Greice Adamatti Rodrigues

Graduação em Psicologia pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (PUCRS, 2005), pós-graduação em Psicologia Clínica pelo Delphos Instituto de Psicologia Humanista (Delphos, 2008) e pós-graduação em Psicologia Organizacional pela Escola de Administração, Direito e Economia (ESADE, 2009). Possui experiência como psicóloga clínica e atua desde 2004 na área organizacional, em empresas e consultorias, nas mais diversas atividades de gestão de pessoas.

Informações coletadas do Lattes em 11/10/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Psicologia Organizacional

2007 - 2009

Escola Superior de Administração, Direito e Economia
Orientador: Prisla Ucker Calvetti

Especialização em Especialização em Psicoterapia Centrada na Pessoa

2006 - 2008

Delphos Instituto de Psicologia

Aperfeiçoamento em Estudos avançados em Orientação Profissional

2006 - 2006

Universidade Federal do Rio Grande do Sul
Orientador: Maria Célia Pacheco Lassance

Graduação em Psicologia

2001 - 2005

Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
Orientador: Celito Francisco Mengarda

Ensino Médio (2º grau)

1998 - 2000

Colégio Província de São pedro

Formação complementar

2010 - 2010

Recursos para Treinamento e Desenvolvimento. (Carga horária: 8h). , NEO Labor Gestão de Pessoas.

2010 - 2010

Avaliação de desempenho e feedback. (Carga horária: 8h). , NEO Labor Gestão de Pessoas.

2010 - 2010

Excel Avançado. (Carga horária: 16h). , SENAI - Departamento Regional de Santa Catarina.

2009 - 2009

Gerenciamento de Pessoas. (Carga horária: 40h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - RS.

2006 - 2006

Extensão universitária em Treinamento e Desenvolvimento. (Carga horária: 32h). , Associação Brasileira de Recursos Humanos Rio Grande do Sul.

2006 - 2006

Extensão universitária em Recrutamento e Seleção. (Carga horária: 32h). , Associação Brasileira de Recursos Humanos Rio Grande do Sul.

2006 - 2006

Extensão universitária em Redação de Laudos. (Carga horária: 16h). , Ana Meira.

2006 - 2006

Rotinas e Legislação Trabalhista. (Carga horária: 8h). , Informare.

2006 - 2006

Gestão Hospitalar. (Carga horária: 4h). , Hospital de Clínicas de Porto Alegre.

2006 - 2006

Teste Palográfico. (Carga horária: 8h). , Acontecer Consultoria Organizacional.

2006 - 2006

Inglês avançado. (Carga horária: 50h). , Quatrum.

2004 - 2004

Extensão universitária em Formação de Multiplicadores. (Carga horária: 20h). , Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, PUCRS, Brasil.

2003 - 2003

Extensão universitária em Introdução à Psicologia Organizacional. (Carga horária: 60h). , Espaço de Desenvolvimento Humano.

2002 - 2002

Extensão universitária em Recrutamento e Seleção. (Carga horária: 20h). , Associação Brasileira de Recursos Humanos Rio Grande do Sul.

2001 - 2001

Extensão universitária em A relação de ajuda. (Carga horária: 20h). , Delphos Instituto de Psicologia Humanista.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Alemão

Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Clínica.

Participação em eventos

16º CONAJE. 2010. (Congresso).

Ciclos da Vida: a saúde da gestação a velhice.. 2004. (Outra).

IV Congresso da Sociedade Brasileira de Psicologia Hospitalar. 2003. (Congresso).

Congresso de educadores sociais. 2003. (Congresso).

Curso de Introdução à Psicologia Organizacional. 2003. (Outra).

Temas em Psiquiatria. 2002. (Congresso).

1ª Jornada de Psicologia Organizacional. 2002. (Encontro).

IX Jornada Acadêmico-Científica da Faculdade de Psicologia PUCRS. 2002. (Outra).

Atualização em Dependência Química. 2001. (Outra).

Produções bibliográficas

  • RODRIGUES, Greice Adamatti . Psicologia e Espiritualidade. RUAH - revista do Centro de Pastoral da PUCRS, Porto Alegre, p. 15 - 15, 01 jun. 2005.

