Valéria de Souza
Possui graduação em Administração de Empresas pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul(1974), graduação em Administração Pública pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul(1975) e mestrado em Administração pelo Fundação Getúlio Vargas - RJ(1981). Atualmente é Professor Adjunto do Fundação Getúlio Vargas - RJ. Tem experiência na área de Administração.
Informações coletadas do Lattes em 16/07/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Francês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Orientou
Administração de Cargos e Salários no Sindicato dos Trabalhadores do Serviço Público Federal no Estado do Rio de Janeiro (SINTRASEF) - Um Estudo de Caso; 2001; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ,; Orientador: Valéria de Souza;
Novo Modelo das Empresas Brasileiras de Telecomunicações ; o Caso da TELERJ Celular; 2000; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Valéria de Souza;
Levantamento de necessidades de treinamento: em busca de um modelo efetivo - estudo de caso da PETROBRAS; ; 1999; 0 f; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ,; Orientador: Valéria de Souza;
A importância de se elevar o nível do ensino profissionalizante em Juiz de Fora face ao desenvolvimento industrial; 1999; 0 f; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ,; Orientador: Valéria de Souza;
Politica de recursos humanso del personal civil de la administracion publica directa: um estudo comparado entre Brasil e Colombia a nivel federal e nacional respectivamente; 1998; 0 f; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ,; Orientador: Valéria de Souza;
El sistema de capacitacion de los recursos humanos de la secretaria nacional de desarollo administrativo - senda - um estudio descriptivo y exploratorio; ; 1998; 0 f; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ,; Orientador: Valéria de Souza;
Políticas sociais e democratização: o caso da educação informal da infância e adolescência na cidade de Curitiba; 1998; 0 f; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ,; Coorientador: Valéria de Souza;
Organização governamental e trabalho: auto-realização, prazer e eficácia - o caso da escola de artes visuais do parque lage; ; 1998; 0 f; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ,; Orientador: Valéria de Souza;
Aspectos relevantes na gerência de uma plataforma de prefuração marítima; 1997; 0 f; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ,; Orientador: Valéria de Souza;
Desestatização da rede ferroviária federal S/A; Impactos sobre os recursos humanos de administração municipal; 1997; 0 f; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ,; Orientador: Valéria de Souza;
Perfil cultural da exploração e produção da PETROBRAS do Espiríto Santo - E&P - ES; ; 1997; 0 f; Dissertação (Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas - RJ,; Orientador: Valéria de Souza;
Produções bibliográficas
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SOUZA, V. . A assistencia médico-hospitalar do sistema previdenciário brasileiro através de serviços contratados. Revista de Administração Pública, Rio de Janeiro, v. 3, n.16, 1982.
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SOUZA, V. . A Assistência médico-hospitalar no sistema previdenciário brasileiro através de serviços contratados.. Cadernos EBAP, Rio de Janeiro, v. 11, 1981.
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SOUZA, V. . Metodologia da pesquisa Gasto Público em saúde. Cadernos EBAP, Rio de Janeiro, v. 5, 1980.
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SOUZA, V. . A tecnologia educacional do treinamento de executivos.. Revista de Tecnologia Educacional, São Paulo, 1979.
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SOUZA, V. . O processo orçamentário da secretária de saúde e promoção social de niterói.. Revista de Administração Pública, Rio de Janeiro, v. 13, n.4, 1979.
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SOUZA, V. . Teoria da Decisão - um enfoque objetivo.. Rio de Janeiro: Rio, 1977.
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SOUZA, V. . Controle de Qualidade - aspectos organizacionais e modelo estatístico.. Rio de Janeiro: Rio, 1977.
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SOUZA, V. . A relação do servidor público e o público cliente em angola. 1999 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . POLÍTICA DE RECURSOS HUMANOS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DO ESTADO DO PARANÁ: A ANÁLISE COMPARATIVA ENTRE DISCURSO E A PRÁTICA 1999 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . A COMPLEXA ARQUITETURA DE UM PLANO DE AÇÃO PARA A JUSTIÇA DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO 1999 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . EQUIDADE E DESCENTRALIZAÇÃO: OS MITOS DO SUS 1999 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . A DESCENTRALIZAÇÃO MUNICIPAL DO RIO DE JANEIRO CONTRIBUINDO PARA A REVITALIZAÇÃO DA VIDA CULTURAL DOS BAIRROS VISANDO A DIMINUIÇÃO DO DESENVOLVIMENTO SÓCIO-ECONÔMICO 1999 (Orientação).
