Jaqueline Silva da Rosa
Doutora em Administração pela Universidade do Vale do Rio dos Sinos - UNISINOS (2021), com ênfase em Marketing. Mestre em Administração pela UNISINOS (2007). Bacharel em Administração pela Faculdade de Ciências Contábeis e Administrativas São Judas Tadeu (1999). Possui pós-graduação em Educação Biocêntrica (UNISC) e Psicologia Organizacional e do Trabalho (Universidade Dom Bosco). É Analista de Resiliência certificada internacionalmente e Avaliadora do MEC. É professora associada da Universidade Federal de Roraima (UFRR) no Curso de Administração e docente permanente do Programa de Pós-Graduação em Propriedade Intelectual e Transferência de Tecnologia para a Inovação -PROFNIT e o Programa de Mestrado Profissional em Administração Pública - PROFIAP, ambos na UFRR. Foi coordenadora do curso de Administração de 2013 a 2014 e de 2015 a 2017. Desde 27.07.2022 é Diretora do Centro de Ciências Administrativas e Econômicas - CADECON, na UFRR. Coordena o projeto de pesquisa: "Comportamento humano: nas organizações públicas e privadas, na experiência de consumo e nos grupos (162.2022)" registrado na UFRR. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Comportamento Organizacional, Gestão de pessoas, Comportamento do Consumidor, Psicologia do Consumo e Marketing. É integrante do Grupo de estudos e pesquisas em Administração GEPAN; na área de Administração e do Grupo de pesquisa Educação, Cultura e desenvolvimento na Amazônia Caribenha. É avaliadora de Revistas como: Revista de Administração Rea, da Universidade Federal de Santa Maria - UFSM, com qualis-periódico A4; avaliadora da Revista de Administração de Roraima RARR da UFRR, com qualis-periódico B1; e ainda, avaliadora da Revista Gestão em Análise, qualis B2. e da Revista Brasileira de Marketing -ReMark, qualis A2. Em, 2025, obteve o 1 lugar no Programa Bolsa de Inovação e Tecnologia do Estado de Roraima com o Projeto: Pictogramas otimizados no cardápio para pessoas com Transtorno do Espectro Autista (TEA) em uma empresa do segmento alimentício de Boa Vista: Um caso de inclusão. Além disso, é avaliadora ad hoc de projetos de extensão do Instituto Federal de Santa Catarina (IFSC) e de Projetos de Extensão da UNIVILLE (2023); é parecerista do Encontro Nacional dos cursos de graduação em Administração Enangrad desde 2012. Coordenou, de 2021 a maio de 2024, a Comissão Científica de Gestão de pessoas do Enangrad. Em 2022, foi membro do Projeto Bússola Normativa do Impacta Gov, do Ministério da Economia. Fez parte da 4 edição do Mulheres na Ciência e Inovação, programa de formação para pesquisadoras no Brasil, em 2022. Também, é parecerista do Guia do Estudante Editora Abril, em 2017, 2018, 2021, 2022, 2023 e 2024 no Brasil. Desde 2022, faz parte do Projeto de pesquisa internacional, cujo PHD Denis Berberovi#263; é o Pesquisador-chefe da: The global hidden champions research. Avaliadora de papers do CLADEA 2018 e 2020 e do Encontro de Marketing - EMA, 2021 e do ENanPAD 2023, 2024 e 2025. Orcid: https://orcid.org/0000-0002-6806-9181
Informações coletadas do Lattes em 28/10/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Administração
2017 - 2021
Universidade do Vale do Rio dos Sinos
Título: Expressões temporais: O que acontece entre o autocontrole e as intenções comportamentais?
Wagner Junior Ladeira. Coorientador: Marlon Dalmoro. Palavras-chave: Autocontrole; Construal Level theory; Pressão do tempo; intenção de consumo.Grande área: Ciências Sociais Aplicadas
Mestrado em Administração
2005 - 2007
Universidade do Vale do Rio dos Sinos
Título: A dinâmica das Competências Coletivas em Redes de Cooperação
, Ano de Obtenção: 2007.Claudia Cristina Bitencourt.Palavras-chave: Competência; Competências Coletivas; Redes de Cooperação.
Especialização em Psicologia Comportamental e do trabalho
2014 - 2016
Universidade Católica Dom Bosco
Título: Gestão de pessoas: Dialogando acerca da Espiritualidade nas organizações
Orientador: Camila Torres Ituassu
Especialização em Educação Biocêntrica
2009 - 2011
Universidade de Santa Cruz do Sul
Título: Portfólio no processo de avaliação da aprendizagem no Ensino Superior de Administração:Uma análise cartográfica das Convergências com a Educação Biocêntrica na Região da Serra Gaúcha (RS)
Orientador: Maria Cleusa Denz
Graduação em Administração
1994 - 1999
Faculdade de Ciências Contábeis e Administrativas São Judas Tadeu
Título: EIS NO HOSPITAL MÃE DE DEUS
Orientador: Carlos Strey
Bolsista do(a): Caixa econômica Federal, CEF, Brasil.
Formação complementar
2017 - 2018
ANALISTA DE RESILIENCIA. (Carga horária: 20h). , GROU INOVAÇÃO CONSULTORIA, GROU, Brasil.
2015 - 2016
Curso de lingia inglesa. (Carga horária: 120h). , Universidade Federal de Roraima, UFRR, Brasil.
2013 - 2013
Capacitação de Tutores para E@D. (Carga horária: 40h). , ESAF-ESCOLA DE ADMINISTRACAO FAZENDARIA, EAF_FORN, Brasil.
2012 - 2012
Análise Institucional. (Carga horária: 40h). , Instituto de psicologia Pichon Riviere, PICHON, Brasil.
2012 - 2012
Iniciação a interpretação teatral. (Carga horária: 60h). , Escola de Teatro Betina Becker, TEATRO, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: comportamento organizacional.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Mercadologia.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Pública/Especialidade: Administração de Pessoal.
Organização de eventos
WILHELM, F. A. ; DEON, A. P. R. ; SILVA, A. Z. B. ; ROSA, J. S. . I ENCONTRO DA REGIÃO NORTE SOBRE ORGANIZAÇÕES SAUDÁVEIS E RISCOS PSICOSSOCIAIS NO TRABALHO. 2016. (Outro).
SILVA, A. Z. B. ; FERKO, G. P. S. ; MELO, M. M. B. ; ROSA, J. S. . I semana de Integração do CADECON. 2016. (Outro).
Participação em eventos
18 congresso de stress Isma-BR. Estratégias de Enfrentamento: Uma Pesquisa com Servidores Estaduais na Amazônia Legal. 2018. (Congresso).
Ema- Encontro de Marketing.Marketing de Relacionamento e Teoria do Nível de interpretação e distância psicológica: Uma análise das convergências e divergências entre as teorias. 2018. (Encontro).
VIII CBPOT - VIII CBPOT -Congresso Brasileiro de PsiCologia OrganizaCional e do Trabalho OP. O equilibrista: Interferência nas relações família-trabalho e trabalho-família. 2018. (Congresso).
17º congresso de Stress da ISMA - BR. Gênero feminino e o desafio de equilibrar os domínios Trabalho-família e família-trabalho em um banco privado na Amazônia Legal. 2017. (Congresso).
VII Simpósio Internacional da Juventude Brasileira.Jovens e trabalho: Motivos atribuídos para prolongar a permanência na residência familiar. 2017. (Simpósio).
VII Simpósio Internacional da Juventude Brasileira.Percepções de jovens da Amazônia Setentrional sobre o exercício do voto facultativo. 2017. (Simpósio).
VII Simpósio Internacional da Juventude Brasileira.Os motivos do abandono escolar de jovens assistidos pelo Programa Bolsa Família. 2017. (Simpósio).
XV Congresso Online - Administração. COMÉRCIO ELETRÔNICO: ATRIBUTOS QUE INFLUENCIAM NA DECISÃO DE COMPRA DOS E-CONSUMIDORES NA AMAZÔNIA SETENTRIONAL. 2017. (Congresso).
