Clandia Maffini Gomes
Possui formação em nível de Graduação em Administração de Empresas pela Universidade Federal de Santa Maria - UFSM (1987), de Mestrado em Administração pela Universidade Federal de Santa Catarina - UFSC (2000), de Doutorado em Administração pela Universidade de São Paulo - FEA/USP com Estágio Doutoral na Bocconi University em Milão, Itália (2007) com Bolsa Capes no Brasil e no Exterior, de Pós-Doutorado em Administração pela Universidade de São Paulo - FEA/USP com Bolsa CNPq de Pós-Doc Júnior (2011/2014) e Pós-Doc Sênior (2018/2020 e 2021/2024) ) e de Aperfeiçoamento na Metodologia do Estudo de Caso na Harvard University (2011-2012). Exerceu as funções de Chefe de Departamento de Ciências Administrativas da UFSM (2001-2003; 2012-2014), Coordenadora Operacional do Curso de Doutorado Interinstitucional em Administração da FEA/USP - DINTER/CAPES (2010-2014), Coordenadora do Programa de Pós-Graduação em Administração (2008-2010; 2014-2017), Editora da Revista de Administração da UFSM - ReA UFSM (2008-2023) e Orientadora Bolsista de Estímulo à Inovação (BEI) do Programa ALI SEBRAE/GO (2023). Atualmente é Professora Visitante do PPGA da FURG, Pesquisadora Bolsista de Produtividade Pq2 - CNPq (desde 2013) e Consultora Ad-hoc do INEP/MEC. Atua e tem em experiência na área de Administração, com ênfase em: Estratégia em Organizações, Gestão da Inovação Tecnológica e Sustentabilidade.
Informações coletadas do Lattes em 29/05/2024
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Administração
2003 - 2007
Universidade de São Paulo
Título: Gestão de Fontes Externas de Informação Tecnológica e Desempenho Inovador na Empresa
Orientador: em Boccony University ( Dr. Alberto Grando)
com , Ano de obtenção: 2007. Dr. Isak Kruglianskas. Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: Gestão da informação; Fontes de informação - Administração; Inovações tecnológicas; Desempenho organizacional.
Mestrado em Administração
1999 - 2000
Universidade Federal de Santa Catarina
Título: O processo de aprendizagem no contexto das organizações participantes do programa gaúcho de qualidade, na região de Santa Maria, Ano de Obtenção: 2000
Orientador: Prof Vítor Francisco Schuch Jr.
Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: Processo; Aprendizagem; Organizacional.Grande área: Ciências Sociais AplicadasSetores de atividade: Informacao e Gestao C&T.
Pós-doutorado
2021 - 2022
Pós-Doutorado. , Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - USP, FEAC/USP, Brasil. , Bolsista do(a): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq, Brasil. , Grande área: Ciências Sociais Aplicadas
2018 - 2020
Pós-Doutorado. , Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - USP, FEAC/USP, Brasil. , Bolsista do(a): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq, Brasil. , Grande área: Ciências Sociais Aplicadas
2011 - 2013
Pós-Doutorado. , Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - USP, FEAC/USP, Brasil. , Bolsista do(a): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq, Brasil. , Grande área: Ciências Sociais Aplicadas
Formação complementar
2014 - 2014
Capacitação dos Avaliadores do BASis no Novo Instrumento Institucional. (Carga horária: 16h). , Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, INEP/MEC, Brasil.
2011 - 2012
Global Colloquium on Participant-Centered Learning. (Carga horária: 360h). , Harvard University, HARVARD, Estados Unidos.
2009 - 2009
Capacitação dos Avaliadores do Basis no Instrumento de Avaliação Externa. (Carga horária: 8h). , Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, INEP/MEC, Brasil.
2005 - 2005
Língua Inglesa. (Carga horária: 60h). , Cultura Inglesa, CI, Brasil.
2004 - 2004
Proficiência na Língua Italiana. , Instituto Italiano Di Cultura Órgão Oficial do Governo Italiano, ICC, Brasil.
2004 - 2004
Língua Inglesa. (Carga horária: 180h). , Cultura Inglesa, CI, Brasil.
2003 - 2003
Língua Italiana. (Carga horária: 60h). , Centro Cultural Brasil Itália, CCBRASIL-ITÁLIA, Brasil.
2003 - 2003
Língua Inglesa. (Carga horária: 60h). , Cultura Inglesa, CI, Brasil.
2002 - 2002
Programa de Capacitação de Avaliadores. (Carga horária: 15h). , Ministério da Educação, INEP, Brasil.
2000 - 2000
Proficiência Em Língua Inglesa. (Carga horária: 120h). , Universidade Federal de Santa Maria, UFSM, Brasil.
1995 - 1995
Estudos de Dicção Desibinição e Oratória. (Carga horária: 15h). , Serviço Nacional de Aprendizagem, SENAC, Brasil.
1994 - 1994
Sistema Operacional MS-DOS Básico. (Carga horária: 12h). , Universidade Federal do Rio Grande do Sul, UFRGS, Brasil.
1984 - 1986
Língua Inglesa Nível Básico. (Carga horária: 200h). , Instituto de Idiomas Yázigi, YÁZIGI, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Italiano
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Gestão da Inovação Tecnológica.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Gestão Socioambiental.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Gestão do Conhecimento e da Aprendizagem Organizacional.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Marketing.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Internacionalização de empresas.
Organização de eventos
GOMES, C. M. . Comissão Científica XXIII ENGEMA - Encontro Internacional Sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2022. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação Geral do 11 Fórum Internacional Ecoinovar. 2022. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comitê Científico do XXIV SEMEAD ? Seminários em Administração da FEA-USP. 2022. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação da V EXPO ECOINOVAR. 2022. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação da VI Mostra Científica ECOINOVAR. 2022. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação da IV EXPO ECOINOVAR. 2021. .
GOMES, C. M. . Coordenação da V Mostra Científica ECOINOVAR. 2021. (Exposição).
GOMES, C. M. . Comitê Científico do XXIV SEMEAD ? Seminários em Administração da FEA-USP. 2021. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comissão Científica XXIII ENGEMA - Encontro Internacional Sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2021. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação Geral do 10 Fórum Internacional Ecoinovar. 2021. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comitê Científico do Encontros CONNECTA 2020. 2020. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação da III EXPO ECOINOVAR. 2020. (Exposição).
GOMES, C. M. . Coordenação da IV Mostra Científica ECOINOVAR. 2020. (Exposição).
GOMES, C. M. . Coordenação Geral do 9 Fórum Internacional Ecoinovar. 2020. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comitê Científico do XXIII SEMEAD ? Seminários em Administração da FEA-USP. 2020. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comissão Científica XXII ENGEMA - Encontro Internacional Sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2020. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação da II EXPO ECOINOVAR. 2019. .
GOMES, C. M. . Coordenação da III Mostra Científica ECOINOVAR. 2019. (Exposição).
GOMES, C. M. . Coordenação Geral do 8 Fórum Internacional Ecoinovar. 2019. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comitê Científico do XXII SEMEAD ? Seminários em Administração da FEA-USP. 2019. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comissão Executiva XXI ENGEMA - Encontro Internacional Sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2019. (Congresso).
GOMES, C. M. . ? Comissão Científica da XXXIII Congresso de Economia Aplicada ? ASEPELT. 2019. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação Geral do 7 Fórum Internacional Ecoinovar. 2018. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comissão executiva XX ENGEMA - Encontro Internacional Sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2018. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação da I EXPO ECOINOVAR. 2018. (Exposição).
GOMES, C. M. . Coordenação da II Mostra Científica ECOINOVAR. 2018. .
GOMES, C. M. . Comitê Científico do XXI SEMEAD ? Seminários em Administração da FEA-USP. 2018. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenadora Geral do 6 Fórum Internacional Ecoinovar. 2017. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comissão Organizadora do III Fórum Internacional Conecta. 2017. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comissão executiva XIX ENGEMA - Encontro Internacional Sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2017. (Congresso).
GOMES, C. M. . I Mostra Científica ECOINOVAR. 2017. .
GOMES, C. M. . Coordenação Executiva do XVIII ENGEMA - Encontro Intermacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2016. (Congresso).
MAFFINI GOMES, CLANDIA . Coordenadora Geral do V Fórum Internacional Ecoinovar e da I Conferência Internacional de Sustentabilidade e Inovação. 2016. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comissão Organizadora do II Fórum Internacional Conecta. 2016. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenadora Geral do IV Fórum Internacional Ecoinovar. 2015. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenadora executiva do XII Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2015. (Outro).
GOMES, C. M. . Coordenação Executiva do XVI ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2014. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação Geral do III Fórum Internacional ECOINOVAR. 2014. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação Geral do 1 Seminário de Internacionalização. 2014. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comitê Científico do XVII SEMEAD ? Seminários em Administração da FEA-USP. 2014. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comitê Científico do XVI SEMEAD ? Seminários em Administração da FEA-USP. 2013. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação Geral do II Fórum Internacional ECOINOVAR. 2013. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação Executiva do XV ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2013. (Congresso).
MAXIMIANO, A. C. A. ; BIANCOLINO, C. A. ; KNIESS, C. T. ; GOMES, C. M. ; MARTENS, C. D. P. . II Simpósio Internacional de Gestão de Projetos e I Simpósio Internacional de Inovação e Sustentabilidade. 2013. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação Geral do I Fórum Internacional ECOINOVAR. 2012. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comitê Científico do XV SEMEAD ? Seminários em Administração da FEA-USP. 2012. (Congresso).
GOMES, C. M. . Coordenação Científica do XIV ENGEMA - Encontro Nacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2012. (Congresso).
GOMES, C. M. . I SINGEP - Simpósio Internacional de Gestão de Projetos. 2012. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comitê Científico do XIV SEMEAD ? Seminários em Administração da FEA-USP. 2011. (Congresso).
KRUGLIANSKAS, I. ; GOMES, C. M. . Comitê Executivo do XIII ENGEMA - Encontro Nacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2011. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comitê executivo XII ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2010. (Congresso).
GOMES, C. M. . Comitê Científico do XIII SEMEAD ? Seminários em Administração da FEA-USP. 2010. (Congresso).
GOMES, C. M. . III SIPAD - Seminário Interinstitucional de Programas de Pós-Graduação do RS. 2008. (Congresso).
GOMES, C. M. . 2 Congresso Internacional de Administração / 6° Congresso Regional de Administradores. 2002. (Congresso).
GOMES, C. M. . II Congresso Regional de Administradores. 1997. (Congresso).
Participação em eventos
II Seminário de Pós-doutorado do departamento de administração da FEA-USP.Gestão de mudanças climáticas, modelo de negócios circular, reputação empresarial e políticas públicas. 2022. (Seminário).
10 Fórum Internacional ECOINOVAR. Sessão de Abertura - Coordenação Geral do Evento. 2021. (Congresso).
XXIII ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. Sessão de Abertura - Coordenação Científica do Evento. 2021. (Congresso).
XXIV Seminários em Administração - SEMEAD. Liderança Área de Gestão Socioambiental do Evento. 2021. (Congresso).
9 Fórum Internacional ECOINOVAR. Sessão de Abertura - Coordenação Geral do Evento. 2020. (Congresso).
XXII ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. Sessão de Abertura - Coordenação Científica do Evento. 2020. (Congresso).
XXIII SEMEAD - Seminários em Administração FEA/USP. Liderança Área de Gestão Socioambiental do Evento. 2020. (Congresso).
8 Fórum Internacional ECOINOVAR. Sessão de Abertura - Coordenação Geral do Evento. 2019. (Congresso).
Production and Operations Management Conference - POMS 2019.Sustainable innovation practices and the degree of innovation of business models in Brazilian industrial companies. 2019. (Outra).
XXI ENGEMA - Encontro Internacional Sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. Sessão de Abertura - Coordenação Científica do Evento. 2019. (Congresso).
XXII SEMEAD - Seminários em Administração FEA/USP. Sessão de Abertura - Liderança Área de Gestão Socioambiental do Evento. 2019. (Congresso).
7 Fórum Internacional ECOINOVAR. Sessão de Abertura - Coordenação Geral do Evento. 2018. (Congresso).
Portland International Center of Management of Engineering and Tecnology Conference - PICMET 18.Strategic Management of Sustainable Innovation of Brazilian Industrial Companies. 2018. (Outra).
XLII Encontro da ANPAD. 2018. (Encontro).
XX ENGEMA - Encontro Internacional Sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente.Sessão de Abertura - Coordenação Científica do Evento. 2018. (Encontro).
XXI SEMEAD - Seminários em Administração FEA/USP.GESTÃO DA INOVAÇÃO ABERTA, MODELO DE NEGÓCIOS E DESEMPENHO INOVADOR E SUSTENTÁVEL. 2018. (Seminário).
6 Fórum Internacional Ecoinovar. Sessão de Abertura - Coordenação Geral do Evento. 2017. (Congresso).
British Academy of Management Conference. Strategic Management for Sustainable Innovation and its Relation with Business Modelo and Corporate Performance. 2017. (Congresso).
XIX ENGEMA - Encontro Internacional Sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2017. (Encontro).
XLI Encontro da ANPAD. 2017. (Encontro).
XX SEMEAD - Seminários em Administração FEA/USP. 2017. (Seminário).
2 Fórum Internacional Conecta PPGA. A internacionalização de programas de pós graduação. 2016. (Congresso).
5 Fórum Internacional Ecoinovar. 2016. (Congresso).
POMS 2016 - 27th Production and Operations Management Society. Water Use Management in the Mining Industry: A Comparison Based on Company Size. 2016. (Congresso).
Portland International Center for Management of Engineering and Technology - PICMET'16.Analysis of the Sustainable Water Management Impact in Business Performance in the Mining Industry. 2016. (Outra).
V SINGEP - Simpósio Internacional de Gestão de Projetos, Inovação e Sustentabilidade.Fórum de Editores e Autores. 2016. (Simpósio).
XI SIPAD - Seminário Internacional de Pesquisa em Administrração.Inovação sem Fronteiras: Desafios para o Século XXI. 2016. (Seminário).
XIX SEMEAD - Seminários em Administração.Sessão de Apresentação de Trabalhos. 2016. (Seminário).
XIX SEMEAD - Seminários em Administração.Gestão estratégica da inovação sustentável e sua relação com o modelo de negócios e o desempenho empresarial. 2016. (Seminário).
XL EnANPAD - Encontro da ANPAD.Coordenador/Debatedor de Sessão no EnANPAD - ESO - Tema 05. 2016. (Encontro).
XVIII ENGEMA Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. Gestão estratégica da inovação sustentável em empresas industriais brasileiras. 2016. (Congresso).
4 Forum Internacional Ecoinovar.Mesa Redonda com Editores de Periódicos Científicos. 2015. (Outra).
PICMET 2015 - Portland International Center for Management Engineering and Technology. Analysis of the Impact of Internationalization on Management for Sustainability and Business Performance. 2015. (Congresso).
XVII ENGEMA - Desafios da Sustentabilidade na Economia de Baixo Carbono. 2015. (Seminário).
XVIII SEMEAD - Seminários em Administração FEA USP. 2015. (Seminário).
XXXIX EnANPAD. GOL1516- Gestão sustentável da cadeia de suprimentos e desempenho inovador: uma análise em empresas do setor mineral brasileiro.. 2015. (Congresso).
3° Fórum Internacional Ecoinovar. 2014. (Congresso).
4th Iberian Conference on Entrepreneuship. 2014. (Outra).
Dia do Empreendorismo e da Inovação 2014. INOVAÇÃO SEM FRONTEIRAS: NOVOS DESAFIOS PARA O SÉCULO XXI. 2014. (Congresso).
III Simpósio Internacional de Gestão de Projetos (III SINGEP) e II Simpósio Internacional de Inovação e Sustentabilidade (II S2IS).Gestão de Projetos e Sustentabilidade. 2014. (Simpósio).
POMS 2014 25th Annual POMS Conference. Impact from the Management of Water Use in Business Performance. 2014. (Congresso).
POMS 2014 25th Annual POMS Conference. Management practices for sustainability and business performance: an analysis of the size influence. 2014. (Congresso).
POMS 2014 25th Annual POMS Conference. Efficiency and Effectiveness of Brazillian Export Consortia. 2014. (Congresso).
V ENCONTRO BRASILEIRO DE EDITORES CIENTÍFICOS DE ADMINISTRAÇÃO, CONTABILIDADE E TURISMO. 2014. (Congresso).
XVI Engema - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2014. (Encontro).
XVII SEMEAD - Seminários em Administração FEA/USP. 2014. (Seminário).
XXXVIII EnANPAD 2014. 2014. (Congresso).
2 Fórum Internacional Ecoinovar. Coordenação de Mesa. 2013. (Congresso).
3ES. 2013. (Congresso).
POMS 2013 : 24th Annual POMS Conference. Strategic Implications of Water usage: An analysis of industries in the mineral companies e Management for Sustainability and Business Performance in the Mineral Industry. 2013. (Congresso).
POMS 2013 : 24th Annual POMS Conference. Management for sustainability and business performance in the mineral industry. 2013. (Congresso).
V Encontro Brasileiro de Editores Científicos da Administração e Contabilidade. 2013. (Encontro).
V ENCONTRO BRASILEIRO DE EDITORES CIENTÍFICOS DE ADMINISTRAÇÃO, CONTABILIDADE E TURISMO. 2013. (Congresso).
VI Encontro de Estudos em Estratégia - 3ES.Gestão Estratégica do Uso da Água em Indústrias do Setor e Práticas de Gestão para Sustentabilidade e Postura. 2013. (Encontro).
XV Congresso de Gestão de Tecnologia Latino-Iberoamericano - ALTEC 2013. Maturidade inovadora em empresas industriais do setor de pedras preciosas do município de Ametista do Sul. 2013. (Congresso).
XV ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. Workshop Desafios da Indústria Mineral. 2013. (Congresso).
XVI SEMEAD - Seminários em Administração FEA-USP. Interação Universidade-empresa: Análise Multicasos. 2013. (Congresso).
XXXVII EnANPAD 2013. 2013. (Congresso).
XXXVII ENANPAD - Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração. 2013. (Congresso).
1 Fórum Internacional Ecoinovar. Workshop para empresários - Inovação e Sustentabilidade. 2012. (Congresso).
27ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI.Orientador do Trabalho "Análise da Atuação Internacional das Empresas Industriais Brasileiras do Setor Mineral de Gemas e Joias". 2012. (Outra).
27ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI.Orientador do Trabalho "As Estratégias Sustentáveis e o Desempenho Exportador de Empresas Industriais Brasileiras do Setor de Gemas e Joias". 2012. (Outra).
27ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI.Orientador do Trabalho "Estratégias de Negócios Sustentáveis e a Influência no Desempenho Exportador das Empresas Industriais do Setor Mineral de Gemas e Joias". 2012. (Outra).
