). , Bureau Veritas, BV, Brasil.

2007 - 2007

Folha de Pagamento e Sefip. (Carga horária: 21h). , Metadados, METADADOS, Brasil.

2005 - 2005

Extensão universitária em Programa de Desenvolvimento Gerencial. (Carga horária: 84h). , Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.

2005 - 2005

Extensão universitária em Endomarketing - Uma Gestão Estratégica de Pessoas. (Carga horária: 16h). , Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.

2003 - 2003

Extensão universitária em Entrevistas e Seleção por Competências. (Carga horária: 16h). , Integração Consultoria e Treinamento, INTEGRAÇÃO, Brasil.

2003 - 2003

Administração de Departamento Pessoal. (Carga horária: 20h). , Associação Brasileira de Recursos Humanos Rio Grande do Sul, ABRH-RS, Brasil.

2003 - 2003

CONGREGARH. (Carga horária: 24h). , Associação Brasileira de Recursos Humanos Rio Grande do Sul, ABRH-RS, Brasil.

2002 - 2002

Extensão universitária em Coordenação de Grupos: Experiência Teórico-Vivenci. (Carga horária: 54h). , Instituto de Psicologia Social de Porto Alegre Pichon-Rivière, PICHON-RIVIÈRE, Brasil.

2002 - 2002

Indicadores da Qualidade. (Carga horária: 8h). , Fundação Carlos Alberto Vanzolini, FCAV, Brasil.

2001 - 2001

Multiplicadores Internos. (Carga horária: 24h). , Fundação Universidade Empresa de Tecnologia e Ciência, FUNDATEC/RS, Brasil.

2001 - 2001

30th IFTDO World Conference of Training and Dev.. , Associação Brasileira de Treinamento e Desenvolvimento, ABTD, Brasil.

2000 - 2000

Diagnóstico de Necessidades de Treinamento. (Carga horária: 16h). , Workplan Planejamento Empresarial Ltda, WP, Brasil.

2000 - 2000

Jogos de Treinamento. (Carga horária: 23h). , Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Tópicos Específicos de Educação/Especialidade: Educação de Adultos.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Tópicos Específicos de Educação/Especialidade: Ensino Profissionalizante.

Organização de eventos

OLIVEIRA, T. R. . Lançamento Aléxia. 2014. (Outro).

ROCHA, E. A. M. ; ALEGRETTI, I. D. F. ; SILVA, L. V. ; STEIN, A. ; FREITAS, N. ; Oliveira, T . Semana Acadêmica de Recursos Humanos Unisinos Conexões RH - Conectando Pessoas e Organizações. 2014. (Congresso).

Participação em eventos

Profissionais para o Futuro.Coaching e Técnicas de Seleção. 2013. (Oficina).

XXIV Enangrad. Parecerista na submissão de artigos. 2013. (Congresso).

Participação em bancas

Aluno: PEDRO LUCAS SANTOS BELLETTINI

Oliveira, T. A transformação digital e seus reflexos na percepção de colaboradores de uma empresa de TI, localizada no Vale do Rio dos Sinos. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE NEGÓCIOS E TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Francieli Leidens Macedo

Oliveira, T; BAROSSI, R. S.. Implantação de avaliação de desempenho: estudo de caso em uma instituição pública localizada na serra gaúcha. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Mariele Scotta de Oliveira

ABREU, M.;Oliveira, T. Desenvolvendo equipes de alta performance em ambiente jurídico de empresa pública. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Libiana Mayer Corrêa Dolenkei

ROCHA, E. A. M.;Oliveira, T. Indicadores de desempenho para treinamentos E Learning: Um estudo de caso na empresa Ônix Varejo LTDA. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Grayce Lemos

ROCHA, E. A. M.;Oliveira, T. Métricas de projeto de E-Learning no contexto da educação corporativa. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão da Educação Corporativa) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Adriana Drehmer Becker

ROCHA, E. A. M.;Oliveira, T. Metodologias ágeis com ênfase no método Scrum e sua potencial aplicabilidade em projetos de implantação de univerdidades corporativas. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão da Educação Corporativa) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Vanessa Nascimento Mendes

ROCHA, E. A. M.;Oliveira, T. A contribuição da educação corporativa para o processo de certificação do sistema de gestão integrado da qualidade da empresa Projetar. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão da Educação Corporativa) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Dejalma Cavalcanti,

ROCHA, E. A. M.;Oliveira, T. Gerencialmento de Recursos Humanos na Gestão de projetos: um estudo de caso na empresa de Energia-B. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão da Educação Corporativa) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Sibele da Silva Lange Repenning

DUTRA, M.;Oliveira, T. O uso da criatividade na prática docente na percepção de professores na educação superior. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão da Educação Corporativa) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Gisele Teresinha Cozer Chiesa

Oliveira, T. Envolvimento da Gestão no processo de treinamento e desenvolvimento: um estudo de caso. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão da Educação Corporativa) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Luciana Rosa Gonçalves

Oliveira, T. Processo seletivo: um estudo de caso do modelo atual da empresa RBS. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Sandra Correia Martins

Oliveira, T. Gestão e motivação de pessoas. 2012. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EXECUTIVO EM NEGÓCIOS FINANCEIROS) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Camila Ribeiro de Freitas

