Juliane Viégas Aramburú
Possui graduação, mestrado e doutorado em Administração pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS). Tem experiência como coordenadora de curso de graduação em Administração (presencial e EAD), coordenadora de curso de Gestão de Recursos Humanos e de Processos Gerenciais, na modalidade EAD. Atuou também como coordenadora pedagógica. Atua como docente de Administração nas seguintes áreas: gestão estratégica, gestão socioambiental, gestão de pessoas e métodos de pesquisa. Experiência docente em Universidades públicas e privadas.
Informações coletadas do Lattes em 11/02/2026
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Administração
2005 - 2009
Universidade Federal do Rio Grande do Sul
Título: A Gestão Socioambiental no Contexto do Desenvolvimento (In)Sustentável: Uma leitura das instâncias micro, meso e macro organizacional na Aracruz Celulose
Orientador: Elaine Di Diego Antunes
, Ano de obtenção: 2009. Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil.
Mestrado em Administração
2003 - 2005
Universidade Federal do Rio Grande do Sul
Título: As práticas de Gestão de Organizações Certificadas como Socialmente Responsáveis no Sul do País: em busca do exercício da cidadania organizacional
, Ano de Obtenção: 2005.Elaine Di Diego Antunes.Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: Cidadania Organizacional; Responsabilidade social.Grande área: Ciências Sociais Aplicadas
Graduação em Administração
1997 - 2002
Universidade Federal do Rio Grande do Sul
Título: O (des) comprometimento organizacional como (des)vantagem competitiva: estudo de caso na Divisão de Embalagens Primo Tedesco S.A.
Orientador: Elaine Di Diego Antunes
Formação complementar
2016 - 2016
Curso de Formação Continuada de Docentes 2016-1. (Carga horária: 9h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2015 - 2015
Programa de Microgestão: Projeto de Reestruturação do Ensino de Graduação. (Carga horária: 16h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2015 - 2015
Encontro de Capacitação e Integração 2015-1 ? Pilares e Rumos da CNEC EAD. , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2015 - 2015
Curso de Formação Continuada de Docentes 2015-1. (Carga horária: 20h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2015 - 2015
Curso de Formação Continuada de Docentes 2015-2. (Carga horária: 8h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2014 - 2014
Curso de Capacitação da Equipe do Centro de Educação à Distância (CEAD). (Carga horária: 4h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2014 - 2014
Curso de Capacitação da Equipe do Centro de Educação à Distância (CEAD). (Carga horária: 8h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2014 - 2014
Curso de Capacitação Pilares da Proposta Pedagógica da CNEC EAD. (Carga horária: 8h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2013 - 2013
Formação Continuada pedagógica dos Docentes 2013/2. (Carga horária: 8h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2013 - 2013
Curso de capacitação de tutores à distância FACOS. (Carga horária: 8h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2013 - 2013
Curso de Ambientação da Equipe CNEC EAD. (Carga horária: 16h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2013 - 2013
Formação dos novos professores. (Carga horária: 4h). , Centro Universitário Cenecista de Osório, UNICNEC, Brasil.
2011 - 2011
Capacitação em EAD e Gestão Acadêmica UNIP. (Carga horária: 20h). , Universidade Paulista, UNIP, Brasil.
2006 - 2007
Extensão universitária em Projeto de capacitação em ensino à distância. (Carga horária: 290h). , Universidade Federal do Rio Grande do Sul, UFRGS, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Bem, Escreve Pouco.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Organização de eventos
VIEIRA, M. ; ANTUNES, E. D. ; ARAMBURU, J. V. . Trote da Cidadania 2004 - para calouros do curso de Administração. 2004. (Outro).
Participação em eventos
I Mostra de Práticas Docentes ? FACOS.Elaboração e aplicação de projetos socioambientais: aliando teoria e prática.. 2015. (Encontro).
Feira do Empreendedor. 2014. (Feira).
XIII FENECAD, IV Feira de Tecnologia e I Feira de Gestão Comercial. 2014. (Feira).
I Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho.A Gestão de Pessoas deOrganizações Certificadas Socialmente no Sul do País e a Relação com a DimensãoSocial: Rumo à Inclusão Social?. 2007. (Encontro).
Encontro Nacional da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração.Produção Científica sobre ensino em Administração: uma avaliação envolvendo o enfoque do paradigma da complexidade. 2006. (Encontro).
Fórum Criteos. 2005. (Outra).
II Seminário "A Universidade frente aos desafios da sustentabilidade". 2005. (Seminário).
