Márcia Nunes da Encarnação

Possui graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS pela Faculdade da Serra Gaúcha (2004). Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas pela Faculdade da Serra Gaúcha, concluída em 2005 e Especialização em Docência para o Ensino Superior, concluída em 06/2012. Atualmente é Gerente de Recursos Humanos da Associação Cultural e Científica Virvi Ramos, sendo responsável por todos os subsistemas de Recursos Humanos. Possui experiência na área de Administração, com ênfase em Recursos Humanos. Profissional com ampla experiência na área de RH, em todos os subsistemas, tendo atuado por 12 anos na área de RH da Rio Grande Energia - Distribuidora de Energia Elétrica do Sul do Brasil. Conhecimento e experiência também na área de Segurança do trabalho, pois atuou como Técnica em Segurança por 10 anos. Atuou também como docente no Ensino Superior, curso de Administração e Engenharia de Produção da Faculdade da Serra Gaúcha; docente em disciplinas de Gestão de Pessoas em especializações das Faculdades como FTSG, FSG e Faculdade América Latina e também atuou como coordenadora da Especialização - Pós-Graduação MBA Gestão Estratégica de Pessoas e Coaching por dois anos na FSG.

Informações coletadas do Lattes em 01/09/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Docência para Ensino Superior

2010 - 2011

Faculdade da Serra Gaúcha
Título: em verificação
Orientador: em verificação

Especialização em GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS

2004 - 2005

Faculdade da Serra Gaúcha
Título: USO DA PESQUISA DE CLIMA PARA ALINHAMENTO DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
Orientador: JANAY CAON PIEIRUCCINI

Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS

2000 - 2004

Faculdade da Serra Gaúcha
Título: A PESQUISA DE CLIMA COMO FERRAMENTA PARA O ALINHAMENTO DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE RECURSOS HUMANOS
Orientador: JANAY CAON PIERUCCINI

Curso técnico/profissionalizante

1994 - 1995

Escola Técnica de Caxias do Sul

Formação complementar

2011 - 2011

CAPACITAÇÃO DE ORIENTADORES E AVALIADORES DE TCC. (Carga horária: 5h). , Faculdade da Serra Gaúcha, FSG, Brasil.

2009 - 2009

GERENCIAMENTO DE PROJETOS - PMI. (Carga horária: 36h). , Faculdade da Serra Gaúcha, FSG, Brasil.

2008 - 2008

Formação Auditor Interno de Recursos Humanos. (Carga horária: 24h). , RIO GRANDE ENERGIA S.A., RGE, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Recursos Humanos/Especialidade: Consultoria Interna.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Recursos Humanos/Especialidade: Desenvolvimento de Pessoas.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Orientação e Aconselhamento.

Participação em eventos

E- SOCIAL.E-SOCIAL. 2015. (Seminário).

4º FÓRUM DE GESTÃO DE PESSOAS. 2011. (Congresso).

CONPARH - CONGRESSO PARANAENE DE RECURSOS HUMANOS. 2011. (Congresso).

Participação em bancas

Aluno: Patrícia Costa Biasibetti

DIAS, H. P.; BALBINOT, E.;ENCARNAÇÃO, M. N.. RECRUTAMENTO INTERNO: CREDIBILIDADE E MOTIVAÇÃO Caxias do. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: FRANCIELI HOFFMAN

DIAS, H. P.; BALBINOT, E.;ENCARNAÇÃO, M. N.. A IMPORTÂNCIA DA PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL PARA A EMPRESA ESPAÇO ARTE MÓVEIS LTDA.. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: FLAVIA OLIBONI

BALBINOT, E.; DIAS, H. P.;ENCARNAÇÃO, M. N.. DIAGNÓSTICO E ELABORAÇÃO DA DESCRIÇÃO DE CARGOS NA EMPRESA GOLLDEN FOOD INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE ALIMENTOS LTDA.. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Ketlyn Candido da Silva

ENCARNAÇÃO, M. N.. PPLR ? Uma Ferramenta de Remuneração Estratégica como estudo. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: FELIPE ZINI

ENCARNAÇÃO, M. N.. CONTRATAÇÃO E PERMANÊNCIA DE IDOSOS NO MERCADO DE TRABALHO. ESTUDO DE CASO NA EMPRESA CLASSIMAIS JORNAL DE CLASSIFICADOS LTDA. Caxias. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Karine Pretto Prestes

ENCARNAÇÃO, M. N.. RANDONPREV FUNDO DE PENSÃO: GARANTINDO O FUTURO FINANCEIRO DOS COLABORADORES DO GRUPO RANDON. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Laion Roberto Agostini Stanczyk