SCHUTEL, S.;DE OLIVEIRA, TALITA RAQUEL. Mulher, mercado de traballho e a licença maternidde: Diferenças entre Brasil e Suécia. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Stéfani Petry

OLIVEIRA, T. R.; ACCORSI, A.. O impacto da cultura organizacional na prática gerencial de gestores brasileiros em uma empresa Sul-Coreana no Rio Grande do Sul: um estudo de caso. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Franciele Branchi Possamai Kopper

OLIVEIRA, T. R.; COUTINHO, J. M. F.. Comunicação Organizacional: Análise em uma instituição de ensino superior privada. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Filipe Alves Winter

SCHREINER, M.;Oliveira, T. Desenvolvimento de competências necessárias à organização através da universidade corporativa. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Helem Priscila da Silva

RABELLO, C. C.;Oliveira, T. Estudo do Processo de Treinamento e Desenvolvimento na Empresa Familiar sob a Perspectiva do Gestor. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: ARIEL SANDER SCHEIDT

GOMES, A. C. B.; SCHUTEL, S.;DE OLIVEIRA, TALITA RAQUEL. A percepção de um grupo de servidores públicos municipais de Dois Irmãos/RS sobre a busca de uma carreira complementar. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Diego Cardoso Fernandes

GOMES, A. C. B.;DE OLIVEIRA, TALITA RAQUEL. Análise do modelo de gestão de pessoas por competência em uma instituição de ensino superior. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Grasiela Rodrigues Amorim Peron

GOMES, A. C. B.;DE OLIVEIRA, TALITA RAQUEL. A percepção de um grupo de gestores sobre o desenvolvimento de líderes para a gestão de conflitos. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: JULIANA MARQUES NOGALES ORTIZ

GOMES, A. C. B.;Oliveira, T. Análise das mudanças no processo de Recrutamento e Seleção: Um estudo de caso a partir da percepção de profissionais da área de Recursos Humanos da Stihl Ferramentas Motorizadas São Leopoldo/RS. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Katiúsa Schröpfer da Veiga

ROCHA, E. A. M.; GEISLER, J.;Oliveira, T. O nível da motivação no trabalho das consultoras de cosméticos de vendas diretas da unidade batom vermelho de São Leopoldo/RS. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: LUCAS WARKEN PULZ

Oliveira, T. Influências da vivência internacional no desenvolvimento de competências profissionais. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Raiane Emanoela Dreger

Oliveira, T. A influência da cultura organizacional no processo de gestão: Um estudo de caso em uma empresa de tecnologia da informação de São Leopoldo ? RS.. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Jeison Capelletti

ACCORSI, A.;Oliveira, T. Um estudo sobre os impactos motivacionais que tangem o plano de carreira do Banco do Estado do Rio Grande do Sul. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Milene Rizzatto

ACCORSI, A.;Oliveira, T. Características dos líderes e o impacto sobre os colaboradores. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Gabriela Nunes da Silva

STADTLOBER, C. S.;Oliveira, T. A liderança e o desenvolvimento da cultura organizacional em uma empresa de construção civil. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Gélber Nunes Machado

AMORIM, L. G.;Oliveira, T. Rotatividade de Pessoal: um estudo de caso na empresa Marco Projetos & Construções Ltda. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Bruna Mirabelli Monteiro

LUCAS, L.;OLIVEIRA, T. R.. Bem-estar no trabalho: um estudo sobre a felicidade dos funcionários do SEBRAE.. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Patricia Oldoni

VENTURELLA, C.; ROCHA, C. S.;OLIVEIRA, T. R.. Valores da cultura organizacional do banco Santander Brasil: um estudo de caso. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Ana Paula Abs da Cruz Fonseca

VENTURELLA, C.;OLIVEIRA, T. R.; CERVO, C.. A comunicação interna como elemento de melhorias: um estudo de caso. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Rossana Bitello Silva

GOMES, A. C. B.; ALEGRETTI, I. D. F.;OLIVEIRA, T. R.. Programa de Trainees do grupo RBS: Expectativas da geração Y e da empresa. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Rafaela Sara Scheffel

SILVA, L. V.; POLGATI, S. O.;OLIVEIRA, T. R.. A percepção dos gestores da Comercial Veículos sobre a criação e implementação de um programa de contratação de pessoas com deficiência: um estudo de caso. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Léslie Machado Rodrigues

SILVA, L. V.; POLGATI, S. O.;OLIVEIRA, T. R.. A contribuição da empresa Soul com a comunidade da cidade de Alvorada - RS: as percepções por parte da empresa. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Eduardo de Assis

ROCHA, C. S.; CORTEZ, H. B. T.;Oliveira, Talita Raquel. Os estudantes do curso de Administração da Unisinos, que trabalham, e o estresse na fase de construção do trabalho de conclusão. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Edina Xavier Krenz

Oliveira, T. A mulher executiva e as relações de trabalho na atualidade. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Luana Salvagni

Oliveira, T. Mudança organizacional e Gestão de pessoas: um estudo de caso na Fundação Hospitalar Getúlio Vargas. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Pâmela Vieira

Oliveira, T. A contribuição da ergonomia na saúde dos colaboradores do grupo da absorção atômica da empresa X da região da grande Porto Alegre. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: MARTA ALINE MINUZZO

Oliveira, T. O processo de implementação da gestão por competências na empresa Altus Sistemas de Automoção SA. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Clarise Rodrigues da Silva