IV Encontro Brasileiro de Editores Científicos da Administração e Contabilidade. 2012. (Encontro).
Rio +20. Estratégias e indicadores para a sustentabilidade e a inovação: uma análise na indústria mineral brasileira. 2012. (Congresso).
VII Seminário Interinstitucional de Pesquisa em Administração. 2012. (Seminário).
XIV ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente.Coordenadora Científica. 2012. (Encontro).
XV SEMEAD - Seminários em Administração FEA-USP.Gestão para a sustentabilidade e desempenho em empresas do setor mineral. 2012. (Seminário).
XXXVI EnANPAD. 2012. (Congresso).
XXXVI Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. 2012. (Encontro).
26ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI.Coordenadora - Módulos de Apresentação Oral. 2011. (Outra).
26ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI.Orientador do Trabalho '' Estratégias de Negócios Sustentáveis em Empresas Industriais do Setor Mineral de Gemas e Jóias. 2011. (Outra).
4° Congresso Internacional de Inovação. 2011. (Congresso).
Global Colloquium. 2011. (Seminário).
III Encontro Brasileiro de Editores Científicos da Administração e Contabilidade. 2011. (Encontro).
XI Colóquio Internacional sobre Gestão Universitária na América do Sul e II Congresso Internacional IGLU. Gestão de Competências Profissionais na Formação de Administradores. 2011. (Congresso).
XXXV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. Estratégia de Inovação para o Desenvolvimento Sustentável: uma Análise do Impacto no Processo de Internacionalização e na Competitividade Empresarial. 2011. (Congresso).
21th Annual Conference of the Production and Operations Management Society. Analysis of the relationship between innovative performance and company size.. 2010. (Congresso).
25ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI.Orientadora do Trabalho ''Empreendedorismo nas Pequenas Empresas:Motivação, Personalidade e Plano de Negócio do Pequeno Empreendedor. 2010. (Outra).
BAM Conference 2010 - Management Research in a Changing Climate. Innovation management for sustainable development practices in the internationalization context. 2010. (Congresso).
II Encontro Brasileiro de Editores Científicos de Administração e Contabilidade. 2010. (Encontro).
Seminário Interinstitucional de Administração. 2010. (Encontro).
XII ENGEMA. 2010. (Congresso).
XIII SEMEAD.Workshop de Editores. 2010. (Seminário).
XXXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. 2010. (Congresso).
XXXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. Indicadores de Sustentabilidade: em Busca de um Modelo de Integração e de Diferenciação Estratégica para a Gestão Empresarial. 2010. (Congresso).
20th Annual Conference of the Production and Operations Management Society. The Company Size Effect in Innovate Performance. 2009. (Congresso).
5° Congrès de I'Institut Franco-Brésilien d'Administration des Entreprises - IFBAE. 2009. (Congresso).
6th International Meeting of the Iberoamerican Academy of Management. Análise da Relação entre Estratégica e Gestão Socioambiental em Empresas Internacionalizadas. 2009. (Congresso).
Annual British Academy of Management Conference. The Influence of the Management of Information Sources on the Innovation Performance os Large and Small Business. 2009. (Congresso).
Aula Magna do curso de Administração da Faculdade de Santa Maria.Conhecimento e Inovação. 2009. (Encontro).
XII SemeAD - Seminários em Administração. 2009. (Seminário).
XII Simpósio de Administração da Produção, Logística e Operações Internacionais - SIMPOI.Perfil estratégico e decisões relativas a mercados internacionais: estudo na indústria brasileira de calçados. 2009. (Simpósio).
XII Simpósio de Administração da Produção, Logística e Operações Internacionais - SIMPOI.Coordenadora da Sessão 4 - P&D e Inovação. 2009. (Simpósio).
XXXIII Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD - EnANPAD. Gestão de Fontes de Informação Tecnológica e Desempenho Inovador em Empresas da Maior e Menor Porte. 2009. (Congresso).
19th Annual Conference of the Production and Operations Management.The consolidation of Brazilian companies in international markets. 2008. (Outra).
19th Annual Conference of the Production and Operations Management Society. Adaptation to foreign markets: application of the model of Miles and Snow(1978) to brazilian companies of heavy construction. 2008. (Congresso).
19th Annual Conference of the Production and Operations Management Society. Conditionning factors for innovate performance of the companies. 2008. (Congresso).
23ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI.Membro da Comissão Avaliadora. 2008. (Outra).
I Encontro Brasileiro sobre Pesquisa e Análise de Dados Quantitativos e Qualitativos. 2008. (Encontro).
III Seminário Interinstitucional de Pesquisa em Administração.Avaliador de painel do III Seminário Interinstitucional de Pesquisa em Administração. 2008. (Seminário).
III Seminário Interinstitucional de Pesquisa em Administração.III Seminário Interinstitucional de Pesquisa em Administração. 2008. (Seminário).
X Encontro Nacional de Gestão Empresarial e Meio Ambiente - Engema. 2008. (Encontro).
XXV Simpósio de Gestão da Inovação Tecnológica.Gestão Tecnológica para o desenvolvimento sustentável em empresas internacionalizadas. 2008. (Simpósio).
XXXII Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. Fatores que explicam o desempenho de empresas mais e menos inovadoras. 2008. (Congresso).
XXXII Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD.Avaliador dos trabalhos inscritos no EnANPAD na área ESO-C. 2008. (Encontro).
Sistema Nacional de Avaliação da Educação Superior - SINAES. 2007. (Outra).
XXXI Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD.Gestão de fontes externas de informação tecnológica e desempenho inovador nas empresas. 2007. (Encontro).
OM in the New World Uncertainties. Seventeenth Annual POMS Conference. 2006. (Congresso).
Seventeenth Annual Conference of the Productions and Operations Management Society.Sources of innovation: an analysis of managerial practices in italian industrial companies. 2006. (Outra).
OM Frontiers: Winds of Change. Management of Exploration of External Sources of Innovation. 2005. (Congresso).
Sixteenth Annual Conference of the Productions and Operations Management Society.Management of the strategical competence in the organizations. 2005. (Outra).
28 Congresso Internacional de Gerenciamento Eletrônico de Documentos. Competitividade e inovação no setor elétrico brasileiro. 2004. (Congresso).
2nd World Conference Producition & Operations Management Society and 15th Annual POMS Conference. The Hidden Face of Outsourcing: Reflections on Organizational Culture. 2004. (Congresso).
3 Encontro de Estudos Organizacionais - ENEO. 3 Encontro de Estudos Organizacionais - ENEO. 2004. (Congresso).
VII SEMEAD - Seminários de Administração.VII SEMEAD - Seminários de Administração. 2004. (Seminário).
VII Simpósio de Administração da Produção, Logística e Operações Internacionais.Competências essenciais e orientação estratégica: um estudo de caso. 2004. (Simpósio).
XXIX Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD.Avaliação da competência estratégica nas organizações. 2004. (Encontro).
XXIX Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação. 2004. (Congresso).
XXXIX Assembléia Anual CLADEA.A participação das mulheres no contexto do mercado de trabalho e a sua contribuição para a transformação das organizações. 2004. (Outra).
III Seminário Regional sobre Ecomercado e Responsabilidade Social. 2003. (Seminário).
Third Iberoamerican Academy of Management International Conference. O processo de terceirização, as relações e os impactos na cultura organizacional. 2003. (Congresso).
Third Iberoamerican Academy of Management International Conference. Third Iberoamerican Academy of Management International Conference. 2003. (Congresso).
VI SEMEAD.Programa de Participação nos Resultados e Comprometimento Organizacional: um Estudo de Caso. 2003. (Seminário).
VI SEMEAD.Análise da administração de Recursos Humanos em Santa Maria - RS. 2003. (Seminário).
VI SEMEAD.Análise da administração de Recursos Humanos em empresas de Santa Maria - RS. 2003. (Seminário).
VI SEMEAD - Seminários de Administração.VI SEMEAD - Seminários de Administração. 2003. (Seminário).
XXXVIII Assembléia Anual CLADEA.Gerenciando processos através das pessoas. 2003. (Outra).
2° Congresso Internacional de Administração e 6° Congresso Regional de Administradores. 2002. (Congresso).
Feira das Profissões - IV Edição. 2002. (Outra).
X Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos. 2002. (Congresso).
XXVI Encontro Nacional de Pesquisa e Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. EnANPAD. 2002. (Congresso).
XXXVII Assembléia Anual CLADEA. XXXVII Assembléia do Conselho Latino-Americano de Escolas de Administração. 2002. (Congresso).
Seminário - Capital Intelectual + Gestão do Conhecimento = Competitividade. 2001. (Seminário).
Seminário de Mudança Organizacional. 2001. (Seminário).
CONIAD - 1° Congresso Internacional de Administração / 5° Congresso Regional de Administradores. 2000. (Congresso).
ENANGRAD - Seminário do Provão 2000. 2000. (Congresso).
Feira das Profissões - III Edição. 2000. (Outra).
II Seminário - Capacitação em Metodologia de Extensão. 2000. (Seminário).
IX Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos. 2000. (Congresso).
Senac - A Revolução dos Campeões. 2000. (Outra).
4° Congresso Regional de Administradores. 1999. (Congresso).
Feira das Profissões - II Edição. 1999. (Outra).
II Encontro Latino - Americano de Desenvolvimento da Pessoa / III Encontro Nacional de Dinâmica de Grupo. 1999. (Encontro).
Para Melhorar não basta Avaliar/Provão 1999. 1999. (Seminário).
Seminário Integrado de Pesquisa. 1999. (Seminário).
CENADEM - Centro Nacional de Desenvolvimento do Gerenciamento da Informação - 22° Congresso do Gerenciamento de Documentos / 14° Congresso de Organização, Sistemas e Métodos. 1998. (Congresso).
CENADEM - Centro Nacional de Desenvolvimento do Gerenciamento da Informação - Gerenciamento do Conhecimento. 1998. (Seminário).
CENADEM - Centro Nacional de Desenvolvimento do Gerenciamento da Informação - Gestão de Documentos Integrada à Racionalização de Atividades. 1998. (Seminário).
Curso de Planejamento e Organização de Eventos ao Alcance de Todos. 1998. (Outra).
VIII Encontro Sul-Americano de Recursos Humanos. 1998. (Congresso).
Workshop Teoria geral da Administração - Pensando e Fazendo. 1998. (Outra).
IV Semana da Dinâmica de Grupo. 1997. (Outra).
2° Encontro de Recursos Humanos - Educação, Trabalho e Cidadania. 1994. (Encontro).
Seminário I, da 1ª Edição do Programa de Atividades de Aperfeiçoamento Pedagógico - PAAP. 1994. (Seminário).
I Seminário Nacional de Filosofia, Ética e Cidadania. 1993. (Seminário).
Seminário: História, Polílica e Cultura. 1993. (Seminário).
Seminário '' Questões Sócio-Políticas na Modernidade II. 1993. (Seminário).
Seminário Plebiscito: 93 Conceitos e Propostas. 1993. (Seminário).
I Seminário Internacional de História. 1992. (Seminário).
Associação de CIPAS de Santa Maria - ACISMA '' Integrar para Proteger''. 1991. (Outra).
III Seminário Brasileiro de História. 1991. (Seminário).
Seminário Nacional sobre a Doutrina Social da Igreja - A dignidade no trabalho segundo a Rerum Novarum. 1991. (Seminário).
I Seminário de Marketing. 1987. (Seminário).
Seminário Administração / 85. 1985. (Seminário).
Seminário para Investidores. 1985. (Seminário).
Participação em bancas
PEREIRA, P. C.; BECKER, J. L.; CERNEV, A. K.;GOMES, C. M.. TRANSFORMAÇÃO DIGITAL NA EDUCAÇÃO: UM INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA COMO MODELO DE INOVAÇÃO. 2023. Dissertação (Mestrado em FGV EAESP) - Fundação Getulio Vargas - Matriz.
MADRUGA, L. R. da R. G.GOMES, C. M.. EFEITOS DA SOMATIZAÇÃO DA COVID-19 E DO CONTEXTO DE TRABALHO SOBRE O JOB EMBEDDEDNESS EM DOCENTES DO ENSINO SUPERIOR. 2022 - Universidade Federal Rural do Semi-Árido.
MAFFINI, CLANDIAKNEIPP, J.M; BEURON, T. A.. MODELO DE NEGÓCIOS ORIENTADO PARA A GESTÃO DE PRÁTICAS DAS MUDANÇAS CLIMÁTICAS E SUA ASSOCIAÇÃO COM A POSTURA ESTRATÉGICA EMPRESARIAL. 2021. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
COHEN, M.; ROCHA, A. L. P.;GOMES, C. M.. Em Busca de Compras Sustentáveis nas Instituições de Ensino Superior: O Caso da PUC-Rio. 2021 - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.
SABINO, M. A. C.; OLIVO, R. L. F.; NIELSEN, F. A. G.;GOMES, C. M.. Fatores críticos de Sucesso para a Geração de Valor nos Processos de Recuperação Judicial em Empresas de Capital Aberto. 2019. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Faculdade FIA de Administração e Negócios.
KRUGLIANSKAS, I.GOMES, C. M.; YOKOMIZO, C. A.. Práticas de Gestão que Favorecem a Inovação em Empresas Prestadoras de Serviços de Telecomunicações Estabelecidas no Brasil. 2019. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Faculdade FIA de Administração e Negócios.
GOMES, C. M.; SCHERER, F. L.;PATIAS, T. Z.. GESTÃO SUSTENTÁVEL E CAPACIDADE DE INOVAÇÃO EM AGROINDÚSTRIAS FAMILIARES DO RS. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
GOMES, C. M.MADRUGA, L. R. R. G.PATIAS, T. Z.. Habitats de Inovação em Ambientes Urbanos Sustentáveis. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
TREVISAN, M.;GOMES, C. M.; CONCEICAO, J. J.. O capital social do arranjo produtivo local polo de defesa e segurança da cidade de Santa Maria - RS. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
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GOMES, C. M.; SILUK, J. C. M.; FURTADO, J. C.. Modelagem para a mensuração do desempenho de linhas de produção para indústrias frigoríficas. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
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SCHUCH JR, V. F.GOMES, CLANDIASCHERER, F. L.. O desenvolvimento de Projetos na UFSM Campus Palmeira das Missões. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
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SCHERER, F. L.GOMES, CLANDIALISBÔA FILHO, F. F.. A percepção sobre os veículos de comunicação em uma instituição federal de ensino superior. 2014. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
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GOMES, C. M.SCHERER, F. L.ZAMBERLAN, J. F.. INTERAÇÃO UNIVERSIDADE-EMPRESA: O CASO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA. 2013. Dissertação (Mestrado em Gestão de Organizações Públicas) - Universidade Federal de Santa Maria.
ESTRADA, R. J. S.GOMES, C. M.; SILUK, J. C. M.. Modelo de planejamento da família integrado ao planejamento pessoal. 2013. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
SCHIMIDT, A.; GODOY, L. P.;GOMES, C. M.. Integração de Sistemas de Gestão: um Enfoque Aplicado ao Terceiro Setor. 2012. Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Federal de Santa Maria.
SCHERER, F. L.GOMES, C. M.; KUBO, E. K. de.M.. O papel do consórcio de exportação na aquisição de inovação e o impacto na performance exportadora das empresas integrantes. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
GOMES, C. M.MADRUGA, L. R. da R. G.HOURNEAUX JUNIOR, F.. Gestão para a Sustentabilidade e Desempenho em Empresas do Setor Mineral. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
GOMES, C. M.SCHERER, F. L.; SCHIMIDT, A.. Sustentabilidade e estratégia em empresas industriais do setor de artefatos de borrachas. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
MOURA, G. L.;GOMES, C. M.; ELESBÃO, I.. Selo combustível social: a perspectiva da indústria de biodiesel do Rio Grande do Sul. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
MADRUGA, L. R. da R. G.GOMES, C. M.; SCHIMIDT, A.. Atitude empreendedora e competência social: uma análise com empreendedores individuais e sociais. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
ESTRADA, R. J. S.;GOMES, C. M.; SILUK, J. C. M.. As Competências Gerenciais dos Gestores de Escolas de Ensino Privadas: Um Estudo de Caso em uma Escola de Ensino Médio e Educação de Jovens e Adultos. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
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MARION FILHO, P. J.; PAULI, R. I. P.;GOMES, C. M.. A cadeia de produção do mel no Rio Grande do Sul: a organização nas transações dos apicultores associados à APISMAR. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
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GOMES, C. M.MADRUGA, L. R. R. G.; SOUZA, R. S.. Análise de Práticas de Gestão Sustentável em Empresas Internacionalizadas do Setor Químico Brasileiro. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
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SCHIMIDT, A.;GOMES, C. M.; GODOY, L. P.. Proposta de metodologia de implantação de Planejamento estratégico com o uso de ferramenta Balanced Scorecard: um estudo de caso. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
SCHIMIDT, A.; CANTORSKI, L.;GOMES, C. M.SCHUCH JR, V. F.. Proposta de um modelo de avaliação da qualidade para as IFES, baseado nos critérios de excelência do PGQP. 2009. Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Federal de Santa Maria.
GODOY, L. P.;GOMES, C. M.. Design e qualidade: uma análise do processo produtivo de ourivesaria. 2009. Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Federal de Santa Maria.
BATTISTELLA, L. F.;GOMES, C. M.; GODOY, L. P.;SCHERER, F. L.. Avaliação da relação estratégia-performace: o caso ULBRA/SM. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria.
GODOY, L. P.;GOMES, C. M.; ANSUJ, A. P.. A Influência so Pessoal da Linha de Frente (Front Office) na Satisfação do Cliente numa Agência Bancária. 2008. Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Federal de Santa Maria.
GODOY, L. P.;GOMES, C. M.; ANSUJ, A. P.. Um Modelo Gerencial de Qualidade para Micro e Pequena Empresa de Confecção com Base no Perfil Liderança. 2008. Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Federal de Santa Maria.
SCHIMIDT, A.;GOMES, C. M.; GODOY, L. P.. As Práticas de Aprendizado Organizacional nas Empresas Vencedoras do PGQP - Programa Gaúcho de Qualidade e de Produtividade. 2008 - Universidade Federal de Santa Maria.
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GOMES, CLANDIA. Comissão de Seleção de Ingresso no Mestrado em Administração. 2012. Universidade Federal de Santa Maria.
GOMES, C. M.. Comissão de Seleção do Mestrado Profissional em Gestão Pública. 2011. Universidade Federal de Santa Maria.
GOMES, CLANDIA. Comissão de Seleção de Ingresso no Mestrado em Administração. 2011. Universidade Federal de Santa Maria.
GOMES, C. M.. Comissão de Seleção do Mestrado em Administração. 2010. Universidade Federal de Santa Maria.
