Rúbia Oliveira Corrêa
Doutora em Administração pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná (2017), Mestra (2013) e Bacharela em Administração (2006) pela Universidade Federal de Sergipe (UFS), com especialização em Gestão de Projetos pela FANESE (2007). Atuou por 11 anos na área administrativa, sendo oito em funções gerenciais. Ingressou na docência em 2012, como instrutora no SENAI/SE. Em 2014 foi aprovada em concurso público para o cargo de Administradora no IFPR, sendo redistribuída para a UFS em 2016. Desde 2017, é Professora Adjunta do Departamento de Administração da UFS, em regime de dedicaçãoexclusiva.
Informações coletadas do Lattes em 17/09/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Administração
2014 - 2017
Pontifícia Universidade Católica do Paraná
Título: A Relação entre as Capacidades Dinâmicas de Gestão e a Lógica Dominante Gerencial nos Institutos Federais de Educação, Ciência e Tecnologia do Brasil
Orientador: Heitor Takashi Kato
, Ano de obtenção: 2017.
Mestrado em ADMINISTRAÇÃO
2011 - 2013
Universidade Federal de Sergipe
Título: Institucionalização e Estratégias de Legitimação da Medicina Alternativa e Complementar
, Ano de Obtenção: 2013.Jenny Dantas Barbosa.Coorientador: Florence Heber.
Especialização interrompida em 2008 em Sistema Integrado de Gestão
2007 - Atual
Faculdade São Luís de França
Título: Manual de Qualidade da BTS
Ano de interrupção: 2008
Especialização em MBA em Gerenciamento de Projetos
2006 - 2007
Faculdade de Administração e Negócios de Sergipe
Título: Seleção de Projetos
Graduação em Bacharel em Administração
2001 - 2006
Universidade Federal de Sergipe
Título: Qualidade na Contratação de Pessoas
Orientador: Maria Teresa Gomes Lins
Formação complementar
2018 - 2018
Curso Programa de Recepção de Docentes. (Carga horária: 40h). , Universidade Federal de Sergipe, UFS, Brasil.
2016 - 2016
Curso Comportamento e comunicação para apresentações profissionais e acadêm. (Carga horária: 40h). , Universidade Federal de Sergipe, UFS, Brasil.
2016 - 2016
Introdução ao Assentamento Funcional Digital - AFD. (Carga horária: 10h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2016 - 2016
Curso Inglês para Iniciantes. (Carga horária: 60h). , Universidade Federal de Sergipe, UFS, Brasil.
2016 - 2016
Disseminadores de Educação Fiscal. (Carga horária: 120h). , ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO FAZENDÁRIA - ESAF, EAFE_FORN, Brasil.
2015 - 2015
Retenção de Tributos na Contratação de Serviços. (Carga horária: 20h). , ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO FAZENDÁRIA - ESAF, EAFE_FORN, Brasil.
2015 - 2015
Fundamentos da Lei 8112/90. (Carga horária: 60h). , ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO FAZENDÁRIA - ESAF, EAFE_FORN, Brasil.
2014 - 2015
Espanhol - básico e intermediário. (Carga horária: 104h). , New Wave School - Escola de idiomas e informática, NWE, Brasil.
2014 - 2014
Curso Planejamento Governamental e Gestão Orçament. (Carga horária: 30h). , Tribunal de Contas da União, TCU, Brasil.
2014 - 2014
Gestão e Fiscalização de Contratos Administrativos. (Carga horária: 40h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.
2014 - 2014
Formação de Pregoeiros. (Carga horária: 30h). , Escola Virtual - SIASG, SIASG, Brasil.
2013 - 2013
Metodologia SENAI de formação com baseem competênc. (Carga horária: 8h). , SENAI - Departamento Regional de Sergipe, SENAI/DR/SE/, Brasil.
2011 - 2011
Inglês Instrumental. (Carga horária: 48h). , CLI - Centro de Língua Inglesa, CLI, Brasil.