IX Encontro Nacional da Associação Brasileira de Estudos do Trabalho - ABET.A Gestão em Trinta Organizações Certificadas Socialmente no Sul do País: uma contribuição para a inclusão social. 2005. (Encontro).
Conferência Internacional de Gestão Social. 2004. (Outra).
Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração.Trajetória das Dissertações em Gestão de Pessoas de um Curso de Pós-Graduação do Sul do País: Caminhos de uma Tradição de Pesquisa e Atalhos para a Renovação. 2004. (Encontro).
Encontro de Administração Pública e Governança.A Gestão Social no Sul do País: a relação entre as práticas de gestão em diferentes setores e o exercício da cidadania organizacional. 2004. (Encontro).
XVII Fórum da Liberdade: Brasil, país em desenvolvimento, até quando?. 2004. (Outra).
Transformações do trabalho e do emprego no contexto da reestruturação econômica. 2003. (Seminário).
XII Salão de Iniciação Científica.Princípios e procedimentos de aprendizagem organizacional e as práticas de trabalho: uma contribuição ao desenvolvimento da competência gerencial. 2000. (Outra).
XI Salão de Iniciação Científica.Princípios e procedimentos de aprendizagem organizacional e as práticas de trabalho: uma contribuição ao desenvolvimento da competência gerencial. 1999. (Outra).
Participação em bancas
VIVALDINI, M.;ARAMBURU, J. V.; SACOMANO NETO, M.. GESTÃO COLABORATIVA NA CADEIA DE SUPRIMENTOS : UM ESTUDO EM COOPERATIVAS AGRÍCOLAS. 2012. Dissertação (Mestrado em Gestão e Negócios) - Universidade Metodista de Piracicaba.
VIVALDINI, M.;ARAMBURU, J. V.; SACOMANO NETO, M.. GESTÃO COLABORATIVA NA CADEIA DE SUPRIMENTOS : UM ESTUDO EM COOPERATIVAS AGRÍCOLAS. 2012. Exame de qualificação (Mestrando em Gestão e Negócios) - Universidade Metodista de Piracicaba.
ARAMBURU, J. V.. POR QUE OS ALUNOS NÃO APRENDEM?. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Educacional) - Faculdade Cenecista de Osório.
ARAMBURU, J. V.. ATRAIR E MANTER CLIENTES: PASSOS RELEVANTES PARA A FIDELIZAÇÃO. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Educacional) - Faculdade Cenecista de Osório.
AGOSTINI, J. P.;ARAMBURU, J. V.; SOCAL, C. R. D.. Marketing de relacionamento como estratégia nas mídias sociais: estudo de caso na emepresa Mix informática & games. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Processos Gerenciais) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do Sul.
ARAMBURU, J. V.; GEMELI, C. E.; SAUOAYA, R.. A importância da força feminina na agricultura familiar e seus desafios: estudo de caso com o grupo Caminho das Margaridas. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Processos Gerenciais) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do Sul.
POZZER, M. R. O.;ARAMBURU, J. V.; AGOSTINI, J. P.; SAUOAYA, R.. A importância do setor de estágios na empregabilidade do estudante e egressos do IFRS - Campus Osório. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Processos Gerenciais) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do Sul.
GEMELI, C. E.;ARAMBURU, J. V.; TYSKA, D. A.. Restaurante e Lancheria Santo Canto: um triplo desafio de gestão familiar. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Processos Gerenciais) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do Sul.
GEMELI, C. E.;ARAMBURU, J. V.; RENZ, C. L. S.. Mulheres em posição de liderança: barreiras enfrentadas por gestoras de uma Instituição de Ensino Federal. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Processos Gerenciais) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do Sul.
SAUOAYA, R.;ARAMBURU, J. V.; PROCHNOW, P.. Reciclagem: uma alternativa para o descarte do resíduo textil para as pequenas confecções do litoral Norte do RS. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Processos Gerenciais) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do Sul.
GEMELI, C. E.;ARAMBURU, J. V.; RENZ, C. L. S.. Carreira e maternidade: desafios vivenciados por mulheres do Litoral Norte do RS. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Processos Gerenciais) - Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do Sul.
ARAMBURU, J. V.. Habilidades sociais e a produtividade de colaboradores do setor bancário da cidade de Osório/RS. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Cenecista de Osório.
ARAMBURU, J. V.. Implementação de ações com relação à promoção de marketing na Loja La Westy Confecções. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Cenecista de Osório.
