Isamara Della Favera Allegretti

Inglês

Compreende Razoavelmente, Lê Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Sociologia / Subárea: Sociologia do Conhecimento/Especialidade: Ciências Sociais Aplicadas.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Fatores Humanos no Trabalho.

ALLEGRETTI, I. D. F. . Oficina Pequenos Reparos Elétricos. 2019. (Outro).

ALLEGRETTI, I. D. F. . Fórum de Gestão e Negócios: Graduações Tecnológicas Unisinos. 2015. (Outro).

ALLEGRETTI, I. D. F. . Semana Acadêmica de Recursos Humanos Unisinos - Conexões RH. 2014. (Outro).

ALLEGRETTI, I. D. F. . Aula Inaugural - Cursos de Graduação Tecnológica da área de Gestão e Negócios. 2013. (Outro).

ALLEGRETTI, I. D. F. . Técnicas de Recrutamento e Seleção. 2013. (Outro).

ALLEGRETTI, I. D. F. ; MENDES, L. W. . Fórum Gestão de Pessoas - Os novos (e os velhos) desafios para a Gestão de Pessoas. 2010. (Outro).

ALLEGRETTI, I. D. F. . VI Semana Acadêmica de Recursos Humanos. 2004. (Outro).

ALLEGRETTI, I. D. F. . Técnicas de Dinâmica para Grandes Grupos em Sala de Aula. 2003. (Outro).

ALLEGRETTI, I. D. F. . Profissionais do Futuro - a sua Conexão com o Mercado. 2002. (Outro).

ALLEGRETTI, I. D. F. . II Fórum Social Mundial. 2002. (Outro).

10 Forum Instituto Unimed/RS - Saúde, Diversidade e Futuro. 2019. (Outra).

I Jornada da Cátedra Sergio Vieira de Mello.Projeto Tarin. 2019. (Outra).

VII Jornadas de Extensão do Mercosul.Espaço colaborativo: inovação social como fomento à extensão universitária. 2019. (Outra).

VII Jornadas de Extensão do Mercosul. 2019. (Outra).

XXVI Encontro Nacional e XXI Assembleia Nacional do FOREXT. 2019. (Encontro).

Encontro Regional Camara Sul FOREXT. 2018. (Encontro).

Forum SESC - Impacto social - o papel do monitoramento da avaliação. 2018. (Outra).

I Encontro Negócios de Impacto Social. 2018. (Encontro).

Mulheres líderes e Empreendedoras. 2018. (Outra).

XXIV Encontro Nacional e XIX Assembléia Nacional do FOREX.Desafios da extensão frente ao cenário educacional brasileiro. 2017. (Encontro).

XXIV Encontro Nacional e XIX Assembleia Nacional do FOREXT. 2017. (Encontro).

3 Seminário de Previdência - Caminhos para o futuro. 2016. (Seminário).

Capacitação para professores e tutores 2015: Tendências e provocações na Educação Superior. 2015. (Outra).

3º Fórum do Mercado de Trabalho de Porto Alegre. 2014. (Outra).

6º Congresso Internacional de Inovação. 2014. (Congresso).

Capacitação para professores e tutores 2014: O impacto das Avaliações Externas no Contexto Unifersitário. 2014. (Outra).

Capacitação para professores e tutores 2014: Reinvenções da docência Universitária. 2014. (Outra).

ESARH 2014 - Na Copa das Organizações como estão suas equipes?. 2014. (Encontro).

Seminário Caminhos para o futuro - as novas gerações e a percepção do amanhã. 2014. (Seminário).

Capacitação para professores e tutores 2013: Postura investigativa no Ensino Superior. 2013. (Outra).

Workshop: Espaço Memória para a Escola de Gestão e Negócios. 2013. (Outra).

XIII - Fórum Internacional de Administração. 2013. (Outra).

10º Fórum Universitário Pearson. 2012. (Outra).

