Elaine Thais da Silva Lima

Formação complementar

Idiomas

Áreas de atuação

Organização de eventos

Participação em eventos

Participação em bancas

Produções bibliográficas

• MOREIRA, KÁTIA DENISE ; LIMA, ELAINE THAIS DA SILVA ; DALMAU, MARCOS BAPTISTA LOPEZ ; COSTA, ALEXANDRE MARINO . Reflexões sobre a Aprendizagem Colaborativa / Coaprendizagem como Método para a Educação Continuada. Connection Scientific Journal , v. 3, p. 36-50, 2020.

• LIMA, ELAINE THAIS DA SILVA ; ORCHARD, MARIA SOLEDAD ETCHEVERRY ; SANTOS, MARIA JOÃO NICOLAU DOS . Trabalho e Deficiência. Connection Scientific Journal , v. 2, p. 57-72, 2019.

• LIMA, E. T. S. ; RODRIGUES, Luci Mari Aparecida . Gestão de processos: estudo do macroprocesso formatura na coordenadoria do curso de graduação em Ciências Sociais da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC). SECRETARIADO EXECUTIVO EM REVISTA , v. 10, p. 21-32, 2014.

• LIMA, E. T. S. ; SNOEIJER, E. ; VALE, J. C. F. ; ROSSI, E. . O Profissional de Secretariado em Meio ao Avanço da Terceirização na Administração Pública Federal. In: MOREIRA, Kátia Denise; SOUZA, Eduardo César Pereira; SNOEIJER, Enio; RODRIGUES, Luci Mari Aparecida.. (Org.). A pesquisa no contexto secretarial: ensaios acadêmicos em perspectiva. 01ed.: Associação Brasileira de Pesquisa em Secretariado - ABPSEC, 2020, v. , p. 123-134.

• RODRIGUES, L. M. A. ; LIMA, E. T. S. ; MOREIRA, K. D. ; MARTINS, C. B. . Atuação Secretarial na Gestão de Eventos: reflexões acerca do desenho universal. In: MOREIRA, Kátia Denise; SOUZA, Eduardo César Pereira; SNOEIJER, Enio; RODRIGUES, Luci Mari Aparecida.. (Org.). A pesquisa no contexto secretarial: ensaios acadêmicos em perspectiva. 01ed.: Associação Brasileira de Pesquisa em Secretariado - ABPSEC, 2020, v. , p. 33-44.

• LIMA, E. T. S. . Pessoas com Deficiência e Trabalho Decente. In: FERREIRA, L. S.; ORCHARD, M. S.. (Org.). Leituras do Mundo do Trabalho - um olhar sociológico. 1ed.Florianópolis: Em Debate, 2015, v. , p. 39-59.

• LIMA, E. T. S. . Pessoas com Deficiência: do direito à integração ao trabalho. In: VII Simpósio Internacional Desigualdades, Direitos e Políticas Públicas: saúde, corpos e poder na América Latina, 2020, São Leopoldo. VII Simpósio Internacional Desigualdades, Direitos e Políticas Públicas: saúde, corpos e poder na América Latina. São Leopoldo/RS: Casa Leiria, 2020. p. 2065-2078.

• LIMA, E. T. S. ; Orchard, M. S. E. ; RODRIGUES, Luci Mari Aparecida . Políticas afirmativas de inserção laboral de pessoas com deficiência no serviço público: o caso da Universidade Federal de Santa Catarina. In: XXXII Congresso Internacional ALAS, 2019, Peru. XXXII Congresso Internacional ALAS, 2019.

• LIMA, E. T. S. ; Orchard, M. S. E. . Acessibilidade e integração de pessoas com deficiência no serviço público: um estudo na Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC). In: 43º Encontro Anual da ANPOCS, 2019, Caxambu, MG. Anais do 43º Encontro Anual da Anpocs, 2019.

• LIMA, E. T. S. ; Orchard, M. S. E. . Trabalho decente e a subjetividade do trabalhador: um estudo no campo da deficiência. In: XXXI Congreso ALAS, 2017, Montevideo. XXXI Congreso ALAS, 2017.

• LIMA, E. T. S. ; BOEIRA, N. P. ; SALM, J. F. ; MENEGASSO, M. E. . A Co-Produção na Implementação da Política Pública de Prevenção e Erradicação do Trabalho Infantil: O Projeto Cata-vento.. In: Enapg - Encontro Nacional de Administração Pública e Governança, 2008, Salvador. Encontro Nacional de Administração Pública e Governança, 2008.