Oliveira, T. Estudo sobre as necessidades de mercado para o profissional administrador. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Paulo Araújo Hipólito

Oliveira, T. O trabalho voluntário e suas motivações: um estudo de caso com voluntários de projetos sociais. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Daniel Sprenger

SILVA, L. V.;OLIVEIRA, T. R.; ROCHA, C. S.. Contratação e inserção de pessoas com deficiência: estudo de caso Stihl ferramentas motorizadas Ltda. 2012 - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Darci Griep

ROCHA, C. S.;OLIVEIRA, T. R.. Visão dos gestores sobre o processo de inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho: um estudo de caso na Universidade do Vale do Rio dos Sinos. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Letícia Aparecida Dias Endres

POLGATI, S. O.;OLIVEIRA, T. R.; AZEVEDO, D. C.. Políticas e práticas de recursos humanos na gestão da diversidade: um estudo de caso na empresa MWM International. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Anderson Josiel Becker Demianczuk

FROEHLICH, C.; GOMES, A. C. B.;OLIVEIRA, T. R.. Retenção e desenvolvimento de colaboradores em uma empresa de pequeno porte no bairro São Geraldo em Porto Alegre. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Aline Bernardi Cogo

ALEGRETTI, I. D. F.;Oliveira, Talita Raquel; AMORIM, L. G.. O que deseja a geração Y na construção da carreira e como atrair e reter estes profissionais? Estudo de caso na empresa Jr Tecnologia S/A. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Daiane de Figueiredo

ALEGRETTI, I. D. F.; AMORIM, L. G.;Oliveira, Talita Raquel. Relações de liderança nas gerações Baby Boomers, X e Y: um estudo de caso na empresa Duratex S.A. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Priscila Vaz Castoldi

SILVA, L. V.; LUZ, L. H.;Oliveira, Talita Raquel. Projetos de responsabilidade social corporativa: estudo de caso na empresa Blumel. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Daniela Moraes da Silva

Oliveira, T. Principais benefícios do programa de voluntariado corporativo e seus projetos, na empresa Thyssenkrupp Elevadores - Filial RS Capital: um estudo de caso. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Bruno Wiener

ALEGRETTI, I. D. F.; AMORIM, L. G.;Oliveira, Talita Raquel. Estratégias de estabelecimento de vínculo com a geração Y em empresas de tecnologia da informação - Um estudo de caso em uma empresa da indústria da tecnologia da informação localizada em São Leopoldo - RS. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: EDUARDO FRITSCH

OLIVEIRA, T. R.; RABELLO, C. C.; ROCHA, E. A. M.. Análise da implantação de um sistema de educação corporativa a distância em uma operadora de planos de saúde. 2011 - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Eni Marlene Rodrigues

CARLSON, R. L. R.; LUZ, L. H.;OLIVEIRA, T. R.. Gestão dos Aspectos Pessoais nas Relações de Trabalho: Um estudo de caso.. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Paula Sinara Buttenbender Kerber

RABELLO, C. C.; CORTEZ, H. B. T.;OLIVEIRA, T. R.. Estudo do Estress na Cooperativa de Crédito SICREDI Ouro Branco. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Felipe Konrad Schuck

Elenise Angélica Martins da Rocha; RABELLO, C. C.;OLIVEIRA, T. R.. Competências do Síndico de condomínio de edificio. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Marcelo da Silva Rieth

CABRAL, P. M. F.; XAUSA, M. R. M.;OLIVEIRA, T. R.. Discutindo desafios dos líderes de equipes nas organizações: uma pesquisa de campo. 2011 - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Aluno: Juliane Baptista Cacciatore

Oliveira, T. Mulher e novos direitos trabalhistas: uma análise sobre a ampliação da licença maternidade. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

OLIVEIRA, T. R.. Avaliadora de projetos na 32ª Mostratec. 2017. Fundação Escola Técnica Liberato Salzano Vieira da Cunha.

Oliveira, T. Avaliadora de projetos na 31ª Mostratec. 2016. Fundação Escola Técnica Liberato Salzano Vieira da Cunha.

Oliveira, T. Avaliadora de projetos na 29ª Mostratec. 2014. Fundação Escola Técnica Liberato Salzano Vieira da Cunha.

Orientou

PEDRO LUCAS SANTOS BELLETTINI

A transformação digital e seus reflexos na percepção de colaboradores de uma empresa de TI, localizada no Vale do Rio dos Sinos; 2017; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE NEGÓCIOS E TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Mara Teresinha Proença Drehmer

As gerações X e Y : um estudo sobre gerações; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão da Responsabilidade Social) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Taline Souza Mendes

Ser humano em foco: a reputação da marca e as práticas de formação das equipes que a representam: um estudo de caso; 2014; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão e Gastronomia em Serviços de Alimentação) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

SAMARA NIKODEM

ESTUDO DE CASO SOBRE A ESTRATÉGIA LOCAL DE EDUCAÇÃO CORPORATIVA EM UMA INSTITUIÇÃO FINANCEIRA; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

SHEILA DE MELLO MAIRESSE

ANÁLISE DA EFICÁCIA DA SISTEMÁTICA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE UMA INDÚSTRIA MULTINACIONAL; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Vanessa Muller Leite

