Willyans Garcia Coelho

Doutor em Psicologia Social pela UFPB no Laboratório de Percepção, Neurociências e Comportamento (LPNeC). Mestre em Gestão e Tecnologia da Educação a Distância pela UFRPE. Possui graduação em Psicologia pela UFPE (1994) e MBA Executivo em Gestão Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas (2005). Atua como professor no IFPE - Campus Igarassu. Foi idealizador e diretor executivo do site RH.com.br e consultor de Educação a Distância. Tem experiência em Gestão de Equipes, Educação Corporativa e organização de congressos e seminários pela Internet. Têm interesses de estudos nas áreas de Comportamento Organizacional, Ética e Sustentabilidade, Educação Corporativa, Habilidades Socioemocionais, Empatia e Interação Mediada por Tecnologia.

Informações coletadas do Lattes em 21/12/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Doutorado em Programa de Pós-gradução em Psicologia Social

2013 - 2018

Universidade Federal da Paraíba
Título: Modulação da Empatia: um estudo correlacional entre nível subjetivo de empatia e resposta eletrofisiológica a expressões emocionais em adultos
Natanael Antonio dos Santos. Palavras-chave: Empatia; Potencial Relacionado a Evento; Expressões Faciais.

Mestrado profissional em Tecnologia e Gestão em Educação a Distância

2011 - 2013

Universidade Federal Rural de Pernambuco
Título: Análise do uso de recursos de mídias sociais para elevar o grau de presença social em ambientes virtuais de aprendizagem, Ano de Obtenção: 2013
Orientador: Patricia Cabral de Azevedo Restelli Tedesco
Palavras-chave: Presença Social; Mídias Sociais; Educação a Distância; Ambiente Virtual de Aprendizagem.

Especialização em Gestão Empresarial

2004 - 2005

Fundação Getúlio Vargas
Título: Plano de Negócios: RH.com.br - Site para profissionais de Recursos Humanos

Graduação em Psicologia

1990 - 1994

Universidade Federal de Pernambuco
Título: O Processo de Formação da Resistência à Mudança Organizacional
Orientador: Aécio Marcos de Medeiros Gomes de Matos

Formação complementar

2020 - 2020

Inclusão de Estudantes com Deficiência. (Carga horária: 6h). , Instituto Federal de Pernambuco - Campus Igarassu, IFPE, Brasil.

2020 - 2020

Direitos Humanos: Uma Declaração Universal. (Carga horária: 20h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.

2014 - 2014

Curso de Formação Pedagógica para Novos Docentes do IFPE. (Carga horária: 40h). , Instituto Federal de Pernambuco, IFPE, Brasil.

2006 - 2006

TPDI - Teoria e Prática do Design Instrucional. (Carga horária: 35h). , Livre Docencia - Tecnologia Educacional, LD, Brasil.

2004 - 2004

Norma ISO 10015 - Diretrizes para Treinamamento. (Carga horária: 16h). , Tedeschi & Guimarães Treinamento, T&G, Brasil.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Comportamento Organizacional.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Educação Corporativa.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Empatia.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Interação Mediada por Tecnologia.

Organização de eventos

COELHO, W. G. . 10º ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2016. (Congresso).

COELHO, W. G. . 9º ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2015. (Congresso).

COELHO, W. G. . 4ª Jornada Virtual de Liderança. 2015. (Outro).

COELHO, W. G. . 8º. ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2014. (Congresso).

COELHO, W. G. . 3ª Jornada Virtual de Liderança. 2014. (Outro).

COELHO, W. G. . 7º. ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2013. (Congresso).

COELHO, W. G. . 2ª Jornada Virtual de Liderança. 2013. (Outro).

COELHO, W. G. . IV Curso e Conferências em Neurociências e Comportamento. 2013. (Outro).

COELHO, W. G. . Jornada Virtual de Liderança. 2012. (Outro).

COELHO, W. G. . 6º. ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2012. (Congresso).

COELHO, W. G. . 5º. ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2011. (Congresso).

COELHO, W. G. . 4º. ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2010. (Congresso).

COELHO, W. G. . 3º. ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2009. (Congresso).

COELHO, W. G. . 2º ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2008. (Congresso).

COELHO, W. G. . ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2007. (Congresso).

Participação em eventos

8º ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. Planejamento da EAD Corporativa. 2014. (Congresso).

5º ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. T&D 2.0 - Como utilizar as mídias sociais na educação corporativa. 2011. (Congresso).

CONARH - Congresso Nacional de Recursos Humanos. T&D 2.0 - Como Utilizar as Mídias Sociais na Educação Corporativa. 2011. (Congresso).

e-Learning Corporativo.Como implementar um projeto dee-learning na organização. 2011. (Encontro).