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SOUZA, V. . A gestão escolar como fator condicionante da qualidade de ensino e grau de satisfação das atores escolares. 1998 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . Automação industrial e cultura técnica. O caso do Petróleo brasileiroS/A PETROBRAS. 1998 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . Fatores que afetam a relação entre o setor privado prstador de serviços e a PETROBRAS durante os procesos de contratação: Estudo de caso na gerência de exploração de prodção da Bacia de Campos - E&P - BC 1998 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . MODELO CAUSAL EXPLICATIVO PARA O FORMALISMO: UM ESTUDO DE CASO DO BANCO CENTRAL DO BRASIL 1998 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . CARACTERÍSTICAS CULTURAIS DA PETROBRAS E DA ELETROBRAS QUE FAVORECEM SUAS ADAPTABILIDADES 1998 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . VALORES DAS FORÇAS ARMADAS BRASILEIRAS: UMA ANÁLISE SOBRE O RECONHECIMENTO DA SOCIEDADE CIVIL. 1998 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . COMISSÃO NACIONAL DE RESIDÊNCIA MÉDICA: CAMINHOS E DESCAMINHOS NA GESTÃO DESTA MODALIDADE DE ESPECIALIZAÇÃO MÉDICA NO BRASIL 1998 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . O IMPACTO DA PRIVATIZAÇÃO NA GESTÃO DOS RECURSOS HUMANOS 1998 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . NOVO MODELO DE GESTÃO ORGANIZACIONAL PARA AS EMPRESAS BRASILEIRAS DE TELECOMUNICAÇÕES: O CASO DA TELERJ CELULAR. 1998 (Orientação).
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SOUZA, V. . DESENVOLVIMENTO E TREINAMENTO INTERCULTURAL COMO PONTE PARA HUMANIZAR A GLOBALIZAÇÃO. 1998 (Orientação).
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SOUZA, V. . Administração de cargos e salários no sindicato dos trabalhadores do serviço público federal no Estado do Rio de Janeiro (SINTRASEF) um estudo de caso. 1998 (Atuais orientações).
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SOUZA, V. . Decisão em colegiados e o papel dos conselhos diretores - O caso do Instituto Metodista Hendrix 1997 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . AS FORÇAS ARMADAS BRASILEIRAS E SEUS VALORES: UMA ANÁLISE D PERCEPÇÃO DE SEU PÚBLICO INTERNO. 1997 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . RECURSOS HUMANOS E TECNOLGIA DA INFORMAÇÃO: UMA ABORDAGEM ALTERNATIVA. 1997 (Participação em Comissão Examinadora).
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SOUZA, V. . FUTUROS DESAFIOS PARA A GESTÃO DOS RECURSOS HUMANOS DA PETROBRAS 1997 (Orientação).
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SOUZA, V. . MODELO CONCEITUAL PARA FORMULAÇÃO DE UM PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO GERENCIAL PARA A FIOCRUZ. 1997 (Orientação).
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SOUZA, V. . O PAPEL DAS COOPERATIVAS DE TRABALHO NO CONTEXTO DAS TRANSFORMAÇÕES DA SOCIEDADE BRASILEIRA: UM ESTUDO DE CASO NO MUNICÍPIO DO RIO DE JANEIRO. 1997 (Orientação).
Outras produções
SOUZA, V. . Consultora do projeto para Caixa Econômica Federal. 1988.
SOUZA, V. . Consultora externa da Associação Brasileira de Tecnologia Educacional. 1978.
SOUZA, V. . Assistente de Diretoria Técnica da Fundação para o Desenvolvimento de Recursos Humanos. 1973.
SOUZA, V. . Auxiliar de coordenção da divisaõ de Administração de Empresas de Centro de Estudos e Pesquisas em Administração. 1973.