GOMES, C. M.SCHUCH JR, V. F.WITTMANN, M. L.. Banca de Revalidação de Título de Mestrado. 2009. Universidade Federal de Santa Maria.
GOMES, C. M.. Comissão de Seleção de Ingresso no Mestrado em Administração. 2009. Universidade Federal de Santa Maria.
GOMES, CLANDIA. Comissão de Seleção de Ingresso no Mestrado em Administração. 2008. Universidade Federal de Santa Maria.
TONIN, G. A.;GOMES, C. M.. Comissão de seleção dos candidatos inscritos no Programa de Pós-Graduação, nível Especialização, em Gestão de Organizações Bancárias/CCSH-UFSM. 2001. Universidade Federal de Santa Maria.
Orientou
PRÁTICAS DE GESTÃO PARA SUSTENTABILIDADE E OBJETIVOS DE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL NAS UNIVERSIDADES PÚBLICAS DO RIO GRANDE DO NORTE; 2023; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal Rural do Semi-Árido,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
INOVAÇÃO SOCIAL E SUSTENTABILIDADE NO ENSINO PÚBLICO SUPERIOR; 2022; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Federal Rural do Semi-Árido,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
MODELO DE NEGÓCIOS ORIENTADO PARA A GESTÃO DE PRÁTICAS DAS MUDANÇAS CLIMÁTICAS E SUA ASSOCIAÇÃO COM A POSTURA ESTRATÉGICA EMPRESARIAL,; 2021; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Gestão das Mudanças Climáticas e Desempenho Exportador em Empresas Industriais; 2020; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO DA INOVAÇÃO DO MODELO DE NEGÓCIOS E DESEMPENHO INOVADOR E SUSTENTÁVEL; 2018; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO SUSTENTÁVEL E CAPACIDADE DE INOVAÇÃO: UM ESTUDO DAS AGROINDÚSTRIAS FAMILIARES DO RS; 2017; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Habitats de inovação em ambientes urbanos sustentáveis; 2017; Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Práticas de Gestão do Uso da Energia e sua relação com o desempenho sustentável no setor mineral brasileiro; 2016; Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Interação universidade-empresa: uma análise da contribuição dos grupos de pesquisa da Universidade Federal de Santa Maria; 2015; Dissertação (Mestrado em Gestão de Organizações Públicas) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Gestão do uso de energia e do desempenho inovador sustentável na cadeia de suprimentos da indústria mineral; 2014; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Alinhamento estratégico do PDI e os projetos de ensino, pesquisa e extensão; 2014; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Perfil da interação universidade-empresa nos grupos de pesquisa da UFMA; 2014; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO ESTRATÉGICA DO USO DA ÁGUA E A SUA RELAÇÃO COM O DESEMPENHO EMPRESARIAL: UM ESTUDO EM INDÚSTRIAS DO SETOR MINERAL; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
O PODER DE INOVAÇÃO E DE FORMULAÇÃO DA ESTRATÉGIA PARA A SUSTENTABILIDADE; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
INTERAÇAO UNIVERSIDADE-EMPRESA: O CASO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO SUSTENTÁVEL DA CADEIA DE SUPRIMENTOS E DESEMPENHO INOVADOR NO SETOR MINERAL; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Gestão sustentável da cadeia de suprimentos e desempenho inovador do setor mineral brasileiro; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO PARA A SUSTENTABILIDADE: UMA ANÁLISE NA INDUSTRIA MINERAL BRASILEIRA; 2012; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Gestão da Inovação Tecnológica Sustentável: O caso da Indústria Química; 2011; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS EM EMPRESAS INDUSTRIAIS DO SETOR GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2011; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS PARA A SUSTENTABILIDADE: UMA ANÁLISE EMPÍRICA EM EMPRESAS BRASILEIRAS; 2010; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Estratégias de Internacionalização em Empresas Industriais Brasileiras; 2010; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS CIRCULARES E SUA RELAÇÃO COM O MODELO DE NEGÓCIOS E O DESEMPENHO EMPRESARIAL; 2023; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Gestão de Mudanças Climáticas, Modelo de Negócios Circular, Reputação Empresarial e Políticas Públicas; 2023; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ANÁLISE DO IMPACTO DA ADOÇÃO DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORIENTADAS PARA OS OBJETIVOS DE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL NO DESEMPENHO DE EMPRESAS SIGNATÁRIAS DO PACTO GLOBAL; 2022; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Estratégias de Inovação e sua relação com a cadeia de suprimentos verde e o desempenho empresarial; 2021; Tese (Doutorado em Programa de Pós- Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Gestão das mudanças climáticas e desenpenho empresarial; 2020; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO DA CAPACIDADE INOVATIVA E O PODER DE INOVAÇÃO SUSTENTÁVEL; 2019; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ORIENTAÇÕES ESTRATÉGICAS, PRÁTICAS DE GESTÃO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS SUSTENTÁVEL E TRIPLE BOTTOM LINE PERFORMANCE: FRAMEWORK CONCEITUAL E EVIDÊNCIAS EMPÍRICAS; 2018; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
INOVAÇÃO SOCIAL E SUSTENTABILIDADE EM ARRANJOS PRODUTIVOS LOCIAS DE AGROINDÚSTRIA FAMILIAR; 2017; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria,; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO ESTRATÉGICA DA INOVAÇÃO SUSTENTÁVEL E SUA RELAÇÃO COM O MODELO DE NEGÓCIOS E O DESEMPENHO EMPRESARIAL; 2016; Tese (Doutorado em Programa de Pós-Graduação em Administração) - Seção Sindical dos Docentes da UFSM, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
FATORES QUE CONDICIONAM A FORMAÇÃO DE AMBIENTES URBANOS INOVADORES EM CIDADES SUSTENTÁVEIS; 2016; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
OS NOVOS CRITÉRIOS DO SISTEMA NACIONAL DE AVALIAÇÃO DA PÓS-GRADUAÇÃO BRASILEIRA E SEUS IMPACTOS NO DESEMPENHO DOS PROGRAMAS STRICTO SENSU EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS; 2021; Universidade Federal de Santa Maria,; Clandia Maffini Gomes;
DESENVOLVIMENTO DE PRODUTOS E DE PROCESSOS NA CADEIA AUTOMOTIVA: OPORTUNIDADES PARA COOPERAR; 2018; Universidade Federal de Santa Maria,; Clandia Maffini Gomes;
2013; Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Clandia Maffini Gomes;
2013; Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO INTEGRADA DA INOVAÇÃO TECNOLÓGICA E SUSTENTABILIDADE EM EMPRESAS BRASILEIRAS; 2011; Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO INTEGRADA DA INOVAÇÃO TECNOLÓGICA E SUSTENTABILIDADE EM EMPRESAS BRASILEIRAS; 2011; Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO INTEGRADA DA INOVAÇÃO TECNOLÓGICA E SUSTENTABILIDADE EM EMPRESAS BRASILEIRAS; 2011; Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO INTEGRADA DA INOVAÇÃO TECNOLÓGICA E SUSTENTABILIDADE EM EMPRESAS BRASILEIRAS; 2011; Universidade Federal de Santa Maria, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Clandia Maffini Gomes;
Os reflexos da lei da Inovação na Universidade Federal de Santa Maria - RS; 2016; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Baier Zucheto; Qualidade dos serviços no setor público: uma análise da percepção dos usuários da editora da UFSM; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Pública) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO NO MUNICÍPIO DE TAPEJARA: UMA ANÁLISE DO ESGOTO SANITÁRIO COMO UMA POLÍTICA PÚBLICA; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
IMPACTO DA IMPLANTAÇÃO DE UM PROTOCOLO CLÍNICO DE CONDUTAS EM UNIDADES DE INTERNAÇÃO DE UM HOSPITAL UNIVERSITÁRIO; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO PÚBLICA) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
A IMPLANTAÇÃO DA AGENDA 21 LOCAL NO MUNICÍPIO DE PASSO FUNDO E A RELAÇÃO COM O DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
PRESERVAÇÃO AMBIENTAL: PREOCUPAÇÃO AMBIENTAL DAS EMPRESAS E DA POPULAÇÃO DO MUNICÍPIO DE SERTÃO/RS; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Pública) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Aprendizagem Organizacional: características e especificidades do 3/10 GAV; 2002; 50 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Empresarial) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DA UNIDADE DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO DO CENTRO DE EDUCAÇÃO - UFSM; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO: CRIAÇÃO DE UM MODELO PARA A EMPRESA RASTRACKER; ; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO: CRIAÇÃO DE UM MODELO PARA A EMPRESA RASTRACKER; ; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
CONSTRUÇÃO DE UM PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE MARKETING VOLTADO A PRODUÇÃO CULTURAL; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ELABORAÇÃO DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO PARA A EMPRESA PREFFERENCE BRINDES; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE MARKETING DIGITAL PARA O MERCADO ZAPPAS; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
INDICADORES DE ACOMPANHAMENTO DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO NO PODER LEGISLATIVO MUNICIPAL; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Satisfação dos Clientes da Empresa Crédito Multibanco; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE MARKETING NO SANTA MARIA TECNOPARQUE; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Análise do processo de write-off e perda na carteira gerencial do banco de Cage landen Brasil; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
O autoatendimento no varejo de calçados sob a óptica dos clientes; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
O autoatendimento no varejo de calçados sob a óptica dos clientes; 2014; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Interação Universidade-Empresa para Inovação e Transferência de Tecnologias; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho: um estudo de caso em uma empresa do setor cerâmico; 2013; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO DO SISTEMA DE INFORMAÇÃO: O CASO DA EMPRESA CENTRO OESTE COMÉRCIO DE CARTÕES LTDA; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GERENCIAMENTO DE PROCESSOS: O CASO DA EMPRESA HELP MANUTENÇÃO CELULAR; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
SUSTENTABILIDADE NO TERCEIRO SETOR: ESTRUTURAÇÃO E PLANEJAMENTO NO LAR VILA DAS FLORES; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
PLANEJAMENTO DE COMUNICAÇÃO INTEGRADA DE MARKETING EM UMA EMPRESA DE PEQUENO PORTE; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Gestão estratégica na empresa Tork Equipamentos Hidráulicos Ltda; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
A IMPORTÂNCIA DA UTILIZAÇÃO DE ESTRATÉGIAS DE MARKETING NO RELACIONAMENTO COM O CLIENTE; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Estratégias de fidelização dos agentes colaboradores da Pratti Corretora; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
NOVOS DESAFIOS PARA A EMPRESA PARCIANELO E DENARDI CIA; LTDA; ; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Planejamento Estratégico na Letícia Haubert e cia Ltda; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Administração de Recursos Humanos; 2000; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
3 Regimento de Cavalaria de Guarda de Porto Alegre - Área de O&M; 1999; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Administração de Materiais; 1993; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Projeto I Mostra Científica Ecoinovar; 2019; Iniciação Científica - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
POLÍTICAS PÚBLICAS PARA A INOVAÇÃO TECNOLÓGICA: UMA ANÁLISE DOS REFLEXOS DA LEI DE INOVAÇÃO NA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA; 2018; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo de Incentivo à Inovação Tecnológica; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
POLÍTICAS PÚBLICAS PARA A INOVAÇÃO TECNOLÓGICA: UMA ANÁLISE DOS REFLEXOS DA LEI DE INOVAÇÃO NA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA; 2018; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
POLÍTICAS PÚBLICAS PARA A INOVAÇÃO TECNOLÓGICA: UMA ANÁLISE DOS REFLEXOS DA LEI DE INOVAÇÃO NA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA; 2018; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Projeto da I Mostra Científica Ecoinovar; 2018; Iniciação Científica - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Projeto da I Mostra Científica Ecoinovar; 2018; Iniciação Científica - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Projeto da I Mostra Científica Ecoinovar; 2018; Iniciação Científica - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
O processo de transformação pelas Inovações Sociais; 2017; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO DA INOVAÇÃO ORIENTADA PARA A SUSTENTABILIDADE: UMA PROPOSTA DE INTEGRAÇÃO ESTRATÉGICA AO MODELO DE NEGÓCIOS; 2015; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO DA INOVAÇÃO ORIENTADA PARA A SUSTENTABILIDADE: UMA PROPOSTA DE INTEGRAÇÃO ESTRATÉGICA AO MODELO DE NEGÓCIOS; 2015; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
POLÍTICAS PÚBLICAS PARA A INOVAÇÃO TECNOLÓGICA: UMA ANÁLISE DOS REFLEXOS DA LEI DE INOVAÇÃO NA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA; 2014; Iniciação Científica; (Graduando em Engenharia Civil) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
POLÍTICAS PÚBLICAS PARA A INOVAÇÃO TECNOLÓGICA: UMA ANÁLISE DOS REFLEXOS DA LEI DE INOVAÇÃO NA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA; 2014; Iniciação Científica; (Graduando em Engenharia Civil) - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO DA INOVAÇÃO ORIENTADA PARA A SUSTENTABILIDADE: UMA PROPOSTA DE INTEGRAÇÃO ESTRATÉGICA AO MODELO DE NEGÓCIOS; 2014; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO DA INOVAÇÃO ORIENTADA PARA A SUSTENTABILIDADE: UMA PROPOSTA DE INTEGRAÇÃO ESTRATÉGICA AO MODELO DE NEGÓCIOS; 2014; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
POLÍTICAS PÚBLICAS PARA A INOVAÇÃO TECNOLÓGICA: UMA ANÁLISE DOS REFLEXOS DA LEI DE INOVAÇÃO NA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA; 2014; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo de Incentivo à Inovação Tecnológica; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO DA INOVAÇÃO ORIENTADA PARA A SUSTENTABILIDADE: UMA PROPOSTA DE INTEGRAÇÃO ESTRATÉGICA AO MODELO DE NEGÓCIOS; 2014; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
GESTÃO DA INOVAÇÃO ORIENTADA PARA A SUSTENTABILIDADE: UMA PROPOSTA DE INTEGRAÇÃO ESTRATÉGICA AO MODELO DE NEGÓCIOS; 2014; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2013; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2013; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo Institucional de Pesquisa e Extensão Ufsm; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Gestão para o desenvolvimento sustentável: uma análise na indústria mineral brasileira; 2013; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo Institucional de Pesquisa e Extensão Ufsm; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
POLÍTICAS PÚBLICAS PARA A INOVAÇÃO TECNOLÓGICA: UMA ANÁLISE DOS REFLEXOS DA LEI DE INOVAÇÃO NA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA; 2013; Iniciação Científica; (Graduando em Engenharia Civil) - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
POLÍTICAS PÚBLICAS PARA A INOVAÇÃO TECNOLÓGICA: UMA ANÁLISE DOS REFLEXOS DA LEI DE INOVAÇÃO NA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA; 2013; Iniciação Científica; (Graduando em Engenharia Civil) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Interação universidade empresa: estudo de caso na Universidade Federal de Santa Maria; 2013; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo Institucional de Pesquisa e Extensão Ufsm; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo Interno de Extensão - UFSM; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo Institucional de Pesquisa e Extensão Ufsm; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2010; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2010; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL; 2009; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo Institucional de Pesquisa e Extensão Ufsm; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS PARA A INOVAÇÃO EM MERCADOS GLOBAIS; 2008; Iniciação Científica - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo Institucional de Pesquisa e Extensão Ufsm; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
INOVAÇÃO TECNOLÓGICA, DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL E INTERNACIONALIZAÇÃO DE EMPRESAS; 2007; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo Institucional de Pesquisa e Extensão Ufsm; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Estudo do planejamento com o propósito de elaboração de uma política de interiorização do Turismo no Estado do Rio Grande do Sul; ; 2001; 0 f; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Estágios de desenvolvimento do conhecimento e orientação para o aprendizado em organizações vinculadas ao programa gaúcho de qualidade e produtividade, na região de Santa Maria; 2001; 0 f; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
Estágios de desenvolvimento do conhecimento e orientação para o aprendizado em organizações vinculadas ao programa gaúcho de qualidade e produtividade, na região de Santa Maria; 2001; 0 f; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
O Estilo de Gestão e o Processo de Aprendizagem Organizacional; 1999; 0 f; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria, Fundo Institucional de Pesquisa e Extensão Ufsm; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
3 Congresso Regional de Administradores; 1998; 0 f; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Santa Maria, Pró Reitoria de Assuntos Estudantis Ufsm; Orientador: Clandia Maffini Gomes;
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SCHERER, F. L. ; GOMES, C. M. . Como empresas brasileiras consolidaram a presença em mercados externos? Evidências empíricas e discussões teóricas. 2009. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. . A Influência do Porte na Performance Inovadora da Empresa. 2009. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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SCHERER, F. L. ; CRESPAM, C. C. ; GOMES, C. M. . Perfil Estratégico e Decisões Relativas a Mercados Internacionais: Estudo na Indústria de Calçados. 2009. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. . Conditionning factors for innovative performance of the companies. 2008. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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SCHERER, F. L. ; GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. . ADAPTATION to foreign MARKETS: APPLICATION OF THE MODEL OF MILES AND SNOW (1978) to BRAZILIAN COMPANIES OF HEAVY CONSTRUCTION. 2008. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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SCHERER, F. L. ; GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. . The consolidation of Brazilian companies in international markets. 2008. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. . Analysis of the relationship between practices of managing outside sources of technology information and indicators of innovate performance. 2008. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. . Conditionning factors for innovate performance of the companies. 2008. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. . Fatores que explicam o desempenho de empresas mais e menos inovadoras. 2008. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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GOMES, C. M. ; HOURNEAUX JUNIOR, F. ; SCHERER, F. L. . Gestão Tecnológica para o desenvolvimento sustentável em empresas internacionalizadas. 2008. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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SCHERER, F. L. ; GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. . The consolidation of Brazilian companies in international markets. 2008. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. . Gestão de fontes externas de informação tecnológica e desempenho inovador nas empresas. 2007. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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SCHERER, F. L. ; GOMES, C. M. . Respostas estratégicas a processos institucionais em mercados externos. 2007. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. . Sources of innovation: an analysis of managerial practices in italian industrial companies. 2006. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; GOUVÊA, M. A. ; KRUGLIANSKAS, I. ; AMORIN, W. A. C. de . Management of the strategical competence in the organizations. 2005. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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GOMES, C. M. ; MADRUGA, L. R. da R. G. ; VENTURINI, J. . A participação das mulheres no contexto do mercado de trabalho e a sua contribuição para a transformação das organizações. 2004. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; AMORIN, W. A. C. de ; GOUVÊA, M. A. . Avaliação da competência estratégica nas organizações. 2004. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. ; AMORIN, W. A. C. de . Avaliação dos processos de aprendizagem nas organizações do conhecimento. 2004. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; GOUVÊA, M. A. ; KRUGLIANSKAS, I. . Competências essenciais e orientação estratégica: um estudo de caso. 2004. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).