Implantação de plano de cargos: estudo de aplicabilidade no setor administrativo da empresa Schorr; 2013; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Gestão Empresarial) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Diná Jacobsen Farias

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO: DIFICULDADES ENCONTRADAS NA EMPRESA J & FARIAS; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Maristela Simon

IDENTIFICAÇÃO DE COMPROMETIMENTO DOS FUNCIONÁRIOS DA ÁREA DE HUMANAS DA UNIVERSIDADE DO VALE DO RIO DOS SINOS ? UNISINOS - CAMPUS SÃO LEOPOLDO; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Gestão do Comportamento Organizacional) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Milene Borba da Roza

Quais fatores são relevantes para formar uma equipe de alto desempenho? Estudo de caso em agência bancária; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Gestão do Comportamento Organizacional) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Marta Meira Martfeld

AS PESSOAS SÃO INSUBSTITUÍVEIS; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EXECUTIVO EM NEGÓCIOS FINANCEIROS) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Anelise Mércio Costa

Contribuição do estágio não obrigatório na formação do estudante do curso de graduação em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Alfa; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Rafael Sgnaolin

O impacto do desempenho dos colaboradores nos resultados financeiros da organização: um estudo de caso em uma agência do Banco do Brasil em Novo Hamburgo - RS; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Christina Mittanck Barasuol

Gestão de carreiras: um olhar para o planejamento da carreira profissional dos jovens no último ano do Ensino Médio; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Michele Fátima Kleboski Pedroso

Gestão de Pessoas no Comércio; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Carla Lang

As dificuldades das mulheres na inserção no mercado de trabalho; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Daniele Endler Sobieszczanski

Mulheres no mercado da Tecnologia da Informação; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Análise e Desenvolvimento de Sistemas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Marilicia de Mello Chaves

ROTATIVIDADE EM SETOR PRODUTIVO: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA SILQUIM; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Jonas Viana Steffen

Rotatividade na rede de restaurantes Subway; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Bruna da Rosa Schirmer

ROTATIVIDADE DE PESSOAL NA INDUSTRIA DA CONSTRUÇÃO CIVIL; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Juliana Lemes da Silva

A INCLUSÃO DAS PESSOAS COM DEFICIENCIA FISICA NO MERCADO DE TRABALHO? UM ESTUDO DE CASO EM UMA ASSOCIAÇÃO DE INCLUSÃO DE PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS E EDUCACIONAIS; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

KAUÊ DE CASTRO KRAEMER

COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: Mercado de trabalho e a geração Y; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Greicy Stapasolla

OS DESAFIOS ESTRATÉGICOS DE GESTÃO DE PESSOAS: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA GALETO D´ITÁLIA; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Carolina Junges Coutinho

O alinhamento da consultoria interna de Recursos Humanos à estratégia organizacional; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Felipe Etges de Carvalho

Comprometimento dos colaboradorescom a empresa no mercado aquecido do Rio Grande do Sul; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Gabriela Ferraz Ramires Beskow

Qualidade de Vida no trabalho: Percepções de funcionários de uma empresa sistemista; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Jucélia de Oliveira

Conflito de gerações; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Maria Luísa Exenberger

Análise comparativa entre a cultura da empresa e as práticas de gestão de pessoas em empresas familiares: um estudo de caso múltiplo; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Natália da Rosa Bagatini

Comprometimento Organizacional: Estudo de caso em uma empresa de Comércio varegista; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Patricia Lima de Miranda

O significado do comprometimento Organizacional para a geração Y; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Rangel Emilio Froelich

Percepção do funcionário tercerizado quanto ao tratamento recebido na empresa em que presta serviços; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Renata Moreira Lisboa de Quadros

Qualidade de vida no trabalho e percepções de um novo modelo: Centro de Serviços Compartilhados; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Maura Cristina Bedatty

Comprometimento em uma empresa de TI; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Leandro Leal Bellini

ERGONOMIA COMO BASE PARA ANÁLISE DA SATISFAÇÃO DOS TRABALHADORES DE UMA SECRETARIA ESTADUAL; ; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Joseane Köhler

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: Um estudo de caso frente a percepção dos funcionários da empresa X; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

MANOELE RUBIANE SCHNEIDER

Retenção de Talentos; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Cristina Silva Schmitz

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO NAS REDES SOCIAIS: UM ESTUDO EXPLORATÓRIO SOBRE NOVAS FERRAMENTAS NA GESTÃO DE PESSOAS; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

FERNANDA GESSWEIN SCHUMACHER

RETENÇÃO DE TALENTOS NAS EMPRESAS: UMA NOVA PRÁTICA NA ÁREA DE GESTÃO DE PESSOAS ? ESTUDO DE CASO NA EMPRESA SISTÊMICA; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

RAFAEL FREITAS COMPARIN

GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA ? O DESAFIO DE MANTER A MOTIVAÇÃO DOS SERVIDORES PÚBLICOS; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Bruna Hartfeil Simão

Gestão de Programas de Qualidade de Vida no Trabalho em empresas de grande porte; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Elaine Maria Hauschild

Caracteristicas de liderança segundo a percepção dos lideres; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Alice Becker Nunes

Como as empresas estão retendo talentos nas organizações; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Talita Raquel de Oliveira;

Produções bibliográficas

  • MENDES, TALINE SOUZA ; DE OLIVEIRA, TALITA RAQUEL . REPUTAÇÃO, MARCA E AS PRÁTICAS DE FORMAÇÃO DOS PROFISSIONAIS DE SERVIÇO: ESTUDO DE CASO EM UMA REDE DE RESTAURANTES. DESENVOLVE ¿ REVISTA DE GESTÃO DO UNILASALLE , v. 5, p. 37-57, 2016.