XXIII ENANGRAF Encontro Nacional dos Cursos de Graduação em Administração.Depoimento sobre os cursos da Unisinos. 2012. (Encontro).

Conferência de Capacitação Docente 2011/1.. 2011. (Outra).

CONGREGARH 2011 Congresso de Gestão de Pessoas ABRH-RS. 2011. (Congresso).

3º Congresso Internacional de Inovação. 2010. (Congresso).

4º ConviRH Virtual de Recursos Humanos. 2010. (Congresso).

Encontros de formação docente. 2010. (Encontro).

PA conhecendo a Unisinos. 2010. (Outra).

3º ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2009. (Congresso).

CONGREGARH 2009 - Congresso de Gestão de Pessoas ABRH-RS - "Organizações e Pessoas: responsabilidades compartilhadas para o crescimento". 2009. (Congresso).

Encontro de Formação docente: Sala de Aula Universitária. 2009. (Encontro).

I Encontro de Professores e Coordenadores dos Cursos de Administração. 2009. (Encontro).

2º ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos. 2008. (Congresso).

Docência Universitária no Contexto Atual: implicações para a prática pedagógica. 2008. (Outra).

Congresso Gaúcho de Recursos Humanos - Congregarh 2007. 2007. (Congresso).

Docência no Ensino Superior: o desafio do trabalho por competências. 2007. (Outra).

Modernidade/Pós-Modernidade e Atitude Investigativa. 2007. (Outra).

ESARH 30 Anos - Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos. 2006. (Encontro).

Congresso Gaúcho de Recursos Humanos - Congregarh. 2005. (Congresso).

II Colóquio Internacional da Cátedra Unesco - Unisinos: Políticas Públicas e Trabalho: Dimensões éticas, socioeconômicas e Culturais e V Encontro de Estudos sobre o Mundo do Trabalho. 2005. (Outra).

III Congresso de Recursos Humanos da Administração Pública Estadual. 2005. (Congresso).

Limites e possibilidades no processo de avaliação: o foco nas competências encerra a questão?. 2005. (Outra).

ESARH 2004 - O Poder das Relações na Gestão da Performance. 2004. (Outra).

Congresso Nacional: Dialética, Caos e Complexidade. 2003. (Congresso).

I Colóquio Internacional - Trabalho e Sociedade Solidária e IV Encontro de Estudos sobre o Mundo do Trabalho. 2003. (Outra).

II Workshop - Gestão de Competências. 2003. (Outra).

ESARH 2002 - Competências Coletivas. 2002. (Outra).

II Fórum Social Mundial. 2002. (Outra).

III Congresso Internacional da Qualidade. 2001. (Congresso).

Programa de Qualificação de Professores do Centro de Ciências Econômicas. 2001. (Outra).

Efeitos dos Aspectos Interculturais sobre a Administração. 2000. (Seminário).

II Congresso Internacional Qualidade RS. 2000. (Congresso).

II Seminário sobre Gestão Organizacional do Terceiro Setor Cidadania e Voluntariado. 2000. (Seminário).

Seminário Papel e Significado dos Cursos de Especialização na Universidade do Vale do Rio dos Sinos. 2000. (Seminário).

A Cybercultura e a Nova Relação com o Saber. 1999. (Outra).

I Congresso Internacional Qualidade RS. 1999. (Congresso).

O Método do Caso. 1999. (Seminário).

Reflexão e Debate sobre o Projeto Didático-Pedagógico do Centro de Ciências Econômicas e o uso das novas Tecnologias. 1999. (Seminário).

Desenvolvimento Gerencial. 1998. (Seminário).

Avaliação. 1997. (Oficina).

LDB: Implicações e Perspectivas - II Etapa. 1997. (Encontro).

A Organização que Aprende: Visão e Oportunidades Empresariais. 1996. (Outra).

III Congresso Nacional dos Psicólogos. 1992. (Congresso).