ARAMBURU, J. V.. Plano de negócios: casa noturna na cidade de Osório. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Cenecista de Osório.
ARAMBURU, J. V.. Estudo dos indicadores e nível de satisfação dos clientes da estética X no município de Osório RS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Cenecista de Osório.
ARAMBURU, J. V.. Qualidade de vida no trabalho: um estudo de caso em uma Cooperativa de beneficiamento de arroz do RS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Cenecista de Osório.
ARAMBURU, J. V.. Comunicação e Turismo: um estudo de caso sobre a percepção do turista sobre as formas de comunicação do município de Maquiné. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Cenecista de Osório.
ARAMBURU, J. V.. Desempenho Logístico: Guimarães Indústria e Comércio Ltda.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Cenecista de Osório.
ARAMBURU, J. V.; SILVA, A. M.; ARRUDA, V.. Reestruturação do Web Site da ONG Olhar Animal. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
ARAMBURU, J. V.; SILVA, A. M.; ARRUDA, V.. Recrutamento e seleção em uma instituição de ensino. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
FAVORETTO, J. R.;ARAMBURU, J. V.; OLIVEIRA, J. L.. Diagnóstico Organizacional de uma empresa de Itapetininga. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
FAVORETTO, J. R.;ARAMBURU, J. V.; OLIVEIRA, J. L.. Controle Estratégico, Teoria e Prática-Unimed. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
FAVORETTO, J. R.;ARAMBURU, J. V.; FAMA, J.. Gestão de Empresas Voltada à Sustentabilidade. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
ARAMBURU, J. V.; LISBOA, M. A.; SANTOS, E.. A Gestão Ambiental Florestal ? O Caso da Empresa Suzano. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
SANTOS, E.;ARAMBURU, J. V.; ANTUNES, A. T.. Plano de Negócios para micro e pequenas empresas. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
ISAAC, L. A. F.;ARAMBURU, J. V.; CARMARGO, P. A.. O Estagiário de Administração em Itapetininga. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
ARAMBURU, J. V.; ALVES, A. C.; OLIVEIRA, J. L.. Planejamento para implantação de Comércio Eletrônico: o caso da empresa Cultura do Vinho. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
ARAMBURU, J. V.; ALVES, A. C.; OLIVEIRA, J. L.. Gestão de Negócios no Cultivo de Grama da região de Itapetininga. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
ARAMBURU, J. V.; LISBOA, M. A.; SANTOS, E.. Gomes da Silva.A Inclusão dos portadores de necessidades especiais no mercado de trabalho: o caso da Style. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
CLEMENTE, E.;ARAMBURU, J. V.; SILVA, A. M.. Ações Básicas de Melhoria Para Uma Ong Embrionária: um estudo de caso na OCA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
ANGELIS, R.;ARAMBURU, J. V.. Ramos.Responsabilidade Sócio- Ambiental. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
SANTOS, E.;ARAMBURU, J. V.. Como o Marketing Verde Contribui para a Construção da Imagem da Empresa. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior.
Orientou
Implementação de ações com relação à Promoção de marketing na loja La Westy confecções; Início: 2013; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Cenecista de Osório; (Orientador);
Agricultura familiar em São Lourenço do Sul - reflexão sobre a inadimplência e soluções; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Em busca de uma contribuição aos pequenos produtores agropecuários para que obtenham recursos financeiros oriundos de crédito de carbono, com intermédio do Banco do Brasil S; A; ; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Relação entre comprometimento organizacional e desempenho no trabalho; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Análise dos problemas do cadastro de bens patrimoniais do cliente produtor rural do Banco do Brasil, visando melhorias na concessão de crédito; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
A influência do agronegócio no resultado da agência do Banco do Brasil de Bagé; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Gestão ambiental e o consumo de papel na agência do Banco do Brasil em Lages (SC); 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Gestão financeira na família : uma contribuição do Banco do Brasil aos jovens do Brasil; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Consciência da gestão ambiental e os benefícios decorrentes do marketing ambiental : a percepção das empresas clientes do Banco do Brasil; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
A aplicabilidade da Agenda 21 empresarial na agência de Entre Rios; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Identificar oportunidades de negócios para o Banco do Brasil S; A; durante a implementação de programas de Desenvolvimento Regional Sustentável -DRS em Janiópolis-PR; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Análise da variável ambiental no processo de concessão de crédito no Banco do Brasil : em busca de uma contribuição com práticas empresariais ambientalmente corretas; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Mitigadores e balizadores da responsabilidade civil dos bancos pelo dano ambiental na condição de financiadores de atividades potencialmente poluidoras; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
A percepção dos funcionários acerca das ações de responsabilidade sócio ambiental do Banco do Brasil no Paraná; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão em Negócios Financeiros) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Reestruturação do Web Site da ONG Olhar Animal; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Recrutamento e seleção em uma instituição de ensino; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
A Gestão Ambiental Florestal ? O Caso da Empresa Suzano; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
Gomes da Silva; A Inclusão dos portadores de necessidades especiais no mercado de trabalho: o caso da Style; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Instituto Itapetiningano de Ensino Superior; Orientador: Juliane Viegas Aramburu;
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Outras produções
ARAMBURU, J. V. . Avaliadora de Trabalhos no Encontro Nacional da Associação Nacional de Pós-Graduação em Administração (EnANPAD). 2017.