XV Congresso Online - Administração. A PESQUISA DE SATISFAÇÃO COMO FERRAMENTA DE GESTÃO: uma análise da satisfação dos usuários do hospital da criança Santo Antônio. 2017. (Congresso).
XV Fórum Internacional de Administração.Motivações para participar da economia colaborativa - Um estudo comparativo entre os consumidores de Boa Vista e Porto Alegre. 2017. (Encontro).
XV Fórum Internacional de Administração.Licitações sustentáveis: Um estudo de caso na Administração pública estadual na Amazônia Legal. 2017. (Encontro).
Congresso Brasileiro de Estudos Organizacionais - IV CBEO. A LEI DE RESPONSABILIDADE FISCAL E SEUS REFLEXOS NA GESTÃO PÚBLICA EM MUNICÍPIOS DA AMAZÔNIA SETENTRIONAL. 2016. (Congresso).
XL EnANPAD - Encontro Nacional de pós-graduação e pesquisa em Administração. Políticas Públicas de Turismo no Estado de Roraima: Uma análise entre teoria e prática. 2016. (Congresso).
Congresso de ensino, pesquisa e extensão UNIDAVI. Perspectiva bioecológica do desenvolvimento humano de Bronfenbrenner: o modelo PPCT. 2015. (Congresso).
Congresso Integrado de Ensino, pesquisa e extensão Unidavi. Resiliência: Uma reflexão sobre seus múltiplos contornos. 2015. (Congresso).
III CONGRESSO IBERO AMERICANO SOBRE ACOSO LABORALE INSTITUCIONAL. EXPOSIÇÃO A ATOS NEGATIVOS NO TRABALHO, POTENCIAIS DE ASSÉDIO MORAL E EXPOSIÇÃO AO FENÔMENO, SUA DURAÇÃO E CARACTERÍSTICAS EM PROFISSIONAIS NO EXTREMO NORTE DO PAÍS. 2015. (Congresso).
I Simpósio Internacional de educação Ambiental.A influencia das Políticas ambientais no processo decisório de empresas do setor enérgico de Roraima. 2015. (Simpósio).
PRÊMIO FIER de Redação a artigo Científico. PRÊMIO FIER de Redação a artigo Científico. 2015. (Olimpíada).
XIV Fórum Internacional de Administração.Satisfação de clientes internos em foco: O caso Natura na Amazônia Setentrional. 2015. (Outra).
IV CONGRESSO INTEGRADO DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSÃO. Passaporte para a resilência: Uma Jornada rumo aos desafios da docência e da vida.. 2014. (Congresso).
IV CONGRESSO INTEGRADO DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSÃO. Enfrentamdo Desafios: Estratégias para promover a resilência acadêmica. 2014. (Congresso).
RULESCOOP 2013. A gestão da Cooperativa de Empreendimentos Solidários do Município de Boa Vista - (COOFECS) na Amazônia. 2014. (Congresso).
VI Congresso de Psicologia Organizacional e do Trabalho - CBPOT. O poder informal de atores desprovidos de cargos hierárquicos em uma instituição de ensino superior. 2014. (Congresso).
VI Congresso de Psicologia Organizacional e do Trabalho - CBPOT. O poder informal de atores desprovidos de cargos hierárquicos em uma instituição de ensino superior. 2014. (Congresso).
XXV ENANGRAD - Encontro Nacional dos Cursos de Graduação em Administração.Características do consumo Ecommerce na amazônia Setentrional. 2014. (Encontro).
XXV ENANGRAD - Encontro Nacional dos Cursos de Graduação em Administração.Intraemprededorismo na Gestão Pública: Dialética ou Possibilidade?. 2014. (Encontro).
XXIV ENANGRAD - Associação dos Nacional dos Cu. Um Estudo Etnográfico acerca da Motivação de Lideres Voluntários: O caso da nova Acrópole de Caxias do Sul (RS). 2013. (Congresso).
XXIV ENANGRAD - Associação dos Nacional dos Cursos em Administração. Gestão Ambiental: Estudo de casos múltiplos em um Distrito Industrial de Pequenas e Médias Empresas. 2013. (Congresso).
XXIV ENANGRAD - Associação Nacional dos Cursos de Graduação em Administração. Aprendizagem Organizacional e Gestão do Conhecimento: Percepções, Realidades e Desafios nas PME'S Brasileiras. 2013. (Congresso).
XXIV ENANGRAD - Associação Nacional dos Cursos de Graduação em Administração. O Uso Estratégico da Rotulagem Ambiental: Influência no comportamento das consumidoras de cosméticos. 2013. (Congresso).
Congresso de Iniciação Científica Unisinos. 2012. (Congresso).
Congresso de Iniciação Científica Unisinos. 2012. (Congresso).
Feira do empreendedor do Rio Grande do Sul. 2012. (Outra).
Feira do empreendedor do Rio Grande do Sul. 2012. (Outra).
Feira do empreendedor do Rio Grande do Sul. 2012. (Outra).
Feira do empreendedor do Rio Grande do Sul. 2012. (Outra).
Iv seminario nacional de pesquisa em educação.Portfólio de Avaliação da aprendizagem no Ensino Superior de administração: Uma análise cartográfica das Convergências com a Educação Biocêntrica na Região da Serra Gaúcha (R. 2012. (Seminário).
XXIII Enangrad. Utilização da Escala servimperf em uma empresa de médio porte na região sul do brasil para verificação das ferramentas do endomarketing. 2012. (Congresso).
10º Congresso de Stress da ISMA-BR, 12º Fórum Internacional de Qualidade de Vida no Trabalho, 2º Encontro Nacional de Qualidade de Vida na Segurança Pública e 2º Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público. 2010. (Congresso).
EnEO Encontro de Estudos organizacionais. A Confiança como Elemento Facilitador na Consolidação das Comnpetências Coletivas - O caso da RedLar. 2010. (Congresso).
Congresso Internacional sobre Dificuldades de Aprendizagem e do Ensino. 2009. (Congresso).
I Workshop sobre trabalhos científicos. 2009. (Oficina).
Oficina de Aprendizagem e Ensinagem. 2009. (Oficina).
Semana Acadêmica Faculdade São Marcos: Seleção por Competência.Seleção por Competências. 2009. (Encontro).
Seminário Internacional: As dimensões da Qualidade no Ensino Superior. 2009. (Seminário).
XIII Fórum Docente. 2009. (Outra).
XX ENANGRAD Encontro Nacional dos Cursos de Administração. Redes de Cooperação- Uma contribuição à dinâmica das Competências-Coletivas- Um estudo de caso em uma rede de varejo do rio grande do sul. 2009. (Congresso).
Seminário Gestão de Competências. 2008. (Seminário).
II Seminário Interinstitucional de Pesquisa em Administração PUCRS. 2007. (Outra).
VI Fórum Fapa - Conhecimentos Múltiplos Olhares. 2007. (Seminário).
II Congresso Nacional de Redes de Cooperação. 2006. (Congresso).
III Simpósio A Universidade frente aos desefios da Sustenbilidade UFRGS. 2006. (Simpósio).
Palestra Unisinos.Redes. 2006. (Outra).
Problemas e Perspectivas da educação Superior: Brasil e Estados Unidos UFRGS. 2006. (Encontro).
VIII Encontro de Redes de Cooperação UNISINOS. 2006. (Encontro).
Participação em bancas
LEAO, N. C. A.; MELO, W. L.; RODRIGUES, E. G. B.;ROSA, J. S.. COMUNICAÇÃO DE MARKETING NO SETOR PÚBLICO: UMA ANÁLISE SITUACIONAL DA RECUPERAÇÃO DE CRÉDITOS DA DÍVIDA ATIVA DO MUNICÍPIO DE MACEIÓ. 2025. Dissertação (Mestrado em Programa de Mestrado Profissional em Administração Pública) - Universidade Federal de Alagoas.