ENCARNAÇÃO, M. N.. PLANO DE DESLIGAMENTO VOLUNTÁRIO E APOSENTADORIA: UM ESTUDO DE CASO NA CAIXA ECONÔMICA FEDERAL. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Luis Carlos da Costa

ENCARNAÇÃO, M. N.. PLANO DE PREPARAÇÃO PARA APOSENTADORIA: ESTUDO DE CASO NA SULCROMO REVESTIMENTOS INDUSTRIAIS Caxias do. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Eliane Fátima Rodrigues Ferreira

CAREGNATO, M.;ENCARNAÇÃO, M. N.. PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL: UMA FERRAMENTA ESTRATÉGICA DE RECUROS HUMANOS. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Greice Rech

CAREGNATO, M.;ENCARNAÇÃO, M. N.. ESTRUTURAÇÃO DOS PERFIS DE CARGO NA EMPRESA IL PIONER RELOJOARIA E ÓPTICA Ltda.. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Camila Ferst

CAREGNATO, M.;ENCARNAÇÃO, M. N.; FLEITAS, H. F. R.. PROPOSTA DE MELHORIA DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Daniela Saretta

CAREGNATO, M.;ENCARNAÇÃO, M. N.; FLEITAS, H. F. R.. UMA PROPOSTA DE MELHORIA DE QUALIDADE DE VIDA PARA OS COLABORADORES DA ROMANZZA MÓVEIS Ltda.. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Milton Farina

ENCARNAÇÃO, M. N.; RIBAS, F. T.; MARCIA, C.D. AUDITORIA EM CONTABILIDADE. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Terezinha Buchebuan

GIOVANA, S.;ENCARNAÇÃO, M. N.; VITOR, S.. HISTÓRIA DA ARQUITETURA - ARTE GÓTICA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ARQUITETURA E URBANISMO) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: LIEGE PUHL

ENCARNAÇÃO, M. N.; VITOR, S.; GIOVANA, S.. HISTÓRIA DA ARQUITETURA E ARTE GREGA E ROMANA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ARQUITETURA E URBANISMO) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: CATIA SIMONE DA ROSA

RIBAS, F. T.;ENCARNAÇÃO, M. N.; PELICIOLLI, A.. ANÁLISE SO PERFIL PREDOMINANTE ENTRE AS LIDERANÇAS NA EMPRESA TRANSCAXIAS LOGISTICA MODAL LTDA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Adriana dos Santos

ENCARNAÇÃO, M. N.; PELICIOLLI, A.; RIBAS, F. T.. O ESTUDO DA ESPIRITUALIDADE NAS ORGANIZAÇÕES DA SERRA GAÚCHA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Fernanda Benedet

RIBAS, F. T.; PELICIOLLI, A.;ENCARNAÇÃO, M. N.. IDENTIFICAÇÃO DOS ESTILOS DE LIDERANÇA DOS ALUNOS FORMANDOS EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS PELA FACULDADE DA SERRA GAÚCHA - RS. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Ana Paula Gritti

ENCARNAÇÃO, M. N.; DIAS, H. P.; PHILERENO, D. C.. INCLUSÃO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA (PCD) NA EMPRESA GRENDENE:UM PLANO DE AÇÃO MULTIFUNCIONAL A FILIAL FARROUPILHA - RS. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: Andréia Ferrasso

DIAS, H. P.;ENCARNAÇÃO, M. N.; PHILERENO, D. C.. PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL NA EMPRESA MAZI MODELAÇÕES LTDA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

Aluno: MARTA ELIANE BERTOTTI

DIAS, H. P.;ENCARNAÇÃO, M. N.; PHILERENO, D. C.. DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE CARGOS DA EMPRESA CFC SANTO ANTONIO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; VITOR, S.; GIOVANA, S.. REPRESENTAÇÃO VISUAL I - LEVANTAMENTOS PLANIALTIMÉTRICOS. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; VITOR, S.. MATEMÁTICA - FUNÇÕES DE VÁRIAS VARIÁVEIS: DOMÍNIO, IMAGEM, GRÁFICOS. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

VITOR, S.; MARCIA, C.D;ENCARNAÇÃO, M. N.. MATEMÁTICA:APLICAÇÃO INTEGRAL DEFINIDA'. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; MARCIA, C.D; VITOR, S.. MATEMÁTICA: APLICAÇÃO DA INTEGRAL DEFINIDA. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; MARCIA, C.D; VITOR, S.. GESTÃO DA QUALIDADE - POKA-YOKE. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