ARAMBURU, J. V. . Avaliadora dos trabalhos apresentados na VII Mostra Integrada de Iniciação Científica. 2016.
ARAMBURU, J. V. . Avaliadora de Trabalhos no Encontro Nacional da Associação Nacional de Pós-Graduação em Administração (EnANPAD). 2014.
ARAMBURU, J. V. . Avaliadora de Trabalhos no VIII Encontro de Estudos Organizacionais ENEO ANPAD. 2014.
ARAMBURU, J. V. . Avaliação de trabalhos para o Instituto Franco-Brasileiro de Administração de Empresas (IFBAE). 2013.
ARAMBURU, J. V. . Avaliação de trabalhos para o X Congresso Online de Administração (CONVIBRA). 2013.
ARAMBURU, J. V. . Avaliação de trabalhos da área de Comportamento Organizacional para o ENEO 2012.. 2012.
ARAMBURU, J. V. . Avaliação de trabalhos da área de Comportamento Organizacional para o XXXVI ENANPAD 2012.. 2012.
ARAMBURU, J. V. . Trabalho de Conclusão Processos Gerenciais. 2017. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Planejamento de Recursos Humanos. 2016. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Avaliação de desempenho. 2016. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Processos Administrativos. 2016. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Psicologia Organizacional. 2016. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Planejamento de Recursos Humanos. 2016. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Processos de Recrutamento e Seleção. 2016. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Planejamento de Recursos Humanos. 2015. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material para cursos de graduação em Processos Gerenciais e Gestão de Recursos Humanos).
ARAMBURU, J. V. . Trabalho de Conclusão Processos Gerenciais. 2015. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Psicologia Organizacional. 2014. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material para cursos de graduação em Processos Gerenciais e Gestão de Recursos Humanos).
ARAMBURU, J. V. . Processos Administrativos. 2014. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Processos de recrutamento e seleção. 2014. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material para cursos de graduação em Processos Gerenciais e Gestão de RecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Avaliação de desempenho. 2014. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Empreendedorismo e Consultoria em Recursos Humanos. 2014. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
RUBENICH, N. ; ARAMBURU, J. V. . Gestão de Pessoas. 2014. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material para cursos de especialização em Gestão Empresarial).
ARAMBURU, J. V. . Trabalho de Conclusão Gestão de Recursos Humanos. 2014. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Processos Administrativos. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material para cursos de graduação em Processos Gerenciais e Gestão de Recursos Humanos).
ARAMBURU, J. V. . Processos de Recrutamento e Seleção. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material para cursos de graduação em Processos Gerenciais e Gestão de Recursos Humanos).
ARAMBURU, J. V. . Psicologia Organizacional. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material para cursos de graduação em Processos Gerenciais e Gestão de RecursosHumanos).
ARAMBURU, J. V. . Planejamento de Recursos Humanos. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialparacursosdegraduaçãoemProcessosGerenciaiseGestãodeRecursosHumanos).
ANTUNES, E. D. ; ARAMBURU, J. V. ; AGUZZOLI, R. ; DOVAL, J. L. M. . Os processos de gestão de pessoas. 2006. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Apostila para curso de Especialização em Administração à distância).
ANTUNES, E. D. ; ARAMBURU, J. V. ; DOVAL, J. L. M. ; AGUZZOLI, R. ; RUBENICH, N. . Responsabilidade social das empresas. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Apostila para curso de Especialização em Administração à distância).