PINTO, L. F. R.; QUARESMA, C. C.;ROSA, J. S.. ?ANÁLISES DA APLICAÇÃO DA INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL, ASSOCIADA A DISPOSITIVOS DE COLETA DE IMAGENS, COMO FERRAMENTAS PARA A DETECÇÃO DE PATOLOGIAS EM VIAS PÚBLICAS. 2024. Dissertação (Mestrado em Cidades Inteligentes e Sustentáveis) - Universidade Nove de Julho.
LUIZ, G. V.; ALCANTARA, V. C.;ROSA, J. S.. ?Fatores determinantes da escolha de um campus de uma universidade pública do estado de Minas Gerais. 2024. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Administração pública em rede - PROFIAP) - Universidade Federal de Viçosa.
FALCAO, L. K.; STADTLOBE, C. S.; COSTA, D. M.;ROSA, J. S.. "TECENDO CAMINHOS:O Planejamento da Coordenação Pedagógica no Encontro com o Fazer Docente". 2024. Dissertação (Mestrado em Gestão Educacional) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.
FERKO, GEORGIA PATRICIA DA SILVA; MELO, V. F.; WANKLER, F. L.; FALCAO, M. T.; OLIVEIRA, S. K. S.;ROSA, JAQUELINE SILVA. ?TURISMO RESPONSÁVEL NA SERRA GRANDE ? CANTÁ/RR: UMA CONTRIBUIÇÃO DA PERCEPÇÃO DOS STAKEHOLDERS NA CONSTRUÇÃO DE UMA PROPOSTA DE GESTÃO COMPARTILHADA?. 2023. Dissertação (Mestrado em Recursos Naturais) - Universidade Federal de Roraima.
FERKO, GEORGIA PATRICIA DA SILVA; FERNANDES ETO, S.; SILVA, P. S.;ROSA, J. S.; CASANOVA, A. O.. Análise da qualidade do Sistema de informação da Atenção à saúde indígena- SIASI. 2022. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Ciências da saúde - PROCISA) - Universidade Federal de Roraima.
ARNS, V. D.; PINTO, L. F. R.; OLIVEIRA NETO, G. C.; SATYRO, W. C.; LIBRANTZ, A. F. H.; COSTA, I.;ROSA, J. S.. "FRAMEWORK PARA IMPLANTAÇÃO DE TECNOLOGIAS DA INDÚSTRIA 4.0 QUE PROMOVA A ECONOMIA CIRCULAR NO SETOR DE PÓS-COLHEITA?. 2024. Tese (Doutorado em Informática e Gestão do Conhecimento) - Universidade Nove de Julho.
FERKO, GEORGIA PATRICIA DA SILVA; SOUZA, V.; BATISTA, K. D.; BARROS, L. S.; PEQUENO, P. A. C. L.;DA ROSA, JAQUELINE SILVA; WANKLER, F. L.. ?VARIÁVEIS SOCIOECONÔMICAS DETERMINANDO IMPACTO AMBIENTAL POR ATIVIDADE MINERÁRIA NA VILA VINTÉM. RORAIMA?. 2023. Exame de qualificação (Doutorando em Recursos Naturais) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.; SPOSITO, M. A. F.; OLIVEIRA, M. T.; SILVA, E. M.. INOVAÇÃO NO LEGISLATIVO: DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARE PARA CONSULTA E MONITORAMENTO DE DADOS FUNCIONAIS NOS DIÁRIOS OFICIAIS DA ASSEMBLEIA LEGISLATIVA DE RORAIMA. 2025. Exame de qualificação (Mestrando em PROPRIEDADE INTELECTUAL E TRANSFERÊNCIA DE TECNOLOGIA PARA INOVAÇÃO EM NÚCL) - Universidade Federal de Roraima.
LEAO, N. C. A.; RODRIGUES, E. G. B.; MELO, W. L.;ROSA, JAQUELINE SILVA. COMUNICAÇÃO DE MARKETING NO SETOR PÚBLICO: UMA ANÁLISE SITUACIONAL NA RECUPERAÇÃO DE CRÉDITOS DA DÍVIDA ATIVA DE UM MUNICÍPIO ALAGOANO. 2024. Exame de qualificação (Mestrando em Programa de Mestrado Profissional em Administração Pública) - Universidade Federal de Alagoas.
PINTO, L. F. R.;ROSA, JAQUELINE SILVA; QUARESMA, C. C.. ANÁLISES DA APLICAÇÃO DA INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL, ASSOCIADA A DISPOSITIVOS DE COLETA DE IMAGENS, COMO FERRAMENTAS PARA A DETECÇÃO DE DANOS EM VIAS PÚBLICAS. 2024.
STADTLOBE, C. S.;ROSA, J. S.; COSTA, D. M.. PRÁTICAS DE GESTÃO EDUCACIONAL E A AÇÃO DOCENTE: Um Plano de Qualificação para a Escola CESI Zona Sul". 2024. Exame de qualificação (Mestrando em Programa de Pós-Graduação em Gestão Educacional) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.
JERONIMO, T. B.; FERKO, GEORGIA PATRICIA DA SILVA;ROSA, J. S.. Análise da Qualidade da Informação dos dados nos Relatórios de Gestão da UFRR de Alocação de Recursos. 2024. Exame de qualificação (Mestrando em PROGRAMA DE PÓS GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal de Pernambuco.
STADTLOBER, C. S.; SILVA, L. M.;ROSA, J. S.. "PLANO DE DESENVOLVIMENTO ESCOLAR: Pesquisa-ação na escola Emílio Meyer",. 2024. Exame de qualificação (Mestrando em Programa de Pós-Graduação em Gestão Educacional) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.
SANTOS, V. F.; MELO, M. M. B.;ROSA, J. S.. Inovação Social em Cooperativa de empreendimentos solidários. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
SANTOS, V. F.; MELO, M. M. B.;ROSA, J. S.. Cultura de aprendizagem nas cooperativas do estado de Roraima -RR. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
SANTOS, V. F.; MELO, M. M. B.;ROSA, J. S.. ANÁLISE DA ESTRUTURA FÍSICA DE ARMAZENAGEM DE SOJA EM GRÃOS NA COOPERATIVA GRÃO NORTE NO MUNICÍPIO DE BOA VISTA -RR. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
SANTOS, V. F.; MELO, M. M. B.;ROSA, J. S.. Gestão democrática na cooperativa de empreendimentos solidários do município de Boa Vista - COOFEC's. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
SILVA, L. C. J.; FERKO, G. P. S.;ROSA, J. S.. A influencia da identidade cultural das cooperativas agropecuárias do Estado de Roraima. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
FERKO, G. P. S.; BISPO, R. S.;ROSA, J. S.. ANALISE FINANCEIRA DE EMPREENDIMENTO COOPERATIVO: CULTIVO HIDROPONICO DE ALFACE NA ÁREA RURAL DE BOA VISTA. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
MENDES, D. F.; SANTOS, S. S.;ROSA, J. S.. ENDOMARKETING COMO MEDIDA ESTRATÉGICA AO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL DAS COOPERATIVAS. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
RAMOS, E. S. B.; GUIMARAES, O. A.;ROSA, J. S.. Reestruturação e Planejamento Política pedagógico da escola Estadual José de Alencar. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão escolar) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.; GUIMARAES, O. A.; RAMOS, E. S. B.. Gestão democrática: Entraves no processo de ensino e aprendizagem nas escolas Municipais da Sede de Rorainopolis. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão escolar) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.; GUIMARAES, O. A.; RAMOS, E. S. B.. Repensando a cultura da paz na Escola Jose de Alencar. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão escolar) - Universidade Federal de Roraima.
RAMOS, E. S. B.;ROSA, J. S.; GUIMARAES, O. A.. Gestão democratica: desafios e perspectivas da gestão na escola Tenente João Azevedo. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão escolar) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.; MORATO, T. C.; SOARES, E.. Análise od papel da Gestão escolar na Construção coletiva do Projeto Político pedagógico da Escola Municipal Indígena Vovó Antônia da Silva. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão escolar) - Universidade Federal de Roraima.