  • RODRIGUES, Greice Adamatti . Recrutamento e Seleção de Pessoas com Deficiência. 2006. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • RODRIGUES, Greice Adamatti . Coaching e carreira. 2006. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • RODRIGUES, Greice Adamatti . Repercussão da expectativa de mães sobre o desempenho escolar de filhos com reprovação.. 2006. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • RODRIGUES, Greice Adamatti . Projeto Duas Asas: Psicologia e Espiritualidade. 2004. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • RODRIGUES, Greice Adamatti . A Repetência Escolar: Suas Implicações Psicológicas e Sociais. 2003. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

Outras produções

RODRIGUES, Greice Adamatti . Gestão Humanizada de Pessoas. 2010. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

RODRIGUES, Greice Adamatti . Movidos por uma causa. 2010. (Palestra).

RODRIGUES, Greice Adamatti . Vivência Internacional como preparação para o Mercado de Trabalho. 2010. (Palestra).

RODRIGUES, Greice Adamatti . Entendendo o mercado de trabalho. 2009. .

RODRIGUES, Greice Adamatti . A teoria de Maslow na prática organizacional. 2009. .

RODRIGUES, Greice Adamatti . Seleção: O primeiro desafio no mercado de trabalho. 2008. .

RODRIGUES, Greice Adamatti . ACP & RH. 2008. (Palestra).

Histórico profissional

Experiência profissional

2011 - Atual

Thyssenkrupp Elevadores

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de RH, Carga horária: 44

2011 - Atual

Traders em Ação

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professora

Outras informações:
Cursos: Gestão de Pessoas e Liderança

2010 - 2011

Neo Labor Gestão de Pessoas

Vínculo: Autônoma, Enquadramento Funcional: Consultora de RH, Carga horária: 16

2009 - 2010

lojas quero-quero s/a

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Analista de RH, Carga horária: 44

2007 - 2008

ATENTO BRASIL SA

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos, Carga horária: 44

2005 - 2006

MELSON TUMELERO S/A

Vínculo: Estágio Curricular, Enquadramento Funcional: Estagiária de RH, Carga horária: 40

Outras informações:
Recrutamento e seleção, acompanhamento de funcionários no período de experiência, auxílio nos treinamentos e em pesquisa de clima, entrevistas de desligamento e controle de qualidade através do programa 5S.

2006 - 2007

Domínio Saúde Consultoria

Vínculo: Cooperado, Enquadramento Funcional: Consultora de RH, Carga horária: 20

Outras informações:
Elaboração de treinamentos, realização de avaliação psicológica e elaboração de laudos para admissão e promoção interna, utilização e leitura de vários testes (PI, palográfico, Zulliger, QUATI, G36, AC, D2, etc.).

2006 - 2006

Hospital Banco de Olhos de Porto Alegre

Vínculo: Cooperado, Enquadramento Funcional: Consultora de RH, Carga horária: 20

Outras informações:
Auxílio na implantação do Serviço de Gestão de Pessoas. Realização de projetos relacionados a recrutamento, seleção, integração de novos funcionários, acompanhamento, treinamento, remuneração e desligamento.

2004 - 2004

Central Médica Carlos Chagas

Vínculo: Estágio Extra-curricular, Enquadramento Funcional: Estagiária de RH, Carga horária: 16

Outras informações:
Recrutamento e seleção, comunicação interna, acompanhamento no período de experiência, treinamento de equipes e entrevistas de desligamento.

2011 - 2011

Calcenter Calçados

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de RH Pleno, Carga horária: 44

2006 - 2009

Delphos Instituto de Psicologia

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Psicóloga

Outras informações:
Realização de atendimentos clínicos psicoterápicos.

2004 - 2005

Serviço de Atendimento Psicológico da PUC-RS

Vínculo: Estágio Curricular, Enquadramento Funcional: Estagiária de Psicologia Clínica, Carga horária: 20

Outras informações:
Realização de entrevistas de triagem, avaliação psicológica e psicoterapia (com crianças, adolescentes, adultos e idosos). Participação em supervisão, laboratórios vivenciais, reuniões de equipes e discussão de casos clínicos.