Congresso Nacional Unificado de Psicólogos. 1989. (Congresso).

ALLEGRETTI, I. D. F.; VEIGA NETO, A.; SARAIVA, K.; POOLI, J. P.. Curriculum Vitae: selecionam-se jovens que buscam, nas páginas do jornal, oportunidades de trabalho e que possuam.... 2008. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Educação) - Fundação de Apoio à Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Sistema de remuneração fixa - uma estratégia para a área de produção na Maepê Indústria e Comércio de Calçados Ltda. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Os modelos de remuneração na visão dos representantes sindicais. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A função gestão de pessoas na Associação Antônio Vieira - ASAV: a organização, as pessoas e o comprometimento. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O mercado de trabalho e a preferência no processo de seleção: uma correlação entre a oportunidade e o tipo físico do candidato. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Assédio Moral - uma análise sob a ótica de Secretárias Executivas. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo Bilingue - Português/Inglês) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. GIP - Gestão Integrada de Pessoas: a percepção dos gestores sobre o modelo de gestão por competências implantado na Cooperativa Unimed POA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Estudo sobre a satisfação com o trabalho em uma empresa do setor calçadista da serra gaúcha. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Qualidade de vida no trabalho: realidade percebida em uma instituição bancária. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A visão dos gestores da AMBEV - Unidade Sapucaia do Sul quanto a importância da avaliação por competências no desenvolvimento profissional. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Remuneração por competência: a visão do Direito do Trabalho sobre este modelo de remuneração. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. As principais competências dos líderes na área de TI. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Avaliação da eficácia dos treinamentos - Um estudo de caso no Banco do Brasil. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. As discriminações sofridas pelas mulheres no mercado de trabalho. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Joint Venture, aquisição de empresas e relações de trabalho: Um estudo de caso na empresa MWM Internacional. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Gestão de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O estágio curricular como a ferramenta do trabalho: A percepção de valores mais importantes na visão dos alunos de Administração da Unisinos em relação à oportunidades de estágios. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Políticas de gestão de pessoas relacionadas ao gerenciamento do estresse: Um estudo em empresas de Novo Hamburgo e São Leopoldo. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Gestão Gomes de Amorim. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Análise dos fatores motivacionais relacionados ao trabalho em equipe de profissionais de tecnologia da informação da empresa EMBRATEC. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Discurso empreendedor. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Ensino e treinamento a distância no contexto da educação corporativa. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Responsabilidade social e motivação - Um estudo de caso: Tramontina. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A Síndrome de Bournout em profissionais do setor de engenharia mecânica. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A inclusão da pessoa com deficiência no mundo do trabalho: Estudo de caso a partir da Associação Canoense de Deficientes Físicos - ACADEF. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Fatores críticos no trabalho bancário e seus impactos na qualidade de vida dos trabalhadores: Um estudo com as agências bancárias do câmpus - Unisinos. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Análise dos programas participativos da Gerdau Riograndense sob a ótica da aprendizagem organizacional: Um estudo de caso. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Liderança - como estimular a criatividade na organização Beta: Um estudo de caso. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O papel do recursos humanos no processo de mudança organizacional. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Discutindo o recursos humanos estratégico na perspectiva sistêmica complexa. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Assédio moral nas relações de trabalho. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Análise da estrutura organizacional do Conselho Tutelar: Um estudo de caso dos CT`s de Montenegro e de São Vendelino. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A flexibilização do trabalho na Indústria de Calçados West Coast Ltda. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. "Diversidade Cultural: Pesquisa de percepção dos alunos do curso de administração". 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Competências exigidas para profissionais de recursos humanos: um estudo com empresas da região da grande Porto Alegre. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O impacto na vida dos funcionários após o fechamento da Calçados Azaléia em São Sebastião do Caí/RS. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Os sentidos do trabalho para os egressos do sistema penitenciário associados a uma Cooperativa Social. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O desemprego e suas consequências sobre a saúde mental dos trabalhadores: estudo no segmento bancário de Porto Alegre. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Comprometimento organizacional no setor público: um estudo de caso do INSS de Canoas. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Reações dos trabalhadores em relação ao aprimoramento profissional com foco na empregabilidade. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Comprometimento do servidor público da Justiça Federal - Subseção de Novo Hamburgo. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Políticas de gestão de recursos humanos: Percepções e posicionamento de lideranças sindicais. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Gestão da responsabilidade social: Estudo de caso na empresa Sinoscar S/A. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Análise dos motivos que levam os ex-vendedores a ingressarem com reclamatória trabalhista contra a empresa AMBEV. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A importância do estágio extracurricular para a formação profissional do graduando em Administração. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Banco de Horas: uma ferramenta estratégica de recursos humanos - estudo de caso na empresa Calçados Marte Ltda. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Percepções das ações sociais desenvolvidas em pequenas empresas do município de Canoas: estudo de caso múltiplo. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O futuro do mercado de trabalho: estudo sobre as carreiras e profissões emergentes. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Operário em contrução: impactos das novas tecnologias na subjetividade do trabalhador da construção civil. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Emergência das lideranças na economia solidária. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A influência da cultura organizacional no comprometimento dos colaboradores. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O professor que faz a diferença: as competências do professor sob a ótica dos alunos do curso de administração de recursos humanos. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Repercussões das práticas de gestão de pessoas no atendimento das instituições de longa permanência para idosos - um estudo de casos múltiplos. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Contribuição da área de recursos humanos para gestão do conhecimento na Ferramentas Gerais. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Pessoas com deficiência - as visões do empresariado e dos portadores sobre a inclusão no mercado de trabalho. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Inclusão de portadores de necessidades especiais no mercado de trabalho. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. da Silva.Seleção e avaliação de fornecedores - Estudos de caso da unisinos. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Administrando a diferença: inclusão de pessoas com deficiência intelectual no Wal-mart Brasil. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Planejamento estratégico de recursos humanos aplicado a uma indústria calçadista. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Qual a percepção dos administradores de empresas em relação aos estágios oferecidos: são oportunidades de profissionalização ou simplesmente aproveitamento da mão-de-obra qualificada a um menor custo. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A percepção de confiança nas relações sociais e de trabalho. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Mulheres que abrem caminho na gestão organizacional: um estudo com líderes femininas da região metropolitana de Porto Alegre/RS. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Justiça e injustiça no ambiente de trabalho: percepções e reações de um grupo de trabalhadores. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Síndrome de Burnout em Professores Universitários. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Fatores de resistência quanto a implantação de sistemas de ERP: um estudo de caso da implantação do SAP R3 na Cia. de Cimentos do Brasil. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Reflexos de um projeto social na imagem e reputação de uma empresa. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Trajetórias profissionais de egressos do curso de RH da Unisinos e a constru~ção de seus diferenciais competitivos. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Análise dos canais de comunicação interna caso: Astória Papéis Ltda. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Programa de humanização como estratégia de recursos humanos: um estudo de caso no Hospital Parque Belém. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Impacto das mudanças sobre o perfil de competências do gestor industrial na indústria calçadista. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Estilos de liderança predominantes entre líderes femininas e líderes masculinos nas agências do Banco Bradesco da Região da Serra - RS. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Recursos humanos estratégicos segundo modelo de Dave Ulrich. Estudo de caso na Andreas Stihl Motosserra. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Práticas de aprendizagem organizacional no contexto de um programa de qualidade total: um estudo de caso. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Mapeamento das competências do supervisor de vendas de uma empresa de prestação de serviços do Vale do Rio dos Sinos. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Orientando e conduzindo colaboradores voluntários e remunerados em uma organização não gorvenamental - estudo de caso realizado na Associação Beneficente Evangélica da Floresta Imperial/ABEFI. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A inserção do jovem no mercado de trabalho: um estudo de caso do SINE de São Leopoldo. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Reconstruindo o amanhã: a recuperação e reinseção social de apenados e egressos do sistema penitenciario, através da gestão de pessoas no Departamento EStadual de Trânsito/RS. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O processo de recrutamento e seleção da prefeitura municipal de São Leopoldo para o cargo de agente de fiscalização de trânsito: um estudo de caso em empresa pública. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A prática da responsabilidade social na calçados Bibi: a experiência do Projeto Pescar. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A responsabilidade social no exercìcio da educação: um estudo de caso na Fundação Bradesco. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. As competências de uma equipe de vendas: um estudo de caso da Loja Herval. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Estilos de Liderança - caso COOPAN. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A ergonomia aplicada em empresas rural familiar. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O impacto da incorporação entre dois bancos brasileiros na motivação dos funicionários de uma agência. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O sentindo do trabalho para a mulher operária da Paramount Lansul S/A e suas competências individuais em um mundo de reestruturação produtiva. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Analisando três casos de voluntariado empresarial no município de Teutônia: seus impactos e benefícios. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Captação de Recursos para projetos sociais: discutindo a sustentabilidade dos programas de extensão na Universidade. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Da filantropia a cidadania coorporativa: um estudo de caso na Petroquimica Triunfo. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. As implicações da participação voluntária em projetos de responsabilidade social. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia - Habilitação: Formação de Psicólogos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. As variavéis do trabalho que interferem na saúde dos servidores de enfermagem. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Uma contribuição sobre a cooperação em cooperativas - o caso do. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Jovens rumos do trabalho - avaliação da eficiência, eficácia e efetividade do projeto social. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A participação na tomada de decisão como fator motivacional. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Planejamento Estratégico de Recursos Humanos no Grupo Editorial Sinos SA. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Competeências necessárias de um líder no contexto administrativo de um agente de integração. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Conflitos no trabalho em equipe de trabalhadores cooperativos - um estudo da Cooperesiduos Catadores de Residuos e Prestação de Serviços de São Leopoldo. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Apenas diferentes - a inclusão do portador de deficiência no serviço social da indústria. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Enxugamento de pessoal - pesquisados seus efeitos nos funcionários remanescentes ema uma empresa de telecomunicações. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A questão das drogas: um estudo nas Instituições Bancárias de Santo Antônio da Patrulha/RS. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A motivação para o trabalho voluntário. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Análise das práticas de Recursos Humanos adotadas pelos sócios jurídicos da ABRH-RS. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Um estudo sobre práticas de saúde do trabalhador com redutoras de AB-Senteismo e Turnover. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A motivação e a satisfação da equipe de professores que trabalham com crianças portadoras de necessidades especiais. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Qualidade de vida na empresa de embalagem de papelão ondulado. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Gestão da segurança no trabalho: um estudo de caso na Springer Carrier Ltda. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Da dor ao prazer: os efeitos emocionais do trabalho na vida das pessoas. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Cooperativismo: alternativa ou precarização das relações de trabalho. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O olhar do trabalhador para a qualidade de vida no trabalho: novos desafios a gestão de pessoas - um estudo de caso em empresa calçadista brasileira. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia - Habilitação: Formação de Psicólogos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Diversidade cultural nas organizações - pesquisa da preparação dos alunos em Recursos Humanos da UNISINOS. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; SCHERER, F. E.. Análise Comparativa da Cultura Organizacional entre Duas Empresas Calçadistas. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; MORAES, L. M. DE. A Importância da Capacitação dos Gestores para Condução de Entrevistas de Seleção: um Estudo na Empresa Maxiforja S/A.. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; SENGER, S.. AMBEV: Que Cultura é Essa?. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; BERTOLLO, E. L. DE H.. Análise e Diagnóstico do Clima Organizacional da Escola Quatrum Idiomas. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; VIEIRA, L. N.. Avaliação de Desempenho do Estágio Probatório na Secretaria Municipal da Produção, Indústria e Comércio. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A Estratégia de Sucesso do Sindicato Médico do Rio Grande do Sul. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Sinfonia n.9: a Inserção dos Deficientes Auditivos no Mercado de Trabalho. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; MACHADO, K. P.. Análise Sobre o Esteriótipo do Funcionalismo Público na Cultura Organizacional de uma Prefeitura Municipal.. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; ANDRADE, T. C. DE. O Resultado Obtido com a Implantação de um Programa de Responsabilidade Social na Freios Controil Ltda.. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; SCHUTZ, A. C. B.. Pesquisa de Clima Organizacional em Empresa Familiar. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; DANIELI, C.. Relação Sindical: Metalúrgicos da Região de Caxias do Sul. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; ZAGO, C. R.. Análise Crítica e Diagnóstica do Sistema de Avaliação de Desempenho do Banco do Estado do Rio Grande do Sul S.A.. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; PAWLOWSKI, C.. Trabalho Informal: Uma Alternativa para o Desemprego. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; FERREIRA, I. C. F.. Projeto para a Implantação de um Sistema de Avaliação de Desempenho na Empresa Sabemi Seguradora S/A.. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; TOMAZI, R.. Fatores Determinantes da Mudança do Comportamento nas Relações Empregador/Empregado sob a Ótica dos Sindicatos Patronal e dos Trabalhadores. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Comércio Exterior) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; OLIVEIRA, V. C. DE. Análise Diagnóstica para a Implantação de um Programa Comportamental na ATH - Albarus Transmissões Homocinéticas: um Estudo de Caso. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; HEIDRICH, A. B.. A Evolução e as Novas Formas das Relações de Trabalho. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; MOELLER, J. E.. A Característica da Resiliência no Perfil do Empreendedor Gaúcho. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Educação Continuada: Uma Proposta Para o Próximo Milênio. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Perfil do Egresso Frente à Empregabilidade: Estudo de Caso do Curso de Administração de Recursos Humanos da Unisinos. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O Movimento Sindical Frente às Novas Formas de Organização do Trabalho e de Estrutura dos Sindicatos - O Caso do Segmento Metalúrgico da Região Metropolitana de Porto Alegre. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Qualidade de Vida no Trabalho do Professor Universitário: Um Estudo de Caso na Unisinos. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. A Face Oculta das Questões Trabalhistas. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Para Além da Técnica: a Voz do Sujeito que Fala. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; BAPTISTA, A. A. Q.. A Mudança de Cultura nas Organizações: O Caso Banisul. 1998. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; MORSCHBACHER, S.. A Sucessão nas Empresas Familiares de Pequeno Porte. 1998. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; SCHLINDWEIN, S. L.. A Cultura Organizacional do Movimento Gaúcho e o Engajamento de seus Integrantes. 1998. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; SANTOS, D. C. DOS. INTRANET - Tecnologia em Treinamento. 1998. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; GRASSI, M. F.. Mudanças nas Relações de Trabalho. 1998. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.; NEVES, P. R. S. DAS. O Papel dos Gerentes no Trabalho, na Motivação dos Funcionários.. 1998. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Qualidade e Subjetividade na Atividade do Professor Universitário. 1998. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Evolução Organizacional e Práticas da Psicologia do Trabalho. 1998. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia - Habilitação: Formação de Psicólogos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Trabalho Voluntário Jovem em Instituições Filantrópicas: Estudo de Caso da Associação Cristã de Moços de Porto Alegre. 1998. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Empregabilidade X formação acadêmica: o caso dos formandos em Administração de Empresas da Unisinos. 1997. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. Programas de Trainees como alternativa ao processo de captação de Recursos Humanos - o caso da RBS TV. 1997. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Administ. de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. LER e Trabalho: Uma Análise Psicológica. 1997. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia - Habilitação: Formação de Psicólogos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