Projetos de pesquisa
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1999 - 2000
Princípios e procedimentos de aprendizagem organizacional, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Juliane Viegas Aramburu - Integrante / Roberto Lima Ruas - Coordenador / Daniel Leipnitz - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa., Número de produções C, T & A: 4
Prêmios
2006
Homenagem de Reconhecimento pela conquista do prêmio Top Ser Humano 2005, Universidade Federal do Rio Grande do Sul.
2005
Top Ser Humano, Associação Brasileira de Recursos Humanos.
Histórico profissional
Experiência profissional
2021 - 2023
Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do SulVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Substituto, Carga horária: 40
Atividades
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02/2022 - 12/2022
Ensino,Disciplinas ministradas, Empreendedorismo, Gestão Ambiental, Planejamento Estratégico
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09/2021 - 12/2022
Ensino,Disciplinas ministradas, Gestão Ambiental, Empreendedorismo, Planejamento Estratégico
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02/2022 - 07/2022
Ensino,Disciplinas ministradas, Empresa simulada
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02/2022 - 07/2022
Ensino, Processos Gerenciais, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Empresa Simulada
2018 - 2019
QI Escolas e FaculdadesVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto nível III, Carga horária: 17
Atividades
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02/2019 - 07/2019
Ensino, Processos Gerenciais, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Fundamentos do Empreendedorismo, Gestão de Pessoas, Modelos de Gestão
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11/2018 - 07/2019
Conselhos, Comissões e Consultoria, Faculdade de Tecnologia de Gravataí.Cargo ou função, Membro do Núcleo Docente Estruturante (NDE) dos cursos de Processos Gerenciais e Gestão Comercial.
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02/2019 - 05/2019
Ensino, Processos Gerenciais, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Economia e Mercado, Fundamentos do Empreendedorismo, Modelos de Gestão
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11/2018 - 12/2018
Ensino, Processos Gerenciais, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Modelos de Gestão
2013 - 2018
Faculdade Cenecista de OsorioVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente Nível II, Carga horária: 40
Atividades
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06/2017 - 11/2018
Direção e administração, Centro de Educação à Distância CEAD.Cargo ou função, Coordenadora do Curso de Administração EAD.
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09/2014 - 11/2018
Direção e administração, Centro de Educação à Distância CEAD.Cargo ou função, Coordenadora do Curso de Processos Gerenciais.
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03/2014 - 11/2018
Direção e administração, Centro de Educação à Distância CEAD.Cargo ou função, Colegiado do Curso de Gestão Comercial.
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05/2013 - 11/2018
Conselhos, Comissões e Consultoria, Centro de Educação à Distância CEAD.Cargo ou função, Membro do Núcleo Docente Estruturante (NDE) dos cursos de Processos Gerenciais e Gestão de Recursos Humanos.
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06/2016 - 05/2017
Direção e administração, Centro de Educação à Distância CEAD.Cargo ou função, Coordenadora do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos.
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08/2014 - 12/2016
Conselhos, Comissões e Consultoria, Comitê de Ética em Pesquisa com Seres Humanos (CEP).Cargo ou função, Membro do comitê de Ética em Pesquisa com Seres Humanos.
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07/2013 - 02/2016
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Planejamento Estratégico, Trabalho de Conclusão de Curso I
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06/2013 - 12/2014
Ensino, Gestão de Recursos Humanos, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Avaliação de Desempenho, Empreendedorismo e Consultoria de Recursos Humanos, Planejamento de Recursos Humanos, Processos Administrativos, Processos de Recrutamento e Seleção, Psicologia Organizacional
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11/2014 - 11/2014
Ensino, Gestão de Pessoas, Nível: EspecializaçãoDisciplinas ministradas, Responsabilidade e balanço social
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09/2013 - 10/2013
Ensino, MBA em Administração Estratégica e Financeira, Nível: Pós-GraduaçãoDisciplinas ministradas, Comportamento organizacional
2012 - 2013
instituto itapetiningano de ensino superiorVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora do Curso de Administração, Carga horária: 12
2010 - 2013
instituto itapetiningano de ensino superiorVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 6
2010 - 2013
instituto itapetiningano de ensino superiorVínculo: , Enquadramento Funcional: Coordenadora Pedagógica, Carga horária: 12
Outras informações:
Responsável pela elaboração dos relatórios da CPA - Comissão Própria de Avaliação, pela supervisão do trabalho dos coordenadores dos cursos de direito, administração, ciência da computação e ciências contábeis. Integrante do Núcleo Docente Estruturante do curso de Administração e do Conselho Acadêmico.
