Marcela Melo Rego Raposo
Possui graduação em Administração de Empresas pela Universidade Católica de Pernambuco (2009), Pós graduação em Administração Financeira pela Universidade de Pernambuco (2011) seguindo a linha de pesquisa em Consultoria financeira a micro empreendedores, MBA em Gestão e Engenharia de Produtos e Serviços pela Universidade de São Paulo - PECE (2020) seguindo a linha de pesquisa de gestão de riscos e compliance para micro empresas.
Através da minha experiência como especialista de Compliance, Ética e Riscos, desenvolvi um amplo conhecimento em estratégia, gestão de riscos, bem como a dinâmica de conduzir programas globais para gerenciamento de riscos, em atendimento às questões de conformidades locais e simplificação de processos de negócios. Tive a oportunidade de trabalhar com equipes internacionais (EUA, México, Índia, Chile, Peru, Uruguay, Noruega, Alemanha, Paraguay, entre outros) e tenho a sorte de estar em uma posição em que posso ajudar, influenciar uma cultura de conformidade e desenvolver pessoas e empresas para alcançar seus objetivos em um ambiente de negócios multicultural e dinâmico.
Sou motivada por desafios e aprofundamento de estudos em minha área de atuação. Tenho interesse em ajudar os negócios a crescerem através de uma gestão de risco efetiva, estabelecendo uma cultura de excelência nos negócios e conectando as pessoas às informações que importam.
Conhecimento, Competências e Habilidades:
- Capacidade de gestão de projetos, planejamento e definição de estratégias e visão da área, traduzindo-se em modelos funcionais padronizados e simplificados. Construir e influenciar stakeholders internos e externos da companhia a apresentarem um alto comprometimento, desempenho e motivação impulsionados em implantar a cultura de compliance e gestão de riscos através de estratégias inovadoras.
- Gerenciamento de programas de grande escala para fornecer segurança e agregar valores através da melhoria de processos de negócios.
- Capacidade de sintetizar informações competitivas em insights e recomendações práticas. Sou apoiadora da adesão por parte das empresas de uma cultura de diversidade para criar um ambiente de trabalho inclusivo.
Informações coletadas do Lattes em 10/09/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em Gestão e Engenharia de Produtos e Serviços
2017 - 2020
Universidade de São Paulo
Título: Diretriz simplificada de gerenciamento de riscos de compliance replicável a startups no Brasil
Orientador: Guido Muzio Candido
Especialização em Administração Financeira
2010 - 2011
Universidade de Pernambuco
Título: Raposo Consultoria a Microempreendedores
Graduação em Administração
2006 - 2009
Universidade Católica de Pernambuco
Título: Evasão de receita no Metrorec
Formação complementar
2018 - 2018
Professional Coach. (Carga horária: 2018h). , Instituto Brasileiro de Coaching, IBC COACHING, Brasil.
2014 - 2014
Curso Responsável capacitado. (Carga horária: 40h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Recife, SEBRAE/PE, Brasil.
2013 - 2013
EMPRETEC. (Carga horária: 80h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Recife, SEBRAE/PE, Brasil.
2011 - 2011
? Curso de Expressão Verbal e Técnicas de Oratória. (Carga horária: 60h). , Instituto de Aperfeiçoamento Pessoal, IAP, Brasil.
2011 - 2011
Técnicas de Vendas e Negociações. (Carga horária: 40h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - PE, SENAC/PE, Brasil.
2010 - 2010
Fluxo de Caixa. (Carga horária: 30h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Recife, SEBRAE/PE, Brasil.
2010 - 2010
Excel. (Carga horária: 60h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - PE, SENAC/PE, Brasil.
2010 - 2010
Gestão Financeira de Loja. (Carga horária: 30h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Recife, SEBRAE/PE, Brasil.
2010 - 2010
Francês Básico. (Carga horária: 180h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - PE, SENAC/PE, Brasil.
2007 - 2009
Espanhol. (Carga horária: 420h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - PE, SENAC/PE, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Português
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Compliance.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Risco.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Ética.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão de Projetos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Financeira.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Auditoria.
Organização de eventos
RAPOSO, M. M. R. . Compliance como uma licença para operar. 2019. (Outro).
