Arthur Verschoore Burlamaque

É graduado em Administração de Empresas pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2006) e mestre pelo PPGA da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2013). É professor do Centro Universitário Ritter dos Reis na pós-graduação nos seguintes cursos: MBA em Gestão de Pessoas, MBA em Gestão Empresarial, MBA em Marketing, MBA em Vendas e Relacionamento, MBA em Finanças. Atua profissionalmente com ênfase nas seguintes áreas: Desenvolvimento de Lideranças e Gestores, Comportamento e Mudança Organizacional, Desenvolvimento de Cultura Organizacional, Planejamento Estratégico e Balanced Score Card, Marketing e Vendas, Expansão de Negócio e Franquias, Empreendedorismo, Finanças para Pequenos Negócios.

Informações coletadas do Lattes em 11/07/2023

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em PPGA/UFRGS

2011 - 2013

Universidade Federal do Rio Grande do Sul
Título: Dilemas Pessoais Contemporâneos em Contexto de Trabalho Imaterial na Perspectiva do Life Coaching,Ano de Obtenção: 2013
Carmem Ligia Iochins Grisci.Palavras-chave: Life Coaching; Dilemas Pessoais; Trabalho Imaterial; Sociedade Liquido Moderna.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Humanas / Área: Sociologia / Subárea: Outras Sociologias Específicas.

Graduação em Administração de Emrpresas

2000 - 2006

Universidade Federal do Rio Grande do Sul
Título: Análise Crítica dos Planejamentos Estratégicos da Empresa Termolar S.A.
Orientador: Marisa Ignez Rhoden

Formação complementar

2006 - 2006

Dataminig. (Carga horária: 24h). , SPSS Brasil, SPSS BRASIL, Brasil.

2005 - 2005

Formação de Consultor Interno em BSC. (Carga horária: 24h). , Beringer Consultoria, BC, Brasil.

2004 - 2004

Extensão universitária em Marketing Reverso. (Carga horária: 30h). , Institute d'Administration des Entreprises UPMF, IAE=UPMF, França.

2004 - 2004

Extensão universitária em Coleta e análise de Informação. (Carga horária: 30h). , Institute d'Administration des Entreprises UPMF, IAE=UPMF, França.

2004 - 2004

Extensão universitária em Política de Comunicação. (Carga horária: 30h). , Institute d'Administration des Entreprises UPMF, IAE=UPMF, França.

2004 - 2004

Extensão universitária em Sociedade Francesa Contemporânea. (Carga horária: 30h). , Institute d'Administration des Entreprises UPMF, IAE=UPMF, França.

2004 - 2004

Extensão universitária em Comportamento do Consumidor. (Carga horária: 30h). , Institute d'Administration des Entreprises UPMF, IAE=UPMF, França.

2004 - 2004

Extensão universitária em Comunicação e gestão. (Carga horária: 30h). , Institute d'Administration des Entreprises UPMF, IAE=UPMF, França.

2004 - 2004

Extensão universitária em Força de Vendas. (Carga horária: 15h). , Institute d'Administration des Entreprises UPMF, IAE=UPMF, França.

2004 - 2004

Extensão universitária em Estudo de Mercado. (Carga horária: 30h). , Institute d'Administration des Entreprises UPMF, IAE=UPMF, França.

2004 - 2004

Extensão universitária em Logística. (Carga horária: 30h). , Institute d'Administration des Entreprises UPMF, IAE=UPMF, França.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Pouco.

Italiano

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Francês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Orientou

Ana Olívia Wimenenko Souza

O impacto da sucessão familiar em uma organização do setor imobiliário; 2015; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Negócios) - Centro Universitário Ritter dos Reis; Orientador: Arthur Verschoore Burlamaque;

Produções bibliográficas

BURLAMAQUE, A. V. . Empreendedorismo e o Mercado de Franchising. 2014. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BURLAMAQUE, A. V. . Panorama do Mercado de Franchising. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BURLAMAQUE, A. V. . Cultura Organizacional e Administração de Conflitos. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BURLAMAQUE, A. V. . Panorama do Mercado de Franchising. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BURLAMAQUE, A. V. . Franchising e Gestão de Processos. 2010. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
BURLAMAQUE, A. V. . Automoção da Força de Vendas. 2006. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de restaurantes Pueblo Casa Mexicana. 2015.