ARANTES, E. C.; REYES JUNIOR, E.;ROSA, J. S.. Modelo de Gestão de Cooperativa: Um estudo de caso da COOFECS. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
ARANTES, E. C.; REYES JUNIOR, E.;ROSA, J. S.. Responsabilidade Social em Cooperativa Agropecuária. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
ARANTES, E. C.; REYES JUNIOR, E.;ROSA, J. S.. A importância do profissional de secretariado executivo na administração das cooperativas: uma visão dos gestores. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
ARANTES, E. C.; REYES JUNIOR, E.;ROSA, J. S.. Marketing em Cooperativas: uma análise da marca UNIODONTO em Roraima. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima.
LEAL, R. S.; FREITAS, N. L.;ROSA, J. S.; ARANTES, E. C.. Formação de preço no segmento varejista de vestuário em micro e pequenas empresas de Boa Vista (Roraima): A importância da gestão de custos. 2024. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
FERKO, G. P. S.;ROSA, J. S.; TRETTO, D. R.. PERCEPÇÃO DOS SERVIDORES DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE RORAIMA ACERCA DO PAPEL DA AUDITORIA INTERNA. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
FERKO, GEÓRGIA PATRICIA SILVA; ROCHA, D. T.;ROSA, J. S.. ANÁLISE DE FATORES QUE CONTRIBUÍRAM PARA A MORTALIDADE DE MEI?s EM BOA VISTA ? RR NO PERÍODO DE 2015 E2016. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
FERKO, G. P. S.;ROSA, J. S.; COSTA, R. C. S.. PERCEPÇÃO DOS SERVIDORES DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE RORAIMA ACERCA DO PAPEL DA AUDITORIA INTERNA. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
FERKO, G. P. S.;ROSA, J. S.; TRETTO, D. R.. GESTÃO PATRIMONIAL NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA: UM ESTUDO SOBRE O CONTROLE DOS BENS MÓVEIS NO TJRR. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ALBUQUERQUE, A. J. L.;ROSA, J. S.; MELO, M. M. B.. IMPACTOS DAS ESTRATÉGIAS DE ENDOMARKETING NO COMPROMETIMENTO DOS MILITARES DO CORPO DE BOMBEIROS MILITAR DE RORAIMA. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ALBUQUERQUE, A. J. L.;ROSA, J. S.; SILVA, L. C. J.. A QUALIDADE DOS SERVIÇOS PRESTADOS À POPULAÇÃO DE BOA VISTA PELA POLICLÍNICA COSME E SILVA.. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
FERREIRA, S. M.;ROSA, J. S.; FERKO, G. P. S.. A RELAÇÃO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO E O NÍVEL DE DESEMPENHO PROFISSIONAL DOS SERVIDORES TÉCNICOS ADMINISTRATIVOS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE RORAIMA.. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ARANTES, E. C.;ROSA, J. S.; SILVA, L. C. J.. Fatores Motivacionais na Administração Pública: Uma análise sobre a Universidade Federal de Roraima, sob a ótica dos técnicos administrativos. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ARANTES, E. C.; REYES JUNIOR, E.;ROSA, J. S.. Análise da qualidade de vida no trabalho dos funcionários do Banco do Brasil na Agência Setor Público em Boa Vista. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.; MARTINS, H. A.; REYES JUNIOR, E.. Características do consumo Ecommerce na amazônia Setentrional: Boa Vista - Roraima. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.; MARTINS, H. A.; ARANTES, E. C.. Pesquisa de satisfação de clientes: Uma análise dos serviços de manutenção de veículos na cidade de Boa Vista - RR. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Roraima.
ARANTES, E. C.;ROSA, J. S.; REYES JUNIOR, E.. Alcoolismo, qualidade de vida e saúde laboral: Um estudo em um empresa de saneamento básico de Boa Vista - RR. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.; MELO, M. M. B.; ALVES, V. H. L.. Perfil intraempreendedor: um estudo de caso da Administração Pública. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.; FERKO, G. P. S.; MARTINS, H. A.. Sidrome de Burnout na Docencia : Um levantamento sobre as dimensões que afetam os Professores no Ensino Superior da Universidade Federal de Roraima. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.; FERKO, G. P. S.; MARTINS, H. A.. Avaliação da Qualidade na Prestação de Serviços: Um levantamento acerca do abastecimento de Água em Boa Vista.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.; FERKO, G. P. S.; SOARES, E. C.. O Processo de Recrutamento e Seleção: Um estudo de caso no Serviço Social do Comércio - SESC em Boa Vista - RR. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
SILVA, L. C. J.;ROSA, J. S.; ARANTES, E. C.. Terceirização de Serviços: Um estudo de caso no Tribunal de Justiça do Estado de Roraima. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
CARVALHO, C. A. M.;ROSA, J. S.; FERREIRA, M. A. A.. A Necessidade de Adaptação do quadro de Pessoal no Setor Bancario Roraimense : O caso do Banco do Brasil S.A.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ARANTES, E. C.;ROSA, J. S.; FERKO, G. P. S.. Diagnóstico da Gestão Participativa de Cooperados de Setor de Transporte de Pessoas do Município de Boa Vista - Roraima. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ALBUQUERQUE, A. J. L.;ROSA, J. S.; FERKO, G. P. S.. Plano de Negócios: Um estudo sob a ótica dos Empreendedores do Segmento de Restaurantes, Bares e Lanchonetes na Cidade de Boa Vista. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ARANTES, E. C.;ROSA, J. S.; MELO, M. M. B.. Análise do Clima Organizacional no Centro de Atenção Psicossocial Álcool e Outras Drogas - CAPS AD do Município de Boa Vista-RR. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ALVES, V. H. L.;ROSA, J. S.; MELO, M. M. B.. A inteligência Emocional dos Secretarios Executivos: Análise da utilização para manutenção das relações interpessoais no ambiente de trabalho.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Roraima.
MELO, M. M. B.;ROSA, J. S.; VITALIANO, F. C. B.. Formação didático-Pedagógica dos Docentes em Secretariado Executivo na Universidade Federal de Roraima. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Roraima.
PEDROSI FILHO, G.;ROSA, J. S.; MELO, M. M. B.. Análise do Perfil da Mulher Empreendedora Roraimense. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Roraima.
MELO, M. M. B.;ROSA, J. S.; VITALIANO, F. C. B.. Avaliação de desempenho aplicada às Secretárias executivas da Eletrobras Distribuidora Roraima. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Roraima.
PEDROSI FILHO, G.;ROSA, J. S.; ARAUJO, N. P.. A ética na profissão do Secretariado Executivo: É possível mantê-la?. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Roraima.
PEDROSI FILHO, G.;ROSA, J. S.; ARAUJO, N. P.. Um estudo descritivo sobre as novas tecnologias de arquivo e documentações e suas implicações pedagógicas. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.. A influência da auditoria interna no processo decisório no âmbito da universidade federal de Roraima. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.. O turismo em Roraima sob a ótica do turista. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
SILVA, G. P.; ARANTES, E. C.;ROSA, J. S.. A influência da Auditoria Interna no Processo Decisório no âmbiente da Universidade Federal de Roraima. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Roraima.
REYES JUNIOR, E.; SILVA, G. P.;ROSA, J. S.. O turismo em Roraima sob a ótica do turista. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ARANTES, E. C.; PEREIRA, M. J. A.;ROSA, J. S.. Perfil profissional dos egressos do curso de administração da UFRR (2008-2012). 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
JOAQUIM, C. V.; REYES JUNIOR, E.;ROSA, J. S.. Análise da satisfação de consultores e consultoras Natura em Roraima. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.. Educaçãoa distancia (EAD): Um estudo de caso no ponto operacional de presencialidade(POP) da faculdade Luterana São Marcos (RS). 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de empresas) - FACULDADE LUTERANA SÃO MARCOS.
ROSA, J. S.. Estudo e análise od processo de desenvolvimento de lideranças em empresas de grande porte do polo metal mecanico de caxias do Sul (RS). 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de empresas) - FACULDADE LUTERANA SÃO MARCOS.