ALLEGRETTI, I. D. F.. O CCQ e seus impactos em RH estudo de caso Tramontina S.A. Cutelaria. 1996. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos.

Diversidade Cultural nas Organizações; Início: 2002; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; (Orientador);

Assédio Moral - uma análise sob a ótica de Secretárias Executivas; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Secretariado Executivo Bilingue - Português/Inglês) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Avaliação da eficácia dos treinamentos - Um estudo de caso no Banco do Brasil; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Administ; de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

As discriminações sofridas pelas mulheres no mercado de trabalho; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

A flexibilização do trabalho na Indústria de Calçados West Coast Ltda; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

"Diversidade Cultural: Pesquisa de percepção dos alunos do curso de administração"; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

O impacto na vida dos funcionários após o fechamento da Calçados Azaléia em São Sebastião do Caí/RS; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Os sentidos do trabalho para os egressos do sistema penitenciário associados a uma Cooperativa Social; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Reações dos trabalhadores em relação ao aprimoramento profissional com foco na empregabilidade; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Comprometimento do servidor público da Justiça Federal - Subseção de Novo Hamburgo; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Políticas de gestão de recursos humanos: Percepções e posicionamento de lideranças sindicais; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Banco de Horas: uma ferramenta estratégica de recursos humanos - estudo de caso na empresa Calçados Marte Ltda; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Operário em contrução: impactos das novas tecnologias na subjetividade do trabalhador da construção civil; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Administrando a diferença: inclusão de pessoas com deficiência intelectual no Wal-mart Brasil; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

O futuro do mercado de trabalho: estudo sobre as carreiras e profissões emergentes; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

A percepção de confiança nas relações sociais e de trabalho; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Justiça e injustiça no ambiente de trabalho: percepções e reações de um grupo de trabalhadores; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Trajetórias profissionais de egressos do curso de RH da Unisinos e a constru~ção de seus diferenciais competitivos; 2005; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Da filantropia a cidadania coorporativa: um estudo de caso na Petroquimica Triunfo; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Captação de Recursos para projetos sociais: discutindo a sustentabilidade dos programas de extensão na Universidade; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

As variavéis do trabalho que interferem na saúde dos servidores de enfermagem; 2004; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Enxugamento de pessoal - pesquisados seus efeitos nos funcionários remanescentes ema uma empresa de telecomunicações; 2003; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Apenas diferentes - a inclusão do portador de deficiência no serviço social da indústria; 2003; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

O olhar do trabalhador para a qualidade de vida no trabalho: novos desafios a gestão de pessoas - um estudo de caso em empresa calçadista brasileira; 2002; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia - Habilitação: Formação de Psicólogos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Diversidade cultural nas organizações - pesquisa da preparação dos alunos em Recursos Humanos da UNISINOS; 2002; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Cooperativismo: alternativa ou precarização das relações de trabalho; 2002; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Sinfonia n; 9: a Inserção dos Deficientes Auditivos no Mercado de Trabalho; 2001; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

A Estratégia de Sucesso do Sindicato Médico do Rio Grande do Sul; 2001; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Educação Continuada: Uma Proposta Para o Próximo Milênio; 1999; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Qualidade de Vida no Trabalho do Professor Universitário: Um Estudo de Caso na Unisinos; 1999; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Para Além da Técnica: a Voz do Sujeito que Fala; 1999; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

A Face Oculta das Questões Trabalhistas; 1999; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

