CARINA ALAMINO TRIDA

Pós graduanda em Neurociência aplicada ao Direito e comportamento humano. Especialista em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho pela FDRP - USP e em Direito Internacional Aplicado pela EBRADI. Graduada em Direito pelo Centro Universitário Padre Albino e em Gestão Empresarial pela Fatec Catanduva. Pedagoga. Advogada.

Informações coletadas do Lattes em 07/03/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em andamento em Neuro Law ? Neurociência Aplicada ao Direito e Comportamento Humano​

2022 - Atual

Escola da Magistratura Federal do Paraná

Especialização em Direito Internacional Aplicado

2020 - 2021

Escola Brasileira de Direito
Título: Direito Internacional Humanitário e as garantias em tempo de conflito: A importância da efetivação dos direitos humanos e a questão do conflito armado na Síria
Orientador: Paula Monteiro Danese

Especialização em Pós-Graduação em Direito e Processo Do Trabalho

2019 - 2021

Faculdade de Direito de Ribeirão Preto - USP
Título: Controle de Convencionalidade das normas trabalhistas: uma abordagem sob a perspectiva da proteção internacional dos Direitos Humanos
Orientador: Carlos Eduardo Oliveira Dias

Graduação em Direito

2014 - 2018

Centro Universitário Padre Albino
Título: Direito Internacional do Trabalho: O ajuizamento de ações trabalhistas em face de Embaixadas Estrangeiras e a Imunidade de Jurisdição e Execução
Orientador: Ana Paula Polacchini de Oliveira

Graduação em Gestão Empresarial

2010 - 2012

FATEC Catanduva
Título: Marketing Internacional - Práticas de sucesso no processo de internacionalização
Orientador: Angela Antonia Lopes Biudes Gatarossa

Formação complementar

2021 - 2021

Formação Prático-Aplicada em Direitos Humanos no Contexto Brasileiro. (Carga horária: 80h). , Centro de Direito Internacional, CEDIN, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Italiano

Compreende Bem, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Direito.

Participação em eventos

I Moot Court sobre o Sistema Interamericano de Direitos Humanos - Universidad de Manizales, Colômbia. Casos importantes no Sistema Interamericano de Direitos Humanos. 2021. (Congresso).

20 Congresso Nacional de Direito do Trabalho e Processual do Trabalho. A garantia nacional e internacional do direito ao trabalho dos refugiados - um esforço coletivo entre ONU, OIT, Estado e Organizações não-governamentais. 2020. (Congresso).

V Seminário de Pesquisa (Re)pensando o Trabalho Contemporâneo: Novos Trabalhos e Sindicalismo.Novos Trabalhos no Brasil e no mundo: a realidade dos refugiados, sua contribuição no mercado de trabalho e a necessidade de incentivos fiscais. 2020. (Seminário).

IV Seminário Internacional de Pesquisa (Re)pensando o Trabalho Contemporâneo.A conciliação sob a ótica do direto comparado: uma abordagem comparativa dos sistemas brasileiro, argentino e mexicano. 2019. (Seminário).

Participação em bancas

Aluno: Lorena Amadio Santos Carfaro Teixeira

TRIDA, C. A.. Diplomacia enquanto método de solução de conflitos internacionais: análise da declaração do Teerã. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Direito) - Centro Universitário Padre Albino.

Orientou

Maria Clara Tinti Crepaldi e Gabriela da Silva Rinaldi

I Moot Court interno da Universidade de Manizales, Colombia, em cooperação com o Centro Universitário Padre Albino UNIFIPA ? Brasil; 2021; Orientação de outra natureza - Universidad de Manizales; Orientador: Carina Alamino Trida;

Produções bibliográficas

  • TRIDA, C. A. . Os Princípios Orientadores sobre Empresas e Direitos Humanos da ONU e sua aplicação como nova ferramenta para a efetivação dos direitos dos trabalhadores. REVISTA DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 15. REGIÃO , v. 1, p. 111, 2022.

  • TRIDA, C. A. . A parceria entre Organização Internacional do Trabalho (OIT), Turquia, Alemanha e Brasil: esforço conjunto para garantir o direito ao trabalho para refugiados. In: Carlos Eduardo Oliveira Dias. (Org.). O Direito e o Processo do Trabalho - na visão dos especialistas. 1ed.São Paulo: Matrioska, 2023, v. 01, p. 17-41.

  • TRIDA, C. A. ; BERTO, A. F. . Novos trabalhos no Brasil e no mundo: a realidade dos refugiados, sua contribuição no mercado de trabalho e a necessidade de incentivos fiscais. In: V Seminário de Pesquisa (Re)pensando o Trabalho Contemporâneo: Novos Trabalhos e Sindicalismo, 2020. V Seminário de Pesquisa (Re)pensando o Trabalho Contemporâneo: Novos Trabalhos e Sindicalismo, 2020.

  • TRIDA, C. A. ; BERTO, A. F. . A conciliação sob a ótica do direto comparado: uma abordagem comparativa dos sistemas brasileiro, argentino e mexicano. In: IV Seminário Internacional de Pesquisa (Re)pensando o Trabalho Contemporâneo, 2019, Ribeirão Preto. IV Seminário Internacional de Pesquisa (Re)pensando o Trabalho Contemporâneo, 2019.

  • TRIDA, C. A. . A garantia nacional e internacional do direito ao trabalho dos refugiados - um esforço coletivo entre ONU, OIT, Estado e Organizações não-governamentais. 2020. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

Projetos de pesquisa

  • 2019 - 2020

    Nulidade da decisão judicial no Código de Processo Civil: paradoxo entre a legislação e o cotidiano forense, Descrição: A pesquisa tem como objetivo abordar o sistema de nulidades relacionado à decisão judicial.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (4) / Especialização: (2) / Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Carina Alamino Trida - Coordenador / Alexandre Fontana Berto - Integrante / Álvaro José Haddad de Souza - Integrante / Marcus Vinicius dos Santos Novaes - Integrante / Bruno da Silva Rodrigues - Integrante / Leila Renata Ramires Masteguin - Integrante / Bruno Ferreira da Silva - Integrante.

  • 2018 - 2019

    A reforma trabalhista e a alteração da redação do parágrafo 2 do artigo 58, da CLT, referente às horas de percurso., Descrição: Análise e alteração trazida pela Lei 13.467/2017, no que tange ao parágrafo 2 do artigo 58, que deixa de computar o tempo gasto pelo empregado no deslocamento até o posto de trabalho como tempo integrante na jornada de trabalho. O estudo busca analisar soluções para os conflitos trabalhistas que envolvam a questão do tempo de deslocamento em contratos de trabalho celebrados após a reforma trabalhista,. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (6) / Especialização: (2) . , Integrantes: Carina Alamino Trida - Integrante / Kleber Henrique Saconato Afonso - Coordenador / Adriano Antônio de Oliveira - Integrante / Bárbara Larocca - Integrante / Caio H. de A. Figueiredo - Integrante / Gabriela Rodrigues de Abreu - Integrante / Igor Melhado Gardinal - Integrante / Ivanilda Cristina Zancheta - Integrante / Leila Renata Ramires Masteguin - Integrante.

Histórico profissional

Experiência profissional

2019 - Atual

Centro Universitário Padre Albino

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Egressa

2006 - Atual

Centro de Cultura Anglo Americano - Catanduva

Vínculo: Professora, Enquadramento Funcional: Professora de língua inglesa

2000 - 2007

Prefeitura Municipal de Catanduva

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professora alfabetizadora

2005 - 2015

Colégio Ressurreição Catanduva

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professora alfabetizadora