Produções bibliográficas
-
RAPOSO, M. M. R. . Compliance in a tax free environment. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
-
RAPOSO, M. M. R. . Compliance in Free Trade Zones. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
-
RAPOSO, M. M. R. . Compliance and Sales. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Histórico profissional
Experiência profissional
2019 - 2020
STATKRAFTVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Compliance Advisor, Carga horária: 40
Outras informações:
- Implementar e aprimorar continuamente na região da América Latina o programa Statkraft Global de Compliance - Elaborar relatórios de Due Diligence de terceiros intermediários e parceiros de negócios- Gerenciar os Riscos de Compliance: identificar os riscos inerentes ao negócio, apoiar os responsáveis dos riscos das respectivas áreas de negócio, suportar a implementação dos planos de mitigação e realizar o monitoramento trimestral através dos indicadores de riscos (KRIs) - Elaborar análise de integridade de projetos e empresas no processo de fusão e aquisição, administrar análises forensic de escritórios terceiros, monitorar todo o processo, emitir relatórios, recomendações de compliance e comunicar a alta liderança da companhia- Apoiar a discussão e o controle das cláusulas de compliance em todos os contratos da empresa, fornecendo o suporte necessário à unidade de negócios em relação à cláusula apropriada - Elaboração e implantação de novos procedimentos, controles internos e monitoramento destes em atendimento aos requisitos regulatórios globais e locais (LGPD, Lei anticorrupção, UK bribery act, FCPA) - Suporte na implantação do ISO 37001,ISO 26000.- Comunicação e Treinamento dos temas relacionados a Compliance- Conduzir investigações internas e recomendar medidas disciplinares ou planos de remediação
2018 - 2019
DIAGEOVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Compliance, Ética e Riscos, Carga horária: 40
Outras informações:
- Responsável pela implantação do programa Global de Compliance e Risco da Diageo nos mercados Paraguai, Uruguai e Brasil
- Desafio de promover a cultura de Compliance em todos os mercados PUB, com treinamentos em todos os níveis da corporação, treinamento de terceiros, comunicações, participação no ciclo de vendas, desenvolvimento do Compliance Day, nova metodologia de integração e simplificação dos processos de compliance com uma abordagem baseada em riscos.
- Parceria com stakeholders internos, como Recursos Humanos, Jurídico, Marketing, Vendas e outros, para implantar políticas e procedimentos, melhorias contínuas nos controles, segregação de autoridade e melhores práticas.
- Responsável pela condução do Comitê de Risco de PUB: Identificar riscos de compliance e inerentes ao negócio de cada mercado e atividade comercial desenvolvida, suporte na criação de planos de mitigação, desenvolver KRI?s para os riscos mapeados, monitorar a evolução destes riscos e realizar constantes follow ups com os responsáveis pelos riscos.
- Responsável por conduzir investigações de casos e reporta-los no comitê de ética
- Garantir uma eficiente execução dos programas Know your customer and know your business partner (background check and due diligence processes)
2014 - 2018
WalmartVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Compliance Coordinator, Carga horária: 44
Outras informações:
- Responsável pela Governança da área de Compliance ? Licenças e Permissões Brasil reportando diretamente para o gerente sênior de Compliance e funcionalmente para o Diretor Internacional de Compliance (SME)
- Conduzir ações junto com a liderança para reforçar a cultura ?Tone from the top?, revisão de processos e propor melhorias contínuas nos padrões, procedimentos, políticas e controles internos da companhia
- Parceria com stakeholders internos, como Recursos Humanos, Jurídico, Marketing, Vendas e outros, para implantar políticas e procedimentos, melhorias contínuas nos controles, segregação de autoridade e melhores práticas.
- Suporte na auditoria Global de Riscos e TPI?s no Mercado, atuando em conjunto para mapear e implementar os planos de remediação identificados. Apoiar a equipe global em visitas ao mercado, entrevistas e auditorias
- Implantação de um modelo de gestão de riscos no Mercado, identificando os impactos e probabilidades dos riscos dentro das áreas mais críticas da companhia e criando indicadores de riscos para cada um dos identificados (KRI?s)
- Parceria com stakeholders internos para analisar e implementar as melhores práticas em contratos de terceiros e treinamentos
- Preparação e condução de treinamentos de Compliance para toda a companhia, criação e alteração de políticas e procedimentos, a fim de desenvolver a cultura, conscientização para um ambiente em Compliance
- Auditoria no programa de Compliance do Mercado, revisando as transações contábeis, lançamentos e documentação suporte. Monitorando controles preventivos relacionados a procedimentos anticorrupção baseados em uma auditoria de risco periódica, reportando para o time de Risco Global e para a liderança do mercado.
- Análise de due diligence de terceiros, mitigando eventuais riscos levantados e revisando contratos relacionados a cláusulas anticorrupção. Trabalhar próximo à equipe global e assessores jurídicos internacionais para mitigar questões locais.
2012 - 2014
Newhabi ImóveisVínculo: Proprietária, Enquadramento Funcional: Diretora Financeira, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2012 - 2012
WAL MART BRASILVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Reabastecimento, Carga horária: 50, Regime: Dedicação exclusiva.
2011 - 2012
CITIBANKVínculo: , Enquadramento Funcional: Gerente de Novos Projetos, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2009 - 2010
Walt Disney World CompanyVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Operacional, Carga horária: 50, Regime: Dedicação exclusiva.
2013 - 2014
Consultórios Odontólogicos Pimentel RaposoVínculo: Consultoria, Enquadramento Funcional: Administrativo Financeiro, Carga horária: 10
2008 - 2009
FAÍSCA COMISSÁRIA LTDAVínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiaria Exportação, Carga horária: 40
Outras informações:
Estágio na área de comércio exterior. Empresa despachante aduaneira.
2007 - 2008
MetrorecVínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiaria Setor Financeiro, Carga horária: 20
Outras informações:
Estágio no setor financeiro do Metrorec (CBTU).
2006 - 2008
Urbana PEVínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiária Depto Financeiro, Carga horária: 20
Outras informações:
Estágio no setor administrativo da URBANA PE (com ênfase no setor financeiro), durante o período de 2 anos.
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