ROSA, J. S.. Revisão e atualização das descriçoes de perfis de cargos da fundação de assitencia social- FAS (RS). 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de empresas) - FACULDADE LUTERANA SÃO MARCOS.
ROSA, J. S.. Identificação dos estilos de liderança e o impacto destes no desempneho das equipes na empresa grendene S/A. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de empresas) - FACULDADE LUTERANA SÃO MARCOS.
ROSA, J. S.. Descrição e perfil de cargo na empresa Cadence industria e Comercio LTDA. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de empresas) - FACULDADE LUTERANA SÃO MARCOS.
ROSA, J. S.. Analise das ocorrências de absenteísmo: Um estudo de caso na empresa TMSA (RS). 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de empresas) - FACULDADE LUTERANA SÃO MARCOS.
ROSA, J. S.. Retenção de Talentos como estratégia Decisiva na Competitividade Organizacional. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha.
ROSA, J. S.. Proposta de Implantação de um Plano de Carreira em Rede na empresa Agritech Lavrale SA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha.
ROSA, J. S.. Programa de preparação para aposentadoria: Um estudo de caso na RGE. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha.
ALVES, V. H. L.;ROSA, J. S.; CARVALHO, C. A. M.. Banca examinadora do concurso público para contratação e professor efe�vo de Magistério Superior, objeto do Edital 210/2023- PROGESP de 16 de Agosto de 2023, Publicado no D.O.U em 21 de Agosto de 2023, Edição 159, Seção 03. 2023. Universidade Federal de Roraima.
OLIVEIRA, J.; BEZERRA, N. J. F.;ROSA, J. S.. Concurso público para professor efetivo no curso de Administração. 2014. Universidade Federal de Roraima.
SILVA, L. C. J.; FERREIRA, S. M.;ROSA, J. S.. Seletivo Simplificado para professor substituto. 2016. Universidade Federal de Roraima.
ROSA, J. S.. Prêmio FIER de Redação e Artigos Científicos. 2015. Federação das Indústrias do Estado de Roraima.
Orientou
Inovação no Legislativo: Desenvolvimento de um Software para Consulta e Monitoramento de Dados de Servidores nos Diários Oficiais da Assembleia Legislativa de Roraima; Início: 2024; Dissertação (Mestrado profissional em PROPRIEDADE INTELECTUAL E TRANSFERÊNCIA DE TECNOLOGIA PARA INOVAÇÃO EM NÚCL) - Universidade Federal de Roraima; (Orientador);
A INTERAÇÃO ENTRE A ESPERANÇA E O MODELO PERMA DA FELICIDADE: UM ESTUDO TRANSVERSAL COM MULHERES MÃES DE FILHOS ATÍPICOS NO EXTREMO NORTE DO BRASIL; Início: 2025; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; (Orientador);
SÍNDROME DE BURNOUT E A FADIGA POR COMPAIXÃO EM MÉDICOS VETERINÁRIOS: UM ESTUDO EM BOA VISTA (RR); Início: 2024; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; (Orientador);
Pictogramas otimizados no cardápio para pessoas com Transtorno do Espectro Autista (TEA) em empresas do segmento alimentício de Boa Vista: Um caso de inclusão; Início: 2024; Iniciação científica (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Roraima; (Orientador);
Manual de Licitação de Serviços Contínuos com Dedicação Exclusiva de Mão de Obra na Universidade Federal de Roraima (UFRR)"; 2024; Dissertação (Mestrado em PROPRIEDADE INTELECTUAL E TRANSFERÊNCIA DE TECNOLOGIA PARA INOVAÇÃO EM NÚCL) - Universidade Federal de Roraima, ; Coorientador: Jaqueline Silva da Rosa;
CROASONHO, UMA LOVEMARK?; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Marketing e Vendas) - CENTRO UNIVERSITARIO DA SERRA GAUCHA; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
SEGMENTO ALTA RENDA: A PERCEPÇÃO DOS CLIENTES COM PERFIL ALTA RENDA ATENDIDOS NO VAREJO COM RELAÇÃO AO BANRISUL AFINIDADE; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Marketing e Vendas) - CENTRO UNIVERSITARIO DA SERRA GAUCHA; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Intenção Relacional: A visão relacional Business-to-Business no segmento automotivo brasileiro; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Marketing e Vendas) - CENTRO UNIVERSITARIO DA SERRA GAUCHA; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
A PRODUÇÃO DO FEIJÃO CAUPI NO PA NOVA AMAZONIA E O APOIO DA COOPERCINCO; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
CONHECER E DESCONHECER: O SISTEMA COOPERATIVISTA E A GESTÃO DE UMA COOPERATIVA DE TRANSPORTE DE PASSAGEIROS EM RORAIMA; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Cooperativas) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
PLANEJAMENTO INDIVIDUAL DE COACHING ATRAVÉS DA AVALIAÇÃO 360º; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de pessoas e Coaching) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
ESTRATÉGIAS DE PRECIFICAÇÃO: O DESEMPENHO DAS INDÚSTRIAS EM RORAIMA; 2024; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
PREDECESSORES E MODERADOR NA INTENÇÃO DE CONSUMO GEEK EM RORAIMA; 2024; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Comfort Foods: Os alimentos confortantes no Norte do Brasil; 2024; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO COMO FERRAMENTA DE INCENTIVOS NOS RESULTADOS DAS EMPRESAS DE TELECOMUNICAÇÕES EM BOA VISTA ? RORAIMA; 2024; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
O EFEITO MODERADOR DA PREOCUPAÇÃO COM A PRIVACIDADE NA RELAÇÃO ENTRE RISCO, BENEFÍCIO, CETICISMO E INTENÇÃO DE CONSUMO; ; 2024; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO COMO ESTRATÉGIA MOTIVACIONAL PARA POTENCIALIZAR RESULTADOS NAS EMPRESAS DE TELECOMUNICAÇÕES EM BOA VISTA, RORAIMA; 2024; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
A INTERNACIONALIZAÇÃO DAS EMPRESAS DE RORAIMA: ESTRATÉGIAS, DESAFIOS E OPORTUNIDADES DO MERCADO LOCAL; 2024; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Relações Internacionais) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
SEX SHOP: Marketing de Relacionamento das empresas em Boa Vista (Roraima); 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Avaliação de Desempenho: um estudo de caso em uma empresa de transporta em Boa Vista; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
REDES SOCIAIS E O MARKETING ARTÍSTICO: UM ESTUDO BIBLIOMÉTRICO ENTRE OS ANOS DE 2012 E 2022; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
EXPRESSÃO TEMPORAL: O EFEITO MODERADOR NA RELAÇÃO ENTRE AMOR E RESPEITO À MARCA E A LEALDADE NA INTENÇÃO DE CONSUMO; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
AVALIAÇÃO DA QUALIDADE DOS SERVIÇOS LOGÍSTICOS DE UMA TRANSPORTADORA DE BOA VISTA - RR NA PERSPECTIVA DOS CLIENTES; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
MEDINDO A QUALIDADE PERCEBIDA PELOS USUÁRIOS DOS PLANOS DE SAÚDE SUPLEMENTAR NA CIDADE DE BOA VISTA - RORAIMA; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
DESVENDANDO A MOTIVAÇÃO E A INFLUÊNCIA DOS FATORES DEMOGRÁFICOS (PREDECESSORES) NA DECISÃO DE FAZER TURISMO ENDÓGENO EM RORAIMA; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
O AUTOCONTROLE NA RELAÇÃO ENTRE PROMOÇÃO DE VENDAS E INTENÇÃO DE CONSUMO NA GERAÇÃO Z EM BOA VISTA-RR; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
CONSUMO FRUGAL FEMININO: PRECEDENTES E MODERADOR EM BOA VISTA (RORAIMA); 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
MARKETING SUSTENTÁVEL E AS APLICAÇÕES DO NEUROMARKETING: UM ESTUDO NETNOGRÁFICO NA REDE SOCIAL TELEGRAM; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
ESTRATÉGIAS DE MARKETING DE GUERRILHA: A REDE SOCIAL INSTAGRAM; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
UM ESTUDO DE CASO NO FLUXO DA FILA DE UMA COMPANHIA ÁEREA EM BOA VSTA (RORAIMA); 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
S-COMMERCE E MARKETING: O PERFIL DOS CONSUMIDORES SOCIAIS EM RORAIMA; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
GESTÃO DE PESSOAS: Um estudo sobre motivação e o significado do trabalho em uma empresa distribuidora de gás; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
MARKETING DE RELACIONAMENTO EM LOJAS DE VESTUÁRIO DE BOA VISTAWEMERSON FELIPE DA SILVA COSTA; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
MARKETING DE RELACIONAMENTO: percepção das consumidoras dos serviços de salão de beleza e o sentimento de vingança na cidade de Boa Vista; ; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