2009 - 2009
Legislação Previdenciária e Trabalhista. (Carga horária: 12h). , Audi Quali - Treinamento e Consultoria, AQ, Brasil.
2009 - 2009
Formação de Analista Financeiro. (Carga horária: 16h). , Auditar - Auditoria e Treinamento Empresarial Ltda, AUDITAR, Brasil.
2006 - 2006
Gestão de Pessoas. (Carga horária: 15h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Sergipe, SEBRAE/SE, Brasil.
2006 - 2006
Web Designer. (Carga horária: 80h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Social, SENAC, Brasil.
2006 - 2006
Profissiográfico Previdenciário. (Carga horária: 8h). , Sindicato das Empresas de Asseio e Conservação do Estado de Sergipe, SEAC, Brasil.
2005 - 2005
Departamento de Pessoal. (Carga horária: 20h). , Centro de Conhecimento e Ensino Profissionalizante, CONESP, Brasil.
2004 - 2004
Corel Draw 10. (Carga horária: 40h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Social, SENAC, Brasil.
2004 - 2004
Iniciando um Pequeno Grande Negócio via Internet. (Carga horária: 30h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Sergipe, SEBRAE/SE, Brasil.
2003 - 2003
Formação de Cipeiros. (Carga horária: 20h). , Flora Serviços de Paisagismo LTDA, FLORA, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Português
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Comportamento Organizacional.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Empreendedorismo.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Estratégia em Pequenas Empresas.
Participação em eventos
XXXVI Encontro da ANPAD.Empreendedorismo Social e Redes de Relacionamento: Estudo de Casos Múltiplos em Organizações com Fins Sociais. 2012. (Encontro).
V Conferência Internacional de Integração de Sistemas. 2008. (Outra).
VI Fórum Internacional de Processo Criativo. 2004. (Outra).
Participação em bancas
CORRÊA, R. O.. A DINAMICA DO PROCESSO INOVADOR NOS NUCLEOS DE INOVACAO TECNOLOGICA NORDESTINOS A LUZ DA TEORIA DA HELICE TRIPLICE. 2020 - Universidade Federal de Sergipe.
LUFT, M. C. M. S.; SALES, J. D. A.;CORRÊA, R. O.. Utilização das tecnologias da informação e comunicação em processos de recrutamento e seleção organizacional: um estudo com consultorias de recursos humanos. 2019. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal de Sergipe.
SALES, J. D. A.; FRANCA, V. V.;CORRÊA, R. O.. O cenário atual do mestrado profissional em Administração à luz da abordagem Design Science. 2017. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal de Sergipe.
CORRÊA, R. O.. A População Trans: Desafios e Estratégias para Ingresso e Permanência no Mercado de Trabalho. 2025.
CORRÊA, R. O.. EMPREENDEDORISMO NA TERCEIRA IDADE: MOTIVAÇÕES E DESAFIOS.. 2024.
CORRÊA, R. O.. FELICIDADE NO AMBIENTE DE TRABALHO: UM ESTUDO COM OS GRADUANDOS DE ADMINISTRAÇÃO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SERGIPE. 2024.
CORRÊA, R. O.. SAÚDE MENTAL NO TRABALHO: O CASO DE UMA INSTITUIÇÃO OFTALMOLÓGICA LOCALIZADA EM SERGIPE. 2024.
CORRÊA, R. O.. O TRABALHO REMOTO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SERGIPE: PANDEMIA, GESTÃO E PERSPECTIVAS. 2023.
CORRÊA, R. O.. OS MICROEMPRENDEDORES INDIVIDUAIS E A BRICOLAGEM NO PERÍODO PANDÊMICO. 2023.
CORRÊA, R. O.. Na parada do poder: contribuições do empreendedorismo para o empoderamento LGBTQIAPN+. 2023.
CORRÊA, R. O.. IDENTIFICAÇÃO E EXPLORAÇÃO DE OPORTUNIDADES EMPREENDEDORAS DIGITAIS. 2023.