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GOMES, C. M. . Competitividade e inovação no setor elétrico brasileiro. 2004. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
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GOMES, C. M. ; KRUGLIANSKAS, I. ; VIEIRA, E. H. ; FUENTES, J. . The Hidden Face of Outsourcing: Reflections on the impact on Organizational Culture. 2004. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
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GOMES, C. M. ; AMORIN, W. A. C. de ; FISHER, A. L. ; PERROTI, E. ; NUNES, S. C. . Gestão de Competências: o Caso do Sindicato dos Trabalhadores das Indústrias Metalúrgicas e de Material Elétrico de Osasco e Região Metropolitana de São Paulo. 2004. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
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GOMES, C. M. ; AMORIN, W. A. C. de ; KRUGLIANSKAS, I. ; LÍCIO, F. G. . Gestão do Conhecimento e Avaliação da Aprendizagem. 2004. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
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GOMES, C. M. ; GOUVÊA, M. A. ; AMORIN, W. A. C. de . Gestão de Competências: um Enfoque Estratégico e Individual. 2004. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; GOUVÊA, M. A. ; AMORIN, W. A. C. de . Gestão de Competências nas Organizações. 2004. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; LISBÔA FILHO, F. F. ; NEVES, F. X. ; RACHELLI, R. T. ; COUVEIRO, S. H. . Análise da administração de Recursos Humanos em empresas de Santa Maria - RS. 2003. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
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GOMES, C. M. ; LISBÔA FILHO, F. F. ; NEVES, F. X. ; RACHELLI, R. T. ; COUVEIRO, S. H. . Análise da administração de Recursos Humanos em Santa Maria - RS. 2003. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
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GOMES, C. M. ; MADRUGA, L. R. da R. G. ; LISBÔA FILHO, F. F. ; COSTA, V. F. da . Programa de Participação nos Resultados e Comprometimento Organizacional: um Estudo de Caso. 2003. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
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GOMES, C. M. ; SCHUCH JR, V. F. ; MADRUGA, L. R. da R. G. ; WITTMANN, M. L. . Aprendizagem nas organizações: uma estratégia para o desenvolvimento do conhecimento. 2002. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; SCHERER, F. L. ; MADRUGA, L. R. da R. G. ; LISBÔA FILHO, F. F. . Atividades extracurriculares: uma análise do envolvimento dos acadêmicos do curso de Administração da UFSM. 2002. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; SCHUCH JR, V. F. ; MADRUGA, L. R. da R. G. ; LISBÔA FILHO, F. F. . Gestão do conhecimento e aprendizagem organizacional: Características e Especificidades do Programa Gaúcho de Qualidade e Produtividade. 2002. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; SCHERER, F. L. ; MADRUGA, L. R. da R. G. . Grau de Colocação dos Egressos de 1985 a 1999 do Curso de Administração: estudo realizado na Universidade Federal de Santa Maria. 2002. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; MADRUGA, L. R. da R. G. ; COSTA, V. F. da ; SERPA, L. ; FLEIG, D. G. . Qualidade de vida no trabalho: Caso das Instituições Bancárias do Setor Privado de Santa Maria. 2002. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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GOMES, C. M. ; SCHUCH JR, V. F. ; MADRUGA, L. R. da R. G. ; WITTMANN, M. L. . Aprendizagem nas Organizações: uma Estratégia para o Desenvolvimento do Conhecimento. 2002. (Apresentação de Trabalho/Outra).
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MINELLO, I. F. ; GOMES, C. M. . Comportamento Resiliente, 2014. (Prefácio, Pósfacio/Prefácio)>.
Outras produções
GOMES, CLANDIA . Consultora de Projetos de Pesquisa UNIVILLE. 2016.
GOMES, C. M. . Consultoria Ad Hoc CAPES. 2015.
GOMES, C. M. . Consultoria Ad hoc CAPES. 2013.
GOMES, C. M. . Consultoria Ad Hoc CAPES. 2013.
GOMES, C. M. . Membro da Comissão de Avaliação da CAPES, encarregada da análise de projetos de Cursos Novos de pós-graduação stricto sensu, área de Administração e Turismo, período de 2010 a 2012. 2013.
GOMES, C. M. . Avaliador educacional da Secretaria de Educação Profissional e Tecnológica do Ministério da Educação - SETEC/MEC. 2013.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2013.
GOMES, C. M. . Consultora de Projetos de Pesquisa da UNIVILLE. 2013.
GOMES, C. M. . Consultoria Ad hoc CAPES. 2012.
GOMES, C. M. . Consultora de Projetos de Pesquisa da UNIVILLE. 2012.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2012.
GOMES, CLANDIA MAFFINI . Avaliador Ad hoc da Revista Sociais e Humanas do Centro de Ciências Sociais e Humanas - UFSM. 2012.
GOMES, C. M. . Consultoria Ad hoc para Avaliação de projetos na Chamada de Projetos de Pesquisa de Demanda Interna Anual 2011da Universidade Univille - Projeto PDSID. 2011.
GOMES, C. M. . Consultoria Ad hoc para Avaliação de Projetos na Chamada de Projetos de Pesquisa de Demanda Interna Anual 2012 - Projeto PATEN1. 2011.
GOMES, C. M. . Consultora de Projetos de Pesquisa da UNIVILLE. 2011.
GOMES, C. M. . Consultora de Projetos de Pesquisa da UNIVILLE. 2011.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2011.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2010.
GOMES, C. M. . Consultora de Projetos de Pesquisa da UNIVILLE. 2009.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2009.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2008.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2007.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2006.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2005.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2004.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2003.
GOMES, C. M. . Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC. 2002.
GOMES, C. M. . Avaliadora de artigos submetidos no 30 Seminário de Iniciação Científica da UDESC. 2020.
GOMES, C. M. . Comissão Científica da 10th Iberian Conference on Entrepreneurship. 2020.
GOMES, C. M. . Avaliador do Artigo ID 250 - British Academy of Management - BAM 2017 Conference. 2017.
GOMES, C. M. . Avaliador do Artigo ID 17 - British Academy of Management - BAM 2017 Conference. 2017.
GOMES, CLANDIA MAFFINI . Consultor Externo para o processo de avaliação para Concessão de Bolsas PIBIC e PIBITI/CNPq, área de Ciências Sociais Aplicadas, para o período 2016-2017 UNIJUI.. 2016.
MAFFINI GOMES, CLANDIA . Avaliador de Artigos do 5 Fórum Internacional Ecoinovar e 1ª Conferência Internacional de Sustentabilidade e Inovação. 2016.
GOMES, C. M. . Avaliador de Artigos no XVIII ENGEMA. 2016.
MAFFINI GOMES, CLANDIA . Avaliador do A ANPAD - Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração. 2015.
GOMES, CLANDIA MAFFINI . Avaliador de Artigos no 3 Fórum Internacional Ecoinovar. 2014.
MAFFINI GOMES, CLANDIA . Avaliador do A ANPAD - Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração. 2014.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo ID 3289 - Revista de Administração e Contabilidade da Unisinos. 2013.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo ID 13024 - Revista de Administração da Universidade de São Paulo - RAUSP. 2013.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo ID 978 - Revista de Administração e Inovação. 2013.
GOMES, C. M. . Comissão de Julgamento Prêmio Vale CAPES. 2013.
GOMES, CLANDIA MAFFINI . Avaliador de Artigos do 2 Fórum Internacional Ecoinovar. 2013.
MAFFINI GOMES, CLANDIA . Avaliador do A ANPAD - Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração. 2013.
MAFFINI GOMES, CLANDIA . Avaliador do A ANPAD - Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração. 2013.
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GOMES, C. M. . PAPER EVALUATION IJISD-32847 - Journal of Innovation and Sustainable Development (IJISD). 2012.
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GOMES, C. M. . PAPER EVALUATION Academy of International Business Conference - AIB12 Number MS 1038. 2012.
GOMES, C. M. . PAPER EVALUATION Brithish Academy of Management - BAM12 contribution 502b. 2012.
GOMES, C. M. . PAPER EVALUATION Brithish Academy of Management - BAM12 contribution 605b. 2012.
GOMES, C. M. . PAPER EVALUATION Brithish Academy of Management - BAM12 contribution 684b. 2012.
GOMES, C. M. . PAPER EVALUATION Portland International Center for Management of Engeneering and Tecnology - PICMET '12 Conference Number 900188. 2012.
GOMES, C. M. . PAPER EVALUATION Portland International Center for Management of Engeneering and Tecnology - PICMET '12 Conference Number 1353352. 2012.
GOMES, C. M. . PAPER EVALUATION Portland International Center for Management of Engeneering and Tecnology - PICMET '12 Conference Number 900188. 2012.
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GOMES, C. M. . PAPER EVALUATION - Manuscript Number WSPC-IJIM-D-12-00035 International Journal of Innovation Management. 2012.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo ID 6090 - Revista Sociais e Humanas. 2012.
GOMES, C. M. . Comissão para estudos de viabilidade de mestrado profissional na Universidade Federal de Pelotas. 2012.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo ID 593 - Revista de Administração e Inovação. 2012.
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GOMES, CLANDIA . PAPER EVALUATION International Business Review - 2002R1. 2012.
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GOMES, CLANDIA . PAPER EVALUATION Journal of Agricultural Economics and Development - JAED-12-060. 2012.
GOMES, CLANDIA . PAPER EVALUATION Journal of Business Management and Administration - JBMA-13-057. 2012.
GOMES, CLANDIA . Reviewer PICMET. 2012.
MAFFINI GOMES, CLANDIA . Avaliador do A ANPAD - Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração. 2012.
MAFFINI GOMES, CLANDIA . Avaliador do A ANPAD - Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração. 2012.
GOMES, C. M. . Paper evaluation - n 1100819 - PICMET - Portland International Conference on Management of Engineering & Technology. 2011.
GOMES, C. M. . Paper evaluation N 1313898 - PICMET - Portland International Conference on Management of Engineering & Technology. 2011.
GOMES, C. M. . Paper evaluation n 6448589 - PICMET - Portland International Conference on Management of Engineering & Technology. 2011.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo n 11-04453 do Journal of International Business and Economy (JIBE). 2011.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo RCAD 2010/096 - Revista de Ciências da Administração. 2011.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo 2011/745 - Revista de Administração e Inovação - RAI. 2011.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo ID 297 - Revista Gestão e Tecnologia. 2011.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo ID 299 - Revista Gestão e Tecnologia. 2011.
GOMES, C. M. . Paper evaluation WSPC-IJIM-D-11-00021 - International Journal of Innovation Mangement. 2011.
GOMES, C. M. . Consultor Ad hoc para Avaliação de Projetos na Chamada de Projetos de Pesquisa de Demanda Interna Anual 2012 - Projeto AIEPSM. 2011.
GOMES, C. M. . Avaliadora da área ESO - Estratégia em Organizações e GCT - Gestão de Ciência, Tecnologia e Inovação - XXXV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. 2011.
GOMES, C. M. . Avaliador de artigo ID 2395 - Revista Sociais e Humanas. 2011.
GOMES, C. M. . Reviewer in The IAM. 2011.
GOMES, C. M. . Avaliador de artigo CR-5239-56875-292161-3-RV_ Revista CiênciaRural. 2011.
GOMES, C. M. . Avaliador de artigo ID 1648 - Revista Redes. 2011.
GOMES, CLANDIA . PAPER EVALUATION International Business Review - 2002. 2011.
GOMES, C. M. . Paper evaluation JOURNAL OF TECHNOLOGY MANAGEMENT & INNOVATION. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador de artigo GCT282 - XXXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação. 2010.
GOMES, C. M. . XII ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. 2010.
GOMES, C. M. . XIII SEMEAD - Seminários de Administração. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador de artigo Revista de Administração da Unimep. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador de artigo ID 312/2010 - Revista de Administração e Inovação - RAI. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador de artigos Academy of International Business. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo GCT649 - XXXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - ENANPAD. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo GCT1372 - XXXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo GCT2171 - XXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador do Artigo GCT2728 - XXXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador de artigo ESO 92 - XXXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador de artigo ESO 845 - XXXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração. 2010.
GOMES, C. M. . Avaliador do artigo ESO 1890 - XXXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração. 2010.
GOMES, C. M. . XXXIV Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. 2010.
GOMES, C. M. . 25ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI. 2010.
GOMES, C. M. . 24ª Jornada Acadêmica Integrada - JAI. 2009.
GOMES, C. M. . XXXIII Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. 2009.
GOMES, C. M. . XXXII Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. 2008.
GOMES, C. M. . XXXI Encontro Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - EnANPAD. 2007.
GOMES, C. M. . Avaliação de Projetos de Pesquisa da UNIVILLE. 2006.
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NASCIMENTO, L. F. M. ; VENSKE, C. S. ; GOMES, CLANDIA ; MADRUGA, L. R. G. ; ZAMBERLAN, J. F. . Podcast Ecoinovar - Sustentabiidade e as EcoInovações.. 2019.
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GOMES, C. M. . Revista de Administração da UFSM. 2015. (Editoração/Periódico).
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SILVA, Y. C. ; GOMES, C. M. . ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL - Relatório EDITAL PRPGP/UFSM 016/2012. 2012. (Relatório de pesquisa).
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FRIZZO, K. ; GOMES, C. M. . ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL - EDITAL PRPGP/UFSM 08/2011 FIPE JÚNIOR. 2011. (Relatório de pesquisa).
GOMES, C. M. . Revista de Administração da UFSM. 2010. (Editoração/Periódico).
KRUGLIANSKAS, I. ; GOMES, C. M. ; SCHERER, F. L. ; MADRUGA, L. R. da R. G. . GESTÃO ESTRATÉGICA DA INOVAÇÃO E DA SUSTENTABILIDADE E A COMPETITIVIDADE EMPRESARIAL. 2010. (Relatório de pesquisa).
KRUGLIANSKAS, I. ; GOMES, C. M. . GESTÃO TECNOLÓGICA PARA O DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL E A COMPETITIVIDADE NO CONTEXTO DA INTERNACIONALIZAÇÃO. 2010. (Relatório de pesquisa).
COSTA, V. C. ; GOMES, C. M. . ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JÓIAS NO BRASIL - RELATÓRIO FINAL FIPE ENXOVAL/UFSM. 2010. (Relatório de pesquisa).
GOMES, C. M. . Revista de Administração da UFSM. 2009. (Editoração/Periódico).
GOMES, C. M. ; SCHERER, F. L. ; CRESPAM, C. C. ; LIMA, R. S. ; PERIN, B. M. R. ; VIEIRA, H. C. . ANÁLISE DA PERFORMANCE EXPORTADORA DE EMPRESAS GAÚCHAS. 2009. (Relatório de pesquisa).
GOMES, C. M. . Revista de Administração da UFSM. 2008. (Editoração/Periódico).
GOMES, C. M. . Gestão da Inovação. 2007. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
GOMES, C. M. . Estágios de Desenvolvimento do Conhecimento e Orientação para o Aprendizado Organizacional em Organizações vinculadas ao Programa Gaúcho de Qualidade e Produtividade, na Região de Santa Maria. 2000 (Iniciação Científica) .
Projetos de pesquisa
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2022 - Atual
GESTÃO DE MUDANÇAS CLIMÁTICAS, MODELO DE NEGÓCIOS CIRCULAR, REPUTAÇÃO EMPRESARIAL E POLÍTICAS PÚBLICAS, Descrição: Considerando a importância do modelo de negócios circular para a gestão de práticas de mudanças climáticas e a existência de uma possível relação desse modelo com a reputação empresarial e as políticas públicas, alguns questionamentos emergem: de que maneira as empresas que atuam em ambientes cada vez mais complexos desenvolvem modelos de negócios circulares a partir de uma gestão de práticas de mudanças climáticas? De que forma a gestão de práticas de mudanças climáticas e o modelo de negócios circular se relacionam com a reputação empresarial e as políticas públicas? Partindo de tais questões, elabora-se a pergunta fundamental da presente tese: como a gestão de práticas de mudanças climáticas inseridas no modelo de negócios circular influencia a reputação de empresas industriais e as políticas públicas? Para responder a essa indagação, são definidos, a seguir, os objetivos que nortearão o presente estudo.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador / Kamila Frizzo - Integrante.
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2021 - Atual
Gestão de Mudanças Climáticas e Políticas Públicas, Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador / JORDANA MARQUES KNEIPP - Integrante / KAMILA FRIZZO - Integrante / Roberto Bichueti - Integrante / Francies Diego Motke - Integrante / Débora Vestena - Integrante / Luana Damke - Integrante / Felipe Cavalheiro Zaluski - Integrante., Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul - Auxílio financeiro.
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2021 - Atual
GOVERNANÇA SUSTENTÁVEL E DESENVOLVIMENTO INSTITUCIONAL NO CONTEXTO DAS INSTITUIÇÕES FEDERAIS DE ENSINO SUPERIOR, Descrição: Nos últimos anos houve um aumento de iniciativas de governança e sustentabilidade por parte das organizações em relação aos aspectos do meio ambiente, do social e da governança organizacional e com os ODS o que contribuiu para a mudança de cultura e para a implementação de práticas econômicas, sociais e ambientais mais sustentáveis tornando as organizações responsáveis pelos impactos resultantes de suas atividades. Quando se aborda os temas governança corporativa e a sustentabilidade juntos é importante destacar os objetivos da organização, pensar no futuro desejado, no impacto do negócio para a sociedade, e na questão da transparência de suas atividades em disponibilizar para as partes interessadas as informações que sejam de seu interesse (ROBERTO FALDINI, sócio-fundador da Metal Leve, 2019). A relação entre ambos também impacta no modelo de gestão, na cultura, nos negócios e nas relações com a sociedade na qual a organização está inserida. No entanto, a integração das preocupações com a sustentabilidade no planejamento de longo prazo, na gestão estratégica, nos processos e nas atividades das empresas ainda é desafiadora, desconectada e, muitas vezes, conduzida de forma isolada (SILVESTRE; FONSECA, 2020, p. 1). Este estudo objetiva analisar a relação entre o modelo de governança sustentável com o desempenho institucional no contexto das Instituições Federais de Ensino Superior no Brasil. Esta pesquisa caracteriza-se como exploratória e descritiva e quanto a abordagem qualitativa, tendo como delineamento estudo de casos múltiplos. Para a coleta de dados serão adotadas a entrevista e a análise de documentação como principais fontes de evidências. No presente estudo, será empregada a entrevista do tipo focada, com gestores das IFES sobre a temática governança organizacional e sustentabilidade. Serão selecionadas todas as IFES que implementam esforços significativos na utilização de práticas de EESG e que possuam indicadores internacionais de sustentabilidade. Para a análise dos dados, será utilizado o método de análise de conteúdo e será empregado o software NVivo, a fim de codificar, filtrar, fazer buscas, questionar e categorizar os dados para responder ao problema de pesquisa. O trabalho terá implicações práticas para a IFES no que se refere a elaboração de políticas, do planejamento e na definição de estratégias, uma vez que também deve ser levado em consideração as estratégias de sustentabilidade e de governança organizacional de uma forma conjunta estabelecendo uma conexão entre eles.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador / Cristina Bolzan - Integrante.