Outras produções

Projetos de pesquisa

• 2020 - Atual

  Reconfigurações do Secretariado no contexto do trabalho, Descrição: Projeto SIGPEX 202013020. Ao analisar o trabalho em um contexto capitalista, sobre o prisma marxista, Postone (2014) enfatiza seu papel de mediador social. O trabalho extrapola seu caráter produtivo, assumindo uma função integradora, que dá ao trabalhador o sentido de pertencer à sociedade. Nessa perspectiva, o trabalho é essencial ao ser social (LUKÁCS, 2013), potencializando o desenvolvimento de capacidades e a diversificação de esferas (ESCURRA, 2016). A crítica marxista sobre as relações produtivas regidas pelo capitalismo, no entanto, recai na redução das relações sociais ao ambiente produtivo. Pesquisadores do campo da Sociologia do Trabalho (ANTUNES, 2001; SENNETT, 2006; STANDING, 2014) apresentam estudos diversificados acerca das relações laborais e da identidade do trabalhador nesse contexto. Temas como a flexibilização de jornadas de trabalho, a precarização das condições de trabalho e a redução de direitos trabalhistas integram o debate do campo. No entanto, verifica-se que o direcionamento desse olhar para as experiências vivenciadas pelos profissionais de secretariado ainda é incipiente. Após a regulamentação profissional, em 1985, o exercício das profissões de Técnico em Secretariado e de Secretário Executivo foi afetado por diversas alterações normativas, seja na esfera privada ou pública. Na primeira, são reconhecidas as transformações nas relações de trabalho decorrentes da Reforma Trabalhista (Lei 13.467/2017). Na segunda, as mudanças refletem na consolidação da terceirização da profissão de secretariado, anunciada pela Portaria 443/2018, do Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão; em consonância ao Decreto 9.262/2018, que vedou a abertura de concursos públicos para os cargos; ampliando a coexistência de profissionais do secretariado no serviço público com vínculos permanentes e temporários. Diante dessas transformações vivenciadas pelos profissionais de secretariado no contexto das esferas privada e pública, questiona-se: Como se caracterizam as relações de trabalho? Quais os impactos das mudanças no contexto do trabalho no perfil do profissional de secretariado? Quais os fatores que influenciam nos processos de subjetivação e significação do trabalho por parte desses trabalhadores? Considerando o exposto, este projeto tem como objetivo refletir sobre as transformações vivenciadas pelos profissionais Técnico em Secretariado e Secretário Executivo, sob a ótica de teorias organizacionais e sociológicas. Nesse sentido, as ações a serem realizadas compreendem o mapeamento da normatização do campo de trabalho do profissional de secretariado; a descrição do panorama da profissão no serviço público e privado; a caracterização das relações de trabalho nos contextos estudados, e a investigação de fatores que influenciam nos processos de subjetivação e significação do trabalho por parte dos secretários. O projeto se justifica frente às transformações vivenciadas pelo profissional de secretariado no contexto do trabalho, ainda pouco exploradas sob a ótica da literatura da Sociologia do Trabalho e da teoria crítica organizacional. Em uma perspectiva agregadora, esta investigação procura contribuir para o aprofundamento de estudos prévios sobre o profissional de secretariado no setor público (GOMES et al, 2019; LEAL, SOUZA e MOREIRA, 2018; OLIVEIRA et al, 2016), como também no setor privado (MARTINS, 2010; DUNCAN, 2011 ADELINO; SILVA, 2012; TODOROV et al, 2015), a partir da ótica sociológica e dos estudos organizacionais.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Elaine Thais da Silva Lima - Coordenador / Luci Mari Aparecida Rodrigues - Integrante / Maria Soledad Etcheverry Orchard - Integrante / Kátia Denise Moreira - Integrante / Cibele Barsalini Martins - Integrante / Enio Snoeijer - Integrante / Juliana Cidrack Freire do Vale - Integrante / Fernanda Geremias Leal - Integrante / Job Diógenes Ribeiro Borges - Integrante.

• 2020 - Atual

  Diálogos sobre o conhecimento científico em Secretariado Executivo, Descrição: Projeto SIGPEX: 202010056. Este projeto tem por objetivo suscitar reflexões, discussões e investigações de natureza epistemológica em Secretariado Executivo. São tratados temas como: a criação e utilização metodologias de estudo; a influência das bases do conhecimento científico no Secretariado Executivo; a elaboração e aplicação de teorias; os paradigmas científicos; as problemáticas, interações, tensões, contradições e fragilidades inerentes ao processo de construção e desenvolvimento do conhecimento no campo em questão; seus elementos constituintes; suas produções científicas; a organização e disseminação do conhecimento; a visão de ciência; a posição e o papel dos atores do campo que o coproduzem, bem como de instituições com as quais tal campo e seus atores interagem e/ou são influenciados em suas atividades e direcionamentos. O projeto se justifica diante da relevância da Epistemologia como disciplina que trata dos discursos científicos vinculados ao saber (Japiassu, 1991). Neste sentido, alicerçada pelo que Japiassu (1991) caracteriza como epistemologia particular, pretende-se abranger um campo particular do saber, o do Secretariado Executivo, o qual vincula-se às Ciências Sociais Aplicadas. Ou seja, tem-se no percurso investigativo a busca pela compreensão de elementos constitutivos e resolução de problemas inerentes à sociedade na qual tal campo encontra-se inserido. Tem-se como premissa que estudos de natureza epistemológica são pertinentes, dado que podem servir de meio para o desenvolvimento científico e para a autocrítica do Secretariado Executivo; este enquanto seara de produção e disseminação de conhecimentos e de práticas profissionais e científicas, que repercutem em sua própria sustentabilidade e também na contribuição social, econômica e tecnológica que lhe é esperada. Em termos de metodologias utilizadas, estas serão predominantemente qualitativas, com suporte de estratégias de estudo e técnicas de coleta e tratamento de dados diversas, de maneira que os objetos de estudos sejam contemplados por múltiplos prismas de compreensão e de análise. Dentre os produtos esperados com este projeto, tem-se a elaboração de artigos científicos, trabalhos acadêmicos e trabalhos técnicos relacionados, por meio dos quais haverá a apresentação de resultados das pesquisas realizadas, tanto em periódicos quanto em eventos científicos vinculados ao Secretariado e às demais áreas correlatas com as quais há diálogo dos temas de estudo.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Elaine Thais da Silva Lima - Integrante / Luci Mari Aparecida Rodrigues - Integrante / Kátia Denise Moreira - Coordenador / Cibele Barsalini Martins - Integrante.