  • BITENCOURT, C. ; OLIVEIRA, T. ; Oliveira, Talita Raquel . Dependência e criação de trajetória na organização não governamental parceiros voluntários. RAC. Revista de Administração Contemporânea (Online) , v. 18, p. 351-367, 2014.

  • Oliveira, T ; BITENCOURT, C. . Dependência e Criação de Trajetória no Terceiro Setor. 116. ed. Mauritius: Novas Edições Acadêmicas, 2018.

  • OLIVEIRA, T. R. ; GOMES, A. C. B. ; MORETTI, C. Z. ; PEREIRA, D. G. ; ROCHA, E. A. M. . Relações Interpessoais. 1. ed. São Leopoldo: Unisinos, 2014.

  • PEREIRA, D. G. ; AZEVEDO, D. C. ; Elenise Angélica Martins da Rocha ; VACCARO, G. ; Oliveira, T . A importância das relações interpessoais. In: Débora Azevedo (org); Diulnéia Pereira;Elenise Rocha; Guilherme Vaccaro; Talita Oliveira. (Org.). Introdução ao pensamento sistêmico e desenvolvimento humano. 1ed.São Leopoldo: Unisinos, 2015, v. 1, p. 62-70.

  • DE OLIVEIRA, TALITA RAQUEL . A quantas anda?. Revista Brasileira de Administração, São Paulo, p. 52 - 54, 01 jun. 2023.

  • OLIVEIRA, T. R. . Seja Autêntico. Jornal da Adunisinos, São Leopoldo, p. 8 - 8, 02 abr. 2014.

  • OLIVEIRA, T. R. . Opinião do Leitor. Amamentação, Jornal Vale dos Sinos, p. 4 - 4, 10 ago. 2010.

  • OLIVEIRA, T. R. . Opinião do Leitor. Desacato no Serviço Público, Jornal Vale dos Sinos, p. 4 - 4, 16 jul. 2010.

  • WEBSTER, M. A. ; OLIVEIRA, T. R. . Aspectos da Responsabilidade Socioambiental em Operações: a Escolha de Tecnologias Ambientais a partir da Aprendizagem Organizacional.. In: 3 Es, 2013, Bento Gonçalves. Aspectos da Responsabilidade Socioambiental em Operações: a Escolha de Tecnologias Ambientais a partir da Aprendizagem Organizacional, 2013.

  • OLIVEIRA, T. R. . Criatividade no mercado de trabalho - como ser criativo?. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • Oliveira, Talita Raquel . O sentido do trabalho: um ode a felicidade. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • Oliveira, Talita Raquel . O sentido do trabalho: um ode a felicidade. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • Oliveira, T . Palestra Planejamento de carreira e Desenvolvimento Pessoal. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • Oliveira, T . Tendências e Mudanças no Mercado de Trabalho. 2014. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • Oliveira, T . Preparação para Mentores e Mentoras do Período Prático. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • Oliveira, T . Tendências e Mudanças no Mercado de Trabalho. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • Oliveira, T . Carreira na área tecnológica, mercado, perspectivas e atitudes. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • Oliveira, T . As perspectivas do mercado de trabalho para a área técnica. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • Oliveira, T . Seminário de Projeto de Máquinas. 2011. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • OLIVEIRA, T. R. . Informativo Lupatech CSL. Porto Alegre - RS: Expressiva, 2010 (Jornal Institucional Interno).

  • OLIVEIRA, T. R. . Acorda. Porto Alegre - RS: Expressiva, 2009 (Jornal Institucional Interno).

  • OLIVEIRA, T. R. . Acorda. Porto Alegre - RS: Expressiva, 2008 (Jornal Institucional Interno).

  • OLIVEIRA, T. R. . Acorda. Porto Alegre - RS: Expressiva, 2007 (Jornal Institucional Interno).

  • OLIVEIRA, T. R. . Mosaico. Barra Bonita - SP: Clube Amigos das letras, 2003 (Antologia de Poesia).

  • OLIVEIRA, T. R. . Poesia, ainda. São Paulo - SP: Novos Talentos Editora, 2003 (Antologia de Poesia).

  • OLIVEIRA, T. R. . Liberarte. Novo Hamburgo 1994 (Antologia Literária).

Outras produções

Oliveira, T . Desenvolvimento de equipe. 2015.

OLIVEIRA, T. R. . Desenvolvimento de liderança e Gestão. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio Conexão RH - Empreendedorismo. 2016.

Oliveira, T . Programa de rádio Conexão RH - Diversidade empresa SAP e ADP. 2016.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Comunicação. 2016.

Oliveira, T ; VARGAS, A. ; SEUS, L. . Programa de rádio 'Conexão RH' - Vida e carreira. 2016.

Oliveira, T ; SCHUTEL, S. . Programa de rádio 'Conexão RH' - Sonata Brasil. 2016.

NITSKI, A. ; Oliveira, Talita Raquel . Programa de rádio Conexão RH - Indicadores de RH. 2016.