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2019 - Atual
ANÁLISE DAS PRÁTICAS DE GESTÃO DA DIVERSIDADE EMPRESARIAL E O DESEMPENHO INOVADOR, Projeto certificado pelo(a) coordenador(a) Isak Kruglianskas em 04/01/2021., Descrição: A inovação é um dos maiores preditores de desempenho organizacional, ajudando as empresas a obter vantagem competitiva, expandindo o market share e melhorando seus resultados. A inovação é vital, e acadêmicos tem focado no estudo das estratégias de inovação e governança, sendo que uma delas trata-se da gestão da diversidade. Mas como as práticas de gestão da diversidade podem gerar vantagem competitiva? A gestão da diversidade pode afetar o desempenho inovador das empresas? A gestão da diversidade pode melhorar a criatividade e a inovação nas empresas, sendo que as empresas que fazem a gestão da diversidade são mais tendenciosas a introduzir produtos inovadores do que as que possuem times mais homogêneos. Grupos de trabalho diversos desempenham melhor em ambientes de trabalho onde o foco é a criatividade e a inovação, ou se a estratégia da empresa é uma estratégia de inovação. A partir da revisão sistemática da literatura observa-se que uma lacuna persiste: não há um consenso sobre a influência da diversidade nos resultados em inovação das empresas. Alguns estudos mostram resultados positivos enquanto que outros, negativos. Ainda, os estudos que encontraram uma relação positiva entre a diversidade e a inovação concluem que a diversidade, para que traga valor à empresa, deva ser gerenciada. Além disso, ainda predomina uma lacuna: nenhum dos estudos relaciona as práticas de gestão da diversidade com o desempenho inovador. Pesquisas nos temas de diversidade, que está incluída na governança corporativa da empresa, relacionada com inovação, em países de economia emergente são raras na literatura. Com base nessa constatação, o presente estudo tem o objetivo de preencher essa lacuna, oferecendo um estudo aprofundado em entender qual a relação das práticas de gestão da diversidade com o desempenho inovador das empresas. O entendimento da relação desses dois constructos gerou o seguinte problema de pesquisa: Qual a relação das práticas de gestão da diversidade com o desempenho inovador das empresas? A gestão da diversidade conta com vários fatores que podem influenciar na relação desta com os resultados organizacionais. Dentre os mais diversos fatores, foram escolhidos para esse estudo as práticas de gestão de diversidade (incluindo as formais e informais), mensuradas na dimensão organizacional. Quanto ao desempenho inovador, foi Página 1 de 5 para esse estudo as práticas de gestão de diversidade (incluindo as formais e informais), mensuradas na dimensão organizacional. Quanto ao desempenho inovador, foi estudada a percepção de inovação organizacional, inovação em processos e inovação em produtos e serviços. O objetivo geral desse estudo consiste em entender a relação das práticas de gestão da diversidade no desempenho inovador das empresas. O estudo incorpora uma nova variável de análise exploratória dentro da relação da gestão da diversidade e o desempenho inovador das empresas ? a diversidade em gênero em cargos de alta gestão, ou TMT (top management team) ? e confirma a necessidade de incorporar na literatura um melhor entendimento nessa questão, pois o gênero é a dimensão mais incluída demograficamente dentro das empresas nos últimos 40 anos. Além disso, esse estudo contribui para a literatura de gênero, confirmando a importância de incorporar a mulher em níveis de alta gestão para que as organizações tenham um desempenho inovador. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Isak Kruglianskas - Coordenador / Flavio de Miranda Ribeiro - Integrante / Herman Atila Hrdlicka - Integrante / Flávio Hourneaux Júnior - Integrante / Roberto Sbragia - Integrante / Francisco Alberto Severo de Almeida - Integrante / PINSKY, VANESSA CUZZIOL - Integrante / rossana filetti soranz - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.
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2019 - Atual
GESTÃO DA INOVAÇÃO NO MODELO DE NEGÓCIOS E SUA RELAÇÃO COM O DESEMPENHO EMPRESARIAL, Descrição: A adoção de uma gestão orientada para a sustentabilidade e a ampliação da competitividade em mercados globais representam desafios empresariais do ambiente de negócios. Os fatores condicionantes do mundo globalizado criam novas exigências e oportunidades em relação ao desenvolvimento de um modelo de gestão sustentável para as organizações, o que pressupõe investimentos substanciais eminovação. A inovação como propulsora da sustentabilidade requer mudanças no contexto empresarial e relaciona-se a um modelo de negócios que contempla de forma estratégica a prosperidade econômica, o bem-estar social e a preservação ambiental. Tendo como base a premissa de que a gestão empresarial se fundamenta em decisões gerenciais derivadas de pontos de referência, tais como visões e estratégias corporativas que dão forma ao modelo de negócio e ao desenvolvimento organizacional, a orientação contínua de uma empresa para a sustentabilidade requer inovações em seu modelo de negócios a fim de permitir o gerenciamento de atividades sociais e ambientais de forma sistemática. O conceito de modelo de negócios capta os fatores necessários para uma empresa ter sucesso deve combinar vários elementos, tais como: a proposta de valor, a configuração de criação de valor, o que inclui o relacionamento da empresa com fornecedores e clientes, e o modelo de receita, ou seja, como os custos e os benefícios estão divididos com os agentes econômicos. A orientação dos negócios para a sustentabilidade de forma contínua requer a adaptação ou até mesmo a mudança radical do modelo de negócios da empresa. A inovação do modelo de negócios visa a garantir o sucesso empresarial e a contribuir para o desenvolvimento sustentável. Dessa forma, o grande desafio das organizações está em integrar estrategicamente a inovação e a sustentabilidade ao seu modelo de negócios, o que poderá resultar na obtenção de vantagem competitiva e desempenho empresarial. O estudo tem por objetivo analisar a influência da integração da inovação para a sustentabilidade ao modelo de negócios, na postura estratégica e no desempenho de empresas industriais do Brasil e da Espanha. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador / Isak Kruglianskas - Integrante / Ana Paula Perlin - Integrante / João Fernando Zamberlan - Integrante / Flavia Luciane Scherer - Integrante / Flávio Hourneaux Júnior - Integrante / Tiago Zardin Patias - Integrante / JORDANA MARQUES KNEIPP - Integrante / KAMILA FRIZZO - Integrante / Carlos Maria Fernandes Jardon - Integrante / Roberto Bichueti - Integrante / Luana Inês Damke - Integrante / Francies Diego Motke - Integrante / Gabriela Rossato - Integrante / Tais Pentiado Godoy - Integrante / Carlos Rafael Rohrig da Costa - Integrante.
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2017 - 2021
GESTÃO SUSTENTÁVEL E CAPACIDADE DE INOVAÇÃO EM AGROINDÚSTRIAS, Descrição: A sustentabilidade e a inovação estão sendo estudadas e trabalhadas nas mais diversas atividades, setores ou esferas. Para ter sucesso em qualquer tipo de empreendimento, é preciso saber inovar e estar atento àquilo que a sociedade vem demandando, e, hoje, sabe-se que a maioria das pessoas quer produtos e serviços de qualidade, inovadores e que não tragam maiores prejuízos ao meio ambiente. Nesse contexto, muitas das organizações estão assumindo um papel importante na busca pela sustentabilidade, desenvolvendo produtos e serviços mais sustentáveis para auxiliar no quadro das mudanças climáticas e na tentativa de amenizar os problemas provocados por uma postura amplamente voltada para o consumo. No que se refere a este, tem gerado diariamente implicações de cunho econômico, social e ambiental, chamando assim a atenção para a importância de um olhar mais crítico para as principais dimensões do desenvolvimento sustentável. A cada dia, países, regiões e organizações emergentes estão apresentando melhor desempenho por instituir práticas industriais e de gestão inovadoras como sua principal arma competitiva, as quais têm oportunizado a obtenção de diferenciais em qualidade, custo, flexibilidade e confiabilidade. Dada a exigência de competitividade e de sustentabilidade das empresas agroindustriais, os processos de inovação tornam-se condicionantes do sucesso e manutenção destas no mercado, de maneira a apresentar solução ou respostas para a redução de custos inerentes ao processo de agroindustrialização. Diante desse contexto, estudar as práticas de gestão sustentável e a capacidade de inovação das agroindústrias torna-se relevante, surgindo a partir disso diversas questões que motivam o estudo do tema, tais como: As agroindústrias que possuem certificado de qualidade usam práticas de gestão para a sustentabilidade? Essas agroindústrias têm o conceito de sustentabilidade atrelado às suas atividades? Elas são inovadoras? Há algum tipo de inovação mais utilizado por elas? A partir destes questionamentos, elabora-se a questão fundamental da presente pesquisa: De que forma as práticas sustentáveis nas agroindústrias certificadas com selo de qualidade do Brasil e do Canadá se relacionam com a capacidade de inovação? O presente trabalho buscará estudar as agroindústrias do Brasil que possuem certificação de qualidade, no intuito de identificar suas principais práticas de gestão sustentável e capacidade de inovação. Além disso, tem-se o propósito de realizar um comparativo do comportamento das agroindústrias do Brasil e do Canadá. A pesquisa será conduzida por meio de duas etapas. A primeira caracteriza-se como exploratória e qualitativa e será operacionalizada por meio de entrevistas semiestruturadas. A segunda etapa do estudo, de natureza descritiva e abordagem quantitativa, será realizada por meio de um survey. O estudo proposto, além de seu propósito central de analisar de modo quantitativo, a gestão sustentável e a capacidade de inovação em agroindústrias brasileiras que possuem certificações de qualidade, propõe-se a efetuar um estudo qualitativo visando a entender como se comparam práticas de agroindústrias brasileiras com agroindústrias do Canadá, país de economia desenvolvida. A adoção desse procedimento busca ampliar a base teórico-empírica da pesquisa, assim como potencializar o desenvolvimento de núcleos de pesquisa emergentes e absorver experiências de grupos de excelência. Espera-se ainda, fomentar a cooperação entre equipes de pesquisadores em nível internacional, a partir da interação entre os grupos de pesquisa para maximizar o processo de transferência e de absorção de conhecimentos.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador / Ana Paula Perlin - Integrante / Roberto Schoproni Bichueti - Integrante / Jordana Marques Kneipp - Integrante / Kamila Frizzo - Integrante / Luciana Aparecida Barbieri Da Rosa - Integrante / Luana Inês Damke - Integrante / Francies Diego Motke - Integrante / Gabriela Rossato - Integrante / Débora Vestena - Integrante / Leisly Centenaro - Integrante / Cristina Anita Cassol - Integrante / Tais Pentiado Godoy - Integrante / Janaína Ottonelli - Integrante., Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul - Auxílio financeiro.
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2017 - Atual
GESTÃO DA INOVAÇÃO NO MODELO DE NEGÓCIOS E SUA RELAÇÃO COM O DESEMPENHO EMPRESARIAL, Descrição: Perante o cenário competitivo e dinâmico em que as organizações se encontram, a gestão da inovação torna-se fundamental, já que as empresas não adaptativas e inovadoras sofrem grandes riscos de não sobreviverem no mercado (LEVINTHAL e MARCH, 1993; TEECE, 2007). Nesse sentido, as empresas precisam responder e adaptar-se rapidamente às novas exigências e condicionantes do mercado a fim de expandir a sua capacidade inovativa e adquirir vantagem competitiva. Para que isso ocorra, faz-se necessário explorar duas fontes de obtenção do conhecimento tecnológico: interna e externa. Enquanto a pesquisa interna possibilita à organização o desenvolvimento de inovações quando não existem muitas relações de parceria no ecossistema inserido, as fontes externas de conhecimento enriquem as estratégias internas à medida que as organizações verificam entraves em manter todas as competências essenciais para a criação de inovações. Dessa forma, as empresas não podem depender apenas das suas capacidades internas, pois precisam extrapolar suas fronteiras a fim de obterem fontes de tecnologia e inovação externas e manterem-se competitivas. Ao encontro desse raciocínio, Gomes (2007) destaca a importância do uso de fontes externas de informação tecnológica pelo fato de não haver correlação entre as fontes internas à empresa e os indicadores de desempenho inovador. No contexto empresarial e tecnológico, Gomes (2007) ressalta, assim, a valia da gestão das fontes externas de informação tecnológica, uma vez que estas auxiliam a decidir quais fontes são mais eficazes para alavancar a inovação, resultando em um desempenho inovador superior, e possibilitam proceder a um deslocamento do foco interno para o externo, características essenciais da estratégia de IA. Ressalta-se que no decorrer da última década, a gestão das fontes externas de informação tecnológica evoluiu significativamente, sendo analisada como fator essencial da IA. Além disso, no processo de IA, ganham notório destaque as ações sustentáveis da empresa em função da importância de atingir resultados mais significativos para a empesa, o ambiente e a sociedade em geral. Ademais, nota-se a relevância de compreender de que forma os reflexos da IA afetam a maneira como a empresa se comporta, modificando o seu modelo de negócios. Apesar da vasta literatura sobre a teoria e a prática da IA, muitas das prescrições propostas não são específicas para contextos e contingências particulares, fatores que, conforme observa Tidd (2014), influenciam os resultados da IA. Dessa forma, a abordagem sobre IA carece de maior investigação no que tange à relação entre fontes internas e externas de inovação, modelo de negócios e desempenhos inovador e sustentável nas organizações. Nesse sentido, surgem algumas inquietações, tais como: Quais são as principais modalidades de acesso à tecnologia e as principais fontes de informação tecnológica na estratégia de IA das indústrias brasileiras? Quais são os principais parceiros no processo de IA? Como são estabelecidas as interfaces entre os parceiros no processo de desenvolvimento de tecnologia? Quais são os mecanismos internos utilizados pelas empresas no processo de IA? Quais são os reflexos da gestão de IA no modelo de negócios e nos desempenhos inovador e sustentável das empresas? A gestão de fontes externas de inovação passou por modificações nos últimos dez anos? Diante do exposto, a fim de melhor compreender a postura de IA, este estudo propõe analisar a interação entre assuntos de natureza relacional considerados críticos no contexto empresarial, ao responder a seguinte questão de pesquisa: Como a gestão de IA se relaciona ao modelo de negócio e ao desempenho inovador e sustentável de indústrias brasileiras?. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador / Ana Paula Perlin - Integrante / JORDANA MARQUES KNEIPP - Integrante / KAMILA FRIZZO - Integrante / Roberto Bichueti - Integrante / Luciana Aparecida Barbieri Da Rosa - Integrante / Francies Diego Motke - Integrante / Gabriela Rossato - Integrante / Débora Vestena - Integrante / Luana Damke - Integrante / Godoy, Taís Pentiado - Integrante.
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2014 - 2017
Indicadores de Sustentabilidade Organizacional: A Abordagem Triple Bottom Line e o Desempenho emEmpresas Brasileiras e Espanholas, Descrição: O objetivo principal do projeto é analisar o desempenho empresarial a partir dos resultados dos indicadores sugeridos pela abordagem Triple Bottom Line (TBL) ? indicadores de natureza econômica, social e ambiental ? em empresas no Brasil e na Espanha. A proposta tem como diretrizes temáticas a sustentabilidade e seus desdobramentos para as organizações; a abordagem TBL como próxi para a sustentabilidade organizacional; e a sustentabilidade e sua mensuração nas organizações. A pesquisa, de natureza qualitativa e quantitativa, com uso de pesquisa documental para obtenção de dados secundários, e de entrevistas para obtenção de dados primários, analisando empresas brasileiras e espanholas, de vários setores que apresentem documentos oficiais ou relatórios com indicadores TBL e seus resultados. Trata-se de um projeto conjunto entre pesquisadores e universidades brasileiros e espanhóis, com pesquisadores da Universidade de São Paulo (USP), Universidade Nove de Julho (UNINOVE), ambas do Estado de São Paulo, e a Universidade Federal de Santa Maria (UFSM), do Rio Grande do Sul e da Universidade de Extremadura (UEX), da Espanha.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Isak Kruglianskas - Integrante / Flávio Hourneaux Júnior - Coordenador / Marcelo Luiz Dias da Silva - Integrante / María Isabel Sánchez- - Integrante / Dolores Gallardo-Vázquez - Integrante / Bárbara Galleli Dias - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.
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2014 - 2017
DESAFIOS DA INOVAÇÃO TECNOLÓGICA SUSTENTÁVEL EM SETORES ESTRATÉGICOS EM UMA ECONOMIA GLOBAL E PÓS-INDUSTRIA, Projeto certificado pelo(a) coordenador(a) Isak Kruglianskas em 29/07/2015., Descrição: As implicações econômicas, sociais e legais da adoção de uma estratégia empresarial voltada para a sustentabilidade ainda não são conhecidas em sua plenitude. A criação de uma Low-Carbon Economy é o foco primário de consumidores e de mecanismos reguladores. Por extensão, a sustentabilidade está se tornando parte integral de uma estratégia empresarial de elevado desempenho. A redução de carbono associado a outros temas econômicos recorrentes como segurança energética, criação de empregos domésticos e estímulo para a inovação tecnológica são sinais de desenvolvimento. Como decorrência, as empresas necessitam efetivamente, considerar os fatores relacionados à Página 1 de 7sustentabilidade e à mudança climática, no modo como se desenvolvem estrategicamente, direcionam seus esforços de inovação e alinham seus modelos operacionais. Na perspectiva dos países em desenvolvimento, o entendimento desses temas torna-se fundamental para a elaboração de estratégias empresariais que propiciem a competitividade. Os fatores condicionantes do mundo globalizado criam novas exigências e oportunidades em relação ao desenvolvimento de um modelo sustentável para a indústria, o que pressupõe investimentos substanciais em inovação tecnológica. A gestão da inovação deve levar em conta os aspectos regulatórios correntes, assim como desenvolvimentos futuros, Sustainable New Tecnologies. A relação entre o desenvolvimento do negócio e o desenvolvimento sustentável apesar de ser considerada uma questão relativamente nova, mudou para sempre o relacionamento entre a comunidade ambiental e o negócio. Dada a importância e representatividade econômica, social e ambiental dos setores de energia, de transportes e de água, se torna extremamente relevante conhecer o comportamento e as práticas gerenciais das empresas indústrias desse setor, frente aos desafios da competitividade, em nível global. A partir dos pressupostos acima destacados, o estudo propõe-se a compreender como as práticas de gestão socioambiental e de inovação tecnológica influenciam a internacionalização e a sustentabilidade das empresas industriais brasileiras, em especial do setor químico, no contexto de uma sociedade pósindustrial (Low Carbon). A gestão empresarial para o desenvolvimento sustentável constitui-se em um tema emergente no ambiente acadêmico e empresarial. A pesquisa caracteriza-se como uma investigação de natureza predominantemente quantitativa, envolvendo, em parte, um estudo de natureza qualitativa. Na fase qualitativa será utilizado o método do estudo de caso. Os dados de natureza qualitativa serão obtidos a partir de entrevistas semi-estruturadas em empresas brasileiras e do exterior, tendo em vista um melhor entendimento das práticas de gestão empresarial para o desenvolvimento sustentável em diferentes contextos econômicos, culturais e sociais. O propósito principal da fase quantitativa consiste em contribuir para as inferências sobre a relação entre gestão socioambiental e de inovação tecnológica com a competitividade em empresas de setores estratégicos (energia, transportes e de água) em uma sociedade pós-industrializada (Low Carbon), apoiadas em dados quantitativos. Para a fase da pesquisa quantitativa, que envolve a execução de uma pesquisa survey será adotado um modelo conceitual aprofundado a partir dos resultados da pesquisa qualitativa, relacionando as variáveis que compõem as práticas de gestão socioambientais com indicadores capazes de mensurar a o desempenho internacional sustentável. Os resultados da pesquisa devem levar à identificação de elementos importantes para o desenvolvimento dessa área de conhecimento, gerando uma contribuição relevante para a produção científica do país. Além disso, a vinculação do eixo temático formado pelas práticas de gestão empresarial ao desenvolvimento sustentável em empresas brasileiras de setores considerados estratégicos. .. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Isak Kruglianskas - Coordenador / Hermann Atila Hrdlicka - Integrante / Annelise Vendramini da Silva Caridade - Integrante / Flávio Hourneaux Júnior - Integrante / Lilian Aligleri Mara - Integrante / Francisco Alberto Severo de Almeida - Integrante.
