Pedro Ernesto Pereira Paro

Formação complementar

Idiomas

Áreas de atuação

Participação em eventos

Participação em bancas

Orientou

Produções bibliográficas

• PARO, Pedro Ernesto Pereira ; GEROLAMO, Mateus Cecílio ; SISODIA, Raj . Iluminando o ponto cego da agenda ESG. MIT Sloan Management Review Brasil , v. 4, p. 58-63, 2022.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira ; GEROLAMO, Mateus Cecílio ; SISODIA, Raj . Os stakeholders redefinem a gestão. MIT Sloan Management Review Brasil , v. 3, p. 65-73, 2021.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira ; GEROLAMO, MATEUS CECILIO . Organizational culture for lean programs. JOURNAL OF ORGANIZATIONAL CHANGE MANAGEMENT , v. 30, p. 584-598, 2017.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira ; GEROLAMO, Mateus Cecílio . Diagnosing and understanding the ideal Lean culture: based on the 14 principles of the Toyota Way. GLOBAL JOURNAL ON HUMANITIES & SOCIAL SCIENCES , v. 2, p. 50-59, 2015.

• CAETANO, Rodrigo ; PARO, Pedro Ernesto Pereira . Empreendedorismo consciente: como melhorar o mundo e ganhar dinheiro. 1. ed. São Paulo: Alta Books, 2020. 256p .

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . O papel dos negócios para o futuro. In: Marco Ornellas. (Org.). Ensaios por uma organização consciente: um guia (in)completo para líderes e designers organizacionais. 1ed.São Paulo: Jandaíra, 2022, v. , p. 209-219.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . É difícil trabalhar no modelo remoto?. Exame, São Paulo, 16 abr. 2024.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . O uso de IA na construção da matriz de materialidade dinâmica. Exame, São Paulo, 18 nov. 2023.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . Matriz de materialidade: o maior erro cometido pelas empresas. Exame, São Paulo, 09 nov. 2023.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . Por que o movimento anti-ESG é insustentável?. Exame, São Paulo, 03 nov. 2023.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . Ciência, trabalho e felicidade: o legado de Carla Furtado que ajuda a humanizar o capitalismo. Exame, São Paulo, 22 out. 2023.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira ; GEROLAMO, Mateus Cecílio . Diagnosing organizational culture: a case study in a Brazilian company acquired by a US multinational. In: 27th POMS Annual Conference, 2016, Orlando, FL. Proceedings of the 27th POMS Annual Conference. [S. l.]: POMS, 2016.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira ; GEROLAMO, Mateus Cecílio . Diagnosing and understanding the ideal Lean culture: a theoretical contribution based on the 14 principles of the Toyota Way. In: 22nd International EurOMA Conference, 2015, Neuchâtel. Proceedings of the 22nd International EurOMA Conference. Brussels: EurOMA, 2015.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira ; GEROLAMO, Mateus Cecílio . Diagnosing and understanding the ideal Lean culture: based on the 14 principles of the Toyota Way. In: 3rd World Congress of Administrative and Political Science, 2014, Barcelona. Proceedings of the 3rd World Congress of Administrative and Political Science. Nicosia: Academic World Education & Research Center, 2014. p. 50-59.

• GIGLIOTTI, Letícia Moreira ; PARO, Pedro Ernesto Pereira ; BONINI, Daniel ; GEROLAMO, Mateus Cecílio . The importance of organizational culture in a non-profit hospital: the soft side of healthcare transformation. In: 25th International EurOMA Conference, 2018, Budapest. Book of abstracts of the 25th International EurOMA Conference. Brussels: EurOMA, 2018. p. 18-18.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira ; SCHULTZ, Erich Domingues ; GEROLAMO, Mateus Cecílio . Diagnóstico do sistema de gestão da qualidade de um órgão público brasileiro com base nos requisitos da norma ISO 9001:2008. In: 19º Simpósio Internacional de Iniciação Cientifica da USP (SIICUSP), 2011, Piracicaba. Anais do 19º Simpósio Internacional de Iniciação Cientifica da USP. São Paulo: Universidade de São Paulo, 2011.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira ; ESCRIVAO FILHO, Edmundo . Planejamento estratégico como ferramenta de competitividade na pequena empresa: avaliação de um roteiro prático para o processo de elaboração do planejamento em indústria calçadista de Franca/SP. In: 19º Simpósio Internacional de Iniciação Científica da USP (SIICUSP), 2011, Piracicaba. Anais do 19º Simpósio Internacional de Iniciação Científica da USP. São Paulo: Universidade de São Paulo, 2011.