Oliveira, T ; ALEGRETTI, I. D. F. . Programa de rádio 'Conexão RH' - Mercado econômico. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Profissões em Alta. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH'- sobre o curso de Gestão de RH. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - case Tramontina. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Coaching. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH'- Planejamento de carreira. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - RH na pequena empresa. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH'- inclusão de deficientes. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH'- RH moderno. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Gestão de competências. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - diversidade nas empresas. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Terceirização. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Sagrado Feminino. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH - Ações motivacionais dentro das organizações'. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Perfil empreendedor. 2015.

Oliveira, T ; VENTURELLA, C. . Programa de rádio 'Conexão RH' - Treinamento Outdoor. 2015.

Oliveira, T ; COSTA, G. . Programa de rádio 'Conexão RH' - Perfil empreendedor. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Chefe secreto Stemac. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Perfil profissional de TI SAP. 2015.

Oliveira, T ; RECH, C. ; RIBEIRO, A. . Programa de rádio 'Conexão RH' - Orientação Financeira. 2015.

MORETTI, C. Z. ; DEPRA, V. ; Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Mercado de trabalho para as mulheres'. 2015.

Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Headhunter. 2015.

Oliveira, T ; LOPES, M. ; SCHUTZ, F. . Programa de rádio 'Conexão RH' - Mercado econômico brasileiro no momento para gestão de pessoas. 2015.

DREIFUS, B. B. Z. ; LINDEN, L. ; Oliveira, T . Programa de rádio 'Conexão RH' - Orientação de carreira. 2015.

Oliveira, T ; KARNAL, C. . Programa de tv 'Conexão Unisinos' - Escolha da Profissão. 2014. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).

Oliveira, T . Artigo: As pessoas precisam ser mais felizes no trabalho. 2014. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

Oliveira, Talita Raquel . Programa de tv 'Conexão Unisinos' - Planejamento de carreira. 2013. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

ROCHA, E. A. M. ; Oliveira, Talita Raquel . Programa de tv 'Conexão Unisinos' - Mulher no mercado de trabalho. 2013. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).

Oliveira, Talita Raquel . Programa de tv 'Conexão Unisinos'- trabalho temporário. 2012. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).

Oliveira, Talita Raquel ; Oliveira, Talita Raquel . Programa de tv 'Vale Mais' - Mercado de trabalho. 2012. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

Oliveira, Talita Raquel . Programa de tv 'Vale Mais' - Dia do Trabalhador. 2012. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

OLIVEIRA, T. R. ; Moretti M.V . Programa de rádio: Empreendedores. 2011. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

LUCAS, B. V. ; ROCHA, E. A. M. ; Oliveira, T . Liderança no ambiente fabril. 2016. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

AMORIM, L. G. ; ROCHA, E. A. M. ; Oliveira, T . Relacionamento Interpessoal. 2016. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

SILVA, J. C. ; ROCHA, E. A. M. ; Oliveira, T . Cálculos Trabalhistas e de rescisões de contrato de trabalho. 2016. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

MARTINS, T. S. ; DE OLIVEIRA, TALITA RAQUEL . Competência Emocional: Um diferencial na carreira profissional. 2016. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

DREIFUS, B. B. Z. ; DE OLIVEIRA, TALITA RAQUEL . Líder coach. 2016. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

CANDIDO, C. S. ; Oliveira, T ; ROCHA, E. A. M. . Empresas Familiares e as novas gerações. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

MARTINS, T. S. ; Oliveira, T ; ROCHA, E. A. M. . Competência Emocional: um diferencial na carreira profissional. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T ; ROCHA, E. A. M. . Liderança no ambiente fabril. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Liderança no ambiente fabril. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

MOREIRA, L. S. R. ; ROCHA, E. A. M. ; Oliveira, T . Relacionamento Interpessoal. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

CANDIDO, C. S. ; OLIVEIRA, T. R. . Liderança e Gestão de equipes. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

SILVA, J. C. ; OLIVEIRA, T. R. . Cálculos Trabalhistas e de rescisões de contrato de trabalho. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

SILVA, J. C. ; Oliveira, T . Cálculos Trabalhistas e de Rescisões de Contrato de Trabalho. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Mentoria e Feedback no período prático.. 2014. .

Oliveira, T . Liderança no Ambiente Fabril. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T ; ROCHA, E. A. M. . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T ; ROCHA, E. A. M. . Executive e Líder Coach. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

GOMES, A. C. B. ; Oliveira, T . Liderança e Gestão de Equipes. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T ; ROCHA, E. A. M. . Liderança no Ambiente Fabril. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

SILVA, J. C. ; Oliveira, T . Cálculos Trabalhistas e de Rescisões de Contrato de Trabalho. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

BACKES, E. ; Oliveira, T . Os arquétipos de personalidade apicados à gestão de pessoas. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Liderança no ambiente fabril. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

MARTINS, T. S. ; Oliveira, T . Competência Emocional: um diferencial na carreira profissional. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

SILVA, J. C. ; Oliveira, T . Cálculos trabalhistas e de rescisões de contrato de trabalho. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Liderança no ambiente fabril. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

GOMES, A. C. B. ; ROCHA, E. A. M. ; Oliveira, T . Liderança e Gestão de Equipes. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

DREIFUS, B. B. Z. ; Oliveira, T . Líder Coach. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T ; ROCHA, E. A. M. . Liderança no ambiente fabril. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T ; ROCHA, E. A. M. . Liderança no ambiente fabril. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

MARTINS, T. S. ; Oliveira, T . Competência Emocional: um diferencial na carreira profissional. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Oliveira, T . Liderança no Ambiente Fabril. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Gestão de Pessoas. 2013. .