XI Workshop FBV - Tecnologia, Inovação e Gestão.Mídias Sociais na Comunicação Interna. 2011. (Encontro).

6ª Semana do Empreendedor da Faculdade Marista.Educação à Distância nas Organizações:Práticas e Perspectivas. 2010. (Encontro).

ENCENE - Encontro de Comunicação Empresarial no Nordeste 2010.O Uso das Mídias Sociais na Comunicação Interna. 2010. (Encontro).

X Workshop FBV - Tecnologia, Inovação e Gestão.Educação à Distância nas Organizações:Práticas e Perspectivas. 2010. (Encontro).

3º ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. RH Sustentável - Gestão de Pessoas com Responsabilidade Econômica, Ambiental e Social. 2009. (Congresso).

Encontro Nacional de Escolas de Servidores e Gestores de RH.RH Sustentável - Como a gestão de pessoas pode promover a sustentabilidade em instituições públicas. 2009. (Encontro).

IV CORP RH - Congresso e Exposição Corporativa de Recursos Humanos. A Internet como Ferramenta de Recrutamento, Networking e Desenvolvimento de Pessoas. 2008. (Congresso).

1º ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. Em Busca da Mudança de Atitude. 2007. (Congresso).

Participação em bancas

Aluno: Flávia Silva, Renan Gomes, Talissa Silva e Vanessa Silva

SANTOS, I. M.;COELHO, W. G.; SOUZA JUNIOR, M. S.. QUALIDADE E PRODUTIVIDADE NO HOME OFFICE : UMA INVESTIGAÇÃO DOS IMPACTOS DESSA MODALIDADE NOS SERVIÇOS PRESTADOS PELA CRADT DE UM CAMPUS DO IFPE. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Tecnologia em Gestão da Qualidade) - Instituto Federal de Pernambuco - Campus Igarassu.

Orientou

José George Pinto, Natália da Silva e Thaís Maria dos Santos

Pesquisa Exploratória da Utilização do Ciclo PDCA no Processo de Elaboração dos Materiais Didáticos Utilizados na Educação a Distância; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão da Qualidade) - Instituto Federal de Pernambuco - Campus Igarassu; Orientador: Willyans Garcia Coelho;

Jessica M

S; Sales, José F; M; Neto e Simone Silva; Análise da Aplicação da Norma ISO 10015:2001 em Treinamentos Online; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Tecnologia em Gestão da Qualidade) - Instituto Federal de Pernambuco - Campus Igarassu; Orientador: Willyans Garcia Coelho;