PERCEPÇÃO DOS SERVIDORES PÚBLICOS NA CONFIGURAÇÃO DO TRABALHO REMOTO EM TEMPOS PANDÊMICOS; ; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
ANÁLISE DA UTILIZAÇÃO DE SISTEMAS DE INFORMAÇÕES DO CONTROLE DE ESTOQUE: APRIMORANDO E OTIMIZANDO O PROCESSO NO SETOR SUPERMERCADISTA; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
CONFLITOS NO AMBIENTE DE TRABALHO: UM LEVANTAMENTO COM TÉCNICOSADMINISTRATIVOS EM UMA INSTITUIÇÃO FEDERAL DE ENSINO SUPERIOR NO EXTREMO NORTE DO BRASIL; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
LICITAÇÕES SUSTENTÁVEIS ? UM ESTUDO DE CASO NO TRIBUNAL DE CONTAS DO ESTADO DE RORAIMA; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
ATENDIMENTO BANCÁRIO DIGITAL: UMA ANÁLISE SOB A ÓTICA DA SATISFAÇÃO DOS CLIENTES ALTA RENDA DO BANCO ALFA; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
COMÉRCIO ELETRÔNICO: ATRIBUTOS QUE INFLUENCIAM NA DECISÃO DE COMPRA DOS ECONSUMIDORES DE BOA VISTA-RR; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
EMPREENDEDORISMO FEMININO: DESVENDANDO MOTIVOS, ASPIRAÇÕES E OBSTÁCULOS PARA EMPREENDER NO SEGMENTO DA BELEZA EM BOA VISTA - RR; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
GÊNERO FEMENINO E O DESAFIO DE EQUILIBRAR OS DOMÍNIOS TRABALHO-FAMÍLIA E FAMÍLIA-TRABALHO NO SEGMENTO FINANCEIRO EM BOA VISTA: UM ESTUDO DE CASO; ; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
ESTRATÉGIAS DE MARKETING PROMOCIONAL: Uma survey de atitude na Amazônia Setentrional; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Gestão ambiental em Roraima: a influencia das políticas ambientais no processo decisório nas empresas; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Qualidade de Vida no Trabalho - Um estudo com docentes da Educação Infantil em Boa Vista; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Fatores motivacionais de Servidores do setor de Recursos Humanos em uma Instituição Federal de Ensino Superior na Amazônia Legal; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Qualidade no Atendimento: O caso da Delegacia da Receita Federal em Boa Vista; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Motivação na Administração pública; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Sidrome de Burnout na Docencia : Um levantamento sobre as dimensões que afetam os Professores no Ensino Superior da Universidade Federal de Roraima; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Avaliação da Qualidade na Prestação de Serviços: Um levantamento acerca do abastecimento de Água em Boa Vista; ; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
O Processo de Recrutamento e Seleção: Um estudo de caso no Serviço Social do Comércio - SESC em Boa Vista - RR; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Análise da qualidade de vida no trabalho dos funcionários do Banco do Brasil na Agência Setor Público em Boa Vista; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Pesquisa de satisfação de clientes: Uma análise dos serviços de manutenção de veículos na cidade de Boa Vista - RR; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Perfil intraempreendedor: um estudo de caso da Administração Pública; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
As dificuldades de inserção no mercado de trabalho pelos profissionais de Secretariado Executivo; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado Executivo) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Análise da satisfação de consultores e consultoras Natura em Roraima; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Fatores Motivacionais na Administração Pública: Uma análise sobre a Universidade Federal de Roraima, sob a ótica dos técnicos administrativos; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Características do consumo Ecommerce na amazônia Setentrional: Boa Vista - Roraima; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
A percepção dos colaboradores em relação às ferramentas de endomarketing utilizadas por uma empresa de autopeças da Região Serrana do Rio Grande do Sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
A importância da Comunicação nas organizações: Um estudo quali-quantitativo em uma empresa de tecnologia da região sul do Brasil; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
A melhoria da Comunicação Interna através da prática de Feedback; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Endomarketing: Uma ferramenta eficaz para gestão- Um estudo de caso em uma empresa da regiao serrana do rio grande od sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Desvendando os estímulos da motivação no trabalho de liderança voluntária: O caso da Associação de Estudos filosóficos da Nova Acropole de Caxias do Sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Plano de endomarketing para implementação na empresa jarflex ind e com ltda; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Os aspectos que impactam no absenteísmo da empresa Rodaros Indústria de rodas e aros LTDA: Um estudo de caso em uma empresa da regiao serrana do Rio grande od sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Atração e Retenção de pessoas: Um estudo de caso em uma empresa do segmento metalurgico de Caxias do Sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Reavaliação de descrição de cargos: Um estudo de caso em uma empresa do segmento do comercio varejista de livros e materiais escolares de caxias do Sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
qualidade de Vida no trabalho: Um estudo de caso em uma empresa do segmento metalurgico de caxias do Sul (Rs); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Proposta de descrição e análise de cargos para a empresa Texmaq Co mércio e represntações ltda em caxias do Sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
avaliação de desempenho: Uma pesquisa qualitativa exploratória em uma empresa de pequeno porte dos egmento metalurgico na Serra gaucha (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Reavaliação de cargos e indicação de faixas salariais a empresa alfa industria de matrizes em caxias do Sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Desenvolvimento de competências gerenciais: Um estudo de caso em uma empresa so setor varejista de caxias do Sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Aprendizagem organizacional e gestão do conhecimento: Um estudo descritivo e exploratório em pequenas e médias empresas da cidade de Caxias do Sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Estratégias de melhoria na comunicação interna da empresa mazi máquinas Ltda: Um estudo descritivo em uma empresa da região serrana do rio grande do sul (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Avaliação da satisfaçãod os funcionários da empresa industria mecanica Theodosio randon na cidade de caxias do sul em relação ao plano de benefícios oferecido; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
RELACIONAMENTO INTERPESSOAL E A COMUNICAÇÃO INTERNA ENTRE OS COLABORADORES DE UMA PRESTADORA DE SERVIÇOS: UM ESTUDO DE CASO DO OFÍCIO DE REGISTROS PÚBLICOS E TABELIONATO DE PROTESTOS DE FLORES DA CUNHA (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
GERAÇÃO X E Y: UMA ANÁLISE DESCRITIVA ACERCA DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DE UNIVERSITÁRIOS DA SERRA GAÚCHA (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
COACHING: UMA FERRAMENTA DE GESTÃO NO APRIMORAMENTO DAS QUALIDADES PROFISSIONAIS - UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA RANDON IMPLEMENTOS (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO: UMA FERRAMENTA ALIADA AO DESENVOLVIMENTO INDIVIDUAL: UM ESTUDO DE CASO EM UMA EMPRESA DA SERRA GAÚCHA (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DOS FUNCIONÁRIOS DA METALÚRGICA WELOZE LTDA DE CAXIAS DO sUL (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Avaliação das práticas de Gestão Ambiental: Um estudo de caso multiplos no Distrito Industrial de Alvorada (RS); 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de empresas) - FACULDADE LUTERANA SÃO MARCOS; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