CORRÊA, R. O.; LINS, M. T. G.; RODRIGUES, A. F.. Empreendedorismo feminino: redes de apoio social e os conflitos trabalho-família. 2022.
CORRÊA, R. O.; ANDRADE, J. R. G.; RODRIGUES, A. F.. Redes Interorganizacionais: um estudo sobre confiança no Polo Gastronômico de Sergipe. 2022.
CORRÊA, R. O.; RODRIGUES, A. F.; LINS, M. T. G.. Pós-federalização: avanços e retrocessos na qualidade do atendimento ambulatorial do Hospital Universitário de Lagarto-SE. 2021.
CORRÊA, R. O.. INTELIGENCIA EMOCIONAL EM PROCESSOS DE LIDERANCA: ESTUDO DE CASO EM ORGANIZACOES DE FOMENTO A CULTURA. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
SILVA, R. S.; ZAMBANINI, M. E.;CORRÊA, R. O.. Centralidade, densidade e troca de conhecimento: um estudo sobre a rede social formada pelos funcionários da gerência de solicitação de bens da Petrobrás/SE. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
SILVA, R. S.; ZAMBANINI, M. E.;CORRÊA, R. O.. Qualidade no atendimento: uma análise de uma mercearia localizada no bairro São Conrado, no município de Aracaju. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
LINS, M. T. G.;CORRÊA, R. O.; SANTOS, C. A.. Modelo mentais como auxílio ao processo de tomada de decisão. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
LINS, M. T. G.;CORRÊA, R. O.; SANTOS, C. C.. Gerenciamento do estresse: um estudo de caso nas agências do Banco do Nordeste em Aracaju-SE. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
SALES, J. D. A.; SILVA, R. S.;CORRÊA, R. O.. O advento do não-lugar virtual nas relações de trabalho. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
ZAMBANINI, M. E.;CORRÊA, R. O.; SILVA, R. S.. Relação de interação e cooperação: um estudo sobre o arranjo produtivo local de confecção e artesanato de bordado no município de Tobias Barreto-SE. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
ZAMBANINI, M. E.;CORRÊA, R. O.; OLAVE, M. E. L.. Reciclagem de materiais plásticos: um estudo de caso de uma empresa recicladora de plásticos em Nossa Senhora do Socorro/SE. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
GOMES, I. M. A.;CORRÊA, R. O.; SILVA, R. S.. Modelo de negócio para implantação de um Market Truck (Feira sobre rodas). 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
GOMES, I. M. A.;CORRÊA, R. O.; SILVA, R. S.. Plano de Negócio: locadora de quadra de futebol society. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
SALES, J. D. A.; SILVA, R. S.;CORRÊA, R. O.. Avaliar a aceitação dos usuários internos e as mudanças em curto prazo dos sistemas de informação em um escritório contábil, a luz do modelo TAM. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
LINS, M. T. G.; SILVA, R. S.;CORRÊA, R. O.. A contribuição dos valores sociais para a gestão da sociedade nordestina de construções S/A (Norcon) em Aracaju-SE. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
LINS, M. T. G.;CORRÊA, R. O.; QUEIROZ, N. S.; SILVA, A. S. R.. A formação dos alunos de Administração da UFS, diante da prática do estágio curricular não obrigatório.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
LINS, M. T. G.;CORRÊA, R. O.; FARIAS, E. A. S.; RODRIGUES, A. F.. Gerenciamento de resíduos de saúde: estudo de caso em uma unidade pública estadual de saúde em Aracaju-SE. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
LINS, M. T. G.;CORRÊA, R. O.; OLAVE, M. E. L.; SOUZA, M. A. M.. Estresse no trabalho: o caso de uma empresa de telecomunicações em Aracaju-SE. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
LINS, M. T. G.; HOLANDA, L. S. P.;CORRÊA, R. O.; SILVA JUNIOR, C. P.. Empreendedorismo sustentável: um estudo de caso no setor de hotelaria na Orla de Aracaju. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
LINS, M. T. G.; RODRIGUES, A. F.;CORRÊA, R. O.; LINHARES, T. S.. Estresse ocupacional: o caso dos agentes de combate às endemias do município de Aracaju-SE. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
OLIVEIRA, A. F.; LINS, M. T. G.; FREITAS, F. C. H. P.;CORRÊA, R. O.. Qualidade de vida no trabalho no setor público: o caso do centro de atendimento ao cidadão unidade Shopping Riomar. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
BARBOSA, J. D.; RODRIGUES, A. F.;CORRÊA, R. O.. Gestão de resíduos de serviços de saúde em pequenos laboratórios de análises clínicas de Aracaju ? SE. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
OLIVEIRA, A. F.; BARBOSA, J. D.;CORRÊA, R. O.. Análise do gerenciamento de resíduos de saúde em unidade hospitalares de Itabaiana. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe.