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2014 - 2017
INTEGRAÇÃO DA INOVAÇÃO PARA A SUSTENTABILIDADE AO MODELO DE NEGÓCIOS E SUA RELAÇÃO COM A POSTURA ESTRATÉGICA E O DESEMPENHO EMPRESARIAL, Descrição: A inovação como propulsora da sustentabilidade requer mudanças no contexto empresarial e relaciona-se a um modelo de negócios que contempla de forma estratégica a prosperidade econômica, o bem-estar social e a preservação ambiental. Desse modo, o estudo busca compreender: Como a integração da inovação para a sustentabilidade ao modelo de negócios pode influenciar o desempenho e a postura estratégica de empresas industriais do Brasil e da Espanha? Para responder a essa questão, são definidos os objetivos que norteiam o estudo: Analisar a influência da integração da inovação para a sustentabilidade ao modelo de negócios na postura estratégica e no desempenho de empresas industriais do Brasil e da Espanha. O estudo proposto, além de seu propósito central de analisar de modo quantitativo através da aplicação de uma enquete, a integração da inovação para a sustentabilidade do modelo de negócios e os possíveis impactos na postura estratégica empresarial predominante, assim como no desempenho, propõe-se a efetuar um estudo qualitativo visando a entender como se comparam as principais práticas adotadas por empresas do Brasil e da Espanha. A adoção desse procedimento busca ampliar a base teórico-empírica da pesquisa, assim como a potencializar o desenvolvimento de núcleos de pesquisa emergentes e absorver experiências de grupos de vanguarda. Espera-se ainda, fomentar a cooperação entre equipes de pesquisadores em nível internacional, a partir da interação entre os grupos de pesquisa de ambos os países (USP e UFSM no Brasil e Universidade de Vigo na Espanha) para maximizar o processo de transferência e de absorção de conhecimentos. A pesquisa busca analisar a influência da integração da inovação e da sustentabilidade ao modelo de negócios na postura estratégica e no para a sustentabilidade no desempenho empresarial de empresas industriais e será realizada em duas etapas. A primeira fase do estudo caracterizar-se-á como exploratória e qualitativa e será operacionalizada por meio de entrevistas semiestruturadas. A segunda etapa do estudo, de natureza quantitativa, será realizada por meio de uma pesquisa survey. Quanto aos objetivos, o estudo se caracterizará como exploratório e descritivo. Desse modo, além de descobrir novas relações referentes à integração da inovação e da sustentabilidade ao modelo de negócios, o estudo também discorrerá sobre as possíveis relações com a definição da postura estratégica e com o incremento no desempenho empresarial. Pelo exposto, torna-se relevante entender a inter-relação entre a integração da inovação e da sustentabilidade ao modelo de negócios e sua relação com a postura estratégica e o desempenho de empresas industriais, uma temática emergente e de reconhecida importância estratégica para o Brasil no momento econômico e tecnológico vigente, de modo que no âmbito acadêmico o estudo resultará na construção de um modelo teórico que permitirá a avaliação conjunta destes temas. No contexto empresarial a pesquisa auxiliará na difusão de uma proposta que integre estrategicamente estes temas e que possibilite a obtenção de vantagem competitiva e o incremento no desempenho empresarial.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador / Isak Kruglianskas - Integrante / Ana Paula Perlin - Integrante / Francies Diego Motke - Integrante / Lúcia Rejane da Rosa Gama Madruga - Integrante / Flavia Luciane Scherer - Integrante / Roberto Schoproni Bichueti - Integrante / Flávio Hourneaux Júnior - Integrante / Luciana Aparecida Barbieri da Rosa - Integrante / Jordana Marques Kneipp - Integrante / Kamila Frizzo - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.
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2014 - 2016
INOVAÇÃO DO MODELO DE NEGÓCIOS PARA A SUSTENTABILIDADE E O DESEMPENHO EMPRESARIAL, Descrição: A inovação como propulsora da sustentabilidade requer mudanças no contexto empresarial e relaciona-se a um modelo de negócios que contempla de forma estratégica a prosperidade econômica, o bem-estar social e a preservação ambiental. O grande desafio das organizações está em integrar estrategicamente a inovação e a sustentabilidade ao seu modelo de negócios, o que poderá resultar na obtenção de vantagens competitivas e em um desempenho empresarial superior. Desse modo, tendo em vista a importância da inovação do modelo de negócios para a sustentabilidade e a sua possível relação com o desempenho empresarial e com a postura estratégica para a inovação sustentável, alguns questionamentos emergem, tais como: De que maneira as empresas que atuam em ambientes cada vez mais complexos inovam seus modelos de negócios? A inovação do modelo de negócios está orientada para a sustentabilidade? De que forma a inovação do modelo de negócios para a sustentabilidade está relacionada com a postura estratégica e o desempenho das empresas? A partir destes questionamentos, elabora-se a questão fundamental da presente pesquisa: Como a inovação do modelo de negócios para a sustentabilidade influencia no desempenho e na postura estratégica de empresas industriais do Brasil e da Espanha? O estudo proposto visa analisar a influência da inovação do modelo de negócios para a sustentabilidade no desempenho e na postura estratégica de empresas industriais do Brasil e da Espanha. A pesquisa será realizada em duas etapas. A primeira caracteriza-se como exploratória e qualitativa e será operacionalizada por meio de entrevistas semiestruturadas. A segunda etapa do estudo, de natureza descritiva e abordagem quantitativa, será realizada por meio de um survey. Ressalte-se que o estudo, além de seu propósito central de analisar de modo quantitativo, a inovação do modelo de negócios para a sustentabilidade, o desempenho empresarial e a postura estratégica para a inovação sustentável propõe-se a efetuar um estudo qualitativo visando a entender como se comparam práticas de empresas brasileiras com empresas da Espanha, país de economia desenvolvida. A adoção desse procedimento busca ampliar a base teórico-empírica da pesquisa, assim como potencializar o desenvolvimento de núcleos de pesquisa emergentes e absorver experiências de grupos de vanguarda. Espera-se ainda, fomentar a cooperação entre equipes de pesquisadores em nível internacional, a partir da interação entre os grupos de pesquisa para maximizar o processo de transferência e de absorção de conhecimentos.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador / Ana Paula Perlin - Integrante / Francies Diego Motke - Integrante / Lúcia Rejane da Rosa Gama Madruga - Integrante / Flavia Luciane Scherer - Integrante / Roberto Schoproni Bichueti - Integrante / Luciana Aparecida Barbieri da Rosa - Integrante / Jordana Marques Kneipp - Integrante / Kamila Frizzo - Integrante., Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul - Auxílio financeiro.
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2013 - 2014
INTERAÇÃO UNIVERSIDADE EMPRESA: ESTUDO DE CASO NA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA, Descrição: O estudo pretende avaliar a interação universidade-empresa na Universidade Federal de Santa Maria. O foco é sobre dimensões de desempenho relacionadas à inovação, competitividade e sustentabilidade nas empresas; e nos grupos de pesquisa serão avaliados itens relacionados às dimensões ensino, pesquisa, extensão e infraestrutura. A abordagem metodológica utilizada será principalmente quantitativa e complementarmente qualitativa, para se identificar e relacionar padrões previamente delineados (direta ou indiretamente) pela literatura. A fase quantitativa da pesquisa será realizada através de survey aplicada às empresas e grupos de pesquisa, complementada com dados do Diretório dos Grupos de Pesquisa do Brasil, da Fundação de Apoio à Tecnologia e Ciência ? FATEC (fundação de apoio da UFSM), da plataforma lattes do CNPq e do Núcleo de Inovação e Transferência de Tecnologia - NIT, da UFSM. A população-alvo do estudo será constituída de todos os grupos de pesquisa da UFSM e empresas que mantenham interação, conforme dados do censo 2010 dos grupos de pesquisa, realizado pelo CNPq. Para avaliar o impacto será utilizada técnica proposta por Salles Filho et al (2010) em combinação com escalas likert, considerando a natureza de cada variável. Na fase qualitativa serão realizadas entrevistas em profundidade com uma amostra de pesquisadores e profissionais das empresas. Espera-se gerar um panorama destas interações e identificar o perfil dos grupos e empresas envolvidas nestas atividades, verificando como estes fatores relacionam-se com resultados nas dimensões de desempenho.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador., Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio Grande do Sul - Auxílio financeiro.
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2013 - Atual
INOVAÇÃO TECNOLÓGICA SUSTENTÁVEL E DESENVOLVIMENTO REGIONAL VIA CONSÓRCIO DE EXPORTAÇÃO NOS SETORES AEROESPACIAL, VITIVINÍCOLA E MOVELEIRO, Projeto certificado pelo(a) coordenador(a) Flavia Luciane Scherer em 15/04/2015., Descrição: O desenvolvimento de um modelo de gestão da inovação tecnológica sustentável e a ampliação da competitividade em mercados globais representam desafios empresariais cada vez mais recorrentes no atual contexto competitivo. Os fatores condicionantes do mundo globalizado criam novas exigências e oportunidades em relação ao desenvolvimento de um modelo sustentável para a indústria e para sociedade, o que pressupõe investimentos substanciais em inovação tecnológica e a visão de novos arranjos produtivos. Daroit e Nascimento (2004) lembram que a inovação é comumente associada ao aspecto econômico, sendo tratada apenas como forma de aquisição de lucros extras pelas empresas, por meio de vantagens competitivas decorrentes da produção de novos produtos ou processos que agregam valor para o cliente. No entanto, estes autores ressaltam que é preciso maior compreensão por parte das organizações sobre o papel da inovação com relação a seus efeitos sobre a sociedade e o meio ambiente. Este pensamento vai ao encontro da concepção do triple bottom line, onde a inovação é sustentada pelo equilíbrio na geração do retorno econômico, social e ambiental. Nesta ótica, as empresas devem ser economicamente viáveis para se manterem competitivas no mercado, produzir de maneira que não agrida o meio ambiente e contribuir para o desenvolvimento social da região e do país onde atuam (ALMEIDA, 2002; LEAL, 2009). Percebendo a importância de inserir inovações nos produtos e processos para atender os padrões internacionais, de forma que não sejam causados danos ambientais e se obtenha o retorno desejado na exportação, além do consequente desenvolvimento regional promovido pelos atores da sociedade, este estudo justifica-se pela necessidade de verificar empiricamente a atuação dos consórcios de exportação para o atendimento destas questões. A gestão da inovação tecnológica sustentável e o desenvolvimento regional constituem-se em temas emergentes no ambiente acadêmico e empresarial. A despeito da sua relevante importância, os estudos e pesquisas que buscam verificar os relacionamentos intrínsecos desses temas, bem como as implicações decorrentes, podem ser considerados incipientes, existindo, portanto, lacunas a serem preenchidas.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Aletéia de Moura Carpes - Integrante / Lúcia Rejane da Rosa Gama Madruga - Integrante / Flavia Luciane Scherer - Coordenador / José Edson Lara - Integrante / Bruno de Moura Carvalho - Integrante / Carlos Alberto Gonçalves - Integrante / Giselle de Moura Carpes - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.
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2011 - 2013
O consórcio de exportação como viabilizador de inovação e seu impacto na performance exportadora do setor moveleiro, Projeto certificado pelo(a) coordenador(a) Flavia Luciane Scherer em 31/07/2013., Descrição: O estudo da internacionalização e da inovação é recente e ambos os campos ainda se encontram em fase de consolidação de seus pressupostos teóricos. Quando considerados conjuntamente, avaliando suas relações e interações, tem-se ainda menor número de trabalhos acadêmicos, o que evidencia a necessidade de ampliação de seus estudos, pois as organizações deparam-se, cada vez mais, com os desafios da internacionalização e a necessidade de incorporar a inovação em seu processo de gestão. As temáticas da inovação e da internacionalização têm ampliado sua participação nos fóruns acadêmicos, evidenciando a preocupação dos pesquisadores com o estudo de suas características, impactos e relações. No caso brasileiro, em que se tem um processo de internacionalização tardio, entender essas relações e seu impacto na performance exportadora é fundamental ao amadurecimento desse campo de estudos.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Vítor Francisco Schuch Jr - Integrante / Aletéia de Moura Carpes - Integrante / Lúcia Rejane da Rosa Gama Madruga - Integrante / Flavia Luciane Scherer - Coordenador / José Edson Lara - Integrante / Ítalo Fernando Minello - Integrante / Thiago Antonio Beuron - Integrante / Jordana Marques Kneipp - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.
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2010 - 2013
GESTÃO INTEGRADA DA INOVAÇÃO TECNOLÓGICA E SUSTENTABILIDADE EM EMPRESAS BRASILEIRAS, Descrição: O objetivocentral do projeto está relacionado à análise das principais práticas de gestão do portfólio de projetos de inovação nas empresas brasileiras, identificando a sua orientação à sustentabilidade como diferencial competitivo e como elemento importante no comprometimento com o desenvolvimento sustentável. Dessa forma, pretende-se desenvolver um ferramental teórico-conceitual que sirva para apoiar as empresas brasileiras na gestão da inovação tecnológica, na gestão da sustentabilidade e, consequentemente, no aumento de sua competitividade e da intensificação da sua participação no mercado internacional, além de possivelmente servir como subsídios para a formulação de políticas públicas.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (4) / Doutorado: (2) . , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador / Marcos Paixão Garcez - Integrante / Flávio Hourneaux Júnior - Integrante., Financiador(es): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior - Bolsa / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior - Auxílio financeiro.
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2010 - 2012
GESTÃO PARA O DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL EM EMPRESAS INDUSTRIAIS DO SETOR MINERAL DE GEMAS E JÓIAS, Descrição: O interesse de pesquisa consiste em verificar o impacto da adoção de estratégias de negócios sustentáveis na performance de empresas industriais brasileiras da cadeia produtiva de gemas e jóias. As conclusões do estudo deverão corroborar com o desenvolvimento de um modelo de excelência de gestão alinhado às exigências internacionais que garantam o ingresso e a manutenção de empresas industriais brasileiras no cenário mundial. Cada vez mais, a competitividade das empresas, depende de investimentos nas atividades de inovação tecnológica voltadas para o desenvolvimento sustentável. No Setor de Gemas e Jóias a busca do desenvolvimento de estratégias sustentáveis está sendo promovido com ações de fomento às exportações através de um Programa desenvolvido conjuntamente pela APEX/Brasil e IBGM, com o apoio das associações de classe estaduais e do Sebrae. Essas ações visam a promover o incremento nas exportações brasileiras de gemas, jóias e produtos de metais preciosos com maior valor agregado, através de uma ação promocional integrada, de curto e médio prazos. Para conhecer as implicações da adoção de estratégias empresariais comprometidas com a sustentabilidade na performance das empresas, elabora-se a questão fundamental da presente pesquisa que consiste em identificar como a adoção de estratégias sustentáveis influencia a performance de empresas industriais brasileiras do setor de Gemas e Jóias vinculadas ao IBGM. O objetivo geral da pesquisa consiste em entender como a adoção de estratégias de gestão sustentáveis influencia a performance de empresas industriais brasileiras do setor de Gemas e Jóias vinculadas ao IBGM. As pesquisas evidenciam a necessidade de estudos adaptados à realidade das empresas brasileiras, com metodologias e práticas que respondam a questões específicas do seu contexto de atuação.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (4) . , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador / Vítor Francisco Schuch Jr - Integrante / Lúcia Rejane da Rosa Gama Madruga - Integrante / Flavia Luciane Scherer - Integrante., Financiador(es): CNpq - Auxílio financeiro / CNpq - Bolsa / Fundo Interno de Pesquisa e Extensão Ufsm - Bolsa.
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2009 - 2013
Estratégias Sustentáveis para a Inovação Tecnológica no Ensino e na Pesquisa em Administração e Gestão, Descrição: Objetivo: promover a geração e a disseminação do conhecimento voltado para a inovação tecnológica comprometida com o desenvolvimento sustentável nos eixos temáticos: Modelos de Ensino Inovadores e Desenhos Curriculares na Graduação e na Pós-Graduação e Formação de Professores na Pós-Graduação e Estratégias de Educação Continuada. Justificativa: as ações serão desenvolvidas a partir da interação entre pesquisadores de duas importantes instituições em seus contextos: a Universidade de São Paulo - USP, referência nacional em ensino e pesquisa em Administração (PPGA/USP conceito 6 na CAPES) e a Universidade Federal de Santa Maria - UFSM, pioneira na interiorização das IFES, com quarenta anos de atuação no ensino superior e em fase de consolidação do ensino em nível de pós-graduação na área de administração. Com a sua elevada experiência acadêmica, a USP através do seu Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGA/USP) coloca-se como a instituição fomentadora de núcleos emergentes de pesquisa, como é o caso do Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGA/UFSM), iniciado em 2003 (Conceito 3 na CAPES). Espera-se que a implantação desse processo de cooperação e de inserção social do PPGA/USP propicie a consolidação do PPGA/UFSM tornando a área de Administração uma referência para as inúmeras IES da região central do estado do RS, formando docentes e pesquisadores qualificados que promovam o desenvolvimento regional. As ações propostas deverão gerar impactos significativos na formação, na experiência acadêmica, no network e nas publicações científicas, especialmente do PPGA/UFSM, um programa novo na área,em estágio de consolidação e que tem como meta a evolução do conceito na CAPES ( nível 4 na próxima avaliação trienal) com a conseqüente implantação de um curso de doutorado. Resultados: os resultados do projeto proposto serão transferidos para a sociedade, mediante diversos mecanismos, dentre os quais se pode destacar a interação entre os PPGs em nível de ensino. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (3) Doutorado: (1) . , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Vânia de Fátima Barros Estivalete - Integrante / Vânia Flores da Costa - Integrante / Vítor Francisco Schuch Jr - Integrante / Milton Luiz Wittmann - Integrante / Isak Kruglianskas - Coordenador / Maria Aparecida Gouvêa - Integrante / Mauri Leodir Lobler - Integrante / Lúcia Rejane da Rosa Gama Madruga - Integrante / Flavia Luciane Scherer - Integrante / Luciana Flores Battistella - Integrante., Financiador(es): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior - Bolsa / Universidade Federal de Santa Maria - Cooperação / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior - Auxílio financeiro.