BURLAMAQUE, A. V. . Planejamento e controle financeiro da rede de restaurantes Tirol. 2015.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de lojas Tea Shop. 2015.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de lojas Wall Street Posters. 2015.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para operadora de turismo SUA VIAGEM. 2014.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de lojas Pizza Ville. 2014.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para Casas de Festas Turma do Babinho. 2014.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de lojas Usina de Massas. 2014.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de Farmácias Veterinárias Vida Animal. 2014.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de Controle de Pragas Unicontrol. 2014.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de restaurantes Telemaki Sushi House. 2014.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de Correio Privado Faster Mail. 2014.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional pró-ativa para New Holland.. 2013.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento de Modelo de Execução de Vendas da OMP Cadeiras. 2013.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional pró-ativa para a Malwee. 2013.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional pró-ativa para a Senior Sistemas. 2013.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Construção de Planejamento Estratégico e Balanced Score Card para STB Trip and Travel. 2013.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento de Modelo de Execução de Vendas para a CETIPE.. 2013.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional pró-ativa para a Marcopolo Ciferal. 2013.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional pró-ativa para a DOCOL Metais Sanitários. 2013.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de lojas Pizzinha Brasil. 2013.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento de Cultura organizacional Pró-ativa para Brasil Brokers. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento de Modelo de Execução de Vendas para Box Print. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento de Cultura organizacional Pró-ativa para Irmãos Passaúra. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento de Modelo de Execução de Vendas para a Volvo Dicave. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Construção de Planejamento Estratégico e Balanced Score Card para SABEMI. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento de Cultura organizacional Pró-ativa para Demuth Machines. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional pró-ativa para a Rede de Lojas Manlec. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional pró-ativa para a Brametal. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Gestão e Segmentação da Carteira de Clientes para o Grupo Dass. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional Pró-ativa para SPAIPA Coca-Cola. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional pró-ativa e Modelo de Atendimento para Canoas Shopping. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Implantação de Modelo de Execução de Vendas para a Cooplantio. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional pró-ativa e desenvolvimento de execução de vendas para Indústria Farmacêutica Kley Hertz. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; LUMERTZ, C. . Desenvolvimento da cultura organizacional pró-ativa para Hospital São Lucas. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. . Construção de Planejamento Estratégico e Balanced Score Card para Banco Fiscal do Brasil. 2012.

BURLAMAQUE, A. V. ; ABDALA, Paulo Ricardo Zilio . Pesquisa de Clima e Satisfação dos funcionários da Fundação CORSAN. 2011.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para a rede de lojas de lojas Elegance. 2011.

BURLAMAQUE, A. V. ; ABDALA, Paulo Ricardo Zilio . Pesquisa de Mercado para a Universidade do Vale dos Sinos. 2010.

BURLAMAQUE, A. V. . Projeto de Expansão de Negócios através de Formatação de Sistemas de Franquia para Puros Soluções Ambientais. 2009.

Histórico profissional

Endereço profissional

TAX Group Rede de Serviços Tributários, TAX Group Rede de Serviços Tributários. , Avenida Diário de Notícias, Cristal, 90810080 - Porto Alegre, RS - Brasil, Telefone: (51) 30246867

Experiência profissional

2014 - Atual

Centro Universitário Ritter dos Reis, UniRITTER

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8

Outras informações:
Professor dos cursos de MBA de Gestão empresarial, Gestão de Pessoas e Marketing e Vendas.

Atividades

03/2014
Ensino, MBA em Gestão de Negócios, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Balanced Score Card e Gestão Estratégica 16h - 2014/01, Balanced Score Card e Gestão Estratégica 32h -2014/02, Empreendedorismno e Inovação 28h ? 2015/01, Gestão Humana, Cultura e Comportamento Organizacional 24h ? 2015/02, Gestão por Competências 28h -2015-2, Planejamento Estratégico 28h ? 2015/01, Tópicos Avançados em Gestão de Pessoas 24h ? 2015-2

2013 - Atual

TAX Group Rede de Serviços Tributários

Vínculo: Sócio Diretor, Enquadramento Funcional: Sócio Diretor, Carga horária: 20

2009 - Atual

VDN Empreendedorismo e Conexões

Vínculo: Sócio Diretor, Enquadramento Funcional: Sócio Diretor, Carga horária: 20

2012 - 2013

ALLCON Consultoria e Resultados

Vínculo: Consultor Associado, Enquadramento Funcional: Consultor de Negócios, Carga horária: 20

2010 - 2012

Studio Fiscal

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Diretor de Franchising, Carga horária: 20

2006 - 2009

Intelecta Consultoria

Vínculo: Consultor Associado, Enquadramento Funcional: Coordenador de Projeto de Consultoria, Carga horária: 40

2004 - 2006

Termolar

Vínculo: Consultor Externo, Enquadramento Funcional: Coord.do Setor de Inteligência Competitiva, Carga horária: 40