Orientou
A DONA DO PEDAÇO: CRIAÇÃO E LEGITIMAÇÃO DE NEGÓCIOS POR MULHERES NEGRAS; Início: 2024; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal de Sergipe; (Coorientador);
Proximidades e o compartilhamento de conhecimentos em Espaços de Coworking; Início: 2024; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal de Sergipe; (Orientador);
NEGÓCIOS DIGITAIS: ENTRE CONDIÇÕES ESTRUTURAIS EMPREENDEDORAS, AUTOEFICÁCIA E TRANSPOSIÇÃO DE BARREIRAS; 2024; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal de Sergipe, ; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
Efeitos da educação empreendedora na relação entre o desejo e a intenção empreendedora no ensino superior; 2023; Dissertação (Mestrado em PROPADM PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal de Sergipe, ; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
EMPREENDEDORISMO MATERNO COMO ESCOLHA PROFISSIONAL: HISTORIAS DE VIDA; 2022; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal de Sergipe, ; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
O Autoempreendedorismo Informal e a Inserção Social de Jovens pelo Trabalho; 2021; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal de Sergipe, ; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
O Trabalho Identitário na Resiliência do Empreendedor Social: uma análise multicasos; 2021; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal de Sergipe, ; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
O TRABALHO REMOTO NA PANDEMIA DA COVID-19: O CASO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SERGIPE; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
OS MICROEMPRENDEDORES INDIVIDUAIS E A BRICOLAGEM NO PERIODO PANDEMICO; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
REDES INTERORGANIZACIONAIS: UM ESTUDO SOBRE CONFIANCA NO POLO GASTRONOMICO DE SERGIPE; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
EMPREENDEDORISMO FEMININO: REDES DE APOIO SOCIAL E OS CONFLITOS TRABALHO-FAMILIA; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
JOVENS EMPREENDEDORES E APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL: DA IDENTIFICACAO A EXPLORACAO DE OPORTUNIDADES DE NEGOCIOS; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
JOVENS UNIVERSITARIOS E EMPREENDEDORES: um estudo em Sergipe; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
LUZ NA PASSARELA QUE LA VEM ELAS: AS EMPRENDEDORAS DO E-COMMERCE DE MODA E ACESSORIOS; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
POS-FEDERALIZACAO: AVANCOS E RETROCESSOS NA QUALIDADE DO ATENDIMENTO AMBULATORIAL DO HOSPITAL UNIVERSITARIO DE LAGARTO-SE; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
OS MICROFUNDAMENTOS DAS CAPACIDADES DINAMICAS EM PROL DO DESENVOLVIMENTO SUSTENTAVEL NA EMBRAPA TABULEIROS COSTEIROS; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
ESTRATEGIAS PARA HARMONIZACAO DOS CONFLITOS DECORRENTES DA RELACAO TRABALHO-FAMILIA; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
Práticas Motivacionais: o caso da indústria Msol em Tobias Barreto/SE; ; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
Empreendedorismo e empoderamento econômico feminino: relatos de vida; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
Homossexualidade nas organizações: práticas discriminatórias e estratégias de sobrevivência; 2019; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
A dinâmica da transmissão do conhecimento no processo de desligamento voluntário; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
Percepção dos transeuntes com relação à caminhabilidade nas calçadas da orla de atalaia, em Aracaju-SE; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
Negócios digitais: entre condições estruturais empreendedoras, autoeficácia e transposição de barreiras; 2024; Iniciação Científica - Universidade Federal de Sergipe, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