Atividades
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02/2012 - 04/2013
Direção e administração, Coordenação.Cargo ou função, Coordenadora do Curso de Administração.
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02/2010 - 04/2013
Direção e administração, Coordenação.Cargo ou função, Coordenadora Pedagógica.
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02/2010 - 04/2013
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Comportamento Humano nas Organizações, Gestão das informações da organização, Governança Corporativa, Metodologia do Trabalho Acadêmico, Métodos de Pesquisa, Práticas de Gestão e Resultados
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02/2010 - 04/2013
Conselhos, Comissões e Consultoria, Coordenação, CPA.Cargo ou função, Membro da Comissão Propria de Avaliação.
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02/2010 - 04/2013
Conselhos, Comissões e Consultoria, Conselho Acadêmico.Cargo ou função, Membro do Conselho Acadêmico.
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02/2010 - 04/2013
Conselhos, Comissões e Consultoria, Núcleo Docente Estruturante.Cargo ou função, Membro do Núcleo Docente Estruturante do curso de Administração.
2005 - 2009
Universidade Federal do Rio Grande do SulVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Bolsista de Doutorado
2007 - 2007
Universidade Federal do Rio Grande do SulVínculo: Professora Tutora, Enquadramento Funcional: Professor tutor - especialização à distância
Outras informações:
Professora Tutora na disciplina de Gestão de Negócios com o Estado e o Governo para o curso de especialização em Gestão Financeira para o Banco do Brasil
2007 - 2007
Universidade Federal do Rio Grande do SulVínculo: Professor Tutor, Enquadramento Funcional: Professor Tutor - especialização à distância
Outras informações:
Professora Tutora orientadora de monografias do curso de especialização em Gestão Financeira para o Banco do Brasil. Áreas temáticas: gestão de pessoas, responsabilidade socioambiental e agronegócios.
2006 - 2006
Universidade Federal do Rio Grande do SulVínculo: Professora Tutora, Enquadramento Funcional: Professor Tutor - graduação à distância
2005 - 2005
Universidade Federal do Rio Grande do SulVínculo: Professora Tutora, Enquadramento Funcional: Professor Tutor - especialização
1999 - 2000
Universidade Federal do Rio Grande do SulVínculo: , Enquadramento Funcional: BOLSISTA IC, Carga horária: 20
Outras informações:
Bolsista de Iniciação Científica sob orientação do Prof. Dr. Roberto Lima Ruas
Atividades
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06/2007 - 10/2007
Ensino, Gestão de Negócios Financeiros, Nível: EspecializaçãoDisciplinas ministradas, Temática - Desenvolvimento Regional, Agricultura Familiar E Agronegócios, Temática - Gestão Ambiental Com Responsabilidade Social, Temática - Gestão de Pessoas
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05/2007 - 06/2007
Ensino, Gestão em Negócios Financeiros, Nível: EspecializaçãoDisciplinas ministradas, Gestão de Negócios com o Estado e o Governo
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11/2006 - 12/2006
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Seminário temático I: Sociologia
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10/2006 - 10/2006
Ensino, Administração, Nível: GraduaçãoDisciplinas ministradas, Ensino à distância
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06/2006 - 08/2006
Ensino, Gestão de Negócios Financeiros, Nível: EspecializaçãoDisciplinas ministradas, Gestão de Pessoas
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10/2005 - 12/2005
Ensino, Gestão em Negócios Financeiros, Nível: EspecializaçãoDisciplinas ministradas, Gestão Sócio-ambiental
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06/2002 - 02/2003
Estágios , Escola de Administração.Estágio realizado, Pesquisa junto à Prof. Dra. Elaine Di Diego Antunes.
2007 - 2008
Centro de Capacitação Profissional Casa do MoinhoVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor voluntário, Carga horária: 4
Outras informações:
Trabalho voluntário, ministrando as disciplinas de Administração de Recursos Humanos e Gestão Ambiental para o curso de técnico em Hotelaria na Casa do Moinho (uma instituição que tem como Mantenedora a Associação Feminina de Estudos Sociais e Universitários - AFESU)
Atividades
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03/2007 - 12/2007
Ensino,Disciplinas ministradas, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, GESTÃO AMBIENTAL
2001 - 2001
Distribuidora de Produtos de Petróleo IpirangaVínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Estagiária da seção de pessoal, Carga horária: 20
Atividades
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01/2001 - 12/2001
Estágios , RHP.Estágio realizado, estágio na área de RH.
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Juliane Viégas Aramburú e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Confirma a exclusão?