OLIVEIRA, T. R. . Gestão de Pessoas. 2013. .

OLIVEIRA, T. R. . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Programa de Desenvolvimento de Lideranças. 2013. .

OLIVEIRA, T. R. . Relações Interpessoais. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

Oliveira, T . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2012. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Prepare-se para o Mercado - Prepare-se para Entrevistas de seleção. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Prepare-se para o mercado: Dinâmicas de Grupos em Processos Seletivos. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Prepare-se para o Mercado - Oficina Networking: Construção e Manutenção de Rede de Contato. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Prepare-se para o Mercado: Oficina Elabore seu Currículo. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Prepare-se para o Mercado - Oficina Networking: Construção e Manutenção de Rede de Contato. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Prepare-se para o Mercado: Como fazer entrevista na seleção de pessoas. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Consultor Interno de Recursos Humanos. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Relacionamento Interpessoal. 2010. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. ; PEREIRA, D. G. . Jogos e Dinâmicas em Treinamentos. 2009. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. ; PEREIRA, D. G. . Dinâmicas de Grupo em Seleção de Pessoas. 2009. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Motivação para a vida profissional. 2009. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. ; PEREIRA, D. G. . Relacionamento Interpessoal - Construindo uma imagem positiva e solidificando relacionamentos. 2009. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. ; PEREIRA, D. G. . Desenvolvendo Equipes de Sucesso. 2009. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Descrição de Cargo com foco em Competências. 2009. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Descrições de Cargo).

OLIVEIRA, T. R. . Planejamento de Carreira - Ferramentas para o planejamento da vida profissional. 2008. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Motivação para a vida profissional. 2008. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Palestra Mudanças e Tendências do mercado de trabalho. 2008. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

OLIVEIRA, T. R. . Procedimento de Treinamento e Desenvolvimento. 2008. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Procedimento de Treinamento nas normas ISO9001 e 14001).

OLIVEIRA, T. R. ; Souza, de Cristiane ; Silva, Edina Fabiane . Manual do Visitante da Lupatech CSL. 2008. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Manual do Visitante).

OLIVEIRA, T. R. . Manual de Integração da Lupatech CSL. 2008. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Manual de Integração).

OLIVEIRA, T. R. . Planejamento de Carreira - Gerenciando a Vida Profissional 2007. 2007. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Planejamento de Carreira - Gerenciando a Vida Profissional. 2006. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

OLIVEIRA, T. R. . Desenvolvimento de Aprendizagens para o Mundo do Trabalho. 2006. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

OLIVEIRA, T. R. . Descrições de cargo com foco em competências. 2001. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Descrições de Cargo).

OLIVEIRA, T. R. . Procedimento de Treinamento e Desenvolvimento. 2001. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Procedimento de acordo com o item 6.2.2 da ISO 9001:2000).

OLIVEIRA, T. R. . II Semana de Recursos Humanos. 2000. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

OLIVEIRA, T. R. . Dia da Juventude Senac Passo D'Areia. 2007 (Organização da Comemoração do Dia da Juventude).

Prêmios

2023

Maior contrato fechado de Coaching em 2023, IGT - Instituto Gerônimo Theml.

2013

Troféu Obirici, Jornalista Saul Júnior - Zero Hora.

2004

Aprovação com Distinção, Unisinos.

Histórico profissional

Experiência profissional

2020 - Atual

Centro Universitário e Faculdades UNIFTEC

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professora visitante, Carga horária: 8

Outras informações:
Atuação como professora nos MBAs nas atividades acadêmicas: MBA em Gerência de Pessoas com Ênfase em Liderança e Coaching (PRESENCIAL) - Módulo específico - Disciplina: Líder Coaching: MBA em Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional (PRESENCIAL) - Módulo Específico - Disciplina: Coaching https://www.unifteconline.com.br/mba-gestao-executiva-e-lideranca-de-equipes-de-alta-performance/p#

Atividades

  • 11/2021 - 12/2021

    Ensino, MBA em Gestão Executiva e Liderança Estratégica de equipes de alta performa, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de carreira, Coaching e Mentoring

  • 09/2021 - 10/2021

    Ensino, MBA Desenvolvimento Humano, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Gestão do Conhecimento e Gestão por Competências, Recrutamento, seleção e retenção de talentos

  • 07/2021 - 08/2021

    Ensino, MBA Gestão do Comportamento Humano, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Coaching e Liderança Coach, Gestão do Conhecimento e Competências

2020 - Atual

Instituto Brasileiro de Gestão de Negócios

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professora visitante, Carga horária: 8

Outras informações:
MBA EM GESTÃO do DESENVOLVIMENTO HUMANO ORGANIZACIONAL (PRESENCIAL) - Módulo específico - Disciplina: Gestão do Comportamento Humano e Organizacional

2022 - Atual

Universidade do Vale do Rio dos Sinos

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 1

Outras informações:
Professora autora e regente na atividade acadêmica de Atração, seleção e retenção de talentos no MBA (Latu sensu) em Gestão de Pessoas

2011 - 2020

Universidade do Vale do Rio dos Sinos

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 20

Outras informações:
Professora nos cursos de extensão, professora nos cursos EAD de Gestão de RH e Administração e de Gestão de Pessoas nos cursos de Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Gastronomia, Gestão para Inovação e Liderança, Produção Fonográfica e Sistemas de Informação.