Produções bibliográficas

COELHO, WILLYANS GARCIA ; TEDESCO, PATRICIA CABRAL DE AZEVEDO RESTELLI . A percepção do outro no ambiente virtual de aprendizagem: presença social e suas implicações para Educação a Distância. Revista Brasileira de Educação , v. 22, p. 609-624, 2017.
COELHO, W. G. . O que é educação corporativa?. RH.com.br.
COELHO, W. G. . O que é aprendizagem corporativa?. RH.com.br.
COELHO, W. G. . A Internet é muito mais!. RH.com.br.
COELHO, W. G. . Interação face a face e interação pela internet. RH.com.br.
COELHO, W. G. . EAD não é só autoinstrução. RH.com.br.
COSTA, M. E. O. ; COELHO, W. G. ; CENDON, B. V. ; GOMES, R. L. ; ANNA, J. S. . A evolução da produção científica na temática educação a distância no Brasil. In: XVIII Encontro Nacional de Pesquisa em Ciência da Informação ? ENANCIB 2017, 2017, Marília. Anais do XVIII Encontro Nacional de Pesquisa em Ciência da Informação, 2017.
COELHO, W. G. . Uso dos recursos de mídias sociais na Educação a Distância: impactos na percepção da presença social. In: 23º Simpósio Brasileiro de Informática na Educação, 2012, Rio de Janeiro. Anais do Simpósio Brasileiro de Informática na Educação 2012, 2012.
COELHO, W. G. . Presença social: uma revisão do conceito e suas implicações para a educação a distância. In: ESUD 2012 - IX Congresso Brasileiro de Ensino Superior a Distância, 2012, Recife. Anais do Congresso Brasileiro de Ensino Superior a Distância (ESUD), 2012.
COELHO, W. G. . Desenvolvendo Habilidades Socioemocionais. 2022. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COELHO, W. G. ; SA, I. F. G. . Preparando-se para a entrevista de emprego. 2022. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COELHO, W. G. ; SA, I. F. G. . Preparando-se para a entrevista de emprego. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COELHO, W. G. ; SA, I. F. G. . Estágio: obrigação ou oportunidade. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COELHO, W. G. ; SA, I. F. G. . A rede social LinkedIn e sua importância para a vida profissional. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COELHO, W. G. ; SA, I. F. G. . Elaboração de Currículo. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COSTA, M. E. O. ; COELHO, W. G. ; CENDON, B. V. ; GOMES, R. L. ; ANNA, J. S. . A evolução da produção científica na temática educação a distância no Brasil. 2017. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
SANTOS, L. G. B. ; MACHADO, D. G. S. ; MEDEIROS, P. C. B. ; OLIVEIRA, A. R. ; ANDRADE, M. J. O. ; COELHO, W. G. ; CAMPOS, T. P. S. ; SA, B. A. ; URQUIZA, P. K. ; SANTOS, N. A. . Descrição dos Componentes N2 e P300 relacionado a evento visual em pacientes com esquizofrenia. 2016. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
COELHO, W. G. . Modulação da empatia através de estímulos não verbais: um estudo eletrofisiológico. 2015. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
COELHO, W. G. . Os desafios do profissional de gestão de pessoas. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COELHO, W. G. . O líder educador em ação: como alcançar os resultados através da aprendizagem contínua. 2014. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COELHO, W. G. . Presença social: uma revisão do conceito e suas implicações para a educação a distância. 2012. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
COELHO, W. G. . Uso dos recursos de mídias sociais na Educação a Distância: impactos na percepção da presença social. 2012. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
COELHO, W. G. . ConviRH e congressos a distância pela internet. 2011. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
COELHO, W. G. . Cinco competências essenciais para a sua carreira. 2011. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COELHO, W. G. . Mídias sociais nas empresas: colaboração, comunicação e conexão. 2011. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COELHO, W. G. . Produção Científica da Educação a Distância no Brasil: uma análise quantitativa. 2011. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
COELHO, W. G. . Uso de mídias sociais na comunicação interna. 2010. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
COELHO, W. G. . Educação a distância nas organizações: práticas e perspectivas. 2010. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
DANTAS, B. M. ; SA, T. P. O. ; COELHO, W. G. . O papel da política de ARH na regulação do comportamento organizacional. 1993. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
COELHO, W. G. ; MATOS, Aécio Gomes de . Do discurso individual à ação coletiva: uma longa história de resistência à mudança. 1993. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
DANTAS, B. M. ; COELHO, W. G. ; SIMAS, M. L. B. . Sensibilidade ao contraste de grades senoidais verticais e horizontais. 1992. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
COELHO, W. G. ; DANTAS, B. M. ; SIMAS, M. L. B. . Sensibilidade ao contraste de grades senoidais e de frequências radiais (JO). 1992. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
COELHO, W. G. . Avaliação de Desempenho com Foco em Competência. Rio de Janeiro, 2006. (Prefácio, Pósfacio/Prefácio)>.

Outras produções

COELHO, W. G. ; SANTOS, B. S. ; SANTOS, D. V. C. ; SANTOS, D. C. . Jogos Cooperativos e Cidadania: desenvolvendo habilidades socioemocionais visando uma sociedade mais altruísta. 2022. (Relatório de pesquisa).

COELHO, W. G. ; LEMOS, M. F. N. ; SILVA, W. A. P. ; SILVA, S. D. C. ; SILVA, A. M. S. . Jogos Cooperativos e Cidadania: desenvolvendo habilidades socioemocionais nos relacionamentos interpessoais. 2021. (Relatório de pesquisa).

COELHO, W. G. . Desenvolvendo as Habilidades Socioemocionais. 2020. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

COELHO, W. G. ; SANTOS, L. A. M. ; OLIVEIRA, G. L. F. S. . Jogos Cooperativos e Cidadania: o papel desenvolvimento de habilidades socioemocionais nos relacionamentos interpessoais. 2020. (Relatório de pesquisa).

COELHO, W. G. . Minicurso: Os 5cs do trabalho em equipe. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

COELHO, W. G. . Programa de Autodesenvolvimento. 2010. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático Autossuficiente).

COELHO, W. G. . Recursos Humanos: uma área em constante transformação - Entrevista concedida a Patricia Bispo para o site RH.com.br. 2009. (Entrevista).

COELHO, W. G. . Terminei a faculdade, e agora? - Entrevista concedida a Larissa Alvarez para o site VilaMulher. 2009. (Entrevista).

COELHO, W. G. . Fazer ou não fazer MBA? - Entrevista concedida a Maria Amélia Vargas para o Jornal Zero Hora. 2009. (Entrevista).

COELHO, W. G. . Invasão de privacidade - Entrevista concedida para a Revista E do Sesc/SP. 2006. (Entrevista).