EMPREENDEDORISMO MATERNO E TEORIA DE CARREIRAS: ESTUDO SOBRE MÃES EMPREENDEDORAS EM ARACAJU/SE; 2021; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
PÓS FEDERALIZAÇÃO: AVANÇOS E RETROCESSOS NA QUALIDADE DO ATENDIMENTO AMBULATORIAL DO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO DE LAGARTO-SE; 2019; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
A Relação entre as Capacidades Dinâmicas Gerenciais e a Orientação Empreendedora: um Survey em Organizações Sergipanas; 2018; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Sergipe, COORDENAÇÃO DE PESQUISA - COPES / POSGRAP; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
Dimensionamento de Pessoal Técnico-Administrativo da Universidade Federal de Sergipe; ; 2018; Orientação de outra natureza - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
de Oliveira; Dimensionamento de Pessoal Técnico-Administrativo da Universidade Federal de Sergipe; ; 2017; Orientação de outra natureza - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
Dimensionamento de Pessoal Técnico-Administrativo da Universidade Federal de Sergipe; 2016; Orientação de outra natureza - Universidade Federal de Sergipe; Orientador: Rubia Oliveira Corrêa;
Produções bibliográficas
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ANDRADE, M. S. ; CORRÊA, R. O. . PLANO DE TRABALHO: EMPREENDEDORISMO MATERNO E TEORIA DE CARREIRAS. 2022. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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CORRÊA, R. O. . Higienização de Ambientes Médicos Ambulatoriais (Capacitação Empresarial). 2010. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
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CORRÊA, R. O. . Atendimento ao Cliente (Capacitação Empresarial). 2010. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
Projetos de pesquisa
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2023 - 2024
NEGÓCIOS DIGITAIS: ENTRE CONDIÇÕES ESTRUTURAIS EMPREENDEDORAS, AUTOEFICÁCIA E TRANSPOSIÇÃO DE BARREIRAS, Descrição: Projeto PIBIC, contemplado com bolsa CAPES.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Rubia Oliveira Corrêa - Coordenador / Maria Conceição Melo Silva Luft - Integrante / José Lucas Brandão Costa - Integrante / MARIA FERNANDA DE JESUS GONÇALVES - Integrante.
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2021 - 2022
Empreendedorismo Materno e Teoria de Carreiras: estudo sobre mães empreendedoras em Aracaju/SE, Descrição: Projeto de pesquisa cujo o Objetivo Geral consiste em compreender a transição e os desafios da carreira de empreendedoras aracajuanas após a maternidade. Os Objetivos Específicos são: - Verificar as expectativas geradas por empreendedoras acerca das próprias carreiras pós-maternidade; - Entender como a maternidade modifica a carreira empreendedora; - Descrever os principais desafios da carreira empreendedora pós-maternidade; - Identificar as estratégias utilizadas pelas mães empreendedoras para conciliar as demandas da maternidade e propriedade de negócios.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Rubia Oliveira Corrêa - Coordenador / Rosângela Sarmento Silva - Integrante.
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2020 - 2021
Engajamento de aplicativos móveis como uma experiência motivacional, Descrição: O objetivo geral desta pesquisa foi identificar as características inovadoras que os consumidores nordestinos percebem em aplicativos móveis e testar empiricamente seus efeitos no engajamento de aplicativos para dispositivos móveis, no comprometimento de relacionamento e nas conexões da marca do consumidor de maneira estrutural. Com base no modelo proposto por Kim e Baek (2018).. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Rubia Oliveira Corrêa - Integrante / Rosângela Sarmento Silva - Coordenador.