Atividades

  • 02/2018

    Ensino, Gestão de Recursos Humanos, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Soluções em Recursos Humanos, Carreira e Desempenho

  • 08/2016

    Ensino, Gestão de Recursos Humanos, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Carreira e Desempenho, Comunicação Interpessoal

  • 08/2015

    Ensino, Gastronomia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas

  • 01/2012

    Ensino, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Relações Interpessoais; Capacitação e Desenvolvimento de Pessoal

  • 01/2012

    Ensino, Produção Fonográfica, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Desenvolvimento da Carreira Musical

  • 01/2011

    Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria e Funções Organizacionais, Fundamentos de Gestão de Pessoas

  • 01/2011

    Ensino, Gastronomia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas; LIderança e Empreendedorismo

  • 10/2017 - 11/2017

    Ensino, MBA Gestão do Comportamento Organizacional, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Cultura e Diversidade

  • 08/2015 - 08/2016

    Ensino, Moda, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Seminário de Negócios em Moda

  • 02/2015 - 07/2015

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Formação Profissional do Administrador

  • 07/2014 - 12/2014

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Liderança e Processos Grupais

  • 06/2012 - 12/2014

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Oficina de Liderança, Oficina de Perfil Empreendedor; Oficina de Comportamento Organizacional e Planejamento de Carreira

  • 01/2013 - 01/2014

    Ensino, Gestão e Gastronomia em Serviços de Alimentação, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas e Liderança

  • 03/2012 - 03/2013

    Ensino, Gestão da Manutenção Industrial, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Liderança e Gestão de Equipes

  • 01/2012 - 08/2012

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos de Gestão de Pessoas

  • 01/2011 - 12/2011

    Ensino, Gestão de Recursos Humanos, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Relações de Trabalho

2022 - Atual

Universidade La Salle - Canoas

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 1

Outras informações:
Professoa Latu Sensu

2016 - 2017

Universidade La Salle - Canoas

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Visitante, Carga horária: 4

Outras informações:
Professora convidada no MBA de Gestão de Pessoas e Liderança Coach na atividade acadêmica de Gestão na Contemporaneidade (36h)

2017 - 2019

Grupo São Carlos

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Recursos Humanos, Carga horária: 30

Outras informações:
Atuação como Pessoa Jurídica

2019 - 2020

Artecola Indústrias Químicas

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora de Desenvolvimento Humano, Carga horária: 40

2015 - Atual

ISOSERVICE Consultoria e Gestão Empresarial LTDA

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Coach, Carga horária: 8

Outras informações:
Trabalho de desenvolvimento de liderança por meio de coaching com as secretárias e secretários da Igreja Evangélica da Confissão Luterana no Brasil (IECLB)

2015 - Atual

ISOSERVICE Consultoria e Gestão Empresarial LTDA

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 8

Outras informações:
Projeto de desenvolvimento de equipe e liderança por meio do coaching e treinamento.

2014 - Atual

ISOSERVICE Consultoria e Gestão Empresarial LTDA

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Instrutora/consultora, Carga horária: 4

Outras informações:
Desenvolvimento de equipe na Construtora Engear.

2010 - Atual

ISOSERVICE Consultoria e Gestão Empresarial LTDA

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 16

Outras informações:
Personal e Professional Coach, consultora em Gestão de pessoas

2015 - 2015

ISOSERVICE Consultoria e Gestão Empresarial LTDA

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Instrutora, Carga horária: 4

Outras informações:
Curso de 16 horas desenvolvido e aplicado no Grupo IESA Veículos.

2007 - 2010

Lupatech

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: mensalista, Carga horária: 44

Outras informações:
Coordenação de RH da unidade de São Leopoldo-RS. Implantação de Gestão por Competências. Responsável pela seleção, treinamento, saúde e segurança e programas de qualidade de vida. Responsável pela folha de pagamento e preposta trabalhista. Auditora interna da ISO9001:2008 e 14001.

2000 - 2004

Cia de Cimentos do Brasil

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos, Carga horária: 44

Outras informações:
Implantação do procedimento de Treinamento e Desenvolvimento nas unidades da empresa na região Sul e Sudeste. Atuação em seleção de pessoas e auditora da ISO9001:2000.

2006 - 2007

Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - RS

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: mensalista, Carga horária: 40

Outras informações:
Professora nas matérias: Relações Humanas, Técnicas de Vendas, Formação de Preço de Vendas, Controle de Estoque, Redação Comercial. Supervisão de estágio nas empresas.

1999 - 2000

Andreas Stihl Moto-serras

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Estagiária, Carga horária: 44

Outras informações:
Estágio realizado no setor de Treinamento e Desenvolvimento. Atuação junto aos grupos de CCQ (Círculos de Controle da Qualidade)

2009 - 2009

Colégio PV Sinos

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: horista, Carga horária: 4

Outras informações:
Matéria de Planejamento Estratégico

2004 - 2005

Frohlich

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Supervisora de Recursos Humanos, Carga horária: 44

Outras informações:
Todos os subsistemas de RH