MARGARETE, B.; MARCIA, C.D;ENCARNAÇÃO, M. N.. CONSTRUÇÃO CIVIL - MOVIMENTOS DE TERRA. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; MARGARETE, B.; MARCIA, C.D. MATERIAIS DE CONSTRUÇÃO - ARGAMASSA. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; MARGARETE, B.; VITOR, S.. ESTRUTURAS HIPERESTÁTICAS. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; MARCIA, C.D; RIBAS, F. T.. INOVAÇÃO E EMPREENDEDORISMO - PROJETOS EM INOVAÇÃO. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; VITOR, S.; RIBAS, F. T.. MARKETING - BRANDING. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

MARCIA, C.D; RIBAS, F. T.;ENCARNAÇÃO, M. N.. CONTABILIDADE - AUDITORIA. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; MARCIA, C.D; RIBAS, F. T.. MARKETING EM AMBIENTES VIRTUAIS. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; MARCIA, C.D; MARGARETE, B.. FENÔMENOS DOS TRANSPORTES - LEIS BÁSICAS NA MECÊNICA DE FLUÍDOS. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; MARCIA, C.D; MARGARETE, B.. GESTÃO AMBIENTAL - CRISE GENÉTICA. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

ENCARNAÇÃO, M. N.; VITOR, S.. EDUCAÇÃO FÍSICA ESCOLAR - PLANEJAMENTO E AVALIAÇÃO NA EDUCAÇÃO FÍISICA ESCOLAR. 2011. Faculdade da Serra Gaúcha.

Orientou

Heloisa Slomp Facchin

COACHING COMO ESTRATÉGIA E FERRAMENTA CONTEMPORÂNEA FRENTE À DEPENDÊNCIA QUÍMICA; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

MICHELE BITTENCOURT LOPES

O desequilíbrio do mercado de trabalho: profissionais qualificados desempregados em Caxias do Sul; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

Fernanda Cipriani Casagrande

DESENVOLVIMENTO DE LÍDERES EM UMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO PROFISSIONAL; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

GRAZIELA LANZARIN E DANIELE OLTRAMARI

GESTÃO DE PESSOAS E SEU REFLEXO NA RETENÇÃO DE TALENTOS - UM ESTUDO SOBRE TAIS PRÁTICAS; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

LISNEIA PISETTA E CLARISSA PANISSON

PLANO DE EDUCAÇÃO CORPORATIVA NA EMPRESA PROMOB SOFTWARE SOLUTIONS; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

VIRGINIE LOPES

UM ESTUDO QUANTO AS CONDIÇÕES ERGONÔMICAS DE TRABALHO EM UMA EMPRESA DO RAMO FRIGORÍFICO DE CAXIAS DO SUL; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

BIANCA ZAGO

MELHORES PRÁTICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE CARGOS OPERACIONAIS; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

IVAIR SACCON E MARCO WEBER

UM ESTUDO SOBRE AS CARACTERÍSTICAS DOS INDIVIDUOS DAS GERAÇÕES X E Y BEM COMO DAS PRÁTICAS DE LIDERANÇA E GESTÃO DE PESSOAS MAIS ATRATIVAS PARA A RETENÇÃO DESTES NAS ORGANIZAÇÕES; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

Gislaine Suzin Padilha

Estudo de Caso quanto as Estratégias de Retenção de Talentos na Pisani Plásticos SA; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

VANESSA RIZZOTO

COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL ? CONSIDERAÇÕES SOBRE A RELAÇÃO ENTRE COMPROMETIMENTO E GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS COMO MOTIVADOR NA MADAL PALFINGER S/A; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

EDELVAN PERUZZO E JULIO CESAR DA SILVA

ESTUDO DE VIABILIDADE DA CRIAÇÃO DE UM PLANEJAMENTO DE RECURSOS HUMANOS EM UMA ORGANIZAÇÃO DO SETOR PÚBLICO: UM ESTUDO DE CASO SOBRE A PREFEITURA DE CAXIAS DO SUL PARA A GESTÃO 2013 - 2016; 2012; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

Leandro Pauletti

O PAPEL DA LIDERANÇA NO DESENVOLVIMENTO DAS EQUIPES, VISANDO A OBTENÇÃO DOS RESULTADOS ORGANIZACIONAIS; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

Alexandra Coser

ÁREA DE RECURSOS HUMANOS COMO AGENTE ESTRATÉGICO NAS ORGANIZAÇÕES?; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

IDIANE MARI COSTA

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: COMO AS EMPRESAS INTEGRAM-SE NESTE PROJETO; ; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

CARMO MEINERTZ

A INOVAÇÃO NA ERA DO CONHECIMENTO'; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E COACHING) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

ALINE CRISTINA GUILLEN

A INFLUÊNCIA DA CULTURA ORGANIZACIONAL NOS PROCESSOS DE QUALIDADE; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em ENGENHARIA DE PRODUÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DA SERRA GAÚCHA; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