SISTEMAS DE INFORMAÇÕES - UMA FERRAMENTA NA ESTRATÉGIA DO RELACIONAMENTO COM O ASSOCIADO: UM ESTUDO DE CASO NO SISTEMA COOPERATIVO DE CRÉDITO SICREDI (RS); 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de empresas) - FACULDADE LUTERANA SÃO MARCOS; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Proposta de Descrição e Análise de Cargos para a empresa Exacta Engenharia e Administração Ltda; ; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Qualidade de Vida no Trabalho: a verificação da satisfação dos colaboradores em uma empresa do segmento moveleiro de Flores da Cunha (RS); 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Proposta de ações para redução da rotatividade de funcionários no setor deprensas do siblo na fres-le s/a (RS); 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Treinando Representantes Comerciais: Um estudo de caso na empresa Mundialli(RS); 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Pesquisa de Clima organizacional na gestão estratégica de Recursos Humanos da Empresa Agrimar; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Absenteísmo-doença:Afastamentos ao trabalho na empresa Detella Alimentos; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Estruturação de Recrutamento e Seleção: Um estudo de caso de uma empresa do segmento de adesivos e colantes do RS; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Qualidade de Vida no Trabalho- Uma proposta à Magazine Luiza SA na filial de Flores da Cunha (RS); 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Comfort Foods: Os alimentos confortantes no Norte do Brasil; 2024; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Universidade Federal de Roraima; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Monitoria em Administração; 2010; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha, Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Projeto Monitoria em Administração; 2010; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha, Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
projeto Monitoria em Administração; 2010; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha, Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
projeto Monitoria em Administração; 2010; Orientação de outra natureza; (Administração de Empresas) - Faculdade da Serra Gaúcha, Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Satisfação de cliente - O caso da Cafeteria da Mola; 2008; Orientação de outra natureza - Colégio PvSinos; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
A loja dos Puff's - Um estudo sobre a satisfação do cliente; 2008; Orientação de outra natureza; (Técnico em Marketing e Vendas) - Colégio PvSinos; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
Marketing Desportivo - O caso da Premier Ligue; 2008; Orientação de outra natureza; (Técnico em Marketing e Vendas) - Colégio PvSinos; Orientador: Jaqueline Silva da Rosa;
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Projetos de pesquisa
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2024 - Atual
Cardápio Inclusivo: Pictogramas otimizados no cardápio para pessoas com Transtorno do Espectro Autista (TEA) em uma empresa do segmento alimentício de Boa Vista- Roraima, Descrição: Esse projeto tem como objetivo Propor cardápio com Pictograma otimizado às empresas do segmento alimentício na cidade de Boa Vista (RR). Trata-se de uma pesquisa qualitativa e descritiva. Para tanto, serão realizados levantamento de dados junto às aos responsáveis de pessoas com Transtorno do Espectro Austista (TEA) e profissionais especialistas em TEA para se ter um conhecimento mais aprofundado sobre as dificuldades de comunicação das pessoas com TEA e a avaliação de um protótipo de cardápio com Pictogramas. A partir disso, serão aprimoardaos os pictogramas para comporem cardápios de empresas do segmento alimentício. Realizar-se-á teste piloto em uma empresa do segmento para averiguação da eficiencia e eficácia da inovação. Essa proposta inovadora às empresas do segmento alimentício tem impacto e aplicabilidade, o que justifica a sua elaboração.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Jaqueline Silva da Rosa - Coordenador / Israel Christian Araújo Barbosa Almeida - Integrante.
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2023 - Atual
Comportamento humano: nas organizações públicas e privadas, na experiencia de consumo e nos grupos, Descrição: Esse projeto trata de estudos sobre o comportamento humano, individuo, grupos e estrutura, nas experiencias de consumo, e no contexto laboral. Para tanto, é fundamental investigar as variáveis intervenientes nas relações entre esses atores, quais sejam: indivíduos, grupos e estrutura organizacional. Sob o ponto de vista do Marketing, contribuiremos ao desvelar os interesses e influencias desses stakeholders e ao testar ideias ou melhor, hipóteses, ter-se-á avanços teóricos no campo do conhecimento. A isso se soma contribuições sociais e empresariais. E, essa contribuição se replica, também, na área de gestão de pessoas. Para tanto, esse projeto tem os seguintes objetivos: Compreender o processo de tomada de decisão de consumo; Averiguar preditivos/predecessores na intenção de consumo; Conhecer os efeitos moderadores e mediadores nas relações de consumo; Compreender a influência das expressões temporais (passado, presente, futuro e pressão do tempo) nas escolhas de consumo; Averiguar preditivos na satisfação, motivação, espiritualidade, florescimento, qualidade de vida e felicidade no trabalho; Estudar Políticas organizacionais sob a perspectiva de GEP; Investigar os construtos motivadores para o serviço público; Realizar pesquisas diagnósticas, a partir de revisões sistemáticas da literatura e testes de modelos de mensuração e estruturais quanto à Gestão do Relacionamento com os Cidadãos. Os procedimentos metodológicos empregados abrangem pesquisa qualitativas e quantitativas, assim como pesquisas explicativas por meio de estudos experimentais e estudos netnográficos. Além disso, empregar-se-á, revisões sistemáticas e integrativas de literatura e metaanálises. A fim de adequar as técnicas de análise aos estudos, serão utilizados análise de conteúdo, de narrativas, de discurso, análise multivariada e modelagem de equações estruturais.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) . , Integrantes: Jaqueline Silva da Rosa - Coordenador / Carlos Vicente Joaquim - Integrante / DENISE FIGUEIRÓ MENDES - Integrante / Rita de Cássia Silva Costa - Integrante / FERKO, GEÓRGIA PATRICIA SILVA - Integrante / Lilian Laurencia Leite - Integrante / GISELE HIDALGO - Integrante / Silas Dias Mendes - Integrante / CASSIUS KLAY SILVA SANTOS - Integrante / BRENDA OLIVEIRA DA SILVA - Integrante / EVA KAROLINE MOREIRA MENDES - Integrante / NYCKELL LOURETO DE FREITAS - Integrante / LUCIANA MARA GONÇALVES DE ARAUJO - Integrante / PAOLA BEATRIZ FROTA ALMEIDA - Integrante., Número de produções C, T & A: 17
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2022 - Atual
HIDDEN CHAMPIONS IN RISING ECONOMIES, Descrição: Rising economies have the ultra-challenge of reaching the status of developed countries In terms of economic actors, companies have a particularly difficult task to fulfil as numerous challenges are related to their highly complex business environments Instable legal frameworks, political turmoil, economic downturns, low-efficiency, low-productivity, lack of (innovation) infrastructure, environmental issues, social challenges, health challenges, security challenges, etc. In spite all of this, some companies from rising economies manage to become world-class Identify hidden champions in rising economies Describe hidden champions in rising economies Understand hidden champions in rising economies (particularly in times of the two global crises: pandemic and energy crisis) Conceptualize hidden champions in rising economies. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Jaqueline Silva da Rosa - Coordenador / Lina Nakata - Integrante.