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2019 - 2021
Pós federalização: avanços e retrocessos na qualidade do atendimento ambulatorial do Hospital Universitário de Lagarto-SE., Descrição: Por meio dessa pesquisa será possível expor as percepções dos usuários acerca do atendimento ambulatorial do HUL. Tais resultados sinalizarão se houve progressos ou retrocessos com relação à qualidade do atendimento ambulatorial após processo de federalização do antigo de Lagarto. Esses resultados poderão nortear estratégias para aprimorar o serviço em questão. Este estudo ainda contribuirá teoricamente para a discussão acerca do processo de federalização e seus reflexos na esfera da saúde, temática ainda pouco investigada, conforme pesquisa realizada nos periódicos nacionais (eg. Delgado Carlos; Germano, 2009; Siqueira; Biffi, 2012).. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Rubia Oliveira Corrêa - Coordenador / Maria Teresa Gomes Lins - Integrante / Amanda Calixto Ferreira - Integrante.
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2018 - 2019
A relação entre as capacidades dinâmicas gerenciais e a orientação empreendedora: um survey em organizações sergipanas, Descrição: Projeto PIBIC, contemplado com bolsa COPAC.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Rubia Oliveira Corrêa - Coordenador / Maria Teresa Gomes Lins - Integrante / Alcione Fonseca Rodrigues - Integrante / Thadeu Freitas - Integrante.
Histórico profissional
Endereço profissional
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Universidade Federal de Sergipe. , Avenida Marechal Rondon, S/n - Jardim Rosa Elze., Rosa Elze, 49100000 - São Cristóvão, SE - Brasil, Telefone: (45) 34225300
Experiência profissional
2020 - Atual
Universidade Federal de SergipeVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Em março de 2020 Iniciou suas atividades na Pós-Graduação. Passou a ministrar a disciplina de Empreendedorismo: Fronteiras e Tendências no Programa de Pós-Graduação em Administração da Universidade Federal de Sergipe
2017 - Atual
Universidade Federal de SergipeVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Membro do Colegiado do Curso de Administração desde agosto de 2017.Membro da Comissão para Elaboração do Manual do Trabalho de Conclusão de Curso (TCC), desde agosto de 2017.Secretária do NDE, gestão 2024 -2026.Professora a frente das disciplinas da cadeira de Gestão de Pessoas desde 2017 (Comportamento Organizacional, Gestão estratégica de Pessoas I e II, Sociologia da Organização).Presidente da Comissão discente do PROPADM desde 2023.Membro do Colegiado do PROPADM desde 2020.
2016 - Atual
Universidade Federal de SergipeVínculo: , Enquadramento Funcional: Administradora, Carga horária: 40
Atividades
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03/2016
Conselhos, Comissões e Consultoria, Reitoria.Cargo ou função, Presidente da Comissão Dimensionamento das Necessidades de Pessoal da UFS - Portaria 0786 de 08 de Junho de 2016.
2014 - 2016
Instituto Federal do ParanáVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Administradora, Carga horária: 40
Atividades
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03/2015 - 02/2016
Serviços técnicos especializados , Coordenadoria Contábil e Financeira - Câmpus Foz do Iguaçu.Serviço realizado, Fiscalização de contratos de terceirização.; Rotinas do setor financeiro (empenho, liquidação e pagamento).
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03/2015 - 06/2015
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto Federal do Paraná - Câmpus Foz do Iguaçu.Cargo ou função, A atualização das metas e indicadores da Diretoria de Planejamento e Administração do câmpus Foz do Iguaçu..
