Fernanda Cenci

Psicóloga, Especialista em Gestão de Pessoas e em Dinâmica dos Grupos pela Sociedade Brasileira de Dinâmica de Grupos (SBDG). Possui 15 anos de experiência em Gestão e Desenvolvimento de Pessoas, sendo 7 anos como Assessora de Gestão de Pessoas na Central Sicredi RS e Sicredi União RS. Foi professora Universitária nos cursos de Administração de Empresas e Sistemas de Informação. Foi Diretora e Consultora da Cenci Consultoria e Desenvolvimento de 2014 a 2019. Desde então é sócia e educadora na Yassaka. Master Coach, pela Sociedade Latino Americana de Coaching, (SLAC), com reconhecimento da International Association Of Coaching. Possui titulação em Executive Coach, Leader Coach e Professional Coaching. Professional and Self Coach e Leader Coach, pelo Instituto Brasileiro de Coaching (IBC). Coach Clinic pela Corporate Coaching U. Analista Comportamental, Analista DISC e Analista 360.

Informações coletadas do Lattes em 19/10/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Dinâmica de Grupos

2010 - 2011

Sociedade Brasileira de Dinâmica de Grupos
Título: Atributos do Líder como fatores motivadores da equipe
Orientador: Roberto Scola

Especialização em Gestão de Pessoas

2004 - 2006

Universidade Regional Integrada do Alto Uruguai e das Missões
Título: As pessoas como diferencial competitivo, gestão de pessoas e o departamento humano nas organizações
Orientador: Vitor Kochhann Reisdorfer

Graduação em Psicologia

1999 - 2003

Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul
Título: A Inserção do Psicólogo em uma Equipe Multidisciplinar
Orientador: Ana Dias

Formação complementar

2017 - 2017

PMC - Professional Master Coach. (Carga horária: 32h). , Sociedade Latino Americana de Coaching, SLAC, Brasil.

2017 - 2017

PLCC - Professional Leader Coach Certification. (Carga horária: 16h). , Sociedade Latino Americana de Coaching, SLAC, Brasil.

2017 - 2017

PAC - Professional Assess Certification. (Carga horária: 8h). , Sociedade Latino Americana de Coaching, SLAC, Brasil.

2017 - 2017

PSC - Professional SixSeconds Certification. (Carga horária: 8h). , Sociedade Latino Americana de Coaching, SLAC, Brasil.

2017 - 2017

PECC - Professional Executive Coach Certification. (Carga horária: 80h). , Sociedade Latino Americana de Coaching, SLAC, Brasil.

2017 - 2017

PCC - Professional Coaching Certification. (Carga horária: 120h). , Sociedade Latino Americana de Coaching, SLAC, Brasil.

2017 - 2017

PMCC - Professional Master Coach Certification. (Carga horária: 40h). , Sociedade Latino Americana de Coaching, SLAC, Brasil.

2017 - 2017

PDC - Desenvolvendo Habilidades de Avaliação Comportamental. (Carga horária: 8h). , Sociedade Latino Americana de Coaching, SLAC, Brasil.

2015 - 2015

Extensão universitária em Professional & Self Coaching - PSC. (Carga horária: 96h). , Faculdades Monteiro Lobato, FATO, Brasil.

2015 - 2015

Analista do Comportamento. (Carga horária: 16h). , Instituto Brasileiro de Coaching, IBC COACHING, Brasil.

2015 - 2015

Professional & Self Coaching. (Carga horária: 150h). , Instituto Brasileiro de Coaching, IBC COACHING, Brasil.

2015 - 2015

Analista 360º. (Carga horária: 16h). , Instituto Brasileiro de Coaching, IBC COACHING, Brasil.

2013 - 2013

The Coach Clinic. (Carga horária: 16h). , Corporate Coach U, CCU, Brasil.

2009 - 2009

Consultoria Interna de Recursos Humanos. (Carga horária: 48h). , Mancia Consultoria, MANCIA, Brasil.

2009 - 2009

Capacitando RH e Empresa para Inserção de Pessoas com Deficiências. (Carga horária: 10h). , Associação Pestalozzi de Brochier, APB, Brasil.

2009 - 2009

Comunicação e Marketing. (Carga horária: 8h). , Escola Superior de Propagando e Marketing, ESPM, Brasil.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: COACHING.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Organizacional e do Trabalho.

Participação em eventos

HSM Expomanagement. 2011. (Encontro).

Liderança Situacional II - Treinamento. 2011. (Outra).

Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos. 2010. (Encontro).

Encontro de Agentes de Desenvolvimento e Cooperativismo. 2009. (Encontro).

Seminário Thomas de Capacitação em Análise de Perfil Profissional. 2007. (Seminário).

Participação em bancas

Aluno: Joseline da Silva

CENCI, F.; WINTER, L. E.; RAMBO, J. A.. Clima Organizacional e Satisfação do Colaborador no Ambiente de Trabalho: um estudo de caso em uma empresa de confecções. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Sociedade Educacional Três de Maio.

Histórico profissional

Endereço profissional

Yassaka. , Rua Vereador Auxílio Rebechi 110, São Luiz Gonzaga, 99054342 - Passo Fundo, RS - Brasil, Telefone: (69) 984242696

Experiência profissional

2004 - 2009

Vital Assessoria em Gestão de Pessoas

Vínculo: Sócia-Gerente, Enquadramento Funcional: Assessora em Gestão de Pessoas, Carga horária: 40

Atividades

06/2004 - 01/2009
Serviços técnicos especializados , Assessoria em Gestão de Pessoas.Serviço realizado, Assessora em Gestão de Pessoas.

2004 - 2009

Cenci - Consultoria e Desenvolvimento

Vínculo: Proprietária, Enquadramento Funcional: Diretora, Carga horária: 40

2010 - 2013

Sociedade Educacional Três de Maio

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 8

2007 - 2014

Cooperativa de Crédito Sicredi União RS

Vínculo: Assessora de Gestão de Pessoas, Enquadramento Funcional: Assessora de Gestão de Pessoas, Carga horária: 40

2019 - Atual

Cenci - Consultoria e Desenvolvimento

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Sócio, Regime: Dedicação exclusiva.

2014 - 2019

Cenci - Consultoria e Desenvolvimento

Vínculo: Proprietária, Enquadramento Funcional: Diretora e Consultora, Carga horária: 40

2019 - Atual

Yassaka

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Sócio, Regime: Dedicação exclusiva.