SOUZA, V. . Curso MBA em Gestão de recursos humanos. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
SOUZA, V. . Presidente da Comissão Permanente de Licitação - COMPEL da FGV.. 1990. (Coordenação).
SOUZA, V. . Coordenadora dos cursos de O & M para IAPAS. 1989. (Coordenação).
SOUZA, V. . Curso de Mestrado em Administração Pública. 1988. (Coordenação).
SOUZA, V. . Especialização em Administração Pública para o setor de saúde. 1985. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SOUZA, V. . Membro da Comissão de classificação de Cargos da Fundação para o Desenvolvimento de Recursos Humanos.. 1978. (Avaliadora).
SOUZA, V. . Curso de Administração por Objetivos. 1975. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SOUZA, V. . Analista Administrativo. 1974. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SOUZA, V. . Curso de Administração por obejetivos, a nível de decisão. 1974. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SOUZA, V. . Programa de reciclagem para os funcionários das exatorias Estaduais. 1974. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SOUZA, V. . Curso de Processamento de Dados. 1974. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SOUZA, V. . Curso de Administração por Objetivos, a nível operacional. 1974. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SOUZA, V. . Curso de administração por objetivos. 1974. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SOUZA, V. . Curso de Administração de objetivos. 1974. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SOUZA, V. . Apoio ao processamento de dados, Estágio II. 1974. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SOUZA, V. . Curso de Administração por objetivos, a nível de decisão.. 1973. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
Histórico profissional
Endereço profissional
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Fundação Getúlio Vargas - RJ, Escola Brasileira de Administração Pública, Centro de Formação Acadêmica e Pesquisa. , Praia de Botafogo, 190 - sala 426/E, Botafogo, 22253-900 - Rio de Janeiro, RJ - Brasil, Telefone: (21) 5595778, Fax: (21) 5538832, URL da Homepage:
Experiência profissional
1989 - 1989
Universidade Estadual de Sao PauloVínculo: Servidor público ou celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 40
Atividades
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01/1989 - 12/1989
Ensino, Especialização de Recursos Humanos, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Especialização de Recursos Humanos
1979 - 1979
Fundação Oswaldo CruzVínculo: Servidor público ou celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 40
Atividades
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01/1979 - 12/1979
Ensino, Saúde Pública, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Administração Pública
1979 - 1979
Universidade Estácio de SáVínculo: Servidor público ou celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 40
Atividades
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01/1979 - 12/1979
Ensino,,Disciplinas ministradas, Gerência e Desenvolvimento de Recursos Humanos
1978 - Atual
Fundação Getúlio Vargas - RJVínculo: Servidor público ou celetista, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 35
Atividades
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09/1978
Pesquisa e desenvolvimento , Escola Brasileira de Administração Pública, Centro de Formação Acadêmica e Pesquisa.,Linhas de pesquisa
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09/1978
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, METODOLOGIA DA PESQUISA, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
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01/1988 - 12/1988
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos
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01/1986 - 12/1986
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Metodologia de pesquisa
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01/1979 - 12/1986
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Administração e Política de Saúde
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01/1980 - 12/1982
Ensino,,Disciplinas ministradas, Metodologia de Pesquisa
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01/1980 - 12/1980
Ensino,,Disciplinas ministradas, Projetos de Pesquisa
1976 - 1976
Centro de Treinamento Aperfeiçoamento e FormaçãoVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor Contratado, Carga horária: 40
Atividades
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01/1976 - 12/1976
Outras atividades técnico-científicas , Companhia de Energia Elétrica, .,Atividade realizada, Aulas.
1974 - 1975
Faculdade CanoenseVínculo: Servidor público ou celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 40
Atividades
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03/1974 - 12/1975
Ensino,,Disciplinas ministradas, Administração de Pessoal
1973 - 1978
Fundação para o Desenvolvimento de Recursos HumanosVínculo: Servidor público ou celetista, Enquadramento Funcional: TÉCNICO, Carga horária: 40
Atividades
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01/1978 - 12/1978
Ensino,,Disciplinas ministradas, Organização e métodos
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