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2015 - 2021
Comportamento Organizacional: o indivíduo, o grupo, a estrutura e os impactos em organizações públicas e privadas, Descrição: Este projeto tem como objetivo geral avaliar o comportamento organizacional no que se refere aos indivíduos, aos grupos e as estruturas em empresas públicas e privadas.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Especialização: (2) . , Integrantes: Jaqueline Silva da Rosa - Coordenador / Fernanda Ax Wilhelm - Integrante / Ana Paula da Rosa Deon - Integrante / Luiz Claúdio de Jesus Silva - Integrante / Marta Margareth Braid de Melo - Integrante / Carlos Augusto Matos de Carvalho - Integrante / Georgia Patricia da Silva Ferko - Integrante / Ana Zuleide Barroso da Silva - Integrante / DENISE FIGUEIRÓ MENDES - Integrante / Rita de Cássia Silva Costa - Integrante., Número de produções C, T & A: 29
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2015 - 2016
Espiritualidade nas organizações: mito ou realidade?, Descrição: O projeto visa investigar a percepção dos funcionários de empresas públicas e privadas acerca da espiritualidade nas organizações, de forma a verificar as dimensões componentes do fenômeno Espiritualidade a partir da percepção dos funcionários, identificando práticas que possam promover a espiritualidade nas organizações privadas e públicas. Os indivíduos são seres biopsicossociais e possuem sentimento, emoções e afetos que, de alguma forma, fazem parte do contexto organizacional. Desvelar as interfaces das perspectivas individuais e coletivas, assim como os possíveis impactos nas empresas são investigações pertinentes e importantes do ponto de vista da produtividade e do próprio desenvolvimento humano. Investigar as relações ou correlações entre variáveis como nível de espiritualidade e desempenho organizacional e as dimensões componentes da espiritualidade, na visão dos indivíduos é importante às organizações. Embora a intangibilidade se faça presente no estudo da espiritualidade, isso não a torna menos importante enquanto temática de pesquisa. Portanto, esse estudo buscar contribuir no campo acadêmico ao suscitar reflexões epistemológicas quanto à Espiritualidade no contexto organizacional. Conquanto, este projeto realizará investigações utilizando instrumentos de pesquisa, com abordagem quantitativa e, também, qualitativa em empresas públicas e privadas, a partir de entrevistas em profundidade e aplicação de questionários.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Jaqueline Silva da Rosa - Coordenador / Hosni da Costa Cesar Ferreira - Integrante., Número de produções C, T & A: 1
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2013 - 2015
EDUCAÇÃO ESCOLAR INDÍGENA: UM PANORAMA DAS AÇÕES AFIRMATIVAS DESENVOLVIDAS POR INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR NO EXTREMO NORTE DO BRASIL, Descrição: o presente projeto tem como objetivo geral: realizar diagnóstico institucional das atividades relacionadas ao atendimento das demandas da população indígena de Roraima nos últimos cinco anos, dimensionando os impactos regionais dessas atividades. Especificamente pretende-se: i) relacionar todas as atividades desenvolvidas no âmbito acadêmico (envolvendo pesquisa e extensão) relacionadas ao atendimento de demandas organizadas de grupos indígenas, conforme os preceitos constitucionais; ii) estimar o montante e a evolução dos recursos financeiros e humanos empregados no desenvolvimento dessas atividades; iii) estimar o número de alunos indígenas atendidos nos referidos programas e ações da IFES e IES; iv) mapear as atividades desenvolvidas atualmente pelos indígenas egressos da IFES e IES e; v) avaliar o nível de eficácia social da norma constitucional à realidade das regiões de fronteira do Estado de Roraima.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (5) / Mestrado acadêmico: (4) / Doutorado: (4) . , Integrantes: Jaqueline Silva da Rosa - Coordenador / Marta Margareth Braid de Melo - Integrante / Ana Zuleide Barroso da Silva - Integrante / Romanul Bispo - Integrante / EDSON DAMAS DE OLIVEIRA - Integrante.
Projetos de desenvolvimento
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2024 - 2024
Pictogramas otimizados no cardápio para pessoas com Transtorno do Espectro Autista (TEA) em uma empresa do segmento alimentício de Boa Vista: Um caso de inclusão., Descrição: BITTER - Programa Bolsa de Inovação eTecnologia do Estado de Roraima com o Projeto:. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Jaqueline Silva da Rosa - Coordenador.
Prêmios
2025
Orgulho de Roraima, Assembleia Legislativa de Roraima - ALERR.
2025
Certificado de contribuição à profissão de Administrador, Conselho Regional de Administração de Roraima - CRARR.
2024
Prêmio do Programa Bolsa de Inovação Tecnológica de Roraima - BITTER, IEL RORAIMA.
1998
Destaque Acadêmico, Faculdade de Ciências Contábeis e Administrativas São Judas Tadeu.
1998
Destaque Acadêmico, Sindicato dos administradores do RGS.
Histórico profissional
Endereço profissional
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Universidade Federal de Roraima, Departamento de Administração DADM. , Avenida Capitão Ene Garcez nr 2413, Aeroporto, 69310000 - Boa Vista, RR - Brasil, Telefone: (95) 36213149
Experiência profissional
2022 - Atual
Universidade Federal de RoraimaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: PROFESSORA DE MESTRADO, Carga horária: 12, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Programa de Pós-Graduação em Propriedade Intelectual e Transferência de Tecnologia para a Inovação. stricto sensu, dedicado ao aprimoramento da formação profissional para atuar nas competências dos Núcleos de Inovação Tecnológica (NITs) e nos Ambientes Promotores de Inovação nos diversos setores acadêmico, empresarial, governamental, organizações sociais, etc.
2022 - Atual
Universidade Federal de RoraimaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Diretora de centro Cadecon, Carga horária: 20, Regime: Dedicação exclusiva.
2013 - Atual
Universidade Federal de RoraimaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 20, Regime: Dedicação exclusiva.
2016 - 2017
Universidade Federal de RoraimaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: vice-coordenadora Do Programa de ensino PROEG, Carga horária: 20
2015 - 2017
Universidade Federal de RoraimaVínculo: , Enquadramento Funcional: Coordenadora de curso de graduação, Carga horária: 20
2015 - 2017
Universidade Federal de RoraimaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: coordenadora do Núcleo Docente estruturante, Carga horária: 20
Outras informações:
Coordenação do Núcleo docente estruturante - NDE
Avaliação docente, análise do Projeto pedagógico de curso.
Propostas de melhorias ao curso.
Avaliação dos indicadores de qualidade de curso.
2014 - 2016
Universidade Federal de RoraimaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Coordenadora CPA, Carga horária: 20
Outras informações:
Coordenação da Comissão Própria de Avaliação - CPA.
Realização de Pesquisa Institucional.
Recepção de Comissões avaliadoras do MEC para autorização, reconhecimento e revalidação de cursos.
2022 - Atual
Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - USPVínculo: , Enquadramento Funcional:
2015 - Atual
Revista de Administração de Roraima - RARRVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Comite científico da Revista de administração, Carga horária: 5, Regime: Dedicação exclusiva.
2012 - 2013
Universidade Estácio de Sá FargsVínculo: horista, Enquadramento Funcional: professor de ensino superior, Carga horária: 4
2010 - 2010
Faculdade Luterana São MarcosVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: PROFESSORA UNIVERSITÁRIA, Carga horária: 8
2009 - 2012
Faculdade da Serra GaúchaVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: DOCENTE, Carga horária: 12
Outras informações:
Docente nas disciplinas de Introdução à Administração e Gestão de pessoas e desenvolvimento de lideranças. Orientadora de Trabalhos de Conclusão de curso (TCC) e artigos de pós-graduação, supervisão de Atividades práticas supervisionadas.
2008 - 2010
Colégio PVSinosVínculo: Professor Autônomo, Enquadramento Funcional: Prestador de serviço, Carga horária: 4
2008 - 2010
Colégio PVSinosVínculo: Coordenadoria de Curso Técnico, Enquadramento Funcional: Prestador de serviço, Carga horária: 4
1998 - 2008
Banco BradescoVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Assistencia gerencia/abertura de contas/venda, Carga horária: 30
Outras informações:
Função: Caixa
2014 - 2016
Ministério da EducaçãoVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Coordenador curso de Esp. em Gestão escolar, Carga horária: 20
Outras informações:
Coordenador de curso lato sensu, em Gestão escolar, voltado aos servidores públicos municipais e estaduais da área da Educação. do Estado de Roraima. Curso de Especialização, na modalidade a distância. Inicio: 02/2014 com término em 08/2015.
2022 - Atual
CONSELHO UNIVERSI CUNI UFRRVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Diretora de centro Cadecon, Carga horária: 2
2021 - Atual
Comissão Permanente de Pessoal DocenteVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 2, Regime: Dedicação exclusiva.
2022 - Atual
Comissão própria de avaliação UFRRVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 2, Regime: Dedicação exclusiva.
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