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2009 - 2011
GESTÃO SOCIAMBIENTAL E DA INOVAÇÃO TECNOLÓGICA E A SUA RELAÇÃO COM A INTERNACIONALIZAÇÃO E A SUSTENTABILIDADE EM UMA ECONOMIA DE BAIXO CARBONO, Descrição: O estudo propõe-se a compreender como as práticas de gestão socioambiental e de inovação tecnológica influenciam a internacionalização e a sustentabilidade das empresas industriais brasileiras, em especial do setor químico, no contexto de uma economia de baixo carbono. A pesquisa caracteriza-se como uma investigação de natureza predominantemente quantitativa, envolvendo, em parte, um estudo de natureza qualitativa. Na fase qualitativa será utilizado o método do estudo de caso. Os dados de natureza qualitativa serão obtidos a partir de entrevistas semi-estruturadas em empresas brasileiras e do exterior, tendo em vista um melhor entendimento das práticas de gestão empresarial para o desenvolvimento sustentável em diferentes contextos econômicos, culturais e sociais. O propósito principal da fase quantitativa consiste em contribuir para as inferências sobre a relação entre gestão socioambiental e de inovação tecnológica e a internacionalização e a sustentabilidade das empresas do setor químico brasileiro em uma economia de baixo carbono, apoiadas em dados quantitativos. Os resultados da pesquisa devem levar à identificação de elementos importantes para o desenvolvimento dessa área de conhecimento, gerando uma contribuição relevante para a produção científica do país. Além disso, a vinculação do eixo temático formado pelas práticas de gestão empresarial ao processo de internacionalização e de desenvolvimento sustentável em empresas brasileiras do setor químico tem por objetivo entender a inter-relação desses temas, uma temática emergente e de reconhecida importância estratégica para o Brasil no momento econômico e tecnológico vigente. O principal interesse consiste em estimular o desenvolvimento de estudos desta natureza no contexto emergente de economia de baixo carbono e as implicações decorrentes para o futuro do país atuando como global player.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Vítor Francisco Schuch Jr - Integrante / Isak Kruglianskas - Coordenador / Hermann Atila Hrdlicka - Integrante / Annelise Vendramini da Silva Caridade - Integrante / Lúcia Rejane da Rosa Gama Madruga - Integrante / Flavia Luciane Scherer - Integrante., Financiador(es): CNpq - Auxílio financeiro.
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2008 - 2011
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTAVEIS NA CADEIA PRODUTIVA DE GEMAS E JOIAS NO BRASIL, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2008 - 2010
PRÁTICAS DE GESTÃO E PERFORMANCE EM MERCADOS INTERNACIONAIS: ESTRATÉGIA, MARKETING, SUSTENTABILIDADE E INOVAÇÃO EM FOCO, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2008 - Atual
MODELO PROBABILÍSTICO DE RISCO DE INADIMPLENCIA EM UMA COOPERATIVA DE CREDITO, COM A APLICAÇÃO DE REGRESSAO LOGISTICA, Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2008 - Atual
ANALISE DA PERFORMANCE EXPORTADORA DE EMPRESAS GAUCHAS, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2008 - Atual
ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS SUSTENTÁVEIS PARA A INOVAÇÃO EM MERCADOS GLOBAIS, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2007 - 2009
Gestão Estratégica da Inovação e da Sustentabilidade e a Competitividade Empresarial, Descrição: O estímulo à inovação requer o entendimento da tecnologia, do processo de inovação e de como as políticas afetam o comportamento inovador e a sustentabilidade da empresa. Na perspectiva dos países em desenvolvimento, o entendimento desses temas torna-se fundamental para a elaboração de estratégias empresariais que propiciem a competitividade. Ao mesmo tempo os fatores condicionantes do mundo globalizado criam novas exigências e oportunidades em relação ao desenvolvimento de um modelo sustentável de indústria, o qual pressupõe investimentos substanciais em inovação tecnológica. O monitoramento sistemático dos aspectos regulatórios deve fazer parte da inteligência competitiva dos atores envolvidos no que se refere à geração de uma nova tecnologia. As novas tecnologias desenvolvidas como uma alternativa aos problemas ambientais freqüentemente surgem em face de uma regulação e são desenvolvidas no contexto de uma tecnologia tradicional existente. A partir desses pressupostos, o estudo propõe-se a compreender como as práticas de gestão empresarial para a inovação e com sustentabilidade socioambiental influenciam a competitividade e a inserção internacional das empresas brasileiras visando a oferecer um referencial teórico-prático para o desenvolvimento de um processo de inovação tecnológica sustentável, bem como a subsidiar a elaboração de políticas para o aumento da competitividade e do grau de inserção das empresas brasileiras no mercado internacional. A gestão empresarial para o desenvolvimento sustentável constitui-se em um tema emergente no ambiente acadêmico e empresarial. A pesquisa caracteriza-se como uma investigação de natureza predominantemente quantitativa, envolvendo, em parte, um estudo de natureza qualitativa. Na fase qualitativa será utilizado o método do estudo de caso. Os dados de natureza qualitativa serão obtidos a partir de entrevistas semi-estruturadas em empresas brasileiras e do exterior, tendo em vista um melhor entendimento das práticas de gest. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Doutorado: (3) . , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Isak Kruglianskas - Coordenador / Hermann Atila Hrdlicka - Integrante / Sérgio Mancini - Integrante / Flavia Luciane Scherer - Integrante / Flávio Hourneaux Júnior - Integrante., Financiador(es): Universidade Federal de Santa Maria - Cooperação / Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.
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2007 - 2009
Projeto Temático de Gestão para a Internacionalização de Empresas - GINEBRA, Descrição: Esse estudo constitui-se em um Projeto Temático que estuda os Processos de Gestão para a Internacionalização de Empresas Brasileiras e está sendo desenvolvido por um grupo de professores da Universidade de São Paulo, organizados através do Núcleo de Política e Gestão de Tecnologia da Universidade de São Paulo (NPGT-USP) para tratar dos desafios e de questões associadas ao movimento de internacionalização das empresas das chamadas Grandes Economias Emergentes, ou BRICS (Brasil, Rússia, India, China e África do Sul, entre outros). Entende-se internacionalização como o processo de instalação de atividades produtivas em outros países, através de aquisição de fábricas no exterior, da instalação de fábricas novas e/ou da atuação em parceria (joint-ventures). Tal movimento exige das empresas um conjunto de competências e conhecimentos maior do que aquele dominado pelas empresas que apenas exportam. Neste sentido, o estudo das empresas que estão se internacionalizando constitui um novo campo de trabalho para quem gera conhecimento sobre gestão de empresas e um novo desafio para os gestores das empresas. No campo acadêmico parte-se do pressuposto de que o processo de internacionalização das empresas brasileiras, ora em curso, vai ocorrer de maneira distinta do padrão observado para as primeiras multinacionais. Assim, o projeto pretende desenvolver modelos de gestão apropriados à realidade brasileira. Sete eixos orientarão as pesquisas: estratégia e estrutura, gestão do conhecimento, gestão de competências, gestão de P&D, gestão de projetos e gestão socioambiental, além de políticas públicas. O projeto temático é financiado pela FAPESP a qual dispõe de um portal que pretende consolidar e disponibilizar para todos os interessados as informações mais relevantes para a adequada compreensão desta importante questão. Além do material produzido pelo grupo de estudo estabelecido na USP, poderão ser encontrados: material considerado relevante pelo grupo produzido em outras instânci. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Doutorado: (5) . , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Isak Kruglianskas - Coordenador / Flávio Hourneaux Júnior - Integrante., Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de São Paulo - Auxílio financeiro.
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2007 - 2009
Gestão Tecnológica para o Desenvolvimento Sustententável e a Competitividade no Contexto da Internacionalização, Descrição: O estudo propõe-se a compreender como práticas de gestão da inovação tecnológica com responsabilidade sócio-ambiental influenciam o processo de internacionalização das empresas brasileiras, visando a oferecer um referencial teórico-prático para o desenvolvimento de um processo de inovação tecnológica sustentável, bem como a formulação de políticas que favoreçam o aumento da competitividade e do grau de inserção das empresas brasileiras no mercado internacional. A pesquisa caracteriza-se como uma investigação de natureza predominantemente quantitativa, envolvendo, em parte, um estudo de natureza qualitativa. Na fase qualitativa será utilizado o método do estudo de caso. Os dados de natureza qualitativa serão obtidos a partir de entrevistas semi-estruturadas em empresas brasileiras e do exterior, tendo em vista um melhor entendimento das práticas de gestão em diferentes contextos econômicos, culturais e sociais. O propósito principal da fase quantitativa é extrair a inferências sobre a relação da gestão para o desenvolvimento sustentável relacionadas às práticas de gestão de fontes de externas de inovação e de gestão socioambiental com a competitividade de empresas internacionalizadas, apoiadas em dados quantitativos. Para a fase da pesquisa quantitativa, que envolve a execução de uma pesquisa survey será adotado um modelo conceitual aprofundado a partir dos resultados da pesquisa qualitativa, relacionando as variáveis que compõem a gestão para o desenvolvimento sustentável com indicadores capazes de mensurar a competitividade da empresa. Os resultados da pesquisa proposta devem levar à identificação de elementos importantes para o desenvolvimento dessa área de conhecimento, gerando uma contribuição relevante para a produção científica do país.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Doutorado: (1) . , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Isak Kruglianskas - Coordenador / Flávio Hourneaux Júnior - Integrante., Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de São Paulo - Auxílio financeiro., Número de produções C, T & A: 2
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2007 - 2008
INOVAÇÃO TECNOLÓGICA, DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL E INTERNACIONALIZAÇÃO DE EMPRESAS, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2007 - Atual
AJUSTE ENTRE A CONFIGURAÇÃO DE MARKETING E A GESTÃO ESTRATÉGICA DE EMPRESAS GAUCHAS E SEU IMPACTO NO DESEMPENHO EXPORTADOR: O SETOR COUREIRO-CALÇADISTA EM FOCO, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2004 - 2007
O Processo de Gestão de Fontes Externas de Inovação nas Organizações, Descrição: 1.Introdução. Ao reconhecer que a mudança passou a fazer parte do seu cotidiano, as organizações buscam constantemente formas de superação e, nesse sentido, a perpetuação e desenvolvimento do conhecimento gerado constitui-se no grande desafio das organizações contemporâneas. Considerando-se a importância do processo de aprendizagem e da inovação para o aprimoramento das organizações, torna-se oportuna a identificação dos aspectos que determinam e geram a inovação em organizações preocupadas com a qualidade de suas ações. Na busca de um maior aprofundamento nesta área de interesse, elabora-se a questão fundamental deste estudo: Como as práticas de gestão de fontes externas de inovação influenciam o desempenho inovador de organizações de grande porte do setor industrial? 2. Objetivos. O objetivo central do estudo consiste em compreender o processo de gestão das fontes de inovação das organizações de grande porte do setor industrial. O estudo busca ainda, em termos específicos, caracterizar as organizações inovadoras e as necessidades de aprendizado decorrentes; descrever as principais atividades inovativas necessárias para a implementação de inovações; conhecer os principais motivos que levam as organizações à inovação, identificar as principais fontes de informações utilizadas pelas organizações para a geração da inovação, os responsáveis pela inovação e os parceiros para o desenvolvimento da inovação; desenvolver um referencial teórico e prático sobre a gestão da inovação, específico para as organizações estudadas, observando as peculiaridades e necessidades próprias das regiões em que atuam. 3. Justificativa do estudo. A partir da concretização do estudo procura-se, a consolidação de temas ligados à gestão de fontes de inovação nas organizações, relacionados à linha de pesquisa de Gestão da Inovação e do Núcleo de Política e Gestão Tecnológica (PGT), vinculado à Pró-Reitoria de Pesquisa da Universidade de São Paulo - USP. Com o desenvolvimento da pesquisa espera. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Doutorado: (1) . , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Integrante / Isak Kruglianskas - Coordenador., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.
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2002 - 2002
ORIENTAÇÃO PARA O MERCADO: DIAGOSTICO NAS INDUSTRIAS DE GRANDE PORTE FILIADAS AO PGQP, Situação: Desativado; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2001 - 2003
ESTUDO DO PLANEJAMENTO DO MARKETING RECEPTIVO COM O PROPOSITO DE ELABORAÇÃO DE UMA POLITICA DE INTERIORIZAÇÃO DO TURISMO, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2001 - 2003
INDICADORES DE CLIMA ETICO NAS EMPRESAS FILIADAS AO COMITE REGIONAL DE SANTA MARIA DO PGQP, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2001 - 2003
A SUPREMACIA OU SINERGIA ENTRE OS SEXOS MASCULINO E FEMININO NO EXERCICIO DA LIDERANÇA, Situação: Desativado; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2001 - 2003
PERFIL SOCIO ECONOMICO DA POPULAÇÃO URBANA DA CIDADE DE SANTA MARIA FASE II, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2001 - 2003
GRAU DE COLOCAÇÃO DOS EGRESSOS DE 1985 A 1999 DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA NO MERCADO DE TRABALHO, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2001 - 2003
TURISMO: ALTERNATIVA DE DESENVOLVIMENTO ECONOMICO E SOCIAL, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2001 - 2003
INDICADORES DE CLIMA ETICO NAS EMPRESAS FILIADAS AO COMITE REGIONAL DE SANTA MARIA DO PGQP: SOB A OTICA DO NIVEL OPERACIONAL, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2001 - 2003
ESTAGIOS DE DESENVOLVIMENTO DO CONHECIMENTO E ORIENTAÇÃO PARA O APRENDIZADO EM ORGANIZAÇÕES VINCULADAS AO PROGRAMA DE QUALIDADE, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2001 - 2003
O PROCESSO DE GESTÃO PELA QUALIDADE EM GRANDES EMPRESAS DO RIO GRANDE DO SUL: UM ENFOQUE PARA A FILOSOFIA E ESTRUTURA., Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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2001 - 2003
NUCLEO DE EXTENSÃO EMPRESARIAL CENTRAL, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1999 - 2001
PESQUISA SOBRE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DOS COLABORADORES DAS INSTITUIÇÕES BANCARIAS DO SETOR PRIVADO DE SANTA MARIA, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1999 - 2001
ESTUDO DO PLANEJAMENTO DO MARKETING RECEPTIVO COM O PROPOSITO DE ELABORAÇÃO DE UMA POLITICA DE INTERIORIZAÇÃO DO TURISMO, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1999 - 2001
NIVEL DE CONHECIMENTO E UTILIZAÇÃO DA INTERNET PELOS ALUNOS DO MASTER PRE-VESTIBULAR, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1999 - 2001
O PROCESSO DE APRENDIZAGEM NO CONTEXTO DAS ORGANIZAÇÕES PARTICIPANTES DO PROGRAMA GAUCHO DE QUALIDADE, NA REGIAO DE SANTA MARIA - RS., Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1999 - 2001
PERFIL SOCIO-ECONOMICO DA POPULAÇÃO DA CIDADE DE SANTA MARIA - RS, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1999 - 2001
ESTUDO DO CLIMA ORGANIZACIONAL NA FACOS-AGENCIA DE COMUNICAÇÃO INTEGRADA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1996 - 2000
A ELABORAÇÃO DE CASO PARA O ENSINO DE ADMINISTRAÇÃO COM BASE NA PESQUISA DA REALIDADE EMPRESARIAL LOCAL E REGIONAL, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1996 - 2000
JOGOS DE EMPRESAS E TECNICAS VIVENCIAIS COMO INSTRUMENTO DE APOIO E DE FACILITAÇÃO DO PROCESSO DE INTERDISCIPLINARIEDADE, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1996 - 2000
ANÁLISE DA VIABILIDADE DE INSTALAÇÃO DE UMA DELEGACIA DO CRA EM SANTA MARIA, Situação: Desativado; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1996 - 2000
LEVANTAMENTO E ANALISE DA SITUAÇÃO DO IDOSO EM JULIO DE CASTILHOS, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1996 - 2000
ANALISE DAS FORMAS DE COMUNICAÇÃO MERCADOLOGICA EM EMPRESAS DE PEQUENO PORTE DO SETOR DE COMERCIO DE CONFECÇÃO EM SANTA MARIA, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1996 - 1996
O USO DE METODOS QUANTITATIVOS NO GERENCIAMENTO DA PRODUÇÃO NAS EMPRESAS CALÇADISTAS DO RIO GRANDE DO SUL., Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
Projetos de desenvolvimento
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
-
1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
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1995 - 1996
REESTUDO DO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DE SERVIDORES TECNICO ADMINISTRATIVOS DA UFSM, Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Clandia Maffini Gomes - Coordenador.
Prêmios
2007
Homenagem de Reconhecimento, Curso de Administração e o Departamento de Ciências Administrativas da UFSM.
2000
Menção Honrosa, III Salão de Iniciação Científica do Centro Universitário La Salle.
2000
Primeiro lugar em Trabalhos desenvolvidos em sala de aula, 1 DIA - Destaque Interno de Administração.
1999
Professora Homenageada, LVI Turma do Curso de Administração da Universidade Federal de Santa Maria.
1993
Professora Homenageada, XLIVª Turma do Curso de Administração da Universidade Federal de Santa Maria.
Histórico profissional
Endereço profissional
-
Universidade Federal de Santa Maria, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas. , Rua Floriano Peixoto, 1184, 5º andar, Centro, 97015372 - Santa Maria, RS - Brasil, Telefone: (55) 32209000, Ramal: 296, Fax: (55) 32209296, URL da Homepage:
Experiência profissional
2012 - Atual
Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível SuperiorVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultor Ad hoc, Carga horária: 1
2015 - 2023
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Associado IV, Regime: Dedicação exclusiva.