O Movimento Sindical Frente às Novas Formas de Organização do Trabalho e de Estrutura dos Sindicatos - O Caso do Segmento Metalúrgico da Região Metropolitana de Porto Alegre; 1999; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Qualidade e Subjetividade na Atividade do Professor Universitário; 1998; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Perfil do Egresso Frente à Empregabilidade: Estudo de Caso do Curso de Administração de Recursos Humanos da Unisinos; 1998; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Trabalho Voluntário Jovem em Instituições Filantrópicas: Estudo de Caso da Associação Cristã de Moços de Porto Alegre; 1998; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Evolução Organizacional e Práticas da Psicologia do Trabalho; 1998; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia - Habilitação: Formação de Psicólogos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Empregabilidade X formação acadêmica: o caso dos formandos em Administração de Empresas da Unisinos; 1997; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

Programas de Trainees como alternativa ao processo de captação de Recursos Humanos - o caso da RBS TV; 1997; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - Habilitação: Administ; de Empresas) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

LER e Trabalho: Uma Análise Psicológica; 1997; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia - Habilitação: Formação de Psicólogos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

O CCQ e seus impactos em RH estudo de caso Tramontina S; A; Cutelaria; 1996; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Recursos Humanos) - Universidade do Vale do Rio dos Sinos; Orientador: Isamara Della Favera Allegretti;

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ALLEGRETTI, I. D. F. ; SACCOL, A. I. C. Z. ; CRUZ, R. . Uso do E-mail. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

ALLEGRETTI, I. D. F. ; SACCOL, A. I. C. Z. ; CRUZ, R. . Internet: pesquisa e navegação. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

ALLEGRETTI, I. D. F. ; SACCOL, A. I. C. Z. ; CRUZ, R. . Lâminas em Power Point. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

ALLEGRETTI, I. D. F. ; SACCOL, A. I. C. Z. ; CUNHA, A. S. ; CRUZ, R. . Abordagens pedagógicas: acertos e erros no ensino-aprendizagem. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

ALLEGRETTI, I. D. F. ; SACCOL, A. I. C. Z. ; CUNHA, A. S. ; CRUZ, R. . Reflexão e debate sobre o projeto didático-pedagógico do Centro de Ciências Econômicas e o uso das novas tecnologias. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

ALLEGRETTI, I. D. F. ; SACCOL, A. I. C. Z. ; CUNHA, A. S. ; CRUZ, R. . Uso didático do vídeo. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

ALLEGRETTI, I. D. F. ; SACCOL, A. I. C. Z. ; CRUZ, R. . Dinâmica de Grupo. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

ALLEGRETTI, I. D. F. . Seminário de Avaliação Institucional. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

ALLEGRETTI, I. D. F. ; SILVA, C. J. ; RÉ, C. A. T. ; SANTOS, I. B. G. ; MANCIA, L. T. S. ; LOPES, L. R. S. ; CAÑETE, M. I. ; ASTEGGIANO, M. E. L. ; FAGUNDES, P. M. . Gerenciamento de Recursos Humanos - módulo II. 1997. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

ALLEGRETTI, I. D. F. ; SILVA, C. J. ; SANTOS, I. B. G. ; SILVEIRA, I. J. V. ; MANCIA, L. T. S. ; ASTEGGIANO, M. E. L. ; FAGUNDES, P. M. ; OLIVEIRA, S. S. ; ALVES, V. . Gerenciamento de Recursos Humanos - módulo II. 1996. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

ALLEGRETTI, I. D. F. ; SILVA, C. J. ; PEREIRA, C. T. ; JOTZ, C. B. ; PRETTO, C. B. ; MARTINS, G. Á. ; SANTOS, I. B. G. ; BIEHL, K. A. ; MENDES, L. W. ; MANCIA, L. T. S. ; KOPS, L. M. ; ESCOBAR, M. I. C. ; NAKAIAMA, M. K. ; CAVEDON, N. R. ; FAGUNDES, P. M. ; ZUEGLER, P. R. ; ALVES, V. . Gerenciamento de Recursos Humanos. 1995. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

2019

Poster destaque Espaço colaborativo: inovação social como fomento à extensão universitária, Pró-reitoria de graduação, Unicamp.