Pedro Lamego de Moraes

Bacharel em Engenharia de Produção pela Universidade do Estado do Rio de Janeiro, participou como colaborador da empresa júnior de sua universidade, seguido por sua iniciação profissional no setor de Óleo e Gás na área de finanças. Atualmente atua como consultor de Logística e Cadeia de Suprimentos em uma renomada empresa do ramo da Auditoria e Consultoria.

Informações coletadas do Lattes em 25/01/2026

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em Engenharia de Produção

2009 - 2014

Universidade do Estado do Rio de Janeiro
Título: Elaboração de um Jogo Didático de Análise do Perfil Temperamental Para Alunos da Engenharia de Produção
Orientador: Ricardo Miyashita

Ensino Médio (2º grau)

2005 - 2007

Colégio Palas

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Chinês

Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Outros.

Grande área: Engenharias / Área: Engenharia de Produção / Subárea: Gerência de Produção/Especialidade: Suprimentos.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração da Produção.

Grande área: Engenharias / Área: Engenharia de Produção / Subárea: Gerência de Produção/Especialidade: Planejamento de Instalações Industriais.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração Financeira.

Participação em eventos

XX Programa de Orientação Científica.Arqueologia Virtual. 2005. (Outra).

Outras produções

MORAES, P. L. ; MIYASHITA, R. ; LIMA, F. P. . TemperaGame. 2014.

Histórico profissional

Experiência profissional

2014 - 2015

Shell Brasil - Matriz

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Analista Financeiro, Carga horária: 40

Outras informações:
Suporte ao negócio de exploração e produção de óleo e gás no quesito de finanças e operações. Consolidação análise de relatórios contábeis e operacionais. Envolvimento com projetos de melhorias nas operações da área.

2012 - 2014

Shell Brasil - Matriz

Vínculo: Estagiário, Enquadramento Funcional: Estagiário de Finanças, Carga horária: 20

Outras informações:
Atuação: Área de finanças, relacionada à consolidação de informações financeiras de diferentes departamentos da empresa na área de extração de petróleo e gás no Brasil, para se obter base nas decisões estratégicas da companhia e analisar os resultados.

2012 - 2012

Hidros Consultoria

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Membro da Célula de Inovação, Carga horária: 6

Outras informações:
Atuação na célula interna a consultoria responsável por estudar e analisar novas oportunidades de negócio, melhorias operacionais e de gestão.

2011 - 2012

Hidros Consultoria

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultor de Marketing, Carga horária: 6

Outras informações:
Atuação: Área relacionada ao contato com os clientes, a respeito da satisfação quanto aos serviços, relacionamento da empresa com os alunos da faculdade e realização de parcerias com outras empresas.

2005 - 2005

Centro Universitario da Tijuca

Vínculo: , Enquadramento Funcional:

2015 - Atual

KPMG

Vínculo: , Enquadramento Funcional: Consultor Junior, Carga horária: 40

Outras informações:
Experiência no setor de manufatura de produtos de linha branca, auxiliando no redesenho e integração de processos de planejamento com o sistema Oracle e operação assistida. Responsável pela implementação do sistema de gestão e reestruturação organizacional da área de Licenciamento Ambiental de uma empresa de grande porte no setor de distribuição de Energia

2015 - 2015

KPMG

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Trainee, Carga horária: 40

Outras informações:
Atuação em projetos fluxos de processo em empresa de médio porte no ramo de tintas, com foco no gerenciamento e reorganização de estoques com integração no sistema ERP da Oracle (módulo WMS), envolvendo mapeamento de processos e análise de descrição de cargos.