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03/2014 - 03/2015
Serviços técnicos especializados , Coordenadoria Administrativa - Câmpus Foz do Iguaçu.Serviço realizado, Compras e licitações (cotação de preços, cadastramento de materiais, elaboração de editais e apoio aos pregoeiros); Convênios (elaboração de minutas de convênios e planos de trabalho); Fiscalização de contratos de terceirização.
2012 - 2013
SENAI - Departamento Regional de Sergipe (SE)Vínculo: , Enquadramento Funcional: Instrutora III, Carga horária: 40
Outras informações:
Ministrei aulas de Gestão para cursos Técnicos e de Qualificação Profissional, além de orientar trabalhos de conclusão de cursos.
Atividades
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07/2012 - 09/2013
Ensino,Disciplinas ministradas, Empreendedorismo, Gestão da Qualidade, Gestão de Marketing, Gestão de Pessoas, Produção
2009 - 2014
BTS - Terceirização de Serviços Ltda.Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Administradora, Carga horária: 10
Outras informações:
Responsável técnica pelos contratos da Empresa.
Atividades
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01/2009 - 02/2014
Direção e administração, Departamento de Contratos e Licitações.Cargo ou função, Administradora.
2007 - 2011
BSB - Grupo de Serviços LtdaVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gestora de Recursos Humanos, Carga horária: 44
Outras informações:
- Supervisora de pessoas entre março de 2007 e outubro de 2007, desenvolvendo suas atividades na PETROBRÁS (UN-SEAL);
- Gestora de Recursos Humanos de outubro de 2007 a agosto de 2011, sendo responsável pela Coordenação do Departamento de Pessoal, pela Supervisão do Setor de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) e pelo acompanhamento dos contratos da empresa, assim como dos cursos e treinamentos corporativos.
Atividades
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10/2007 - 08/2011
Direção e administração, Gerência de Recursos Humanos.Cargo ou função, Gestora de Recursos Humanos.
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03/2007 - 10/2007
Serviços técnicos especializados , Gerência de Recursos Humanos.Serviço realizado, Supervisora de Pessoas.
2010 - 2012
Centro Comunitário e Filantróphico Zizi CorrêaVínculo: Voluntária, Enquadramento Funcional: Coordenadora / Instrutora, Carga horária: 8
Outras informações:
Coordenadora e Instrutora voluntária do Projeto Jovem Aprendiz, ofertado pelo Centro Comunitário e Filantróphico Zizi Corrêa desde novembro de 2010.
O projeto está voltado para a melhor qualificação técnico-profissional de jovens estudantes na qualidade de aprendizes.
Atividades
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11/2010
Ensino,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas, Gestão de Arquivos, Gestão de Estoque
2004 - 2007
SERPAF Ferragens e Ferramentas LTDAVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Auxiliar de Gerência, Carga horária: 44
Outras informações:
- Auxiliar de Gerência, assumindo a coordenação do setor de Recursos Humanos.
Atividades
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06/2004 - 02/2007
Serviços técnicos especializados , Setor Contábil.Serviço realizado, Intermediação de documentos ao setor contábil. Controle e distribuição de vales-transporte. Recrutamento e seleção de novos colaboradores. Realização de escala de férias. Organização dos treinamentos funcionais. Ambientação organizacional.
2002 - 2005
Flora Serviços de Paisagismo LTDAVínculo: Flora Serviços e Paisagismo, Enquadramento Funcional: Auxiliar Administrativo, Carga horária: 44
Outras informações:
- Auxiliar Administrativo no setor de Serviço Social, ligado à Gerência de Recursos Humanos da Petrobrás - UN-SEAL, desenvolvendo atividades burocráticas, realizando atendimento ao público e auxiliando na elaboração de pesquisas de clima organizacional da unidade.
Atividades
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11/2002 - 02/2005
Serviços técnicos especializados , Petrorás/ UN-SEAL/ Serviço Social.Serviço realizado, Atividades burocráticas. Assessoria a pesquisa de clima organizacional da Petrobras unidade Sergipe/Alagoas. Controle de estoque.
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Rúbia Oliveira Corrêa e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
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