PAULA CRISTINA NOVELLO

A INFLUÊNCIA DO PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO DE LÍDERES NA GESTÃO DAS PESSOAS DO CENTRO DE INTEGRAÇÃO EMPRESA ESCOLA; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

GRASIELA DORIGAN

UM ESTUDO DE CASO QUANTO AO ESTILO DE LIDERANÇA NA ÁREA PRODUTIVA DA EMPRESA FRANZOI FERRAMENTAS INDÚSTRIA E COMÉRCIO LTDA; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

INDIARA DA ROSA

LIDERANÇA: UM ESTUDO DE CASO SOBRE O PERFIL DOS LÍDERES DE UMA COOPERATIVA DE CRÉDITO DE CAXIAS DO SUL E A INFLUÊNCIA NO DESEMPENHO DA EQUIPE; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

THAYSE GUERRA VIEIRA

RETENÇÃO DE TALENTOS: Um estudo de caso na Operadora Círculo Operário Caxiense; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

GIOVANA CAMPOS DE OLIVEIRA

UM ESTUDO DE CASO SOBRE O NÍVEL DE SATISFAÇÃO E MOTIVAÇÃO DOS COLABORADORES DA VINÍCOLA BASSO LTDA; Caxias do; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

DEBORAH ROSA LEMOS

ERGONOMIA: UM ESTUDO DE CASO NA ENGLISH SCHOOL TOPWAY; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

GABRIELA RENATA KUCH

PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL COMO ESTRATÉGIA DE GESTÃO DE PESSOAS NA SERICON INDÚSTRIA DE CONFECÇÕES LTDA; ; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

MARIANA PEDRON

GESTÃO DE CONFLITOS: UM ESTUDO DE CASO EM UMA ÁREA ESPECÍFICA DE UMA OPERADORA DE PLANOS DE SAÚDE EM CAXIAS DO SUL (RS); 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

DELY CORTIVO

UM ESTUDO SOBRE AS PRÁTICAS MAIS UTILIZADAS EM GESTÃO DE PESSOAS PARA RETENÇÃO DE TALENTOS ATUALMENTE; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

Luana Salles

PROPOSTA DE MELHORIAS NO PLANO DE BENEFÍCIOS OFERECIDOS NA EMPRESA DALSAT TELECOMUNICAÇÕES LTDA; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade da Serra Gaúcha; Orientador: Márcia Nunes da Encarnação;

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Associação Cultural e Científica Virvi Ramos, Recursos Humanos. , Rua Alexandre Fleming, 454, Madureira, 95041520 - Caxias do Sul, RS - Brasil

Experiência profissional

2013 - Atual

Faculdade Nossa Senhora De Fátima

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: PROFESSOR, Carga horária: 4

2012 - Atual

Associação Cultural e Cientifica Virvi Ramos

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Recursos Humanos, Carga horária: 44

1998 - 2010

Rio Grande Energia S.A.

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS, Carga horária: 44

Outras informações:
Responsável por todos os subsistemas de RH no Departamento de Operação Serra (700 colaboradores) até 02/2008; - Recrutamento e Seleção de Pessoal (Interno e externo): contato com agências externas, triagem de currículos, entrevistas com candidatos e realização de processo de admissão; - Treinamento e Desenvolvimento de pessoas: organização de treinamentos, participação processo LNT, instrutora de treinamento; - Folha de pagamento: lançamento de dados no sistema, geração de relatórios, cálculo de férias, esclarecimento de dúvidas com colaboradores entre outros; - Reclamações trabalhistas: Montagem de dossiê e participações em audiências como preposto da empresa; - Organização de atividades para Programas de Qualidade de Vida; - Gestão de Estagiários; - Acompanhamento de atendimento psicossocial aos funcionários; - Realização de atividades referentes ao PCMSO; - Participação em elaboração de projetos de RH, tais como Avaliação de Desempenho 360º, Plano de Carreira, entre outros; - Responsável pelos Programas de Qualidade de Vida da RGE. - Atualmente Coordenadora do Desenvolvimento Técnico da Empresa (Centro de Formação de Eletricistas, Técnicos e ouros afins;

2012 - Atual

AMÉRICA LATINA EDUCACIONAL - ADMINISTRAÇÃO E SERVIÇOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Recursos Humanos, Carga horária: 44

2010 - 2012

AMÉRICA LATINA EDUCACIONAL - ADMINISTRAÇÃO E SERVIÇOS

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: COORDENADOR, Carga horária: 44

Outras informações:
Responsável por todos os subsistemas de RH na Rede ALE, atendendo há mais de 14 unidades educacionais do grupo.

1989 - 1998

Eberle S.A.

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: TÉCNICA EM SEGURANÇA, Carga horária: 44

2011 - 2013

Faculdade da Serra Gaúcha

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor Ensino Superior, Carga horária: 4