2014 - 2017
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Coordenadora do PPGA/ UFSM, Regime: Dedicação exclusiva.
2007 - 2015
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Disciplinas ministradas em 2009:
Teoria Geral da Administração
Pesquisa Aplicada à Administração I
Estágio Docência
Estratégia de Inovação Tecnológica Sustentável nas Organizações
Participação como Docente Suplente no Colegiado do Curso de Administração em 2008
2010 - 2014
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Coodenação Curso Doutorado Interinstitucional, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Coordenadora Operacional do Doutorado Interinstitucional em Administração - USP/UFSM/UNIPAMPA
2008 - 2010
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Coordenadora do Mestrado em Administração, Regime: Dedicação exclusiva.
2000 - 2007
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Assistente, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2001 - 2003
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Chefe do Departamento de Ciências Administrat, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1999 - 2001
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Coordenadora do Curso de Administração, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1996 - 2000
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professora auxiliar, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1996 - 1996
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Administradora da Pró-Reitoria de Planejament, Carga horária: 40
1995 - 1996
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Administrador Pró-Reitoria de Pós-Graduação e, Carga horária: 40
1992 - 1993
Universidade Federal de Santa MariaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor substituto, Carga horária: 40
Atividades
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10/2014
Conselhos, Comissões e Consultoria, Programa de Pós-Graduação em Administração.,Cargo ou função, Presidente do Colegiado do Programa de Pós-Graduação em Administração.
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06/2012
Outras atividades técnico-científicas , Departamento de Ciências Administrativas, Departamento de Ciências Administrativas.,Atividade realizada, Núcleo Docente Estruturante do Curso de Administração.
-
06/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Presidente do Colegiado Departamental.
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06/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Cargo ou função, Membro do Conselho do Centro de Ciências Administrativas.
-
06/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Conselho Universitário.,Cargo ou função, Membro do Conselho Universitário.
-
03/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Programa de Pós-Graduação em Administração.,Cargo ou função, Membro do Colegiado do Mestrado Profissional em Gestão de Organizações Públicas.
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03/2002
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Presidente da Comissão de Pesquisa do Centro de Ciências Sociais e Humanas.
-
01/2002
Outras atividades técnico-científicas , Secretaria de Educação do Rio Grande do Sul, Secretaria de Educação do Rio Grande do Sul.,Atividade realizada, Avaliação das Condições de Ensino de Cursos Técnicos em Administração.
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08/2001
Treinamentos ministrados , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Treinamentos ministrados, Workshops de Marketing - Núcleo de Extensão Empresarial
-
04/2001
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Presidente do Colegiado do Departamento de Ciências Administrativas.
-
04/2001
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Membro do Conselho do Centro de Ciências Sociais e Humanas.
-
03/2001
Pesquisa e desenvolvimento, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.
-
12/2000
Serviços técnicos especializados , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Serviço realizado, Assessoria Administrativa a pequenas e médias empresas através do Núcleo de Extensão Empresarial - Parceria entre o Governo do Estado do Rio Grande do Sul e a Universidade Federal de Santa Maria.
-
08/2016 - 12/2016
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração
-
08/2016 - 12/2016
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Estágio docência - Mestrado e Doutorado em Administração (coordenadora)
-
03/2016 - 07/2016
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração
-
03/2016 - 07/2016
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Seminários de Pesquisa em Estratégia em Organizações
-
03/2016 - 07/2016
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Estágio Docência - Mestrado e Doutorado em Administração (coordenação)
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03/2016 - 03/2016
Treinamentos ministrados , Agência de Inovação e Transferência de Tecnologia UFSM.,Treinamentos ministrados, Ministrante do Módulo II - Análise de Mercado ( Programa de Pré-incubação da UFSM)
-
03/2016 - 03/2016
Outras atividades técnico-científicas , Agência de Inovação e Transferência de Tecnologia UFSM, Agência de Inovação e Transferência de Tecnologia UFSM.,Atividade realizada, Mentora do Programa de Pré-incubação da UFSM.
-
08/2015 - 12/2015
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Estágio docência - Mestrado em Administração (coordenação)
-
08/2015 - 12/2015
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Estágio docência - Doutorado em Administração (coordenação)
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08/2015 - 12/2015
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Estratégia de Inovação tecnológica sustentável nas organizações (Mestrado/doutorado em Administração)
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03/2015 - 06/2015
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, CAD 1002 - Teoria Geral da Administração
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08/2014 - 12/2014
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, CAD 1002 - Teoria Geral da Administração
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08/2014 - 12/2014
Ensino, Gestão de Organizações Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, CAD 1057 - Processo e Método de Pesquisa nas Ciências Sociais
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08/2014 - 12/2014
Ensino, ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO PÚBLICA, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, EAD 1371 - Planejamento Estratégico Governamental
-
03/2012 - 12/2014
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Membro do Colegiado do Curso de Administração.
-
03/2014 - 07/2014
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, CAD 1002 - Teoria Geral da Administração
-
03/2014 - 07/2014
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, CAD 1052 - Estratégia de Inovação Tecnológica Sustentável nas Organizações, CAD 860 - Seminários de Pesquisa em Estratégia em Organizações
-
03/2014 - 06/2014
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Elaboração de defesa de mestrado/dissertação
-
03/2014 - 06/2014
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Seminários de Pesquisa em Estratégia em Organizações
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09/2013 - 01/2014
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, CAD 1041 - Gestão de serviços de saúde, CAD 1045 - Gestão em serviços de saúde "A", CAD 1000 - Introdução á Ciência da Administração, CAD 1039 - Tópicos Especiais em Administração
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08/2013 - 12/2013
Ensino, Gestão de Organizações Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, CAD 1064 - INOVAÇÃO NA GESTÃO PÚBLICA, EAD 1388 - ELABORAÇÃO E AVALIAÇÃO DE PROJETOS
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11/2010 - 08/2013
Conselhos, Comissões e Consultoria, Programa de Pós-Graduação em Administração.,Cargo ou função, Membro do Colegiado do Programa de Pós-Graduação em Administração - Mestrado e Doutorado Acadêmico.
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04/2013 - 07/2013
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, CAD1045 - Gestão em serviços de saúde "A"
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03/2013 - 07/2013
Ensino, Programa de Pós-Graduação em Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, CAD 1052 -ESTRATÉGIA DE INOVAÇÃO TECNOLÓGICA SUSTENTÁVEL NAS ORGANIZAÇÕES, CAD 860 - SEMINÁRIOS DE PESQUISA EM ESTRATÉGIA EM ORGANIZAÇÕES
-
03/2013 - 06/2013
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Seminários de Pesquisa em Estratégia em Organizações
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08/2012 - 12/2012
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Pequisa Aplicada à Administração II, Teoria Geral da Administração
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08/2012 - 12/2012
Ensino, Gestão de Organizações Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Inovação na Gestão Pública
-
03/2012 - 07/2012
Ensino, Programa de Pós-Graduação em Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, ESTRATÉGIA DE INOVAÇÃO TECNOLÓGICA SUSTENTÁVEL NAS ORGANIZAÇÕES - Mestrado, ESTRATÉGIA DE INOVAÇÃO TECNOLÓGICA SUSTENTÁVEL NAS ORGANIZAÇÕES - Doutorado
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03/2012 - 07/2012
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO, PESQUISA APLICADA À ADMINISTRAÇÃO II
-
08/2011 - 12/2011
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
-
08/2011 - 12/2011
Ensino, Gestão de Organizações Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, INOVAÇÃO NA GESTÃO PÚBLICA
-
03/2011 - 07/2011
Ensino, Gestão de Organizações Públicas, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, PROCESSO E MÉTODO DE PESQUISA NAS CIÊNCIAS SOCIAIS
-
03/2011 - 07/2011
Ensino, Programa de Pós-Graduação em Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, ESTRATÉGIA DE INOVAÇÃO TECNOLÓGICA SUSTENTÁVEL NAS ORGANIZAÇÕES
-
03/2011 - 07/2011
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO, SISTEMAS DE INFORMAÇÃO
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03/2011 - 06/2011
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Processo e Métodos de Pesquisa nas Ciências Sociais
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08/2010 - 12/2010
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Elaboração de defesa de mestrado / dissertação
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06/2008 - 10/2010
Conselhos, Comissões e Consultoria, Programa de Pós-Graduação em Administração.,Cargo ou função, Presidente Colegiado do Programa de Pós-Graduação em Administração.
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03/2009 - 06/2009
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Métodos de Pesquisa em Administração
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03/2008 - 06/2008
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Métodos de Pesquisa em Administração
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10/2007 - 12/2007
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Mestrado em Administração PPGA/UFSM
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04/2001 - 02/2003
Direção e administração, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Chefe do Departamento de Ciências Administrativas.
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09/2002 - 11/2002
Ensino, Gestão de Recursos Humanos e Marketing, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Gestão e Desenvolvimento de Equipes
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10/2002 - 10/2002
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Co nsultora para Avaliação dos Trabalhos Apresentados.
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09/2002 - 10/2002
Ensino, Gestão do Conhecimento, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Gestão do Conhecimento
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09/2002 - 09/2002
Extensão universitária , Centro de Ciências da Saúde, Curso de Graduação Em Odontologia.,Atividade de extensão realizada, Curso de Relações Interpessoais.
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07/2002 - 08/2002
Ensino, Gestão Empresarial, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Sistemas de Informação
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08/2001 - 08/2001
Ensino, Odontologia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Programa de Formação Complementar
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07/2001 - 08/2001
Ensino, Especialização Em Recursos Humanos e Marketing, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Aprendizagem Organizacional
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10/1999 - 04/2001
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Membro da Comissão de Legislação e Normas do Conselho Universitário.
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04/1999 - 04/2001
Direção e administração, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Coordenador do Curso de Administração.
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04/1999 - 04/2001
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Presidente do Colegiado do Curso de Administração.
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12/2000 - 12/2000
Direção e administração, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Membro da Comissão Organizadora do I DIA.
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10/2000 - 10/2000
Direção e administração, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Membro da comissão organizadora do V Congresso regional de Administradores.
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05/1997 - 05/2000
Pesquisa e desenvolvimento, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Linhas de pesquisa
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09/1999 - 09/1999
Extensão universitária , Centro de Ciências Rurais, Departamento de Educação Agrícola e Extensão Rural.,Atividade de extensão realizada, Curso de " Organização, Iniciativa e Planejamento de Atividades" - Funcionários.
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05/1999 - 05/1999
Extensão universitária , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Atividade de extensão realizada, Curso de Desenvolvimento de Pessoal - Secretários e Tesoureiros.
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01/1999
Extensão universitária , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Atividade de extensão realizada, Curso de Diretor Geral.
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01/1999
Extensão universitária , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Atividade de extensão realizada, Curso de Diretor de Ensino.
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01/1999
Extensão universitária , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Atividade de extensão realizada, Eficácia Gerencial em Transportes.
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01/1999
Extensão universitária , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Atividade de extensão realizada, Mercado de Trabalho (palestra).
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01/1999
Extensão universitária , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Atividade de extensão realizada, Repensando a Gestão Educacional.
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12/1998 - 12/1998
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Comissão Organizadora da XIII Jornada Acadêmica Integrada.
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05/1998 - 12/1998
Pesquisa e desenvolvimento, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Linhas de pesquisa
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03/1998 - 12/1998
Direção e administração, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Coordenação do 3 Congresso Regional de Administradores da UFSM.
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03/1998 - 12/1998
Extensão universitária , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Atividade de extensão realizada, Organização do 3 Congresso Regional de Administradores da UFSM.
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08/1996 - 06/1998
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Membro do Colegiado do Departamento de Ciências Administrativa, UFSM.
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05/1998 - 05/1998
Extensão universitária , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Atividade de extensão realizada, Curso de Desenvolvimento de Pessoal - Liderança.
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01/1997
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Membro da Comissão Eleitoral do Curso de Administração.
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01/1997
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Comissão de Organização da IX Jornada Integrada de Pesquisa, Extensão e Ensino, UFSM.
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01/1997
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Presidente de Mesa nas Eleições para Reitor, Comissão Eleitoral, UFSM.
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01/1997
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Membro da Banca Examinadora de Seleção e/ou habilitação de Monitoria, Área de Organização, Sistemas e Métodos.
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01/1997
Outras atividades técnico-científicas , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Centro de Ciências Sociais e Humanas.,Atividade realizada, Comissão de Organização do II Congresso Regional de Adminuistradores, UFSM.
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01/1996
Serviços técnicos especializados , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Serviço realizado, Atividades de Assessoria na Pró-Reitoria de Rec. Humanos.
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08/1996 - 12/1996
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos, Administração de Sistemas de Informações, Metodologia da Pesquisa I e II, Organização e Métodos I e II, Teoria Geral da Administração
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01/1996 - 03/1996
Direção e administração, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Coordenadora de Pesquisa Substituta da Pró-Reitoria de Pós-Graduação e Pesquisa da UFSM.
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09/1995 - 03/1996
Direção e administração, Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Cargo ou função, Secretária Administrativa da Pró-Reitoria de Pós-Graduação e Pesquisa da UFSM.
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01/1995
Serviços técnicos especializados , Centro de Ciências Sociais e Humanas, Departamento de Ciências Administrativas.,Serviço realizado, Avaliação de desempenho funcional dos Servidores/ UFSM.
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10/1992 - 12/1993
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração Farmaceutica
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10/1992 - 12/1993
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Materiais, Administração Hospitalar e Economia
2004 - Atual
Universidade de São PauloVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Pesquisador
Atividades
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09/2004 - 09/2004
Outras atividades técnico-científicas , Faculdade de Economia Administração e Contabilidade, Faculdade de Economia Administração e Contabilidade.,Atividade realizada, Coordenadora de Mesa no VII SEMEAD - Seminários de Administração - Evento promovido pelo Departamento de Administração da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - FEA, da Universidade de São Paulo - USP, 2004..
2002 - Atual
Ministério da EducaçãoVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultor Ad hoc, Carga horária: 1
Outras informações:
Consultora Ad Hoc do Instituto de Pesquisas Educacionais - INEP/MEC
Atividades
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05/2010 - 05/2010
Outras atividades técnico-científicas , Inep, Inep.,Atividade realizada, Capacitação dos Avaliadores do Basis no Instrumento de Reconhecimento de curso Tecnológico.
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06/2006 - 06/2006
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor ad-hoc para Avaliação das Condições de Ensino do Curso Superior de Tecnologia em Logística (Área Profissional Gestão) do Instituto Superior Tupy - Joinville - SC.
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04/2006 - 04/2006
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor ad-hoc para Avaliação das Condições de Ensino de Cursos de Graduação em Administração das Faculdades Integradas - IPEP - SP.
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04/2005 - 04/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultora Ad-hoc para avaliação das Condições de Ensino do Curso de Graduação em Administração da Universidade de Passo Fundo - UPF - Carazinho - RS.
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12/2004 - 12/2004
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor Ad-hoc para avaliação das Condições de Ensino do Curso de Graduação em Gestão de Sistemas de Informação da Faculdade de Ciências Sociais Aplicadas de Tangará da Serra - MT.
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09/2004 - 09/2004
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor ad-hoc para avaliação das Condições de Ensino do Curso de Graduação em Administração - Habilitação em Comércio Exterior da Faculdade de Ensino Superior de Marechal Cândido Rondon.
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05/2004 - 05/2004
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor Ad-hoc das Condições de Ensino de Cursos de Graduação em Administração.
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11/2003 - 11/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor Ad-hoc das Condições de Ensino do Curso de Administração da Faculdade de Educação de Porto Velho - RO.
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11/2003 - 11/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor Ad-hoc das Condições de Ensino do Curso de Administração das Faculdades Integradas de Santa Cruz - Curitiba - PR.
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10/2003 - 10/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor Ad-hoc das Condições de Ensino do Curso de Administração das Faculdades Integradas do Extremo Sul da Bahia - Eunápolis - Porto Seguro - Bahia.
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10/2003 - 10/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor Ad-hoc das Condições de Ensino do Curso de Administração do Centro Universitário de Ciências Gerenciais - Belo Horizonte - MG.
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09/2003 - 09/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor Ad-hoc das Condições de Ensino do Curso de Administração da Faculdade Capixaba de Nova Venécia - Nova Venécia -ES.
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07/2003 - 07/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor Ad-hoc das Condições de Ensino do Curso de Graduação em Administração das Faculdades SPEI - Curitiba - PR.
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11/2002 - 11/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor Ad-hoc das Condições de Ensino do Curso de Administração do Centro Universitário São Camilo - SP.
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07/2002 - 07/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Inep.,Cargo ou função, Consultor Ad-hoc das Condições de Ensino do Curso de Ciências Administrativas e Econômicas de Guaxupé - MG.
2005 - 2005
Bocconi University School of ManagementVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Pesquisador
Outras informações:
Estágio de Doutorado
Bolsa CAPES Exterior
Atividades
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07/2005 - 12/2005
Pesquisa e desenvolvimento, Center of Research in Innovation, Technology e Operations Management.,Linhas de pesquisa
2005 - Atual
Conselho Latino-Americano de Escolas de AdministraçãoVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Avaliador de trabalhos acadêmicos
Atividades
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03/2005
Outras atividades técnico-científicas , Comitê de Avaliação, Comitê de Avaliação.,Atividade realizada, Avaliação de trabalhos acadêmicos.
1988 - 1989
Dimed Dist. de Medicamentos LtdaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Funcionária, Carga horária: 40
Atividades
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10/1988 - 09/1989
Direção e administração, Área Administrativa.,Cargo ou função, Encarregada do Setor de Crédito e Cobrança.
2013 - 2013
Universidade da Região de JoinvilleVínculo: Consultor Ad hoc, Enquadramento Funcional: Consultor Ad hoc, Carga horária: 4
1994 - 1995
Universidade Federal do Rio Grande do SulVínculo: Servidor público ou celetista, Enquadramento Funcional: Funcionária, Carga horária: 40
Atividades
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01/1994 - 02/1995
Serviços técnicos especializados , Pró Reitoria de Recursos Humanos, Reitoria.,Serviço realizado, Desenvolvimento de Recursos Humanos.
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09/1994 - 10/1994
Direção e administração, Pró Reitoria de Recursos Humanos, Reitoria.,Cargo ou função, Diretora Substituta da Divisão de Treinamento.
1996 - 1996
Universidade FranciscanaVínculo: Servidor público ou celetista, Enquadramento Funcional: Professor contratado, Carga horária: 8
Atividades
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03/1996 - 07/1996
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração I
1990 - 1992
Veísa Veículos LtdaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Funcionária, Carga horária: 40
Atividades
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08/1990 - 06/1992
Direção e administração, Administração.,Cargo ou função, Assistente Financeira.
2023 - Atual
Universidade Federal do Rio GrandeVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Visitante, Carga horária: 40
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