Projetos de pesquisa

1994 - 1996

A Gestão Pública e o Processo de Modernização, Descrição: Esta pesquisa é continuação da pesquisa anterior e tinha como objetivo entender como os conhecimentos sobre o comportamento do servidor poderiam ser utilizados no desenvolvimento do setor público.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Especialização: (1) . , Integrantes: Willyans Garcia Coelho - Integrante / Aécio Marcos de Medeiros Gomes de Matos - Coordenador., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.
1992 - 1994

A Gestão Pública e o Comportamento do Servidor, Descrição: Este projeto teve como objetivo compreender o funcionamento do serviço público no Brasil a partir das atitudes dos funcionários públicos face aos modelos de gestão adotados. Os resultados apontam para um crescente processo de alienação dos servidores, com repercussões negativas nas motivações profissionais e nos serviços prestados à população. Esta pesquisa remete a uma outra sobre os os posíveis processo de superação dessa alienação na modernização do Estado Brasileiro... , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) . , Integrantes: Willyans Garcia Coelho - Integrante / Aécio Marcos de Medeiros Gomes de Matos - Coordenador., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.

Histórico profissional

Endereço profissional

Instituto Federal de Pernambuco - Campus Igarassu. , Rodovia BR-101 Norte, Km 29, Engenho Ubu, 53659899 - Igarassu, PE - Brasil, Telefone: (81) 33343510, URL da Homepage:

Experiência profissional

2014 - Atual

Instituto Federal de Pernambuco

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Atividades

02/2020
Ensino, Tecnologia em Sistemas para Internet, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ética, Cidadania e Sustentabilidade, Processos Psicológicos e Interação Social, Pesquisa e Análise do Comportamento
02/2020
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ética Profissional em Administração, Introdução à Psicologia, Comportamento Organizacional
02/2019
Extensão universitária , Instituto Federal de Pernambuco - Campus Igarassu.Atividade de extensão realizada, Jogos Cooperativos e Cidadania.
08/2018
Ensino, Tecnólogo em Gestão da Qualidade, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ética, Cidadania e Sustentabilidade, Gestão de Pessoas
10/2014
Ensino,Disciplinas ministradas, Ética Profissional, Gestão de Pessoas, Ética Profissional e Cidadania
09/2018 - 07/2022
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto Federal de Pernambuco - Campus Igarassu.Cargo ou função, Membro do Núcleo Docente Estruturante do Curso Superior de Tecnologia em Gestão da Qualidade.
02/2018 - 12/2018
Extensão universitária , Instituto Federal de Pernambuco - Campus Igarassu.Atividade de extensão realizada, Você no Mercado de Trabalho.

1995 - 2016

RH.COM.BR

Vínculo: Sócio-Gerente, Enquadramento Funcional: Diretor Executivo, Carga horária: 20

Outras informações:
Liderou uma equipe com seis integrantes que atuavam na execução do site www.rh.com.br e de seus produtos e serviços relacionados à área de Gestão de Pessoas, como o ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos e outros eventos e cursos online.

Atividades

10/1995 - 10/2016
Pesquisa e desenvolvimento, RH.com.br.Linhas de pesquisa

1996 - 1998

Universidade Federal de Pernambuco

Vínculo: Contrato Temporário, Enquadramento Funcional: Professor Substituto, Carga horária: 20

Outras informações:
Professor das seguintes disciplinas: 1. Administração de Recursos Humanos - Graduação em Psicologia // 2. Introdução à Psicologia - Graduação em Administração de Empresas

1994 - 1994

Universidade Federal de Pernambuco

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Monitor, Carga horária: 12

Outras informações:
Monitor na disciplina Psicologia Industrial sob supervisão do Prof. Aécio Gomes de Matos

Atividades

02/1997 - 12/1998
Ensino, Administração de Empresas, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Introdução à Psicologia
08/1996 - 12/1998
Ensino, Psicologia, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos

1994 - 1996

Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Bolsista de Aperfeiçoamento, Carga horária: 40

1991 - 1994

Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Bolsista de Iniciação Científica, Carga horária: 20

1994 - 1994

Instituto de Administração Fazendária

Vínculo: Estágio Curricular, Enquadramento Funcional: Estagiário, Carga horária: 20

1994 - 1994

Centro de Estudos e Pesquisas Josué de Castro

Vínculo: Estágio Voluntário, Enquadramento Funcional: Estagiário, Carga horária: 20

2015 - 2015

Universidade Federal da Paraíba

Vínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estágio em Docência, Carga horária: 8

Outras informações:
Estágio em Docência na disciplina "Prática de Laboratório" no curso de Graduação em Psicologia

2015 - 2015

Universidade Federal da Paraíba

Vínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estágio em Docência, Carga horária: 8

Outras informações:
Estágio em Docência na disciplina "Prática de Laboratório" no curso de Graduação em Psicologia