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . Negócios orientados aos stakeholders. 2023. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . Como transformar as empresas com ênfase no humano. 2022. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . Empresas humanizadas. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . Liderança humanizada. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . Como lucrar a partir da paixão e do propósito. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

• PARO, Pedro Ernesto Pereira . Cultivando organizações. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

Projetos de pesquisa

• 2023 - 2024

  Projeto e implementação de algoritmo de BERTimbau para empresa de pesquisa multi-stakeholder de mercado, Descrição: Algoritmos de inteligência artificial, particularmente NLP (Natural Language Processing), estão sendo utilizados para automatizar análises textuais, porém eles necessitam de uma grande quantidade de registros classificados previamente para serem eficientes. Empresas de pesquisa que tem pouco tempo de funcionamento (como Startups) dificilmente possuem a quantidade de dados suficiente para utilizar técnicas de NLP tradicionais. O modelo BERTimbau permite o uso de uma base genérica pré-treinada em português brasileiro que pode passar seus parâmetros para uma base menor para executar uma tarefa de NLP específica. Pretende-se implantar quatro classificadores NLP para a análise de questões dissertativas para empresas de pesquisa de mercado. O objetivo deste plano de pesquisa é implantar quatro classificadores NLP para a análise de questões dissertativas para empresas de Pesquisa de Mercado. Para realização do objetivo principal o projeto será dividido em três grandes etapas a serem superadas, exibidas na Figura 1 (que consta no Plano de Atividades). As duas primeiras etapas: Estruturação de Dados e Fine-tuning do Modelo serão também Desafios Científicos pois será necessário um avanço no Estado da Arte para a concretização dos desafios. A terceira etapa: Construção de API e integração será também um Desafio Técnico já que não se dispõe de soluções comerciais consolidadas para a implementação dessa técnica em produção comercial.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Pedro Ernesto Pereira Paro - Coordenador / Brucce Neves dos Santos - Integrante., Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de São Paulo - Bolsa.

• 2023 - 2024

  Planejamento e implementação de estrutura de Cloud Computing e frond-end Web para empresa de pesquisa multi-stakeholder de mercado, Descrição: Para esse projeto pretende-se expandir as atuais funcionalidades de uma plataforma de empresa de pesquisa multi-stakeholder de mercado, acrescentando funções de classificação de respostas usando técnicas de inteligência artificial. Para que este projeto seja bem sucedido este bolsista irá planejar e implementar a estrutura de Cloud Computing e front-end para suportar o correto uso da inteligência artificial. O objetivo deste plano de pesquisa é planejar e implementar a estrutura de Cloud Computing e front-end para suportar o correto uso da inteligência artificial. O sistema inteligente completo deve ser integrado ao atual sistema da empresa Humanizadas. Atualmente já existe um sistema em produção que faz o processo completo de elaboração das questões, captura das respostas e quantificação das questões fechadas. Este projeto, portanto, pretende substituir o módulo de classificação manual das questões dissertativas. Para isso é necessário adicionar este novo módulo em produção sem produzir paradas em outros módulos, será usada para este fim uma arquitetura baseada em API, neste formato de arquitetura, o novo módulo não compromete o desempenho do módulo principal (LAMOTHE, MAXIME AND GU, 2021). Além disso, vai-se implantar um Módulo Administrativo para controlar o enriquecimento da base para que a medida em que o banco de comentários da empresa for crescendo, o modelo possa ser treinado novamente a fim de aumentar sua eficiência. Isso é necessário em virtude do baixo número de registros na base de treino, o enriquecimento desta será uma tarefa importante para a empresa executar após a implantação no servidor de produção para que a base aumente e consequentemente aumente a eficiência dos quatro classificadores. Neste processo, a equipe interna da empresa terá um papel importante fazendo um trabalho manual de classificação quando o algoritmo não conseguir fazer a classificação automática. Apesar de se esperar que isso não aconteça com frequência, há uma necessidade de desenvolver uma interface amigável para essa tarefa para que a equipe não fique desestimulada a registrar as classificações. Adicionalmente será necessário o desenvolvimento de um módulo acoplado ao atual sistema para que a base enriquecida seja re-treinada, ou seja, que o processo de Fine Tuning de cada um dos quatro classificadores seja feito de forma mais automatizada possível para que cada vez mais a eficiência do algoritmo aumente. O bolsista irá fazer uma pesquisa aplicada de abordagem mista (qualitativa e quantitativa) de natureza exploratória. A partir dos levantamentos bibliográficos já feitos, experimentos serão realizados para construção dos modelos de para suportar a nova arquitetura em cloud. Além disso o bolsista utilizar ferramentas de prototipagem para testar as funcionalidades da solução tecnológica antes de sua implementação em produção.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Pedro Ernesto Pereira Paro - Coordenador / Mariana Tuma de Athayde - Integrante., Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de São Paulo - Bolsa.

Prêmios